
语文老师
2000-3000元/月
教师经验不限大专及以上教育学专业背景大型教育机构经验坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育普通话发音标准
职责描述:
1、负责花开远方系列课程的授课工作;
2、参与课程的研发与持续优化。
任职要求:
1、持有教师资格证者优先考虑;
2、文科类文史地相关专业背景优先;
3、具备较强的语言沟通与表达能力;
4、对文学有浓厚兴趣,热衷教育事业。
工作时间:早八晚五,每周双休,休息日为周一周二。
工资待遇:面议;提供定期培训与学习机会。
地址:喀左县和顺家园5幢北侧花开远方
电话:***********
西班牙语教师
7000-10000元/月
高中教师经验不限本科及以上全职培训机构线下教育教师高一高二高三
工作地点:
全国
需求专业:
所有与西班牙语相关的专业
岗位职责:
1、依据西班牙高考考纲,使用公司内部教学资料开展高中阶段西班牙语课程的教学工作;
2、组织开展西班牙语教学活动,落实授课计划,确保教学效果,参与教学评估、学生考核及课程宣传推广;
3、负责学生的课后答疑、作业批阅及试卷评改等相关教学支持工作;
4、参与西班牙语教研任务,为优化教学方法和提升教学质量提供可行性建议;
5、完成教学主管交办的其他相关工作。
岗位要求:
1、西班牙语相关专业本科及以上学历,持有专业等级证书者优先,师范类背景优先录用,性别不限;
2、具备西班牙语授课经验者优先;有三年以上俄语教学经验者,薪资可协商;
3、性格亲切,富有教育热情,具备较强的责任意识;
4、能够接受周末及寒暑假期间的工作安排;
5、服从公司工作分配,踏实肯干,对待工作任务严谨认真;
另外:
1、承担额外课时的教师,将根据实际增加的课时数量,按节发放课时补贴;
2、年终奖金将结合教师年度教学绩点进行评定发放。
高中理科综合教师
5000-6000元/月
高中教师经验不限本科及以上培训机构线下教育大班教学(25人以上)复读生
岗位职责:
1.承担高中物理、化学、生物等理科综合课程的教学任务;
2.参与教学方案的制定与课程体系设计,保障授课质量;
3.按时参加教研活动、培训及集体备课等教学研讨工作;
4.配合完成上级安排的其他相关教学事务。
任职要求:
1.具备扎实的课程规划能力与授课技能;
2.善于与学生互动交流,提升其对理综学科的学习积极性;
3.具有协作意识,能与团队成员协同达成教学目标;
4.热爱教育事业,具备承担教学工作及学生辅导的责任感。
教师
2000-7000元/月
教师3-5年本科及以上学科应试类培训机构线下教育教育学专业背景物理大型教育机构经验中学生不坐班数学化学学前儿童/小学生普通话发音标准一对一教学
1.结合学生个体差异,实施针对性教学辅导。
2.在授课过程中注重学习方法引导,调动学生积极性,提升学业表现。
3.协同完成团队及部门安排的相关教学任务。
任职资格:
1.具备同类教育机构任教经历者优先考虑。
2.品行端正,具备良好职业素养,热衷教育事业。
3.工作认真负责,对待学生富有爱心与耐心。
4.持有教师资格证书。
初中英语教师(全职+五险一金+高薪资)
8000-12000元/月
初中教师经验不限本科及以上教师大型教育机构经验坐班初三培训机构线下教育一对一教学
【岗位职责】
1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划;
2、培养学⽣良好的学习习惯,进行学习⽅法指导和适度的课后跟踪服务;
3、定期与家长进⾏学⽣学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量;
4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识;
5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作;
6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶;
【任职要求】
1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先;
2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感;
3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流;
4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。
5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。
【薪酬福利】
薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。
2、福利:
1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重;
2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等;
3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴;
4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一!
