1.负责水电系统、计算机及机电设备的安装与维护 2.配合完成机械或机电类相关作业任务 3.具备相关技能者优先录用，无经验提供培训，学历与年龄均不限 4.工作时间可面议

职位描述： 一. 岗位职责： 1. 按照公司安排，高效完成各项业务任务及相关工作，提供上门服务。 2. 负责指定区域内的设备安装、日常维护、费用收取等相关事务。 二. 任职要求： 1. 具备高中或同等以上学历。 2. 年龄在25至40周岁之间，具备良好的服务意识，为人诚实守信，能吃苦耐劳。 3. 具备较强的故障判断与处理能力，动手操作能力强，沟通协调及应变能力突出。 4. 有家电、环保、销售行业从业经历，熟悉安装维修流程者优先考虑，条件优秀者学历可适度放宽； 5. 持有有效驾照，需自行配备车辆。 急聘合肥市、淮北、亳州、宿州、安庆地区安装售后人员。 三. 薪酬福利 1. 薪资构成：底薪＋提成＋奖金＋油费补贴＋车辆补贴＋五险，收入根据实际工作量核定，月综合收入普遍达6000元以上，上不封顶，体现多劳多得原则。 2. 工作时间：每周休息一天，每日工作时间灵活自主，安排自由度高。 3. 正式入职员工可享受多项企业福利：生日礼金、结婚贺仪、生育祝贺、工龄津贴、法定节假日休假、年度评优表彰、团队旅游等。 4. 发展通道：随着公司持续扩展，重视内部人才培养，为员工提供晋升机会与成长平台，配套系统化培训机制和岗位能力提升体系。 职位福利：五险、餐补、节日福利、免费培训、绩效奖金、通讯补助、交通补助

负责农业无人机与运载无人机售后维修，要有CAAC

桐城需要一个售后调试人员，plc西门子

光伏开发

电话销售耐磨地坪材料、环氧材料、固化剂产品

钳工岗位薪资为6K-9K。内部推荐有奖励，奖励金额为500元除以自然月天数乘以实际出勤天数，再乘以6个月，最高可得3000元每人。

安庆宿松县河塌乡招塔吊司机一位6800加班25收尾工程一到二个月宿舍问题只要60以内自带体检报告联系王

桐城市、外墙批腻子粉，点工，做完付清，真诚做生意，非诚勿扰。人走付清，

太湖明珠园区招聘：外围保洁2名，69岁以内，工资1910元，每月4天休息。联系电话：。

楼梯安装

岗位职责： 1.负责客户产品使用过程中的技术咨询、故障诊断与远程/现场问题解决 2. 及时响应并跟进售后工单，确保服务时效性与客户满意度 3.协同研发、生产部门反馈产品改进意见，推动质量优化 4.编制常见问题处理手册及客户培训资料，提升自助服务能力 5. 定期汇总分析售后数据，输出服务质量报告 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能耐心处理客户诉求 2.熟悉相关行业产品原理及基础操作，有售后技术支持经验者优先 3.具备基本的计算机操作与办公软件应用能力 4.学习能力强，能快速掌握新产品技术要点 5.责任心强，具备一定的抗压能力与团队协作精神

售后测试外观检测一个月5000-6500

工作内容 1. POS机上门安装、调试、故障维修、回收巡检 2. 处理商户售后问题，维护客情 3. 接受短途外勤上门任务，挖掘转介绍商户资源 岗位要求 1. 踏实肯干，责任心强，善于和商户沟通 2. 会简单电子设备操作，学习能力强 3. 试用期1个月，师傅带教 岗位待遇 1. 底薪4500+转介绍提成+工龄奖+年终奖，综合7000-11000 2. 底薪随工龄、晋升上调，提成上不封顶 3. 工作时间10:00-19:00，做六休一，法定节假日+年假

岗位职责： 1、熟悉三菱、汇川等主流品牌PLC的编程软件及应用技术； 2、按图纸、工艺及技术要求，完成设备安装后的手动调试、自动调试； 3、排查调试中出现的电气、机械、程序、管路等问题，及时反馈并记录和处理； 4、 配合质检完成设备验收 任职要求： 1、大专及以上学历，自动化、机电一体化、电气工程等相关专业毕业； 2、具有2年以上非标自动化设备PLC程序编写或调试经验； 3、具备较强的问题分析与解决能力，能够快速定位并解决PLC程序和硬件问题点； 4、具有良好的责任心和团队合作精神，能够承受一定的压力，按时完成项目任务。 5、此岗位能接受出差

岗位职责： 1. 负责客户产品使用过程中的技术咨询、故障诊断与远程/现场问题解决 2. 及时响应并跟进售后工单，确保服务时效性与客户满意度 3. 整理常见问题及解决方案，持续优化知识库与服务流程 4. 协同研发、生产部门反馈产品质量问题，推动改进落地 5. 定期开展客户回访与使用培训，提升客户粘性与复购意愿 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能耐心处理客户诉求 2. 熟悉相关行业产品原理及基础操作，有售后技术支持经验者优先 3. 具备基本的计算机操作与办公软件应用能力 4. 学习能力强，能快速掌握新产品技术要点 5. 工作认真负责，具备较强的抗压能力与团队协作精神

