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英语教师
3.5-4千/月
英语教师经验不限本科
【岗位职责】 1. 负责学生英语课程的教学与辅导工作; 2. 根据学生学习情况制定个性化教学方案; 3. 定期开展课堂活动,提升学生英语应用能力; 4. 及时跟进学生学习进度并反馈给家长或相关负责人; 【岗位要求】 1. 具备良好的英语语言表达能力和教学沟通技巧; 2. 有责任心和耐心,能够关注学生的个体差异; 3. 熟悉中小学英语课程体系及常见知识点; 4. 能够稳定承担教学任务,遵守机构教学管理规范。
兼职英语教师
120-180元/天
英语教师经验不限大专急上岗英语助教责任心强稳定兼职能力提升(剑桥/新概念等)
稳定兼职,线上面试,培训,授课,灵活管理。 欢迎全职和长期兼职,短期至少能做3个月,严进宽出! 岗位职责: 1、依据标准操作流程完成英语课程的教学任务(目前主要为单词课或拼读课,含抗遗忘复习),后续可根据个人能力及需求拓展至语法、阅读、听力、雅思等课程; 2、负责引导、陪伴、督促并鼓励学生完成学习与复习全过程; 3、及时做好课程反馈及相关教学记录; 4、参加公司统一组织的课程培训与考核,须在一周内通过全部考核要求; 5、遵守团队管理规范,有事需提前报备。 招募门槛: 1、英语发音准确,英语或教育相关专业优先,词汇量达4000以上,持有英语类证书(如CET、TEM、雅思、托福等)者更佳; 2、性格积极开朗,工作认真踏实,责任心强,具备良好亲和力与抗压能力; 3、仅限未在本交付中心任职过的人员报名,曾在其他交付中心工作过的不接受申请;有线下家教或助教经验者优先; 4、日常时间较为充裕,能长期稳定兼职,确保连续3个月以上可带班,短期兼职、仅寒暑假参与或时间不稳定者均不考虑。 设备要求: 面试设备:支持手机、平板或电脑; 上课设备:仅限电脑(非苹果系统)。 薪资待遇: 时薪45-55元,根据具体课程而定。 学管与组长耐心负责,提供正规培训,全程不收取任何费用!严禁多开账号,禁止同时参与多个交付中心面试,一经发现列入黑名单。每月15日银行转账结算,多劳多得,无上限! 岗位福利: 上岗后推荐新人入职可获得内推奖励,具体细则入职后告知。
少儿英语老师
5千-1万/月
英语教师本科英语国家
我们是一家专注于3-12岁少儿英语教育的领先机构。我们秉承“在快乐中学习,在应用中成长”的教育理念,通过沉浸式、互动式的教学方法,激发孩子的语言潜能,培养面向未来的世界小公民。我们正在寻找热爱孩子、充满活力的你加入我们温暖的大家庭! 岗位职责: 1.负责3-12岁少儿的英语授课工作,根据教学大纲和教案,完成高质量的教学任务。 2.运用歌曲、游戏、故事、角色扮演等多种互动方式进行教学,营造活泼有趣的课堂氛围。 3.密切关注每位学生的学习进度和课堂表现,定期与家长进行有效沟通,反馈学习情况。 4.积极参与教研活动、教学培训,不断优化教学方法和内容。 5.协助完成班级管理、教学环境布置及校区举办的各类主题活动。 任职要求: 1.必需项: *英语发音标准,口语流利,具备全英文授课能力。 *热爱教育事业,真心喜欢孩子,有极强的耐心、责任心和亲和力。 *本科及以上学历,英语、教育相关专业优先。 *持有英语专业四级/八级、TEM-4/8、雅思6.5分以上、托福90分以上或教师资格证者优先。 2.加分项: ·具备1年以上少儿英语教学经验者优先。 ·‍具备TEFL/TESOL/CELTA等国际英语教学资格证书者优先。 ·具备唱歌、跳舞、绘画、手工、戏剧等特长者优先。 ·性格活泼开朗,富有创造力和表现力。 我们为您提供: ·有竞争力的薪酬体系:底薪+课时费+绩效奖金+年终奖,综合薪资[例如:8K-15K]。 ·完善的福利保障:五险、节假日福利。 ·系统的职业发展:完整的入职培训、定期的在职培训、清晰的晋升通道(教师→骨干教师→教学主管→校区负责人)。 ·温馨的工作环境:友好互助的团队氛围、充满童趣的教学环境、与可爱孩子们共度的快乐时光。 ·丰富的员工活动:团队建设、节日派对、年度旅游等。
