任职要求 1. 年龄18-35岁，专科及以上学历，新媒体、数字媒体、广告学、视觉设计、汉语言等相关专业优先，有广告公司、传媒公司运营经验者优先，无经验优秀应届生可培养。 2. 熟悉抖音、视频号、小红书等主流新媒体平台算法、流量规则与运营逻辑，具备良好的网感，善于捕捉行业热点、热门话题与爆款模板。 3. 具备基础文案创作能力，能独立撰写短视频脚本、宣传文案、图文内容，风格贴合实体广告行业，通俗易懂、引流性强。 4. 熟练使用剪映、PR等视频剪辑工具，会基础图片处理，能独立完成短视频拍摄、剪辑、包装全流程，有广告行业短视频作品者加分。 5. 具备基础数据分析能力，能够根据后台数据优化运营方案，有主动思考、自主创作、持续迭代的工作意识。 6. 性格积极开朗、责任心强，执行力高，沟通顺畅，热爱新媒体行业，能接受短期工作迭代，抗压能力良好。 7. 优先录用：熟悉门头设计、标识制作、商业广告行业，有实体商家新媒体运营、短视频获客经验者。

抖音快手小红书发，视频图片，一单5米，到，8米

一、职位要求 1. 具备优秀的语言表达能力及镜头前表现力； 2. 热爱直播领域，对该行业有高度热情； 3. 能适应快节奏工作模式，具有良好的团队合作精神与责任心； 4. 提供一对一专业带薪培训指导 二、薪资待遇 前三个月享受保底薪资保障，收入无上限，时间灵活，支持兼职或全职参与

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

工作职责： 1、结合医疗行业动态及机构运营需求，在医院周边人流集中区域（如商超、社区、菜市场等）设立宣传点，开展义诊服务并建立患者档案，协助医院导流，引导患者前往院内就诊； 2、通过多种渠道主动开拓市场，收集潜在患者信息，建立重点客户资料库，通过电话等方式邀请客户到院就诊，落实客户服务相关工作； 3、具备良好的沟通能力，性格亲和，有较强的学习意识和适应能力。 任职资格： 1、性别不限，年龄要求30-50岁 2、善于交流，具有亲和力 薪资待遇： 缴纳五险一金，每月安排6天休息，面试合格后入职当日签订劳动合同。 公司福利与其他： 1、提供每日免费午餐 2、依法缴纳五险一金，签订正式劳动合同，享受带薪年假及国家法定节假日 3、每月休息6天，法定节假日按规定调休 4、设有全勤奖励、工龄工资、年终奖金、节日福利等多项福利 5、办公环境：现代化办公场所，氛围轻松融洽 6、薪资待遇：提供具有市场竞争力的薪酬体系，为优秀人才搭建广阔发展平台 7、发展平台：企业正处于IPO上市进程中，行业发展潜力巨大 8、培训机会：定期开展各类专业技能提升培训 9、内部晋升：重视员工成长，提供清晰职业发展路径，管理岗位优先考虑内部竞聘

岗位职责： 1，负责区域 推广 开户 办理移动联通电信大流量卡 2，工作时间 自由安排 办理一张结算一张 3，工资日结 现结 每张卡最高提成70-300 4，不限工作时间和地点 5，前期提供推广教学

主要负责抖音、视频号的线上搭建推广，完成文案拍摄、剪辑等工作，跟踪数据并迭代优化，维护平台用户与账号合规，为门店引流、提升品牌产品的线上曝光。 岗位职责: 1、负责线上平台的日常运营与内容维护，提升用户活跃度与参与度; 2、策划并执行线上营销活动，推动用户增长与转化; 3、分析平台运营数据，优化运营策略，提升整体运营效率; 4、协同各部门推进项目落地，保障线上运营工作有序推进; 任职要求: 1.有网感，爱冲浪，能够捕捉和抓住热点信息 2.拍摄编辑高质量的视频、图文等内容至社交媒体平台 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.善于沟通、按时完成上级交给的工作 5.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队

