招聘网络电话销售经理，具体面试

1. 客户开发与维护：负责开拓事业单位、政府机关、国等B端客户，定制员工福利方案并推进产品销售。 2. 目标执行：熟练掌握公司销售政策与产品知识，执行销售策略，达成既定销售目标。 3. 客户关系管理：维护客户关系，跟进订单回款，做好客户回访与反馈处理，提升客户满意度。 4. 活动执行：负责客户推广活动的策划、组织与落地执行。 5. 能力成长：保持自我驱动力，在工作中锻炼并提升团队管理能力。 任职要求 1. 学历经验：大专及以上学历，3年及以上相关销售经验。条件优秀者可放宽。 2. 核心能力：具备优秀的沟通、应变、团队协作能力，拥有市场与行业分析思维，目标导向、以客户为中心，责任心强、擅长挖掘潜在客户。 3. 资源优先：拥有优质大型企业（、、事业单位等）客户资源者优先。 4. 技能要求：熟练操作 Xmind、幕布、Word、Excel、PPT 等办公软件。 5. 行业适配：具备互联网认知，适应互联网公司氛围；有行业相关销售工作经验者优先。

项目简介 1、此职位为：全职设备运维岗位（非销售性质） 2、项目说明：实现手机无需打开APP支付，靠近即可完成交易，提供覆盖多行业的便捷支付解决方案 3、服务对象涵盖：餐饮、零售、医药、加油等领域的商户 4、项目亮点：设备免费安装无押金，支付宝端给予消费者及商家双重补贴支持 薪资待遇： 1. 月综合收入6000-10000元，上不封顶，缴纳五险 2. 提供住宿，配备空调，生活设施完善 3. 定期组织员工聚餐，发放年终奖金，举办节日活动，安排团队旅游等福利 4. 团队氛围活跃，成员以95后、00后为主，工作环境轻松融洽 【晋升通道看这里】 1、纵向发展（管理方向）：储备主管→项目PM→城市经理 2、横向拓展（技术方向）：新员工→区域负责人→运营负责人 我们提供的薪酬真实透明，属行业领先水平，诚邀优秀的你加入我们的队伍！ 【我们期待你具备】 1、对工作充满积极性，有追求高收入的强烈动力； 2、品行端正、诚信可靠，乐于与商户负责人沟通交流，重视客户关系维护； 3、无论你现在是否顶尖，或未来能否成为骨干，团队协作精神都是必不可少的品质

1：全面负责智慧医院项目现场的全流程管理工作，整合协调内外部资源，制定并落实具体的现场实施计划。 2：对项目进度、成本、质量、风险及范围进行现场管控，保障项目目标如期高质量达成。 3：牵头组织现场例会，编制并提交项目日报、周报及相关交付文档。 4：统筹硬件部署工作，协调医院、施工方及设备供应商等多方，确保网络、电力、安装空间等现场条件完备。 5：监督各类硬件设备（如传感器、网关、医疗终端等）的安装、调试与验收过程，确保满足技术标准及医疗场景要求。 6：负责到货物资的现场清点、签收及仓储管理，确保物资准确无误。 7：协同软件团队推进系统软件的部署工作，包括安装、配置、参数设置及数据初始化等环节。 8：组织并参与软件系统与医院现有系统（如HIS、EMR、PACS等）的接口对接与联调测试。 9：安排并指导用户开展软件UAT（用户验收测试），确保系统符合使用需求。 10：作为与医院客户沟通的核心对接人，覆盖院领导、信息科及各临床科室等关键角色。 11：深入挖掘客户业务需求与实际痛点，精准理解并有效传递至产品与研发团队。 12：合理引导客户预期，妥善处理变更请求，并协同内部完成评估与响应。 13：主导项目初验与终验工作，整理完整的验收材料，确保顺利通过客户验收。 14：面向医院终端用户开展系统操作培训，并负责培训手册的编写与更新。 15：项目交付完成后，协调后续衔接工作，确保项目平稳过渡至售后支持团队。

