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岗位资格： 1. 熟练掌握JavaScript、CSS、HTML、Node.js、DOM、动画、协议、安全、网络及性能优化等前端核心技术； 2. 至少对一种主流前端框架（如React/Vue）有深入实践，并理解其底层设计思想与原理； 3. 具备一定的用户思维，了解交互流程与用户体验需求，具备良好的沟通能力和团队协作意识； 4. 具备开发小程序、公众号、H5页面以及与原生应用集成的实际项目经验； 5. 其他相关能力要求； 6. 本科及以上学历，具备5年及以上相关工作经验。 任职要求： 1、熟练使用Vue或React框架进行项目开发； 2、有实际的小程序、公众号、H5应用及嵌入原生App的开发经历； 3、本科及以上学历，5年以上工作经验，具备电商或互联网行业背景者优先。

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推物料准备、点位选择及现场落地 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码引流等主动触达工作，提升品牌曝光与用户转化 3. 收集一线市场反馈及竞品信息，定期整理分析并提交优化建议 4. 协同线上渠道完成拉新促活任务，配合完成阶段性营销目标 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.工作积极主动，能适应户外作业及灵活排班 4.具备基础数据记录与简单分析能力 5. 学历不限，踏实肯干，注重团队协作

【岗位职责】 · 负责周边社区产品推广增加店群客户人数 【职位要求】 · 无经验要求 · 能适应外勤工作，具备良好沟通能力 · 有责任心，能吃苦耐劳 【工作时间】 · 08:00-10:00、15:00-21:00 工作时间8小时 月休四天 【薪资福利】 · 综合薪资4000-6000元/月 · 多劳多得，业绩达标有额外奖励

岗位职责： 1.参与产品或项目功能模块的需求分析、任务分解、工时预估及开发实施； 2.与设计、研发及产品/业务相关方紧密协作，推进跨职能高效配合； 3.制定并规划前端技术架构与组件化技术演进路径； 4.负责前端系统的编码实现、日常维护及版本迭代优化； 5.配合测试团队完成系统功能模块的测试验证工作； 6.持续探索行业前沿技术与开发模式，主导关键技术问题的攻关落地； 任职要求： 1.大专及以上学历，具备5年以上Web前端开发实战经验； 2.精通vue、react、typescript、nodejs等主流前端技术栈，掌握页面结构与布局原理； 3.具备规范的代码注释习惯和良好的编程风格； 4.能够自主应对开发中的复杂技术挑战，保障项目进度与质量可控； 5.具备良好的沟通表达能力，富有团队协作意识与协同推进能力；

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推物料准备、点位选择及现场落地 2.面向目标人群开展产品介绍、用户拉新、活动引流等面对面推广工作 3.收集市场反馈与竞品信息，定期提交地推数据报告及优化建议 4. 维护重点商圈、社区、校园等合作渠道关系，提升品牌区域渗透率 5.配合线上运营策略，实现线上线下联动推广目标 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，具备简单数据分析意识 5.学历不限，热爱一线业务，愿意从实践中成长

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推物料准备、点位选择及现场落地 2. 面向目标人群开展产品介绍、用户拉新、活动引导等面对面推广工作 3. 收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交优化建议 4.维护合作渠道及场地关系，保障地推活动持续高效开展 5. 按要求完成数据记录与日报/周报，确保推广过程可量化、可复盘 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、快消品推广或O2O类相关经验者优先 3.能适应户外作业及灵活排班，执行力强，结果导向 4. 学历不限，中专及以上学历优先 5.熟悉本地市场环境，有社区、商圈、校园等地推经验者加分

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2. 面向目标人群开展产品介绍、用户拉新及转化促成，完成阶段性推广指标 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期输出推广复盘报告，优化落地策略 4. 协同区域团队推进联合营销活动，提升品牌区域认知度与用户活跃度 5. 规范使用推广工具及数据系统，确保客户信息录入准确、过程可追溯 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与亲和力，能适应高频次户外作业 2. 有市场推广、地推或快消类销售经验者优先，经验要求不限 3.学历要求不限，中专/技校及以上学历均可，踏实肯干、执行力强 4. 具备基础数据分析意识，能熟练使用手机办公软件 5. 无不良从业记录，认同公司价值观，接受灵活工作安排

