
生产主管
7千-1万/月
厂长/主管3-5年高中生产计划与物流控制团队管理生产设备管理有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验家居家具服装生产精益改善经验机电设备经验生产成本管理
工作内容
1. 负责悦瑄家纺产品的生产组织与实施,涵盖生产、装配及质量检验等环节;
2. 在生产过程中及时识别异常情况并进行反馈,保障生产流程的稳定与高效;
3. 承担生产车间的日常运营维护,确保各类生产设备处于良好运行状态。
任职要求
1. 身体健康,能胜任需长时间站立及操作机械设备的工作环境;
2. 工作态度认真踏实,具备抗压能力,可保持持续高效的作业节奏;
3. 具备良好的沟通意识和协作精神,能够与各职能团队顺畅配合、协同推进工作。
生产厂长
8千-1万/月
厂长/主管1-3年中专/中技有生产管理经验质量管理经验新能源经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责生产现场的日常运作管理,保障生产流程稳定高效。
2.监控生产环节中的质量规范,确保产品满足企业标准及市场要求。
3.统筹调配内部资源,持续优化生产工艺,提升产能效率。
4.执行生产设备的常规检查与维护工作,保障设备良好运转。
5.快速响应并处理生产中突发问题,确保产线连续顺畅运行。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能有效带领团队达成生产目标。
2.熟悉制造流程及品质管控要求,具备良好的问题分析与解决能力。
3.拥有出色的沟通技巧和协作意识,可高效推动跨部门协作。
4.适应快节奏工作环境,责任心强,积极主动,抗压能力强。
5.掌握基础机械或生产相关专业知识,能熟练操作及维护常用生产设备。
生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理
【岗位职责】
1. 生产计划与执行:根据计划分解任务,合理调配人、机、料;监控进度并解决异常(如欠料、故障);优化生产布局与流程以提高效率。
2. 现场管理与安全生产:严格执行6S;落实安全生产责任制,排查隐患并组织培训;监督设备日常点检与保养。
3. 质量控制与成本控制:监控关键节点确保符合标准,参与质量问题分析并制定纠正措施;分析生产数据,识别瓶颈持续改善;控制物料损耗、降低能耗与废品率。
4. 团队管理与人才培养:负责下属的考勤、绩效评估与思想沟通;组织技能与安全培训,培养“多能工”;指导并提升班组长管理能力。
5. 跨部门沟通与持续改进:与计划、质量、技术等部门协调确保物料与工艺顺畅;参与新产品试制与设计评审;编制生产报表向上级汇报,并主导精益生产等改善活动。
化工设备主管
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专设备管理生产设备化工设备特种设备
岗位职责:
(1)编制设备运行、维护、检修的技术规程及相关管理制度;
(2)负责安装阶段现场施工管理,组织并参与工程各环节验收,编制施工进度周报与施工日志,并完成各阶段资料的整理归档;
(3)制定停车检修计划,提交事业部领导审批,并监督执行情况;
(4)为特种设备、非标设备及定型设备采购提供技术协议支持;
(5)汇总各车间备品备件材料申报信息,负责关键设备、重要材料及备件到货后的验收工作;
(6)针对生产过程中发现的设计、安装或选型问题,能够及时排查并处理故障;
(7)完成上级部门和领导交办的其他临时性任务。
任职要求:
1.了解化工生产流程,具备化工项目管理经历,参与过设备调试、运维及使用管理工作。
2.掌握化工静设备与动设备的构造、原理及选型方法,具备故障诊断与处理能力。
3.熟悉特种设备安全技术规范及相关合规管理要求。
4.熟练操作CAD软件,具备三维制图能力者优先考虑。
