
项目主管
2-3.5万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科PMP
1. NPI 进度管理:
1.1 依据客户里程碑,规划各阶段build时程,并完成与客户的评审,若存在潜在风险,须及时提出恢复方案并获得客户确认
1.2 根据物料、治具、工具及设备等前置时间,结合外部Micro schedule,统筹安排内部产线投入计划
1.3 主导专案CP1至CP3阶段评审会议,追踪会议待办事项直至闭环
2. 日常事务管理:
2.1 组织并主持Kickoff、OK2main、周会及每日会议,带领团队完成会议资料准备、会议引导、会议纪要整理,并持续跟进各项行动项至关闭
2.2 负责每日报告资料的汇总更新,并按时发送至客户项目团队
3. 成本管控:
3.1 在RFQ阶段主导团队完成BOM、人力、自动化产线、设备、治工具等成本数据收集;开发阶段整合NRE成本及相关佐证文件,并追踪NRE款项回收进度
3.2 编制项目开发费用月度预算,汇总每月实际支出并执行成本监控
4. 客户满意度维护:
4.1 监督团队成员准时提交日常及关键节点报告,并依客户标准审核报告质量
4.2 带领团队识别进度、设计及客户反馈中的潜在风险,组织检讨会议,迅速制定应对措施,并及时向上级或客户通报重大事项
项目主管
2-3万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限周末单休
1.负责本项目工程合同中经济技术履约要求的执行,协调项目内外部各项业务关系
2.负责推进本项目质量、工期、成本、安全及产值等指标的达成,组织全过程的预防与预控措施,明确各岗位职能分工,完善质量保障体系,参与过程中的检验、评定与验收工作
3.负责组织实施施工组织设计,统筹施工过程中劳动力、机具及材料的计划安排
4.负责落实安全生产责任制的具体执行
风电项目项目经理
1.2-1.8万/月
项目经理5-10年本科
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的进度、质量、安全、成本及合同管理,确保项目按期优质交付
2.统筹协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方单位,组织召开项目例会并跟进问题闭环
3.编制项目总体实施计划及阶段性方案,动态监控关键节点,及时识别并化解履约风险
4. 主导工程签证、变更、结算等全过程资料管理,保障合规性与可追溯性
5.落实现场文明施工与安全生产标准化要求,定期开展隐患排查与整改督导
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(持有一级/二级建造师证书者优先)
2.建筑行业项目管理经验:5-10年,独立担任过至少2个以上中型及以上房建或公建项目负责人
3.熟悉国家及地方建设法规、施工规范及验收标准,具备较强的现场统筹与应急处置能力
4. 具备良好沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力,能适应阶段性驻场工作
5.熟练使用广联达、Project、CAD及Office办公软件
项目总负责
1.3-1.5万/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量管理和成本管控
2. 协调设计、施工、监理及分包单位,确保项目按计划高效推进
3. 组织编制施工组织设计、专项方案及各类技术交底文件
4.落实安全生产责任制,排查并整改现场安全隐患,杜绝安全事故发生
5.负责工程资料整理归档、竣工验收及交付工作,配合完成审计与结算
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历不限,持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书
2.有3年以上施工现场管理经验,独立主持过至少1个完整房建或公建项目
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范和验收标准
4.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力和团队管理能力
5.责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业操守
副总经理
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
全面负责公司门窗、幕墙、装饰装修业务板块整体经营管理工作,参与公司战略规划制定,落实年度经营目标,对板块营收、利润、回款指标负责。
【岗位职责】
1. 统筹市场拓展、商务投标、项目承接、客户维护工作;重点对接总包单位、地产公司、政府平台等核心客户,维护重点大客户关系。
2. 统筹项目全生命周期管理:从投标评审、深化设计、采购供应链、现场施工管控、质量安全、进度管控、竣工验收及项目回款全过程统筹管理。
