打包压块

一、岗位职责 （一）产品设计与开发主导 - 依据客户需求、整车性能指标及行业标准，开展汽车压铸件（含一体化压铸车身件、电池壳体、电驱壳体、底盘结构件等）概念设计、详细结构设计，完成3D数模搭建、2D工程图绘制、BOM清单编制，确保设计合规、可制造。 - 重点负责一体化压铸产品专项设计，针对大型薄壁、复杂集成结构，优化分型面、拔模角度、壁厚均匀性、加强筋布局、浇排系统设计，兼顾轻量化、强度刚度、成型稳定性三大核心要求。 - 主导产品DFMEA（设计失效模式与影响分析）、DFM（可制造性分析）评审，提前规避压铸成型缺陷、模具结构风险、装配干涉问题，降低后期整改成本。 （二）仿真分析与工艺协同 - 运用压铸仿真软件（MAGMA、Flow-3D等）开展充型、凝固、应力变形分析，评估一体化压铸件成型可行性，优化产品结构与工艺参数，解决气孔、缩孔、冷隔、变形、裂纹等典型缺陷。 - 联动模具工程师、压铸工艺工程师，同步推进模具方案设计、工艺参数制定，参与模具评审、试模跟进，全程把控一体化压铸产品的模具开发进度与质量。 - 对接机加、表面处理等后工序团队，优化产品结构适配后续加工工艺，提升生产效率与成品合格率。 （三）项目跟进与问题解决 - 全程参与压铸件样品试制、小批量试产、批量投产全流程，跟踪样品测试数据，主导设计层面问题整改，出具整改方案并验证闭环。 - 处理量产阶段产品设计相关异常，快速响应客户工程变更，完成设计变更评审、图纸更新、技术交底，保障生产稳定。 - 整理设计文档、测试报告、变更记录等技术资料，建立标准化设计库，沉淀一体化压铸设计经验与规范。 （四）成本与优化管控 - 开展产品轻量化、结构简化优化设计，在满足性能前提下降低材料消耗、模具成本与生产能耗，提升产品性价比。 - 关注行业前沿压铸技术（如大型一体化压铸、免热处理合金应用），迭代优化设计方案，提升产品竞争力。 二、任职资格 （一）基本要求 - 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程（压铸/铸造方向）、车辆工程、模具设计等相关专业；大专学历需具备丰富的一体化压铸实战经验。 - 核心经验：3年及以上汽车零部件行业压铸产品设计工作经验，必须具备一体化压铸产品（大型车身结构件、电池包上/下壳体等）独立设计或深度参与项目经验，熟悉一体化压铸工艺特性与难点。 - 精通铝合金压铸工艺原理，熟悉压铸件设计规范、汽车行业质量标准（IATF16949）、GD&T几何公差标注规则。 （二）技能要求 - 熟练使用三维设计软件（UG/CATIA优先，SolidWorks亦可）、二维CAD软件，能独立完成复杂压铸件全流程设计出图。 - 具备压铸仿真分析能力，会使用MAGMA、Flow-3D等至少一款模流分析软件，能独立解读分析报告并优化设计。 - 掌握DFMEA、APQP等汽车行业五大工具，具备良好的工程图纸审核、问题分析与整改能力。 - 具备较强的跨部门沟通协调能力、项目推进意识，能独立对接客户、模具厂、生产车间等多方资源。 （三）素养要求 - 严谨细致、责任心强，具备抗压能力与问题闭环思维，适应项目赶工、现场试模等工作节奏。 - 具备良好的文档撰写能力，能规范输出设计方案、测试报告、变更说明等技术文件。 三、优先录用条件（加分项） - 有新能源汽车一体化压铸项目量产落地经验，熟悉免热处理铝合金材料设计应用。 - 熟悉大型压铸机（6000T及以上）工艺特性、模具结构设计要点。 - 具备主机厂同步开发经验，能直接对接整车厂研发团队进行需求对接与方案评审。 - 英语读写流利，能看懂英文技术标准、对接海外客户。 - 持有IATF16949内审员证书、压铸行业相关技能证书。

