招销售经理

我们商冠商业管理有限公司正在招聘销售专员和经理 工作地点在重庆渝北龙头寺力帆时代3栋 销售置业顾问无责任底薪3000起，平均薪酬范围10000-20000，五险加带看补贴、行业高额提成。 销售经理无责任底薪4000起，平均薪酬15000-30000。也可以自己做业绩，加团队业绩提成和公司营业额分红福利。 上班时间：上午9.30-12点 下午1.30-6.30点 每周单休星期天.节假日后面错开调休。 感兴趣可以私聊

岗位职责： 1、主导PLM项目的推进与管理，依据项目管理标准完成PLM项目的交付工作； 2、把控PLM项目的实施进度、质量及资源配置，协调各方资源，确保项目在预算内按时高质量完成，达成客户满意。 3、开展PLM项目业务需求调研与分析，承担方案设计、系统部署与配置实施任务； 4、提供PLM系统的专业咨询支持及用户培训服务； 5、统筹项目的计划制定、团队组织与执行控制，保障项目目标顺利实现； 6、与客户保持有效沟通，确保项目按期保质交付。 任职资格： 1、本科及以上学历，计算机科学、机械工程、工业工程或信息管理等相关专业； 2、具备多年企业级管理软件项目实施管理背景，有PLM项目管理经验者优先； 3、掌握主流CAD软件（如CATIA、NX、SOLIDWORKS等）操作者优先考虑； 4、对PLM领域有浓厚兴趣，持有PMP认证者更佳； 5、具备优秀的语言表达、沟通协调能力及团队合作精神；性格自信，富有责任感。 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、交通补助、通讯补助、弹性工作、带薪年假、定期体检

1. 具备在外资机电工程企业从事项目管理的经验，熟知外资企业的各类管理规范与流程； 2. 深入理解外资企业对安全管理的标准与执行要求； 3. 掌握电气、暖通或机电相关专业知识，具备实际操作与现场作业能力； 4. 工作中保持积极主动的学习态度，能够准确把握客户需求，具备良好的协作意识，善于与团队成员密切配合、共同推进项目； 5. 大专及以上学历，具有2年以上相关工作经验； 6. 性别不限； 加分项 具备以下领域经验者优先：工程施工、装修装饰、建筑设计

本公司招业务经理，销售，天然气，供热，供水，管道。全品类管道配件。月工资3万元以上不封顶。联系电话

招聘木工工长， 我们做连锁品牌，门店装修，有经验者优先

1. 主导滤清器新产品开发、生产工艺优化及生产线技术升级等项目的全过程管理，涵盖项目启动、方案策划（包括过滤效率提升、材料选型验证）至试制、批量生产实施，制定清晰的项目里程碑计划（如模具开发进度、样品测试周期、产能逐步释放安排等）。 2. 组织研发、制造、采购、品质、销售等跨部门协作，明确各阶段工作分工与责任边界。 3. 质量与工艺管控 在项目推进过程中监督工艺标准执行情况，主导解决试产阶段出现的质量问题（如过滤精度未达标、密封性能缺陷等）。 职位福利：包吃、包住、绩效奖金、带薪年假、节日福利、五险、13薪、全勤奖

