待遇面议

招聘启事：安徽高速项目，需要检测师3名（含工地室主任），月薪8000-13000元；检测员4名名，月薪6000-7500元，五险，人证合一；月休4天；包吃包住母体机构地点：安徽合肥，要求尽快到岗；联系人：王经理（）或简历发送至；中介勿扰！

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控与测试计划制定与执行 2.编写测试用例、执行功能/接口/兼容性测试并输出测试报告 3. 跟踪缺陷闭环，推动开发团队及时修复问题并验证效果 4.参与需求评审与设计评审，从质量角度提出优化建议 5.搭建或维护自动化测试环境，提升测试效率与覆盖率 任职要求： 1. 熟悉软件测试流程及常用测试方法（黑盒/白盒/边界值等） 2. 掌握至少一种测试工具（如Jira、Postman、Selenium、JMeter等） 3. 具备良好的逻辑分析能力与文档编写能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备较强沟通协作意识 5. 了解主流开发语言（如Java/Python）或数据库基础者优先。

1、主导产品项目的整体规划与项目团队组建，明确项目目标，识别所需资源，完成新项目PLM策划输出； 2、负责资源调配监控、生产前期准备及试制过程跟踪，确保各节点样件按时交付； 3、负责项目问题的持续跟进与优化改进，组织各阶段项目会议并推进量产前鉴定工作； 4、主导复制模开发的整体策划，完成复制模PLM策划方案输出；

岗位内容： 1. 负责项目的整体策划、执行安排、推进实施及过程监管，保障项目在规定时限、预算范围和质量标准内顺利完成； 2. 科学统筹项目资金与资源配置，动态跟踪项目进度，做好跨部门协作与流程协调； 3. 维护客户合作关系，积极回应客户需求，妥善应对客户反馈与疑问； 4. 针对项目运行中的异常情况，迅速识别问题并推动有效措施落地解决； 任职要求： 1. 具备3年以上项目管理相关工作经验，拥有出色的组织协调、沟通表达、团队引领及应急处理能力； 2. 熟悉常用项目管理工具与实施方法，能快速融入新业务场景与技术环境； 3. 具有较强的客户导向思维和严谨的工作态度； 4. 学历不限，相关专业背景者优先考虑。

阜阳颍上县招建筑项目经理/项目负责人

【岗位职责】 1. 熟悉高速公路施工规范、交通部验收标准、计量变更、交工验收流程； 2. 全面负责项目质量、安全、进度、成本、劳务、分包管控，为项目安全生产第一责任人； 3. 具备较强对外协调能力，可对接业主、监理、设计、交通主管部门、地方政府； 4. 精通施工策划、方案审批、计量支付、变更索赔、竣工结算； 5. 能带项目管理团队，合理调配人材机资源，控制项目经营风险。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力和项目管理能力； 2. 善于沟通，能有效推动多方协作达成目标； 3. 工作认真负责，能承担一定的工作压力； 4. 需要线下面试，不符合请勿投递。

一、岗位职责1. 全面主导水泥厂/电厂机电设备安装项目的全周期管理工作，统筹规划施工进度、质量控制、安全管理、成本管控及现场文明施工，确保项目按时高质量交付。 2. 组织项目团队运作，合理调配施工资源，监督机电安装各环节执行情况，严格把控工艺标准、设备调试与验收等核心节点。 3. 熟练运用CAD进行图纸审查、技术交底、现场变更处理及施工方案优化，及时解决工程技术难题与现场实施障碍。 4. 牵头对接业主单位、监理方、分包队伍及供应商，保持高效沟通协作，推动商务洽谈、签证办理、工程款回收及问题闭环管理。 5. 严格执行安全生产管理制度，定期开展安全巡查、隐患排查治理和应急准备，防范重大安全事故发生。 6. 负责项目全过程资料归集、竣工验收手续办理、结算移交以及后续维保衔接，达成公司设定的各项项目管理指标。 二、岗位要求： 1. 学历：专科及以上学历，机电、电气类相关专业。 2. 年龄：35-45岁，能够适应长期外派工作安排。 3. 证书：须持有二级建造师（机电工程）资格证书，不符合者请勿投递。 4. 经验：必须具备水泥厂或电厂领域机电设备安装项目管理实战经验，熟悉工业机电安装流程、行业规范及验收标准。 5. 技能：精通CAD制图与识图能力，掌握施工技术、方案编写与现场管控，具备预结算基础知识。 6. 能力：具备出色的沟通协调、谈判能力和组织执行力，擅长与业主及分包单位对接，抗压性强，责任心突出。 7. 素养：作风扎实，具备成本意识、安全意识和团队管理能力，可独立主导项目全流程运作。

