岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本协同、发布排期及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法逻辑，优化视频内容结构、标题封面及互动话术，提升完播率、点赞率与涨粉效率 3.策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强品牌曝光与用户粘性 4. 定期输出运营数据报告，结合行业趋势与竞品动态，提出内容迭代与增长策略建议 5.保障视频内容质量与传播节奏一致性 任职要求： 1. 对主流短视频平台生态熟悉，具备基础视频理解力与网感，能敏锐捕捉流行趋势 2. 具备良好的文案能力与用户视角，可独立完成选题构思与基础脚本框架搭建 3.熟练使用数据分析工具，能通过数据驱动内容优化 4. 学习能力强，责任心强，具备跨部门协作意识与项目推进执行力 5. 有视频运营相关实习或项目经验者优先

岗位职责 1. 账号运营：负责视频号账号的搭建工作，涵盖账号定位与内容布局，熟悉平台运行规则及推荐逻辑，落实账号日常维护与推广策略，提升IP知名度与用户关注。 2. 内容创作：独立完成视频内容的创意策划、拍摄执行、剪辑制作及发布管理，保障内容品质与传播效果，结合品牌营销节点输出宣推视频，紧跟用户偏好与热点趋势，增强粉丝增长与互动活跃。 3. 直播运营：制定并落地直播运营方案，统筹直播全流程规划，包括主播指导、脚本设计等环节，通过数据复盘持续优化直播表现，提高观看人数、互动水平及转化成效。 4. 数据分析：跟踪账号及直播相关数据指标，如点击率、转化率等，定期开展数据整理与分析，基于结果制定并实施优化措施，推动运营效果持续提升。 5. 活动策划：主导视频号平台营销活动的策划与执行，积极争取平台资源支持，整合内外协作力量，助力销售增长与品牌形象建设。 6. 竞品分析：关注同行动态，收集并研究竞品视频号运营手法与数据表现，及时调整自身策略，确保运营竞争力处于领先位置。 任职要求： 1. 经验要求：具备1-3年视频号运营工作经验，拥有成功账号孵化案例或相关领域背景者优先考虑。 2. 技能要求：具有扎实的内容策划与脚本撰写能力，熟练使用视频剪辑工具，掌握基础数据分析方法，了解视频号投放机制与运作逻辑。 3. 能力要求：具备良好的沟通协调与团队协作能力，能够高效整合多方资源，同时拥有较强的市场敏感度与应急响应能力，可快速捕捉热点并应对突发状况。

岗位职责: 1. 熟练操作摄影摄像器材（手机亦可），能独立完成图片与视频的拍摄工作 2. 具备创意构思能力，拥有良好的镜头表现力，能够把控画面构图、色彩搭配及整体视觉呈现 3. 负责公司产品的照片拍摄、短视频制作及后期剪辑处理 4. 运营公司抖音平台账号，完成内容发布与日常维护 5. 具有较强的团队协作意识，工作积极主动，富有责任心 工作时间：8:30-12:00 午休两小时 14:00-18:00 周日休息 地址：凤凰国际B栋21层2104

1、熟练操作摄影摄像器材（手机亦可），能独立完成图片与视频拍摄； 2、富有创意，具备优秀的镜头表现力，能精准把控画面色调及整体视觉呈现； 3、负责公司产品相关图片、短视频的拍摄及后期剪辑处理； 4、承担公司抖音账号的日常运营与内容更新； 5、具备良好的协作意识和强烈的责任心； 工作时间：早8:30--17:30 周日休息 工作地址：淮上区5018号（安徽国兰智能装备）

日结，夜班，不面试

招健康科普宣传专员，可长期或兼职，时间自由，要求18周岁以上，工资日结。

公益捐书活动有爱心经费 您好，我们在寻找全国高校的学生组织承办活动，请问你在校有认识的学生会社团和其他学生组织负责人嘛？！

岗位职责：负责视频拍摄与剪辑，独立管理抖音账号日常运营 上班时间：早上8:30至18:00，中午休息2小时 每周日休息，支持调休安排 薪资待遇：4000-5000元

职位描述： 1：负责短视频平台的内容创作与账号管理，规划运营策略，产出具有创意的家居装修类短视频。 2：具备良好的网络嗅觉，能够捕捉热点和流行趋势，并将其转化为高质量的视频内容。 3：提升短视频平台的粉丝增长、互动活跃度及客户转化效果。 4：拥有新媒体运营经验或家装领域背景者优先。 5：具备一定文字撰写能力，熟练掌握视频拍摄与剪辑技能。

