中医药大健康产业养生抗衰产品销售及团队管理

1、制定销售工作的核心目标与实施规划； 2、落实并执行各项销售政策及管理制度； 3、开展销售团队的日常管理、业务指导、培训考核及相关评估工作； 4、确立销售指标、运营模式、战略方向、预算方案及激励机制。

在青阳，贵池有光伏销售经验，或有人脉资源合作发展

一、职位概述 负责高钙石产品的市场推广与销售工作，积极拓展客户资源，达成销售指标，提升产品在市场中的占有率。 二、岗位职责 1. 销售目标达成 • 拟定并落实高钙石产品的销售方案，保障销售任务的顺利完成。 • 跟踪市场走向及竞争格局，灵活调整销售对策。 2. 客户开发与维护 • 主动挖掘潜在客户，构建并维系稳定的客户关系。 • 把握客户实际需求，提供针对性的产品服务方案，增强客户体验。 3. 市场调研与分析 • 汇总行业信息，掌握市场变化及客户需求动向。 • 整理分析市场数据，为产品布局和营销决策提供支持。 4. 团队管理与协作 • 带领销售团队，提升整体业务水平与业绩表现。 • 与相关部门协同配合，保障销售流程高效运转。 三、任职要求 1. 教育背景 • 大专及以上学历，市场营销、矿业类相关专业优先考虑。 2. 工作经验 • 有1年以上高钙石销售从业经历，具备一定客户基础者优先。 • 有团队管理经历者优先。 3. 技能要求 • 熟悉高钙石产品特性及市场状况，了解行业相关法规政策。 • 掌握专业的销售方法与谈判技巧，能独立推进销售进程。 • 具备较强的市场拓展意识和客户维系能力。 • 具有良好的沟通协调能力和团队协作精神。 四、福利待遇 1. 薪资待遇：提供具竞争力的薪酬及绩效激励。 2. 福利保障：五险、带薪年假、节日福利等。 3. 职业发展：提供完善的职业成长路径和晋升空间。

岗位内容：开发新客户，维护养殖户关系，收集市场信息，达成销售目标 岗位要求：水产、动医、市场营销及相关专业优先；需持有小车驾驶证 薪资构成：基本工资＋差旅补贴＋招待补贴＋提成＋其他福利（五险、工龄奖等）

【工作内容】 - 负责公司销售团队的日常管理与业绩目标达成，制定并执行销售策略； - 拓展和维护客户资源，提升客户满意度与复购率； - 分析市场动态与竞争对手情况，优化销售方案； - 协调内外部资源，推动销售流程高效运转； - 定期汇报销售数据与团队表现，提出改进建议。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控及绩效辅导 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据报告，提出流程优化与资源配置建议 任职要求： 1.具备销售管理经验，经验要求：3-5年（含团队管理经验） 2.最低学历：大专及以上，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力与客户谈判能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 5.工作地点：以实际招聘城市为准，能适应短期出差

岗位内容： 1. 按周期设定个人业绩目标并制定实施计划，积极完成既定任务。 2. 主动开发新客户资源，持续维护现有客户关系，及时响应客户需求与反馈，提升客户满意水平。 任职要求： 1. 拥有3年以上销售管理背景，能独立规划销售方案与执行路径。 2. 具备出色的市场拓展及客户运营能力，善于快速构建稳定的人脉网络。 3. 大专及以上学历，具备良好的沟通协调能力和团队带领经验。 4. 熟知销售各环节流程，熟练使用PPT、Excel等常用办公工具。 办公地点：前期需到公司参加培训，后续负责区域为江西省全境

1. 根据公司运营部门提供的客户信息，主动联系客户，深入挖掘客户需求，提供专业的商品讲解及定制化解决方案。 2. 开拓新客户资源，通过市场分析与客户画像，精准识别目标客户并开展有效对接。 3. 参与商务洽谈，协助拟定合同条款，推动签约落地，并协调解决订单执行中的相关问题。 4. 搭建稳定的客户关系体系，定期进行客户回访，汇总使用反馈，持续提高客户满意度与复购意愿。 5. 跟踪行业发展趋势，整理竞品动态，为产品优化及市场策略制定提供有力的数据支撑。 6. 与销售团队协同作战，交流实战经验，助力整体业绩增长；同时与产品、市场、售后等部门高效联动，保障销售环节无缝衔接。 任职要求： 1. 拥有3年以上销售领域工作经验，掌握完整的销售流程及市场营销基础知识。 2. 具备出色的沟通与组织协调能力，能跨部门顺畅协作。 3. 学习能力强，适应力好，可接受短期出差安排。