岗位职责: 1. 负责抖音、小红书、视频号等平台内容编辑、发布、维护 2. 协助视频拍摄、素材整理、简单剪辑 3. 日常抖音、小红书平台直播出镜（非带货主播） 3. 日常文案撰写、图文排版、评论互动 4. 配合完成账号数据统计与简单运营工作 5.了解抖音小红书平台运营规则 任职要求: 1. 1-3年经验，专业不限，但一定要有视频拍剪或新媒体运营经验（个人账号也可） 2. 会使用手机/电脑基础剪辑、文案、会基本的办公软件 3. 细心、有责任心、喜欢新媒体、学习能力强、思路清晰 4.简历需有个人视频作品或者运营账号案例 待遇: 1. 薪资组成:底薪+考核+交通补贴+业绩提成 2. 无经验需面试定薪（5000-10000） 3. 月休4天（调休）

【蔚来f2-德斯威】：长白班（后面要开双班 现在还是长白班）平叉叉车工 25/H（含餐补）包吃住，有班车18-456000 -8000 左右

招聘叉车工22一小时年龄：18-45岁十二小时两班倒，包吃住，，每天日结250/天要求会四角定位有证。

安微，淮南中能建公司，招内墙粉刷2人，高层27层，年龄59岁内，

优莱烧鸟屋｜火热招聘中本店主营日式烧鸟、居酒屋餐食，门店氛围轻松、工作稳定，现扩招优秀伙伴，期待踏实肯干的你加入！招聘岗位&薪资（3500-5000元）1.储备店长•岗位职责：协助门店日常运营管理、前厅人员排班、客情维护、门店卫生及物料盘点，配合店主完成店内各项经营工作，后期可独立负责门店运营。•任职要求：做事认真负责，有服务意识，沟通能力良好，有餐饮管理经验优先，无经验可培养。2.前厅收银员•岗位职责：负责门店收银结算、点餐接单、账目核对，整理每日账单，配合前厅日常接待、卫生整理等基础工作。•任职要求：性格开朗，细心耐心，熟练基础手机、电脑操作，服从工作安排。3.后厨学徒•岗位职责：协助后厨食材处理、菜品备料、穿串、后厨卫生清洁、厨具整理等基础工作，跟着师傅学习烧鸟制作手艺。•任职要求：吃苦耐劳、踏实肯干，零基础可学，长期稳定优先！员工福利工作氛围轻松和谐，无复杂工作套路，薪资稳定准时，长期任职优先晋升，适合长期发展！应聘方式联系电话：黄工作地址：优莱烧鸟屋欢迎有意者电话咨询、到店面试！

面试必须带身份证原件☆☆☆面试注：提供员工宿舍双人间设施齐全，水电费平摊，1招聘:叉车工男女不限45岁以下，初中以上学历，白班28元/H，夜班29元/H，做六休一，提供免費工作餐，月綜合工資9200左右2招聘:操作工男女不限45岁以下，初中以上学历，白班24元/H，夜班25元/H，做六休一，提供免費工作餐，月綜合工資7500左右注:进入工作区域不可携带手机注：，，注：报名需要以下方式如：姓名：身份证号：手机号：户籍所在地：面試时間:8：00点面試地址:平宵路500号B门口联係电話同号:小月（同步）

1. 负责婚恋平台线上私信、消息、咨询的实时接待，快速响应单身用户的婚恋咨询、脱单疑问、平台服务咨询，保持高回复率与服务体验。 2. 耐心解答用户关于相亲匹配、会员服务、套餐活动、交友流程等相关问题，消除用户顾虑，建立信任感。 3. 主动挖掘用户择偶需求，包括年龄、地域、职业、收入、性格、择偶标准、情感经历等，完善用户资料档案。 工作简单，日常打字沟通就行，无销售压力 包教包会，环境好