5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感;
6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。
【培训学习】
1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。
2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家;
【职业发展】
教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理
【企业文化】
1、核心理念:大爱、利他。
2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。
3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
数学教师/物理教师/化学教师-8-20k-平
1.3-2.6万元/月
教师经验不限本科及以上物理老师大型教育机构经验坐班中学生培训机构线下教育化学老师教学老师一对一教学数学老师
【岗位职责】
1、承担学生授课任务,负责试卷的命题与批改工作;
2、为每位在读学生制定教学计划并落实课后跟进,定期开展学习情况追踪与满意度回访,根据反馈及时优化教学策略;
3、协同班主任组织家长会,积极参与教学成果展示与续费推进,配合完成学生维护及课程续报相关工作;
4、按时参加集体备课与教研活动,支持班主任和咨询师的协作需求,与同科目教师共同开展公开课与磨课演练,持续提升教学水平与专业能力;
5、收集学生重要考试试卷,及时进行试卷分析,并定期为咨询团队提供学科知识培训与业务支持;
6、落实课堂教学及课后服务环节,积极推动学生转介绍工作;
7、主动参与公司及校区组织的各类活动;
8、完成上级交办的其他工作任务。
【任职要求】
1、热爱教育行业,专注教学育人事业;
2、性格积极乐观,行为端正,具备良好的师德修养,言行得体符合教师职业形象;
3、本科及以上学历,精通教材内容与考试重点,具有一定的教学专长;
4、普通话表达清晰流畅,思维敏捷,善于与学生互动交流;
5、了解学生的学习规律与生活特征,能够因材施教,灵活调整教学方法。
【薪酬福利】
薪酬结构:底薪与课时费(按较高者发放)+全勤奖+餐补+工龄工资+续费提成+转介绍奖励+多项评比奖金+其他激励奖金+年终奖,我们定期开展行业薪酬调研,各项薪酬设计均处于行业领先水平。
月度综合收入平均8000-15000元,表现优异者可达15000元左右,寒暑假期间收入可至25000元左右,收入高低与个人投入和努力直接挂钩,在这里年入20万并非遥不可及,凭借实力实现购车购房亦非梦想,因为我们的使命之一是:为了员工的物质幸福而不断努力!
福利:
节假日福利:元旦与春节(1月)、元宵节(2月)、女神节(3月)、春游(4月)、劳动节(5月)、端午节(6月)、暑期福利(7-8月)、中秋节(9月)、国庆节(10月)、感恩节(11月)、圣诞节(12月),节日有礼,月月欢喜。
年度福利:包含健康关怀的年度体检、温馨感人的生日庆祝、舒适放松的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利与父母生日福利。
年度旅游福利:百名优秀员工享双飞旅游(优先出境)、团队短途出行、每年4月户外春游,管理层另享3000-5000元不等的旅游补贴。
大型表彰会:暑期表彰大会、寒假表彰大会、区域小年会、管理层年会、全员大年会,优秀员工及其父母受邀出席,充分赋予员工荣誉感与归属感。
常规福利:五险一金、住宿安排、优秀员工评选。
【培训学习】
内部培训:涵盖入职培训、每周复盘学习会、新员工阶段性成长训练、精英提升课程、储备管理干部系列课程、读书分享会,各级管理者亲自策划每场培训,助力你积累经验、快速成长。
外部培训:与全国知名企业管理培训机构合作,如君学、世华教育,每年至少组织一次线下全员学习,不定期开展线上课程,每年配套中层管理干部专项课程体系,内容覆盖市场营销、教育业务实操、团队管理、家庭教育、亲子关系等多个领域,融合知识、技能、视野、心态、思维、智慧与价值观,全面塑造高素质职场人才与业务专家,因为我们的使命之一是:为了员工身心两方面的幸福而不断努力。
【职业发展】
1、职业晋升路径:专员→骨干→储备管理干部→组长→储备主管→主管→储备校长→校长→区域总经理。
2、平均每月约有10人获得晋升,每年培养约5位校长。公司现任校长或总监级管理者平均司龄达8年。许多员工初入职场并无丰富经验,但在完善的人才培养机制下,入职半年左右即可成长为储备管理干部,不到一年晋升为主管,两年左右成长为储备校长,此类成长案例屡见不鲜。
高中教师
6000-9000元/月
高中教师3-5年本科及以上教师资格证高三教师一对一授课小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学高中教育工作经验
高中各科老师能带高三学生可以兼职有经验!
