岗位描述： 1、承担PACK结构设计任务，编制并整理相关设计文件与图纸资料，开展产品结构领域的DFMEA分析工作； 2、全程跟进零部件及样品的试制过程，及时解决生产中暴露的技术难题，持续优化设计方案；严格执行设计变更管理流程； 3、在研发阶段不断推动改进，提升产品的工艺可行性和成本控制水平； 4、掌握钣金加工、激光焊接、注塑成型、铝合金成型等制造工艺，参与电池结构件供应商的技术评估与管理，并负责项目进度跟踪； 5、参与电池领域新产品的前期技术研究，包括需求分析、方案制定、执行落地及相关技术文档的撰写； 任职要求： 1、具备5年以上动力电池PACK或模块结构设计经验者优先，精通PACK结构设计流程，熟练使用3D设计工具； 2、能独立完成电池Pack电气原理图与线束图的设计，可对电气部件进行测试验证，具备处理生产现场技术问题的协调能力； 3、掌握力学基本原理，了解PACK常用结构形式及其受力传递路径； 4、具备良好的组织协调性，沟通顺畅，富有团队合作意识。

负责压铸浇筑车间的设备操作与日常维护。 熟悉压铸工艺流程，了解铝合金特性，掌握模具基本结构。 具备5年以上压铸工作经验，有电动车轮毂压铸经历者优先考虑。

1.对产品设计方案开展制造可行性评估，梳理可制造性相关问题并反馈，提出设计优化建议； 2.协同R&D参与数据方案阶段的制造可行性分析与技术研讨； 3.依据产品设计规划总装装配流程，构建产品虚拟装配结构树，并输出至设计团队以支持设计优化； 4.联合R&D团队基于装配结构树开展数据评审，识别制造问题并推动整改闭环，持续完善装配流程； 5.参与装配零部件样件试装评审，识别现场装配问题并制定设计改进措施； 6.定期出席项目例会，总结当前SE工作进展及问题推进情况，向项目负责人汇报阶段性成果； 1.熟练使用CATIA、TC等软件，如动态DMU装配仿真、人机校核等功能模块； 2.熟悉汽车结构组成及制造工艺原理； 3.具备较强的问题分析能力，善于通过团队协作推动问题解决； 4.具备良好的逻辑思维表达与沟通协调能力；

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，独立完成从概念到成衣的全流程设计工作 2. 结合市场趋势与品牌定位，进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作，确保设计方案可量产并符合成本与品质要求 4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货审核，把控设计落地效果与细节呈现 5.持续关注国内外流行资讯、新型材料及可持续时尚技术，推动设计创新与升级 任职要求： 1. 学历不限，服装设计、纺织工程、艺术设计等相关专业优先 2. 设计经验不限，具备手绘/电脑绘图能力（熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop） 3.熟悉服装/纺织品开发流程、面辅料特性及生产工艺，有实操经验者更佳 4. 具备良好的审美能力、创意思维与市场敏感度，能独立输出完整设计方案 5. 责任心强，沟通协作顺畅，适应快节奏多任务并行的工作环境

岗位职责： 1、参与服装系列的创意构思与设计开发，确保整体风格契合品牌调性； 2、主导面料甄选、色彩规划及款式的细节设计工作； 3、协同团队推进样衣制作，保障设计理念顺利落地为实际产品； 4、调研市场动态，开展竞品研究，为设计决策提供趋势依据。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计或相关专业背景，具备创新意识与独立设计思维； 2、熟练掌握手绘表达及常用设计软件操作（如Photoshop、Illustrator等）； 3、熟悉流行元素演变，拥有敏锐的时尚感知力与审美判断力； 4、具备良好的协作意识和跨部门沟通能力，适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1.了解国内外童装时尚动态与发展方向，掌握服装在色彩搭配、面料特性、版型设计等方面的流行元素，能精准洞察目标消费者的穿着需求，具备较强的产品策划与分析能力； 2.开展市场调研，结合调研结果推进款式开发，负责面辅料选配、样衣打版，并与技术团队协作完成工艺沟通与落实； 3.熟知各类服装面料的性能、质感、特点及成本区间，关注颜色与触感表现，灵活运用当下前沿的服饰辅料，创新设计新颖款式，控制产品成本，合理规划产品定位； 4.掌握服装生产全流程及工艺标准，对面料应用有深入理解，可独立完成系列化服装设计； 5.根据项目时间节点推进样衣制作，全程跟进并完成样品审核确认工作。 岗位要求： 1.本科及以上学历，服装设计相关专业优先考虑； 2.欢迎应届生或无经验者，公司提供系统培养； 3.有童装设计从业经历者优先录用；具备Disney、HelloKitty、Barbie等国际知名品牌工作背景者优先录取。