现我公司，因拓展市场车源需要，面向社会招聘 10名 汽车车源采购洽谈，软件推广人员。 主要工作内容：与新疆省内二手汽车销售门店进行洽谈沟通，推广我公司汽车出口销售平台，促成合作。 工作形式：可兼职，可全职。不打卡，不考勤，自由自在，多劳多得。 公司名称 新疆途骏汽车销售服务有限公司 汽车销售-软件推广-5000到8000-不考勤-不打卡 工作内容：负责向车商门店介绍我公司汽车交易平台软件，汽车拍照并上传到交易平台。 职位要求：头脑灵活，善于沟通。会用手机拍照和使用APP。 工作时间：自由工作时间 福利待遇：无需打卡，不计考勤。按单提成多劳多得。 提成方式：每促成一个商户注册我公司APP提成50元（上传5台车以上）上传5台车以后，每上传1台车提成5元。

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一、岗位定位 市场合伙人，为本项目地方合作方，全权负责本行政区域内的设备拓展、铺设落地、安装运维、农户对接；甲方提供设备、后台系统、业务培训、技术支持；合伙人负责本地市场落地拓展，享有本区域约定的业务收益，接受项目考核标准 。 二、市场合伙人主要工作职责 1. 市场拓展开发 负责本县乡镇、社区、农村农户资源开发，对接宽带安装、弱电、村镇渠道，发展终端用户，完成合同约定的设备铺设考核指标。 2. 设备落地安装运维 统筹辖区内设备上门安装、调试；做好用户登记建档；设备故障反馈、售后对接；跟进设备在线率，保障设备正常运行。 3. 合规业务推广 严格按照甲方统一合规话术开展业务，禁止虚假宣传、夸大收益、承诺稳赚收益；不得对外宣称“包收益、躺赚、零风险”，如实向农户讲解项目、设备功能、网络要求。 4. 对外拓展终端客户时，承诺面向终端使用客户实行零收费政策：终端客户无需支付设备费、安装费、使用费、月租费、年费及其他附加服务费，安装人员不得向安装设备的终端客户收取任何形式费用。 5. 渠道建设 发展乡镇合作推广人员，管理下级推广人员，做好业务培训，约束下级人员合规宣传，下级全部行为责任由本县域市场合伙人承担。 6. 对账与资料报送 按周期配合甲方完成带宽对账、设备台账统计，及时上报本地业务问题；妥善保管设备，做好出入库登记。 7. 风险合规义务 严格规避帮信、网络诈骗、侵权等违法风险；不得私自修改设备系统、私自安装第三方违规软件；不从事传销类推广行为；如发现风险第一时间上报甲方。 三、合伙人准入条件 1. 熟悉本县市场，拥有乡镇、农村、宽带弱电、本地商户、社群资源优先；具备线下上门落地执行能力，可下乡开展业务。 2. 认同项目模式，遵守甲方合规管理制度，愿意签署正式对公合作协议，接受协议约定铺设考核、、。 3. 具备基础网络常识，可协调安装调试，可组建小规模落地团队。 4. 无重大违法失信记录，能够合法合规开展市场推广，不做虚假宣传。 四、甲方提供支持（给到市场合伙人） 1. 项目设备供给，按照合同约定周期发货。 2. 业务、安装操作培训，后台查询权限。 3. 带宽对账、收益结算体系，按合同约定周期结算。 4.设备质保服务，按补充协议质保条款执行。 五、合作考核、权限变更规则（关键条约） 1. 达到合同约定铺设台数条件，甲方按协议约定。 2. 合伙人出现虚假宣传、违规改装设备、版权侵权、涉嫌帮信、传销等违法行为，甲方有权单方解除合作协议，追究相应损失赔偿。 六、收益、（招募页面只做简述，详细写进正式合同） 1. 合伙人收益来源：按正式协议约定，依据设备在线、带宽结算获取业务分成收益。 2. 本项目属于商业合伙，不保证固定收益，实际收益取决于本地拓展、设备在线率、市场环境等多重因素，不存在稳赚承诺。 3. 、、带宽结算口径、95峰值计费、采样数据保存，全部以双方签署的《项目合作协议书》及补充协议为准。 七、禁止行为（合伙人必须遵守） 禁止对外宣传“零风险、稳赚、被动躺赚收益”等夸大话术。 禁止私自篡改设备固件、私自安装违规影视APK，由此带来版权侵权、刑事风险，按合同划分责任。 禁止以名义从事传销、拉人头、网络诈骗类业务。 禁止未经甲方书面许可，把甲方商标、logo用于其他商业用途。 禁止超出授权，以甲方名义对外签合同、、对外担保。 八、合作终止后设备处置（条约） 合作到期、提前解除合作，设备处置、设备回收、，全部按照补充协议约定执行；合伙人不得私自截留、变卖甲方设备。 九、争议解决 双方产生纠纷，按照主合同及补充协议约定管辖法院提起诉讼；涉及刑事违法情形，交由司法机关处理。