一、岗位简介 本岗位为婚恋交友服务兼职，不用坐班，时间自由。主要发掘单身人群、根据择偶需求进行咨询服务。跟进过程，帮助单身人士结识合适的对象，按劳计酬，收入多劳多得。 客户成交后，给予提成。 二、核心工作内容 1. 收集单身信息并登记 通过人脉、朋友圈、各类社群等渠道，寻找有交友、婚恋需求的单身朋友。细致沟通，核实对方年龄、职业、个人情况以及择偶想法等信息，如实做好登记，保证资料真实，搭建单身信息档案。 2. 筛选匹配、牵线介绍 结合双方的个人条件、择偶要求和相处适配度，进行咨询服务。主动向双方介绍彼此情况，确认双方交友意向，完成初次对接。 3. 日常维护，拓展新人脉 定期和已登记的人员保持联系，及时更新对方的个人情况与择偶想法。同时持续发掘新的单身资源，不断扩充人脉，稳定开展工作。 4.配合相关工作安排 协助团队开展交友活动，做好人员对接、招募等工作。遵守相关规则，按要求记录工作内容、同步相关信息。 三、岗位要求 1. 善于沟通，有耐心，为人真诚有责任心，心态积极正向。 2. 懂得尊重他人，严格保护所有人的个人隐私。 3. 不限学历、无需相关工作经验，零基础也可上手，会有简单指导。 4. 做事认真主动，用心对待每一位咨询、交友的人员。 四、岗位优势 1. 时间灵活，线上办公，上班族、宝妈、自由职业者都可以胜任。 2. 入行门槛低，操作简单，上手速度快。 3. 收入按成果结算，付出越多收益越高，上不封顶。 4. 工作氛围轻松，成人之美，长期稳定可做。

婚恋红娘顾问 火热招聘中！ 合作模式：团队化运营，利润分成，拒绝底薪打工 工作内容：运营单身市场，打造线下单身俱乐部，组织交友相亲活动，助力单身脱单 岗位要求：创业型/事业型伙伴，有团队/行业经验者优先，普通话标准 合作说明：欢迎有资源、有经验者洽谈深度合作，打工思维勿扰，谢谢！ 招聘有效期：至2026/05/08

本公司是大型婚恋平台的区域代理，特诚招各区域合伙人。 岗位职责： 1.通过线上、线下方式拓展有婚恋服务需求的客户； 2.针对有婚恋需求的客户提供婚恋方案和婚恋服务； 3.在服务期间根据客户需求,帮助其寻觅合适对象, 从中牵线搭桥; 4.挖掘客户需求, 不断提高服务质量; 5.负责所在区域市场的开发； 6.负责所在区域的红娘培训。 任职资格： 1. 年龄不限！男女不限！学历不限！ 2. 热爱婚恋事业，社会阅历丰富，有亲和力，能承受一定的工作压力； 3. 有一定工作经验，精通销售技巧，有独立开发客户的能力； 4. 有较强的目标感、责任感、执行力，有强烈的成功欲望。

接受26届实习生，往届生也可投;全新业务线岗位【不销售】，发展空间大~ 工作内容: 联系平台匹配成功的意向用户提供牵线服务:核对意向用户的真实个人情况以及见面偏好等:进行见面安排:撮合 恋爱达成 不限经验，欢迎实习生应聘。 目标导向明确，工作态度积极，踏实负责，执行力强，能够高效完成任务 【薪资待遇】 底薪3000+全勤500+1000-5000绩效包 【岗位优势】 1.业务发展前景:全新业务线，发展空间广阔，机会多。 2.工作氛围:团队年轻化，工作氛围轻松愉快，能够接触到丰富的用户故事，增添工作趣味。