初高中数学、物理、化学、英语和语文教师
4-5千/月
英语教师经验不限本科国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)
教初高中数、物、化学、英语和语文教师。认真负责、有亲和力。
英语教师1-3年本科教师教师资格证学前教育线下授课坐班培训机构TEM-8英语
岗位职责: 1、负责3-12岁儿童的英语授课工作; 2、与学生家长保持良好沟通,掌握学员学习情况,及时解决学习过程中出现的问题; 3、布置课后练习并按时批阅,将作业完成及批改情况及时反馈给家长; 4、定期组织班级家长会,加强家校联系,提升家长服务体验; 5、参与教学研究、课程改革及教育理论相关课题工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,具有一年以上少儿英语教学经验;英语或教育类专业优先考虑; 2、持有教师资格证书,英语口语表达流利; 3、工作积极主动,具备较强的服务意识和抗压能力; 4、具备良好的沟通协作能力,热爱孩子,富有亲和力。 晋升发展: 教学老师→教学主管→教学总监/片区校长→公司合伙人 福利待遇: 1、无责底薪3.5k-4.5k+房补500+课时费+续费奖励+转介绍奖励+社保,综合薪资(8-16k); 2、入职统一给员工购买社会保险(五险)、意外险; 3、享有法定假、超长带薪寒暑假、婚假、产假、哺乳假、带薪病假; 4、享有住房补贴、孝基金、股票期权、节日、生日福利、团建、旅游、体检、结婚礼金等; 5、享有不定期奖金、年终奖、季度奖、岗位考核奖; 6、优良的竞争机制,良好的平台与发展上升空间; 7、友好轻松的工作环境和便捷、繁华的地理位置。 8、公司地址:经开区融创城双笋路融福城三期S2三楼
英语教师3-5年本科留学生优先国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
工作内容: 1.负责ketpetfce的教学授课工作,定期与学生家长沟通教学进度和学生情况; 2.通过教学与课后工作辅助学生顺利通过ketpet考试; 应聘要求: 1.有KETPETFCE剑少考级考冲的相关教学辅导经验,熟悉KPF剑少的考试要求,能按教学大纲辅导学生在定期内顺利通过考级;有教授POWERUP、THINK等教材的 2.TKT证书、英语八级或同等资质证书,英语发音标准流利; 3.上课互动好,擅长调动学生的学习积极性; 4.五年以上英语教学经验; 5.有相关的教务管理与教学师训经验; 6.认真负责敬业,优秀的沟通协调能力与管理能力; 薪资待遇:90-110元/小时,线上兼职 工作地点: Classin
英语教师
7-8千/月
英语教师3-5年大专
岗位职责: 1.负责中小学的教学设计与课堂授课,确保教学目标有效达成 2. 根据学生水平制定个性化教学计划,开展听、说、读、写全方位语言训练 3. 定期组织测评与学习反馈,及时调整教学策略并跟进学生进步情况 4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5. 保持家校良好沟通,定期向家长反馈学习进展与成长建议 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养与责任心 2. 英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂感染力 3. 具备教学经验者优先,应届毕业生亦可,需通过试讲考核 4.普通话标准,持有教师资格证或英语相关等级证书(如TEM-8、CELTA等) 5.善于沟通协作,适应灵活教学安排,有创新意识和持续学习能力
初中英语教师
8千-1.2万/月
英语教师1-3年本科初中教育教师资格证书个性化教学方案设计家校沟通协作教研能力