【福利待遇】 1.底薪4500+提成+奖金+提供住宿(部分站点包吃)，享有五险及商业保险福利，最低综合薪8K-15K，上不封顶； 2.一经录取，公司免费提供小区公寓室住宿，宿舍家电齐全，平时空闲之余，可施展你的厨艺自己做饭吃哦！公司包住。 3.公司会不定时组织聚餐，K歌，打篮球，户外野营等集体活动 岗位职责： 1.负责安徽高速站点的日常运营管理，确保站点运作顺畅。 2.提升团队工作效率和服务质量。 3.负责站点的客户服务，处理客户咨询和投诉，确保客户满意度。 5.组织和参与站点的营销活动，提升站点知名度和使用率。 6.负责站点的安全管理，确保所有操作符合公司和行业标准。 一、职位要求（包住+接受小白（一对一带！）） 1、18-25岁，男女不限，学历不限，形象气质佳，团队精神，有无经验均可，有志青年均可。 2、为人正直，工作认真，勤恳踏实，执行力强，全面配合公司管理工作。 3、愿意从基层做起，能够吃苦耐劳，并有一定的抗圧能力

招夏被手包，川港菜市场南边点，

解放二路 要个配菜 工资5500-6000 电话 李老板

馨提醒：请带好行李，面试当天，直接安排宿舍！入职满月车补500！ 一、岗位要求 年龄18-45周岁，男女不限，身体健康无钢钉钢板，面试包进 二、小时工待遇 30一小时，315一天，包吃住，两班倒，做六休一，月薪8500左右 夜班津贴：20元/天。全勤奖金500，其他福利210.岗位补贴210 三、员工福利 公司为每位员工缴纳五险，工龄奖，年终奖4000～10000（每年春节前发放） 四、工作时间：早八点到晚八点 （白夜班一个月一倒班） 五、宿舍环境 员工当天面试安排住宿，宿舍6人间，宿舍区设有空调、无线网、独立卫浴、衣柜、影视厅、自动售卖机等方便员工生活 员工福利： 包吃、包住、五险一金、加班补助、全勤奖、无试用期、带薪年假、高温补贴, 晋升空间大，坐着上班，不穿无尘服，恒温车间，手动操作上手快

怀远夜市招聘店员一名 年龄20到35 会开车有驾驶经验（无驾驶经验勿扰） 爱干净社交能力好 夏季3.30到12点收摊， 工资3700，两天休息， 全勤4000 电话☎

老地委招串串工，

【岗位职责】 - 负责短视频内容策划与拍摄剪辑 - 运营账号，提升播放量与粉丝互动 【职位要求】 - 大专及以上学历 - 有短视频运营经验者优先，无经验可培训 【工作时间】 - 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：2500-4500元/月 - 五险一金 - 包住 - 包吃 【入职-面试时间】 -先打电话沟通 -3月1日开始面试

岗位职责： 1. 负责公司视频号的内容规划及日常运营管理 2. 制定并实施视频号推广方案，增强品牌曝光与影响力 3. 监测分析视频号运营数据，持续优化内容策略，提升用户活跃度与留存 岗位要求： 1. 熟悉视频号平台的运营机制与推广方法 2. 具备出色的内容创意策划及落地执行能力 3. 有楼外楼、万宝粮、杨博士、吴茂兴等企业视频号运营经历者优先

岗位职责： 1. 负责“茵臣九华黄精”视频号的全面搭建与运营规划：涵盖账号形象设计、内容策略制定、发布节奏安排，并构建可持续更新的选题储备与栏目架构； 2. 视频内容策划与执行：主导短视频全流程工作（脚本撰写、拍摄执行、剪辑输出、文案创作），系统化搭建产品亮点、制作工艺、用户案例等素材资源库，结合节气节点及热点趋势开展内容创作与话题运营； 3. 数据监测与用户互动管理：跟踪播放量、互动率、转化效果等核心指标，定期进行数据分析与策略复盘，维护评论区氛围与私信沟通，收集用户意见用于优化内容方向及产品建议； 4. 直播支持与合规管理：参与直播活动的策划、现场协调及后续总结，配合销售团队推动转化落地。确保所有内容传播符合平台政策及滋补类产品的宣传合规要求，有效防范内容风险； 任职要求： 1. 统招本科及以上学历； 2. 具备3年以上视频内容运营经验，有大健康、滋补品类相关领域成功运营案例者优先考虑； 3. 市场洞察力强，能够准确把握目标用户需求； 4. 工作细致耐心，具备良好的责任心与抗压能力；