高速公路路基项目经理，现场全权负责

有水电机电专业施工经验，懂施工资料，有造价精验优先。

招聘补焊工，薪资为每小时35元。商业保险从每月工资中扣除。要求有技术即可，不需要相关证书。年龄要求在18至50岁之间。

扬州厂要三个二.保.焊岗位，不用证会焊就行，焊工岗位，18-48以内都可以，480/天包吃住 点击右下角【免费聊】联系我报名

旭合 新 能 源 接线盒和焊机岗位熟练工18-40周岁，男女不限厂内吃住综合工资6300-8500元基本工资 2170 元+岗位工资（900/1300 元）+绩效奖金（9669 元）+岗位津贴（0-500 元）+加班费（1931 元）+夜班补贴（15 元/晚）生产太阳能电池片、上班需穿静衣、 两班倒站班工作可以走动  无明显纹身烟疤 需提前确认住宿4人间，水电均摊 、，每个月10号发薪一次性发够！面试时间：下午13:30政策：，支付6个月名单报备：孟超

全椒十字镇下午需要两名小工，工作5个小时，薪资150元。

凯撒新能源正式工直招，薪资待遇优厚，月收入可达8000元以上，为乌衣地区高薪岗位。招聘要求：年龄20至45周岁，身体健康，无案底，无外露纹身，面试时禁止穿着短裤拖鞋。招聘岗位包括普工、焊工、行吊工，目前均正常招聘，无需经验，上手简单。薪资工时：实行两班倒制度，工作时间为8:00至20:00，计薪10.5小时，试用期为3个月，综合到手工资8000元以上。福利待遇：包吃两餐，免费提供厂区3人间宿舍，水电费平摊。面试需携带身份证原件。

招聘质检员一名，要求从事混凝土物检、质检工作一年以上，熟悉混凝土相关的原材料检测试验，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面谈。 招聘前场工长一名，要求具有从事混凝土工作经验，熟悉混凝土相关知识，与工地沟通能力强，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面议。 有意者可积极推荐和转发。

岗位职责： 1.负责原材料、半成品及成品的检验与测试，确保符合质量标准和客户要求 2. 按照检验规程执行尺寸、外观、性能等项目检测，并准确记录数据 3. 及时识别并反馈质量问题，协助分析原因并推动整改闭环 4.维护和校准检测设备，确保测量结果的准确性与可追溯性 5. 配合质量体系运行，参与内审、外审及质量改进活动 任职要求： 1. 熟悉ISO9001等质量管理体系基础知识，具备基本质量意识 2. 能熟练使用卡尺、千分尺、硬度计等常规检测工具 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通与协作能力 4.有制造业质检相关经验者优先，应届毕业生亦可培养 5.身体健康，能适应生产现场工作环境

试验检测员要求能够独立完成各项试验检测并完成相关试验资料，证件可注册，有施工单位工地试验室工作经验者优先，有团队合作精神、对工作有责任心、服从安排，能尽快到岗薪资福利:购买五险，包吃包住，工资7500～8000招工人数:若干名工作地址:宿迁新开工高速公路

家人们，谁能给我推荐一位混凝土检测员，联系我，麻烦大家

岗位职责，配合现场施工，配合领导检查提高施工效率，可以长期合作，本单位长期有业务

1、客户投诉改善（核心） 负责公司所有客诉对接、问题确认、不良分析、原因追溯；独立主导制定长期改善及预防措施，全程跟进落地验证，确保客诉闭环、杜绝重复发生。 2、成品质量改善（核心） 负责成品出厂质量管控，针对不良、批量不良、一次合格率低、返工返修等成品质量问题，主导专项改善，统计不良数据、分析不良趋势，推动工艺、生产、设备、检验优化，持续降低成品不良率，提升成品交付品质。 3、不合格品管控 负责成品不良、市场退回不良品的复盘判定、原因分析、隔离处置、返工复检，跟进改善落地，建立不良台账，实现问题可追溯、可闭环。 4、质量标准维护 协助完善成品检验标准、出货管控要求，梳理成品常见问题库，对检验、生产进行质量宣导，提前预防批量质量异常。 5、质量数据统计与汇报 负责成品合格率、不良占比、客诉率、重复问题等数据统计分析，输出周 / 月质量总结，识别质量风险并提前预警。（根据工作经验和能力判定工资高低）

