一、岗位职责： 1、承担产品电气控制系统及其装置的研发与设计工作； 2、承担工程项目中机房及游乐设备电气控制系统的方案设计与资料输出； 3、为工厂生产过程中的相关产品提供技术支持与技术指导； 4、为项目现场提供电气控制技术的实施支持，并完成技术交底工作； 二、能力与招聘要求： 1、机电、电气工程、自动控制或自动化等相关专业，具备大专及以上学历。 2、具有3年以上电气设计相关工作经验； 3、掌握PLC编程（至少熟悉西门子、三菱、施耐德其中一种）； 4、理解传感器工作原理，能够独立完成选型并应用于实际产品中。 5、精通电气原理设计及相关设计软件，可独立完成电气原理图与系统图绘制。 6、了解电气设计标准，掌握各类传感控制原理及设计方法。

【岗位职责】 1. 协助研发团队完成机电产品的设计与开发任务 2. 参与产品样机的装配、调试及测试工作 3. 学习并掌握相关技术流程，完成指定的学习和实践任务 4. 能熟练使用办公软件和Autocad三维、Solidworks、Proe等绘图软件 5. 完成领导安排的其他事务 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机电一体化、机械制造自动化等相关专业 2. 对机电技术研发有浓厚兴趣，具备基础理论知识 3. 善于动手实践，能积极配合团队完成各项工作 4. 具备良好的学习能力，能够快速适应技术环境 5. 有上进心，责任感强，有较好的钻研精神和团队合作意识

职责：负责机器人选型、编程、调试、路径规划；机器人工作站部署优化；现场故障诊断、维保与培训；配合项目交付及客户支持。 要求：机器人、机电、自动化相关专业，大专及以上；熟悉 ABB/KUKA/FANUC/ 埃斯顿中至少一种；懂仿真、夹具、PLC 联动优先；能独立调试，服务意识强。

熟悉电脑操作 机电图纸设计、提量、预算 方案沟通

岗位职责： 1. 协助总监全面管理抽水蓄能电站机电（水机、电气、控制）设计工作，把握整体设计方向。 2. 审查机电设计技术方案、图纸及相关文件，组织解决设计过程中的重大技术问题。 3. 统筹把控设计进度、质量与成本控制，协调设计与施工、监理等相关方的对接工作。 4. 主导机电专业设计优化和技术交底，指导团队完成设计任务，并配合开展工程验收工作。 职位要求： 具备高级工程师职称，且拥有15年以上大型抽水蓄能电站设计工作经验。 （备注：本岗位采用外包合同形式，录用人员将与长沙联合白金人力资源顾问有限公司签订劳动合同。）

年龄要求50岁以下，能吃苦耐劳，身体健康。 具备2年以上机电管理相关工作经验，持有专业资格证书，动手能力突出。 强电工程师需掌握空调系统、高低压配电柜等设备的操作规范， 弱电工程师需熟练操作道闸、门禁、监控等智能化设备。 薪资待遇6000-10000元。

岗位职责： 1、协助销售团队开展工作，为业务人员及客户提供必要的技术支撑服务； 2、承担设备的安装、调试、维护与保养任务，快速响应并解决现场突发问题； 3、参与项目中机器人系统的应用实施及现场调试工作； 4、整理项目过程中与机器人相关的技术资料，并按时完成文档提交； 5、针对项目运行中出现的问题进行排查、跟踪，推动解决方案有效落地； 6、具备较强的服务意识，能适应高强度作业，工作态度端正，动手能力突出，善于分析和处理技术问题。 任职要求： 1、大专及以上学历，机器人、机电一体化等相关专业优先考虑； 2、具备3-5年相关领域工作经验，熟悉协作机器人及工业机器人系统的基本原理； 3、熟练掌握设备安装与调试流程，至少熟悉一种或两种机器人品牌的配置、编程与调试操作； 4、思路清晰，逻辑思维能力强，能够准确描述技术问题并提出解决方案，具有良好的表达与沟通能力； 5、工作主动性强，善于交流，具备优秀的团队合作意识； 6、具备较强的抗压能力，能够接受长期外派或出差安排。

1.机电工程技工 2.空调暖通及给排水技工 3.基建，建筑，厂房装修技工 4要求有3年以上工作经验，有责任心，服从安排管理，厂纪厂规遵 5:招聘年龄20-45周岁

