
不锈钢厂长
1.2-1.5万元/月
厂长3-5年大专有生产管理经验成型工艺经验房地产/建筑经验
1、全日制大专以上学历,3年以上工厂生产管理工作经验;
2、精通装饰工程配套不锈钢等构件生产工艺,熟悉生产线流程,熟悉配套精装修工程;
3、熟悉生产规程以及生产质量标准,了解ISO质量管理体系流程和现场管理,能负责生产的全面工作,统筹安排确保生产各项工作顺利完成。
4、具有很强的质量管控意识、生产成本控制意识。
5、掌握目标控制、时间分配、人员分配等,保证任务安排,并能够有效采取综合的策略,提高工作效率和团队士气。
6、具备优秀的管理能力、沟通能力、计划与执行能力。
7、擅长团队建设和梯队建设,有团队合作精神,并有抗压能力。
8、负责项目的投标工作,保证投标工作的顺利完成。
岗位职责:
1、做好公司日常的管理工作并做好公司生产经营的管理策划,尽职尽责做好分管范围内的各项工作;
2、协助总经理对公司组织机构的策划及资源配置;
3、负责组织制定公司年度业务计划与质量目标经公司批准后实施并统计分析;
4、负责组织各部门月度工作计划的制订与实施,检查与改进;
5、按公司的生产计划组织生产,定期或不定期(指出现异常情况)召开生产、技术、品管会议,确保公司生产计划的按时完成。
6、组织领导生产部,及时解决车间生产中的工艺技术,产品质量等方面的重大问题;
7、按照公司的产品开发计划,负责组织、监督、控制新产品的试制过程控制工作;
8、对公司安全生产工作负责,及时处理突发事件。
生产主管
1.1-1.2万元/月
车间主任免费培训3-5年大专齿轮加工经验工程机械经验有生产管理经验机加工管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1、负责生产车间日常运作管理,保障生产计划有序实施;
2、对生产流程进行全程监控,确保产品品质达到公司规范要求;
3、统筹生产设备的日常维护与管理工作,持续提升生产效率;
4、开展车间人员的日常管理与技能培训,增强员工专业能力与综合素质;
5、协同相关部门配合,实现生产资源的优化配置。
任职要求:
1、大专学历,年龄28-40岁,熟练操作办公软件,具备3年以上机加工领域生产管理经历,有齿轮车间(熟悉滚齿、插齿、剃齿、磨齿、磨床等工艺)管理背景者优先;
2、掌握各类数控设备及其生产工艺流程;
3、具备较强的组织协调与沟通协作能力;
4、拥有良好的团队管理经验及问题应对处理能力;
5、了解基本的质量管理体系相关内容。
机加工车间主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技有生产管理经验AutoCAD工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责机加工车间的日常生产管理,保障生产任务按期交付。
2.监督并优化生产工艺及设备运行,确保产品质量稳定可靠。
3.识别生产现场存在的问题,并推动落实针对性改进方案。
4.确保各项生产作业符合企业及行业规定的质量规范要求。
5.开展员工技能培训,提升团队专业水平与作业效率。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队领导能力,能有效推动目标达成。
2.能够独立分析并处理生产过程中遇到的技术性难题。
3.熟悉机加工流程及设备操作相关专业知识与实践技能。
4.拥有良好的沟通技巧和协作意识,适应团队工作环境。
5.热衷于生产质量的不断提升,具备实施持续改善的能力。
施工员,生产经理
8000-10000元/月
生产经理1-3年学历不限
施工员,对装修,内外墙,市政,安装类精通的,监督核查施工进度,配合项目经理工作,认真服从安排有一定经验即可,下午两点以后直接电联,里面发信息有时候看不到
锂电池pack生产主管
9000-14000元/月