岗位职责： 1、负责新型PVC电缆料产品的开发，持续优化现有产品配方、技术参数及质量性能； 2、具备低烟无卤阻燃材料、聚氯乙烯电缆料或交联聚乙烯（化学交联、硅烷交联）等产品的研发背景，可独立推进研发任务； 3、能够根据客户定制化材料需求，独立完成配方调试并指导生产落地； 4、掌握塑料加工设备特性，能及时处理生产线工艺异常，推动生产工艺不断优化； 5、负责产品技术文档的更新与完善，以及管理体系相关文件的日常维护。 任职要求： 1、本科及以上学历，高分子材料或相近专业，具有五年以上PVC电缆料配方研发工作经验； 2、深入了解PVC电线电缆材料的性能特点及应用场景，熟悉电缆料生产流程与技术指标，具备解决现场生产问题的能力。

工作职责 1. 按时、按预算及客户标准完成新产品设计任务； 2. 编制BOM与DFMEA，并开展设计的快速样件验证； 3. 输出3D模型与2D工程图，并及时更新至公司管理系统； 4. 确保设计过程及变更符合既定的设计规范； 5. 依流程组织并推动设计评审工作的实施； 6. 遵循公司专利审查机制进行设计，避免侵犯外部专利或设计权，新方案应优先应用公司自有专利技术； 7. 在开发过程中与模具、供应商、生产工程、工艺工程、涂装等跨部门团队保持定期协作沟通； 8. 严格执行企业标准化开发流程，并完成相应文档编制； 9. 完整保存设计相关记录，包括文件资料、基础描述及图纸控制所需的其他工程技术文档； 10. 积极参与成本优化与持续改善项目； 11. 协助完成新项目报价工作（含概念设计、假设分析与可行性评估）； 12. 完成上级交办的其他工作任务； 任职要求 1. 本科及以上学历，专业方向为汽车类、机械制造或高分子材料相关领域； 2. 具备3年以上产品设计与开发经验，有汽车后视镜开发背景者优先考虑；

工作职责： 1、承担模拟电路的设计及验证工作，包括Bandgap、charge pump、LDO、oscillator等模块的前后端仿真与性能评估； 2、协同版图工程师完成布局规划，与器件/工艺团队协作推进特定器件的定制开发，并配合测试工程师完成模拟电路的功能、性能及可靠性测试，参与客户相关问题的技术分析； 3、负责编写设计说明、技术文档等相关材料； 4、完成主管交办的其他任务。 任职要求： 1、电子工程、微电子等相关专业硕士及以上学历，掌握半导体器件物理、集成电路工艺、信号与系统等基础理论； 2、具备3年以上模拟或混合信号集成电路研发经验； 3、精通模拟集成电路设计流程，具有扎实的模拟与混合信号电路理论基础； 4、熟练操作VIRTUOSO、HSPICE等IC设计与仿真软件； 5、有存储类产品开发经历者优先考虑； 6、逻辑思维清晰，具备较强的分析与问题解决能力，责任心强，富有团队合作意识，具备良好的中英文沟通能力。

1.对产品设计方案开展制造可行性评估，梳理可制造性相关问题并反馈，提出设计优化建议； 2.协同R&D参与数据方案阶段的制造可行性研讨，提供制造端技术支持； 3.依据产品设计规划总装装配流程，构建产品虚拟装配结构树，并输出至设计团队用于设计优化； 4.联合R&D团队基于装配结构树开展数据评审，识别制造类问题并推动整改闭环，持续完善装配流程； 5.参与装配零件样件试装评审，识别现场试装异常，制定对应的设计优化措施； 6.定期出席项目例会，总结阶段性SE工作进展及问题推进情况，向项目负责人汇报； 1.熟练操作CATIA、TC等软件，具备动态DMU装配仿真、人机校核等功能应用经验； 2.熟悉汽车结构组成及制造工艺原理； 3.具备较强的问题分析能力，能够协同团队推进问题解决； 4.具备良好的逻辑思维与沟通表达能力；

岗位职责: 1、负责生产现场产品质量管控及相关优化方案的制定与执行； 2、针对制程中发生的问题进行跟踪处理，分析根本原因并提出有效改善措施； 3、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，高分子材料类相关专业； 2、掌握pqe流程及工艺技术知识，具备3年以上品质管理相关工作经验； 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神； 4、具有优良的职业素养，工作积极主动，能承受一定工作压力； 5、有铝塑膜行业从业经历者优先录用； 6、能接受短期出差安排。

