
陪产运维工程师
6千-1万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专自动化设备
1、参与锂电池包膜机的生产陪产,承担机械与电气部分的调试及售后支持工作;
2、具备西门子PLC操作经验者优先考虑
3、工作地点:安徽
高级设计工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科汽车外饰汽车车身汽车电子产品后视镜车灯保险杠结构设计造型设计尺寸设计汽车零部件,内外饰乘用车商用车CATIAUGNX8年以上工作经验
工作职责
1. 按时、按预算及客户标准完成新产品设计任务;
2. 编制BOM与DFMEA,并开展设计的快速样件验证;
3. 输出3D模型与2D工程图,并及时更新至公司管理系统;
4. 确保设计过程及变更符合既定的设计规范;
5. 依流程组织并推动设计评审工作的实施;
6. 遵循公司专利审查机制进行设计,避免侵犯外部专利或设计权,新方案应优先应用公司自有专利技术;
7. 在开发过程中与模具、供应商、生产工程、工艺工程、涂装等跨部门团队保持定期协作沟通;
8. 严格执行企业标准化开发流程,并完成相应文档编制;
9. 完整保存设计相关记录,包括文件资料、基础描述及图纸控制所需的其他工程技术文档;
10. 积极参与成本优化与持续改善项目;
11. 协助完成新项目报价工作(含概念设计、假设分析与可行性评估);
12. 完成上级交办的其他工作任务;
任职要求
1. 本科及以上学历,专业方向为汽车类、机械制造或高分子材料相关领域;
2. 具备3年以上产品设计与开发经验,有汽车后视镜开发背景者优先考虑;
液压系统设计工程师
2-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年大专液压设计安装/调试液压设备液压系统
1、负责冲压设备液压系统的维护与性能优化,针对老旧设备的液压设计提出改进方案,推动工艺动作的升级与完善;
2、开展设备液压系统爆炸图的搭建工作,并依据爆炸图编制维修保养及维护手册,助力实现MTTR/MTBF指标目标;
3、对基地设备运维人员实施培训与能力提升,确保其具备专业的维修保养技能,牵头解决设备维护中的复杂技术问题,支撑MTTR/MTBF目标达成;
4、推进AI智能体的开发与应用,实现设备故障树分析与知识图谱的智能化管理。
AUTOSAR开发工程师
1.6-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科OBD
•基于AUTOSAR架构,提出应用层对中间层及底层软件的功能需求,明确接口规范,编写结构清晰、内容完整的需求文档。
•协同应用层、中间层与底层开发团队,开展需求沟通、确认与追踪,保障需求有效实施与闭环管理。
•掌握RTE(运行时环境)核心原理,协助处理应用层与底层之间的通信交互问题。
•熟悉看门狗(Watchdog)工作机制及相关API调用方式,参与看门狗功能需求的分析与定义。
•协助完成车载软件模块(如NvM相关功能)的需求整理、实现推进与验证支持工作。
任职资格
•理解车载诊断基本机制,掌握故障码(DTC)、诊断服务、数据流、冻结帧等关键技术要点。
•精通UDS/ISO 14229、OBD/ISO 15031等诊断协议标准,具备独立解析法规条文并推动落地的能力,熟悉OBD及诊断合规性要求,具有标准符合性评估经验。
•熟悉AUTOSAR系统架构,深入理解应用层与底层软件间的交互逻辑,能够快速识别并协同解决跨层通信问题。
•熟练运用RTE相关知识,支持需求实现过程中的技术对接与异常排查。
•具备面向中间层和底层开发人员输出明确、标准化需求的能力,可独立完成需求说明与接口定义文档撰写。
•了解看门狗(Watchdog)工作原理及其API使用场景,能协同完成看门狗相关需求的梳理与实施。
•具备良好的跨团队协作能力,能够高效组织多层级开发团队进行需求对齐与推进,拥有较强的分析与问题解决能力。
•能配合开展车载软件(如NvM相关)功能的需求分析、落地执行与验证支持工作。
研发工程师(果汁/果酱/饮料)
9千-1.4万/月
食品/饮料研发1-3年本科
工作职责:
1.负责公司新建水果果汁加工厂的生产流程设计及技术开发(具备NFC果汁、浓缩果汁及果酱加工经验者优先)
2.熟悉商超与茶饮行业对果汁原料的需求及处理方式,主导相关新产品研发。