车间主任包住月结3-5年本科锂电池pack低速动力电池储能电池锂电池拆解
工作职责:
1.负责锂电池pack梯次利用车间的日常生产运营、组织协调及管理工作;
2.负责搭建车间组织体系,合理配置人员并组织实施培训计划;
3.落实安全与环保管理要求,开展安全生产检查,防范各类事故风险,确保生产任务保质、保量、按时完成;
4.完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1.具备本科及以上学历(表现优异者可适度放宽学历要求),化学化工、管理类或相关专业优先;
2.熟悉废旧锂电池的拆解、分选、测试及电池PACK组装等梯次利用环节的设备与工艺流程;
3.拥有3年以上生产管理岗位工作经验;
4.具备良好的团队管理、跨部门协调及沟通表达能力。
该岗位工作地点位于广西钦州,我司拥有动力锂电池回收双白名单资质,专注于湿法金属回收与锂电池梯次利用pack定制化生产,产品涵盖家用及商用储能电池、低速电动车电池、叉车电池等,行业前景广阔。现诚邀具备pack生产管理经验、熟悉pack工艺流程的专业人才加入,公司将提供免费住宿、餐补及年终绩效奖金与分红激励。
生产主管
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专新能源
工作内容:
1.生产管理:统筹车间生产运作,协调各项资源,保障生产计划按时、保质、保量达成。
2.质量管理:落实公司质量标准,监督各环节执行,确保产品品质稳定达标。
3.成本控制:管控车间各类生产支出,优化资源配置,减少浪费,提升效率。
4.人员管理:带领车间团队,组织实施技能培训,持续提升员工专业能力与综合素质。
5.设备管理:组织设备日常维护与保养工作,保障生产设备稳定高效运转。
6.安全管理:严格执行安全管理制度,落实责任分工,防范安全事故的发生。
7.现场管理:保持车间环境整洁有序,推进5S管理措施落地执行。
8.其他工作:完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1.大专及以上学历(具备制造行业管理经验者可适当放宽条件);
2.三年以上管理岗位工作经验;
注:该岗位需轮岗作业,无法接受者请勿投递。
车间主任
7000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验饮料酒水经验工装设备经验工程机械经验质量管理经验
车间主任:工资7000-10000元/月
40岁以内,大专以上学历,3年以上食品厂车间管理经验,管理人数15人左右。
薪酬福利:工资+全勤+工龄补贴+绩效奖金+年终奖,多劳多得上不封顶。
入职缴纳社保,免费办理健康证,享受带薪年假、法定节假日福利。
提供员工食堂、宿舍、节日礼品。
新人带薪培训,完善的岗前+在岗培训体系,清晰的内部晋升通道,技术岗、管理岗双向发展。
中空玻璃车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年高中生产计划管理现场管理成本管理团队协作问题解决设备维护技能
岗位内容:
1. 负责车间日常生产任务的统筹安排,持续优化制造流程,提升作业效率;
2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,快速制定应对措施并落实执行;
3. 与相关部门保持高效协同,确保生产计划按节点顺利推进。
任职要求:
1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业素养,能够持续推进生产效率与产品品质改善;
2. 熟悉生产运作管理,可精准把握生产进度,并具备问题分析与解决能力;
3. 具有3年以上车间主任或相近岗位管理工作经验,熟练掌握设备维护技术及沟通协调技巧。
生产厂长
