工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-31 1、负责内容运营（图文、视频），审核内容并发布至指定媒体平台 2、维护评论区秩序，参与互动引导（提供话术培训） 3、工作时间自由安排，无需固定打卡，灵活操作 4、薪酬发放方式：日结，当日发放前一日所得，周五、周六、周日累计收入于周一统一发放 5、结算标准：成功发布文章1元/篇，有效留V记录2元/个

【岗位职责】: 1、负责指定领域（如美妆、瑜伽、烘焙、专升本、考公考研、IT、财会、雅思留学、装修设计等其中之一）在小红书、抖音等新媒体平台的账号日常运营； 2、研究用户需求与行为习惯，挖掘核心痛点与兴趣点，策划并输出具有用户价值的内容，完成赛道定位、选题规划及内容创作； 3、管理评论区与私信互动，引导用户参与，促进流量向咨询线索转化； 【岗位要求】： 1、大专及以上学历，传媒、汉语言文学、新闻、广告、市场营销等相关专业优先考虑； 2、接受零经验人员，需掌握基础剪辑与PS技能，熟练操作常用内容编辑工具，具备一定审美能力； 3、学习能力强，文字表达扎实，能紧跟自媒体发展节奏，具备敏锐洞察力，善于捕捉热点并模仿产出优质爆款内容； 【薪资】： 底薪4~6K+奖金（具体薪资可根据面试表现及个人能力面议） 【上班时间】： 早九晚六，中午休息一个半小时，周末实行大小周，法定节假日正常休假 【晋升通道】： 运营专员--运营组长--运营主管--运营经理--运营总监 【公司福利】： 社保+带薪法定假日+带薪孕假+带薪婚假+带薪年假+工龄工资+员工培训、拓展活动、团队建设、生日礼金+丰富团建项目+全方位福利关怀…… 如果你重视工作氛围，反感职场内耗，请看看创始人的一封信： 哈喽，大家好！我是云选的创始人！虽然是90后创业者，也快到而立之年了！但我既不擅长画饼造梦，也不会甩锅推责，始终以“常思己过”提醒自己。正因如此，云选从最初的三人（大学室友），两年间发展到现在坐满两层楼。同频共振，这期间我也遇见了一群价值观一致、愿意长期同行的伙伴。说到团队，除了我们三个元老，公司成员基本都是00后，或许正因为年轻，我们厌恶职场“心机术”，排斥复杂流程，没有“听懂掌声”，也没有小圈子……你不喜欢的，我们都一样抵触。当然，待遇上你无需顾虑，因为我刚好有点“怀才不遇”。我无法保证每位成员都能买房买车，但我会尽力让你这个“别人家的孩子”多挣一点。福利方面你大可放心，别人有的我们全有，别人没有的我们也有。（比如入职关怀、转正礼遇、下午茶等）只画饼的公司很多，能让你吃到的却极少。“星光不问赶路人，时光不负有心人”，相信我，你会快乐，也会成功，但前提是——你要勇敢~!

岗位职责： 1、负责微信公众号、视频号、抖音号等新媒体平台的日常运营，涵盖内容创作、活动策划及品牌调性维护 2、撰写宣传文案、营销方案、软文及公关稿件，包含PPT制作与商业分析报告，助力品牌价值提升 3、跟踪品牌传播成效，通过社交媒体数据与用户互动反馈进行评估，持续优化推广策略并输出行业趋势建议 任职要求： 1、具备扎实的文字能力，擅长撰写各类推广文案、策划方案、公关稿及商业报告，表达清晰富有创意 2、熟悉微信公众号、抖音、小红书等平台运营模式，掌握内容编辑、用户互动及数据复盘技能 3、可协同或指导平面设计工作（如海报设计、版式布局），熟练使用PS/AI等设计软件者优先