高中数学教师
4000-6000元/月
高中教师1-3年本科及以上培训机构线下教育助教高一高中教育工作经验
我们是一家专注于中小学生发展的成长中心,借助人工智能课程助力小初高学生提升学业成绩。学科教师主要承担学生现场学习的督导工作,引导良好学习习惯,开展心理关怀与疏导,进行学习数据解读、制定个性化课程方案,并做好家庭与学校之间的沟通协调。要求具备较强的责任意识和良好的沟通能力。
售后技术支持工程师(原厂)
2.5-5万元/月
售后技术支持5-10年本科及以上软件技术支持经验CCIEAWS/Azure/阿里云相关认证计算机/通信相关专业云服务HCIEICT售后经验网络/通信设备
工作职责:
1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付,涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控;
2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作,为客户提供远程或现场的技术支持服务,并协助合作伙伴解决技术问题;
3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能,面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。
任职资格:
1、统招本科及以上学历,通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑;
2、精通数通领域技术,具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验;
3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平,语言表达清晰,沟通协调能力强;
4、具备较强的学习适应能力,富有团队协作意识;
5、持有H3C系列认证(如H3CNE/H3CSE/H3CTE)或同等级别厂商认证者优先录用;
6、熟练运用粤语进行交流,可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。
海外课程辅导兼职教师
300-350元/时
家教经验不限硕士及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-01-14
岗位职责:
1.面向中国海外高校在读留学生开展线上一对一教学服务,涵盖课程讲解、作业指导及考试辅导等内容
2.涉及学科范围广泛,包含数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业
3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容,准时参与预定授课时间,协助学生解决学术难题,提升学习效率,并传授有效的学科方法论
任职要求:
1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景
2.具备较强的阅读与书面表达能力,无需使用英语进行授课
3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑
4.可灵活安排空闲时间,具备稳定网络条件以保障正常授课
平面设计师
1.8-2.5万元/月
平面设计3-5年本科及以上
岗位职责:
1.根据各场展览/活动的主题策划,统筹每场展览的视觉系统设计工作,完成包括主视觉及配套视觉元素在内的整体设计,确保项目按既定标准与时间节点顺利交付;
2.负责门店日常视觉设计任务,涵盖品牌展示、促销宣传、导视系统、文化推广等相关设计内容;
3.与相关需求方或部门保持高效沟通,持续优化设计流程,合理制定各类视觉物料的时间计划,借助日程管理工具提升执行效率;
4.对接外部供应商,跟进展陈道具及材料采购,结合预算控制,探索材质与工艺的最佳组合方案,实现理想的展示效果;
5.协调广告制作公司,按时完成物料制作费用结算与对账工作,并负责现有展具及物料的归档与日常管理;
6.配合展览日常运营,参与布展支持、现场秩序维护及部分场次的导览服务;
7.按时提交月度工作报告,完成领导交办的其他临时性任务。
任职资格:
教育背景:
◆艺术设计、视觉传达、室内装潢等相关专业本科及以上学历,专业美术院校毕业者优先;
经验:
◆2年以上平面设计、陈列设计、艺术展览海报或道具制作相关经验(需提供作品集);
技能技巧:
◆熟练掌握动态海报制作技术;
◆精通主流平面设计软件(如PS、ILLUSTRATOR等),具备插画或手绘能力者优先考虑;
◆执行力强,抗压能力佳,擅长跨部门协作与沟通,能从展览整体概念与视觉传播角度出发开展设计工作,保障输出质量;