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年本科成本管理质量管理生产计划管理装配工艺焊接工艺全面质量管理体系
主要职责与工作任务
1. 车规级生产运营管理:
主导制定并严格执行契合行业节奏的生产计划,保障主机厂订单按时交付。
全面统筹SMT、组装、测试、老化、包装等全制程运作,确保工艺参数受控,重点强化PCBA可靠性及软件刷写(Flash)过程管理。
推行汽车领域精益生产模式,优化价值流布局,持续提升设备综合效率(OEE)与首次通过率(FPY)。
2. 质量与可靠性体系管理(核心):
体系维护:主导质量管理体系的运行与迭代升级,确保体系落地执行有效。
问题处理:牵头应对客户投诉(8D报告)及内部品质异常,运用5Why、FMEA、SPC等工具开展根因分析并闭环改善。
变更管理:严格执行工程变更(ECN)与生产件批准流程(PPAP),确保变更受控、可追溯。
3. 安全与环境管理:
构建“零事故”安全文化,落实各级安全生产责任,重点关注电气安全与ESD(静电防护)管控。
确保工厂环保管理满足法规标准及客户合规要求。
4. 成本与供应链协同:
负责制造成本预算编制与过程管控,聚焦贵重物料损耗、报废率及能耗控制。
优化库存管理模式,实现芯片、专用器件等物料精准配送,联动采购与计划部门应对供应链波动风险。
5. 团队与能力建设:
组建并培育具备车规级质量意识、专业能力扎实的生产、工程与质量人才队伍。
建立覆盖班组长、多能工、技术员的系统化培训与岗位认证机制。
6. 自动化与数字化推进:
规划并实施产线自动化改造(如自动测试、点胶、锁附等),提升作业一致性与生产效率。
7. 跨部门协同:
与研发团队深度协作,主导新项目可制造性评估,保障产品从设计到量产的平稳衔接。
8. 负责回收设备的维修工作。
任职资格要求
1. 基本条件:
年龄:35-50岁,能适应高强度、快节奏的工作环境。
学历:本科及以上,电子工程、自动化、机械、工业工程等相关专业背景。
2. 行业经验(硬性要求):
具备8年以上电子制造行业从业经历,其中至少5年在汽车电子生产企业担任生产类高级管理岗位(如厂长、生产总监、高级经理)。
3. 核心能力与知识:
熟悉车载制造工艺与标准:掌握车规级PCB/A生产工艺、三防漆应用、可靠性验证(高低温、振动、盐雾等)要求,了解功能安全(ISO 26262)在制造端的实施要点。
质量与风险管控意识强:将“零缺陷”理念贯穿生产全流程,具备前瞻性的风险防范思维。
领导力与沟通协调能力强:能够有效凝聚团队,并在跨职能协作中清晰表达制造需求与立场。
数据驱动与系统化思维:擅长基于数据分析进行管理决策,有参与或推动工厂信息化系统(ERP/MES)落地的经验。
高级产品经理
3-5万元/月
产品经理3-5年学历不限用户/功能产品B端产品中后台产品G端产品/政务产品区块链产品用增产品
岗位职责:
•主导预测市场核心产品的架构规划与交互体系构建
•拆解业务目标并制定可执行的版本计划,推动前端/后端/合约团队协同落地
•参与做市机制、盘口结构、动态赔率等模型的设计与优化
•结合数据表现与用户反馈,持续迭代产品体验与模型效果
•与技术负责人及研发团队高效协作,保障版本顺利推进
任职要求:
•具备从0到1独立完成产品落地的完整经验
•能清晰结构化地表达思考路径,合理阐述决策依据
•执行节奏稳定,具备跨团队沟通与协作能力
优先项:
•有交易系统、Web3、衍生品或预测市场相关经验者优先
初级安全工程师(派驻日本)
5-6万元/月
网络安全1-3年本科
岗位职责:
1.负责Windows/Linux系统的运维,完成防火墙、VPN及堡垒机的配置与管理。
2.利用Nessus、Kali、Wireshark等工具开展漏洞扫描与安全测试。
3.参与安全事件的分析与响应,撰写调查报告并提出改进措施。
4.协助开展安全意识培训及安全流程的优化更新。
岗位要求:
