助贷专员 电话销售 信贷专员 贷款顾问 助贷经理 金融销售 【助贷销冠孵化营】月入20W+不是梦！70%顶格提成+日结 【薪资暴击】 销冠战绩：单月提成100W+｜放款2000W+ 平均月薪：2W-3.5W（无责高提成） 超能收入：50%统提+70%专项提成+新人开单奖 行业唯一：薪资永不打折｜回款日结｜资源管够 【加入我们的6大核爆理由】 公司重投千万引流！精准客户随心选 【新人必杀技】92%开单率+销冠1对3带教 专属外呼线路（接通率飙升｜0封号隐患） 准时下班！告别无效加班｜管理人性化 百家银行直连｜100+贷款产品自由匹配 2个月晋升主管｜新人→管理层成长通道 【我们要这样的能人】 年龄******｜狼性十足｜抗压能力强 目标感拉满｜把客户当成亲朋好友 用收入证明价值｜上限由你定义 【独家培养体系】 新人7天特训营：话术/风控/谈判全面掌握 情绪管理课程｜百万销冠实战经验分享 智能资源池：每日精准客户自动推送 【同行看了都眼红的福利】 季度旅游/年终大奖 全新高配电脑｜地铁口CBD办公环境 每日下午茶｜电竞开黑区

底薪10000！！！ “挑战高薪无上限！零经验也能月入过万！ 公司提供精准客户资源，无需自行拓客，让你专心冲刺业绩 杜绝加班，到点儿撤，不pua想挣钱的来 身为小白的你难道不就是要找朝阳行业吗?还在犹豫什么，快来加入我们的大家庭呀! 此岗位只负责精准意向客户的到访洽谈，不涉及电话筛选 .福利待遇: 1、入职即配备个人工作手机、笔记本电脑，享受话补补贴 2、员工享受法定带薪假期，公司组织集体户外团队活动 3、公司为员工提供各类知识和技能培训及人才晋升通道 4、公司有空调，办公休闲区域，微波炉，甲级写字楼，给您提供温暖舒适的家 5、公司普遍员工，九零后，零零后众多

必须具备1年以上销售相关经验；条件优秀者可以适当放款此要求； 语言表达能力强，善于学习，能吃苦耐劳，准备长期在助贷行业耕耘者优先； 入行不难，入职有专业培训，上岗后有经理主管一带一教授方式方法； 坐班工作，无需外出，办公环境优美；福利待遇优厚，下午茶，节日福利统统安排； 公司提供客户资源；电话形式了解客户需求，根据客户情况指定合理融资方案，邀约客户上门，协助客户完成融资需求； 流程透明无复杂环节，沟通直接高效；有意向者欢迎立即交流；

• 主动开拓潜在客户资源，通过电话沟通、渠道拓展等形式挖掘市场机会。 • 参与行业交流活动或策划营销推广，吸引新客户关注与参与。 • 借助社交网络及线上平台拓宽客户来源，提升品牌触达率。 • 客户需求分析与产品匹配 深入了解客户的财务情况及资金用途，提供专业化的融资建议。 根据客户资质条件与实际需求，推荐适配的贷款产品（如信用贷、抵押贷等）。 • 销售流程推进 与客户保持有效沟通，推动合作意向达成。 协助客户整理并提交贷款所需资料，完成申请流程。 跟踪贷款审批进展，第一时间向客户传递反馈信息。 • 客户关系管理 定期进行客户回访，收集使用反馈，及时响应并解决问题。 同步最新产品动态及优惠内容，增强客户粘性与满意度。

1、项目简介： 我们是属于支付宝官方授权服务商确保长期稳定一区5人，公司提供所在位置3-5公里范围内的优质客户资源，根据名单联系客户即可。 岗位优势： 可开支付宝工号 上市公司大平台有保障 时间自由，空间自由，多劳多得 薪资日结 JZ项目也可以全职长期稳定的发展 2、项目优势： 开通支付宝工号作业，可长期JZ/全职！工资日结，每天结算！做过信D、地推、外卖、优先!！ 3、收益介绍： 日均薪资300+，日结!日结!日结!不拖欠!

