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汽车配件销售
5-8千/月
汽车配件销售包住包吃1-2人1-3年本科销售额提成网络销售基本坐班
网上销售网上销售咸鱼淘宝工资5000到8000
汽车销售
5千-1.5万/月
汽车销售社保年终奖五险3-5人1-3年大专按单提成电话销售网络销售面销/陌拜团购销售渠道销售门店销售基本坐班TOC二手车销售新车销售一对一培训定期团建燃油车新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证大专以上学历
岗位职责: 1.负责汽车品牌车型的销售推广,为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户,完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系,开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发,提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统,准确更新客户信息、跟进记录及销售进度,确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习,熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求: 1.热爱汽车行业,形象端正,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备销售敏感度和目标导向思维,能承受一定业绩压力并持续自我驱动 3.学历不限,有汽车销售经验者优先;无经验者提供系统带教与晋升通道 4.持有有效驾驶证,能熟练驾驶手动/自动挡车型 5.遵守职业道德,无不良从业记录,认同企业服务理念
汽车销售社保餐补3-5人1-3年学历不限回款提成门店销售基本坐班TOC新车销售一对一培训新能源车C1以上驾驶证
岗位职责: 1. 负责汽车品牌车型的销售推广,为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案建议 2. 主动邀约并接待到店客户,完成试驾安排、报价讲解、合同签订及交车全流程服务 3. 维护老客户关系,开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发,提升客户终身价值 任职要求: 1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象气质佳 2. 学历不限,有汽车销售、金融、保险等相关经验者优先 4. 持有有效驾驶证 5. 遵纪守法,无不良从业记录,认同企业价值观,具备团队协作精神
汽车销售社保经验不限学历不限新车门店销售汽车权益销售汽车权益驻店
上班时间:早九晚五 薪资:6K-10K元 交五险 任职要求: 1、形象良好,气质佳,具备亲和力,善于沟通与倾听。 2、有汽车领域销售相关工作经验者优先。 3、性格开朗,踏实肯干,具备较强的责任感与抗压能力。 4、具有良好的团队协作精神。 5、对销售工作有一定理解,能快速融入并积极投入。 6、年龄18-40周岁,条件优异者可适度放宽。 7、掌握营销方法后出单效率高 岗位职责: 主要负责为客户推荐合适的汽车延保及权益服务,维护客户关系,提升客户满意度,持续超越客户期待。
汽车销售
8千-1.3万/月
汽车销售经验不限中专/中技
【工作内容】 本岗位主要采用「展厅销售」的形式开展工作; 具体职责包含:「达成既定销售目标」; 主要负责销售产品为「新车」; 【任职要求】 具备以下经验或能力者优先考虑:「拥有4S店从业经历」; 具备以下经验或能力者优先考虑:「具备汽车销售相关经验」。
汽车配件销售经验不限大专汽车后市场经验个人客户门店客户轮胎店4s店洗美修轮胎业务
