1. ，沟通表达利落，心理素质强，能抗压、情绪稳定； 2. 可接受外出外勤走访客户，能独立完成单人催收工作； 3. 有催收从业经验、持有相关合规资质证件者优先录用； 4. 做事有执行力，目标感强，善于谈判协商。

工作职责： 1. 配合法务部门开展合同、协议等法律文书的初审及归档工作，保障条款内容符合规范要求。 2. 实习周期为3-4个月，经考核达标后可转为正式员工并签署劳动合同。 任职要求： 1. 本科在读，专业为法律相关方向 2. 已取得法律职业资格证书（A证） 3. 作风认真细致，责任心强，能够高效推进基础性法律事务的落实与跟踪 4. 熟悉Office办公软件操作，具备良好的信息查询与材料汇总能力

1.负责合同、法律文件的审核与起草。 2.提供法律咨询与支持。 3.参与法律风险评估和管理。 4.协助处理法律纠纷。 5.完成其他法务相关工作。

根据客户需求，为客户打造美好卫浴空间。

嘿！我们正在寻找一位热情洋溢、思维敏锐的咨询顾问加入团队！快来成为我们的一员吧！ 你的职责是为客户提供专业的策略支持，协助解决他们在金融领域面临的各类挑战。我们需要你参与需求分析、开展行业调研，并与客户高效沟通，协同推进项目落地。 如果你满足以下条件，别犹豫，立即加入我们！一起揭开金融世界的精彩篇章！ 岗位要求： 1. 大专及以上学历，金融、经济、管理等相关专业背景优先； 2. 工作经验不限，具备咨询或金融行业经历者更具优势； 3. 思维活跃，具备问题分析能力，熟悉金融市场及金融产品基础知识； 4. 沟通能力强，能灵活应对不同客户需求与突发状况； 5. 认同团队协作，富有责任感，敢于担当重任。

岗位职责 1. 独立承担民商事案件的全流程诉讼事务，拟定诉讼方案、把控案件质量，提高客户满意度及案件胜诉率； 2. 负责案件证据整理与归集、法律文书起草（包括起诉状、答辩状、代理词等）、出庭应诉、判决结果跟踪等各环节工作； 3. 与客户保持顺畅沟通，及时通报案件进展，回应客户法律咨询，维系良好的客户互动关系； 4. 协同团队开展案件总结、法律问题研究及业务配合，推动团队整体专业水平提升。 任职要求 1. 法学相关专业本科及以上学历，已取得律师执业资格证书（必要条件）； 2. 具备2年以上律师从业经历，有独立承办民商事诉讼案件的完整实践； 3. 具有扎实的法律专业知识、出色的逻辑思维能力、文书撰写能力及庭审表达能力； 4. 具备较强的沟通协调能力、客户服务意识和团队合作精神，工作细致认真，能承受较高工作压力。

岗位职责： 1、结合客户实际需求，提供专业化的咨询建议，并设计匹配的产品解决方案 2、按照团队目标，达成既定的销售任务与业绩要求 3、持续调研市场动态，整理并分析竞品相关信息 4、定期开展客户回访，进一步挖掘潜在服务需求 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上销售领域工作经验者优先考虑 2、拥有良好的沟通表达能力与人际交往技巧 3、具备基础的市场洞察力与判断力，注重客户体验与服务品质 4、工作积极主动，能够适应高强度的工作节奏 5、具备团队合作意识，乐于迎接挑战，不断提升自我能力

五险一金！无管理费！ 主要职责： 1. 客户关系维护与对接：持续构建并巩固长期、稳定、值得信赖的客户联系，积极、高效、精准地回应客户的法律咨询需求，合理引导客户预期，优化服务体验，提升客户满意度。 2. 法律方案制定与输出：可独立或主导开展针对客户所涉法律及商业议题的深入分析、尽职调查与法规研究，结合客户实际目标与核心诉求，提供系统性、可落地的法律解决策略。 3. 团队协作与经验沉淀：与团队成员密切配合，整合内外资源，保障服务品质最大化；积极参与部门知识体系建设，归纳总结实务操作经验，推动专业能力共享。 任职要求： 1. 已获得中华人民共和国法律职业资格证书（A证）。 2. 法学专业本科或以上学历。 3. 具备高度“客户导向”思维，能始终从客户需求出发，以解决问题和实现价值为核心工作目标。 4. 拥有优秀的方案策划与展示能力，能独立完成法律建议书撰写，并具备清晰流畅的口头表达技巧。 5. 具备出色的沟通协调能力及人际互动技巧，可自信、专业地与各类客户进行有效对接。