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岗位职责 1、承担液冷板及流道结构方案的开发工作，完成3D建模与2D工程图输出，适配动力电池、储能系统、新能源汽车等领域的液冷散热需求。 2、利用热仿真工具开展流阻、压降、温度均匀性、散热效能等分析，优化流道排布、壁厚设计及进出水口结构，实现散热性能与轻量化目标。 3、负责材料选型工作，如3003/6063铝合金等，结合摩擦焊、钎焊、激光焊、型材挤压、冲压等工艺特点，提出可制造性匹配的设计方案。 4、主导液冷板新产品立项，推进图纸标准化、BOM搭建、规格书编制，协同客户研发团队及内部生产、工艺、质量部门，全程跟进样品制作、试产及小批量生产。 5、主导设计验证（DV）测试与问题闭环：配合执行气密性、耐压、冷热循环、爆破压力、防腐蚀等可靠性试验，解决试制和量产前出现的结构性能异常问题。 6、建立并维护技术标准体系：制定液冷板设计规范、公差要求、装配标准；输出设计方案、仿真报告、测试文档、变更通知，并实施图纸版本的有效管控。 7、在保障产品性能基础上推进结构优化，减少材料使用，简化加工流程，降低物料与制造成本，提升产品经济性。 8、对接客户技术需求，提供散热解决方案、选型建议与设计指导，完成技术沟通、方案评审及技术交底工作。 9、开展竞品分析与技术追踪，研究行业主流液冷板结构、流道形式及集成化发展趋势，推动产品迭代与新技术导入应用。 10、根据项目进度和客户要求，按时交付相关技术文件资料。 岗位要求 1. 本科及以上学历，机械、热能、流体、材料等相关专业背景 2. 精通SolidWorks / UG(NX) / Creo等主流三维设计软件，熟练掌握AutoCAD进行二维工程图绘制，能够依据GB/ISO/ASME标准完成出图、公差标注、形位公差及表面粗糙度定义 3. 具备2年以上电池液冷板或储能液冷板结构设计工作经验 4. 熟练运用UG/Creo/SolidWorks、AutoCAD完成三维建模与工程图纸输出，了解铝材特性及钎焊、搅拌摩擦焊、CNC加工、检漏等工艺流程；熟悉液冷板流道设计、密封结构及与电池托盘的装配连接方式，具备热流体仿真能力者优先 5. 可独立完成产品从设计到量产全过程的技术输出，包括BOM、图纸、试产跟踪及问题整改，熟知产品可靠性标准与测试规范

岗位职责： 1. 作为项目主导设计师，承担回转炉机械结构的设计与开发工作，并合理安排团队成员的研发设计任务； 2. 主导解决研发及设计过程中的各类技术难题； 3. 深度参与产品研发设计全过程，确保设计进度按计划推进，高质量完成各项设计目标； 4. 确保项目图纸归档的准确性和时效性； 5. 配合设计主管开展模块化定型设计及优化整合工作； 6. 协同设计主管推进本组平台建设，落实标准化与模块化设计理念； 7. 支持市场与销售部门完成市场分析及技术方案编制。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计或相关专业； 2. 具备5年以上非标设备设计经验，其中至少3年专注于回转炉或工业窑炉设计； 3. 精通回转炉结构原理、热工计算及相关设计方法； 4. 熟练操作SolidWorks、CAD等常用设计软件； 5. 具有电池材料烧结行业经验者优先考虑。