有品牌营销体系相关知识，具备餐饮行业经验者优先！ 1、协助品牌快速梳理需求，提炼产品核心卖点，输出具有吸引力的营销创意方案； 2、具备独立完成全案策划与整体统筹的能力； 3、拥有出色的文字表达与活动策划能力，擅长挖掘亮点、包装案例并推动传播； 4、具备敏锐的市场洞察力，能准确把握市场趋势，及时分析行业动态； 5、持续研究新媒体平台运营新形式，尤其熟悉抖音、小红书等平台玩法，紧跟网络热点，结合业务实际开展有效策划； 6、关注策划执行全过程，定期复盘优化，沉淀可复制的标杆项目经验； 7、熟练使用各类办公软件。 福利待遇 1.工作时间：9:30-12:00，14:00-18:30（周末双休） 2.薪资结构：基本工资+岗位工资+绩效工资 3.公司福利：团建活动、五险、节假日福利、结婚礼金等

岗位职责： 1.负责公司新媒体渠道（如微信视频号、抖音、小红书等）的内容规划与发布，增强品牌曝光；获取潜在客户信息。 2.跟踪各平台数据表现，进行分析评估，持续优化内容方向，提升用户活跃与互动水平； 3.捕捉网络热点，结合品牌调性策划并输出具有传播力的创意内容； 4.协同设计、市场等相关团队，保障线上线下的活动协同与宣传一致性； 5.关注行业趋势，研究优质案例，探索创新运营模式并落地实施。 任职要求： 1.热衷互联网领域，掌握主流社交平台的运作逻辑与内容玩法； 2.文案功底扎实，能独立完成高质量原创内容输出； 3.具备数据分析思维，能依据数据结果优化运营方案； 4.沟通协作能力强，具备团队意识，可有效推进跨部门项目执行； 5.有食品或快消品行业经验者优先，了解食品安全与营养相关知识者更优。

新媒体运营 职位描述 您有3个方向可以选择： a运营方向——做好产品设计者 微信、抖音、B站、APP、小程序、微网站等的谋划、开发、运维策略与执行； 流量、点击、关注等相关引流的创设； 开发、研发相关产品。 b采编方向——做好媒体撰稿人 以文字为轴心，专注文稿、策划、蓝本、脚本、企划等的撰写； c制作方向——做好新媒体制作人 微信公众号、小程序、微网站、抖音、B站等平台的后台制作与运维； d视频方向 1.拍抖音、做B站，我们一起想办法把短片“练成精”； 2.搞航拍、玩VR航拍，我们一起拍点有意思的； 3.VR、绿布抠像这类高科技的，我们也一起整； 4.专题片、画册、微电影、广告片……这些，我们都还是要做的。来嘛，看看我们一起玩得出什么花儿来！ 招聘条件： 1.熟悉微信公众号、微博、抖音、B站、微视、微网站等新媒体平台的制作、发布、运营与推广； 2.熟练运用96编辑器、秀米编辑器等微信公众号排版制作；（b、c方向） 3、能够熟练运用PS、AI、CDR等平面设计软件，具有一定的平面设计功底；（b、c方向） 4.脑洞大，具有创新思维与审美情趣，能够创新创意排版模块，熟悉各类前沿热门的排版风格，如点亮图片；（b、c方向） 5.有很强的学习能力和敬业态度,抗压能力较强；        6.专业要求：新媒体运营、设计、广告、文学及新闻学相关专业。 主要工作： 1.负责移动互联网自媒体平台(微信、微博、手机终端为主)的日常运营及推广工作。 2.负责独立运营微信公众号，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容。 3.负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护，根据项目发送各种微信内容。 4.挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动.。 5.研究网络热点话题，结合新媒体特性，对微博、微信内容的实时调整和更新。 6.分析同行业微博，微信内容结构及话题热点，调研目标用户群体喜好，在此基础上定位客户需求及喜好，增长粉丝量。 7.新媒体领域的开发与研究。 8.积极参加公司组织的培训，提升自身业务能力。 9.领导交代的其它工作。 招聘原则： 1我们吸纳的是阳光积极的“小伙伴”，恨天怨地的“打工人”就算了； 2我们需要孜孜以求的“工匠精神”，完成任务了事儿的“混日子党”勿扰； 3我们按劳分配，多劳多得，想吃“大锅饭”的，我们这里不适合阁下。 团队特点： 爱玩，爱闹，各抒己见； 先说断、后不乱，诚信严谨； 是伙伴，是好友，简简单单。