职位内容： 1、结合公司品牌定位、市场行情及流行趋势，依据服装面料特性、功能与风格，制定开发计划，并协同部门完成样衣调整与效果优化； 2、负责后续改款、制版及打样跟进，全程参与生产流程并确认样品结果； 3、熟悉各类面料特性，能够合理选择并有效运用于设计中； 任职要求： 1、具备同类型风格女装设计经验者优先考虑； 2、具有原创设计或款式改良能力，擅长打造热销单品； 3、具备良好审美，了解服饰搭配，精通色彩组合应用； 4、拥有出色的商品企划思维，对时尚潮流具有敏锐感知，能准确把握色彩与面料的流行趋势； 5、熟练使用PHOTOSHOP、CORELDRAW等设计工具，具备扎实的手绘功底。

负责女装设计 带领设计小组 完成波段设计

岗位职责： 1、经过培训后可迅速适应上级交办的各项任务，具备独立完成日常工作的能力； 2、积极为部门运作提供有效建议，配合直属领导开展岗位执行与团队协作管理； 3、负责生产管理部门与生产车间之间的业务对接，确保信息传递与工作推进顺畅。 任职资格： 1、工业工程或管理类相关专业优先； 2、具备较强的学习能力与抗压能力，适应快节奏工作环境。 面向：25届、26届优秀大学生招聘

1. 参与新型存储架构的开发，聚焦晶体管/电容材料研究，开展新型器件结构设计及性能提升工作； 2. 开展关键工艺技术与集成方案研发，制定器件结构与电学特性测试策略，推进材料、工艺及器件层级的仿真分析； 3. 借助自动化测试程序，承担先进存储器件与芯片的测试与研发任务； 4. 与测试团队协同合作，研发并优化新型存储器测试算法，提升器件性能指标与良率，同时提高测试流程效率； 5. 汇总并解析新型存储器件的测试数据，构建电学行为与物理机制之间的关联模型，撰写测试报告，并提出改进措施，联合工艺团队优化器件结构与制程工艺。 任职要求： 1. 电子工程、微电子或物理等相关专业背景，具备半导体器件测试实际经验者优先； 2. 熟练掌握C/C++或Python编程，理解半导体存储器基本原理、测试流程及相关方法；有半导体测试设备（如半导体参数分析仪、示波器等）操作与开发经验者更佳； 3. 具备良好的沟通能力与团队协作意识，工作严谨细致，责任心强； 4. 具备优秀的中英文语言表达与交流能力。

业务繁忙，夏天不放假，特招梭织车工10名，厂址井栏庙82号

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安徽汽车焊工34-37/小时 18∽45岁，住宿免费，水电平摊，每月20号发工资 ，不穿无尘衣，不过安检门！工作简单好干，一看就会。不怕吃苦赚钱的机会来了。 当天上班满11小时餐补24元/天，，餐补12元/天。两班倒 小时工总价包含所有奖金补贴，培训有工资！冷水费20元/月，热水和电费平摊！