1、公司主营全屋整装、毛坯房装修、老房翻新、商铺办公室工装等全品类装修业务，市场需求大、客源稳定、成交率高。 2、自有施工团队、一线品牌主材、性价比高、口碑优质，产品有优势，成交更轻松。 3、公司提供精准客户资源、小区驻点资源、线上引流客源，不用盲目陌拜，大大降低获客难度。 4、工作氛围轻松年轻化，团队氛围融洽，老板真诚务实，不画饼、不内卷，只要努力就有高回报 5、提成可观、多劳多得、收入上不封顶

岗位职责： 1、负责工程项目全过程管理：包括实施规划、成本管控、进度安排、质量监督及风险防范； 2、负责对外协调：对接甲方、监理单位及主管部门，保障项目顺利推进； 3、负责团队协作管理：统筹项目组成员任务分配，确保工作高效、达标完成； 4、承担项目变更相关事务的组织与执行； 5、对承包单位实施监督管理，审核其工程结算及付款申请； 6、主导项目竣工验收与结算工作，保障回款按计划执行； 7、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，道路桥梁、土木工程等相关专业，熟练掌握CAD绘图软件； 2、具备8年以上路桥工程或市政工程现场施工管理经历，具有桥梁施工管理经验（含桥梁拆除）者优先； 3、曾在规范化的总承包或分包施工单位任职，熟悉项目各环节运作流程； 4、具备较强的沟通协调能力及突发事件应对能力； 5、责任心强，学习意愿高，能接受出差安排。

1.熟悉电商、零售、通信工程、软硬件及供应链等某一块相关业务，并对项目全过程监控管理，保障各重点项目按时成功交付。 2.建设及落地项目管理标准化规范，有效为团队赋能，建立资源管理机制，解决项目协作卡点。 3.参与协调公司各部门之间的关系，协助建立清晰、透明、高效的沟通和反馈机制，推进内外部沟通，解决过程中的问题，有效管理项目风险; 4.支持预算编制，整理预算数据，对预测和实销情况进行分析、跟进和调整。 5.定期分享项目管理方法论、最佳实践、工具、案例。 6.参与协调部门内各团队、以及部门与部门之间的项目情况与解决方案。 职位要求： 1.本科及以上学历，优秀者可放宽至大专学历，管理类相关专业优先; 2.有3年以上项目及管理相关工作经验，熟悉项目管理体系，具备较强的逻辑分析能力和学习能力，熟练使用项目管理知识，有PMO管理工作经验、项目跟踪经验优先。 3.具备很强的沟通、业务推进和资源协调能力，能够推进复杂项目落地。 4.有丰富的跨部门沟通经验，善于协调、组织协作不同部门协同作战。 5.具备杰出的沟通、独立思考能力、归纳总结汇报能力、推进力、执行力。 6.有PMP或中、高级项目管理证书者优先

岗位要求： 1. 本科及以上学历，计算机、电子等相关专业背景，具备8年以上行业经验，其中至少3年专注于智能座舱类软件项目的管理工作； 2. 熟悉禅道、Jira等项目管理工具，能熟练操作Project、Visio及思维导图类办公软件； 3. 具备汽车电子类产品项目管理经历者优先考虑，拥有软件开发背景者更受青睐； 4. 掌握系统的项目管理理论知识，持有PMP、ACP等相关认证者优先录用； 5. 能够承受高强度工作压力，积极主动承担责任，可配合项目需要进行加班与出差； 6. 拥有出色的沟通协调能力，具备较强的自我驱动力和问题推动解决能力； 7. 通过大学英语四级及以上，具备良好的英文文档阅读与写作能力。 岗位职责： 1. 主导制定软件研发计划、团队资源配置方案，并完成任务量化分解； 2. 在项目各关键节点，监督并评估项目成员的软件工作进展与成果质量； 3. 参与新需求的技术可行性分析与风险评估，并负责向上级汇报项目状态； 4. 与外部合作方及供应商保持对接，及时推进需协同处理的相关事项； 5. 协调PA、PM、硬件工程师、生产工程师等多部门间的工作衔接与资源整合； 6. 负责软件版本的全流程管控，规划并执行软件发布节奏； 7. 确保所有开发活动符合公司内部标准及客户规定的流程要求； 8. 识别项目层面的技术与进度风险，制定应对策略并实施有效控制； 9. 针对部门运作及项目管理体系提出优化建议，并推动相关流程与制度落地执行。