5.可与生产、安全、采购、综合等多部门高效协作,快速响应并解决设备相关问题;
6.能适应生产运行期间设备管理的高强度工作节奏,有硫酸法或氯化法钛白粉生产工艺经验者优先。
工厂负责人
1.2-2万/月
厂长/主管5-10年大专生产管理物料管理生产计划
纯亭食品科技有限公司是一家总部位于上海的食品饮料创新企业,公司在安徽自建了行业领先的HPP(高压力处理)超高压灭菌生产基地,团队充满活力、追求高效,注重快速发展与共同成长。
岗位职责:
1、优化ERP系统运行,确保生产任务按时保质保量完成;
2、统筹工厂日常运营,负责人员的管理、指导、培训与绩效考核;
3、通过现场监督实现高效的生产管控;
4、负责工厂组织架构搭建、人力与设备资源配置及生产计划制定;
5、协调并推动各生产环节,包括生产执行、质量控制、仓储物流等,并对工作成果进行督导激励;
6、跟进产品交付周期及品质状态;
7、具备SC认证扩项或申报经验,拥有良好的沟通协调能力;
8、精通Excel及其他相关办公软件操作。
任职要求:需在食品饮料制造领域具备5年以上管理经验;团队发展迅速,以快速响应和解决实际问题为核心导向,期待具备创新思维、扎实的食品生产工艺知识和工厂运营管理基础的人才加入,携手共进。
具体薪酬待遇面议。
生产管理专员
5-8千/月
厂长/主管1-3年大专生产计划管理
我们正在招聘一位具备丰富经验且注重结果的生产经理/主管,全面主持生产车间的日常运作与管理工作。
您将带领生产团队,保障生产流程的安全性、高效性与高质量输出,推动实现各项核心绩效目标(KPI),如生产效率、产品品质、成本管控及准时交付率。
理想的候选人应具备卓越的领导能力,熟悉精益生产理念,并拥有在高强度工作环境下分析与解决实际问题的能力。
具体岗位职责面议,薪资待遇可详谈。
生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专能源/环保/化工经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验新能源经验
【岗位职责】
1. 生产计划与执行:根据计划分解任务,合理调配人、机、料;监控进度并解决异常(如欠料、故障);优化生产布局与流程以提高效率。
2. 现场管理与安全生产:严格执行6S;落实安全生产责任制,排查隐患并组织培训;监督设备日常点检与保养。
3. 质量控制与成本控制:监控关键节点确保符合标准,参与质量问题分析并制定纠正措施;分析生产数据,识别瓶颈持续改善;控制物料损耗、降低能耗与废品率。
4. 团队管理与人才培养:负责下属的考勤、绩效评估与思想沟通;组织技能与安全培训,培养“多能工”;指导并提升班组长管理能力。
5. 跨部门沟通与持续改进:与计划、质量、技术等部门协调确保物料与工艺顺畅;参与新产品试制与设计评审;编制生产报表向上级汇报,并主导精益生产等改善活动。
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新厂开招主要负责芜湖新能源汽车零部件,显示屏,充电枪,雨刮器车灯等物料组装,
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400-500元/天
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工艺工程经理(非标设备、珠海上班)
2-3万/月
厂长/主管10年以上本科
【岗位职责】
1. 制程工艺统筹与优化:全面负责工厂制造工艺体系搭建与落地,统筹产品量产工艺规划、参数调试、制程路线优化,主导工艺改良、降本增效、良率提升等专项改善工作,快速解决量产过程中的工艺瓶颈、制程异常等技术问题,规范作业标准,保障生产制程稳定高效运行。
2. 新产品导入与项目管控:牵头负责新产品从研发对接、工艺评审、试产验证到量产落地的全流程导入工作,统筹研发、生产、品质、设备等跨部门资源,跟进试...