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负责现场图片的整理及修改

岗位职责 对AI生成的二次元图片进行手绘修正，包括修复手指/脚趾数量异常、关节反向弯曲、人体比例失调、五官位置错位等结构性硬伤； 还原被AI扭曲的服饰细节（衣褶走向、配饰对称性）、毛发层次、眼神聚焦等； 修正画面中的透视错误、光影逻辑矛盾及背景元素混乱问题； 同一角色在多张AI出图中出现时，统一面部特征、发型、标志性服饰元素，确保角色一致性； 对风格融合生硬的部分进行过渡性修正，消除违和感。 任职要求 美术功底扎实：对人体结构、比例、透视有深入理解，能一眼识别AI的“画错”之处； 手绘能力过硬：线条流畅、造型准确，具备独立修正和细化画面的能力； 熟悉绘图软件：熟练使用Photoshop等主流绘图工具； 对AI持开放态度：不排斥AI辅助绘画，清楚人工润色的必要性； 细心且有责任心：眼尖、细致，能按时交稿并按反馈进行调整； 沟通顺畅：能理解明确的修改指示，及时响应（三天一反馈）； 有作品集：需提供至少3张能体现修正/细化能力的作品（最好有“修正前/后”对比）。 加分项： 熟悉Stable Diffusion、MidJourney等AI绘画工具； 有游戏原画、商业插画、立绘绘制经验； 能长期稳定合作。 薪资待遇 按单（按件）计费，每张独立结算。单张基础稿酬：¥80–300元（根据修正难度和工时浮动）； 结算方式：支持按单结算 长期合作补贴：稳定合作满3个月且表现优秀，享有额外项目奖金或批量订单优先权。 工作方式 远程办公，地点不限； 需在发单后，保持质量要求的前提下，三天内完成，复杂项目可沟通后延长； 通过线上沟通收发素材和反馈。 应聘方式 个人作品集（含修正/细化案例，最好有“修正前/后”对比）； 简要自我介绍（含可工作时长、每周可接单量）； 常用绘图工具说明。 我们将在收到信息后1个工作日内回复，合适者将进一步沟通测试。

东荣茂证件照 证件照相馆摄影修图师 岗位职责： 1、常亮灯影棚的拍摄，以证件照为主； 2、简单的打印和复印及扫描的工作； 3、负责各类证件照的后期P图，通过上传审核平台； 4、各种证件照的裁切及分类装袋工作。 任职要求： 1、照相馆工作经验1年以上； 2、具备扎实的修图技巧，熟练使用相关修图软件； 3、具备良好的审美能力与细致的工作态度； 4、能适应团队协作，具备较强的责任心和执行力。

任职要求： 1.熟练使用Photoshop、Lightroom等主流修图软件，具备扎实的图像处理功底 2. 具备良好的审美能力、色彩感知力与细节把控力 3. 工作认真细致，有较强的责任心和交付意识 4.具备基础摄影知识或商业修图经验者优先 5. 学历不限，热爱视觉创作，学习能力强

岗位职责 1、依据客户 PCB 原稿，使用 Genesis2000/InCAM/UCAM 完成资料优化、CAM 修图、拼版、DFM 工艺评审； 2、专攻HDI 任意阶、盲埋孔、高频射频板、软硬结合 FPC、高多层厚铜板、IC 载板疑难资料整改； 3、对接 MI 工程师与生产车间，处理制版异常资料，优化图纸规避生产报废； 4、审核外来工程文件，整改客户设计 BUG，把控高端板材资料投产标准。 任职要求 1、5 年及以上正规 PCB 大厂 CAM 实操经验，精通 Genesis 为主修图软件，熟 InCAM 优先； 2、精通高阶线路板工艺，能独立搞定各类疑难改稿，做过通讯板、工控板、FPC 软板优先； 3、熟悉 PCB 全制程工艺，懂阻抗、线宽线距、孔环、绿油工艺修正，DFM 功底扎实； 4、做事细心稳定，无频繁跳槽，能独立顶岗，接受急单临时改图。

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招聘网点负责人储备人员。招聘对象为2025届、2026届未就业高校毕业生，以及16-24岁登记失业青年。应聘者需满足以下条件：具有中华人民共和国国籍；遵守宪法和法律；无违反犯罪记录；具有良好的品行；适应岗位要求的身体条件；以前从未参加过就业见习（含省外）；符合岗位所需要的其他条件。专业要求为文学、理学、工学、经济学、管理学等相关或相近专业。工作内容包括大堂引导、客户服务与客户开发、营业、自助设备使用指导和投诉处理及网点负责人职责。薪资福利为发放生活补助，并为见习人员购买人身意外伤害保险，部分工作地可提供食宿。招工人数为5人。见习时长为12个月。报名截止时间为2026年12月31日。工作地址为黄山祁门。

与设计部门对接图纸 将生产图纸下发至车间 协调车辆安排发货事宜

岗位职责: 1.负责食品生产现场的日常运营管理工作，保障各项生产目标按时保质完成。 2.持续优化生产流程，提升作业效率并确保产品品质稳定达标。 3.组织并激励生产团队，推动团队协作，实现既定工作目标。 4.建立并落实生产现场安全规范，维护员工职业健康与作业安全。 5.统筹协调跨部门资源，快速响应并解决生产过程中出现的各类问题。 任职要求： 1.具备良好的组织协调与领导才能，能有效带领团队推进生产任务。 2.熟悉生产运作流程及相关法规要求，具备扎实的现场管理能力。 3.拥有较强的沟通技巧和团队合作意识，善于与成员进行高效交流。 4.适应高强度工作环境，具备出色的问题应对及应变处理能力。 5.具备敏锐的数据分析思维和判断力，能依据生产数据做出科学决策。