【岗位职责】 1. 负责信贷客户的资质审核与信用评估工作。 2. 协助客户完成贷款申请流程，提供专业的金融服务支持。 3. 维护客户信息，跟进贷后相关事宜，确保业务合规推进。 4. 与相关部门协作，推动信贷业务高效运转。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心解答客户疑问。 2. 工作认真负责，有较强的执行力和风险识别意识。 3. 能够适应快节奏的工作环境，具备基本的金融知识理解能力。 4. 拥有团队合作精神，愿意持续学习并提升专业水平。

不会出现面试前后待遇不一情况。我们公司数据是行业标杆，销售性质出单多拿得多，销冠98w业绩，工资条可查。 我们公司目前现阶段在扩建，非常缺人，面试通过即可上岗。简单上手快，领导亲自带你带薪学习。公司是同行业标杆，工作比较自由，氛围好，环境好，目前已有多家分公司。设有多个中高层管理岗位，等待有工作能力的人晋升。月平均收入都在2W+。如果心动不如来聊一聊，福利待遇都是属实的，与其心动，不如行动。赶快加入我们吧，想搞钱的就来哦，工作轻松。 【岗位要求】 1. 学历不限 2. 上进就行（带薪培训） 前两个月综合薪资12000左右 【福利待遇】 1. 带薪年假、年假 2. 免费年度体检 3. 生日礼品party 4. 年终奖 5. 五险 6. 下午茶 7. 定期团建 8. 生日会节假日礼物等 公司愿意培养新人，没有残酷的淘汰制，接受小白零经验，前期入职带薪培训。内卷？不存在，快乐每天闲到扣Jio!an

岗位职责： 1.负责二类卡推广，完成销售目标 2. 通过面访、线上渠道等方式精准触达潜在客户，开展需求分析与产品匹配 3.解答客户关于电子二类户、权益、风控等方面的咨询，提供专业金融服务建议 4.协助客户完成申请资料审核、身份验证及后续激活使用全流程服务 5.维护老客户关系，挖掘二次营销机会，提升客户活跃度与复购率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 2. 有金融、保险、信贷类销售经验者优先，无经验可带教培养 3.具备较强目标感、抗压能力及团队协作精神 4.遵纪守法，征信良好，无不良从业记录 5.熟练使用办公软件，能适应灵活工作安排

岗位要求： 男1人，女3人，18-35周岁 1、个人能力较强，能吃苦耐劳。 2、有金融相关工作经验优先录用。 3、主做助贷同行业相关业务，及相关场地推广，业务提成较高。 4、出差、培训等费用均报销 薪资福利： 试用期1个月：底薪1500+提成 录用:底薪1800日起+提成+奖金 休息：月休6天 有意向可联系咨询！

想做销售，又希望有人带、有资源、有平台？这个岗位，值得你了解一下！ 【为什么选择我们】 1. 公司自有广告平台获客，客户资源精准，少走弯路。 2. 无需外出奔波，坐班办公，自动化办公提效。 3. 专业渠道消化能力强，产品品类全面，覆盖各类型企业贷。 4. 对接高质量银行渠道，降低渠道成本，让销售创收更高效。 5. 入职主管亲自带教，小白也能快速上手。 【岗位职责】 1. 依托公司优质资源，开发并对接需要融资的中大型企业。 2. 了解和分析客户情况。

薪资福利待遇： 底薪8240+提成（15%——40%）+奖金（3000——10000）+小白带薪培训 上班时间：早九晚六，午休2小时！！！不加班！！！！！ 岗位职责： 1.受理主动线上申请贷款业务的客户（实时高质量数据，精准推送，不打白名单骚扰电话99%开单) 2.了解和分析客户情况，指定最适合的贷款方案，适配最优的银行贷款产品。 公司优势： 1.平台多，精准客户多，不外出，自动化办公； 2.提供电脑 3.专业的渠道消化能力和全面的市场产品品类； 4.入职有专业，经验丰富的主管培训； 5.公平的竞争机制； 6.晋升：专员，主管，团队长，合伙人