职位要求： 1、招聘人数：2人 2、职位要求： 法学专业本科及以上学历，已获得律师执业资格证书； 认同盈科律师事务所的发展理念，品行端正，诚实守信，工作细致踏实，具备出色的沟通能力与团队协作精神。 职位福利： 五险一金、年底双薪、通讯补贴、带薪年假、加班补贴、无加班、节日福利、周末双休

【岗位职责】 • 运用行业调研、专家访谈、研讨会及分析工具等方式，系统性地采集、梳理并输出业务需求 • 负责项目会议的组织协调，包括议程规划、会议记录撰写及后续任务跟踪落实 • 支持项目开展Excel模型搭建及相关数据分析工作 【职位要求】 • 本科及以上学历，专业不限，具备商业分析、经济学、数据科学、信息管理、计算机、统计、数学或工程等相关背景者优先 • 普通话和英语表达流利，具备优秀的书面与口头沟通能力，关注科技发展与商业动态，对新兴技术与信息具有敏锐洞察 • 对新知识领域充满好奇，乐于学习，持续提升专业素养，擅长分析复杂问题并提出可落地的解决思路 • 具备良好的团队合作意识、沟通协调能力与表达技巧，能高效融入团队协作环境 • 抗压性强，适应力佳，自我驱动力强，敢于承担责任，积极应对工作中的挑战 • 熟练使用MS Excel、PPT等办公软件

商场连锁店招聘。月休四天，节假日双薪，每月十号发工资，带薪年假，包吃包住，绩效奖金。

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安庆市宜秀区招强电招电工: 工作地址:安徽省安庆市宜秀区，洗浴装修，1万多平。电工要求:能看懂电工图纸及立面的。干过洗浴及酒店的。管住不管吃，工资月开可借支。工作时间早7点至5点半，中午一个小时休息，价格电话谈。

安庆市望江县招架子工，外架

招劳务公司法务助理一名，主打处理劳动纠纷、劳动仲裁！ 要求熟悉劳动法，有劳资争议处理能力，能独立处理仲裁案件，把控企业用工风险，拟定人事法律文书。 沟通能力强，做事稳重，有劳务公司法务经验，有意者欢迎投递简历！

电白水东新公司招聘早九晚六双休 电白水东新开公司法院对面｜一二线成熟咨询业务落地！双休不加班！ 工作体面正规、稳定长久，想好好赚钱、长期发展的看过来！ 位置就在：电白人民法院对面 办公环境舒适、停车方便、位置显眼， 团队氛围融洽、同事好相处，做事简单不内耗。 工作时间 朝九晚六，一天7小时，绝不加班！ 9:00–12:00，午休2小时，14:00–18:00准时下班（节假日跟国家走） 周末双休！周末双休！ 兼顾家庭与生活，不用熬夜内卷，作息超规律。 招聘对象（案源对接专员） 男女均可，25–55岁 有无经验都可以，全程有人带教 做过电销、面销、市场推广、信用卡、金融、保险、房地产、地推的优先录用，上手更快、收入更高。 薪资待遇 底薪 + 高提成 + 绩效 + 交通补贴 + 住房补贴 综合收入稳定8000+，努力做上不封顶 多劳多得，公平透明 我们的核心优势 - 一二线城市成熟模式带回电白，方向清晰、不用摸索 - 全新公司起步，机会多、晋升空间大 - 无内部抢单、不内卷，凭能力赚钱更公平 - 法院对面办公，正规靠谱、体面有尊严 - 办公室办公，高档办公环境 真心想找稳定工作、想踏实赚钱的朋友， 直接私信我，欢迎来公司实地了解！ 别再犹豫观望，好岗位不等人，一起抓住新机会！重点:老板人很好

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律所直招！！！ 岗位内容：线上给客户解决客户问题 解答及转交 岗位职责： 为企业或个人提供法律律相关服务 薪资待遇：早十晚八，中间三小时休息，月休6天，法休 底薪6K+提成综合8—12K

一、日常法律咨询与合规支持 - 为各部门提供日常法律咨询（经营、用工、合作等），出具书面/口头法律意见。 - 审核公司规章制度、员工手册、保密/竞业协议，确保合法合规。 - 跟踪法律法规更新，开展合规培训与普法宣传，提升全员风险意识。 二、纠纷、诉讼与仲裁处理 - 处理合同纠纷、劳动争议、侵权等非诉讼事务（协商/调解/函件）。 - 协助/代理诉讼、仲裁案件：证据收集、文书草拟（起诉状/答辩状等）、材料提交、庭审配合。 - 对接外部律师、法院/仲裁机构，跟进案件进展，降低公司损失。 三、知识产权与用工合规 - 商标、专利、著作权的申请、维护、续展与侵权监控、维权。 - 劳动合同、入离职、违纪处置、经济补偿等劳动用工合规与争议处理。 四、其他法务事务 - 法律文件、资质证照、印章的合规管理与台账维护。 - 协助法律尽职调查、投融资、并购重组等项目法律支持。 - 完成上级交办的其他法务相关工作。 任职要求： - 法学本科及以上，法律职业资格证优先 。 - 熟悉《民法典》《公司法》《劳动合同法》等，1-3年企业法务经验优先 。 - 严谨细致、逻辑清晰、沟通与文字能力强，能独立处理常规案件 。