结款方式:日结 办公方式:现场办公 工作起止日期:长期兼职 每周工作时间:自由安排 工作时间:9:00-16:00

一、任职要求： 1、年龄不超过25岁 2、统招全日制省重点本科及以上学历 3、可接受2年以内的工作经验者 4、专业不限，各类学科背景均可报名 5、具备较强的逻辑思维、学习领悟、问题分析与解决能力，愿意接受全国范围内的岗位安排。 6、对互联网领域有高度热情，有志于在电商行业深耕发展。 7、踏实肯干，适应性强，抗压能力佳，拥有良好的客户服务意识。 8、具备初步的经营思维，能够从管理者视角思考问题并持续提升相关能力。 二、工作职责 1、参与轮岗培养计划，系统掌握市场拓展、客户支持、产品运营、新媒体渠道运作及供应链管理等核心技能，为后续独立负责产品、渠道或平台管理打下坚实基础。 2、BD轮岗（管培阶段）：学习市场开拓方法，收集一线市场动态，锻炼商务沟通技巧，积累实战经验。 3、客服轮岗（管培阶段）：快速掌握主流平台规则、产品特性及服务流程，总结高效服务模式，通过提高转化率和客户满意度增强企业竞争优势。 4、直播轮岗（管培阶段）：深入抖音、快手等新兴媒体平台，感知市场节奏变化，检验对新事物的学习与适应能力，探索新渠道商业化路径，助力企业增长。 5、采购定岗（实践与定岗阶段）：了解行业价格走势，执行询价报价、合同跟进，严控采购成本，提升供应链商务操作水平。 6、运营定岗（实践与定岗阶段）：管培期结束后进入定向岗位，开展货架运营、产品运营或内容运营工作，提升营收与利润，实现运营价值最大化。 三、薪资待遇与发展支持 1、月薪6-8K+城市补贴，转正后依据公司晋升体系进行调薪。 2、提供系统化培训与多岗位实践机会，打造全链路复合型人才，强化经营管理角色胜任力。 3、团队年轻有活力，氛围简单开放，沟通顺畅，协作高效。 4、缴纳五险一金，定期组织团建活动，举办生日会、节日福利发放、内购优惠、学习分享会，共同探索成长新方式。 四、发展通道 1、管培生培养路径 轮岗阶段：BD/专员岗6个月，客服岗3个月，直播岗3个月（全面掌握各模块能力） 定岗阶段：分配至采购、运营等相关岗位 2、晋升发展路径 校招生-助理-主管-经理-总监……（发展空间广阔，成长无上限） 目前公司在全国27个省份设有分支机构，轮岗结束后可根据意愿优先安排就近定岗，需接受全国调动安排。同时，公司正积极布局海外市场，未来亦有机会参与海外岗位调配。

招聘：光伏业务经理/渠道开发 薪资：底薪+提成+奖金，上不封顶 岗位职责： 1. 开发工商业屋顶、户用光伏资源，洽谈合作 2. 现场踏勘、测量、方案讲解、客户对接 3. 跟进项目流程，促成签约并网 任职要求： 1. 有销售、地推、建材、能源、保险经验优先 2. 沟通能力强，能开车出差 3. 热爱新能源，目标感强，敢拼敢干 福利：高提成、团队奖励、晋升空间

职位描述:该岗位仅限线上[居家工作] 找[居家办公]的小伙伴看过来! 接受无经验小白，可一对教学陪跑欢迎在校/应届毕业 生工作内容: 1。视频内容发布(公司提供) 2。账号运营(全套模版) 2。熟悉各大新媒体平台，擅长与粉丝互动3。热爱生 活喜欢 上网冲浪4。热爱互联网，熟悉年轻人的聊天方式福利待遇优厚奖金拿到手软工作时间自由!!!

岗位职责： 1. 负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2. 面向目标人群开展产品介绍、资料发放、用户登记及初步转化工作 3. 收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交分析报告 4. 协同线上渠道完成拉新促活任务，提升品牌区域认知度与用户覆盖率 5. 维护合作商户关系，拓展地推资源网络，保障推广持续性与覆盖面 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3. 能适应户外作业与灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线工作，踏实肯干，有团队协作精神

社区团购员（宝妈福音） 1、零成本启动（先拿货，售出后结算） 2、时间自主安排（无固定时段要求，自己掌控节奏，兼顾家庭与孩子不受影响） 3、工作地点灵活（无需打卡考勤，无催单压力） 4、销售方案多样，商品可自由搭配组合 5、源头工厂供货（主营产品：超国标洗衣液、抗菌型内衣洗衣液、温和不伤手油污净） 6、产品配备检测报告，支持退换货及售后保障 感兴趣欢迎咨询，也欢迎前来工厂实地考察