3.掌握果汁加工过程中添加剂、酶制剂等成分的应用工艺。
4.具备冷冻食品相关技术研发背景和技术储备。
5.持续改进生产工艺,提升现有产品的品质稳定性。
6.配合生产团队优化水果原料的品类、品种及产地选择。
职位要求:
1.食品相关专业本科及以上学历,性别不限。
2.在水果果汁生产企业具有一年以上研发或技术实操经验。
3.工作细致,善于协作,注重实效,具备较强的实际应用能力。
4.具备实际项目管理经验及团队管理能力。
5.工作地点为安徽或上海,能适应频繁出差。
压铸产品结构设计工程师
1.5-2万/月
其他生产营运人员3-5年大专压力铸造金属材料
主导车身压铸件的结构设计、工艺对接及技术优化,需具备3年以上车身设计经验,熟练使用CATIA等工具,掌握压铸工艺与轻量化技术。以下是具体职责与要求:
一、岗位职责:
结构设计:
1、承担压铸件三维建模、二维图纸输出及相关结构设计工作;
2、优化压铸件在车身中的空间布置,提升制造可行性(如浇注系统与排气溢流结构改进);
3、开展新材料、新结构方案(如轻量化设计)的技术预研与工程应用;
4、负责技术文档编制与流程规范化管理;
5、输出BOM清单、DFMEA分析报告及工艺相关技术文件;
6、牵头设计变更管理,支撑OTS(试生产)和PPAP(生产件批准程序)阶段的技术验证。
跨部门协作:
1、协同客户完成一体化电池包壳体、后底板类大型压铸结构的设计开发;
2、联动模具工程师解决量产过程中的工艺问题,评审模具供应商技术方案;
3、配合总布置及CAE团队开展性能仿真分析与结构迭代优化。
问题处理与创新:
1、针对售后反馈问题进行归因分析,制定有效整改与维修策略;
2、跟踪行业新技术方向(如大型一体化压铸),推动产品降本与效率提升。
硬性条件:
学历:大专及以上学历,机械类、车辆工程、材料类专业优先;
经验:3年以上白车身一体化或压铸零部件设计经验,熟悉冲压、焊接、涂装、总装工艺流程;
技能:熟练掌握CATIA/UG(支持参数化建模)、AutoCAD软件;具备模流分析能力(如MAGMA软件)者优先考虑。
核心能力:
1、掌握压铸缺陷控制方法、尺寸链分析及GD&T几何公差应用;
2、了解铝合金材料性能、热处理规范及连接工艺(如FDS、自冲铆接技术);
3、具备轻量化设计实践经历,可实现成本与性能的合理平衡。
软性素质:
1、具备较强抗压能力,能接受加班与短期出差安排;
2、思维条理清晰,善于与多部门协同沟通。
研发工程师
7千-1.2万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科自动化图纸设计安装与试运行技术改造与调整综合性工程师AutoCADSolidWorks热能能源与动力锅炉
岗位职责:
1、承担免检型蒸汽发生器、热水锅炉新产品的研发工作:包括整机与零部件的结构设计、图纸优化、性能测试,并依据实验数据和分析结果提出创新性解决方案,应对产品开发中的技术难题。
2、推进产品质量提升、设计改良、成本控制及产品后期维护;
3、参与新产品概念阶段的市场调研与数据整理分析;
4、为公司生产、销售、售后服务等环节提供专业技术支持。
任职要求:
1、本科及以上学历,热能、机械、燃气、暖通空调或相关工科专业背景;
2、具备蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域研发经验者优先考虑;
3、具备较强的学习能力和技术创新意识;
4、沟通协调能力良好,应变灵活,耐心细致,工作态度积极;
5、掌握常用办公软件;熟练操作AutoCAD和Solidworks等制图工具;
调酒出品经理
5-8千/月
食品研发
调酒研发经理
薪资:5500-8000元
其他:奖金、月休4天、包吃住
一、岗位职责:
1. 负责清吧全品类酒水产品研发,主导鸡尾酒、无酒精饮品、特调等产品创作,把控风味呈现、颜值设计、成本核算与出品稳定性,打造门店特色酒单。
2. 负责定期优化升级酒水菜单,制定标准化配方与SOP操作流程,确保产品可复制、高品质、高毛利。
3、负责门店出品质量监督与规范管理,及时纠正不标准操作,持续提升出品稳定性与整体运营效率。
二、任职要求
1.专业能力 - 行业经验3年以后,具备至少2年以上酒吧/清吧产品研发经验,有成熟原创酒单作品优先。
2.有较强的学习能力、创新能力、抗压能力。有持续研发热情、责任心强,执行力强,做培训、盯标准。