薪资面谈，可以提 一、任职要求 1、教育背景： 本科及以上学历，市场营销、新媒体、广告、传播、电子商务等相关专业优先。 二、工作经验： 1、具备3年及以上MCN机构、短视频平台或新媒体运营相关经验，曾成功孵化或运营中腰部及以上达人账号。 2、熟悉至少一个主流内容平台（如抖音、快手、小红书、B站、视频号等）的生态体系、平台规则、推荐算法及运营策略。 三、达人运营管理： 1、负责已签约达人的日常沟通、关系维护与发展规划，建立长期稳定的合作关系。 2、掌握达人的个人特质、内容风格、核心优势及成长需求，为其制定个性化的内容方向、账号定位与进阶路径。 3、跟踪达人账号数据表现（包括内容表现、粉丝增长、互动情况等），定期开展复盘，输出优化方案并推动落地执行。 四、流量增长与粉丝运营： 1、制定并执行有效的涨粉策略，提升账号权重与自然流量获取能力。 2、策划并组织粉丝互动活动，提高用户粘性与社区活跃度。 3、熟练使用平台推广工具（如DOU+等）进行精准投放，扩大优质内容传播效果，达成流量增长目标。 4、持续探索新兴流量渠道与创新增长方式，提升整体运营效率。 五、商业变现支持： 1、结合达人特点与粉丝群体画像，挖掘其商业潜力，为商务团队提供匹配度高的合作建议与价值分析。 2、配合商务团队完成商业项目（含广告、直播带货、品牌联名等）的方案策划、提案支持及执行跟进。 六、数据分析与优化： 1、熟练操作各平台数据后台（如抖音创作者中心、快手小店、B站UP主中心等）及第三方分析工具（如蝉妈妈、新抖、飞瓜、卡思等），监控关键运营指标。 2、深入分析播放量、完播率、互动率、转化率、粉丝结构等数据，识别问题，总结规律，输出可落地的优化策略与运营建议。 加分项 具备从0到1成功打造达人账号的实际案例。 拥有广泛的达人资源或平台合作人脉。 在特定垂直领域（如潮玩、美妆、母婴、3C、家居等）有深入的运营实践经验。

1、负责公司新媒体平台（微信公众号、微博、抖音、小红书等）的全面规划与体系建设，结合企业战略方向及受众属性，明确各平台功能定位与发展路径，确保平台风格协调统一，有效传递品牌价值。 2、持续监控各平台运营数据，如粉丝增长、互动情况、内容阅读量、用户留存等，基于数据分析调整优化运营方案，提升整体传播效果；制定内容生产节奏，紧密围绕品牌调性、产品特性展开内容布局。 3、紧跟行业趋势与热点动态，洞察用户兴趣点，策划具备传播潜力的内容选题，覆盖图文、短视频、直播等多种内容形态，增强内容吸引力与分享率。 4、构建用户运营机制，依托用户画像深入分析目标群体行为特征，实施精准化拉新、留存与活跃策略，提升用户规模与质量，强化用户长期粘性。 5、统筹线上线下联动活动，包括话题互动、福利派发、粉丝聚会等形式，调动用户参与积极性，提升社区活跃度与品牌认同感，同步收集用户反馈，为产品迭代与服务升级提供依据。 6、制定并落地新媒体推广策略，匹配产品营销节点与市场需要，组织实施社交广告投放、达人合作、联合品牌活动等多元推广动作，扩大品牌影响力并助力销售转化。 7、统筹直播环节用户管理，及时响应评论与私信内容，妥善处理用户咨询与投诉，维护健康互动氛围，提升用户体验满意度及品牌美誉度。