工作职责 1. 承担初中英语学科的课程准备与讲授任务,依据学生实际学习情况制定针对性教学计划。 2. 深入理解初中英语考试要求及核心考点,融合教材内容构建高效课堂,增强学生的应试水平与语言运用能力。 3. 定期与学生和家长交流学习进展,及时反馈学业表现,促进家校之间的有效协作。 4. 积极参与教学团队的教研工作,精进授课技巧,持续完善课程结构与内容。 任职要求 1. 本科及以上学历,英语类相关专业背景,具备英语教师资格证书。 2. 英语基础扎实,口语表达流畅,掌握初中英语教材体系及课程标准。 3. 有初中英语授课经验,擅长采用互动式教学方式调动学生学习积极性。 4. 具备较强的沟通能力和责任意识,能够细致解答学生问题,重视学生全面发展。
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11月10日 17:26拨打电话
英语单词陪练
50-100元/天
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
线上英语课,不用坐班,在家就可以做。 用腾讯会议上课,教孩子读英语单词,需要有电脑和摄像头。 工资∶正课50元一节课。 任职要求: 1.性格开朗,有礼貌,有耐心,对孩子友好。 2.英语四级以上,英语发音标准,有一定词汇量。 3.可以长期稳定做,至少四到六个月。 4.每天至少有一两个小时空闲时间给学生上课。 5.学历本科及以上。 上课时间一般是周内晚上和周末,假期可能会在白天上课,具体上课时间看学生家长要求。 每节课时长55分钟到1小时之间,每节正课有10次抗遗忘(在微信小程序上带学生把这节课的单词再复习一下,每次几分钟不等),分散在上完课的未来21天里。 不需要有经验,欢迎愿意尝试的你!
英语教师
4-9千/月
英语教师1-3年大专学科应试(小初高)
岗位职责 1、针对每位学员的学情制定专属单词学习规划,合理排布每日、阶段词汇训练任务。 2、熟练操作单词突击教学系统,全程跟进学员训练进度,及时调整学习方案。 3、语法、习题讲解工作量偏少,以答疑为主,不需要长时间满堂讲课。 4、密切关注学员学习状态,督促完成训练任务,做好学习档案记录。 5、定期向家长反馈学员的训练进度与学习情况,做好家校沟通。 任职要求 1、做事细致严谨,责任心强,对学生有耐心。 2、具备基础英语功底,可以完成基础语法、习题答疑。 3、能够熟练上手教学系统,严格落实学习规划与任务安排。 4、善于沟通,愿意持续跟进学员;有英语辅导、教培相关经验优先录用。
英语教师
150-600元/天
英语教师经验不限大专
初三英语辅导
英语教师经验不限本科
招全职初中英语老师一名,全职初中数学老师一名,短期勿扰 岗位职责: 1.负责教授课程 2.根据学生需求制定教学计划和方法3.参与教育活动,提升学生学习兴趣 任职要求: 1.具备扎实的学科知识 2.能够激发学生学习兴趣,提高学习效率3.具有良好的沟通能力和团队合作精神4.有教师资格证者优先
英语教师1-3年本科留学生优先国内院校优先早教启蒙
兼职英语老师 自带课程体系 上课时间周内选2天18:30-20:00 位置:5号线泉水路附近 要求:1.毕业证教师资格证上课经验2年以上2.配合度强,优秀的老师 3.认真负责 4.课时费:150-200 可以的老师,立即私聊。
物理教师
3-7千/月
物理教师经验不限本科
【岗位职责】 1. 负责物理课程的教学工作,根据学生特点制定合理的教学计划; 2. 组织课堂授课,激发学生对物理学科的兴趣,提升学习效果; 3. 定期布置作业并进行批改,及时跟踪学生学习进度并给予反馈; 4. 与家长保持沟通,汇报学生学习情况,提供必要的学习建议; 【岗位要求】 1. 具备扎实的物理学科专业知识,熟悉中学物理教学内容; 2. 具有良好的语言表达能力,能够清晰、准确地传授知识; 3. 有责任心和耐心,善于引导学生思考,关注学生个体差异; 4. 具备良好的沟通能力,能与学生、家长及团队有效协作;