食品研发助理(豆制品源头工厂)
6千-1.2万/月
食品研发1-3年本科
研发主管完成豆制品新品开发、配方调试、口味优化(主打豆干、香干、休闲豆制品)。
2、跟进产品打样、试产、口感测评、数据记录与整理。
3、协助优化现有产品工艺、改善口感、降低损耗、稳定品质。
4、配合车间落地新工艺、新标准,做好生产技术对接。
5、整理研发资料、配方档案、送检资料,维护研发台账。
6、配合完成产品升级、口味迭代、市场爆款复刻等研发工作。
任职要求
1、食品科学与工程、食品质量与安全等食品相关专业优先。
2、有1–3年食品行业研发助理、品控、工艺相关工作经验。
3、熟悉食品基础研发流程,愿意深耕豆制品赛道。
4、细心踏实、执行力强、能配合车间试产调试。
5、年龄30岁以内,稳定性强,可接受厂区住宿。
【薪资】6000–12000元/月
【试用期】3个月
【福利】包吃包住、购买五险
【工作地址】重庆荣昌厂区(后期接受调动江津厂区)
【年龄要求】30岁以内
【工作经验】1–3年食品相关经验
公司优势
源头豆制品生产工厂,全品类豆制品生产研发
主打:起泡豆干、烧烤豆干、油泼香干等爆款产品
工厂稳定、订单充足、发展空间大、研发岗位晋升清晰
有意向直接投简历,可马上面试上岗!
食品研发1-3年本科水产品类食品加工及制品国内院校优先ISO内审员证食品安全管理员证食品相关专业安全性测试制定SOP稳定性评估配方开发
招聘:食品研发专员薪资:4-6千/月岗位职责:1.主导食品产品的研发流程,确保产品质量与创新;2.组织并参与食品研发团队工作,指导团队开展科学研究与产品开发;3.与团队协作,确保研发项目按时完成并达到预期质量标准;4.积极对接行业相关部门,推动研发项目顺利实施。任职要求:1.具有食品研发相关专业背景,熟悉食品研发全流程;2.具备团队管理经验,能够有效激励团队达成研发目标;3.沟通能力强,能及时识别并协调解决研发过程中的问题;4.具备良好的项目管理能力,能科学规划与合理推进研发项目进度。备注:男女不限,大专及以上学历;1年以上厨师或菜品开发经验者优先,水产食品行业及知名餐饮企业从业经历者优先;具备菜品开发相关知识,熟悉食品工艺及原料特性,掌握多种菜系的烹调方法;学习能力强,富有创新精神;本岗位接受优秀毕业生。
食品研发
6千-1万/月
食品/饮料研发1-3年本科连锁餐饮店擅长海鲜烹饪有厨师长经验5年以上厨师长经验连锁餐饮店经验
食品研发(厨师方向|闽粤菜)
岗位简介:
预制菜/酱料/调理食品研发,主打粤闽菜品试样调试,将后厨烹饪工艺转化为工业化标准方案,配合研发团队完成新品试制、风味调优、竞品对标、样品制作、感官品评。
【岗位职责】
1. 独立进行粤菜、闽菜菜品试样、口味调试,做好试制记录
2. 样品制作、留样,参与新品品鉴,输出风味改良建议
3. 协助拆解竞品,测试食材与调味原料
4. 协助把手工烹饪流程转化标准化工艺,配合小试、中试
【岗位要求】
1. 有厨师实操经验,精通粤菜/闽菜,有中央厨房(预制川湘菜经验优先)
2. 烹饪、食品相关专业优先,动手能力强,能反复试样迭代
3. 重视食品安全卫生,善于沟通,可配合研发团队落地产品
【岗位优势】
不是传统后厨!厨师经验赋能工业化新品开发,新品从0到1落地,广阔晋升空间,五险,节日福利
食品研发专员
3-8千/月
食品/饮料研发经验不限大专
【岗位职责】
1. 负责食品新产品研发及现有产品优化,覆盖多种食品品类的创新与改良;
2. 参与产品从配方设计到工艺落地的全流程开发工作;
3. 确保产品品质稳定,符合食品安全与生产标准;
4. 协同生产、质检等相关部门推进产品规模化落地。
【岗位要求】
1. 具备食品研发相关经验,熟悉食品加工工艺及技术;
2. 具有较强的责任心、创新意识和团队协作能力;
3. 能够适应研发工作的持续改进与迭代节奏;
4. 具备良好的问题解决能力和执行力;
5. 认同食品行业发展方向,具备良好的职业素养。
五金冲压工艺工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员5-10年学历不限冲压工艺
5年以上机械设计领域工作经验,5年以上汽车零部件开发背景(具备冲压件经验者优先);
熟练使用二维、三维设计软件
研发设计:负责新产品与技术的开发、验证及确认工作
技术沟通:参与新项目前期技术对接与交流
项目前期评估:编制APQP、PPAP、OTS等相关资料