◆审美敏锐,艺术感知力强,具备创新思维,可独立完成具有突破性的前沿视觉创作;
态度:
◆能适应高强度工作节奏,承受一定压力;
◆工作态度积极,责任心强,富有职业热情;
◆具备良好的学习意识与快速学习能力。
澳门-门店实地体验兼职
1000-3000元/月
市场调研经验不限大专及以上兼职
薪资:
*单次任务报酬80-150元
*任务完成并通过审核后,次月底前发放至支付宝账户
*兼职性质,工作时间灵活,任务不定期发布
任职要求:
*年龄在20至50周岁之间
*依照任务具体要求执行走访任务
*自行配备具备录音与拍照功能的手机或相关设备
*具备责任心与职业操守,能客观、公正地完成走访及问卷填写
工作流程:
*注册成为评估员账号
*报名参与走访任务
*认真查阅任务指引说明
*开展实地走访,全程录音记录
*在24小时内完成线上问卷提交
*及时响应并回复工作人员的后续沟通信息
国际远程二级市场独立交易员(数字游民)
1.5-3万元/月
证券交易员1-3年本科及以上基金公司量化交易员
当你在阿拉斯加独自沉思时,鳕鱼正跃出海面
当你在梅里雪山分析市场时,金丝猴刚好爬上树尖
当你在西藏向伙伴分享见解时,头顶的山鹰盘旋在云端
当你在尼泊尔等待市场机会时,一旁的背包客们正端起酒杯坐在篝火旁
是的,如果要描述数字游民的工作和生活,上面这段文字在合适不过。
在新的千年,数字游民不再是国家的资产,而是政府的客户。——摘自《TheSovereignIndividual》(主权个人)
现在,你指尖划过的这份以交易员为开始却没有终点和天花板的职位恰好能够实现这种生活方式(当然,这段职业介绍便是我在某座城市的一家咖啡店里敲下的)这些文字所言非虚,即使你保存下来,十年后再来回顾。
不管你是对交易刚刚产生兴趣的勇者,还是已经在这片海洋中试过水的有经验者。
你可知二级市场交易就是一片幻境沼泽,这里堆积着成千上万的骸骨,能走出这片沼泽的路只有一条。
而那些来这里自学、研究、讨论、交流、碰运气、赌一把的人都是死路一条。
有的人因为好奇,向沼泽踏入一只脚不管是小赚还是小亏,感觉到这里不是寻常地界不太对劲扭头就走从此再未踏足。
有的人听说身边朋友在这里交过好运一下子就获得了许多财富,便也想来碰碰运气,人云亦云的看了一些分析和报道后草草跟随大流做了些“资产配置”,一进来就被“套住”从此对市场失去信心又不愿面对亏损,变成被动的“长期价值投资”者
有些人听说过历史上的传奇人物在这里的创造的奇迹,想在这里奉献一生埋头钻研,或收集各种书籍资料埋头研究,或与三五“志同道合”者彻夜讨论交流(见过民科聚集讨论量子力学吗),这些人的绝大多数:轻则浪费了大量的时间金钱,重则妻离子散家破人亡。
各位,有个常识别忘了:沼泽,是会淹死人的(物理现实而非比喻)
安全通过沼泽的路只有一条:在向导的指引和带领下,与其他同伴一起手牵手互相扶持,但一路上不要讲话不要交流,只听从向导的指示,忍受住沼泽周围幻境的诱惑,跟紧向导的脚步,小心的在沼泽里前进,只有这样才能确保你不迷失在这片幻境沼泽中,然后才有可能向你的目标前进。
不管你的目标是:在这里掌握一门能安身立命的技能养家糊口;获得一份自由的工作(数字游民);成为行业的顶级交易员;像华尔街的基金经理一样组建自己的“大奖章”基金;甚至参与未来的金融战争。
这里都可以实现,因为这片沼泽足够大,既有海阔任鱼跃的巨大空间让你拿起刀来飞舞,也有珊瑚岛的微型生态让你自由生活。
好奇、决定踏足、已然踏足二级市场的各位,你可知现在已经不是曾经那个一个苹果砸脑袋就能想出万有引力的年代,要出一个重大科学成果需要耗费大量的人力物力算力与合作,单打独斗的时代已经过去了,唯有携手才可能出现新的奇迹。
如果你依然满怀好奇和理想,想要在这片沼泽一探究竟,我们提供一种安全且高效的方式:
来这里你们将经历什么?
一开始:
你将作为初级勇者接受我们的筛选、考验、训练并成长为最初级的量化系统评测执行员。
在此期间你将:
1、学习量化系统的使用规则与原则。
2、在向导的引导下,评测量化系统与自身的匹配机制,严格执行策略、统计参数并撰写报告。
3、最终通过我们设置的数据筛选机制,成为合格的量化系统执行者。
在最长一个月的考核期内如果我们发现你不适合做这一行,我们会将你劝退(大部分人会被劝退)
如果你通过了我们的筛选与考核,你将具备作为一名数字游民的核心条件【不受地理环境约束的技能】,在全球任何地方,你都可以通过互联网为自己创造源源不断的收益来支持你的生活方式。
在此之后你可以依据你的兴趣:
-选择继续深度参与测试、开发、优化量化系统,并持续改进模型策略,成为行业资深大师……
-或者转型为他人的向导,为后来的新人答疑解惑穿越沼泽指引前进的方向,成为年轻人的领袖……
好了,话题说远了,回到最开始
为了使你有更大概率被我们选择、通过考核达到相关技能水平要求,我们对新人有以下几点期望:
1、如果你是海外华人和留学生,欢迎!