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新东方|地推兼职(佛山)薪资：140-300元/天，高提成|时间自由|小白可做工作内容(简单好上手)·在小学/校门口、商圈、社区派发学习资料、小礼品·引导家长扫码加企微、进家长群，简单介绍课程体验包·收集意向信息，不用硬推销、不用遥单工作时间(灵活安排）薪资福利（透明无坑）底薪：80~150元·提成：有效10元/人·福利：免费培训+全套物料能做的可以加我或者电话联系

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任职要求（明确清晰） 1、年龄16–35周岁 2、五官端正、个人形象良好、气质大方得体、干净阳光 3、性格开朗、善于沟通、亲和力强、情商在线 4、做事踏实认真、服从安排、有上进心、想稳定赚钱 5、不限学历、不限经验、不限过往工作经历 7、本地宝妈、想高薪突破、想自由工作者优先 工作内容 1、长沙各大夜宵大排档 2、长沙夜市娱乐场所最佳 3、配合公司活动，完成品牌推广、新品上新落地 工作不累、压力小、沟通简单、适合长期稳定做！卖出的货可以加客户微信，后期也是可以送货上门，产品好复购率超高。

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现我公司，因拓展市场车源需要，面向社会招聘 2名 汽车车源采购洽谈，软件推广人员。 主要工作内容：与山东省内二手汽车销售门店进行洽谈沟通，推广我公司汽车出口销售平台，促成合作。 工作形式：不打卡，不考勤，自由自在，多劳多得。 公司名称 新疆途骏汽车销售服务有限公司 汽车销售-软件推广-5000到8000-不考勤-不打卡 工作内容：负责向车商门店介绍我公司汽车交易平台软件，汽车拍照并上传到交易平台。 职位要求：头脑灵活，善于沟通。会用手机拍照和使用APP。 工作时间：自由工作时间 福利待遇：无需打卡，不计考勤。按单提成多劳多得。 提成方式：每促成一个商户注册我公司APP提成50元（3台车以上）每上传1台车提成8元。（含前3台车）

1.工作内容：面向客户推广公司产品，推动商家使用收款碰一碰设备 2.岗位职责：享有高额返佣，持续分润收益，形成稳定收入管道，工作越做越轻松 3.任职要求：性格积极乐观，具备良好沟通能力，服从管理安排，能接受出差任务

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1工资待遇：6000/月提成=综合工资约8000左右，包吃住，。优秀者可晋升团队经理，直接参与利润分成。 2工作内容：在队长的带领下，负责图书展销的所有工作，展前布展，展中各项工作，展后撤展转移现场所有书籍和设备。上半年工作三个月左右，下半年工作三个月左右，暑假和寒假休息！ 3要求：初中及以上文化程度，年龄：25岁—40岁，能吃亏耐劳，转运过程有体力劳动成分和时间不规则，能接受异地工作（目前确定的工作地点为安徽） 有意者请联系：，刘远宏（微信）

