轻松稳定不裁员，定时发薪无实习期，无试用期。入职缴纳社保/五险一金，长白班双休8小时，固定休息。法定节假日带薪全休，年终奖金，带薪5-15天年假，提供带薪培训。无经验要求，可接受小白，有经验者可居家办公。薪资高待遇优，晋升快。纯办公室电脑操作简单，提供车险马上到期的客户资源，只需沟通办理续期业务，无需外出跑业务，纯办公室坐班。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午13:30-18:30 新入职员工月薪平均3500-4...

岗位职责‌ 职责需包含课程推广、客户邀约、电话沟通及转化等核心职能，建议使用"通过电话沟通挖掘客户需求，促成课程报名"等具体描述。‌

淮南市大通区招电焊

龙湖小区下午需要一名微挖驾驶员。

试验员要求会内业资料整理及室内试验检测，有证优先无证也可以招工人数:两名工作地址:安徽省淮南市扬淮高速项目

凤台明天需要两批腻子工人，有意者请联系。

现在需要小时工，快递扫描，18元一小时，京商商贸城F区，有意电话聊

岗位职责 1、 作为项目团队核心成员，协助项目经理对咨询需求进行深入分析，搜集并分析目标行业、公司信息； 2、多渠道招募、匹配相关行业专家，并与专家初步沟通以获得其对行业动态的看法； 3、配合项目经理进行如上所获得信息的整理及更新，协助安排客户与专家的线上/线下交流，确保访谈等活动顺利进行； 4、扩充并维护相关专家资源，增加专家认同感，提高专家合作积极性； 5、 接受公司日常组织的投资、行业、公司知识培训，主动学习并快速积累。 任职要求: 1、做事积极主动，善于主动学习、发现问题并思考问题解决方法及建议；工作认真负责，注重细节；为人正直、耐心、热情； 2、善于与人沟通，出色的逻辑性思维能力，富于团队合作精神; 3、全日制统招本科及以上学历，有过咨询行业实习经历者优先，专业不限。

双休！双休！双休！！！ 【岗位职责】 1. 公司提供精准客户资源及案源，为客户提供咨询和查询服务。 2. 协助客户完成项目申报工作。 【岗位要求】 1. 21-40岁，男女不限。 2. 具备良好的沟通能力、服务意识和团队协作精神。 3. 无大面积纹身（不接受实习生）。 【福利待遇】 1. 工作时间：8:30-5:30，每天7.5小时，周末双休，法定节假日全休。 2. 无责底薪+提成+奖金。 3. 年底分红+公费旅游+生日礼品+节日福利。

工作时间：8:30-17:30，周末双休【岗位职责】 1. 公司统一培训，了解相关项目的政策； 2. 收集整理客户资料，通过邮件、微信等维护新老客户关系； 3. 为客户申请技术证书做咨询及准备工作。 【岗位要求】 1. 无大面积纹身； 2. 不招实习生。 【福利待遇】 福利优厚，提供节日礼品，组织团建聚餐。

【岗位要求】 1. 男女不限，21—40岁。 2. 会基本电脑操作，长期稳定。 3. 无大面积纹身。 4. 不招实习生。 【岗位职责】 1. 办公室工作不出差，坐班制。 2. 解答客户疑问，代理资质证书。 3. 工作简单轻松，有人带。 【工作时间】 1. 7.5小时，正常白班上午8:30-11:50，下午13:20-17:30。 2. 周六日双休，法定节假日休息（方便接送孩子，可带娃上班）。 3. 入职岗前培训，工作简单易上手。

【岗位亮点】 公司提供意向客源，不用陌拜拓客、不用外出地推。无责4000+提成，多劳多得，收入上不封顶。月休5-6天，带薪培训，专人一对一带教。95/00后年轻化团队，扁平管理，氛围简单融洽。欢迎应届生、转行小白、朋友同学结伴入职。 【岗位职责】 1. 通过线上文字沟通+电话结合，对接公司提供的意向医考考生； 2. 解答医师报考条件、报名流程、课程体系、备考规划等咨询； 3. 跟进考生需求，做好沟通维护，推动报名转化； 4. 配合团队完成日常咨询及学员服务工作。 【岗位要求】 1. 学历不限、经验不限，应届生、转行小白、有咨询/客服/销售经验均可； 2. 沟通表达自然流畅，普通话清晰，善于倾听； 3. 愿意通过电话+线上文字和考生沟通，不排斥电话；大部分线上，少量电话； 4. 有教培咨询、客服、电销、网销经验优先，无经验可培养。 【薪资待遇】 无责4000+提成，多劳多得，上不封顶； 月休5-6天。 【福利待遇】 1. 新人带薪岗前系统培训，专人一对一带教上手； 2. 客源公司统一提供，不用自己陌拜拓客、不用外出地推； 3. 节日福利，晋升清晰透明； 4. 团队年轻化，扁平化管理，氛围简单好相处； 5. 欢迎朋友/同学一起入职。 【适合人群】 想找稳定客源、不想外出地推、愿意做咨询转化、想从零开始学医考咨询的伙伴。 有意向直接打招呼，期待加入！

