工作时间：6月10日起开展约20天的招生工作；七月初正式授课，教学周期为22天，每日授课时长约六小时。 工作内容：招生阶段配合教学点负责人在指定区域进行地推宣传及与家长沟通交流；教学期间依据课程安排授课，无课时段可自由休息，无需坐班。 工作要求：性格开朗，具备良好的沟通能力，有责任心和进取心，服从公司统一调配，能适应较辛苦的工作节奏。 工作地点：淮南市区及乡镇 福利待遇：提供住宿，报销教学点往返交通费用，通常包含午餐

作业检查、纠正、讲改疑难问题 培养学生良好的学习习惯 公平公正的对待每一个孩子并关注到孩子的心理发展做出正向引导 岗位要求: !首先必须热爱教育行业 有爱心有耐心有责任心 三观正 其次需要拥有扎实的学识!本科以上学历 有教师资格证可放宽至专科 工作时间:具体看带班情况 周末自行选择是否工作(额外创收) 寒暑假至少15天的假期 工资3k~4k(能者多劳 多劳多得) 员工福利 工作餐:午饭 晚饭 主理人有话说:老师的职责是教书育人。"底线"是教书,育人为"上限"。如果能超过底线,即完成了教师的本职工作。但达到上限,把爱带给更多的孩子,才是我做教育的初心。这份工作一半细致 琐碎,一半温暖幸福。 如果我们理念一致,那么欢迎你的加入 小红书 小红书号:

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

【岗位职责】 1. 设计并实施高质量英语教育课程； 2. 帮助学生掌握正确的英语发音和语法知识； 3. 向学生传授与英语文化有关的知识，如历史、习俗等； 4. 监督并评估学生的学术表现，并根据需要提供帮助。 【岗位要求】 1. 具备本科及以上学历，主修英语或相关专业； 2. 有良好的口语及书面表达能力； 3. 熟练掌握英语语法知识以及英语听、说、读、写技能； 4. 具备2年及以上英语教学经验； 5. 能够把握学生的学习进...

【岗位职责】 1. 为学生提供1V1及1V4专业的教学服务； 2. 帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习方法及习惯； 3. 与学生及家长保持良好、长期的合作关系； 4. 参加学科教研活动，提高教研水平，为公司提供高质量的教学资源； 5. 不断学习，提高教学水平； 6. 为人师表、身正为范，具有良好的教师职业操守； 7. 完成上级交代的其他任务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，普通话标准，仪表仪态端庄，有亲和力； 2. 具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表； 3. 沟通表达能力强，讲课条理清晰、风趣幽默，有互动，能够因材施教，进行启发性教学； 4. 有责任心，抗压力强，执行力强。