工作时间： 双休，法定假日正常休息 岗位职责： 公司提供数据平台，负责审核客户的资质，电话邀约即可 （公司都是90、00后，氛围超级好，工作内容会枯燥，但同事们都很有趣，办公室坐班无需外出） 任职要求： 1、普通话可以，性格外向 2、沟通能力强，抗压能力强，对待工作认真 3、接受应届生和小白，入职后会有专人带，有销售经验的优先 职位详情 正常工作制 综合薪资7000-16000+，平均工资1万以上，绩效提成上不封顶! 9：00-18:00， 办公室坐班，不用外出！！ 无业绩要求，晋升空间大，有节日福利，下午茶，年终奖。 【岗位职责】 负责客户记录跟进，微信邀约，后期维护。 岗位福利： 交五险，每周不定时下午茶，部门小组不定时团建，每月公司团建，日常活动奖金，节假日带薪休假，年假等

薪资福利待遇： 底薪8240+提成（15%——40%）+奖金（3000——10000）+小白带薪培训 上班时间：早九晚六，午休2小时！！！不加班！！！！！ 岗位职责： 1.受理主动线上申请贷款业务的客户（实时高质量数据，精准推送，不打白名单骚扰电话99%开单) 2.了解和分析客户情况，指定最适合的贷款方案，适配最优的银行贷款产品。 公司优势： 1.平台多，精准客户多，不外出，自动化办公； 2.提供电脑 3.专业的渠道消化能力和全面的市场产品品类； 4.入职有专业，经验丰富的主管培训； 5.公平的竞争机制； 6.晋升：专员，主管，团队长，合伙人

浦发银行| 信用卡升级岗位 | 前3月保底7000 | 五险一金 | 不用找客户 | 不用外出 | 电脑办公 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容 1、致电持卡人，根据其消费情况邀请升级白金，告知其可参加信用卡升级活动 2、指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度 3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项 工资情况: 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护薪资 正常工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高于保护，就按照高的薪资走，如果低于保护。那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元底薪再加上提成组合成我们的薪资，每月15日发工资 团队共计70人，我们团队倒数第一的人工资每月8000元，均值工资9000元，最高工资30K 以上均为税前工资，以上为实际数据，均为真实工资 工作时间 早上九点，晚上7点，月休5天，国家法定假日全休. 工作地址:长宁区兴义路8号万都中心19楼 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补，都有

岗位职责： 1.负责信用卡和刷卡机产品的市场推广与客户拓展，完成月度销售目标 2.通过电话、面访、线上渠道等方式开展精准营销，介绍产品权益及申请流程 3.审核客户资质，指导并协助客户完成信用卡申请及资料提交 4.维护存量客户关系，挖掘二次营销机会，提升客户活跃度与用卡率 5. 遵守金融监管规定及公司合规要求，确保销售过程合法、规范、透明 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有金融、保险、信贷类销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的目标感、抗压能力及团队协作精神 4.诚实守信，无不良信用及违法违规记录 5. 熟悉基本办公软件操作，能适应灵活的工作方式

岗位职责: 1.负责本地地区业务拓展与客户维护，无需出差。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力及客户服务意识。 2、工作积极主动，能够承受一定的业绩压力。

有经验，有敬业精神，能吃苦耐劳者优先

推广Pos，商家码，微信扫码盒子，可日结薪资，有责底薪+提成 完成50台底薪7000 提成：每台210 预估月薪15000左右无需打卡签到 每年可以免费旅游二到三次