从事该职位,您将: 1、落实公司各项销售策略,确保按时达成既定销售目标; 2、开拓市场渠道网点(包括轮胎店、维修店、养护店、修理厂、洗美店等); 3、定期走访分销网点,提供专业、全面的销售支持,处理客户反馈,做好售后跟进工作; 4、依照公司规定时间节点完成回款任务; 5、推进辖区内门店开发及门头广告、户外广告的落地与协调; 6、收集辖区市场动态信息,分析竞品情况并形成有效反馈。 期望您具备: 1、大专及以上学历,汽车或市场营销相关专业优先考虑; 2、性格谦逊、积极进取,富有责任感,具备出色的执行能力; 3、沟通表达流畅,学习能力突出,具备强烈的事业追求; 4、能承受高强度工作压力,吃苦耐劳,对销售工作充满热情; 5、可接受频繁出差(约每月15天),持有C1及以上驾照,自带车辆者优先(享有车补); 6、无销售经验或无车者可作为储备业务员进行培养。
销售专员
7千-1.2万/月
汽车销售1-3年大专4S店经验新车销售一对一培训新能源车线下销售
1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作; 2、负责各车型销售资料的归档与客户信息的整理维护; 3、负责拓展产品市场渠道,达成既定销售任务目标; 4、负责深入挖掘客户需求,推动销售方案落地实施; 5、负责售前流程跟踪及售后客户关系的持续维护。 任职资格: 1、大专及以上学历,持有驾驶证且具备熟练驾驶能力; 2、积极主动,工作热情高,对汽车销售岗位有浓厚兴趣; 3、具备进取精神,敢于迎接工作中的挑战; 4、具备优秀的沟通表达、应变处置与问题解决能力,情绪管理良好; 5、具有良好的团队合作意识与客户服务体系思维; 6、具备销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先考虑。
客户成功经理
1.5-2.5万/月
客户成功1-3年大专高净值人士
工作职责: 1、全周期服务交付:依据公司标准化服务流程,为客户提供香港身份续签至永居的全程支持,确保客户身份连续性直至获得永久居民资格; 2、分层客户运营:根据客户不同层级,提供定制化服务及延伸咨询(如香港教育规划、商业投资机会、保险与财富管理等),识别潜在需求,推动二次合作与口碑传播; 3、满意度与口碑建设:依托NPS(净推荐值)及反馈机制,持续监测服务质量,通过专业沟通与问题闭环处理,提升客户满意水平与长期忠诚度; 4、数字化工具应用:引导客户使用公司小程序、APP等线上平台,推进服务流程线上化与自助化,优化服务体验与内部运营效能; 5、客户关系维系:快速响应客户日常咨询与突发需求,保持稳定互动频率,构建持久信赖的合作关系。 任职要求: 1、基本条件:大专及以上学历,具备2年以上工作经验,文字表达清晰流畅; 2、核心能力: a.沟通能力:具备出色倾听、表达与引导技巧,能有效缓解客户顾虑并建立稳固信任; b.服务导向:以客户为核心,责任心强,善于捕捉并预判客户需求; c.执行力与承压能力:适应高强度工作节奏,能够独立高效完成任务并解决突发问题; d.学习与专业积累:拥有跨领域学习能力,对香港身份政策、教育体系、商业环境及金融资讯有持续关注与钻研意愿; e.客户洞察力:能深入理解客户需求,结合运营数据指标(如NPS、转化率、留存率)驱动服务优化与业务增长。 3、经验背景:具有客户运营、金融理财、留学/移民服务、教育咨询、投资顾问等面向客户服务经验者优先;具备同时服务300名以上客户的能力和实践经验者更佳。 4、优先考虑:熟悉香港本地生活、教育制度、商业及投资环境者优先;具备跨部门协作经验,可联动销售、内容、产品团队共同完善服务策略与运营方案者优先。
产品经理5-10年本科C端产品区块链产品