少儿英语教师（启蒙/小学初中全学段） 有经验着优先，8月25号前到岗就行 接受应届生带新培训（培训需要提前到岗） 岗位职责 1. 负责6-少儿英语课堂教学，涵盖启蒙口语、小学同步提分、自然拼读等课程，打造趣味互动课堂，提升孩子英语兴趣与应试能力； 2. 完成课前备课、课堂授课、课后学情反馈 任职要求 1. 本科及以上学历，英语相关专业优先，英语四级/六级/专四专八证书，发音标准、口语流利； 2. 热爱少儿教育，有耐心、亲和力，有1年以上少儿英语授课经验者优先； 薪资福利 • 薪资：底薪 + 课时费 + 续课提成 + 招生奖金，综合月薪6000-10000+，多劳多得； • 福利：带薪岗前培训、节日福利、寒暑假带薪休假、定期团建； 工作时间 • 工作日：周一至周五 下午2:00-8:00 • 周末：周六/周日 9:00-11:30 / 14:00-18:00 • 休息：每周四固定公休，法定节假日正常休假， 暑假寒假总共有带薪30多天的假期 专注六安少儿英语启蒙与小学同步辅导，深耕本地化新课标教学，小班制授课，团队年轻有活力，不内卷、氛围轻松，欢迎热爱教育的你加入！ 【英语教学主管】 岗位职责 1. 全面统筹校区英语课程规划、课时编排、班级排班，制定学期教学进度表，合理调配师资与班级资源。 2. 负责英语教师团队日常管理、排班考勤、教研组织、集体备课、磨课听课、教学评课。 3. 把控整体教学质量，督导课堂规范、学情跟进，及时整改教学问题，优化教学教法。 4. 负责家校教学沟通，处理教学投诉、学员升班续班、学情反馈，提升家长满意度与续费率。 任职要求 1. 本科及以上学历，英语、师范类相关专业优先，发音标准，口语流利。 2. 有2年以上少儿/中小学英语教学经验，1年以上教学主管、教研组长管理经验。 3. 熟悉培训机构课程安排、排课体系、教研流程，懂新课标英语教学逻辑。 亲和力强，沟通表达好，抗压能力强，责任心强，懂家校沟通。 6. 有同行业校区管理经验者优先录用。 薪资福利 • 薪资：底薪+管理绩效+教学奖金+续班提成+招生奖励，上不封顶 • 福利：月休制度、法定节假日正常休假、带薪年假、节日福利、定期团建、专业教研培训、 • 工作环境：校区环境舒适，团队氛围轻松，管理人性化，发展空间大 应聘方式 有意者可直接投递简历，预约面试，期待优秀教学管理人才加入！

任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语表达流利，发音标准，具备扎实的语言基础和教学能力 3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧 4.普通话标准，持有教师资格证者优先 5. 学历不限，有英语教学经验者优先

岗位职责： 1负责初中阶段学生的课程讲授，按时按质完成日常教学任务； 2结合学生实际学习状况及中考复习进度，设计针对性教学方案，有效促进学业进步； 3关注学生青春期成长需求与综合素质发展，引导建立科学学习方法与应试策略； 4定期向家长反馈学生学习表现，互通学情信息与备考安排，维护良好的家校合作关系。 任职要求： 1掌握扎实的初中学科专业知识，具备独立承担单科教学的能力； 2富有责任感与耐心，热爱教育工作，了解初中学生心理特征，重视学生全面成长； 3具备较强的表达沟通能力与团队合作精神，能积极参与教研活动及家校交流； 4愿意不断优化教学方式，主动参与教学研究、中考命题分析及相关师资培训。

你好！我们正在招聘一位积极进取、具备责任感的兼职教师，共同助力学生成长！ 你将负责设计并实施教学方案，开展生动有趣的课堂活动，跟踪学生学习情况，并提供及时指导与支持。 同时，你也会参与校内教研交流，与教师团队共同探讨教学方法，分享实践经验。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们： 本科或以上学历（若教学经验丰富，条件可适当放宽）； 热爱教育工作，具备责任心与耐心； 擅长沟通协作，能与同事携手营造良好的教学氛围； 能够因材施教，灵活调整教学方式，让学生在轻松愉悦的环境中进步成长。 期待你的到来，让我们一同为学生的未来发展贡献力量！

少儿英语教师（启蒙/小学初中全学段） 有经验着优先，8月25号前到岗就行 接受应届生带新培训（培训需要提前到岗） 岗位职责 1. 负责6-少儿英语课堂教学，涵盖启蒙口语、小学同步提分、自然拼读等课程，打造趣味互动课堂，提升孩子英语兴趣与应试能力； 2. 完成课前备课、课堂授课、课后学情反馈 任职要求 1. 本科及以上学历，英语相关专业优先，英语四级/六级/专四专八证书，发音标准、口语流利； ...