3. 负责管理与考核;搭建业务流程体系,优化项目管理制度,管控项目风险(质量风险、安全风险、成本风险、回款风险)。
4. 主导重大项目商务谈判、合同评审,处理重大项目疑难问题,协调解决项目各类纠纷。
5. 完成总经理交办的其他经营管理工作。
【岗位要求】
1. 学历专业:大专及以上学历,建筑工程、幕墙、装饰、土木工程等相关专业优先。
2. 行业经验硬性要求:8年以上门窗、幕墙、建筑装饰行业工作经验,5年以上同行业副总经理/业务副总/工程总经理同等高级管理岗位经验。
3. 熟悉幕墙(铝单板、玻璃幕墙)、系统门窗、护栏、室内外装饰装修业务全流程,懂投标报价、深化设计、现场施工管理。
4. 拥有公建、学校、地产类幕墙门窗项目操盘经验,有完整大型项目从商务承接至竣工回款全流程操盘经历。
5. 能力要求:具备较强经营思维,懂经营、控成本、重回款;具备优秀商务谈判能力、统筹协调能力,善于团队管理;能够识别项目风险,处理复杂项目问题。
【薪资待遇】
1w--1.5w,具体面议
建筑项目经理/项目负责人
1-1.2万/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期保质交付
2.组织编制施工组织设计、专项方案及进度计划,并监督执行落地
3. 协调建设方、设计、监理及各分包单位,解决现场技术与管理问题
4.主导项目全过程资料管理、验收报审及竣工结算配合工作
5. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限,持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书
2.有3年以上施工现场管理经验,独立担任过至少1个完整房建或公建项目负责人者优先
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准,具备较强的现场统筹与应急处理能力
4.责任心强,沟通协调能力突出,能适应阶段性驻场工作节奏
5.无不良执业记录,信用良好,认同规范化、标准化项目管理理念
项目主管
1-2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限硬装项目进度管理质量管理装修管理成本管理安全管理材料管理软装项目住宅地产
家装项目经理
工作职责
全面负责家庭装修项目的全过程管理,涵盖施工方案编制、工期推进、工程质量监督及预算执行控制。
统筹协调设计人员、施工班组、材料供应单位等各方资源,确保工程严格按照设计图纸实施。
主导现场施工组织与管理,快速响应并解决现场突发状况,确保作业安全与施工规范落实。
与客户保持密切沟通,定期汇报项目动态,及时回应客户需求,提升客户满意度与服务体验。
任职要求
具有3年以上住宅装修项目管理经历,精通家装施工流程及相关工艺技术标准。
工程部经理
6-8千/月
项目经理1-3年大专
岗位职责:1.负责建筑幕墙方案设计、施工图绘制及节点深化,确保符合国家规范与项目技术要求
2.参与前期技术交底、材料选型及成本优化,协同结构、机电等专业完成BIM协同设计3.配合施工现场技术指导与问题处理,解决安装过程中的设计偏差与工艺难题
4.编制幕墙计算书、技术规格书及报审资料,支持项目报建与验收全流程5.跟踪行业新技术、新工艺及新型材料应用,持续提升设计方案的可行性与创新性
任职要求:1.幕墙设计、建筑学、土木工程等相关专业,学历不限(具备同等能力者优先)2.具有幕墙设计相关工作经验,经验不限(应届生可投递助理岗,接受带教培养)
3.熟练使用AutoCAD、PKPM、盈建科或STAAD.Pro等设计软件,掌握BIM基础操作者加分
4.熟悉《玻璃幕墙工程技术规范》JGJ102、《金属与石材幕墙工程技术规范》JGJ133等标准5.具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应阶段性驻场或项目出差
节能改造项目经理
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责节能改造项目的全面管理与执行
2. 确保项目按照既定目标和时间表顺利进行
3. 与团队紧密合作,确保项目质量和效率
【岗位要求】
1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神
2. 能够高效地管理项目资源,确保项目目标的实现
3. 具有持续改进项目流程的能力,追求卓越的工作成果
通风、空调(带班)
1-1.1万/月
项目经理
济南市槐荫区医院项目,招空调水代班(现场负责人)一名。对上对接项目部,对下管理班组工人,全程做好上传下达、落地执行。熟悉精通通风空调全专业施工图纸、施工规范,能独立识图、算量、提料、排工期、统筹现场全盘施工,把控现场安全、质量、进度。要求50岁以下,多年大型公建施工管理经验,精通通风空调全专业者优先、有中建体系项目经验优先;熟练操作CAD、WPS,执行力强、责任心重、抗压能力强,沟通协调到位,可独立处理现场各类突发施工问题,有医院公建项目经验优先。长期有活,有意私聊!