工作内容： –带领销售团队，达成既定销售指标； –规划销售方案，提升销售运作效率； –开发并维系客户资源，促进业务稳步扩展。 任职要求： –具有优秀的团队引领及管理协调能力； –具备良好的商务沟通与客户维护经验； –能在高竞争市场中有效推进公司销售业绩增长。

池州市东至县招钢筋工、钢筋绑扎、钢筋制作

有勾机带吸盘的理想我

池州市贵池区招工地小工/杂工

池州市东至县招工地力工15包水泥30袋沙子8包胶泥30件瓷砖

池州市青阳县招吊车司机

职责描述： 1、开展物流业务的市场开发工作，以大宗产品类运输业务为核心方向 2、深入挖掘平台用户线下运营需求，推动线上与线下服务的深度融合 3、依据既定销售目标制定分解策略，落实营销执行方案，保障客户签约落地，达成月度业绩指标，并按时提交销售日报、周报及月报，完成数据分析与总结 4、维护客户合作关系，负责合同执行及应收账款管理，及时响应客户需求，确保回款周期达标 5、协调处理客户日常运输相关事务 任职要求： 1、具备物流行业从业背景，拥有大客户销售经验或行业客户资源者优先考虑 2、熟悉整车运输、专线运输模式及相关资源，了解区域内大宗散货运输市场，有钢铁、煤炭、矿石、水泥熟料等大宗物资物流经验者优先 3、掌握专业的销售方法，具备优秀的商务谈判能力与高效执行力 业务区域：青岛及全国 加入我们： 1、提供稳定优质的平台支持，享有持续成长与晋升机会 2、具备行业领先水平的薪酬待遇与激励提成 3、支持多样化的合作模式

岗位职责： 1. 负责网络货运平台的市场拓展，挖掘并开发物流企业、货主单位、运输车队等潜在客户，达成既定销售目标。 2. 向客户清晰传递平台在合规资质、税务筹划、运费结算、轨迹上传、系统对接等方面的核心优势与政策内容。 3. 深入了解客户需求，制定适配的网络货运合规落地方案，推动客户完成入驻、合同签署及系统上线。 4. 全程跟进客户从注册认证、资料审核、技术对接、首单执行到稳定运营的服务流程；持续维护存量客户关系，提升客户活跃度、交易规模与续约意愿，及时响应并解决日常运营问题。 5. 整理行业趋势、竞争对手策略及市场反馈信息，为销售策略调整和产品优化提供有效建议。 任职要求： 1. 具备3年以上网络货运或物流领域To B销售管理经验，有成功带领销售团队的实战案例，能够独立开拓中高价值客户。 2. 熟悉网络货运业务运作机制、行业合规标准（如三流合一、行车轨迹上传等）及相关税务政策者优先考虑。 3. 具备出色的团队统筹、商务谈判和目标管理能力，能承受工作压力，结果导向意识强。 4. 拥有良好的沟通协作能力，可顺畅联动公司内部运营、技术等支持部门，确保客户服务高效落地。 5. 拥有物流行业背景资源或大客户资源者优先录用。

岗位职责： 1、负责本省市内事故车的现场提车、验车、合同签订及车辆保全等相关工作； 2、对接保险公司理赔大案专员，跟进车辆手续办理，保持良好合作关系； 3、拓展所在省份的修理厂与物流企业资源，建立并维护稳定合作渠道； 4、执行总公司下达的各项任务安排； 5、无需坐班打卡，需具备出差意愿和条件。 任职要求： 1、大专及以上学历，汽车工程、汽车维修等相关专业优先；若熟悉车辆相关知识，条件可适当放宽； 2、具备事故车残值处置、拍卖或维修经验者优先考虑； 3、品行端正，具备良好的沟通能力与责任心； 4、能熟练操作常用办公软件； 5、可接受出差安排。