薪资：底薪5-9k（双休） 上班时间：上午九点半-下午六点（午休1小时） 福利:年假\生日假\法定假等 岗位职责: 1、掌握主流线上平台（如美团大众、抖音等）的运营机制与推广模式，参与制定针对性营销方案； 2、负责平台店铺前端展示优化及后台数据维护，提升店铺曝光量与商品成交转化，通过精细化运营助力门店业绩增长； 3、全面承担平台运营管理职责，与门店保持高效沟通，构建稳定协作关系； 4、组织开展针对餐饮加盟商的线上运营内容培训工作； 5、监控各平台推广成效，结合数据分析及时调整策略，输出运营总结报告，评估美大抖平台整体运营表现； 6、参与新媒体平台（抖音、美团、大众团单）日常内容策划、编辑、发布、互动及执行，完成品牌各阶段传播主题的创意落地。 任职资格: 1、专科及以上学历，市场营销、广告策划类专业优先考虑； 2、具有一年以上美团、抖音等平台运营经验者优先（熟悉平台运作规则）； 3、具备数据分析能力或连锁餐饮行业经验者优先； 4、性格外向，责任心强，具备良好的团队协作意识与积极进取的工作态度，能承受一定工作压力； 5、具备扎实的文字表达能力和创意构思水平，对网络文化有敏锐洞察力，善于从用户角度思考问题； 6、精通抖音、美团、点评等平台的多种运营手段，拥有独立思考与自主策划能力，能根据企业需求独立设计并推动平台推广项目实施。

岗位职责: 1.负责在小红书平台创作并输出优质种草类内容 2.积极与用户互动，增强内容传播力和浏览量 3.持续保证内容品质与创意水平，提升用户活跃度 任职要求: 1.熟悉小红书平台的内容机制，有实际内容产出经验 2.具备优秀的表达能力与文案写作功底 3.可独立完成选题策划及内容编辑全流程工作

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岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容策划与日常运营，提升品牌影响力和用户参与度； 2.统筹各渠道内容发布节奏，制定并执行内容传播计划； 3.策划并推动线上互动活动，增强粉丝粘性与社群活跃度； 4.跟踪分析运营数据，优化内容策略和传播效果； 5.跟进公司展会策划、宣传画册等事宜落地。 任职要求： 1.具备较强的文字表达能力，能独立完成内容撰写与编辑； 2.熟悉主流新媒体平台的运营规则和用户特性； 3.工业设备新媒体运营2年以上工作以验； 4.有创新思维，能敏锐捕捉热点并转化为传播内容；

1、要求会拍剪、账号运营 2、急招有意向，能来的联系 3、提供住宿、社保、业务提成。 4、武汉花山片区优先、或者可以住宿舍，提供一房独卫。先到先得。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升用户关注度和品牌影响力 2.策划并执行线上营销活动，结合热点进行内容创作，提高内容传播力与互动率 3.分析运营数据，优化内容策略和推广方式，持续提升粉丝增长与转化效果 4.挖掘用户需求，建立社群运营机制，增强用户粘性与品牌忠诚度 任职要求： 1.对新媒体运营有浓厚兴趣，具备良好的文字表达能力和创意策划能力 2.熟悉主流社交平台的运营规则和用户行为特点，有成功案例者优先 3.具备基础的数据分析能力，能使用常用办公软件进行运营复盘 4.学习能力强，思维活跃，具备团队协作精神和责任心 5.学历不限，有相关经验者优先考虑