岗位职责: 1. 全面负责文旅项目的整体运作，保障项目高效有序推进； 2. 主导项目方案的规划、文案撰写及执行过程的监督落实； 3. 开展项目相关的市场调研与数据分析，拟定可行性发展策略； 4. 与客户保持顺畅对接，准确把握客户需求与反馈； 5. 统筹内外部资源，推动项目按计划高质量交付； 6. 跟踪项目进展，识别潜在风险并适时优化调整实施方案。 任职要求： 1. 具备扎实的项目管理实操经验及市场研判能力； 2. 拥有从零启动并落地完整项目的经验者优先； 3. 能够独立应对项目执行中的各类问题并提出有效解决方案； 4. 具备优秀的协调组织能力及强执行力； 5. 热爱文旅产业，对该领域有一定认知和兴趣。

销售经理，主管

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

子公司 招市场营销经理 岗位职责：有独立策划品牌活动的能力、执行线下活动内容、物料准备整理、汇报工作内容，对接各项流程，因岗位需求，有外勤和内勤。 年龄：25-40岁（能力出众者可放宽）有营销策划和活动执行经验优先，细心负责，执行力强，能独立落地活动 有驾照优先-待遇面谈

岗位职责： 1. 负责金融客户咨询及投资理财方案推荐； 2. 开展市场拓展与客户维护，挖掘潜在高净值客户资源； 3. 协助客户进行资产配置与风险评估；以保险（资管+养老+健康），广发银行（存，贷，基金），信托（保险金信托）为主 ； 4. 为客户提供顾问式服务为其提供合适的产品，并通过面访约谈和会展会议进行成交； 5. 参与公司组织的金融产品培训与营销活动，持续提升专业能力； 6. 以晋升培训讲师和团队管理两个方向为目标，公司提供完整的培育体系； 任职要求： 1. 对金融行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识； 2. 学习能力强，能快速掌握金融基础知识； 3. 具备较强的责任心、抗压能力与团队协作精神； 4. 无不良信用记录，认同合规执业理念； 5. 年龄25-35，优秀者可放宽年龄； 6. 学历本科，硕士以上，优秀者可放宽学历至大专； 工作时间：早8：30，晚5：00.周末双休，法定假日正常休息。 薪资：面议（根据面试情况综合来定）年收15-30w。

岗位职责： 1.负责开拓、维护行业头部客户，深度挖掘客户需求并推动长期合作 2.制定个性化解决方案，协调内外部资源完成项目落地与交付 3.主导商务谈判、合同签订及回款跟进，确保业绩目标达成 4. 定期复盘客户生命周期价值，优化服务策略与客户关系管理 5.收集市场与竞品信息，为产品迭代与营销策略提供一线反馈 任职要求： 1. 具备大客户销售或商务拓展相关经验，行业背景不限 2.优秀的沟通表达与谈判能力，能独立应对高层对话场景 3.目标导向强，具备出色的抗压能力与自我驱动力 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与方案撰写能力 5. 学历不限，有成功操盘千万级项目者优先

上市公司直招 城市销售经理 岗位简介 负责所在城市海鲜冻货产品线下市场开发、终端渠道维护、竞品调研，完成公司下达的销售及各项市场任务，提升区域销量与市场覆盖率。 主要职责 1. 终端地推与网点开发：负责线下地推拓客，开发餐饮店、生鲜超市、农贸市场、食材门店等终端客户，完成新客户开发、谈单签约与铺货落地；维护老客户客情，跟进补货、动销及售后，提升客户复购与渠道稳定性。 2. 市场及竞品调研：日常走访市场，搜集整理本地同行竞品价格、产品规格、促销政策、供货模式等信息；掌握市场行情、客户需求及渠道变化，定期汇总反馈市场数据与优化建议。 3. 业绩目标与日常任务：落实公司销售目标，拆解月度 / 季度拓店及销量任务并执行落地；做好客户档案、拜访记录、销售数据统计上报；严格执行公司价格政策、活动安排及各项管理制度，保障业绩达成与回款顺畅。 任职要求 1. 能适应外出地推跑市场，吃苦耐劳，具备良好的陌生拜访及沟通谈判能力。 2. 执行力强，服从管理，能按时完成公司各项市场及销售任务。 3. 有生鲜、冻品、食材渠道销售经验或本地市场资源者优先，无销售地推经验者不考虑。 4.抗压能力强，有驾照，会开车，能接受省内城市出差者优先考虑。 职位福利： 缴纳五险 出差食宿补助 底薪+绩效+阶梯式提成，多劳多得，轻松过万，收入上不封顶