1.本科及以上学历,计算机或信息安全相关专业;
2.具备基础英文沟通能力,可阅读相关技术文档;
3.拥有1年及以上信息安全或IT运维相关工作经验;
4.熟悉网络原理及主流操作系统(Windows/Linux)操作;
5.了解常用安全产品的基本功能,能在指导下操作防火墙、终端安全、VPN、堡垒机等系统;
6.掌握常见安全工具(如Nessus、Kali、Wireshark、日志分析工具等)的基本使用;
7.熟知常见网络攻击方式与防御机制,具备初步的风险识别能力;
8.能根据工作计划配合完成指定的安全支持任务;
9.可熟练使用日语进行日常工作交流
idc机房运维工程师(派驻俄罗斯)
1.2-2万元/月
运维工程师1-3年大专计算机相关专业IDC机房运维
IDC运维初级工程师(base:俄罗斯)
【岗位职责】
1.负责IDC机房服务器的故障响应、系统部署与调试工作。
2.执行IDC机房各类设备的上下架及迁移操作。
3.对网络设备进行故障诊断,并完成更换与恢复任务。
4.按时处理运维工单,并向相关责任人(如组长、发单人)反馈进展。
5.按规范开展机房巡检,记录温度、湿度等环境运行数据。
6.实施7×24小时现场值守,遇紧急情况按客户流程及时上报并处置。
7.完成上级交办的其他任务,并配合相关部门开展协同工作。
8.每日整理运维记录,按要求录入指定电子文档中。
【任职资格】
1.熟悉IDC机房标准作业流程,具有2-3年IDC技术运维或网络维护经验。
2.掌握IDC机房网络结构,具备服务器硬件维护、系统安装及故障应对能力。
3.具备良好的抗压能力,能适应高强度工作节奏;责任心强,工作积极主动。
后端⼯程师
6-9万元/月
其他后端开发3-5年本科GolangJava后端开发经验Rust计算机相关专
岗位职责:
1:负责设计、开发和维护我们⾼性能、低延迟的去中⼼化永续合约交易平台的核⼼后端系统。
2:深度参与交易撮合引擎、订单管理系统、市场⾏情系统、⻛险控制及清算模块的设计与实现,确保系统的⾼可⽤性和可扩展性。
3:运⽤Rust语⾔进⾏核⼼业务逻辑的开发,追求极致的系统性能和稳定性。
4:与前端⼯程师、智能合约⼯程师和产品团队紧密合作,推动产品功能迭代和技术架构升级。
5:持续进⾏系统性能分析与优化,解决复杂技术难题,保障平台安全稳定运⾏。
6:编写⾼质量、可维护的代码,并撰写清晰的技术设计和实施⽂档。
7:积极参与代码审查(CodeReview),分享技术经验,促进团队整体技术能⼒提升。
岗位要求:
1:计算机科学、软件⼯程或相关专业本科及以上学历。
2:⾄少3年以上后端开发经验,其中必须包含订单簿模式(OrderBook)交易所核⼼系统(如交易撮合引擎、订单管理系统、⾏情推送、⻛险控制模块)的实际设计和开发经验。
3:精通Rust语⾔,具备丰富的实际项⽬经验,能够运⽤Rust构建⾼性能、⾼并发的后端服务;熟悉异步编程模型(如Tokio/Actix等框架)。4:深⼊理解消息队列的核⼼机制(例如:消息模型、传递保障、⾼吞吐量设计、⾼可⽤性策略、消息⼀致性、顺序消息、延迟消息、事务消息等)。
5:深刻理解分布式系统、微服务架构的设计原则与实践。
6:熟悉⾄少⼀种关系型数据库(如PostgreSQL,MySQL)和⼀种NoSQL数据库(如Redis),并有相应的优化经验。
7:能够阅读并理解Java和Golang代码,以便理解和对接现有系统模块。8:熟悉Linux/Unix操作系统和⽹络编程。
9:具备优秀的系统分析能⼒、问题定位和解决能⼒,以及快速学习新技术的能⼒。
10:出⾊的远程沟通和协作能⼒,有成功的远程⼯作经验,能够⾃我驱动,具备⾼度的责任⼼和⾼效的时间管理能⼒。
11:良好的英语读写能⼒,能够⽆障碍阅读英⽂技术⽂献和进⾏技术交流。
加分项:
-有RocketMQ、Kafka等主流消息队列的实际项⽬经验、深度使⽤或调优经验。