注意️学生工也可以（暑假工） 注意️16周—-50周（必须认识字） 米润智能出行园内（️包吃住）20元/小时！️6000元以上！长白班 最低做️30个工作日！ 岗位职责： 1.负责服装产品的外观、尺寸、缝制工艺等质量检验工作，确保符合企业标准 2.按照检验流程进行抽样检查与全检，准确记录并反馈质量问题 3.协助完成合格产品的分类、整理及规范包装作业 4.保持检验区域整洁有序，配合现场5S管理要求 5.遵守安全生产规范，及时上报异常情况 任职要求： .吃苦耐劳，适应站立作业及长白班工作节奏 工作细致认真，具备基本质量意识和责任心

滁州新能源/300/天 白班：280元/天+免费工作餐 夜班：300元/天（吃饭需自行解决） 点对点12小时为一天 可长期干。 年龄：18～50周岁，质检岗18～47周岁（会用电脑） 住宿：免费住宿，2人间（夫妻房)

1. 高中以上，学习能力强，会看图纸，会使用一般量具； 2. 有机加工行业相关质检经验，军工产品检验的优先； 3 .服从安排

[滁州新能源|日结] 高薪日结、双人间、夫妻房！普工男女不限，不限经验 夜班日结282｜白班日结263 厂吃厂住/豪华两人间 质检，打包+投料岗位 投料岗位9月补贴10元/天，补贴出勤满120小时后开始计算且需次月20日在职发放 招聘要求： 20～53周岁、20～42周岁 长期日结，综合月薪7000+ 点对点12小时为一天，，按照12小时为一天折算。 发薪：入职后开始日结可长期干 吃饭：白班免费工作餐，夜班无工作餐，需自带 住宿：免费住宿，2人间（水电均摊）

岗位职责 1. 生产计划与调度 · 负责项目总体进度计划的分解与执行，编制月、周、日施工计划并监督落实 · 合理调配劳动力、材料、机械设备等生产资源，解决现场“人机料”衔接问题 · 主持召开每日生产碰头会、周生产调度会，及时纠偏进度偏差 2. 现场施工组织 · 统筹各分包单位、各班组之间的交叉作业，协调工序衔接，避免窝工和冲突 · 组织施工班组的技术交底和现场作业指导，确保按图施工 · 负责施工现场的平面管理，包括材料堆放、道路畅通、临水临电等 3. 安全与文明施工 · 落实安全生产责任制，组织安全教育和班前喊话 · 监督现场文明施工和绿色施工措施，确保符合扬尘治理、环保等要求 · 参与安全事故的应急处置和现场保护 4. 成本与资源管控 · 审核各班组材料计划，监督现场材料使用情况，杜绝浪费 · 配合商务部门进行工程量确认、分包签证审核及索赔基础资料收集 · 参与分包队伍考核评价，对施工班组的工作效率和质量进行评价 5. 对外协调 · 协调与甲方、监理的现场关系，组织工序验收和隐蔽工程验收 · 处理现场突发问题，保障施工连续 任职要求 1. 学历与资质 · 本科及以上，工民建、土木工程、工程管理等相关专业，持二级/一级建造师证书者优先，有安全员B证更佳 2. 工作经验 · 10年以上建筑施工现场管理经验，其中至少3-5年担任生产经理或栋号长、施工主管职务 · 完整参与过至少1-2个中型以上总包项目的现场生产管理 3. 专业技能 · 精通施工流程、工艺工序，能看懂图纸并指导施工 · 熟悉安全生产法规、质量验收标准和文明施工要求 · 具备进度计划编制能力，熟练使用Project、横道图等工具 · 有较强的现场调度能力和预判能力，能提前识别资源缺口 4. 综合素质 · 出色的沟通协调能力，要在甲方、监理、分包、班组之间“左右逢源” · 较强的抗压能力，工期紧时能“钉”在现场解决问题 · 执行力强，接到指令能快速落地，不推诿 · 有原则性，在质量和安全问题上不能“和稀泥”

熟悉图纸，会cad能安排事情，统筹调配

急招高速项目经理一名，工资面议

高纯锗车间作业及相关工作

岗位职责： 1、负责计量仪器管理程序文件、MSA 文件及相关文档、表单的编制； 2、设计并开发计量仪器管理台账及 OA 管理流程； 3、建立仪器校准记录，规划并执行校准计划； 4、统一管理仪器备件及耗材的配置与使用； 5、组织推进公司计量仪器 MSA 的落地实施； 6、开展计量标准器的选型评估与日常维护管理； 7、负责计量设备的需求分析、选型确认、验收把关、运行维护及报废技术评估，针对使用问题推动优化与改进； 8、组织开展计量技术员内部校准技能的培训与日常管理。 任职资格： 1、大专及以上学历，理工类专业背景； 2、具备计量相关工作经验者优先考虑； 3、具备较强的沟通协调能力和团队协作意识。