岗位职责‌ 岗位职责需包含课程推广、客户邀约、电话沟通及转化等核心职能，建议使用"通过电话沟通挖掘客户需求，促成课程报名"等具体描述。‌

真实双休的工作来啦~ 岗位：课程顾问 有机会的话，欢迎您能来面试，让我们成为并肩作战的伙伴~ 【工作时间】：周一至周五8:30—18:00，周末真实双休，法定节假日休，夏季:午休2小时 冬季：午休1.5小时 【工作内容】：电话和微信销售人工智能等课程 【薪酬】： 01. 试用期3个月—高底薪保护期 无责底薪4K（3900元+100全勤），提成7%—12% 02. 第二阶段—职级工资 每半年度根据上半年度业绩评定销售级别，5个级别，分别为3.5K+7%--12%、4K+8%--13%、4.5K+9%--14%、5K+10%--16%、5K+12%--17%，是激励薪酬体系~综合5000—10000； 【公司介绍】雷课教育成立于2014年，专注于计算机前沿课程培训，比如AI，数据分析等，精准匹配科研和教学。我们面对的客户群体是全国大学老师。 【其他福利】：带薪年假、入职周年庆、过节福利、大小团建等。 【地址】：岳西福运来物流园3楼318室 【联系信息】：（电话微信同号）

能力出众、渴望挑战高薪的优秀人才欢迎加入！ 晋升机制公开透明（课程顾问-骨干课程顾问-储备主管-主管-储备校长-校长-大区总监） 具备长期课程顾问工作经验者优先考虑 需市场营销或教育相关专业背景，教育行业人才优先 接受有销售经验并愿意跨行发展的人员 专注于培训机构/线下教育/中考/高考领域 工作地点：多家校区可就近分配 岗位职责： 1. 能够主动接听客户咨询电话，并通过各类市场活动邀约客户到校面谈； 2. 接待来访家长与学生，提供现场咨询服务，结合实际需求制定个性化学习方案，给予科学的学习规划建议，助力学业进步； 3. 配合项目负责人开展咨询与销售工作，积极承担并达成既定业绩目标； 4. 持续跟进学员学习进展，定期与家长沟通反馈，建立稳定信任关系，维护机构良好口碑； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 热爱教育事业，认同教学服务价值； 对销售工作充满热情，追求高收入回报； 具备清晰的逻辑思维与良好的语言表达能力； 具有团队协作精神及优质的服务意识； 可接受每周一固定休息安排 福利待遇： 入职即办理五险； 拥有整洁舒适的工作场所，氛围轻松融洽； 定期组织团队聚餐及集体团建活动； 享有各类假期，包括带薪年假、小时假、婚假、丧假、产假及法定节假日等；具体休假安排根据各校区实际情况执行

雷课教育 课程顾问　5名 薪资待遇：无责底薪4000+提成；带薪年假、入职周年纪念、过节福利、大小团建活动等。 任职要求：热爱销售，有销售职业认同；有目标，有追求，有自我要求；韧劲勤奋，努力上进；有较强的学习与思维能力。 岗位职责：负责向全国高校老师提供计算机前沿课程咨询与销售服务。 销售负责人　1名 薪资待遇：8000-12000元/月，带薪年假、入职周年纪念、过节福利、大小团建活动等。 任职要求：基本资质具备扎实的一线销售经验与成熟的团队管理经验；核心能力目标感强，领导力突出，具备优秀的结果交付能力；职业素养热爱销售事业，抗压与学习能力强，恪守职业操守。 岗位职责：业绩目标统筹团队ABCZ类客户辅导与日常管理，带领团队坚决达成底板目标与总目标；人才队伍建设配合人力完成招聘补充，落实传帮带，推动新人成长；建设一支匹配业务、专业精深、能使业务发展的人才队伍；团队氛围打造塑造奋斗、积极向上的团队文化，营造健康有活力的工作氛围，提升团队凝聚力与执行力。 以上工作均双休、国家法定节假日休 联系电话： 公司地址：岳西县天堂镇福运来物流园3楼318室