招聘驻地网经理40人。要求高中及以上学历，市场营销、通信、管理类相关专业优先；具备优秀的客户服务意识；普通话流利，形象端正，能适应周末、节假日轮班工作制；有大型营业厅或旗舰厅工作经验者优先。薪资为4000-12000元。工作地址位于都江堰市蒲阳路191号2楼。

本单位属个体经营户，需要一位有责任心，思维敏捷，有忠心的人，每天早晨5点左右上班，9点左右下班，下午5—9点（冬天就不需要了）

岗位职责： 1.负责铝合金扶手栏杆材料及成品的市场推广与销售工作 2. 开发新客户并维护现有客户关系，完成月度/季度销售目标 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与报价支持 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与人际交往能力，有销售意愿和抗压能力 2. 对建材行业或金属制品有一定了解者优先 3.性格外向，积极主动，具备团队协作精神 4.学历不限，有相关销售经验者优先 5. 男女不限，能适应阶段性出差或客户现场对接

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队及个人业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护与大客户深度跟进，提升转化率与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4. 分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期汇报销售数据、问题反馈及改进建议，推动流程与机制持续优化 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉行业市场与客户决策链路 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定并落地销售方案 4.熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 5.诚信务实，具备良好的职业道德与服务意识

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 负责团队管理与业务指导，提升销售团队整体战斗力 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，确保销售流程高效闭环 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4.熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5.工作地点：不限 6. 所属行业：不限

岗位描述 1. 负责项目的整体统筹管理，主动与客户对接项目进展，合理引导客户预期，把控关键节点并及时同步相关信息； 2. 负责中标项目全流程的规划制定，并推动实施与落地执行； 3. 根据客户需求推进产品打样工作，配合完成竞标准备，并参与现场投标环节； 4. 跟进批量生产进度及质量检验情况； 5. 跟踪产品组装过程及验收结果； 6. 协调物流运输与发货安排，处理售后相关事宜； 7. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职条件： 1. 本科及以上学历，具备礼品行业采购经验者优先考虑； 2. 对数据敏感，思维逻辑清晰，工作细致严谨，具备较强的应变能力和抗压能力； 3. 具备优秀的组织协调能力、沟通能力、学习能力，团队协作意识强，责任心强，能吃苦耐劳； 4. 具有良好的职业操守、敬业态度及团队合作精神

岗位职责： 1、全面理解产品需求（涵盖市场、客户及内部需求），参与项目可行性研究与综合评估； 2、编制详尽的项目执行方案，明确范围、时间节点（含甘特图/关键里程碑）、成本预算、资源配置及风险应对策略； 3、负责项目日常管理，监控执行进度，确保各环节（ID/MD设计、硬件开发、软件开发、音频调试、样机制作、测试验证、试产及量产导入）按计划有序开展； 4、统筹协调资源调配（人力、设备、物料），推动解决技术瓶颈、供应链障碍及生产异常，保障项目顺利实施； 5、主导项目问题的识别与根因分析，推动落实根本原因分析（RCA）及纠正与预防措施（CAPA）； 6、组织并跟进各项测试工作（功能、性能、可靠性、认证测试），确保问题有效闭环； 7、牵头完成量产前评审阶段（EVT/DVT/PVT），确认产品设计达到量产标准。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子工程、通信工程、声学或相关理工科专业背景； 2、具备5年以上消费电子产品研发工作经验，其中至少3年担任研发项目经理或类似职务，完整主导过不少于2个硬件产品从立项至量产的全流程； 3、熟悉蓝牙音箱系统架构（硬件：主控芯片、蓝牙/WiFi模块、功放、电池、声学结构；软件：嵌入式系统、蓝牙协议栈、APP交互；音频：调音、DSP处理），掌握常见产品认证要求（如BQB,FCC,CE,ROHS等）； 4、掌握项目管理理论体系（如PMP/Prince2方法论），熟练使用项目管理工具； 5、具备良好的团队协作意识、沟通能力及较强的抗压能力。