职责: 1、主导加密卡从产品构思到上线发布及后续迭代的全周期管理 2、推进发卡机构/BIN赞助、卡计划配置及相关结算流程的落地与优化 3、牵头托管及非托管钱包的集成工作,支持多条区块链网络与稳定币应用 4、负责上线及下线服务商的技术对接与整合管理 5、协同合规与法务团队,确保产品设计符合相关监管政策要求 6、联合用户体验与技术开发团队,明确产品发展规划、用户使用路径及关键发布节点 7、监控产品上线后的核心数据指标(如激活率、消费行为、奖励使用情况),并聚焦提升增长型功能 8、密切关注全球范围内稳定币、支付体系及加密资产领域的监管动态 要求: 1、具备5-8年在金融科技或Web3钱包/支付行业的从业经历 2、有参与过Web3锚定卡产品或钱包与卡融合项目的发行经验者优先考虑 3、深入理解资产托管架构、智能合约机制以及代币经济模型 4、熟悉卡片发行流程、资金结算机制、外汇/点差逻辑及网络运营管理 5、具有与合作伙伴或供应商(包括发卡处理方、钱包底层架构、入金API等)协作的实际经验 6、思维清晰、目标驱动,能胜任高强度、快节奏的工作环境
全栈工程师3-5年硕士Golang后端开发经验开源项目Vue计算机相关专业React前端开发经验英语读写能力良好全栈项目经验JavaScript全栈无侧重MySQL/Redis/MongoDBPyt
关于我们: OpenCSG.com是大语言模型开源社区及生态系统建设方面的先驱性领军者。在我们拓展香港市场和全球市场的过程中,我们致力于打造“Huggingface+”,这是一个前沿平台,借助先进的语言模型构建混合式、开源且具备智能体特性的Huggingface。我们正在寻找充满热情且富有远见的人才加入我们的创始团队,在技术前沿推动创新。 职位概述: 我们正在寻觅一位技术精湛、积极进取的高级全栈开发工程师加入我们位于香港的创始团队。该职位提供优厚的薪酬待遇,包括股权,并且给予从底层塑造“Huggingface+”未来的机会。作为我们团队的关键成员,你将负责开发和维护可扩展的网络应用程序,设计稳固的架构,并与跨职能团队协作,交付高质量的解决方案。 主要职责: -全栈开发:运用现代技术设计、开发并维护动态且响应迅速的网络应用程序。 -架构设计:创建并实施可扩展且高效的前端和后端架构。 -协作:与产品经理、设计师以及其他开发人员紧密合作,将需求转化为功能性特性。 -代码质量:通过最佳实践、代码审查和自动化测试确保达到高标准的代码质量。 -性能优化:对应用程序进行优化,以实现速度、可扩展性和可靠性的最大化。 -开源贡献:参与名为CSGHub的开源项目并为之做出贡献,提升公司的声誉和技术优势。 -指导:为初级开发人员提供指导和支持,培育持续学习和不断改进的文化氛围。 -创新:及时了解最新的行业趋势和技术,并在合适的时候将其融入我们的开发流程中。 任职资格: -教育背景:计算机科学、软件工程或相关领域的硕士学位。 -工作经验: -至少有3年全栈开发的专业经验。 -有在著名开源项目中做出贡献或在知名私营公司参与大规模项目的可靠记录。 -技术技能: -编程语言:精通Go语言和Python语言。 -前端:精通JavaScript框架(如React、Angular、Vue.js)。 -后端:具备服务器端框架和架构方面的经验。 -数据库:对SQL和NoSQL数据库有深入的了解。 -开发运维(DevOps):熟悉云平台(如GitHub、Gitlab)和持续集成/持续交付(CI/CD)管道。 -版本控制:熟练掌握Git和协作开发工作流程。 -软技能: -出色的问题解决和分析能力。 -较强的沟通和人际交往能力。 -能够在快节奏、充满活力的初创公司环境中高效工作。 -具备显著的领导能力和项目管理能力。 我们提供: -有竞争力的薪酬:根据经验提供有吸引力的薪资待遇,包括基于绩效的奖金。 -股权:为创始团队成员提供丰厚的股权方案,让你在公司未来的成功中拥有相当大的股份。 -职业发展:在一家不断发展的国际化公司中有快速实现职业发展和晋升的机会。 -创新环境:与一群热衷于突破技术界限的优秀专业人士共事。 -灵活的工作安排:根据需要提供灵活的工作时间和远程工作选项,支持工作与生活的平衡。 -全面的福利:包括健康保险、退休计划和其他标准福利。 -影响力:在塑造“Huggingface+”的未来并通过创新解决方案产生全球影响力方面发挥关键作用。