一.岗位职责： 1、负责校区内招生任务的完成。 2、来访学员的咨询接待，跟进及报名（包括电话接听、电话回访、学员咨询及报名等工作）。 3、提高意向学员名单的转化率。 4、加强老学员服务、提高转班率。 5、协助市场部做好校外宣传、市场推广、酒店宣讲等活动宣传。 6、 督促、跟进学员的学习进度，确保学员正常上课扫码、按时完成作业。 7、做好学员服务工作，提高学员满意度。 8、会场销售邀约、面谈、促成成交 9，其他工作完成。 二.任职要求： 任职要求： 1、年龄24-40周岁，中专（高中）及以上学历； 2、有2年及以上销售经验； 3、有亲和力、热情、有活力； 上班时间：早班9:00-17:00 晚班14:00-21:00。

吾悦广场山道健身预售招人全国连锁｜靠谱平台零基础，全程有人带想赚高薪的来，提成无上限私聊张：

岗位职责: 学历升学政策讲解，有专业的学历老师和行业专家进行岗位的培训，只要你想学一天就能上手。 任职要求: 不要求你是985也不要求你是211也不要求你是硕士博士研究生，只要你有高中职高以上的学历，只要你认真负责，普通话清晰流利， 有进取心有事业心，有上进心，想多挣钱，没有足够的实力，没有足够的野心，想躺平摆烂混底薪的请绕行，我中心不会允许这样的人存在超过一个星期的。 我们能让你在岗位中获得成长，在教培行业中获得长久的进步和发展，关键是每个月能挣到两到三倍的工资和奖金，想要在阜阳月薪过一两万你仔细考虑看看这个岗位 岗位福利: 五险二金，企业发展年金，年终奖，最长可达到10天的春节带薪休假，工作日下午茶，节假日团建聚餐，集体海南韩国公费旅游。公司负责人九零后，大部分员工都是零零后通知，气氛比较轻松，平等自由，欢迎有梦想，有干劲，有目标的你来成就人生的辉！

【薪资】10k-50k，管理可谈 【福利】提成7-24%五险一金+交通补助+公费旅游+岗前培训+岗位培训+员工旅游+带薪休假+生日惊喜+工龄奖 薪资位居行业第一 【地址】安徽省合肥市包河区利港银河广场 岗位职责：与客户进行不同渠道沟通，提供专业的课程介绍，邀约客户到校区进行试听；2.针对客户的需求进行分析，运用专业知识，提供课程服务咨询；3.达成个人既定销售指标，完成月度销售任务；4.完成上级交代的其他工作安排。任职要求：有教育培训行业或其它行业销售相关经验者优先考虑；2.乐观开朗、富有爱心和亲和力，愿意投身教育事业；3.具有较强的逻辑思维能力，执行力和沟通能力；4.具备良好的团队合作精神，有强烈的责任感与客户服务意识；5能够接受公司各项培训，学习，考核。6.欢迎优秀的应届毕业生加入我们晋升路径：课程咨询师一顾问主管一储备校长一分校校长一区域校长一集团负责人 作为安徽省发展最快的培训机构，我们为您提供1.良好的晋升机会：纵向提升、横向发展、完善的晋升机制等你挑战！2.多元化的培训课程：带薪岗前培训、在职技能提升，格思让你遇到更专业的自己！3.行业内极具竞争力的薪金：基本工资、岗位津贴、绩效奖金；4.丰富多彩的员工福利：生日Party、节日礼金、团建活动、年度体检、年度晚宴、不定期的国外及国内旅行机会、子女亲朋就读优惠，新与心的交际圈子等你来！ 企业文化： 小家 成就 大家 公司亮点从德、量、才等多维度考核员工，制定人才选拔机制；支持内部员工发挥潜能、竞聘上岗，打造专家型管理人才；薪酬水平位居同行业第一。只要你有才华、只要你踏实勤奋，就能在我们这里找到施展的空间、晋升的平台！心有多大、舞台就有多大。

岗位职责: 1. 为家长与学生提供专业化的高考咨询服务，确保所提供信息的准确性与时效性。 2. 深入分析高考相关政策，及时掌握最新考试动态及志愿填报策略。 3. 定期关注学生的学习进展与心理状况，制定个性化的学业发展方案并给予辅导支持。 4. 策划并参与各类高考主题讲座与教育活动，激发学生学习动力，提升自信心。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和团队协作意识，能与客户建立长期信任关系。 2. 热爱教育事业，善于洞察学生实际需求并准确回应其期望。 3. 拥有较强的学习领悟力与信息研究能力，能够高效吸收并运用新知识。 4. 工作认真负责，具备独立开展工作的能力，保障服务过程的专业与质量。