-熟悉Kubernetes(k8s)容器编排技术,有实际的容器化应⽤部署和运维经验。
-对RocketMQ、Kafka等消息中间件有源码级别理解。
-对区块链技术(尤其是主流公链及其L2解决⽅案)、智能合约开发有深⼊了解或实践经验。
-熟悉DeFi协议和各类去中⼼化交易所(DEX)的内部机制。
-在性能优化、内存管理、⽹络编程⽅⾯有深⼊研究和实践。
-对系统安全、攻防有深⼊理解和实践经验。
-活跃的开源社区贡献者,或有相关的技术博客和分享。
高级安全工程师(派驻日本)
8-11万元/月
网络安全3-5年本科
岗位职责:
1.制定并落实安全策略,负责防火墙、VPN、EDR、WAF、DLP、SIEM等安全设备的运维管理。
2.开展漏洞扫描、基线核查、权限审计及系统安全加固工作。
3.参与安全事件的应急响应、日志分析与取证调查。
4.撰写安全评估报告、巡检记录及相关策略优化建议。
5.协同客户与内部团队,推进安全系统的部署实施与流程持续改进。
岗位要求:
1.本科及以上学历,信息安全或计算机相关专业优先;有意向赴韩国工作者优先考虑,朝鲜族人士欢迎投递;或在日华人,具备日本当地工作经验者亦可。
2.具备5年以上信息安全领域工作经验,持有CISSP、CISA、CEH等认证者优先。
3.熟悉ISO27001标准及合规要求,如GDPR、网络安全法等相关法规。
4.掌握主流安全产品的配置与运维,包括防火墙、VPN、堡垒机等设备。
5.精通各类安全设备的部署与维护,具备漏洞管理及安全事件处置能力。
6.能够编写中英文技术文档,具备良好的团队协作意识与指导他人能力。
现场施工生产经理
8000-11000元/月
生产经理经验不限本科
岗位职责:
1.负责施工现场铝板龙骨下料尺寸的测量、复核与技术交底
2.编制工程简易预算及材料用量计划,协助成本控制工作
3.协调各施工班组作业,跟进现场进度,及时反馈并推动问题解决
4. 监督施工质量与安全规范执行,参与隐蔽工程验收及过程检查
5.整理施工日志、变更签证、进度报表等基础资料,确保信息准确可追溯。
任职要求:
1.学历不限,建筑类、土木工程等相关专业优先
2.有建筑施工项目助理或现场管理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟悉铝板幕墙施工工艺及常用施工图纸识读
4.具备基本工程预算能力,熟练使用Excel等办公软件
5.责任心强,沟通协调能力好,能适应工地现场工作环境
6.会外墙铝板施工预算优先
7.有天津二建最好,不强制
8、年龄要求55周岁以下
9、工作地:天津市宁河区
诚聘生产经理一名 栋号长一名 电工一名必须持有建设厅办法的电工证
1-1.5万元/月
生产经理5-10年大专
要求:
5年以上工作经验
待遇电议
联系电话:黄总
化妆品生产负责人
1.2-2万元/月
主管3-5年大专化妆品生产GMP乳化工艺/灌包工艺降本增效自动化有生产管理经验日化品经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1、负责公司的经营管理工作,尤其是生产系统管理,参与公司经营计划的策划及执行,达成经营目标;
2、负责公司各部门尤其是生产体系建设与管理,优化排产计划,提高人效、服务、技术水平;
3、推进降本增效,贯彻产品质量理念,控制物料报废及易耗材料浪费,指导车间设备优化及改进,提升生产自动化;
4、健全公司各项管理制度,推动落实计件薪酬制度,优化工艺工序文件,落实现场6s、GMP卫生监督管理;
5、建立良好的公共关系和沟通渠道,掌握市场趋势,建立和维护客户、行业内外相关部门、机构等的良好关系;
6、负责向上级汇报公司的生产经营情况,完成上级交待的其它工作。
任职要求:
1、35岁以下,化学、医学、生物、机械电气类全日制本科或以上学历,能力优秀者可放宽。
2、有3年以上化妆品生产管理经验且懂乳化车间、洗灌包车间管理及常用设备(硬性要求),有突出业绩或优秀企改案例者优先考虑。