化学教师
4-6千/月
化学教师1-3年本科
【岗位职责】 1. 负责化学课程的教学工作,完成备课、授课及课后辅导任务; 2. 根据学生学习情况制定个性化教学计划,提升学习效果; 3. 定期组织测验与考试,评估学生学业进展并及时反馈; 4. 与家长保持沟通,汇报学生学习表现并提供学习建议; 【岗位要求】 1. 具备扎实的化学学科专业知识,熟悉中学化学课程体系; 2. 具有较强的语言表达能力和课堂组织能力; 3. 有责任心,关心学生成长,能够耐心指导学生学习; 4. 具备良好的沟通能力,能与学生、家长及同事有效协作;
英语教师1-3年本科能力提升(剑桥/新概念等)
【职位描述】:1、上完课提供细致的课堂内容记录和课堂情况反馈;2、积极参加中心和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;3、配合市场部门针对学生模考提供分析和学习建议。【职位要求】1、全日制本科及以上学历;2、具备扎实的专业知识,参加过雅思、托福等出国考试者优先3、具有中小学英语授课经验优先,新概念青少版、新概念1、新概念2,如有powerup和think授课经验可破格录取。4、语言表达能力强,逻辑思维能力强,工作踏实认真,责任感强,有教学热情,性格开朗大方,有较强亲和力,温和有耐心,善于与学生沟通、调动课堂气氛。
英语教师1-3年本科可兼职
【岗位职责】 1. 负责线上雅思教学工作。 2. 熟悉各种雅思参考书,熟悉雅思考试范围,擅长分析重点、考点。 3. 针对学员情况定制个性化学习方案,并完成学生的督导和指导。 4. 积极参加部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动。 5. 后期视业务需求会扩大教学范围,例如朗思、多领国等。 【岗位要求】 1. 所教学科需满足雅思口语、写作7分以上;听力、阅读8分以上。 2. 一年以上雅思教学经验,有较强的教学能力;最好能够兼顾两个科目以上。 3. 需要配合排课时间:工作日晚上19:00-22:00,周末全天;每周需求开放时间为25-30小时。
英语教师
5千-1.1万/月
英语教师1年以下本科学科应试(小初高)
少儿英语教师(启蒙/小学初中全学段) 有经验着优先,8月25号前到岗就行 接受应届生带新培训(培训需要提前到岗) 岗位职责 1. 负责6-少儿英语课堂教学,涵盖启蒙口语、小学同步提分、自然拼读等课程,打造趣味互动课堂,提升孩子英语兴趣与应试能力; 2. 完成课前备课、课堂授课、课后学情反馈 任职要求 1. 本科及以上学历,英语相关专业优先,英语四级/六级/专四专八证书,发音标准、口语流利; 2. 热爱少儿教育,有耐心、亲和力,有1年以上少儿英语授课经验者优先; 薪资福利 • 薪资:底薪 + 课时费 + 续课提成 + 招生奖金,综合月薪6000-10000+,多劳多得; • 福利:带薪岗前培训、节日福利、寒暑假带薪休假、定期团建; 工作时间 • 工作日:周一至周五 下午2:00-8:00 • 周末:周六/周日 9:00-11:30 / 14:00-18:00 • 休息:每周四固定公休,法定节假日正常休假, 暑假寒假总共有带薪30多天的假期 专注六安少儿英语启蒙与小学同步辅导,深耕本地化新课标教学,小班制授课,团队年轻有活力,不内卷、氛围轻松,欢迎热爱教育的你加入! 【英语教学主管】 岗位职责 1. 全面统筹校区英语课程规划、课时编排、班级排班,制定学期教学进度表,合理调配师资与班级资源。 2. 负责英语教师团队日常管理、排班考勤、教研组织、集体备课、磨课听课、教学评课。 3. 把控整体教学质量,督导课堂规范、学情跟进,及时整改教学问题,优化教学教法。 4. 负责家校教学沟通,处理教学投诉、学员升班续班、学情反馈,提升家长满意度与续费率。 任职要求 1. 本科及以上学历,英语、师范类相关专业优先,发音标准,口语流利。 2. 