岗位职责 1. 负责短视频全流程制作，涵盖选题构思、策划执行、拍摄录制及后期剪辑，确保成片品质； 2. 统筹新媒体平台内容发布节奏，持续优化运营策略，提升品牌传播效果； 3. 全面负责骏一孵化器各平台账号的日常运营，以转化目标为核心，推动精准线索到店； 4. 结合公司产品发展需求，积极探索创新形式，积累可复用的短视频运营方法论； 5. 按要求完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求 1. 有独立操盘视频账号经验，具备优秀的内容产出能力，能独立撰写脚本并完成后期制作； 2. 具备较强的数据分析意识，能通过数据反馈优化内容方向与创作策略； 3. 思维敏捷，创意丰富，熟悉主流新媒体平台的内容生态与运营机制； 4. 熟练使用常用办公软件，掌握基础剪辑技能，熟练操作剪映、Ai工具者优先； 5. 具备从0到1开展视频推广的经历，有房地产/物业/写字楼领域自有项目运营经验者优先。

岗位职责： 1. 负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 结合行业热点与用户画像，优化内容风格与发布节奏，提升播放量、完播率及互动率 3. 分析后台数据（曝光、涨粉、转化等），定期输出运营报告并提出迭代优化建议 4. 协同拍摄、剪辑、文案等团队，推动视频内容高质量落地与高效分发 5. 探索短视频引流、私域导流及商业化路径，助力业务目标达成 任职要求： 1. 熟悉主流短视频平台规则与算法逻辑，具备独立操盘账号经验者优先 2. 具备良好的网感与创意能力，能快速捕捉热点并转化为优质内容选题 3. 熟练使用剪映、CapCut等基础剪辑工具，了解基础数据分析工具（如飞瓜、蝉妈妈等） 4. 沟通协作能力强，责任心强，具备结果导向意识与持续学习习惯 5. 学历不限，有1-3年视频运营相关工作经验

岗位职责： 1.负责短视频的拍摄与剪辑，确保内容质量达到标准； 2.参与短视频创意策划，提供可行的拍摄思路与方案； 3.完成视频后期制作与优化，确保成片效果符合预期目标； 4.分析视频数据表现，结合反馈优化拍摄与剪辑策略； 5.协同团队推进短视频的日常运营及推广执行； 6.承担公司相关视频内容的拍摄、剪辑及传播工作； 7.负责公司抖音、视频号等平台官方账号的日常维护（内容发布、后台操作、数据跟踪）； 8.参与直播间布置及日常直播支持，熟练使用剪映软件，手机完成日常拍摄，具备独立构思视频的能力，能自主设计拍摄角度、手法、运镜方式，通过多镜头采集素材，并按个人创意完成剪辑成片； 9.负责视频号、抖音账号及老板人设类视频的内容制作与发布，具备短视频账号与直播账号投放引流、数据提升经验。 任职要求： 1.性格外向，善于沟通协作； 2.具备网络敏感度，熟悉抖音生态，思维活跃有创意； 3.拥有1年以上剪辑经验，可提供个人作品优先考虑； 4.有汽车、房产或人物类视频拍摄经验者优先； 5.熟练操作大疆稳定器、剪映或其他主流剪辑工具； 6.具备PS技能或相机拍摄能力者为加分项，非硬性要求。 年龄在******，薪资待遇为4000元加所支持业务总收益的1%

喜欢自拍、拍照，打卡，喜欢从各种角度拍摄出个人审美照片和视频的，都可以来应聘，只要你喜欢拍照，接受小白可以来学习。 上班时间：8.30-18.00月休4 岗位职责：负责拍摄视频脚本以及穿搭视频或者图片，有女装拍摄经验的优先考虑

职位描述 一、岗位职责 1. 负责公司签约主播的日常管理与新主播招募，监督主播按时开播，提供必要的培训与工作指导； 2. 挖掘并培养具有潜力的主播，稳定现有主播团队，协助完成主播在直播平台的入驻及流程引导； 3. 在主播直播过程中保持良好互动，提升直播氛围与观众参与度； 4. 娱乐运营：对主播的直播内容策划、流程安排、打赏收益等方面进行指导、跟踪与持续优化； 5. 带货运营：对接合作达人，落实合作机制，负责样品核对与发放等执行环节。 二、招聘要求 1. 年龄18-27岁，学历与经验不限 2. 具备吃苦耐劳精神，愿意投入时间学习成长 3. 有相关从业经历者优先考虑 三、工作时间 1. 工作时段： 13:00-23:00，包含2小时休息时间。 2. 法定节假日正常休假，每月安排4天休息。 四、薪资待遇：3k-1.5w 晋升体系： 全网顶尖薪酬体系！收入无上限！团队氛围年轻化，成员多为95后，工作中专注高效，成果达标即有回报。 业余生活丰富，游戏、蹦迪、聚餐样样不落！ 月入过万很常见，只要肯投入时间，踏实勤奋即可实现。