工作内容: 1.在线上接待有情感需求的客户，通过文字或语音通话的方式，帮助其进行情感分析、梳理、倾听，并引导其长程咨询。 2.依专业能力可发展为公司入驻咨询师，一对一面线上帮助客户提升情感经营、原生家庭疗愈、夫妻沟通、疏导谈心等，运用沙盘、OH卡、TAROT、性格色彩等辅助。 3.成长型公司培养人才，业务能力不断更新拓宽，有野心有能力者可发展为管理者及合伙人。 任职要求： 1、有一定的沟通能力，倾听能力、普通话标准、说话流畅; 2、对心理学和情感分析有一定了解，具备一定心理抗压能力和良好心理素质; 3、学习能力强，能积极提升自己的专业知识，提高对问题把控和分析能力; 4、有心理学咨询师证、婚姻家庭咨询师证或有过相关工作经验者优先； 5、有培训、有人带，面试优秀者，条件可放宽； 6、年龄限制23~48岁，不限制性别，薪酬月结，短期兼职不招。 本职位兼职，居家办公，工作时间、地点自由！

岗位职责: 1、在指定区域内开展公司产品推广工作，传递医学信息，以合规方式完成公司下达的任务目标； 2、按需拜访客户，协助医学市场部推进学术会议的实施，准确传递产品相关信息； 3、开发潜在医院渠道客户，同时维护现有客户关系，建立并保持良好的合作基础； 4、及时收集市场动态信息，并结合实际情况提出合理化建议； 5、确保日常业务活动符合公司合规要求、行业规范及相关法律法规； 6、落实上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，医学、药学或相关专业背景； 2、具有一年以上药品学术推广工作经验，有外资企业工作经历者优先考虑； 3、对药品推广工作富有热情，具备医院推广经验，熟悉医院运作流程，拥有一定医院资源和销售网络者优先； 4、具备良好的沟通协调、谈判能力及组织规划意识，具有较强的团队协作精神。

职位描述 1. 根据执行方案推进司法查询、执行通知、委托执行、交叉执行以及执行款项领取等相关工作； 2. 在重大复杂案件中承担被执行人财产状况的调查任务； 3. 协同法官推动已查封、扣押实物资产的变现及其他强制执行措施的实施； 4. 配合客户代理律师拟定执行和解方案，参与汇报并开展与对方当事人的协商谈判； 5. 梳理重点财产保全案件中被告方的财产线索信息； 6. 对执行案件各环节工作内容进行归纳整理，撰写案件小结，完善办案知识体系； 7. 及时完成所负责案件各阶段的系统数据录入，确保系统流程节点顺利流转； 8. 按要求提交工作日志。 任职资格： 1. 法学或相关专业本科及以上学历； 2. 具备1年以上诉讼、执行业务相关实务经验； 3. 熟悉各级法院办案程序及与执行相关的法律法规； 4. 具有扎实的诉讼及强制执行专业知识与职业素养

岗位职责： 1、客户律师的主要工作聚焦于客户维护与案件全周期管理； 2、客户关系维护：持续跟进现有客户，深度挖掘存量客户的新增法律需求，提供专业化服务支持； 3、案件全流程运作：主导案件前期准备、调解推进、执行和解及回款跟踪等环节，并对风控顾问开展业务指导； 4、系统化与规范化管理：确保案件数据准确录入系统，按时完成流程审批与工作日志提交； 5、协同作业：与内部团队高效对接，协调资源推动方案落地，全力保障客户权益最大化。 任职要求： 1、学历要求：法学本科及以上学历优先，须持有法律职业资格证书（A证）； 2、从业经历：具备3年以上律师执业经历，或3年以上法院、企业法务相关工作经验； 3、专业能力：熟悉民商事诉讼与审判流程，曾独立承办不少于10起案件； 4、行业经验：具有建筑工程、建材等相关行业背景或法律实务操作经验者优先考虑。