生产厂长助理
6千-1万/月
厂长1-3年学历不限
岗位职责:
1. 协助厂长统筹生产计划制定与执行,确保产能达标、交付及时
2. 负责生产现场管理,监督工艺执行、质量控制及安全生产规范落实
3. 协调各部门资源,推动跨部门协作,优化生产流程与效率
4. 参与设备管理、人员调配及班组绩效考核工作
5. 整理分析生产数据,定期向管理层提交运营改进建议
任职要求:
1. 具备生产管理相关工作经验,熟悉制造业全流程运作
2. 具备良好的组织协调能力与团队管理意识
3. 责任心强,抗压能力好,能适应生产一线工作环境
4. 具备基础数据分析与报告撰写能力
5. 学历不限,有制造业基层管理经验者优先
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
生产内勤
3-5千/月
生产跟单包吃包住1-2人月结经验不限大专全职
一、岗位职责:
1.跟进生产计划:接收订单并录入系统,对接车间确认进度,反馈异常、协调交付;
2.数据统计:收集产量、工时等数据,编报日/周/月生产报表,归档单据;
3.物料协调:核库存、提物料请购,协助收发料;
4.跨部门沟通:传递生产信息,协调销售、采购、仓库等部门。
二、任职要求:
1.学历:大专及以上,工业工程、物流管理等专业优先;
2.技能:熟练用Excel,会ERP/MES系统者优,1年相关经验优先;
3.素质:细心严谨、善沟通,有责任心与抗压性,了解基础生产逻辑。
钢构车间主任,生产主管
6千-1万/月
车间主任包吃1-2人月结3-5年本科全职有生产管理经验工装设备经验精密机械经验工程机械经验装配/总装工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验
负责制定车间生产计划,根据订单需求和生产能力,合理安排生产任务,确保按时、按质、按量完成生产订单。
•组织协调车间内各生产工序的衔接,优化生产流程,提高生产效率,降低生产成本。
•负责生产设备的日常管理和维护保养,制定设备维护计划,确保设备正常运行,减少设备故障对生产的影响。
质量控制
•建立健全车间质量管理体系,制定质量控制标准和流程,确保产品质量符合国家标准和客户要求。
•组织车间员工进行质量培训,提高员工质量意识,加强生产过程中的质量检验和控制,及时发现和解决质量问题。
人员管理
•负责车间人员的日常管理和工作安排,根据生产任务合理调配人力资源,确保各岗位人员配备充足、合理。
•组织员工进行技能培训和安全教育,提高员工业务水平和安全意识,减少安全事故的发生。
•对车间员工进行绩效考核和评价,激励员工提高工作绩效,营造良好的工作氛围。
安全管理
•制定并执行车间安全管理制度和操作规程,加强现场安全管理,定期进行安全检查和隐患排查,确保生产过程中的人员和设备安全。
•组织开展安全生产教育活动,提高员工的安全意识和自我保护能力,处理车间内的安全事故,及时向上级汇报。
其他工作
•负责与其他部门的沟通协调,及时反馈车间生产情况和问题,配合其他部门完成相关工作。
•参与车间的技术改造和工艺改进工作,提出合理化建议,提高车间的生产技术水平和竞争力。
•完成上级领导交办的其他任务。
烘焙食品生产车间现场管理主管
6千-1万/月
车间主任月结5-10年本科食品/饮料
岗位职责
1.负责烘焙食品生产车间的日常运营,保障生产流程高效、有序开展。
2.编排生产计划,科学调配生产任务,跟进生产节奏,确保生产目标按时、保质、保量达成。
3.组织并指导生产团队,实施人员培训、绩效评估与激励措施,提升整体作业效率与出品质量。
4.严格把控生产环节的质量管理,落实质量规范,快速识别并处理各类质量问题。
5.推行车间成本管控措施,优化工艺流程,减少资源浪费,提升生产效益。
6.统筹设备的维护与保养工作,保障设备稳定运转,降低因故障导致的停机风险。
7.落实安全生产责任制,制定并监督执行安全操作规程,确保人员与设备安全。
8.加强跨部门协作,确保原材料、包材等生产物资及时到位,保障生产顺畅衔接。
9.参与新品开发及试产过程,提供可行性建议与优化方案。
10.具备馅料生产管理背景者优先,能对馅料制备流程进行系统性优化与改进。
任职要求
1.本科及以上学历,食品工程、管理类相关专业优先考虑。
2.拥有[5]年以上烘焙食品生产管理经验,精通烘焙产品的制作工艺与生产流程。
3.具备优秀的团队领导力和沟通协调能力,善于激发团队潜力与执行力。
4.熟悉质量管理体系与成本控制策略,具备较强的品质与成本管控意识。
5.具备出色的应变与决策能力,能迅速应对生产过程中的突发状况。
6.了解食品行业相关的法规标准与技术规范。
7.富有创新精神与责任感,持续推动生产工艺与管理模式的优化升级。
若您认同上述岗位职责,并符合相关任职条件,诚邀您加入我们,携手共创美味烘焙新篇章!
