岗位内容： 1. 按周期设定个人业绩目标并制定实施计划，积极完成既定任务。 2. 主动开发新客户资源，持续维护现有客户关系，及时响应客户需求与反馈，提升客户满意水平。 任职要求： 1. 拥有3年以上销售管理背景，能独立规划销售方案与执行路径。 2. 具备出色的市场拓展及客户运营能力，善于快速构建稳定的人脉网络。 3. 大专及以上学历，具备良好的沟通协调能力和团队带领经验。 4. 熟知销售各环节流程，熟练使用PPT、Excel等常用办公工具。 办公地点：前期需到公司参加培训，后续负责区域为江西省全境

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控及绩效辅导 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据报告，提出流程优化与资源配置建议 任职要求： 1.具备销售管理经验，经验要求：3-5年（含团队管理经验） 2.最低学历：大专及以上，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力与客户谈判能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 5.工作地点：以实际招聘城市为准，能适应短期出差

小松山推工程机械全系列产品

岗位职责： 1、负责所在县区的诊所卫生室，社区医院，私人医院的产品推广与维护。 2、熟知产品相关知识，可向客户传达正确信息。 任职要求： 1、从事过医药行业有经验优先 2、有车会开、能跑市场 3、可招聘兼职。

招全国兼职全职代理商，地点安庆，合肥，太湖，芜湖，全国的城市都要，地点不限制，时间自由，不打卡，不坐班，不限学历，18-65岁，工资日结，挣钱欲望强，肯吃苦，有耐心的牛人合伙人来！

本岗位属于公司直聘，接受无经验，可以带朋友一起，带薪培训，包教会！（应届生、暑假工、未毕业的学生不要投递哦！！！） 工作内容： 公司本身老客户资源，负责日常的办公室工作轻松容易上手，环境好薪资稳定，不用工作经验。 职位要求： 性别：男女不限； 年龄：18~36周岁； 学历：有经验者可放宽； 薪资待遇： 1、新员工前2个月保护薪资4000-6000，试用期综合5000-7000+ 2、转正后综合8000-20000+，多劳多得，上不封顶 3、有相关经验行业经验的可以直接谈聘才保底 福利待遇： 1、购买五险一金，多种补贴； 2、带薪培训，入职后有薪资保护机制； 3、团建旅游、下午茶、生日会等； 4、快速晋升，平台大，机会多多； 有意向请主动联系！

负责对接客户

岗位职责： 1.负责线下地推工作，主动接触潜在客户并邀约到店咨询旅游路线 2. 向客户清晰介绍旅游产品特色、行程安排及服务保障，促成签约转化 3.维护客户关系，及时跟进意向客户，提升复购与转介绍率 4.配合团队完成阶段性销售目标，定期反馈市场与客户需求信息 5.严格遵守公司服务规范与合规要求，确保推广过程真实、专业、有温度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2. 有销售、地推或旅游行业经验者优先，旅游管理专业的学生不需要销售经验 3.能适应早班节奏（夏季6:00起，其他季节7:00起），吃苦耐劳、积极主动 4. 具备基础办公软件操作能力，能配合完成客户信息登记与跟进 5.认同公司文化，责任心强，注重团队协作与职业形象

岗位职责： （1）、熟悉产品知识，培训专业的销售技巧， （2）、通过电话及直邮方式开发新客户； （3）、对客户进行回访、调查； （4）、客户数据统计分析，通过直销方式发展客户； （5）、电话沟通是电话销售代表与客户之间相互传达对产品及需求等有关信息、想法、意见的过程；要通过交流了解到客户的真实需求。 6、懂得维护客户资源且树立并维护好公司的形象！ 任职要求： 1、25-35岁，大专及以上，计算机机械，仪器仪表（化工类）专业优先考虑，有能力者可方宽要求； 2、口齿清晰、普通话流利、有较强的表达能力和沟通能力，性格开朗、喜欢沟通和交流； 3、有营销意识，服务意识强，有相关电话销售经验优先； 4、熟练使用基本办公软件如，IT工具（MS-office），WPS表格、PPT PS等等； 5、应变能力要强，敢于挑战困难和挫折，要有抗压能力，有开展交谈到结束交易的能力； 6、乐于学习，工作积极主动、能吃苦、有耐心、执行力强；具有良好的人际沟通能力、高度的敬业精神。 7、能适应短期出差。

岗位职责: 1. 负责商务合作拓展，挖掘潜在客户资源并推动项目落地； 2. 协调内外部资源，完成合作方案的制定与执行； 3. 跟进合作流程，维护客户关系，提升合作满意度。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与商务谈判技巧； 2. 有较强的目标意识和执行力，能独立完成工作任务； 3. 对AI或数字传媒领域有基本认知，学习能力强。蓝海市场，高额提成，试用期后综合薪资10000-30000+，上不封顶

池州市贵池区招道路养护员，高速护栏板安装工人

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919蛋糕店招聘前台收银人员。不招暑假工。有收银导购或饮料制作经验者优先考虑。月休四天，包一餐饭，分早晚班。要求热情开朗，吃苦耐劳，有责任心，有担当。