岗位职责 1. 负责企业融资业务对接，协助客户完成资金需求匹配； 2. 维护客户关系，跟进业务流程，做好服务与跟进； 3. 工作内容简单易上手，无需相关行业背景。 4，公司提供精准客户资源，市场推广与客户开发对接顾客需求。 任职要求 1. 18-40 周岁，中专及以上学历，专业不限，有无销售经验均可，欢迎应届生及转行人员； 2. 性格外向开朗，沟通表达能力强，具备良好的客户服务意识； 3. 对金融销售行业有热情，有较强的赚钱欲望执行力优秀，敢于挑战高薪； 4. 做事认真负责，执行力强。 5. 无不良从业记录，遵守金融行业合规要求。 薪资福利 1. 无责底薪+高额提成+业绩奖金+全勤奖，综合薪资8000-20000元，上不封顶； 2. 五险，享受带薪年假、节日福利、生日礼品； 3. 完善的岗前培训+一对一师徒带教，零基础也能快速上手； 4. 舒适写字楼办公环境，团队氛围轻松，平台正规合规，发展稳定。 工作时间 上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，午休 2 小时，大小周，法定节假日正常休息

【招聘岗位】 1. 信贷经理/贷款顾问（10名） 岗位职责 - 拓展潜在客户资源，宣传公司信贷服务产品； - 根据客户需求制定个性化融资方案，推动合同签订及放款流程； - 持续维护客户关系，提供贷后支持与服务跟进； - 达成个人及团队设定的业绩指标。 任职要求 - 不限学历（具备大专或以上学历者优先），有销售或金融行业背景者优先考虑； - 具备良好沟通能力，能适应快节奏工作环境； - 无相关经验可享受带薪系统培训。 薪资福利： - 基础薪资（4K-6K）+ 阶梯提成（15%-40%）+ 绩效奖励，月收入综合8K-20K+； - 缴纳五险一金、享受带薪年假、节日礼品、定期团建及团队旅游； - 完善的职业发展路径（顾问→主管→经理→总监）。

2025选择大于努力！金融行业永远被需要，永远不会被淘汰！公司直聘，赶快来躺赚！ 一、薪资待遇 1、无责底薪4K+提成10%-42%+业绩奖金300-1500不等+五险，综合薪资1w+，多劳多得 2、上班时间：（1）9:00-18:30 午休11:50-13:40 （2）月休6天，单双休，法定节假日假期，带薪年假。 二、工作内容： 1、负责银行信贷、房产抵押、车辆抵押、企业税票贷等金融产品的推广与销售，达成既定业绩目标。 2、公司提供精准客户资源，通过电话等方式与客户初步对接，邀约到公司面谈，深入了解客户需求，挖掘合作机会并完成签单，维系长期稳定关系。 3、积极拓展新市场，开发新客户，同时维护存量客户，持续推动产品营销转化。 *公司提供高质量客户线索，无需自拓客源，免去外出奔波；团队氛围融洽，领导亲和，轻松高效创收！配备专业话术培训及谈单支持团队，拥有成熟稳定的转化流程，让你全程无忧开展工作！ 三、任职要求： 1、年龄20-40周岁，具备电销经验者优先录用（能力突出者条件可适度放宽） 2、热爱销售岗位，普通话流利，具备较强的沟通表达能力 3、积极进取，抗压能力强，有强烈的收入提升意愿 4、有保险、银行、证券等相关金融领域从业经历者优先 公司重视人才培养与发展，提供进阶成长平台，组织外部专业培训学习，定期安排专家入司授课，全面提升员工实战能力，管理岗位优先从内部员工中选拔晋升。 实行透明化、公平化、公开化的绩效考核机制，助力明确职业发展方向，实现个人价值快速跃升~

公司HR直招，非第三方。 【岗位职责】 1. 受理主动在线上申请贷款业务的客户（实时数据，精准推送，不打骚扰白名单）。 2. 了解和分析客户情况，制定最合适的贷款方案（不用求着客户）。 3. 协助客户批款成功（流程... 【福利待遇】 1. 高责底薪+各种红包+缴纳五险。 2. 带薪年假、病假、婚假、产假和国家法定节假日。 3. 一年一次享受高端体检、国内外旅游活动，有充分休息娱乐时间。 4. 我们公司所有福利补贴都是真实的，而且标准很高，发展空间大。