1、主要业务： 优质项目的联合运营招商，以及优质企业的原始股权合作。 2、业务模式： 以会议营销为核心，现场推动客户签约达成合作。 3、日常工作： 通过电话、微信及面谈等方式，邀请客户参与在厦门、福州或各大景区举办的优质项目合作说明会。

吃苦耐劳，有上进心

岗位职责： 1. 开展潜在客户的挖掘与跟进工作，通过市场调研及客户信息分析，精准识别目标客户并建立初步联系。 2. 制定个人销售方案并落实执行，确保销售任务达成；与客户保持高效沟通，深入理解其需求，提供专业的产品讲解与定制化解决方案。 3. 参与商务洽谈，推动合同条款协商，促进合同顺利签署，并协调解决订单执行过程中的各类问题。 4. 持续维护客户关系，定期进行客户回访，收集使用反馈，提升客户满意度与长期合作意愿。 5. 跟踪行业发展趋势，整理竞争对手动态，为产品优化及市场策略调整提供有效数据支撑。 6. 与销售团队积极协作，共享实战经验，助力整体业绩提升；同时与产品、市场、售后等内部部门保持顺畅对接，保障销售流程高效运转。 任职要求： 1. 拥有3年以上销售工作经验，掌握完整的销售流程及市场营销相关知识。 2. 具备优秀的沟通与组织协调能力，能与各职能部门高效配合。 3. 学习能力强，适应性好，能够接受短期出差安排

岗位职责： 1、通过电话与客户进行高效交流，了解客户需求，挖掘销售机会，拓展新客户并达成销售目标。 2、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户潜在需求，提升业务合作深度。 3、定期与合作客户保持联系，促进长期稳定的合作关系建立。 任职资格： 1、年龄20-40岁，中专及以上学历，热爱销售工作，具备积极的工作态度。 2、语言表达清晰，普通话标准，具备较强的沟通与表达能力。 3、能熟练操作基础电脑办公软件，有电话销售经验者优先考虑。 4、公司提供免费系统培训，实行老员工带教机制，快速融入工作无压力。 5、拥有清晰的晋升通道：专员→组长→主管→经理。 员工福利 1、底薪2500元/月+销售额提成（提成面议），综合月薪5K-20K，提成不设上限。 2、享受国家法定节假日、节日福利、双休及舒适办公环境（中午休息一个半小时）。 3、五险、定期体检、年终奖、绩效奖金、保底工资、底薪加提成、全勤奖、带薪年假、员工旅游、零食下午茶。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

1、负责展厅及销售接待区域的日常运营工作； 2、负责向客户介绍展厅产品，提供接待与咨询服务； 3、负责到店（电）客户的登记与数据统计，按时填写当日统计报表； 4、负责客户上门拜访安排及预约来访的协调工作； 5、负责新能源混动车型的销售推广与客户对接。

1、依据公司整体发展战略，拟定年度销售目标、市场开拓方案及销售策略。 2、带领销售团队，涵盖区域经理、业务经理等岗位，设定团队任务并督导执行，激发成员达成业绩指标。 3、研究市场走向、同业竞争情况及客户实际需求，及时优化销售策略以适应市场变动。 4、维系核心客户关系，主导重大项目的商务洽谈与合同签署工作。 5、协同市场部、产品部、财务部等相关职能部门，保障销售目标顺利达成。 6、统筹销售部门预算规划与资源配置，提升资源使用效率。 7、定期开展团队及个人绩效评估，制定改进方案并落实培训计划。 任职要求： 1、具备3-5年销售工作经验，其中至少3年团队管理经历，有同行业或相近领域经验者优先考虑。 2、对所在行业市场有深入认知，掌握行业趋势、客户需求及竞争态势。 3、拥有较强的团队领导与管理能力，能有效激励团队并促进业绩提升。 4、具备战略视野和全局思维，可制定并推进中长期销售规划实施。 5、沟通表达与谈判能力强，能够与客户、合作伙伴及内部各部门高效协同。 岗位福利 三节礼品、月休4天、购买五险、不定期团建、年底奖金 薪资：1W-1.5W元左右