哈喽呀。铁铁们。我们诚招几位人事HR！ 没有勾心斗角！氛围嘎嘎好！ 不开早会！不喊口号！到点下班！不开早会！不喊口号！到点下班！ 【薪资待遇】 1、底薪6000+10%，综合收入6000-8000/月 2、合伙人模式综合收入1w-3w以上 【任职要求】 1.年龄18-40周岁，有经验可放宽！是金子在哪里都会发光！ 2.会简单的电脑操作.接受小白.活泼开朗优先，不要经验过来有老人带 3.办公室环境优雅，配有各自的办公桌电脑 【工作内容】 咱们这边主要就是给厂里招人通过平台还有其他招聘平台发布招工信息，给厂里招聘空缺岗位，日常工作主要就是回复平台信息，微信聊天等，工作非常轻松简单上班自由，都是年轻人！

深圳来自媒体副业搭子 我刚开始做一个微综艺自媒体账号，需要有趣味的搭档完成视频趣味任务哈。 希望你： 执行方面，有耐心、有决心、不扭捏、不急躁、不内耗，有气质最佳，有无经验均可，最好也是周末无聊想要尝试更多可能性哈。 为人落落大方、热血有朝气。 硬性条件，周末有空，至少其中一天。 我： 有基础拍摄设备sony全画幅+变焦镜头+一些灯光 技能点分别有摄影、摄像、航拍、剪辑、修图、编导、达芬奇调色、AE特效、直播间搭建、视频精准投流、本地生活直播、线上卖货直播、自媒体运营、文案编辑、脚本制作等。 另外主流AI基本都在尝试，重度油管用户。 参与方式 PlanA：各自做各自账号相互协商支援。 PlanB：协助我进行自媒体拍摄每期100-200元。 ps：如参与过程以及参与之后感觉很感兴趣，也可以考虑一起运营这个账号哈

岗位职责： 1.负责短视频平台的内容策划与运营，制定视频发布计划并提升账号影响力 2.结合用户画像和热点趋势，挖掘优质内容选题，提高视频播放量与互动率 3.分析视频数据表现，持续优化内容策略与运营方案，提升转化效果 4.协调拍摄、剪辑等团队成员，确保视频制作高效推进并按时交付 5.关注行业动态及竞品运营情况，提出创新性运营建议并落地执行 任职要求： 1.对短视频平台（如抖音、快手、视频号）的运营机制有深入了解，熟悉平台算法推荐逻辑 2.具备良好的网感和内容判断力，能快速捕捉热点并转化为有效内容 3.有较强的数据分析能力，能通过数据反馈调整运营策略 4.具备良好的沟通协调能力，能够跨部门协作推动项目执行 5.有成功短视频运营案例者优先，具备一定抗压能力，适应快节奏工作环境

不需要露脸直播，绿色语音直播，线上音乐厅歌手。 岗位福利: 1.公司免费提供单人单间住宿，另享住房补贴。办公地点位于商圈周边，交通便利，生活配套齐全。 2.配备专业声卡设备，提供线下指导及音乐课程培训，工作环境舒适宜人。 3.团队氛围融洽，享有生日关怀、定期组织团建活动。 4.收入结构：保底薪资+额外福利+礼物提成 5.成功推荐新人入职可获得奖金奖励 6.所有培训及后续学习全程免费，无任何隐形收费，透明无忧 岗位职责: 1.每日直播时长6-8小时，根据个人情况与公司安排灵活分配，按早、中、晚班次排班，超时部分另计提成。 2.嗓音条件好，擅长沟通，情商高，能营造活跃的直播氛围，与听众保持良好互动。 3.保持稳定直播频率，在语音平台展示歌唱才艺，维护粉丝关系。 4.性格乐观外向，积极进取，具备良好的心理素质。 5.遵守公司管理制度，配合各项工作安排 薪资待遇: 1.永久无责保底：5000-8000元起 2.综合收入：8000-13000元，上不封顶 郑重声明：全程不收取任何费用！