池州市贵池区招光伏安装、电焊

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定保底308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:保底308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资7-10天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

池州市贵池区招工地小工/杂工、拆除/运渣

目前招聘日结工300一天，月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。 4、月综合收入8800元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏泰州

！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-51周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

往届生/应届生皆可投递，30分钟内回复～ 【福利待遇】 1. 免费住宿：专属教师公寓，拎包入住，珠三角多校区可选，彻底告别租房焦虑！ 2. 高薪保障：综合薪资8k起，多劳多得上不封顶，应届生也能拿高薪！ 3. 保姆式带教：资深教师一对一带教，零基础2周上手，快速掌握教学全流程！ 4. 快速上岗：周内完成培训排课，无需漫长等待，即刻开启职场生涯！ 5. 稳定生源：珠三角多教学点，优质生源充足，不愁排课、稳收入！ 【岗位职责】 1. 依托机构标准化教研体系，完成备课、授课、课后反馈全流程，精准拆解学科重难点，助力学员提分与学科素养双提升； 2. 打造高效课堂氛围，维护课堂秩序，通过个性化学情诊断与辅导，提升学员学习效果与家长满意度； 3. 深度对接家长，清晰传递学员学情与成长规划，配合校区完成教学服务、活动配合等其他任务； 4. 积极参与校区教研培训、学科研讨及团队安排的其他工作，持续打磨教学能力。 【任职要求】 1. 24-26届本科及以上学历，专业不限，接受小白。 2. 热爱教育行业，有责任心、耐心，普通话标准，表达流畅有感染力，擅长与学生、家长沟通； 3. 愿意长期深耕教育行业，接受广东珠三角各教学点就近分配（广州/深圳/东莞/佛山等）； 4. 无教学经验亦可！态度积极、学习能力强、对教学有热情即可报名，公司提供全周期系统培训！ 职业发展：清晰晋升通道（教师→骨干教师→教学主管→教研负责人），长期发展有奔头； 团队氛围：年轻轻松的职场环境，同事友好，工作之余还能解锁超多成长机会！ 【工作地点】 广东珠三角核心教学点（广州/深圳/东莞/佛山/惠州/江门等），可根据个人意愿就近分配！

晚托辅导老师，看管学生作业完成每天的任务，对工作认真负责即可

【岗位职责】 1. 负责学科教学工作，根据课程体系完成备课、授课、课后反馈等工作； 2. 维护课堂秩序，提升学员学习效果与满意度； 3. 配合校区完成教学服务、学情沟通及相关教学任务； 4. 积极参与教研、培训及校区安排的其他工作。 【任职要求】 1. 热爱教育行业，有责任心、耐心，善于沟通； 2. 普通话标准，表达清晰，有相关教学经验优先； 3. 愿意长期在教育行业发展，能服从珠三角校区安排； 4. 无经验但态度积极者可接受，公司提供完整培训。 我们提供： 1. 高薪保障：综合薪资8k起，上不封顶，多劳多得； 2. 一对一带教：资深师傅全程带教，零基础也能快速上手； 3. 快速上岗：周内即可安排培训、排课、上课，无需漫长等待； 4. 免费住宿：提供教师公寓，拎包入住，包住不花一分钱； 5. 稳定生源：珠三角多教学点，生源充足，不愁排课； 6. 福利齐全：节日福利、绩效奖励、晋升通道、团队氛围轻松。 【工作地点】 广东珠三角：广州、深圳、佛山、惠州、东莞、江门等各教学点（可就近分配）

岗位职责： 1. 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2. 制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3. 参与教研活动，开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准，语言表达清晰，具备良好沟通能力 3.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

招聘岗位为辅导教师。薪资为3400-5000元/月。岗位职责包括：周中辅导学生完成作业，周末授课。工作时间为周一至周五下午2:00-9:00，周六日上班1.5天，休息0.5天。任职要求：具备良好的沟通能力和责任心，热爱教育行业，有教师资格证或相关教学经验者优先。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2. 制定教学计划，批改作业，开展学情分析并实施个性化教学 3. 参与教研活动，配合学校完成教学评估、考试命题及阅卷任务 4. 关注学生身心发展，开展班级管理或学生指导工作 5.配合学校完成家校沟通、校园活动及教育相关协作任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学科及学段的教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教学基本功 4.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