【岗位要求】 1、掌握互联网行业客户业务发展趋势，维护客户关系，深入理解客户需求，持续发掘潜在需求点。 2、作为为客户提供技术支持服务的主要对接人，与客户的运维、开发、架构团队协同配合，推进日常支持工作顺利开展。 3、熟悉阿里云产品体系，具备阿里云项目解决方案落地经验，具备人工智能大模型、内容审核、数据标注等相关项目背景者优先。 4、负责日常人员管理事务（如信息安全、EHS管理、员工行为规范、考勤纪律、人文关怀、空缺岗位管理等）。 5、承担团队建设职责，聚焦团队组织管理与高效能工作氛围的营造。 6、统筹协调办公资源配置（如ODC场地验收、设备资产盘点与储备等）。 7、协助监控业务核心数据大盘，开展数据分析与风险预警（如预算执行情况、客户订单消耗、结算与收入进展、人力分布、客户侧考核评分等）。 【任职要求】 1、本科及以上学历，具备3年以上IT行业技术交付及团队管理经验，有ITO、BPO业务背景者优先。 2、了解人工智能与模型训练相关技术，具有AI应用训练、开发部署等实际工作经验。 3、拥有团队管理实践经历。 4、具备招聘项目统筹及团队组建经验。 5、能够准确解析客户岗位需求，识别交付过程中的关键难点。 6、具备出色的沟通能力，主动性高，服务意识强。 【福利待遇】 央企背景，早九晚六可弹性半小时，入职首月即缴纳六险一金。 每月5号准时发放薪资 工龄年假+额外司龄年假（司龄满3年额外享3天福利假） 商业医疗保险（可为一名子女投保） 定期举办员工生日会、每月组织团建聚餐、提供免费体检、免费义诊、心理咨询，节假日发放礼盒

岗位职责: 1. 全面主导项目执行过程，保障PSQCD各项开发目标顺利实现； 2. 协调各模块制定项目开发计划，明确各阶段任务内容与目标，并推动模块按节点达成； 3. 建立并执行项目会议机制，牵头组织相关会议确保信息同步； 4. 与客户直接沟通，收集并确认需求，向内部团队传达客户需求，协同制定可行性实施方案与实施路径； 5. 识别项目推进中的潜在风险，协调公司内外资源推动问题解决，打通上下游协作链条； 6. 牵头开展各开发阶段的评审工作； 7. 统筹各阶段样件交付工作的组织与落实。 任职要求: 1、本科及以上学历，具备5年以上项目管理相关经验； 2、具有电池行业或汽车Tier1零部件行业背景者优先； 3、思维条理清晰，具备良好的沟通表达能力及较强的抗压能力。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展市场调研、竞品分析及客户需求洞察，优化销售策略 4.组织销售培训与日常辅导，提升团队专业能力与协作效能 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障销售全流程顺畅执行 任职要求： 1.具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与业务逻辑 2.优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 具备数据分析意识，能基于结果持续优化销售动作 4.学习能力强，适应快节奏工作环境，结果导向 5. 具备良好的职业道德与客户服务意识

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 负责团队管理与业务指导，提升销售团队整体战斗力 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，确保销售流程高效闭环 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4.熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5.工作地点：不限 6. 所属行业：不限

通讯公司急招业务经理，待遇5K+上不封顶，全职经验不限。 岗位职责:负责中国联通5G号卡，宽带，融合业务市场拓展。 福利待遇 培训晋升，团队做战，车接车送 绩效奖金 弹性工作制

岗位基本信息 • 招聘人数：3-5 人（非洲区域 2-3 人、东南亚 & 拉美区域 1-2 人） • 工作地点：深圳总部办公，能接受出差（非洲，东南亚，拉美） 岗位职责 1、负责指定区域的户用储能、便携式储能电源市场开拓，开发经销商、代理商、外贸大客户及政企资源，制定区域销售策略，完成业绩指标 2、独立完成客户商务洽谈、报价议价、合同签订、订单跟进，全链路把控生产、报关、物流、回款流程 3、搭建本地化销售渠道网络，输出市场分析、竞品调研、客户需求反馈，支撑产品本地化迭代 4、参与能源展会、线下招商会，开展产品推介与技术交流，提升区域品牌曝光与市场占有率 5、把控外贸合规、外汇结算、通关政策风险，跟进区域储能准入认证标准，保障业务安全落地 任职要求 1、大专及以上学历，国际贸易、市场营销、新能源、电气、外语类相关专业优先，能力优秀者可放宽 2、2 年及以上储能整机 / 光伏电源 / 锂电池 / 户外电源外贸销售经验，有亚非拉区域独立开拓经验优先 3、英语听说读写流利，可独立完成商务谈判、合同撰写与日常对接；精通阿拉伯语、西班牙语、葡萄牙语者优先