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图纸精通 懂机加工，懂生产管理

岗位职责 全面负责厂区日常运营管理工作，统筹现场各项事务，确保站点高效、规范、安全、有序运转，具体职责如下： 1. 现场环境管理：负责厂区整体环境管控，制定并落实环境保洁标准，监督垃圾、废弃物分类堆放、及时清运，保持站点内外整洁、无异味、无杂物，定期排查环境隐患，提升站点环境质量。 2. 员工操作规范性管理：监督指导一线员工严格按照作业流程、操作规范开展回收、分拣、装卸等工作，及时纠正不规范操作行为，杜绝违规作业，保障作业质量与效率，降低操作失误率。 3. 员工日常纪律管理：负责监督员工日常作业规范性、纪律性，严格执行站点规章制度，营造严谨、有序的工作氛围，做好员工纪律考核记录。 4. 每日回收数据上传：统筹每日回收数据的统计、核对工作，确保数据真实、准确、完整，按照规定时间节点完成数据上传至指定系统，做好数据台账留存，配合相关部门完成数据核查工作。 5. 消防安全管理：全面负责站点消防安全工作，定期检查消防设施、器材的完好性与有效性，组织开展消防安全巡查，排查火灾隐患并及时整改；落实消防安全管理制度，组织员工开展消防安全培训、应急演练，确保员工掌握消防知识与应急处置技能，杜绝消防安全事故发生。 6. 厂区员工培训：制定员工培训计划，针对新员工开展岗前培训（含操作规范、安全知识、规章制度等），针对在岗员工开展定期技能提升、安全警示教育等培训，跟踪培训效果，提升员工专业素养与岗位胜任能力。 7. 各区域日常巡查考核：建立站点各功能区域（分拣区、存储区、办公区、消防通道等）巡查机制，每日对各区域进行全面巡查，重点检查运营规范、环境状况、安全隐患、员工履职情况等，做好巡查记录，对巡查中发现的问题及时整改，并纳入员工日常考核。 8. 现场运营秩序维护：统筹现场运营节奏，协调解决现场突发问题（如设备故障、人员冲突、物料短缺等），维护站点运营秩序；合理调配人力、物力资源，确保回收、分拣、清运等各环节衔接顺畅，提升站点整体运营效率。 9. 其他相关工作：配合上级部门完成各项工作部署，做好与上下游对接协调工作，定期提交站点运营报告，完成领导交办的其他临时性工作。 任职要求 1. 学历要求：高中及以上学历。 2. 经验要求：1年及以上厂区、仓储、环保相关行业现场管理经验，熟悉厂区运营流程者优先；具备团队管理经验，能有效统筹现场人员与事务。 3. 能力要求：具备较强的沟通协调能力、组织管理能力和问题解决能力，能快速应对现场突发情况；具备基本的数据统计与电脑操作能力，能熟练使用办公软件及数据上传系统。 4. 素质要求：责任心强、吃苦耐劳，能适应轮班、加班；严格遵守规章制度，具备良好的职业素养和团队协作精神；了解消防安全相关法规，具备基本的消防安全管理意识。 5. 其他要求：身体健康，能适应厂区现场工作环境；持有消防相关证书者优先。

【岗位职责】 1、科研项目：根据既定目标与实施计划推进实验任务，掌握项目节奏，按时汇总并提交阶段性试验成果。 2、产品优化：关注行业动态与政策导向，编制新产品开发可行性分析报告；组织实施产品性能提升与成本控制相关试验，并形成技术报告。 3、技术支持：为生产端与销售端提供技术解答、资料支持及定制化样品等服务。 4、实验室管理：负责材料性能测试工作，保障实验室环境整洁及仪器设备的正常运行。 【任职要求】 1、本科及以上学历，材料科学与工程、无机非金属材料、建筑材料、土木工程等相关专业背景； 2、具备混凝土材料、混凝土外加剂类产品相关的实验研究经验，可独立完成试验方案制定、实验执行及研究报告撰写； 有参与混凝土或建筑材料类科研课题经历，了解课题研究基本流程。 【其他福利】 外地出差安排食宿、发放出差补贴、加班享有调休或补助、父母慰问金、年度团建经费、年度健康体检、节日礼品礼包等。

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5. 配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

荆门汽配厂储备干部 【工作内容】主要生产汽车底盘车，车身框架，零部件结构件等。 【年龄要求】18-35，大专以上学历 【员工工资】白班19元/小时，夜班20元/小时，月薪5000-7000 三个月后 可以转储备干部 底薪3300+加班费 【班次】两班倒，做六休一 【工作时间】每天10-12小时 【 吃 】8小时以内包一餐，8小时以上包两餐 【 住 】包住，4人间，,水电均摊。.

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裁线工 身心健康、吃苦耐劳、服从上级领导安排；中专及以上学历，写字要工整，能认识26个字母，有相关工厂经验优先；视力要好。工作时间：12H长白班，周日休 薪资福利:试用期薪资3800，转正（计件）综合5000+；熟练后6000；公司内有饭堂、宿舍(提供夫妻房)，包吃包住，夜班发放夜宵，并为员工提供生日礼金、节日礼品，公司内体育文娱设施齐全，长期开放;每年组织员工外出旅游，不定期的为员工提供外训及晋升机会， 招工人数:1名 工作地址:太湖县经济开发区观音路289号

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） 验裁片：1名（年轻可学徒） 熟练模板工：4名（学徒可要） 熟练平车工：30名 小烫：1名 挂片2名（20-40岁） 整件组车工：20名 整件组组长：1名（需自带组员）薪资面谈 流水组组长5名（需自带完整组员）薪资1.8-2.5 大烫：3名 临时也要 剪线毛：2名 总检：2名（专业查女裤） 以上岗位包吃住，外住有房补，车位有全勤奖