岗位要求： 1. 本科及以上学历，英语相关专业优先； 2. 具备大学英语四级水平，持有专业六级或专业八级证书者优先考虑； 3. 拥有英语教学实践经验； 4. 具备较强的沟通协作能力及团队意识； 5. 热爱教育行业，工作积极投入。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 【岗位职责】 1. 按照标准对各年龄段（小初高为主）学生进行线上教学，主要是陪练学生记单词、自然拼读（主要针对小朋友）。 2. 根据培训内容使用公司软件（鼎校）教学。 3. 课程形式：线上1V1视频课。 4. 通过Windows系统电脑或平板，利用腾讯会议视频上课。 5. 按照你和家长、学生约定好的时间授课。 【岗位要求】 1. 英语专业优先。非英语专业需有一定的英语基础，单词发音标准，无明显口音。 2. 在家、在学校都可以做，有网络就行。 3. 热情开朗，善于鼓励学生！上课像机器人一样面无表情的不适合。 【工作时间】 根据自己的时间与家长、学生约定上课时间（时间自由，不强迫工作）。每天工作1-2小时，想要挣钱多的每天接7-8小时课都可以。 【薪资待遇】 1. 时薪40-50元，月结，10号发工资。 2. 月入2K-6K，寒暑假7K+。 3. 想要更高薪1万2万以上的可以往学管师方向发展。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

Ai自习室中小学生学习辅导

一、岗位职责 1、个性化教学授课：结合学生实际学情开展对应学科教学工作，落实因材施教，定制个性化授课方案，灵活调整教学方式，合理规划学生课时安排，保障教学效果。 2、学生学情管理：帮助学生养成良好的学习习惯，针对性开展学习方法指导，提供精细化、适度的课后跟踪服务，跟进学生学习进度。 3、家校沟通反馈：定期在班级群向家长同步学生学习情况，主动收集、听取学生、家长及教务人员的反馈意见，持续优化教学方式，提升整体教学服务质量。 4、教研能力提升：积极参与公司集体备课、各类教研活动，配合开展公开课、磨课等工作，持续打磨授课技巧，夯实自身学科专业知识。 5、校区服务配合：配合班主任组织开展学生家长会，协助完成课后学员维护工作，助力推进学员续费、转介绍等校区运营相关工作。 6、学情复盘与帮扶：收集整理学生重大考试试卷，完成专业试卷分析复盘；定期为咨询老师提供学科专业培训与业务帮扶。 二、任职要求 1、学历资质：本科及以上学历，师范院校毕业、相关专业、持有对应学科教师资格证、具备同行业教学经验者优先；综合能力优异或有相关工作经验者，专业可放宽不限。 2、职业素养：热爱教育事业，坚守教育初心、潜心教书育人，具备良好职业操守与强烈的责任心，能够胜任对应学科教学工作。 3、沟通表达：普通话标准流利，思维灵活，善于和学生沟通交流，亲和力强。 4、教学能力：熟悉学生学习与生活特点，能够精准适配学生学情，定制适配的教学方式，灵活开展教学工作。 三、薪酬福利 （一）薪酬结构（透明多元化） 薪资福利待遇：保障课时费5000-6500之间根据能力定，保障课时费和课时费工资是哪个高以哪个发工资的，初中课时费138-160/次（一次课2小时），高中的课时费202-230/次+续费提成3.5个点+转介绍奖金400-500/人+课时补贴入职满1年开始每小时课时费增加5-16/小时不等+生日津贴100+全勤奖100+年终奖+五险一金薪资水平：月度综合收入10000-15000元；优秀教师、高中学科教师月度可达20000元左右；寒暑假高薪阶段，普通教师月收入2.5万-3万，高中学科教师月收入可达4万左右。 （二）全套福利体系 1、全年节日福利（月月有福利） 覆盖全年各大节点：1月元旦&春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期专属福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节日仪式感拉满，企业家文化氛围浓厚。 2、专属年度福利全员享有：年度免费体检、专属生日福利、带薪年假； 管理层额外享有：父母体检福利、父母生日福利、父母每月专项津贴（300-1500元不等）。 3、年度旅游福利全员福利：上半年集体春游、下半年团队短途游、百名优秀员工双飞游（优先国外线路）； 高级管理层额外享有：3000-5000元专属旅游津贴。 4、员工子女专属福利（核心特色优势） 在职员工子女报读公司托管课程，可享6.5折-8.5折优惠，校长及以上高管折扣力度更大，每年可节省数万元子女托管费用，解决员工育儿后顾之忧。 5、荣誉表彰福利定期举办暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大型年会，优秀员工、优秀管理层可获专属荣誉，优秀员工及管理层父母可受邀参与年会，提升职业成就感与荣誉感。 6、基础保障福利缴纳五险一金，定期开展优秀员工评选，完善的员工激励体系。 四、培训学习体系 1、内部专属培训定期开展月度管理培训、精英能力提升培训、读书分享会等多元化内部学习活动，由各级管理层精心筹备授课，依托行业顶尖的系统化经营管理体系，助力员工全方位成长。 2、高端外部培训长期与君里畔学院、世华教育等全国资深企业管理培训机构深度合作，每年组织至少一次线下全员千人大型学习盛会，常态化开设线上专项课程；每年为中层管理干部定制系列专属课程，涵盖市场营销、教育行业实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等多领域，全方位提升员工学识、技能、眼界、心态与综合素养，打造专业职场人才与业务专家。 五、职业发展路径（清晰晋升、稳步晋升） 普通教师 储备管理干部 主任 副校长 校长 区域总经理六、企业文化 1、核心发展理念：大爱、利他 2、利他三大维度：利员工、利客户、利社会 3、利员工三大维度：助力员工物质收入增长、助力员工综合能力提升、助力员工情商智慧进阶七、作息时间周内晚班，周末和法定三班皆可，集训期三班皆可（朝九晚六，朝八晚五，晚班2点到9点） 寒暑假单休，周末休息，其余月份月休7天，两周周一周二双休，两周1天半休息，周二上班时间17：00-21：00，现在比较忙，会给安排6个学生每个学生2小时，一天工作可能会到12小时