市政配套电力工程项目经理
8千-1.5万/月
项目经理5-10年大专电力施工市政工程输变电工程
岗位职责:
1. 全面负责市政电力工程项目的计划编制、进度管控、质量监督与安全管理
2. 统筹协调设计、施工、监理及政府相关部门,推进报建审批、电力接入等关键环节,确保项目合规高效交付
3. 严格把控项目成本预算,监督工程变更与签证流程,确保投资效益最大化
4. 组织竣工验收、资料归档及后期运维移交工作
5. 组织开展项目风险评估与应急预案制定,及时识别处理现场重大技术问题和突发情况
任职要求:
1. 具有市政 / 产业园类建筑配套正式用电工程项目完整实施经验;熟悉供电部门报装、图纸报审、中间验收、送电流程;不接受单纯房建土建项目经理
2. 持有二级及以上建造师(市政/机电专业)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)具备市政公用工程或电力工程类项目管理经验,熟悉相关施工规范及验收标准
3. 5年以上房建类项目管理工作经验,至少3年以上担任电力工程项目经理或同类岗位经历,熟悉住宅小区、商业综合体等房建配套电力工程全流程具备良好的组织协调能力
4. 精通电力系统设计规范、施工标准及国家电网接入政策,具备较强的方案策划与跨部门协调能力
5. 熟练使用Project、CAD、BIM等工程管理工具,具备良好的文档撰写与汇报能力
6. 责任心强,能适应现场驻点及阶段性出差安排,能适应高强度工作节奏,具备良好的抗压能力与团队领导力
7. 无不良执业记录,信用良好
项目负责人(接受省外项目)
1-2万/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1. 主持项目部全面工作:进度、安全、质量、成本与商务结算,对项目履约和利润负主责;
2. 组织施工组织设计与专项方案编制,围堰导流、深基坑等危大工程组织论证并监督按方案执行;
3. 统筹劳务班组与机械设备,编制总进度/月/周计划,抓节点履约与工序穿插;
4. 对接中交/电建总包项目部与监理、设计单位,办理签证变更、进度款与结算;
5. 管控项目成本:分包计量、材料损耗、二次经营(变更索赔、方案优化创效);
6. 建设项目团队:带好技术员、施工员、资料员,培养能独立顶岗的骨干;
7. 落实公司安全质量制度:隐患整改闭环、资料真实、杜绝瞒报。
任职资格(硬性):水利水电/土木类专业;5 年以上施工管理、其中 2 年以上任项目经理;独立管过 3000 万以上水利工程(水库/水闸/泵站/堤防/灌区/河道治理至少一类);持水利水电建造师证书+安全 B 证;能长期驻场。经历特别匹配的,学历或职称可适当放宽,以实际能力和业绩说话。
优先条件:持一建(水利水电);有变更索赔成功案例;有中交/电建总包对接经验。
薪资面议!