【岗位】新媒体运营执行 【部门】餐饮品牌运营部 【工作职责】 1.负责日常数据采集、分析与复盘，推动运营策略的实施与落地； 2.参与品牌运营会议，沟通优化方案，提出门店运营改进及推广建议； 3.主导美团/点评平台的运营管理，涵盖店铺维护、活动执行、页面优化及数据追踪，并依据数据反馈调整推广方向； 4.熟悉小红书、抖音账号运作，负责内容策划、文案撰写、短视频创意、发布推广及用户互动，提升账号流量与转化效果； 5.关注行业动向与竞争对手动态，整合各平台资源，策划并执行跨平台联动营销活动，助力核心业务增长； 6.定期整理运营数据报告，总结关键问题，提出优化建议，持续迭代运营模式与策略。 【任职资格】 1.1年以上互联网运营相关经验，具备美团/点评商家运营或类似业务实操背景，熟悉平台机制与推广逻辑； 2.具备良好的沟通表达能力与逻辑思维，能精准提炼产品亮点并把握用户需求； 3.学习能力强，能快速适应互联网环境的变化与节奏； 4.大专及以上学历，有美团团购、大众点评、小红书或抖音推广经验，或具备餐饮品牌策划经历者优先考虑； 【薪酬福利】 底薪+全勤+绩效+奖金（4-5k），能力突出者薪资可面议 上班时间9:00-18:00 五险+双休 公司不定期组织试吃体验 团队定期开展团建活动

岗位职责: 1.负责团播活动的整体规划与落地实施，保障流程顺畅推进 2.协同团队成员配合推进项目，提高活动质量及用户互动积极性 3.对活动相关数据进行跟踪复盘，持续优化团播运营方案 任职要求： 1.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识 2.适应快节奏工作环境，具备较强的应变与问题解决能力 3.具备扎实的数据分析功底和创造性解决问题的思维

工作职责： 1.负责“抖音直播带货”项目的日常运营，统筹主播活跃度、直播频次、观看人数、成交额、UV等核心运营数据； 2.主导直播前筹备会议，组织拍摄引流短视频，提升直播预热效果； 3.每日完成直播复盘，输出优化方案，提出可落地的精细化运营改进措施； 4.协助主播塑造直播间个人品牌，挖掘人设亮点，精准匹配观众心理与需求。 任职要求： 1.深度使用抖音直播及直播带货功能，具备一年以上直播运营管理或电商相关工作经验； 2.热爱直播带货领域，掌握主流直播运营逻辑与实战技巧； 3.熟练操作抖店、巨量百应、抖音账号后台及蝉妈妈等工具，精通商品上下架流程及营销工具如卡券的配置； 4.对直播电商业务有深入认知，具备扎实的文字表达能力与活动策划经验，能快速响应网络热点与话题趋势； 5.编导、导演、策划、主持类相关专业背景者优先考虑。

重庆分公司诚聘瓷砖分销业务员 接受应届毕业生！！！ 欢迎加入我们，共创行业标杆！ 一、岗位职责： 主要负责本地市场瓷砖经销商的日常拜访，推广公司品牌，讲解核心优势产品花色及分销价格政策，推动经销商合作并实现主推产品免费上样展示。 二、任职要求： 1.热爱渠道拓展工作，踏实肯干，性格开朗，具备较强的沟通表达与协调能力； 2.身高、体重及体力满足瓷砖样品搬运与陈列的实际需求； 3.持有C1驾驶证，驾驶技术熟练，个人配备自有车辆； 4.目标感强，愿意挑战高收入，具备市场营销、推广运营或电商相关专业知识或经验者优先考虑。 三、福利待遇： 国资背景上市品牌，拥有开放包容的企业氛围，提供带薪入职培训（涵盖产品知识+谈判技能+渠道运营）；安排资深导师一对一指导，助力快速胜任岗位；团队管理扁平化，职业发展空间广阔；薪酬结构优越（高额无责任底薪+高比例提成+社保等，试用期1个月），整体待遇在同行中具备显著优势，最终薪资将结合面试评估结果确定，综合收入极具竞争力！我们真诚期待你的加入！