岗位职责： 1.参与公司Web端与移动端前端页面的开发与样式优化； 2.根据UI设计稿完成页面搭建与交互实现； 3.对现有前端模块进行重构和性能优化； 4.协助后端工程师完成接口联调与功能测试； 5.支持短期项目迭代和临时前端任务。 任职要求： 1.熟悉HTML5、CSS3、JavaScript等前端基础技术； 2.熟悉Vue或React框架，能独立完成组件开发； 3.对响应式布局与跨浏览器兼容性有基本了解； 4.工作细致、有责任感，可灵活安排兼职时间； 5.有实际项目经验者优先。 薪资待遇： -按时薪或项目结算（100–200元/天，视任务难度而定）； -可远程办公； -项目奖金与灵活时间安排。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.承担前端界面的编码与日常维护，保障开发质量及任务按时推进； 2.与项目组内成员协同作业，涵盖设计与后端技术人员； 3.提升页面响应效率与操作流畅性，优化整体用户使用感受； 4.研究并引入前沿前端技术，助力技术体系的迭代升级。 任职要求： 1.熟练掌握HTML/CSS/JavaScript等核心前端开发技能； 2.至少精通一种主流前端框架，如React、Vue或Angular； 3.了解常用前端工程化工具，例如Webpack或Gulp； 4.具备良好的表达与协作能力，能融入团队高效配合； 5.拥有主动学习前端新技术的热情和持续提升的能力。

岗位职责: 1.负责多端（PC、H5、小程序、数据大屏）前端开发，精准实现UI/UX设计效果； 2.理解现有项目代码结构，并在此基础上完成缺陷修复与功能迭代； 3.具备敏捷开发能力，能同时推进多个项目的并行开发任务； 4.具备一定的产品意识，能够从用户角度参与功能优化。 技术要求: 1.计算机相关专业背景； 2.拥有3-5年前端开发工作经验； 3.精通vue2/vue3及element-ui技术栈； 4.熟悉微信小程序开发流程与调试机制； 5.能运用css完成复杂样式与动画实现，掌握saas/stylus等预处理器； 6.有echarts图表可视化、地图接口集成经验者优先考虑； 7.掌握react、threejs，具备数据大屏项目经验者优先。 职位要求： 1.本科及以上学历； 2.具备良好的逻辑分析能力和团队沟通协作能力。

岗位职责： 1、承担核心项目的前端开发任务，负责方案设计与性能调优，与产品经理对接并明确产品功能需求； 2、基于Vue框架进行系统设计与编码实现，开发可复用的前端组件； 3、配合后端开发人员完成数据对接、界面展示及交互逻辑，保障良好的用户体验； 4、参与制定JavaScript、CSS、HTML编码规范并推动落地实施，参与页面组件及模板的开发工作，具备规范化的代码编写习惯。 任职要求： 1、计算机相关专业本科及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验。 2、熟练掌握JavaScript、HTML5、CSS3等前端技术，具备ES6的实际应用经验。 3、深入理解Vue框架及其生态，精通前端组件化、模块化开发方式以及前端工程化构建流程。

岗位职责 1、配合产品经理及后端开发人员，参与金融类产品的功能需求沟通与技术方案落地。 2、持续优化现有系统的功能模块，负责日常的开发迭代与维护工作。 3、承担前端通用组件和框架的设计、开发及维护任务。 4、独立推进前端项目从开发到上线部署的全流程。 岗位特定要求 1、具备3年以上前端领域开发经验，熟练掌握vue3技术栈； 2、扎实掌握javascript、html、css、nodejs等前端核心技术； 3.具备良好的沟通意识，善于团队协作，表达准确，学习适应能力强； 4.工作积极主动，有较强的责任心，能独立分析并解决项目中的技术问题，高效完成既定目标；