岗位职责： 1. 负责专卖店猪肉品类的销售运营与市场推广，达成既定销售指标。 2. 为包房客户、团购客户等提供专业的产品讲解与个性化销售方案，增强客户满意度与持续购买意愿。 3. 汇总市场动态及客户意见，持续优化销售方法与服务流程。 4. 协同门店管理部、餐饮部等部门，挖掘专卖店与餐饮业务协同的销售增长点。 5. 完成上级安排的其他工作任务。 任职条件： 1. 大专及以上学历，市场营销、食品类等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上销售或客户服务工作经验，有生鲜、肉制品或快消行业背景者优先。 3. 具备良好的沟通表达能力与客户维系技巧，能专业自信地进行产品推介。 4. 熟悉门店销售运作流程，具备基本的数据分析及跨部门协作能力。 5. 吃苦耐劳，能适应门店工作节奏，具备团队合作精神和服务意识。 6. 年龄25-35岁，形象良好者优先（能力突出者可适当放宽条件）

【岗位职责】 1. 负责项目机电部分的设计图纸编制（包括配电系统图、电气施工图）及施工预算，并依据项目实际进展对图纸与预算进行动态调整。 2. 制定并执行项目机电施工计划，对各阶段施工任务实施跟踪、分析、指导与总结工作。 3. 监督施工现场的安全管理、标准执行与规范落实，负责主材及辅材的进场验收，对不符合标准的工艺或材料督促整改，及时协调处理施工中出现的技术与管理问题。 4. 收集并整理项目施工过程中的变更资料，按时汇总形成结算报价文件。 5. 审核预结算报价内容，准确核算各项成本费用，并配合完成相关结算流程。 6. 协助公司或项目部对接甲方等外部单位，推动项目前期准备、施工实施及竣工验收等环节顺利开展。 7. 负责项目回款进度管控以及对劳务单位的付款审核与管理工作。 【职位要求】 1. 大专及以上学历，电气、机电、建筑工程类相关专业； 2. 具备5年以上电力工程施工经验，优先考虑有10kV及以上电压等级线路施工或变电室（含箱变）安装施工及管理经历者； 3. 持有一级或二级建造师执业资格证书（专业为机电工程）； 4. 能够适应外地项目派驻及全国范围出差安排。 加分项 具备以下行业背景者优先：机电工程领域相关从业经验

岗位职责： 1、充分挖掘客户资源，负责客户开发、拜访、签单、回款和维护等系列工作，完成视觉产品销售任务； 2、了解行业视觉应用动态，进行市场调查，收集市场对视觉应用的产品信息需求； 3、掌握公司视觉产品解决方案及行业所涉及的各项技术等，根据项目需求运用AI输出PPT，进行方案讲解和产品功能演示、引导需求； 4、配合公司组织展会、参加行业交流对接会，与新产品上市推广活动等。 任职要求： 1、本科以上学历，计算机及营销相关专业，熟悉计算机、网络、AI、工业相机知识； 2、工作认真踏实，具有开拓精神，积极主动；善与人沟通，对视觉需求的敏锐洞察，学习能力强，能够适应出差； 3、具有扎实的文字功底，能快速理解客户业务并进行引导和方案制定，能够运用AI工具独立撰写解决方案； 4、有智能化、信息化、弱电工程、软件类客户销售工作经验优先； 5、有安防监控系统销售经验者优先考虑；熟悉纺织印染行业优先考虑； 6、有C1驾驶证。