技术文件审核:对技术文档进行审查与确认
可行性研究:开展设计变更的可行性评估与确认
项目管理:主导项目进程,协调各职能部门确保项目按时保质完成
样件确认:试制阶段样品状态的核查与确认
完成上级领导交办的其他临时性工作任务
生产主管
6千-1.1万/月
厂长/主管3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
【岗位职责】
1. 负责生产现场的日常管理与协调,确保生产任务按计划高效完成。
2. 监督生产流程,监控产品质量,及时解决生产过程中出现的异常问题。
3. 合理安排生产人员及资源,优化作业流程,提升整体生产效率。
4. 组织并落实安全生产规范,定期开展安全培训,确保生产环境安全合规。
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力,能有效管理生产团队并推动工作落实。
2. 熟悉生产现场管理流程,具备良好的问题解决能力和应变能力。
3. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队并促进部门间协作。
4. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法,适应生产需求变化。
生产总监(汽配行业、IATF16949)
2-3万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 制定产能中长期规划,承接新能源天窗订单交付目标;
2. 搭建标准化生产、精益现场管理体系,优化工序、自动化改善,降本增效,管控报废与人力成本;
3. 搭建班组长 / 课长 / 车间经理管理梯队,统筹淡旺季人力调配,改善一线流失;
4. 统筹新项目试产转量产,协调 PMC、质量、采购解决交付、制程重大异常;
5. 配合驻厂咨询团队落地组织、绩效改革,满足 IATF16949 及客户审厂要求,落实安全生产。
基地主管
2-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科团队管理
工作职责:
1、参与工厂经营计划的制定,并牵头拟定实施方案并推动落地;
2、统筹各项生产指标的落实,确保达成公司既定的生产目标;
3、负责人员调度与生产运作,保障生产订单按时、保质、保量交付;
4、监督生产流程,严格把控产品质量,构建完善的质量管理体系,协同相关部门持续推进质量改进;
5、实施成本管控,在确保产品品质的基础上有效降低制造成本;
6、全面负责人事管理、团队指导、员工培训及绩效考核、行政事务等工作;
7、健全并推行部门作业流程与管理制度,持续优化体系运行,保障制度高效执行;
8、推进工厂6S管理与安全生产管理,对现场流程、设备设施等进行全面改善,确保车间环境整洁、安全可控及设备正常运转。
任职要求:
1、本科及以上学历,年龄33-45岁,机械类相关专业;
2、具备5年以上生产经理岗位经验,曾管理300人以上团队,有中大型知名民营企业从业背景,具备欧美、日韩台资企业规范化生产管理体系经验者优先;
3、具备出色的沟通协调能力、组织能力及较强的抗压素质;
4、具有非标设备行业生产管理经验者优先考虑。
生产辅助人员
3-4千/月
生产跟单/文员月结1-3年高中医疗器械/设备
工作内容:
1、负责车间生产进度的跟进及人员协调管理;
2、处理生产过程中物料调配及品质异常问题;
3、配合车间主管完成日常工作任务分配。
任职条件:
1、高中或以上学历;
2、掌握电脑基础操作技能;
3、具备1-2年生产管理相关工作经验;
4、工作积极主动,具备良好的沟通能力和执行力。
薪资:面议
生产组长/主管
5-6千/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年高中
【岗位职责】
1. 负责班组内生产管理工作。
2. 负责班组内人员、物料、现场及安全管理工作。
3. 按时完成产量、质量及交期目标,做好班组内人员培训。
【岗位要求】
1. 男女不限,高中及以上学历。
2. 有服装厂或者劳动密集型企业组长工作经验。【福利待遇】
1. 可提供食宿。
生产主管
6-8千/月
厂长/主管5-10年中专/中技车间管理有生产管理经验服装/纺织经验电子/通信经验
【岗位职责】