1.年龄40岁以内，黄冈全市直招 2.大专以上学历文凭 3.六险一金 4.每天只需要上下班打卡开早晚会，其他时间自由安排，不用坐班。家庭+工作两不误，高收入 5.有信贷经验者优先安排入职 6.老带新，无经验者也可入职，有专人培训，上手快 7.对收入有高要求的可闭眼入，平均工资在2万 8.目前是行业高峰期，只剩下10个职位缺口， 9·联系电话：陈经理

主要负责电话邀约客户，不负责谈客户，没有业绩要求，通时通量没有要求， 上班时间9-12 13.30-17.30不加班周末双休，法定节假日休息，

岗位职责: 1、公司主要是跟上百多家银行合作的，属于，做的是助贷业务 2、公司提供精准的客户资源，通过电话或微信方式与客户建立意向达成合作，老人会一带一教，老人都是前公司几百号人里的年度业绩销冠。靠时间经验累计出来的方式方法会让您更轻松开单。

任职要求：年龄23-28岁，形象良好，性格积极乐观，品行端正 岗位职责：招聘1人，由负责人直接培养，从基础岗位开始锻炼，3至6个月内有机会晋升为团队主管或高级业务经理，提成比例20%～50% 岗位福利：每周双休（特殊情况下需周末半天到岗），年度团队旅游，年终奖金，月度绩效奖励 工作时间：上午9:00—下午18:00

岗位职责： 1、借助公司提供的资源，通过电话或在线渠道与潜在客户沟通，推介信贷服务并解答相关疑问； 2、结合客户实际需求，指导其完成贷款申请流程，提供专业且贴心的咨询支持； 3、持续跟进已有客户，提升服务体验，增强客户粘性，推动复购或转介绍； 4、与银行及各类金融机构保持协作，保障信贷业务高效有序开展； 5、按时反馈工作情况，积极参与团队会议，协同优化整体业绩表现。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和服务意识，能准确把握并传递关键信息； 2、对金融领域尤其是信贷业务有强烈兴趣，乐于面对工作挑战； 3、学习能力强，适应节奏快，能迅速熟悉产品内容及行业变化； 4、工作踏实负责，既能自主推进任务，也善于配合团队协作； 5、有同业经验者优先考虑，同时也欢迎热爱金融信贷行业的应届生投递。

大平台大公司，不像小公司那样去打公海名单，每天精准一手客户10-15个，保证有效性，不戴耳麦没有通时通量那些虚的要求！！！ 工作内容： 通过公司提供名单进行筛选-评审，考核业绩压力，简单易上手 福利待遇： 试用期责底薪：6000（专科5000）+9-40%提成+每月都有奖金最低3000（5W）-30000最高 转正责底薪：3000+15-40%提成+每月都有奖金最低3000（5W）-30000最高 购买社保 新入职综合薪资8-10k 老员工每个月可以稳定在20k以上，上个月9月加新人薪资平均2.6W 岗位要求： 18-35岁 善于沟通，愿意学习。 公司人性化管理，没有那么多条条框框，钱多事少氛围好。 内部透明晋升，三个月可晋升管理岗 节日福利另有各种奖金 员工生日都会有精心准备的小礼物大蛋糕！ 定期全公司团建或旅游上班时间： 朝九晚六中午休息一个半小时国家法定节假日全带薪休年假小半月

拒绝打工者心态！！！ 你是否仍在为底薪微薄、提成有限的雇佣模式感到困扰？ 你是否因缺乏实现理想的舞台而心怀不甘？ 你是否曾渴望与志同道合的伙伴并肩作战，共创自由广阔的发展空间，却因无人、无资源、无平台而无奈止步？ 现在，机会来了！ 资源已备齐； 业务基础已夯实； 平台已搭建完成； 我们唯独缺少具备创客精神的你，携手同行，共享成果，共赢未来！ 若谈回报，唯有高分成、高分成、高分成！ 要求： 具备贷款相关从业经验、具备贷款相关从业经验、具备贷款相关从业经验！ 详情面议！