岗位职责： 1、 负责招生工作，开展宣传及市场拓展活动。 2、 邀请学生及家长到校参与体验课程。 3、 为家长提供专业的课程咨询与解答服务。 公司提供员工宿舍。 业绩优异者有机会独立带领团队，薪酬待遇优厚，缴纳五险一金。 公司专注3-12岁儿童英语培训，行业发展前景广阔。 任职要求： 1. 热爱孩子，认同少儿教育事业。 2. 态度积极（经验不限）。 3. 具备进取心，工作踏实细致，勇于面对挑战。 4. 主动性强，具备良好的执行能力与协作意识。 5. 接受实习生（可开具实习证明）。 公司直招（发薪日：每月8号），工资准时发放，绝不拖欠。

工作内容： 团队集体出行，前往各地区市场开展地面推广，负责门票销售工作。 周末组织邀约已购票客户准时到场参与公开课活动。 年龄18-50岁均可报名。 提成标准1000元/单，能力达标后提升至1400元/单。 每周收入区间3000元至15000元。工资按周结算，绝不拖欠，踏实肯干保障高收入！ 需接受长期出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推从业经历者，优先录用！ 【招聘人数】20名： 1、年龄18-50岁之间，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通，热爱走遍全国各地者更佳。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握业务流程； 2、性格外向活泼，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际互动能力，富有亲和力； 3、综合素养佳：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压性强，注重团队协作，积极进取有目标感！ 【任职资格】： 1、经验不限，公司提供系统化培训，专人带教，全程指导上岗；（只看你的决心与态度！） 2、学历非硬性要求；（更重视实际销售潜力，认可努力付出） 3、具备良好沟通能力与综合素质；（有销售背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，吃苦耐劳，具备强烈的目标达成欲望！（成功靠自己拼搏实现） 【薪资待遇】：（提成+时间自由+补贴＋奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异员工可纳入重点人才培养计划，优先晋升储备管理岗。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！

1. 通过社群运营与电话沟通等方式，协助用户顺利完成短期课程的学习体验，及时解答用户疑问，推动长期服务的转化 2. 深入掌握中老年课程体系内容，为用户提供专业、细致的咨询服务 3. 持续关注用户需求动态，维护良好的用户关系，提升用户粘性与留存率 4. 进行数据整理与分析，针对未购课用户开展有效跟进 上班时间：懒觉班 13:30-22:00 中间休息1小时，月休6-7天 薪资：4000+提成+五险一金 要求： 1、专科及以上学历（条件优秀者可适当放宽） 2、具备较强的服务意识和良好的沟通表达能力 职业发展路径：员工-储备-主管-经理 【关于你的担心】 1. 担心没有经验，无法出业绩？我们提供入职前带薪培训，配备主管一对一指导，客户沟通及消息跟进均有标准化SOP模板，新人也能迅速上手 2. 害怕销售压力大，打电话多却收入低？我们的用户均为已报名体验课的潜在学员，意向度较高，日常电话以提醒上课为主，日均拨打约40通，非盲打模式 3. 转化率高：只需做好前期服务引导，80%用户在课程直播间自主下单，后续由专属班主任承接，目前团队平均月薪过万，顶尖人员可达3万以上 期待踏实肯干、渴望高收入的你加入我们！

岗位职责： 1、 为学员及家长提供专属的一对一咨询服务； 2、 协同教师共同制定符合学员需求的个性化学习方案； 3、 根据公司标准与团队协作完成市场活动推广任务； 4、 跟进学员学习进展，持续提供高质量的专业服务支持； 任职要求： 1、 大专及以上学历，对教育行业有浓厚兴趣； 2、 具备良好的亲和力与沟通表达能力； 3、 主动积极，具有较强的服务意识； 4、 具备团队协作精神，责任心强； 5、 有儿童相关工作经验者优先考虑； 福利待遇： 1、 薪酬体系：业内具有竞争力的薪资+绩效奖励，收入无上限 2、 福利体系：保险+年休假+国内外团建旅游+集体活动+节日福利+子女免费课程 3、 培训体系：入职培训+岗位能力进阶+专项技能提升+资深主管带教指导 4、 晋升体系：组员+课长+主任+副理+部长+经理，职级晋升即代表薪资、知识与综合能力的全面提升！ 5、 其它收获：视野拓展+人脉积累+管理能力锻炼+快速职业成长