岗位内容： 1. 配合律师开展案件办理工作，承担法律研究、资料搜集、案卷整理、文书撰写及随同出庭等相关事务； 2. 负责与客户及相关机构对接沟通，协助推进项目和案件的顺利执行； 3. 为服务对象提供法律咨询支持，协助维护客户关系。 任职要求： 1. 持有法律职业资格A证； 2. 法学类专业学历背景，工作态度积极主动，熟练掌握各类办公软件操作； 3. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，做事细致严谨，能高效完成交办任务； 4. 对法律实务有强烈兴趣，拥有较强的学习领悟力和逻辑分析能力。

工作内容： 1、主要负责案件的诉讼事务，提升案件处理质量及客户满意程度； 2、负责证据整理与归集、法律文书撰写、诉讼方案设计及出庭应诉等工作； 3、配合客户经理解答客户咨询，推动签约进程；制定案件执行计划，主导案件全流程推进； 4、承担客户关系维护职责，确保客户体验与服务满意度； 任职要求： 1、法学专业本科及以上学历优先，持有A类法律职业资格证书； 2、具备1年以上律师执业经历，或1年以上法院工作经历，或1年以上企业法务岗位经验； 3、具有较强的客户服务意识，目标导向明确，富有进取心与成就动机； 4、具备良好的团队协作能力及高效沟通技巧； 5、逻辑分析能力突出，能在复杂情境中实现系统性思考与严密判断； 6、持续保持对新知识的求知欲与探索热情，积极主动学习与提升；

职位要求： 1、大专及以上学历（有相关经验者可放宽至高中或中专） 2、年龄在20至35周岁之间 3、具备良好的沟通表达能力 4、工作内容清晰明了，无经验者可安排系统培训 工作内容： 1、为企业客户提供信用修复相关的咨询服务 2、负责客户跟进与维护，协同主管完成签约流程 3、为客户提供专业支持，协助解决企业信用方面的问题 工作时间： 8:30-12:00；13:30-17:30 周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇： 3500元无责任底薪 + 800-1500元绩效奖金 + 5%-15%业务提成 缴纳五险社保 享生日福利、节日礼品、日常下午茶等员工关怀 晋升机制： 每三个月组织一次晋升评定，管理岗位优先从内部员工中选拔 发展路径：普通员工→主管→经理→总监

岗位职责 1、负责公司日常法律事务的处理，提供法律咨询和支持。 2、参与合同起草、审核及管理，确保合同内容合法合规。 3、协助处理公司涉及的诉讼、仲裁及其他法律纠纷。 4、跟踪法律法规变化，及时提出合规建议。 5、法律风险防范:精准识别业务流程中的法律风险，提出切实可行的应对策略，为公司业务拓展筑牢根基。 6、组织和执行公司内部法务培训，提升员工法律意识。 任职要求: 1、教育与资质:法学专业专科及以上学历，持有法律职业资格证书，具备扎实的专业基础。 2、资历要求:具备2年及以上法务工作经验;熟悉公司法、合同法、劳动法等相关法律法规。 3、核心技能:具备优秀的法律文书撰写能力，逻辑严谨，文字表达能力强，能独立完成法律文书撰写，能够独立审核高质量合同文本。 4、职业素养:性格稳重，说话有条有理，情绪控制力强;具备强烈的责任心，能承受一定的工作压力。 5、具备良好的沟通能力和团队协作意识，能高效配合业务部门推进工作。 薪资待遇 月薪：岗位工资+岗位津贴+工龄工资+满勤+餐补+绩效+，转正工资4000-7000； 福利：试用期缴纳五险，、法定节假日、节日福利（春节、中秋等）、年度体检、定期组织员工团建活动；

不是贷款！ 不是贷款！ 不是贷款！ 职位要求： 1、具备大专及以上学历（有相关经验者可放宽至高中或中专） 2、年龄在20至35周岁之间 3、具备良好的沟通表达能力 4、工作内容清晰易懂，入职后提供系统培训 工作内容： 1、为企业客户提供信用修复相关的咨询服务 2、持续跟进客户进展，协助经理完成签约流程 3、全程服务客户，帮助其企业解决信用方面的问题 4、公司配备工作手机、电话及专用微信账号 工作时间： 8:30-12:00 13:30-17:30 周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇： 试用期无责任底薪3500元 转正后无责任底薪4000元 + 500-1500元绩效奖金 + 5%-15%提成 发薪日期：次月15日 缴纳五险社保 享生日福利、节日礼品、日常下午茶 晋升机制： 每三个月组织一次晋升考核，管理岗位优先从内部员工中选拔 发展路径：员工 → 主管 → 经理 → 监督

准备案件材料,推进案件进度,对接客户，保证已签约客户满意度