欢迎想找正规平台长久发展事业的小伙伴加入我们，高薪假期都管够，ai精准获客（！！！！）双休+法休+级别假，拒绝陌拜，只跟进意向客户！ 【优势】： 合规：长沙唯一一家有银行经理驻点办公的助贷公司，0客诉，3A级企业认证 稳定：长沙成立最久的助贷公司，成立十一年在职200+ 资源：同行中公认的最好资源，绝不盲打或者白名单 发展：全面培养，不做电销机器人，贷款界的黄埔军校！ 【小伙伴实例】感兴趣想验证的可以随时跟我交换微信查看朋友圈~ 1.2024.8月入职的一个女生，之前是美导，0电销经验，在公司只花了两个月的时间冲进了公司业绩前十！两个月到手薪资8w+！！！ 2.2024.1月入的男生，之前是周大福销售，来公司的第一个月拿了销冠，到手工资6位数，现在自己已经是股东且带团队，每个月5位数的薪资稳稳的！！！ 3.2024.7月来的同行小伙伴，3个月晋升到自己带团队，5个月成为股东，每个月享有分红，6个月时间有两个月都冲进了业绩前十，最高薪资当月6位数！！！ 很多小伙伴会关心邀约难不难，开单难不难。在我们公司入职当周开单批款太多了，前期是年度销冠讲师带薪培训，后期有资深师傅一对一带教。有经验没经验公司都会给你兜底，广告资源+长沙最全产品，成功只是时间的问题！！！ 【薪资福利】： 1、0业绩责底薪3000元起+提成（20—65%）+奖金+分红 2、周末双休+法定节假日满格带薪休+级别假+年假+生日假 3、购买五险一金 4、每个月都有丰厚的分红（*k--*w不等） 5、婚假、产假（158天！！！）、哺乳假（宝宝周岁前每天一小时带薪哺乳假） 6、每年都会有3-5次的带薪旅游，不仅带薪休旅游假公司还报销旅游基金！ 在职一年以上的员工年假5天起 7、月度孝心基金，给到父母的~ 公司优势： 1、跟银行总行签订了对公协议（长沙唯一一家），公司有银行经理驻点办公 2、成立十一年0客诉，行业头部公司，占地面积三层楼 3、有专业实力过硬，24小时随时在线的专属产品部门，产品齐全。人我有，人有我优 4、实时广告引流的意向客户资源！拒绝陌拜 5、国家认证3A级企业证书！ 上班时间： 周一至周五：9:00-12:0014:00-17:30 做五休二！！！ 法定节假日满格带薪休，只多不少~ 岗位内容： 1、公司提供工作机、工作微信、电话卡，所有工作产生的。 2、不用陌拜不是盲打，都是公司广告引流进来的高意向客户。 3、打电话邀约客户到公司面谈签单，根据客户的需求和资质提供相应匹配的银行贷款产品，银行审核风险放款。 4、接受小白，老人一对一带着跟单成单 5、三个月晋升一次，只看业绩不看资历 应聘要求： 1.年龄23-34岁； 2.有销售经验优先，电销更佳； 3.高度自律，有抗压能力 4.有赚钱欲望 5.想长期稳定发展的优先考虑 我问过很多小伙伴找工作会看重什么，回答重合率99%，都是薪资福利、前景发展、学习机会。我知道现在大环境的影响，各行各业起起伏伏，大家都不想频繁换工作，都想找一个双向奔赴的工作长期稳定的发展~ 那咱占用大家几分钟让我来解答一下这几个问题啦！ 1.薪资福利。不谈诗和远方，先实现财富自由。我们公司底薪都是责的一直有且会随着业绩不断涨幅，目前的区间是3-1w，纯责，没有其他组织架构，一般来说销售都是需要沉淀期的，所以责底薪是公司给到员工最基础的保障，吃饱饭才能干好活，提成10-50%通提，除开基本的底薪提成外，公司有很丰富的奖金架构，仪式和物质咱都要！最重要的是我们目的就是招长期发展搞事业的合伙人！所以每个月