合肥三个校区：包河区！蜀山区！瑶海区！ 岗位职责： 1、负责招生工作，开展宣传及市场拓展活动。 2、邀请学生与家长到校参与体验课程。 3、为家长提供专业的课程咨询与解答服务。 公司免费提供住宿。 业绩优秀者有机会独立带领团队，薪资待遇优厚，缴纳五险一金。 机构专注于3-12岁儿童英语培训，行业发展前景广阔。 任职要求： 1. 热爱孩子，认同少儿教育事业。 2. 态度积极，有无经验均可。 3. 具备进取心，做事稳重踏实，勇于面对挑战。 4. 工作主动性强，具备良好的执行能力与协作意识。 5. 接受实习生报名（可开具实习证明）。 公司直招，每月8号准时发薪，绝不拖欠工资。

公司总部位于北京，全国设有多家分公司，管理团队均来自行业知名上市公司学某思，具备丰富的规模化运营管理经验。岗位充足，晋升通道畅通是我们的核心优势。 新人入职前两个月享受保护期，保底收入5000元！ 新人前两个月保护期保底5000元！ 新人前两个月保护期保底5000元！ 新人前两个月保护期保底5000元！ 老客户续约与新客户签约提成标准一致，激励充分透明。 薪酬结构：无责任底薪4000元（新人前两个月保底5000元/月），叠加高额提成+超额分红（含五险一金） 奖金丰厚，平均年薪可达25万元。 福利待遇：五险一金齐全，每年组织两次集体旅游（分别在3月和10月，国内外目的地轮换） 工作时间：下午1点至晚上9点，每周一固定休息 工作流程如下： 第一步：通过电话（提供精准资源）或地推方式（仅限周内学生放学时段的40分钟）添加客户微信 第二步：通过微信与客户沟通，预约并确认免费试听课时间（40分钟） 第三步：学生试听期间，同步与家长面谈，进行学科规划，并介绍课程内容及收费标准 第四步：推动客户完成缴费及课程安排 第五步：持续维护客户关系，推动扩科及后续续约工作 岗位多，成长快，发展空间大。福利体系完善，无需赘述！ 管理层为90后，风象星座，公司实行扁平化管理，氛围轻松愉悦，倡导快乐工作、专注创收，不负青春年华！ 咖啡标配星巴克，奶茶每日供应，各类现金激励金额可观，可达工资一半，即时发放。 我们的目标清晰：趁年轻，全力赚钱！ 老板出生于1993年，性格随和，热衷于策划团队团建与外出活动。 就近分配工作地点，就近分配，就近分配。 以上信息真实有效，请认真阅读。 员工福利优厚，有意者欢迎及时联系沟通

薪资范围：底薪3500+提成+奖金，前期综合收入5000-7000，转正后收入上不封顶 社保类型：五险一金、大病互助金、孝行基金 奖金补贴：年终奖、节日福利、20天年假 注：每月8号准时发薪！！！实习生可开具实习证明！！！ 岗位职责： 1、为学生及家长提供一对一专业咨询与服务； 2、协同教师为学生制定个性化学习方案； 3、根据公司安排参与市场活动宣传执行； 4、跟踪学生学习进展，持续提供高质量客户服务； 任职要求： 1、大专及以上学历，热爱教育事业； 2、具备良好亲和力与沟通表达能力； 3、工作积极主动，具有较强的服务意识； 4、有团队协作精神，责任心强； 5、有儿童教育相关经验者优先； 福利待遇： 1、薪酬体系：行业内具竞争力的薪资结构+绩效奖励，收入无上限； 2、福利体系：全面保险保障+带薪年假+国内外团建旅游+团队建设活动+节日礼品+子女免费就读机会； 3、培训体系：入职培训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深主管全程指导； 4、晋升通道：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职位晋升同步带来薪资、知识与综合能力全面提升； 5、其他收获：个人阅历拓展+人脉资源积累+管理能力锻炼+快速职业成长

【岗位职责】 1. 利用公司提供的资源联系客户，维护老客户并办理业务； 2. 前期接受培训，无经验者由专人手把手指导。 【岗位要求】 1. 工作认真负责，自信乐观、积极向上； 2. 具有团队合作精神，具备人际交往及维系客户关系的能力。

工作内容： 负责邀请客户到访并做好接待工作，进行有效沟通并推动签约达成 要求： 性别不限，形象良好、气质佳，具备优秀的沟通表达能力，愿意在本行业长期发展，大专及以上学历，专业不限 待遇： 综合薪资8000-15000 工作时间： 早九晚六，享受法定节假日 福利待遇： 按规定缴纳五险，发放现金红包、购物卡奖励，每月组织聚餐，定期安排国内外学习与旅游活动