依托公司提供的信息化管理平台、PLC自动化控制系统、电动机控制柜（MCC柜）、高低压配电柜、工控机、网络硬件、工业通信、工控仪表及通用设备等软硬件资源与技术服务，以及机电分包业务； 乙方负责代理销售甲方产品与服务，并在指定区域内开展市场拓展工作。

工作内容轻松简单：日常保养操作，厂家数据更新维护，入职即购买五险，其他福利待遇欢迎到店详细了解

因业务拓展需求，现面向全国各区域诚邀项目合伙人加入。 公司统一提供办公场地与技术支撑，您只需负责区域内客户维护及团队运营管理。 1，需具备管理经验、创业经历及地面推广经验。 2，仅谋求稳定岗位、缺乏事业追求者请勿打扰。 3，有实体店经营背景的申请人优先考虑。 4，收益按营业收入比例分配，您享有主要利润份额。前三个月收入可达3W+，一年后表现优秀者收入可突破百万。 欢迎有志于事业发展的企业主主动联系洽谈。

岗位职责： 1、通过电话与客户进行高效沟通，了解客户需求，挖掘销售机会，拓展新客户并达成销售目标。 2、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户潜在需求，提升合作价值。 3、定期与合作客户保持联系，促进长期稳定的合作关系建立。 任职资格： 1、年龄20-40岁，中专及以上学历，热爱销售工作，具备积极的工作态度。 2、语言表达清晰，普通话标准，具备良好的沟通与交流能力。 3、掌握基础电脑操作技能，有电话销售经验者优先考虑。 4、公司提供免费系统培训，实行老员工带新人机制，快速适应工作节奏。 5、拥有清晰的晋升通道：专员→组长→主管→经理。 员工福利 1、底薪2500元/月+销售额提成（提成面议），综合月收入5K-20K，提成上不封顶。 2、享受国家法定节假日、节日福利、双休及舒适办公环境（中午休息一个半小时）。 3、五险、定期体检、年终奖、绩效奖金、保底工资、底薪加提成、全勤奖、带薪年假、员工旅游、零食下午茶。

欢迎省外户籍的伙伴们前来咨询！我们的团队来自全国各地，在这里能让你感受到家的温暖！有兴趣不妨先交流一下！支持线上面试！ 办公地址：浙江嘉兴南湖区（党的诞生地） 岗位职责: 1.利用电脑对目标客户群体进行定位分析及运营跟进 2.通过电话、网络等方式确认潜在客户的意向与需求，并开展邀约及回访工作 3.协助项目经理梳理销售策略，上门拜访客户并参与商务洽谈 4.具备处理客户异议的能力，拥有良好的商务谈判技巧（可学习，公司提供系统培训，只要愿意学就能掌握） 5.能够协同公司其他部门完成相关协作任务 6.普通话流利，熟练使用Excel、Word、Ppt等常用办公软件 薪酬福利 1、办公环境：舒适办公区域，环境清新整洁，全面提升工作舒适度； 2、公司福利：五险一金、带薪年假、团建活动、国内外旅游、交通补贴、住房补贴、通讯费报销、生日会、下午茶、员工兴趣俱乐部、年度晚会，还有每月现金红包、数码礼品奖励，夏季提供清凉饮料和冰淇淋哦~ 3、工作休假：9:00-18:00；午休一个半小时，每日工作8小时，每天安排半小时团队互动时间，法定节假日正常休息，享有五险一金+国内外旅游+年终奖金 4、薪酬待遇：底薪+餐补+房补+通讯补贴+提成+各项福利（生日会、运动会、团队建设、国内外旅游、月度季度年度奖金等）；公司提供具有市场竞争力的薪资，每年根据企业经营情况及个人绩效表现进行调薪。 【任职要求】 1.大专及以上学历，有社团或班干部经历及社会实践经验者优先，无经验亦可（配备导师指导并提供带薪培训）； 2.口头表达清晰，反应迅速，具备较强逻辑思维能力，普通话标准； 3.具有强烈的责任感、进取心和积极的工作态度，具备敏锐的市场感知能力。