招聘炒家常菜阿姨。要求会使用猛火灶，能吃苦耐劳。每月休息两天。工资面议。有意者请联系。

池州市贵池区招油漆工

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，进行人员培训、绩效辅导与过程管理 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品、运营等部门，推动跨部门项目落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.有行业资源或客户积累者优先 5. 责任心强，具备优秀的服务意识与职业操守

岗位职责： 1.负责小区、商圈等目标区域的地推摆摊及客户开发，完成销售目标 2. 主动接触潜在客户，介绍产品/服务优势，引导转化与成交 3.收集并整理客户信息，定期回访跟进，提升复购与转介绍率 4. 协同团队开展促销活动，优化现场话术与展陈效果 5.及时反馈市场动态与客户需求，协助完善销售策略 任职要求： 1. 具备销售经验，有地推、快消、社区营销经验者优先 2.沟通表达能力强，亲和力佳，抗压能力好 3. 自驱力强，能适应户外作业及灵活工作时间 4.学历不限，具备基础办公软件操作能力 5. 诚实守信，具备良好的职业素养与服务意识

网络营销，工作简单不累，办公场地有空调，住宿环境好，一对一带，免费培训，三天就学会了，聪明的人能赚大钱

岗位职责： 1.通过多种渠道主动寻找和筛选潜在客户； 2.深入挖掘潜在及现有客户的人力资源需求，并提供专业的咨询与定制化解决方案； 3.负责执行销售计划，开拓新客户，完成公司制定的月度、季度及年度销售指标； 4.负责客户签约后的定期回访、关系维护与深度服务，提升客户满意度与忠诚度，促进业务续约与转介绍。 任职要求： 1.要求大专及以上学历； 2.有1-3年销售、地推或相关工作经验，有人力资源服务、财务咨询、教育培训行业销售经验者优先； 3.具备优秀的沟通表达、谈判技巧及人际交往能力，能有效开拓和维护客户关系； 4.强烈的目标导向和结果驱动意识，对完成销售指标有坚定的决心； 5.具备优秀的抗压能力、韧性和解决问题的能力。 工作地点：杭州、湖州、温州

岗位职责： 1.负责区域内移动通信业务的市场拓展、客户开发与销售目标达成 2.组织并执行营销活动，提升品牌影响力与用户转化率 3. 管理销售团队（如适用），指导培训下属，优化销售流程与绩效 4. 分析区域市场动态与竞品情况，制定针对性销售策略 5. 维护重点客户关系，协调内外部资源推动业务落地 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，性别不限，身体健康，性格开朗，具备优秀沟通表达能力 2. 具备销售相关工作经验，有通信、运营商或快消行业经验者优先 3.具备较强的执行力、抗压能力及团队协作意识，能适应一线工作节奏 4. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 5.有责任心，吃苦耐劳，认同移动业务发展价值

岗位职责： 1、通过电话、网络等渠道与客户沟通，了解客户需求并提供匹配的服务方案； 2、维护客户资源，跟进潜在客户，促进服务签约； 3、完成个人销售目标，配合团队完成整体业绩任务； 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力和沟通技巧，能清晰传递信息； 2、有较强的目标意识，责任心强，对法律服务感兴趣； 3、学习能力强，快速学习法律服务的相关基础知识； 4、有电销经验者优先，内向型或社恐者不适合；

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可兼职，可全职，年龄不限，时间自由

在池州市范围内负责推广光伏发电安装，

【招聘岗位】 销售顾问 1、年龄35岁以下，性格活泼，语言富有感染力; 2、对销售工作有较高的热情; 3、善于沟通交流，具备良好的表达能力与沟通技巧, 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力; 5、积极上进，有目标感，责任心强，拥有销售经验者优先。 薪资待遇 底薪3000+高提成 综合岗位平均薪资8000，上不封顶! 五险+年终奖+节日福利+日常团建+晋升管理岗

蘄艾艾灸馆，招业务员多名，可兼职。时间自由，薪资3000-8000每月。

1. 客户开发 主动走访本地公司、政企单位、旅行社、婚庆机构，挖掘客房长租、团建、年会、婚宴、会议等客源；开发线上渠道、团购合作资源。 2. 商务洽谈与签约 对接客户需求，核算房价、餐标、会议场地报价，上门或线上洽谈；签订合作协议、预定单，明确消费标准、付款方式、取消规则。 3. 客情维护 定期回访老客户，推送酒店优惠活动；处理客户投诉与特殊需求，提升复购与转介绍。 4. 接待统筹 客户预定后同步前厅、餐饮、后厨、会务，落实房间布置、餐食、设备；活动当天到场跟进，保障接待顺畅。 5. 业绩与数据管理 完成酒店下达月度 / 季度销售任务；登记客户档案、订单台账，统计营收，按时上交销售报表。 6. 活动策划配合 配合酒店节假日、婚宴、年会营销活动，对外推广套餐，主动推送意向客户。 7. 回款跟进 跟进客户账单核对，按时催收账款，确保回款及时，降低挂账风险。

自己有车会开车，善于沟通。能吃苦耐劳，每天及时汇报工作流程。

学历不限 经验不限 能服从公司规章制度执行 一定要肯学肯干