生产车间文员
4-5千/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技不需要出差跟单经验文员经验
岗位职责:
1.主要负责投货及查找玻璃,偶尔需制作发货单并汇总每日数据。
2.需适应加班安排及车间工作环境(生产繁忙时加班较频繁,办公地点在车间内)。
3.负责车间各类文件的归档与管理,确保资料完整、准确且安全存放。
4.依照既定流程与标准执行日常作业任务,保证工作规范性。
5.配合团队成员完成项目协作及相关支持工作。
任职要求:
1.具备较强的条理性和认真细致的工作习惯。
2.可同时推进多项事务,并保持工作效率与质量。
3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。
食品车间班长(五险一金/包住/8000+)
8千-1.4万/月
生产组长/拉长免费培训包住月结1-3年大专现场管理生产计划管理设备管理
岗位职责:
1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控,实现降本增效。
2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序作业,确保生产任务全面按时完成。
3、品质管理:依照工艺规范与产品标准,指导现场操作流程,保障产品质量满足客户要求。
4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养培养,持续提升团队整体能力。
任职要求:
1、学历:大专及以上学历。
2、专业:不限专业,工业工程类、管理类相关专业优先考虑。
3、具备较强执行力;能扎根车间现场,善于发现问题并推动解决;具有一定组织管理与沟通协调能力。
晋升快:提供明确的晋升路径,班组长→车间主管→子公司经理
职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、员工食堂,节日福利、带薪休假、岗前培训、晋升机制等。
销售经理/主管
5千-1万/月
销售经理/主管社保3-5年大专电话销售个人(To C)其他产品/服务医疗/大健康金融产品销售经验电话销售经验网络营销经验教育培训其他行业
【岗位职责】
作为销售业务经理,您将负责规划并落实销售方案,推动公司销售目标的达成。主要工作内容包括:开发新客户并维护长期合作关系;深入挖掘客户需求,提供个性化服务方案;带领销售团队完成业绩指标,提升整体作战能力;持续跟踪市场动态,优化销售打法;主导重点客户商务洽谈,保障项目顺利落地。
【任职要求】
- 学历要求:大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先。
- 经验要求:具备3年以上知识产权相关业务经验,或相近领域从业经历,其中至少1年团队管理经验。
- 技能要求:拥有良好的沟通协调、谈判技巧及人际互动能力;
- 性格特质:积极进取、结果导向、抗压性强,具备良好的协作意识。
【福利待遇】
- 薪资构成:底薪5000元+满勤奖200元+绩效奖金+高提成。
- 奖金制度:设有月度与年度销售激励机制,表现优异者可享额外奖励及职业发展空间。
- 福利待遇:五险、带薪年假、节日福利、定期团建、专业培训等。
- 工作时间:8:30-12:00,13:40-17:30(无需加班),周末单双休轮换,国家法定节假日带薪休假
销售经理
3千-1.5万/月
销售经理社保
营销经理介绍:
【岗位描述】
1、公司提供精准客户资源,邀请客户参加活动,前端负责邀约,50%成交率高提成。后端销售环节由专门的会销讲师完成(成交率50%)2、带领团队,辅导下属业务流程。
3、快乐公平的工作氛围,晋升快速:经理-总经理-执行校长
【任职要求】
1、良好的沟通表达能力,热爱销售行业。
2、具备营销行业2年以上工作经历。
3、电销行业、企培行业精英优先。
【福利待遇】
1、薪资:综合薪资3k-15k,上不封顶
2、工作时间:早9晚6,午休2小时
3、带薪年假,开心下午茶,生日会,集体团建
【公司资质】
国家高新技术企业
湖北省科技型企业
科技教育龙头企业
【公司介绍】
忆学科技集团有限公司,是一家专注教育产业运营的综合服务平台,国家高新技术企业,湖北省科技型企业。集团旗下有盛和才智教育科技有限公司﹑才智公塾教育科技有限公司、才智英才教育科技有限公司、才智家族文化传播有限公司、香港国际脑力开发研究院、中国家庭教育培训研究院等,主要业务包含:青少年素质教育、家庭教育及智能学习硬件,旨在打造世界一流的教育产业智慧生态平台。目前,300家分校及渠道联盟商遍布全国各地,与北京大学﹑全国妇联、央视证券﹑新华网等政府媒体达成合作,在全国形成发展大格局。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供蚌埠互联网产品经理招聘在线招聘信息,主要招聘蚌埠销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。