2、如果你拥有国内985/211本科学历,欢迎!
3、如果你有新一线或一线城市的生活经历,或体验过不同生活方式(思维开放,思想开明),欢迎!
4、如果你曾经在军队待过,深刻体会过服从命令听指挥的重要性,欢迎!
5、如果你年轻,22~32岁,思维还没有僵化,欢迎!
6、硬性条件:前期拥有稳定的个人条件、独立的工作环境、以及个人电脑or笔记本,以支持前期培训能高效的工作学习
好了,最终适合做交易的人非常少,如果你没有做好准备,只想浅尝辄止的来试试看,请不要投简历。我们欢迎那些有强烈意愿、做好准备、下定决心、遵守纪律来沼泽一探究竟的勇者!
化学老师 高薪包住双休五险一金 就近分!
8000-15000元/月
教师1年以下本科及以上培训机构
工作内容:
1.课前备课,课堂进行个性化1对1授课,课后及时的反馈沟通
2.倾听学生和家长的想法并给出有效建议,提高学生学习成绩
3.协助提升学生的学习兴趣并培养学生养成良好的学习习惯
4.参加学科的集体磨课以及教研等活动
任职要求:
1. 统招本科以上学历,已毕业,能带生物,有教学经验或家教辅导经验者优先;
2.普通话标准,相貌端庄,人品正直,举止大方得体,有亲和力;
3.头脑灵活,反应速度快,应变能力强,做事严谨、虚心好学;
4.态度积极、性格开朗、做事有激情,抗压能力强,有责任心,执行力强;
5.口才好,讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学;
6.具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育教学工作,热爱学生,为人师表;
7.熟练使用OFFICE办公软件。
福利待遇:提供免费宿舍,底薪2300~4300+课时费(35-100/小时)+奖金,综合工资8K-15K。
休息时间:周一、周二
工作时间:周三---周五14:00-21:00,周六8:00-21:00,周日8:00-18:00
公司福利:1、社会保险、商业保险(入职就交)
2、系统培训、带教培训、快速晋升
3、带薪年假(5-15天)
4、免费旅游,各校区自行组织旅游 (每年1至3次);月度团建
5、过节福利 每年中秋、春节、端午节、三八妇女节发放过节费或礼品,结婚礼金,生育礼金
6、年度评优 每年年会上进行评比和颁奖
7、年度体检(工作满一年)
8、年终分红
9、婚假、产假、陪产假等
线上授课教师
1-2万元/月
教师经验不限大专及以上培训机构
招募线上授课教师:
1、学生群体:小学、初中、高中、成人;
2、授课科目:数、理、化、英等;
3、授课方式:线上授课;
4、授课时间:根据学生和教师的时间安排,不是固定时间;
5、课时费:根据教师资历和经验,正常50元/小时-150元/小时,最高可到850元/小时;
00后高薪包住初高中老师
8000-13000元/月
教师本科及以上
消息会在1h内处理,有意向请直接发起沟通吧!