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

做过地铁专业核算人员

1-5号，操作机器人，有兴趣的来

至少有二建的机电专业工程师，户籍是宁夏或山西的最好，要求能驻场，，

1.熟悉安川焊接机器人 2.能接受两班倒 3.会调试工装夹具 包吃住 薪资10k到13k（26天）

任职要求： 1. 高中或中专以上学历，接受应届生及实习生 2. 无经验要求，公司提供系统岗前培训 3. 身体健康，能适应倒班及站立作业 4. 工作认真负责，具备基本学习能力和团队意识 5. 遵守安全生产规范，服从工作安排 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+1500绩效+1200技术津贴+加班费，综合保底7500+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利 岗位职责： 设备巡检、保养、故障排查、设备调试、示教、接线配盘、看图纸、跟进生产工艺、处理设备异常、保障产线正常生产。

招聘要求： 18～43岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸）接受学徒 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底7300+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利

我公司因业务发展需要，需要招聘两名。机器人工程师，主要负责六轴机器人的安装调试，客户现场的培训。包括相关工装的安装。，相关经验有2~3年以上。，

核心工作内容: 协助电气接线、设备装配、布线、控制柜组装，学习PLC、变频器、伺服调试等自动化技术。 岗位基本条件: 文化水平:不限，身体素质:良好，健康程度:良好。对电气自动化感兴趣，动手能力强，踏实肯干，服从安排，能吃苦耐劳。机电、电工、电气相关专业优先，无经验也可

18～43岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸）接受学徒 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底7300+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利 岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、维护保养及故障诊断与排除 2. 按计划执行设备定期检修、润滑、校准等预防性维护工作 3. 配合生产部门及时处理突发性设备故障，保障产线正常运行 4. 记录维修保养过程及耗材使用情况，建立设备维护档案 5. 协助新设备安装调试及操作人员基础培训 任职要求： 1. 机械维修/保养相关专业优先，学历不限，可接受应届生及实习生 2. 对机械设备结构和工作原理有基本了解，学习意愿强 3. 具备基础动手能力，能使用常用维修工具及检测仪表 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神 5. 无经验者提供带教培训，有电工证、焊工证或钳工证者优先

负责SMT设备的日常维护，确保YAMAHA设备稳定运行

【岗位职责】 1. 负责精密电机部件的创新研究及交付，负责电机总体方案、电磁设计、机械机构设计3D/2D绘图，主导需求分析、方案设计、开发、测试，问题定位及质量管理等工作，打造有差异化竞争力的电机部件； 2. 负责精密电机零部件加工工艺指导和质量控制，负责电机部件的精密装配与测试测量，配合各模块完成产品总装与调试，突破超精

招聘 机电工程师， 负责公司的机械设备、电气系统的维护与管理。 工作内容： 包括设备安装、调试、维护、故障排查、技术改造等。 岗位要求： 1.机械、电气相关专业证书 2.1-5年相关工作经验，熟悉机械、电气原理； 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等工程软件； 4.良好的沟通能力，能处理突发事件； 5.责任心强，有团队精神。

岗位职责：（能接受公司项目调配） 1. 建立并优化机电公司技术质量管理体系：依据机电公司标准化施工工艺与质量验收规范指导项目实施，持续提升工程品质。 2. 推动四新技术的应用与普及：结合行业主流做法，合理引入并推广新技术、新工艺、新材料、新设备，降低施工成本。 3. 技术与生产人才梯队建设：通过管培生计划，结合现场实操与系统化技术培训，培养具备潜力的技术及项目管理后备力量。 招聘要求： 1. 大专及以上学历，工程类相关专业背景。 2. 具备大型住宅项目及商业综合体机电工程施工经验。 3. 拥有5年以上同岗位工作经历，全面负责过机电领域（强弱电、给排水、消防等）技术管理工作。

岗位职责简述： 1. 基于Simulink环境，执行电机控制算法模型及状态机的测试工作。 2. 根据需求编写测试用例，搭建模型在环测试环境。 3. 整理仿真数据，撰写测试结果分析报告，定位模型逻辑问题。 任职要求简述： 1. 熟悉MATLAB/Simulink及Stateflow使用，具有嵌入式开发经验，熟悉NXP平台，了解软件适航DO-178C标准。 2. 熟悉PMSM电机FOC控制基本框架，具备电机算法开发经验者优先。 3. 具备测试用例编写与测试报告撰写能力。 4. 自动化、电气工程等相关专业。 5. 本科及以上学历。 6. 有感的

设计人员：具备工业设计背景，从事电解水制氢设备的结构设计与工艺流程规划，熟练操作Autocad、SolidWorks等设计工具。 电气工程师：承担制氢系统的装配任务，有管工或钳工经验者优先考虑，工作地点位于常熟市；需持有电工证，掌握电气系统设计、电气仪表选型、PLC编程及机电设备安装维护等相关技能，具备电气设计、设备安装调试与测试实践经验者优先；能熟练使用Autocad等绘图软件。