运维工程师5-10年本科
团队服务阿里云亚太区域WEB3行业客户,依托弹性计算、数据库、CDN&存储、网络、大数据及AI技术,打造专业的客户用云专家服务团队。为各类企业提供高效、可靠的技术支持,助力客户顺利上云、高效用云,持续提升系统稳定性和客户满意度。 工作地点:香港/新加坡 职位描述: 1、深入理解客户业务需求,与客户的架构、开发、运维团队紧密协作,全面梳理和评估客户当前的云产品使用情况与应用架构,围绕云上业务稳定性目标,制定优化策略,在监控体系搭建、问题主动识别、灾难恢复演练、业务快速恢复/降级机制、高可用架构升级等方面提供专业支持,推动客户云环境持续优化。 2、从客户整体架构视角出发,开展故障处理、重大活动保障及风险治理工作,总结并输出可复用的最佳实践和技术工具,针对客户核心痛点主动提供定制化高阶技术服务。 3、持续跟踪重点客户的关键稳定性议题,协助推进问题闭环管理,并反向推动阿里云产品和服务能力的迭代升级。 职位要求: 1、具备3年以上弹性计算、数据库、CDN&存储、网络、大数据等相关领域工作经验,且在某一技术方向具备扎实的专业积累; 2、掌握云计算相关产品原理与技术架构,具备实际操作经验,有阿里云公共云产品使用或运维背景者优先; 3、熟悉云原生架构设计方法论,具有应用迁移、数据重构及相关方案落地实施经验者优先; 4、具备良好的责任意识和抗压能力; 5、具备出色的沟通协调能力与文档撰写能力。 加分项: 1.持有阿里云认证ACA(阿里云认证助理工程师)、ACP(阿里云认证工程师)或ACE(阿里云认证高级工程师)资质者优先。 2.具备基于阿里云平台的大规模应用开发或运维实战经验。
产品经理3-5年本科C端产品区块链产品
—具备2年以上合约交易产品经验,3年以上产品领域工作经验,熟悉核心合约功能机制,如:合约交易流程、撮合规则、强制平仓逻辑、保证金结构及清结算体系等 —具备出色的沟通与协调能力,能有效推进跨部门协作,保障项目高效落地 —责任心强,具备较强的自我驱动力、执行能力及产品主导意识,可独立负责产品功能的设计与推进 —拥有良好的逻辑分析能力,能结合市场动态快速优化和调整产品策略 —了解主流公链、DeFi生态相关知识,掌握DEX产品的运行机制与关键技术;有区块链、DEX类项目经验者优先
汽车配件销售3-5年本科
1、负责公司市场开拓与新客户开发、主攻冲压、冷镦、车削类汽车零部件、精密紧固件产品,开发新能源汽车、车企、汽车配件供应啥、精密机械配套客户,拓展全新销售渠道。 2、独立完成客户接洽、需求对接、报价议价、技术沟通、试样跟进、订单洽谈及签约落地,跟进订单交付与回款。 3、维护客户稳定合作。 4、要求英语4级
汽车配件销售1-2人经验不限学历不限
岗位职责: 1.开发汽车配件新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度 任职要求: 1. 对汽车配件销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
汽车配件销售包住社保包吃餐补3-5人1-3年中专/中技底薪加提成,能力强工资高销售额提成面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多出差
业务能力强的,主要跑汽车配件厂家,铝合金零部件,精加工表面处理一条龙生产,表面处理有阳极氧化,电泳。 工资面议 包吃包住
汽车配件销售
5千-1万/月
汽车配件销售
诚招全国各地销售业务员
汽车配件销售
7千-1万/月
汽车配件销售社保保险五险1-2人1年以下学历不限带薪休假回款提成代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售基本坐班TOCTOGTOB
最好有轮胎销售经验,薪资详谈,只要有能力,上不封顶!热爱学习,没有经验也可以!!!!