工作内容 1.负责微信平台的日常运营维护，包含内容发布、用户互动及问题反馈处理； 2.主要负责微信群的管理与运营，包括用户裂变增长及账号常规维护。 工作时间 1.早9:00-12:00，14:00-18:00 2.每周日休息 任职要求（容易上手） 1.年龄要求：****** 2.对微信运营具备基础认知和浓厚兴趣； 3.具备一定的内容编辑能力与创新思维； 4.可独立开展工作，有较强的责任意识和团队合作能力。 保障薪奖 1.新员工入职前试用期6天 正式入职：无责任底薪3300+满勤奖200+提成＋奖金 综合收入6000-7000元

岗位职责: 1. 策划并执行直播活动，提升观众互动体验与参与积极性。 2. 对直播相关数据进行系统分析，持续优化内容策略与观看感受。 3. 与项目团队高效协作，保障直播环节顺利推进，达成既定运营目标。 任职要求： 1. 具备优秀的创意策划能力，能输出具有吸引力的直播内容方案。 2. 掌握直播技术操作及优化方法，可根据数据分析结果调整执行策略。 3. 拥有良好的沟通协调能力，能够与团队成员紧密配合，推动项目高效落地。

招聘医科大学食堂小时工一名，11点到1，有意者咨询

岗位职责: 1.策划并落实直播方案，保障直播流程顺畅推进。 2.跟踪直播数据表现，评估传播效果，持续调整优化策略。 3.统筹内外部资源，协同主播、技术与市场团队高效配合。 4.探索新颖直播模式，增强观众互动体验与整体满意度。 任职要求： 1.具备高度责任感及出色的协作意识。 2.熟悉直播相关技术及运营环节的基本逻辑。 3.适应快节奏工作环境，具备较强的应变与问题处理能力。 4.拥有创造性思维，能独立输出创新性直播创意方案。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-22 岗位职责： 1.负责公司抖音账号的日常运营，涵盖内容策划、发布安排、评论互动等工作； 2.开展客户拓展任务，利用抖音渠道吸引潜在用户，并通过有效沟通提升用户满意度； 3.针对缺乏抖音运营经验的求职者，提供学习支持，可居家办公，时间灵活，需具备自主学习能力和积极主动性； 4.关注抖音平台最新动态与运营技巧，持续优化个人及团队的运营策略与执行效果。 任职要求： 1.热爱抖音平台，有意愿深入学习短视频运营相关知识； 2.拥有良好的交流能力与协作意识，能迅速融入工作节奏； 3.具备较强的自我管理能力，能在高效环境中保持稳定输出； 4.熟悉电脑操作和网络应用，能够快速上手各类数字化工具。

职位要求： 1.年龄*****，可从零开始培养，需思维活跃、积极主动，具备良好的执行能力与上进心 2.能熟练操作常用办公及手机设备，熟悉微信等日常应用软件的使用 3.具备良好的沟通协调能力，有团队合作精神，工作认真负责 4.稳定！稳定！稳定！！！ 薪资福利待遇： 3000-10000以上多劳多得，晋升空间广阔。具体细节可面议！ 工作内容轻松（工作期间可听音乐、看电影） 面试地址：荣盛广场1号楼2518 工作时间：上午10:00-12:00下午1:30-6:30上六休一 公司氛围融洽，领导年轻有亲和力 下午茶三天一小聚五天一大聚 无压力环境，没有森严等级，来了就是一家人！

抖音弹幕游戏运营 岗位职责： 1.负责公司直播间的日常运营管理。 2.跟踪直播过程中的各项数据，评估直播表现，并与主播开展效果复盘。 3.维护直播间公屏互动氛围，及时应对和化解不良言论或负面节奏。 任职要求： 1.学历不限，工作时间相对灵活，注重个人综合能力。 2.熟悉抖音平台的运营机制，具备抖音游戏类或娱乐直播运营经验者优先考虑； 3.具备优秀的沟通协调能力，富有团队协作意识，思维活跃，创新能力突出，能适应快节奏工作环境； 4.熟练操作抖音APP相关功能。 薪资待遇： 1.无责任底薪4000元，另加月累计音浪提成； 2.每月休息5天，定期组织团建活动，享有员工福利； 3.明确晋升路径（运营-运营组长-运营总监-分公司负责人）； 4.办公地点优越（位于万达旁凤凰国际A座），环境舒适，交通便利。