招聘电销主管一名。要求具有3年以上电销团队长经验。薪资为5000—8000元/月，具体薪资面议。

本岗位专注于商用洗碗机的租赁与销售业务，产品广泛应用于各类餐饮单店、连锁品牌、学校、企事业单位、工厂食堂及酒店等场景。行业处于快速发展期，市场潜力巨大，公司采用直营模式，服务覆盖全国100余座城市，现因业务拓展需要，诚邀长期稳定、有事业心的销售人才加入，携手共成长，待遇实在，不谈空话。工作灵活自主，晋升通道畅通，产品顺应自动化替代人力趋势，推广性强。只要你踏实肯干、愿意坚持，欢迎深入沟通。 一、招聘职位：区域经理 二、岗位职责： 1.开展餐饮客户的开发与深度挖掘，完成客户考察、商务洽谈与综合评估，精准识别客户需求与痛点，并提供有效解决方案； 2.结合客户实际经营情况，制定匹配的销售政策与合作策略； 3.全程负责客户前期接洽、招投标流程、合同签订及后续维护等工作； 4.负责日常运营事务，包括活动执行、价格调整、合同续签、回款跟进等； 5.维护重点客户长期合作关系，提升与餐饮企业关键决策人的沟通质量； 6.推进连锁餐饮客户在本地的拓展及售后服务支持，及时响应并解决客户问题； 7.认真落实上级交办的其他工作任务。 三、任职要求： 1.年龄不超过40岁，具备3年以上销售工作经验，全日制大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽； 2.有陌生拜访经验或从事过餐饮相关行业销售者优先考虑； 3.思维活跃，善于人际沟通，作风踏实，具备较强的自我驱动力和抗压能力； 4.执行力强，责任心强，服务意识好，意志坚定，能吃苦耐劳，积极乐观； 5.具备基础电工知识者优先录用。 四、薪资福利： 1.无责任底薪4500-6500元+高比例提成+额外奖励，一线员工平均月收入约15000元，表现优异者月薪可达20000元以上； 2.入职即签署正式劳动合同，依法缴纳五险； 3.享受国家规定的带薪年休假及法定节假日； 4.工作时间安排：实行钉钉打卡制度，需完成每日签到任务。 五、工作地点与方式： 主要工作区域为市区范围内，日常工作通过钉钉、电话会议等形式开展

1、负责过桥垫资业务拓展、精通商业垫资、银行过桥 垫资、房屋抵押等相关业务;负责行业及公司(房产抵 押，标准件过桥)等业务，寻求优质客户(企业或 个人)，保持长期稳定的合作关系; 2、监控业务进度，并进行推进、跟踪、落实;负责业务 的初步审核，控制并降低业务风险; 3、开发企业、银行等渠道客户资源;发掘客户资源，积 极拓展业务渠道，开发新的客户，维护老客户资源，建 立良好的业务渠道关系。 目前公司主做全国房抵类批贷函垫资业务 一、非交易类 ①房产抵押贷款续贷 ②房产抵押贷款转贷 二、交易类 ①赎楼 ②抵押转按揭 房屋类型：住宅、别墅、商业、写字楼（不做厂房，土地，信用）

岗位职责： 1.制定并落地执行销售计划，带领团队达成月度、季度及年度业绩目标 2. 主导客户开发与分级管理，重点跟进大客户商机，持续提升客户满意度与复购率 3.负责销售团队日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场趋势、竞品动态及客户需求，协同产品与运营优化销售策略与转化流程 5.推动跨部门协作，保障重点项目高效交付与客户成功落地 任职要求： 1.具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备出色的沟通协调能力、团队领导力及跨部门协作意识 4. 熟悉销售全流程，有行业客户资源或B端销售经验者优先 5.目标感强、抗压能力好，具备强烈的结果导向与责任意识

负责市场开发维护 制定并执行销售计划， 组织客户活动完成销售目标， 维护和管理客户关系， 建设销售团队，以及收集市场信息并分析反馈。

【上班勿扰】找商业合伙人（抖音支付项目） 【上班勿扰】找商业合伙人（抖音支付项目） 【公司介绍】本公司为抖音官方首批授权技术服务商，资质齐全可查，具备技术开发、运营支持、权限开通、专业培训等全链路服务能力。当前全国1.2亿商户存量市场中，抖音支付占有率不足0.1%，市场空白度高，竞品稀缺，属于政策支持下的蓝海赛道，发展潜力明确。 【合伙人职责】 1. 负责抖音聚合支付收款码的商户入驻拓展； 2. 向商户讲解产品优势、使用流程及政策支持； 3. 依托公司提供的资源与支持，完成独立拓展； 【产品优势】本项目为抖音官方旗下聚合支付产品，核心亮点为支付+引流一体化： • 消费者：付款即享1-20元随机立减； • 商家：交易流水每满1万元可免费获7000-20000抖音本地流量曝光，同步引导消费者关注商家账号，助力私域沉淀与复购提升。 【合伙人要求】 1. 有地推、支付行业或金融相关从业经验者优先，熟悉线下商户拓展流程者加分； 2. 具备较强的执行力与目标感，愿意主动开拓市场，抗压能力强； 3. 认同抖音平台生态及“支付+流量”商业模式，有长期创业规划与事业追求； 4. 沟通表达清晰，具备良好的商务谈判能力与客户服务意识；