舒城招发广告，工资计件多劳多得，日结，每日100-300不等，时间自由安排无任务， 只需按要求到指定地点粘贴宣传物料，无销售性质，不与人接触，年龄20岁以上 身体健康即可 感兴趣直接打电话

提供新媒体/直播运营场地全职或0元入驻创业十提成 网红主播：擅长三农/美食/文旅类直播，有粉丝基础、直播带货经验者优先 新媒体运营：精通短视频策划、账号运营、流量操盘，能独立打造爆款内容的专业达人/团队优先 与金穗同行，做农文旅直播先行者 背靠万亩生态农业基地，依托成熟农文旅融合业态，让专业能力在自然沃土中绽放价值，共拓农业直播新蓝海！ 基地地址：安徽省芜湖市湾沚区陶辛镇马桥村金穗生态农业基地 席位有限，专业者速来，抢占农文旅直播黄金风口！ （如社群、短视频）或直播销售。宝妈、宝爸、残疾人优先。 具备一定新媒体操作能力，能熟练使用直播或社交平台，有销售沟通经验者优先。 入驻0元：无需缴纳入驻费，降低创业的门槛 以上政策旨在支持创业者通过新媒体/直播模式，结合线下体验实现小区场景

岗位职责： 1.负责抖音、视频号、小红书等主流新媒体平台的日常运营，包括内容策划、发布、互动及数据跟踪 2.独立完成短视频脚本撰写、拍摄、剪辑（熟练使用剪映、PR）及图文内容制作，风格贴合实体广告行业需求 3. 结合门头设计、标识制作等业务场景，策划并落地商家短视频获客方案，提升引流转化效果 4. 分析平台流量规则与用户行为数据，持续优化内容策略与运营动作，提升账号曝光与粉丝粘性 5.捕捉社会热点与行业趋势，快速响应并产出高传播性内容，强化品牌网感与市场声量 任职要求： 1. 专科及以上学历，新媒体、广告学、视觉设计、汉语言等相关专业优先；无经验优秀应届生可培养 2.熟悉主流新媒体平台算法逻辑与运营机制，具备良好网感和热点敏感度 3. 具备基础文案能力与视频制作能力，能独立完成从创意到成片的全流程内容生产 4.具备基础数据分析意识，能通过后台数据反馈主动优化运营策略 5. 性格积极、责任心强、执行力高，有实体广告行业或本地商家运营经验者优先

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与热点，结合业务需求快速响应，打造有传播力的内容选题 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备基础内容创作与平台运营能力者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有成功案例者更佳 3. 具备良好的文案功底、审美能力及基础剪辑技能（如剪映、Canva等） 4.学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强，责任心强 5. 具备数据分析意识，能用数据驱动内容优化与决策

岗位职责： 1、品牌管理：通过需求把握，渠道运营与有效规划，提升用户满意度，提高品牌影响力 2、内容运营：通过内容设计与运营，保证核心信息在对应平台准确高效传达受众，促进用户心声、服务数据、产品问题的及时有效反馈，提升服务品牌口碑 3、新媒体与舆情管理：运营官方社交媒体，结合热点创作科普内容，监测并引导舆情，提升公众认知与品牌公信力。 4、内部赋能与标准化：制定品牌输出规范，培训客服团队，将服务案例转化为标准化教育工具（如安全指南、白皮书） 岗位要求： 1、本科学历及以上，新闻传播学等专业优先 2、3年以上品牌运营传播工作经验 3、具有创新能力和好奇心，关注行业发展趋势，了解最新品牌传播方式 4、具备较强的工作热情、有owner意识推进工作有效落地闭环

全国出差地推助理，负责向顾客介绍宣传活动。300每天。工作时间上午九点到晚上八点。闲多忙少轻松自由。要求年龄30以下。熟练操作手机。