【包住宿—接受入职考取教资—提供免费培训—近期可到岗】
语文/数学/英语/物理/化学/生物/历史/地理/政治教师,初高中年龄段
广佛深多城市可选择
【岗位职责】
1、根据科组的教学安排,开展各学科的教学工作
2、根据学生的实际情况,制定适宜的教学方案,并进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务,
3、与学生家长保持良好的沟通,对学生进行教学引导和心理疏导;
4、及时接收学生、家长的反馈意见,不断提高教学服务质量;
5、积极参加教研活动,配合和完成上级交待的教研任务。
【岗位要求】
1、全日制本科或以上学历;
2、有经验的优先考虑;
3、具良好的学科理论基础,普通话标准;
4、热爱教育行业,具良好的沟通表达技巧,教学方法灵活科学,擅于和学生进行交流。
【福利待遇】
完善的社会保障+商业医疗保险+公司福利+专业培训+节日福利+包住
【工作地点】
广佛以及周边城市,就近安排
招语数英科老师
6000-11000元/月
教师1-3年本科及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语外语发音标准物理教育学专业背景大型教育机构经验坐班中学生数学化学学前儿童/小学生一对一教学普通话发音标准
招聘语文、数学、英语、科学学科教师
授课对象:小学及初中阶段学生
任职条件:
1.全日制本科及以上学历,师范类专业优先考虑,需持有相应学段的教师资格证书。
2.专业基础扎实:掌握K12阶段学科知识体系与课程标准,熟悉杭州地区升学政策及考试核心内容。
3.教学经历:具备1年以上K12学科教学经验(包含实习或兼职经历),能够独立完成教案设计并开展高效课堂教学。
4.综合素质:具备较强的表达与沟通能力,良好的课堂组织管理能力,富有责任心与爱心,认同教育价值,关注学生个性化成长。
5.性格外向开朗,擅长与学生互动交流,能营造积极活跃的课堂氛围,具备耐心与亲和力。
余杭区兼职教师
150-200元/时
教师经验不限大专及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-10-01
招聘兼职老师(专业教师、大三或大四具备半年以上教学经验)
区域:杭州各区(根据住址就近分配)
工作时间:周一至周五下午(每周任意几个下午可安排即可)
课酬标准:130元/45分钟
结算方式:月结
职位描述:
素质教育方向兼职教师
可教授学科相关兴趣课程(提供配套教案及培训支持)
美术方向:儿童创意绘画、油画、国画、素描、手工制作等
体育方向:羽毛球、足球、篮球、体适能训练、网球、跆拳道等
其他方向:幼儿教育、语文、数学、英语、科学实验、编程、乐高搭建、口才训练、棋类教学等
若具备其他特色课程授课能力,且拥有相关教学经验或教师资格证书者,将优先考虑录用
重庆莱福士教育集团招聘储备教师-全国招聘
1-1.5万元/月
教师经验不限本科及以上
1.毕业于中国985高校
2.拥有海外留学背景
3.具备英语授课能力
4.数学功底扎实,逻辑思维突出
5.若暂无相关专业资质,亦可参与我校招生及招聘事务,或投身前期家庭教育相关工作
6.新加坡公立大学要求IB课程体系,该路径需自小学阶段开始规划,亦可加入我们住家家教团队,共同推进人才培养
详情如下:
重庆新闻联播|深化渝新合作23个项目集中签约
本次签约项目共23个,涵盖投资、商贸、金融、框架协议四大类别,聚焦渝新重点协作领域。其中投资类项目7项,包含中新企业出海一站式服务平台、绿色能源+智慧物流合作项目等。
新加坡莱福士教育集团将落地重庆,投资建设重庆莱福士民办高中学校,致力于培养具备国际视野的复合型人才。
该校定位为国际高中,专门为新加坡公立大学定向输送达标高中生源
学校课程体系采用IB课程
初高中各科任课老师
2-3万元/月
高中教师1-3年本科及以上全职私立学校线下教育教师教研一对一教学大型教育机构经验毕业班经验高三高一高二不坐班
岗位职责:
1、结合学生个体差异制定个性化教学计划与辅导策略,开展学习方法指导及综合能力提升训练;
2、按教学安排完成授课任务,及时解答学生疑问,并做好教学过程中的信息反馈与记录;
3、积极构建和谐的师生互动关系,引导学生建立积极的学习观念,激发学习动力,培养良好学习习惯与高效学习技巧;
4、本岗位后续需根据工作需要在分校区(阜成门、东直门、人民大学总部)轮值或调配,初期培训阶段统一在人大总部进行。
任职要求:
1、具备985、211院校本科及以上学历,所学专业与岗位相关者优先;
2、有教育培训行业工作经验或家教经历者优先录用;