汽车销售顾问
9千-1万/月
汽车销售经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责汽车产品的市场推广,开发并吸引潜在购车客户; 2. 主动与客户交流,挖掘其实际需求,并给予专业的购车指导; 3. 配合客户完成选车、订车及后续手续,保障购车流程高效顺畅。 任职要求: 1. 拥有较强的沟通能力,善于与客户互动并建立长期信任关系; 2. 能迅速把握客户意向,制定符合其需求的个性化购车建议; 3. 具备团队协作意识,能与同事协同推进工作目标的达成。
汽车销售顾问
6千-1.1万/月
汽车销售1年以下学历不限新车销售一对一培训线下销售
因公司发展需要,现急聘汽车销售人员若干名,月薪6000—10000元,年龄要求18至40周岁,性别不限。
汽车销售
【招聘】吉利汽车沈丘宏羿店 岗位财务,销售专员 岗位要求: 性格稳重,能吃苦耐劳,踏实工作,服务意识强;具备良好的团队合作精神和沟通意识 具有较强的上进心和责任心;品性良好,身体健康,有工作经验者优先。 薪资福利.工资面议 有意向联系~
汽车配件销售
4千-1万/月
汽车配件销售五险一金3-5人1-3年大专销售额提成面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤
岗位职责: 1. 负责汽车配件的销售推广及客户开发,完成月度/季度销售目标 2. 为客户提供专业的产品咨询、车型匹配及售后支持服务 3. 维护老客户关系,定期回访并挖掘复购与转介绍机会 4. 协同仓储、物流部门跟进订单交付,确保及时准确出货 5. 收集市场及竞品信息,反馈客户需求与产品优化建议 任职要求: 1. 对汽车构造及常见配件(如刹车系统、滤清器、灯光组件等)有一定了解 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 能适应上门拜访及推广等多种形式 4. 有汽车行业销售经验者优先,无经验者可带薪培训 5. 诚实守信,具备较强的责任心和抗压能力
汽车销售
6千-1.1万/月
汽车销售包住3-5人1-3年高中阶梯式提成电话销售网络销售面销/陌拜门店销售基本坐班新车销售一对一培训定期团建燃油车大专以上学历
岗位职责: 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,完成销售目标 2.深入了解客户需求,提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系,开展回访与增值服务,提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态,协助优化销售策略 任职要求: 1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力,能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力,适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神,服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限,有汽车销售经验者优先
业务员
3千-1万/月
汽车配件销售社保交通补助保险五险一金年终奖五险餐补3-5人经验不限学历不限阶梯式提成电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售较多外勤TOB
负责销售推广机油,轮胎及app,正常做好已合作门店的客情关系。
汽车销售
3-8千/月
汽车销售包住包吃1-2人经验不限学历不限按单提成电话销售网络销售
网络客户开发,店面销售客户跟进
汽车销售专员
1-1.5万/月
汽车销售包住社保生日福利五险一金3-5人经验不限高中按单提成门店销售基本坐班新车销售一对一培训新能源车4S店经验C1以上驾驶证电话销售