现场项目经理
1.8-2.2万/月
项目经理经验不限大专
全权负责土建劳务项目现场管理工作,需要具备独立操盘能力,遇到现场施工、班组、甲方协调等问题能够自主研判、落地解决。
1. 统筹项目劳务施工组织,制定施工计划,管控施工质量、安全、进度,处理现场各类施工矛盾、突发事项;
2. 按月完成现场实际工程量盘点、计量,编制月度工程量报表,对接总包完成工程量申报与核对,跟进回款相关计量资料;
3. 负责项目劳务成本管理,跟踪人工、辅材等成本支出,做好成本台账,及时发现成本风险并提出应对措施;
4. 负责图纸会审、现场签证、工程变更的现场取证与资料整理;对接总包、监理、甲方日常沟通;
5. 管理各劳务班组,下达施工任务,监督班组施工,落实安全交底,做好文明施工管理。
任职资格
1. 5 年及以上土建劳务项目项目经理经验,有房建 / 土建劳务项目完整操盘经验,具备独立处理现场复杂问题的能力;
2. 熟练工程量计算,能够独立完成月度工程量上报、对账工作;较强成本意识,可做现场成本统计与分析;
3. 看得懂土建施工图纸,熟悉土建施工工序、劳务分包管理流程;
4. 优秀沟通谈判能力,抗压能力强,可长期驻施工现场;
5. 持有二建、安全员 C 证优先;
6. 诚信负责,责任心强,做事踏实,有较强风险意识。
BPO项目经理
8千-1.2万/月
项目经理/主管1-3年大专团队管理经验PMP
岗位职责:
1、统筹项目全流程的规划、实施与管控,保障项目目标顺利达成;
2、保持与客户的高效沟通,准确把握并及时响应客户需求,巩固客户合作关系;
3、整合调度内部资源,协同团队成员及相关职能单位,推动项目有序高效运行;
4、跟踪项目进展与交付质量,主动识别并应对项目过程中的各类风险与突发情况;
5、按周期向管理层提交项目进展汇报,输出精准的项目数据分析报告。
任职要求:
1、具备优秀的团队管理能力及扎实的项目运作经验;
2、了解BPO行业基本运营模式,具备实际项目管理实战背景;
3、良好的沟通协调素养,能妥善处理客户与团队之间的协作问题;
4、具备较强的逻辑分析与决策判断力,善于解决复杂事务;
5、抗压能力强,擅长时间规划与多任务并行处理;
6、持有COPC等相关认证者优先,有电商、本地生活服务、标准化客服管理实操经历,掌握SMART/PDCA/六西格玛等管理工具者更佳。
BASE地:河南/安徽区域就近分配
综合维修工月结
招聘:【金鹏琅琊酒店】综合维修工薪资:4500-5000元/月岗位职责:1、负责日常水电维修、计划检修、保养;2、及时巡查,发现问题及时处理;3、其它设施设备维修保养等工作。任职资格:1、3年以上工作经验,持有电工证等资格证书;2、具备较高的维修水、电工专业知识,熟知安全规范和操作规范;3、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。
物业工程主管餐补月结
招聘:工程主管薪资:6001-7000元/月工作时间:8小时制,双休50周岁以下,高中及以上学历,持有电工上岗证技能等级:具有维修电工或其他物业类工程相关专业中级技工(或同等专业职称)及以上等级证书;工作年限要求:2年及以上物业工程类管理工作经验管理经验:5人及以上团队管理经验管理经历:参与项目的交付查验工作2次以上、参与项目重大设备维修改造工作1次以上;福利:岗位享受餐补、交通补、话补,节假日福利、员工季度员工活动、年终奖、生日福利、高温费、法定节假日三倍工资等福利。有则更优:智能楼宇管理员证、智能楼宇管理师证、电梯安装维修工证、特种设备安全管理和作业人员证、电梯安全管理员证、制冷与空调作业操作证、高空作业证等。工作内容:音频设备维护,基础设施设备维修,楼层设备巡查等。
项目主管
4-8千/月
项目经理/主管1-3年大专团队管理经验计算机相关专业管理相关专业
岗位职责:
1、统筹项目的整体规划、执行及进度把控,确保项目按时完成并达成既定目标;
2、整合项目团队内外部资源,保障项目有序推进,及时应对并解决实施过程中的各类问题;
3、与客户保持高效沟通,准确把握需求并落实反馈,持续维护良好的合作关系;