1、在单船管理过程中听从单船总管安排，参与由单船总管主持召开的各项会议，及时传达并执行会议决定； 2、做好与总管小组其他成员之间的协作与信息互通； 3、组织本车间开展单船工程勘查，核实工程内容及工作量，进行工程统筹规划，编制施工进度计划，提出人力与设备配置需求； 4、落实单船8S管理相关要求； 5、协助单船总管，与各车间负责人、船东代表及检验人员保持有效沟通与协调； 6、具备良好的英语能力，能够熟练进行听说读写及翻译工作

有外企工厂管理工作经验优先，有特种作业证书优先，

岗位名称：暖通工程师（洁净厂房经验优先） 专业要求：暖通空调、热能与动力工程、建筑环境与设备工程、制冷与低温工程、能源与动力工程等。 证书加分项：一级建造师、二级建造师、中级/高级电气工程师职称、注册暖通工程师。 【岗位职责】 1. 熟悉数据中心暖通系统：冷水机组、冷却塔、精密空调（CRAH/CRAC）、AHU、新风系统等。 2. 独立完成数据中心暖通系统方案设计、施工图审核、BIM建模。 3. 负责节能优化：PUE优化、气流组织设计等。

1、负责KUKA、安川、发那科、ABB等品牌工业机器人应用系统的开发与实施，满足现场工艺需求，具备整线系统集成的安装与调试能力； 2、可完成机器人外围设备的整合，实现机器人与辅助装置之间的信号交互与通信联动； 3、进行机器人程序编写，配置运行参数及联锁逻辑信号； 4、完成机器人周边线缆布设、安全防护装置的接线与功能设定； 5、设置焊接打点轨迹，执行机器人示教编程与现场调试工作； 6、承担已交付项目的客户操作培训及后续技术支援服务； 7、开展机器人相关技术研究，解决项目中出现的技术难题； 8、导入离线编程生成的机器人程序文件并进行验证优化； 岗位要求： 1、大专及以上学历，电气、自动化类相关专业； 2、具有3-5年及以上工业机器人应用设计与现场调试经验； 3、能独立主导机器人项目的方案设计与实施调试； 4、具备非标自动化改造经历，熟悉工业机器人系统选型、程序开发、安装调试全流程； 5、掌握扎实的机械或电气基础知识，了解机器人结构原理及软硬件体系，熟悉运动控制系统的编程与调试方法； 7、熟练操作至少一种主流机器人品牌的编程与应用，具备KUKA、安川、发那科、ABB机器人的编程及通讯控制经验； 8、执行力强，能配合工作安排，接受出差与加班，具备良好的抗压能力； 9、身体健康，无高血压、高血脂、高血糖，体型正常，能适应频繁外出作业。 入职后表现优异、客户反馈良好者，月薪可达8k-1.8w。 注：本岗位需长期驻外，不考虑应届毕业生。

【岗位职责】 1. 对项目点进行现场勘查和用能设备摸排，并收集、统计水电等能耗数据，为后续的节能诊断提供依据。 2. 协助能耗分析，识别节能潜力，并协助团队制定节能改造、能源托管的解决方案，以及进行简单的设备选型参考。 3. 参与项目实际的改造工作，协助安装与调试。 4. 参与改造项目的进度追踪、现场验收等工作，并协助撰写项目方案书、施工图纸、技术资料等文件，同时做好技术文件的收集与归档。 学历及专业要求：本科；电气工程及其自动化、机电一体化、建筑电气与智能化、自动化、建筑节能、能源与动力工程。 【岗位要求】 1. 熟练使用CAD画图软件，办公软件； 2. 有强电电工证； 3. 大三大四在读，实习三个月以上。

面向对象：2026、2025 届全日制本科及硕士应届毕业生，985/211 工科院校优先。 专业要求：通讯工程，网络工程、电气工程及其自动化、暖通等工科相关专业。 【岗位职责】 1. 参与公司算力、AI方面的相关工作； 2. 配合团队完成技术资料整理、数据统计、问题复盘，主动学习行业新技术，完成岗位相关培训与任务； 3. 根据个人专业背景与能力，定岗至技术研发、网络运维、机电暖通、项目支持、供应链、市场销售等方向发展。 【岗位要求】 1. 2026/2025 届本科 / 硕士，985、211 工科院校，上述相关专业； 2. 英语口语流利、可熟练进行听说读写、对接海外业务者优先。