3、具备优秀的战略思维、组织协调、商务谈判及市场开拓能力。
4、出色的人际交往和社会活动能力、敏锐的成本意识、创新力。
5、热爱事业,有创业家精神,具有领导者个性和个人魅力。
生产主管/经理
9000-13000元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验机电设备经验日化品经验
岗位职责
1. 战略统筹:配合副总经理开展制造部经营规划工作,推进年度生产经营目标与计划的执行落地。
2. 交付保障:根据订单需求,联动各职能部门组织实施生产,确保按时、按质、按量完成客户交付任务。
3. 安全管控:落实三级安全教育培训,健全安全管理机制,监督人员与物资的安全状态,实施安全预防及纠正措施。
4. 成本优化:从预算管理、减少生产浪费及持续改善等方面入手,对生产全流程中的成本环节进行有效管控。
5. 组织发展:优化团队结构,注重人才选拔与培养,通过激励机制、培训体系和员工关怀,建设专业化、创新型管理队伍,推动学习型组织建设。
6. 质量管理:建立并完善部门质量管理体系,监督标准化作业执行,落实质量问题的整改与防范,不断提升管理与工艺水平。
7. 生产运营:执行生产排程安排,落实设备维护保养、制度审查、人机物料调度,规范现场管理,保障生产高效运行。
任职要求
1. 学历专业:大专及以上学历,工商管理、药学、生物、食品或自动化相关专业,具备内审员资格证书,年龄范围35至42岁。
2. 工作经验:具有5年以上同层级或更高岗位工作经验。
3. 知识储备:掌握企业管理、成本控制等相关知识,熟悉智能化系统(如ERP-MES)者优先;了解化妆品行业法律法规及生产工艺要求。
4. 工作技能:具备生产计划安排、现场督导培训及OJT人才培养能力,熟练使用办公软件。
5. 通用能力:具备较强的沟通协调、计划组织及创新思维能力。
6. 职业素养:工作认真负责,热爱岗位,具备奉献精神、原则性强,具有良好职业道德修养。
7. 培训经历:接受过生产管理、管理学原理、项目管理等相关专业培训。
市政项目主管
1-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专中级市政工程师职称施工管理一级建造师(市政工程)二级建造师(市政公用)
一、 岗位职责
1、施工调度: 组织召开现场生产调度会,协调道路、排水与给水管网等多专业交叉施工,保障工程按既定进度有序推进。
2、成本管控: 深入参与项目成本的预决算分析,通过优化施工组织设计、降低材料损耗及规范分包签证审批流程,达成项目效益目标。
3、安全质量: 执行文明施工与安全生产标准化要求,主导隐蔽工程验收和关键工序检查,确保工程质量达标及现场安全无事故。
4、对外协调: 对接监理单位、建设单位及相关政府部门,妥善处理施工占道、管线防护及周边居民投诉等外部事务。
二、 任职要求
1、职称资质:
* 具备市政工程类专业工程师技术职称。
* 持有一级或二级建造师(市政公用工程)注册证书及安全生产考核B证。
核心背景:
* 10年以上市政工程施工现场管理经历,熟练掌握道路工程与综合管网施工技术。
专项经验:
具备给水管网安装与调试相关实践,了解管线迁改实施流程。
综合能力:
懂核算: 熟悉市政工程定额体系,具有扎实的成本测算与结算分析能力,能从施工环节有效管控支出。
能指挥: 具备出色的现场统筹能力和应变能力,可高效应对复杂地下管线作业环境。
教育背景:
土木工程、市政公用工程等相关专业大专及以上学历。
包装主管
5000-7000元/月
主管组长3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先
5.身体健康,能适应倒班及一线工作环境
厂长
9000-10000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验