1. 依据公司下达的目标,制定并落实个人销售任务 2. 遵循比亚迪WES管理体系中的销售流程与标准动作,推进销售工作,确保客户满意 3. 负责潜在客户的开拓、客户接待、咨询解答、产品讲解、合同签署、交车服务及客户关系维护等基础环节,同时提供保险等相关增值业务的咨询与协助办理 4. 承担销售数据统计工作,及时准确录入并反馈比亚迪汽车销售与服务系统所需信息 5. 维护和展示比亚迪品牌形象,严格执行厂家发布的各项销售政策 6. 与已成交客户保持良好互动,增强客户粘性,提升客户忠诚度 7. 积极参与公司组织的各类销售促进及品牌宣传推广活动 8. 协同客户关系管理中心完成客户投诉处理及现有客户的日常维护工作 10. 主动参加厂家或内部培训师开展的各项培训,认真完成比亚迪LMS系统中的相关课程学习,持续提升专业能力与综合素质
4S店商用车销售
6千-1.5万/月
汽车销售包吃五险1-2人经验不限大专按单提成渠道销售门店销售TOCTOB新车销售一对一培训
本公司为中国重汽辽宁地区一级经销商,现招聘岗位负责内容如下: 1、负责二级网络的维护与开发,保证销量 2、能够通过线上短视频营销,获取终端线索并完成转化 有前辈一对一带,每月收入可观,公司氛围好。要求人品端正,懂人情世故,善于学习,积极主动。
木门销售
3-8千/月
销售3-5人经验不限高中按单提成地推销售较多出差
招工启事 本公司中山市琪睿木门有限公司,因业务拓展需要,现面向社会诚聘木门业务员若干名。 岗位职责: 负责木门产品销售、客户开发、订单跟进及客户维护。 任职要求: 1. 男女不限,有销售经验者优先 2. 沟通能力强,吃苦耐劳,有责任心 3. 热爱销售工作,有上进心 薪资待遇: 底薪+高提成、收入上不封顶,待遇优厚,具体面议。 工作地点: 中山市琪睿木门有限公司 **联系人:**琪琪 **联系电话:** 有意者欢迎来电咨询,期待您的加入!招工启事 本公司中山市琪睿木门有限公司,因业务拓展需要,现面向社会诚聘木门业务员若干名。 岗位职责: 负责木门产品销售、客户开发、订单跟进及客户维护。 任职要求: 1. 男女不限,有销售经验者优先 2. 沟通能力强,吃苦耐劳,有责任心 3. 热爱销售工作,有上进心 薪资待遇: 底薪+高提成、收入上不封顶,待遇优厚,具体面议。 工作地点: 中山市琪睿木门有限公司 **联系人:**琪琪 **联系电话:** 有意者欢迎来电咨询,期待您的加入!
销售顾问
9千-1.4万/月
汽车销售1年以下学历不限4S店经验电话销售一对一培训网络销售二手车销售定期团建线下销售
岗位职责: 1、为客户提供专业的汽车销售咨询与支持,精准匹配客户的购车需求; 2、关注市场变化,研究竞品情况,落实销售计划并推动实施; 3、持续维护客户关系,跟进意向客户,提高客户满意程度与长期信赖; 4、达成既定销售任务,按时反馈销售进展与工作成效; 5、配合解决售后相关事宜,保障客户服务质量。 任职要求: 1、具备优秀的沟通协调能力与谈判水平,能有效引导客户决策; 2、熟悉汽车行业基本情况,热衷销售岗位,有相关经验者优先考虑; 3、目标意识明确,责任心强,能在高强度环境中完成业绩指标; 4、具备良好的协作态度,能与团队成员协同推进整体目标实现; 5、服务理念扎实,能够为客户打造高品质的购车服务体验。
汽车销售顾问
1.1-2.2万/月
汽车销售五险一金1-3年学历不限4S店经验电话销售新车销售一对一培训C1以上驾驶证网络销售燃油车新能源车定期团建线下销售
任职要求 1. 年龄:******(有相关经验或表现优秀者条件可适当放宽),学历要求初中及以上,户籍不限,性别不限。具备良好的沟通能力,工作认真负责,有客服、销售或电话营销工作经验者优先考虑。 2. 岗位职责:负责公司品牌产品的销售与市场推广;开展客户开发、实地拜访及日常维护工作;接待到访客户,提供专业咨询服务;及时收集、反馈市场动态信息,并进行整理分析,掌握行业及竞争对手机会与动向;高效完成上级交办的各项任务。公司联合厂家持续投入线上广告宣传,客源稳定,业绩有保障,收入可观(芜湖地区唯一一家背景的国营4S店)。 3. 工作时间:上午8:30至下午17:30,每周固定休息一天,享有带薪年假,入职即办理五险一金。 我们提供系统的新员工岗前培训及一对一导师带教机制,助力新人快速融入团队,实现岗位胜任与发展成长。 职业前景:属于刚需型职业,行业发展空间广阔,只要汽车仍为大众所需,该岗位便长期稳定,无失业风险!
销售
2-3千/月
汽车销售餐补3-5人经验不限学历不限回款提成门店销售基本坐班
兼职全职都可以,时间自由,多劳多得
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