工资面议，要求有经验 沟通努力强电话

岗位职责: 1、前期熟悉、了解公司的产品,转正后协助公司中层管理者处理各种事务。 2、负责运营的团队整体管理,团队培训及发展员工、建立高效团队。 3、维护并提升品牌形象与公司形象。 4、配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务,保证所有公司政策及流程得到持续的贯彻执行。 薪资待遇: 1、薪资结构:5000无责底薪+奖金+提成；综合薪资5K-1W 2、上班时间:9:30-11:30,13:00-17:30,周末双休,节假日正常放假; 3、每月15号发工资。 工作内容: 负责团队培训与管理,提升员工专业能力与服务水平;收集分析运营数据,提出优化建议,推动运营效率提升。 位置天府二街蜀都中心一期

工作职责 1、负责鱼泡直聘产品在指定区域内的代理商开发、日常管理和平台产品及销售培训； 2、落地公司渠道政策、指定区域内代理商的具体策略落地； 3、对代理商进行培训及管理，完成区域内代理商的销售指标； 4、对区域内代理商一线销售人员进行培训。 任职资格 1、三年以上的互联网工作经验，互联网招聘平台渠道工作经验尤佳； 2、有成功的互联网代理市场开拓案例，有团队管理经验更佳； 3、有较强的沟通能力、组织协调能力、语言表达能力，以及较强的适应能力； 4、需要有代理商管理经验。 岗位亮点： 平台稳定，目前处于团队扩张期，需要大量引进渠道商。 薪资范围： 8000元-15000元 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

岗位职责: 1、负责团队日常管理，确保团队目标与公司战略一致; 2、制定团队工作计划，监督执行过程，评估工作成果 3、激励团队成员，提成团队凝聚力和工作效率; 4、协调内部资源，解决团队运营中的问题，推动项目进展; 5、建立和维护良好的客户关系，提升客户满意度， 任职要求: 1、具备良好的团队领导能力和沟通能力; 2、拥有较强的组织、协调和解决问题的能力; 3、能够激励团队成员、促进团队协作; 4、具有优秀的时间管理和多任务处理能力; 5、对行业有深刻理解，能够适应快速变化的市场环境。 薪资待遇： 1、薪资结构：5500无责底薪+奖金+团队/个人提成 2、上班时间：9:30-11:30，13:30-17:30，周末双休，节假日正常放假； 3、每月15号发工资。 上班地点在天府二街蜀都中心一期

工作内容 1、前期系统学习、线上获客、客户成交全流程； 2、协助主管管理销售小组，统计团队业绩，跟进组员客户线索； 3、一对一帮带新人，组织日常业务培训、复盘沟通技巧； 4、策划线上拓客活动，统筹小组咨询套餐推广、客户维护； 5、后期独立带领销售小组，制定团队目标，自主管理小组业绩。 任职要求 1、22–45岁，学历不限，愿意往管理方向长期发展； 2、目标感强，善于沟通，有带队、销售、客服经验优先； 3、能接受前期业务实操学习，不怕对接客户； 4、自律上进，有团队意识，想靠自身能力晋升管理岗； 5、不排斥提成制收入，追求高薪、稳定发展。 薪资福利 1、薪资：无责底薪+个人提成+团队管理奖金+季度冲刺奖，综合6000–12000，上不封顶； 2、福利：免费全套带教培训、节日福利、月度激励、年度团建； 3、透明晋升：销售专员→业务组长→储备主任→销售主管； 4、工作氛围：无层级内耗，管理层全部内部提拔；

岗位职责： 1.入职后了解本公司产品功能 2.对大众带来本公司的产品 3.了解客户的服务需求 4.与客户建立长期的合作关系 公司的期待： 1.有野心有干劲的小伙伴，不限学历，不限经验 2.喜欢挑战，能吃苦，有团队协作精神 3.退伍军人及应届毕业生优先 4.肯学习，想进步，踏实努力旅游，赚钱，学习成长，晋升 我们有： 1.5100底薪（包含300全勤），综合收入7000~9000 2.此岗位接受无经验者，公司免费培训，有师傅一对一带 3.法定节假日休息，另有生日及节日福利