1.负责公司精准资源转化，没有考核，做多少算多少，可一单一结! 2.公司提供精准客户资源，你只要负责转化即可， 3.参与简单测额，确保交易顺利进行; 4.定期汇报销售情况。 5.每完成一单，即可得，市场长期可以做，资源可不断提供 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展业务; 2.具有简单的沟通能力 3.有相关地推销售行业经验者优先考虑;4.积极主动，能够适应快节奏的工作环境; 4.具备交通工具，电瓶车、小车； 岗位福利:多做多得，一天累计超10单，额外奖励

本工作室招聘业务经理若干名，男女不限，会玩智能手机善于沟通，有销售能力优先，宝妈也可以，上班时间自由，月入3000至8000不等，联系电话：

（一）工作内容： 1. 负责公司信贷APP在指定区域的推广工作，通过线下地推、上门拜访等方式引导客户体验产品 2. 扎实推进实地推广任务，完善客户信息记录，并持续维护客户关系 3. 推动区域内用户规模与销售业绩提升，确保达成既定目标 （二）岗位要求 1.*******，大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽 2. 具备地推、快速消费品、直销等相关经验者优先，有信用卡推广、房产销售经历者更佳，能接受短期出差 3. 形象良好，品行端正，执行力强，对现状收入有突破意愿 4. 具备团队协作精神，热爱销售工作，敢于迎接挑战 （三）薪酬福利 1. 薪资构成：底薪（3500～5800）+绩效提成+激励奖金=月综合收入15000以上 2. 福利待遇：五险一金、健康体检、定期团队活动、节日及生日礼品 3. 发展通道：提供入职培训、业务提升培训、管理能力培养及晋升支持 所有管理岗位均从内部优秀员工中选拔，无外部空降，成长空间广阔，机会丰富！ 表现优异者，3个月可成为储备主管，6个月有机会转正为主管岗位

男女不限，有能力优先。

1. 负责水电、计算机及机电设备的安装与维护工作 2. 配合完成机械或机电类相关作业任务 3. 具备相关技能者优先录用，无经验者可提供培训，学历与年龄均不限制 4. 工作时间可面议

1、现场安装、调试与交付 依据客户现场实际条件，完成电池系统的安装作业、系统联调、参数配置及首次试运行，确保顺利通过验收并完成项目交接。 2、故障分析与现场处理 接收客户反馈的故障信息，开展现象拆解与原因分析，实施远程诊断或赴现场排查，精准定位问题根源，协同代理商力争实现一次性修复。 3、定期维护与巡检执行 制定周期性维护方案，并落实对检测设备及代理服务网点的巡检任务，减少突发性故障发生；详细记录维护过程，识别潜在风险，及时向客户提供优化建议与改进措施。 4、技术支撑与能力建设 通过电话、远程连接或现场指导方式，为客户解答在使用、保养及故障处置中的各类技术疑问，增强客户自主运维能力；围绕电池操作规范、常见故障应对及维护要点组织培训，助力客户构建稳定的日常运维体系。 5、服务工单与资料归档 按标准流程创建和更新服务工单，准确描述故障现象、诊断步骤、处理方法、最终结果及后续跟进安排；完成服务报告、维护日志、备件出入库等文档整理，并统一归入知识库，保障服务信息可追溯。 6、备件管理与成本管控 根据维修需求，合理且公开地审核耗材、配件及工具的使用与采购，平衡服务质量与成本控制；统计分析物料损耗与返修情况，提出降低消耗及优化备件管理的可行性建议。 7、客户沟通与资源协调 主动向客户通报电池运行状态、维修进展、风险预判及后续维护规划，持续巩固客户关系，提升满意度与信任水平；在跨部门协作中发挥纽带作用，统筹销售、技术支持、仓储等资源，保障服务高效推进。 8、数据汇总与改进建议 对故障类别、响应时效、维修时长、重复故障等关键指标进行统计分析，挖掘共性规律，输出优化建议；将一线反馈、用户需求及市场变化及时传递至研发、品质及供应链团队，推动产品迭代与服务流程升级。 9、完成上级交办的其他工作任务。 1、大专及以上学历，具备3年以上锂电池或相关领域售后服务管理经验； 2、熟悉售后执行流程，掌握质保索赔、维修档案建立、信息上报、客户投诉应对等环节的操作规范； 3、具有较强的领导力、判断决策能力、人际交往能力、沟通协调能力、影响力、计划与执行能力，以及良好的客户服务意识。

核心能力 -具备出色的沟通与表达能力，富有团队协作意识。 -能够迅速捕捉并理解客户的真实需求。 -精于应对价格方面的疑虑（例如“比XX公司贵10%”等情况）。 -可适应阶段性的高强度工作节奏（如交房高峰期、公司重要活动节点等）。

工作简单，负责正常的日常接待 早九点晚五点半