1. 本科及以上学历，有梦想，爱学习。 2. 爱孩子、有耐心、有责任心。 3. 具备教育心理学知识，善于观察引导、辅助学生解决学习困惑。 4. 具有较强的亲和力，沟通表达生动自然，知识面宽广。 5. 热爱教育事业，工作积极主动、爱学习。

岗位职责： 1、 教授5-儿童英语课程； 2、 充分备课，配合部门进行教研磨课，完成教学任务； 3、 提供高质量课后教学服务和学生学习规划，提升学生学习兴趣和学习效果； 4、 积极和家长沟通学员情况，做好家校互动；  任职要求： 1、 本科及以上学历，有亲和力，英语语音和普通话标准； 2、有少儿授课经验，持有英语教资，相关证书和优先； 3、想从事英语老师岗位，综合条件优秀可放宽学历； 4、有意向的老师均可前来咨询，有无经验都可，科大讯飞总部教研提供完整师资培训（带薪）！！ 合肥有多家讯飞英语通校区，目前公司校区正处于快速扩张状态，晋升空间巨大，欢迎优秀的人才加入我们的团队，携手前进，共创未来。

1. 可以带初高中英语班课 2. 有英语教师资格证 3. 需要坐班，40小时工作制

岗位职责： 负责学生课后作业辅导及学习管理 辅导学生完成课后作业，解答学习问题，培养良好习惯 协助维持课堂秩序，与家长沟通关注学生学习状态以及作业完成情况 与家长和老师沟通协作，关注学生成长 整理教课作业，备课，负责学生接送看护，餐饮管理 任职资格： 1、优秀的沟通表达能力，善于学习，积极主动，抗压能力强，责任心强，诚信守时，职业操守良好； 2、有志从事教育事业，形象端庄、大方、有亲和力。 3、专科学历以上，或有相关工作经验，有教师资格证优先