专业幕墙分包，负责现场施工管理，对接甲方及施工队伍统筹安排，有一建及安全员证书的优先考虑

1、项目全周期管控：主导需求调研、立项推进、计划编制、开发执行、测试验证、上线部署及验收交付，全面协调各阶段工作，确保项目按期、保质、控本达成 2、牵头或参与系统架构规划与技术方案制定，完成技术栈评估与选型（如Spring、MyBatis、微服务架构等） 3、攻克核心关键技术问题，带领初级开发人员成长，深度参与关键功能模块的编码实现 团队管理与协同运作：负责任务分解与分配、绩效评定、技术培训，促进开发、测试、运维及外部协作方之间的高效联动 需求与沟通协调：充当技术与业务对接纽带，主导需求梳理、文档撰写与评审工作 定期向相关方（客户、管理层）同步项目执行情况、潜在风险及应对方案 风险预警与质量保障：识别进度、成本、技术等方面潜在风险，制定并落实应对措施 推动实施代码审查、测试规范、文档标准化等质量管理机制

招聘销售人员，需要外出，特别特别好谈，到地方就说几句话就行，加个微信。。具体来说，主要对接超市，蔬菜水果店，到地方说我是做批发的，批发价格低于新发地的批发价。产品您可以先品尝，后购买。就说这几句话就行了。

岗位职责： 1. 项目规划与风险管理：参与项目前期策划、需求分析及实施路径设计，借助AI技术工具识别关键节点与潜在风险，制定应对策略并实施动态跟踪管理。 2. 项目协调与会议管理：牵头或组织项目启动会、阶段性复盘会及变更评估会议，熟练应用智能会议系统完成议程安排、会议纪要整理及后续任务跟进，提高团队协作效率。 3. 客户沟通与进度管控：保持与客户的高效对接，明确项目边界与预期目标，依托项目管理平台和数据可视化工具实时掌握项目进展与交付质量，保障成果达标。 4. 技术实施与系统运维：配合完成需求确认工作，主导软件系统的部署实施、现场联调及后期运维支持，掌握自动化发布工具与智能化运维方案，提升上线效率与系统可靠性。 5. 文档与知识管理：按照项目管理标准流程，撰写项目周报、验收材料等文档，推动AI工具在文档生成与归档中的应用，助力项目经验积累与组织知识传承。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机、自动化等相关专业背景，具备3年以上项目管理实践经验，有软硬件集成类项目管理经历者优先考虑。 2. 熟悉项目管理理论与系统集成相关知识，掌握主流项目管理软件；具有使用AI工具进行进度预判或资源优化经验者更佳。 3. 了解智慧园区、楼宇自控、安防监控等智能化系统架构，参与过智慧园区项目建设，能读懂相关设备安装图纸与施工方案。 4. 具备出色的项目统筹、跨部门沟通与问题处理能力，工作细致认真，责任心强，能够接受项目驻场或出差安排。

年龄22~38岁，有家纺行业经验3年以上，能适应出差，负责全国市场的开发以及维护，有较强的责任心及良好的语言表达能力，有家纺行业经验者优先，优秀者可以成为事业合伙人！有梦想你就来！

岗位职责: 1、跟踪行业技术需求及发展趋势，筛选并整理与公司业务相关的专题内容，编制技术趋势分析报告，并按时进行汇报； 2、负责科研项目申报、评审答辩等材料的准备与撰写，维护与合作单位的稳定协作关系； 3、开展科研项目的全过程管理，包括计划组织、进度协调、阶段总结、成果归集、财务资料整理、验收准备及知识产权落实等工作； 4、负责信息系统的日常维护与数据报送； 5、配合政府事务相关工作：参与调研支持、接待安排及会议筹备； 6、完成部门日常行政事务及临时交办任务。 任职要求: 1、具备较强的文档撰写能力； 2、熟悉项目管理流程，具有良好的统筹协调能力，能熟练运用项目管理工具软件，灵活应对和解决项目执行中的各类问题； 3、了解国家及地方科技政策，掌握各类科技计划项目的申报程序与评审规范； 4、能够通过网络渠道高效获取新能源领域资讯、政策更新及行业最新动态； 5、掌握基本的会计核算原理与实务知识。