3、热爱教育行业,仪态得体、性格亲和,具备较强的学习能力与沟通表达能力者优先考虑;
初中化学教师
5000-8000元/月
教师经验不限本科及以上中学生培训机构线下教育学前儿童/小学生
1.承担中小学学科素养类课程的日常授课任务,同时配合校区开展招生支持工作。
2.工作时间:8:30-12:00,14:30-18:30,每周固定周一休息(含寒暑假及节假日调休安排)
3.薪酬结构:底薪+课时提成+续班绩效奖励(保障年收入不低于8万元)
对外汉语实习岗位招聘
100-200元/天
教师经验不限本科及以上西班牙语小班教学(3-25人)培训机构线下教育线上教育互联网教育平台使用外语发音标准留学与语言培训类法语留学生不坐班一对一教学普通话发音标准
广州天河璐爱听全球语言学校招聘线下对外汉语实习生多名
要求:英语流利,性格积极外向,对教学有热情,汉语国际教育专业优先,具备一定授课经验,在广州者优先考虑,在校生大四或研究生一年级、二年级均可,能保证连续实习三个月以上,工作态度认真负责,可提供充足兼职时间,掌握葡萄牙语、西班牙语、日语、法语等第二外语者优先录用
上课时间:根据师生空闲时间灵活协调安排
上课对象:来华外国留学生
上课形式:一对一及小班制教学
到岗时间:尽快入职
授课地点&方式:线下授课或线上教学,具体根据实际安排确定
时薪:50-70元/小时
待遇符合预期者安排面试,不符者不另行通知
公考咨询导师(入职缴纳五险,非授课岗)
8000-12000元/月
教师经验不限本科及以上
行测答疑。
具备公考经历,国考行测成绩70分以上,省考行测75分以上者优先。
不涉及授课,仅承担答疑工作。
岗位职责
1、负责学员日常问题解答
2、批改学员日常作业
3、掌握学员学习情况
4、完成上级安排的其他相关工作
任职要求
1、本科及以上学历
2、有系统备考及学习公务员考试的经历
3、具备较强的沟通能力,能与学员保持良好互动
教师大专及以上
一、核心任职条件
1.学历背景:大专及以上学历,师范类专业、985/211院校毕业生优先;优秀在读生(需提供相关学业证明)可放宽考虑。
2.学科能力:精通小初高对应学科知识体系,熟悉各年级教材重点、难点及考点;具备扎实的学科功底,能精准把握考试命题趋势,过往有相关学科提分教学案例者优先。
3.教学经验:有1年及以上小初高学科一对一教学经验,尤其是线上教学经验者优先;能独立完成备课、授课、作业批改、学情反馈等全流程教学工作。
4.资格证书:持有对应学科教师资格证者优先;暂未取得证书但教学能力突出者,可先入职。
二、教学能力要求
1.提分导向:具备明确的提分教学思路,能根据学生的基础水平、学习习惯及提分需求,制定个性化教学方案,帮助学生攻克薄弱环节,提升学科分数。
2.授课能力:语言表达清晰、流畅,逻辑思维严谨;善于引导学生思考,激发学习兴趣,能将复杂知识点通俗化讲解,确保学生理解吸收。
3.学情把控:课堂上能精准捕捉学生学习状态,及时调整教学节奏和方法;课后能主动跟进学生学习情况,定期反馈学习进度,针对问题优化教学策略。
4.工具使用:熟练操作线上教学平台(如腾讯会议、ClassIn等)及相关教学辅助工具,能独立完成线上授课的设备调试、课件展示、互动提问等操作。
三、职业素养要求
1.责任心强:对待教学工作认真严谨,重视学生的学习效果,能严格遵守教学安排,不随意迟到、早退、缺课。
2.沟通能力:能与学生、家长进行高效沟通,耐心解答疑问,建立良好的师生关系和家校信任。
3.学习能力:愿意主动学习最新的教学方法、考试政策,不断提升自身教学水平,适配不同学生的教学需求。
4.时间灵活:能配合学生的学习时间(主要为周一至周五晚间、周末及节假日),保证稳定的授课时长。
四、优先录用条件
1.有中高考冲刺教学经验,所带学生学科分数提升显著者;
2.擅长教授偏科、基础薄弱学生,有成功帮扶案例者;
3.具备良好的课件制作能力,能独立设计个性化教学课件者。
科任教师
5000-10000元/月
教师1-3年本科及以上学科应试类物理坐班中学生培训机构线下教育语文学前儿童/小学生英语一对一教学普通话发音标准
1.负责学生周末课程安排,科学跟踪并提升学业表现
2.晚间协助完成作业,提供针对性学习辅导
教师(小学、初中、高中各学科老师)
3000-6000元/月
教师1年以下本科及以上初高中化学坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班小初高语文一对一教学小初数学行政前台初高物理
专业知识扎实
有一定的经验
对学生认真负责
全职优先选择
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