招聘网点负责人储备人员。要求文学、理学、工学、经济学、管理学等相关或相近专业；2025届、2026届未就业高校毕业生，或16-24岁登记失业青年。具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，无违反犯罪记录，具有良好的品行，适应岗位要求的身体条件。以前从未参加过就业见习（含省外），并符合本企业亲属回避的相关规定。工作内容包括大堂引导、客户服务与客户开发、营业、自助设备使用指导和投诉处理及网点负责人职责。薪资福利包括发放生活补助，并为见习人员购买人身意外伤害保险，部分工作地可提供食宿。招工人数为3人。见习时长为12个月。报名时间为2026年6月10日至12月31日。工作地址为黄山黟县分公司。

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岗位职责： 1. 全面主持公司生产运营及安全生产管理工作，保障生产体系稳定高效运行； 2. 协同公司高层制定生产战略目标，拟定年度生产规划，并实施生产调度、过程管理与控制； 3. 统筹协调生产各环节资源配置，及时识别并处理生产过程中各类异常问题； 4. 组织并督导生产与技术团队优化工艺流程、推动技术革新，持续提升产品品质； 5. 建立健全生产系统各部门运作流程，完善部门间高效沟通协作机制； 6. 构建并优化生产运营体系、成本管控体系、绩效考核体系及相关制度流程； 7. 负责日常运营管理及人员管理，开展员工指导、培训与绩效评估，激发团队工作积极性； 8. 强化安全管理体系执行力度，严格落实安全法规与生产操作规范，确保安全生产无事故。 职位要求： 1. 本科及以上学历，机械制造、机电一体化等相关专业背景； 2. 具备5年以上机加工或机械类制造企业中高层管理经历，有同行业生产管理经验者优先考虑； 3. 精通机械加工工艺流程与技术要点； 4. 熟悉制造型企业生产管理模式，具备丰富的生产管理、成本控制与整体运营经验； 5. 掌握系统的精益生产理论，具有扎实的精益生产实操经验； 6. 具备出色的计划统筹、指导执行、协调沟通与决策能力，拥有较强的综合组织与管理才能。

招聘网点负责人储备人员。面向2025届、2026届未就业高校毕业生，以及16-24岁登记失业青年。要求具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，无违法犯罪记录，具有良好的品行，适应岗位要求的身体条件，且以前从未参加过就业见习（含省外）。专业要求为文学、理学、工学、经济学、管理学等相关或相近专业。工作内容包括大堂引导、客户服务与客户开发、营业、自助设备使用指导和投诉处理及网点负责人职责。薪资福利包括发放生活补助，为见习人员购买人身意外伤害保险，部分工作地可提供食宿。招聘人数为9人。见习时长为12个月。报名截止时间为2026年12月31日。工作地址在黄山。

【工作内容】 -全面主导车间日常生产运营，确保生产任务按计划高质量交付。 -持续优化生产工艺流程，提升产线效率与产品品质水平。 -负责生产团队管理，涵盖人员培训、绩效评估及激励制度的实施。 -建立并落实安全作业规范，维护员工职业健康与生产安全。 -统筹协调跨部门资源，及时应对并解决生产过程中的各类问题。 -强化成本管控措施，降低损耗，提升整体运营效益。 【任职要求】 -大专及以上学历，工业工程、食品制药工程等相关专业优先考虑。 -具备5年以上制造行业生产管理经验，有车间主任或生产经理经历者优先。 -熟知ISO9001质量管理体系及安全生产相关法律法规。 -具有出色的沟通协调能力与团队管理能力。 -能够适应高强度工作压力，胜任快节奏的工作模式。 -具备较强的分析与问题解决能力，擅长通过数据分析支持管理决策。

岗位：地杀放血（1名）工作内容：负责生猪屠宰地杀放血工序，日均处理约400头工作地点：安徽黄山薪资待遇：薪资面议，提供食宿，缴纳五险联系方式：刘先生