黑龙江省鑫峰顺彩涂料有限公司销售部经理5名，话务员若干名，底薪加提成，我们公司主要销售生产彩瓦漆、地坪漆、环氧彩砂地坪漆、水包砂、真石漆、只要是内外厂房和楼房民房装修的所有建材我们公司都生产，主要招有能力的销售人员，来我们公司做销售经理就是你人生的最大转折点。 岗位职责： 具备良好的沟通协调能力、执行力和责任心，细致耐心、抗压性强

一、公司简介： 天九共享集团创办于1991年，是一个全球通O2O的超级商务平台，在全球38个城市拥有100多家全资公司和控股公司，3000多名员工，500多位专业投资人才和高级管理人才，已成功孵化400多家独角兽企业和平台型公司，具备每年孵化300家独角兽企业的能力。 二、提供岗位： 营销专员—营销主管—营销高级主管—营销经理—营销高级经理—营销总监—总经理 三、岗位职责： 1、开发挖掘企业家客户并保持沟通及后期关系维护； 2、向客户介绍集团商业模式以及独角兽联营合作项目； 3、邀请客户参加独角兽合作投资洽谈会，并在活动现场协助领导谈判促成签约合作。 四、工作待遇：  关于工资：保底底薪浮动底薪提成奖金，保底底薪4300元-浮动底薪最高月薪200000元，提成高，奖金种类多金额大，综合年收入上不封顶！ 五、福利待遇：        五险一金；法定节假日正常休，带薪年假16.5天；生日礼物；节假日福利、活动；员工旅游；各种大奖福利拿到你手软！ 六、任职条件：       1、年龄40岁以下（优秀且有资源者可放宽），大专及以上学历；       2、有销售经验，业绩优秀，有企业家资源和企业家客户销售经验者优先； 3、具备独立销售能力、敏锐的客户需求洞察能力者优先录用；       4、形象好、气质佳、有亲和力、够勤奋、沟通能力强、学习能力强、心态积极、有事业心、执行力强、敢于挑战高薪者优先录用。

岗位职责： 1、负责省内会销工作的整体推进，面向口腔门诊开展销售管理，依据客户需求提供产品讲解、操作演示或专业培训，并将年度销售目标按月分解，有序推进各项销售任务达成； 2、密切关注市场竞争动态，定期汇总并提交市场反馈信息，为公司战略调整提供有效依据； 3、深入学习并全面掌握公司产品专业知识，具备独立组织和主持学术推广会议的能力； 4、具备敏锐的市场洞察力，能及时捕捉行业变化并进行实时信息上报； 5、完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求: 1、具备5年以上医药或医疗器械领域销售经验，有口腔科相关产品推广背景者优先； 2、拥有出色的管理式销售技巧与市场拓展能力，过往业绩表现优异者可优先录用； 3、具备良好的语言表达与客户沟通能力，服务意识强，性格开朗，易于建立信任关系； 4、自我驱动力强，善于主动学习并不断提升专业素养与业务水平； 5、心理素质好，能适应高强度工作节奏，承受较大的业绩考核压力

岗位职责： 1、负责日常事务处理及沟通协作，主导开展项目周会、月会、工程协调会、专题协调会等关键会议的组织与实施； 2、配合项目经理推进工程建设承包合同中各项工作的落地执行； 3、协同项目经理落实项目经营目标、进度管理、成本管控、资料归档、技术监督、设备进场风险预警及经验总结等相关工作； 4、汇总并整理项目运行信息，编制并向公司及业主提交各类项目管理报表； 5、协助项目经理对接业主单位及相关工程管理部门，保持顺畅沟通，保障客户关系稳定； 6、承担项目任务进展的跟进与核查工作。 任职要求： 1、具有全日制本科及以上学历，工程类相关专业背景； 2、具备良好的沟通表达能力和组织协调能力； 3、熟练操作常用办公软件，通过大学英语四级或以上，具备较强的英语综合应用能力； 4、具备工程图纸识读能力，能够理解各专业工程图纸内容。

岗位职责: 负责老客户日常维护，库存盘点，陈列上架，补货下单及新网点开发。 岗位要求: 年龄20岁-40岁，高中以上学历，男女均可，沟通能力及学习能力强，肯吃苦，有无销售经验均可，能长期稳定。