1. 负责生产现场的组织与管理,确保生产任务按时保质完成;
2. 监督生产流程的执行情况,协调各环节资源以提升生产效率;
3. 跟进生产进度,及时发现并解决生产过程中出现的问题;
4. 落实安全生产规范,确保车间作业符合安全标准。
【岗位要求】
1. 具备较强的现场管理能力和问题解决能力;
2. 能够有效沟通协调,推动团队高效协作;
3. 熟悉生产制造流程,具备一定的工艺和设备基础知识;
4. 具备良好的执行力和抗压能力,适应生产环境工作节奏。
生产主管/车间主管
6千-1万/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验其他制药/医疗经验
【岗位职责】
1. 负责车间日常生产管理,保证生产计划的完成和产品质量的稳定;
2. 组织生产作业流程,安排生产线工人的工作任务,合理利用设备和劳动力资源;
3. 制定并落实安全、环保、质量等管理制度,确保生产过程符合国家和公司的相关规定。
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力和沟通能力,能够有效地推进生产计划;
2. 熟悉车间生产流程,熟练掌握现代化生产设备的操作技能;
3. 有扎实的管理经验和丰富的生产实践经验,并能适应高强度的工作节奏。
液冷系统设计/仿真工程师
2-3.5万/月
其他生产营运人员经验不限本科液冷设计散热设计散热仿真FluentANSYS
1. 学历专业:本科及以上学历,热能与动力工程、工程热物理、流体力学等相关专业,具备扎实的传热学、工程热力学理论基础。
2. 核心技能:熟练使用至少一种主流CFD仿真工具(优先Fluent/Icepak/FloTHERM),可独立开展服务器液冷系统(如冷板、流道、浸没式箱体等)的流场与温度场仿真分析及结构优化。
3. 行业经验:具有一年以上服务器或数据中心液冷仿真相关工作经验,熟悉服务器整体架构与液冷散热机制,了解冷却液性能特点及液冷关键部件选型者更佳。
4. 能力要求:能够基于仿真数据提出有效优化建议,协同测试团队完成模型校准工作,具备较强的故障分析能力以及跨部门协作沟通能力。
5. 加分项:参与过服务器液冷量产项目的仿真工作,或掌握SolidWorks等三维建模软件者优先考虑。
CS工程师
7千-1万/月
其他生产营运人员1-3年大专电路设计
【岗位职责】
1. 协助经理进行CS团队统筹管理。
2. 客户端数据整理分析,TOP Issue和异常要反馈给厂内,并推动改善。
3. 厂内、外讯息串联,建立项目改善团队,推动工厂品质改善。
4. 项目品质周报撰写。
5. 协助换回须分析的不良品,厂内分析进度跟进,审核并整合8D,回复给客户。
6. 客户RMA退货确认;安排RMA正常入库,促进不良品返修出货。
7. 对策品有效性追踪,并整理各段投线数据,反馈给厂内。
8. 本部门的风险识别分析及应对管理(有害物质、风险源等)。
9. 本部门的信息安全的识别、分析及保密管理。
冲压工艺技术员
1.4-2.2万/月
其他生产营运人员3-5年大专冲压工艺SolidWorksUGCADCATIA
工作内容:
1、参与车身件、底盘件及电池包件等冲压类产品的设计评审(DFM),评估冲压工艺可行性,能熟练使用AutoForm/Dynaform等CAE工具开展冲压仿真分析,优化工艺流程,支撑同步工程开发;
2、掌握汽车零部件成本核算与预估方法,了解工艺降本策略及VAVE项目推进,通过SE分析为产品报价提供工艺技术支持;
3、可作为现场工程师阶段性驻扎主机厂,主导冲压工艺规划,制定冲压SE规范,承担单件模具检具的报价工艺支持工作;
4、负责整理并维护客户在项目开发过程中涉及技术、协同开发、采购、质量等相关部门关键人员信息,建立对应的同步开发对接机制和技术沟通渠道,持续维护合作关系;
5、解决与公司工艺装备相匹配的技术问题,推动项目顺利中标,增强客户合作紧密度。
任职要求:
1、大专及以上学历,汽车、机械类相关专业优先;
2、具备3年以上汽车冲压工艺领域工作经验,能够独立完成产品数据的BOM分解及SE分析;
3、熟练操作AutoCAD/CATIA等专业软件,熟悉整车制造加工流程;
4、具备良好的学习能力、技术沟通能力以及跨部门协调能力;
5、工作积极主动,富有热情,具备进取精神
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