主要负责3.2米×13米球磨机生产325目脱硫石灰石粉,需系统掌握球磨机及配套设备运行原理与维护要点!工作地点陕西省延安市富县
岗位职责:
1.统筹工厂日常运营管理工作,保障生产流程高效、稳定推进;
2.编制并落实生产计划,全程跟踪生产进度,确保产品品质达标及按时交付;
3.持续优化生产工艺流程,推动先进管理方法与技术应用,提升整体生产效能;
4.主导团队建设与人员管理,强化员工技能培训,打造积极协作的工作环境。
任职要求:
1.具备扎实的生产管理实战经验及团队带领能力;
2.精通精益生产、ISO等质量管理体系,具有较强的持续改善意识;
3.拥有良好的沟通协调技巧与现场问题处理能力,能有效应对各类生产突发状况;
4.工作责任心强,目标明确,具备优秀的决策判断力与任务执行能力。
全屋定制厂长
8000-12000元/月
厂长主管3-5年大专有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责全屋定制工厂的日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与交付进度
2. 优化生产流程与工艺标准,提升产能效率与产品合格率
3. 管理生产团队(含技术、质检、仓储等),组织培训与绩效考核
4. 协调供应链、设计部及销售端,确保订单准时高质量交付
5. 落实安全生产责任制,环保合规执行
任职要求:
1. 具备全屋定制或板式家具制造行业厂长/主管岗位经验
2. 熟悉CNC、封边、钻孔等核心设备及ERP/MES系统操作
3. 具备较强的跨部门协同能力与成本管控意识
4. 责任心强,具备团队管理经验及突发事件处理能力
5. 学历不限,有同行业5年以上生产管理经验者优先
储备干部
7000-12000元/月
车间主任月结1-3年本科五险生产质量管理精益生产
岗位条件和要求:【请仔细阅读以下内容】
1、初始学历需为全日制一本及以上,食品类及相关专业优先考虑。
2、年龄23至28周岁,具备1年以上工厂工作经历,愿意在淮北地区长期发展,有志于投身肉制品行业。
3、身体状况良好,作风踏实,具备较强的学习能力、总结能力和执行力,抗压能力强。
4、培养路径从生产一线岗位开始,配备专人指导,需参与轮岗实践,经考核达标后晋升至生产等基层管理岗位。
5、工作地点:淮北市濉溪县百善食品工业园。
6、上班时间:根据轮岗安排,可能存在白班或夜班,具体工作时段以实际岗位为准。
7、请充分了解岗位情况后再进行沟通。
8、面试仅接受现场面谈,不作频繁线上回复,敬请谅解。
分割车间主管(生猪屠宰)
8000-15000元/月
车间主任5-10年大专设备管理生产计划管理现场管理
岗位职责:
1、生产计划:根据订单需求、库存情况及生产能力,合理编制分割作业计划
2、质量合规:制定产品质量标准(含新鲜度、精度、包装等),妥善处理客户投诉,协同完成政府监管检查
3、人员管理:负责员工排班与绩效考核,设定薪酬方案,开展安全培训,降低人员流动率
4、成本控制:跟踪物料及能源使用情况,建立消耗台账,提升资源利用效率,实现降本目标
5、安全设备:落实安全生产责任制,排查治理安全隐患;设备运维管理(保障设备运转率不低于95%),推进5S现场管理
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄不超过40岁;
2、具备5年以上猪肉屠宰分割行业工作经验,且在年屠宰量达50万头以上的工厂担任分割车间主任或更高职务满1年以上
3、掌握食品安全法规及质量管理体系相关基础知识,熟悉分包车间工艺流程及日常管理考核要点
4、具备较强的责任心、吃苦耐劳精神及学习能力
栏目概述
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