4、定期向上级管理层汇报项目动态,参与项目评审及风险防控工作;
5、持续优化项目管理机制,提升团队协作效率与交付成果质量。
任职要求:
1、大专及以上学历,管理学、信息技术等相关专业优先考虑;
2、具有项目管理实践经验,具备数据标注领域从业经历者更优;
3、掌握项目管理理论体系,能熟练使用相关工具和软件开展工作;
4、具备出色的沟通协调能力与团队协作意识,能够有效带动团队积极性;
5、责任心强,抗压能力佳,具备较强的应变与问题处理能力,适应高强度工作节奏。
加分项
具备互联网行业相关经验者优先
安徽滁州招安装维修工,负责日常巡检和维修,有维修经验,动手能力强,工资6600-8900元
6.6-8.9千/月
综合维修工月结
安徽省滁州市招安装维修工,负责日常巡检和维修,有维修经验,动手能力强,工资6600-8900元。
水电工
招聘工程主管/水电主管,薪资为5500-7000元/月。岗位职责包括:负责商场环境的日常维护工作,涵盖水电工程相关的维修和保养;对商场内的水电系统进行监控和管理,确保系统运行顺畅;解决突发性水电故障,最小化对商场运营的影响;协调供应商,确保维修物资及时供应;组织和实施预防性维护措施,提高维护效率。任职要求:持有高低压电工证,具备基本的电脑操作技能;有较强的沟通能力和团队合作精神,责任心强;具备良好的问题解决能力,能够迅速有效地处理突发性故障;能够接受和执行工作安排,有良好的自我激励能力。
生产经理
1-1.2万/月
生产经理10年以上本科
岗位职责
1. 生产计划与调度
· 负责项目总体进度计划的分解与执行,编制月、周、日施工计划并监督落实
· 合理调配劳动力、材料、机械设备等生产资源,解决现场“人机料”衔接问题
· 主持召开每日生产碰头会、周生产调度会,及时纠偏进度偏差
2. 现场施工组织
· 统筹各分包单位、各班组之间的交叉作业,协调工序衔接,避免窝工和冲突
· 组织施工班组的技术交底和现场作业指导,确保按图施工
· 负责施工现场的平面管理,包括材料堆放、道路畅通、临水临电等
3. 安全与文明施工
· 落实安全生产责任制,组织安全教育和班前喊话
· 监督现场文明施工和绿色施工措施,确保符合扬尘治理、环保等要求
· 参与安全事故的应急处置和现场保护
4. 成本与资源管控
· 审核各班组材料计划,监督现场材料使用情况,杜绝浪费
· 配合商务部门进行工程量确认、分包签证审核及索赔基础资料收集
· 参与分包队伍考核评价,对施工班组的工作效率和质量进行评价
5. 对外协调
· 协调与甲方、监理的现场关系,组织工序验收和隐蔽工程验收
· 处理现场突发问题,保障施工连续
任职要求
1. 学历与资质
· 本科及以上,工民建、土木工程、工程管理等相关专业,持二级/一级建造师证书者优先,有安全员B证更佳
2. 工作经验
· 10年以上建筑施工现场管理经验,其中至少3-5年担任生产经理或栋号长、施工主管职务
· 完整参与过至少1-2个中型以上总包项目的现场生产管理
3. 专业技能
· 精通施工流程、工艺工序,能看懂图纸并指导施工
· 熟悉安全生产法规、质量验收标准和文明施工要求
· 具备进度计划编制能力,熟练使用Project、横道图等工具
· 有较强的现场调度能力和预判能力,能提前识别资源缺口
4. 综合素质
· 出色的沟通协调能力,要在甲方、监理、分包、班组之间“左右逢源”
· 较强的抗压能力,工期紧时能“钉”在现场解决问题
· 执行力强,接到指令能快速落地,不推诿
· 有原则性,在质量和安全问题上不能“和稀泥”
项目经理
岗位职责:
1.负责光伏施工现场的安全管理及质量控制:
2.编制光伏项目建设方案并组织实施;
3.协调各相关部门的工作进度与配合关系。
任职要求:
1.机电专业毕业者优先;
2.具备二级建造师或一级建造师证书(机电专业),必须配备安全B证:
3.熟悉国家有关法律法规和标准规范;
4.有较强的沟通协调和团队合作能力。
5.工作认真细致,责任心强,能承受
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