大专以上学历，二建及以上，安全B证，工作经验10年以上

岗位职责： 1、负责公司SPD/智慧供应链管理系统/医疗设备管理系统等产品的销售推广，通过各种渠道开发潜在大客户； 2、建立和维护医疗机构客户的良好关系，搜集所负责区域得行业市场信息和项目机会； 3、协调统筹公司资源，为客户解决售前、售中及部分售后问题，提高客户满意度； 4、利用丰富系统销售经验，达成客户与公司间***价值的合作关系； 5、按照公司的目标，完成业绩考核。 岗位要求: 1、大学专科及以上学历； 2、至少3年以上医疗软件系统/医疗设备大客户销售成功经验；有医疗系统/设备等销售/渠道建设经验优先； 3、优秀的表达能力和沟通技巧，擅长理解和把握客户需求； 4、熟悉项目型销售模式，优秀的销售机会分析、判断和把握能力； 5、工作有激情，积极主动，思维活跃，热爱销售工作，抗压能力强。 注：base：南京

统筹管理公司项目全流程运作，搭建并优化项目管理体系及标准化流程，确保项目从启动、规划、实施到验收、交付各阶段高效衔接，实现项目按时、保质、保量落地； 带领4-5人项目经理团队，负责团队组织建设、能力提升与日常运营，科学分配工作任务，调动团队主动性与创新力，持续提升项目管理整体效能； 深度参与重点项目的全程执行（如重点客户六维力传感器定制开发项目、新产品批量生产落地项目等），主导关键环节推进，及时识别并化解项目过程中的核心难点与潜在风险； 同步协调多个在研项目，统筹资源配置、进度跟踪与优先级管理，保障多线程项目有序运行，满足客户交付节点要求； 联动研发、生产、销售等内部职能板块及外部主要客户（机器人行业企业），构建高效协作机制，实时同步项目动态，推动跨部门、跨客户的协同问题闭环解决； 主导项目成本控制、风险预判与应对策略制定，定期编制项目进展报告，向高层管理层汇报整体项目态势，并提出可行性优化建议。 任职要求： 本科及以上学历，工程或管理类相关专业优先，具备5年以上项目管理实战经验，有硬件领域（传感器、机器人核心部件等）项目管理背景者优先； 掌握系统化项目管理方法论，熟练运用各类项目管理工具，持有PMP等相关资质认证者优先； 具备扎实的团队管理经验，曾带领3人以上项目团队，能够有效辅导成员成长，激发团队潜能，达成高绩效目标； 具有深入一线的执行意识，可独立牵头核心项目，扎根现场解决问题，适应周期为1-2个月的高强度、快节奏项目推进模式； 具备多项目并行管控能力，能合理调配资源、精准把控节点，在高压环境下保障项目交付效率； 拥有出色的沟通协调能力、应急处理能力与抗压素质，能敏捷响应内外部需求变化，推动项目顺利落地； 责任心强，执行力突出，具备严密的逻辑分析能力和对细节的精准把控力。

岗位职责： 1、负责电商平台的业务衔接，根据年度销售目标进行月度拆解，确保目标的可达成性，同时密切关注市场竞争格局与行业发展趋势； 3、及时跟踪渠道动态，结合企业战略方向，灵活优化渠道销售策略与推广计划； 4、按月开展本品与竞品的数据分析，识别潜在机会点与现存问题； 5、持续追踪电商产品在市场中的表现情况，收集反馈信息并快速同步至产品经理，推动产品优化调整； 6、维护市场运营秩序，为授权经销体系营造公平有序的竞争氛围，激发团队良性竞争，助力销量提升； 7、通过与经销商团队的深入交流与调研，及时评估并调整公司相关政策。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销或电子商务相关专业优先考虑； 2、具备出色的沟通协调能力及创新意识； 3、思路清晰敏捷，抗压能力良好。