有2年以上少儿/中小学英语教学经验,1年以上教学主管、教研组长管理经验。 3. 熟悉培训机构课程安排、排课体系、教研流程,懂新课标英语教学逻辑。 亲和力强,沟通表达好,抗压能力强,责任心强,懂家校沟通。 6. 有同行业校区管理经验者优先录用。 薪资福利 • 薪资:底薪+管理绩效+教学奖金+续班提成+招生奖励,上不封顶 • 福利:月休制度、法定节假日正常休假、带薪年假、节日福利、定期团建、专业教研培训、 • 工作环境:校区环境舒适,团队氛围轻松,管理人性化,发展空间大 应聘方式 有意者可直接投递简历,预约面试,期待优秀教学管理人才加入!
英语教师
4-6千/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
初中英语学管老师 岗位职责 跟进初中生英语学习进度,,监督课后打卡、作业完成 对接家长同步学情,做好家校沟通,反馈学生学习问题与优化方案 配合主讲老师做基础辅导,帮学生梳理词汇、语法、错题等薄弱点,培养良好英语学习习惯 任职要求 本科及以上,英语相关专业,熟悉初中英语课标、中考考点优先 耐心有亲和力,擅长和青少年沟通,英语发音标准 福利 薪资5k+绩效奖金,完善带教体系,带薪寒暑假,节日福利
英语教师1-3年本科就近安排校区学科应试(小初高)岗前培训
知名智能语音与人工智能上市公司(科大讯飞),旗下讯飞英语通校区现面向社会大量招聘全职英语教师 岗位职责: 1、负责7-学员的英语课程教学工作; 2、认真完成课前准备,积极参与教研及课程打磨,确保教学任务高效执行; 3、提供优质的课后辅导服务,制定个性化学习规划,激发学生学习兴趣并提升学习成效; 4、主动与家长保持沟通,及时反馈学员学习进展,促进家校协同育人; 任职要求: 1、本科及以上学历,性格亲和,英语发音及普通话表达清晰标准; 2、具备少儿英语教学经验,持有英语教师资格证及相关证书者优先考虑; 3、有志于长期从事英语教育工作,综合素质突出者学历可适当放宽; 4、欢迎有意投身教育行业的教师咨询应聘,无论是否有经验,科大讯飞总部均提供系统化带薪师资培训! 合肥设有多个讯飞英语通教学点,目前各校区正处于快速发展阶段,职业晋升通道广阔,诚邀优秀人才加入我们,共同发展,共筑未来。 工作时间: 周一至周二休息,周三至周五13:00-20:30; 周六至周日9:00-20:30(午间休息2小时); 享受带薪小暑假一周,年假长达15-20天,节日福利齐全; 入职后根据住址就近分配教学校区
英语老师
6千-1万/月
英语教师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责中小学英语课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 定期开展课堂评估与学习反馈,制定个性化辅导方案,提升学生听说读写综合能力 3. 参与教研活动,配合团队优化教案、课件及测评体系,推动教学质量持续提升 4. 与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展,协助解决学习过程中的问题 5. 配合机构完成教学管理、学员服务及必要的培训与考核工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和亲和力,普通话标准,英语发音纯正 5.学历不限,经验不限,有K12或语言培训机构教学经验者优先
英语教师
35-40元/时
英语教师1-3年本科
【暑假招聘·美术兼职老师】 【岗位职责】 1. 负责少儿创意美术、动漫、素描暑期班授课。 2. 负责课堂管理及作品点评。 【岗位要求】 1. 美术相关专业,具备绘画能力。 2. 擅长少儿教学,有代课经验优先。 3. 整个暑假需稳定到岗。 【福利待遇】 1. 课时费优厚,按月准时结算。 2. 机构提供教案及物料支持。
高中英语教师
8千-1.5万/月
英语教师经验不限本科高中教育线下授课集体授课英语专业四级IELTS雅思TOEFL托福
工作地点:合肥市区内多校区就近分配工作时间:周一周二休息,周三至周五坐班教研、备课、答疑及培训等(9:00~18:00);周末固定在2个左右校区上课(满课时间为8:00~20:30,具体根据课表排课安排)。 【岗位职责】 1. 教授高中课程; 2. 针对高中课程进行研究与开发; 3. 与学员及家长保持沟通,保证教学质量,提高续班率; 4. 积极参与全校组织的建设性的非学术活动; 5. 积极参与学校和部门组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动; 6. 配合完成学校及部门的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历; 2. 有相关教学经验优先; 3. 持有相关教师资格证书、英语证书优先。 【福利待遇】 1. 薪酬待遇:新东方根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的薪酬,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长; 2. 五险一金:签订劳动合同即开始缴纳,为您提供全方位的保障; 3. 礼金福利:享受逢年过节的节日费,生日、生育、结婚礼金,高温补贴等福利; 4. 带薪年假:新东方在国家规定年假基础上,根据司龄额外增加5-10天年假; 5. 年度调薪:教师岗位每年享受2次调薪机会,其他岗位每年享受1次调薪机会; 6. 年度旅游:新东方为员工提供年度旅游项目,按照司龄提供不同额度的旅游津贴,国外旅游还提供额外津贴; 7. 部门团建:新东方为各部门提供月度活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,还有女神节、粽子节、圣诞节等丰富节日员工活动等你来玩; 8. 免费体检:新东方为保障员工身体健康,每年为全体员工提供一次免费全面健康检查,另外员工家属体检还享有内部优惠,关注员工自身同时关心家人健康; 9. 报班优惠:在新东方报读课程,员工本人、亲戚朋友享受8折起步的报班优惠,不限城市!全国新东方学校通用!
督学老师
3-6千/月
英语教师经验不限本科
很轻松的工作,孩子用Ai学习,偶尔解答孩子学习问题就可以了
英语教师1-3年本科英语老师K12教育1对1教师小学英语老师学科应试(小初高)教培
PS:小学、初中、高中英语主讲老师均有需求 一、福利待遇: 1. 课时费:小学初中60元/小时起,表现优异者可达80元/小时起,高中80元/小时起,优秀者可达100元/小时起,每节课时长为2小时 2. 社保:入职即缴纳五险一金 3. 办公配置:提供笔记本电脑、手写板等教学设备 4. 个人发展:包含岗前培训、学科运营支持及实操指导 5. 其他福利:双休制、每日下午茶点供应、节日礼品或购物卡、生日礼金、定期团建活动 6. 工作时间:周三至周日上班;周一、周二固定休息;日间班次为9:00-18:00,可弹性延后一小时;若安排晚间课程,则工作时间为13:30-20:30 岗位职责: 1. 承担英语学科的教学与授课任务(现有常规课程及FCE课程),保障学生学习成效 2. 按时完成小学阶段英语讲义的编写及相关教学服务工作 3. 参与优化小学英语教学体系的建设与完善 4. 配合开展英语教研相关事务 5. 根据项目实际需要,及时完成各项交办任务 任职资格: 1. 具备统招公办本科或以上学历 2. 英语专业背景者须持有英语专四或专八证书 3. 拥有至少1年及以上小学或初中英语教学经验 4. 具备较强的专业研究能力、学习能力与课堂讲授能力 5. 热爱教育事业,认同教师职业价值,具备良好的职业素养、责任心与敬业精神 6. 普通话清晰标准,无方言口音,英语发音规范准确
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