五年资深公会，专业运营团队保驾护航。 拥有超大规模线下基地，总建筑面积达2万平米。 设施完善，配备员工食堂、住宿公寓、化妆间、歌房、舞蹈室、健身房等全方位配套。 提供全套直播设备支持：手机、电脑、麦克风、声卡、灯光系统等一应俱全。 1.零经验可入职，公司免费提供系统培训，新人享运营一对一带教，包食宿，安排单身公寓 2.合作直播平台：抖音（绿色健康直播） 3.薪酬发放：每月20日准时结算，绝不拖欠 4.礼物收益分成：35%-45% 工作内容： 以互动聊天和PK玩法为核心，后续根据主播个人特质规划发展方向——如唱歌、跳舞、脱口秀、情感分享等多元化路线。 岗位要求： 1.性格外向活泼，善于沟通，具备幽默感，工作积极主动（年满18周岁） 2.形象良好，气质出众，五官基础佳 3.无才艺要求，有才艺或直播经历者优先，薪资更具竞争力 4.不限经验，热爱互联网，熟悉网络文化，零基础也可尝试了解 5.（重要提示！！！）美颜功能强大，化妆技术专业，无需担心上镜效果 福利待遇： 1.提供保底收入8k-15k，抗压能力强，表现优异者收入上不封顶 2.每日直播4-6小时，时间灵活，工作轻松，团队氛围融洽，可自由调休 3.工作地点不限，支持线上直播模式 4.无经验门槛，配备专属运营在线指导，定期组织专业培训及主播经验分享会 5.以人为本的管理体系，充分尊重每位主播的个性化发展意愿 6.包吃包住，设有员工食堂与住宿区，居住与直播一体化，每位主播拥有独立专属直播间

梦想启航，才艺飞扬！ 在这个充满无限可能的舞台上，我们诚邀每一位用舞蹈描绘梦境、用歌声传递情感、用乐器演绎旋律的你。无论你是舞技超群、声线独特，还是精通各类乐器，这里都将是你绽放光彩的理想之地！ 专属舞台，为你而设 才艺绽放：在精心打造的直播间中，你将拥有独立的表演空间，充分展现艺术魅力，让观众沉浸于你的精彩演出之中。 创意无界：鼓励融合现代技术与艺术表达，自主设计新颖内容，让每一场直播都独具风格，成为令人难忘的艺术呈现。 互动共鸣：与来自各地的观众实时交流，分享才艺背后的故事，建立真挚连接，在互动中共同进步。 我们的期待 才艺出众：具备扎实的专业能力，能独立完成高质量表演，确保每次亮相都是一场视听享受。 热爱真挚：对艺术怀抱热情，以真诚打动人心，持续传递积极向上的能量。 敢于突破：勇于探索新形式、新风格，不断拓宽才艺表现维度，为观众带来耳目一新的体验。 沟通顺畅：拥有良好的表达与互动能力，营造温暖、融洽的直播环境，增强观众归属感。 我们提供 专业赋能：配备个性化指导方案，助力你在技艺上持续精进，实现自我超越。 资源助力：整合优质平台资源，为你搭建更广阔的展示舞台，迈向更高层次的发展路径。 流量扶持：对表现优异的主播给予重点推荐，提升曝光机会，让你的才华被更多人发现。 回报可观：设立公平合理的收益机制，确保你的付出获得匹配的回报。 加入我们，共赴璀璨未来 如果你渴望在才艺之路上走得更远，希望让更多人见证你的闪耀时刻，那就立刻行动吧！加入我们，携手在艺术的舞台上扬帆起航，共同书写属于你的辉煌篇章！

喜欢穿搭的宝子们看过来 岗位职责: 1.撰写并发布有关服饰搭配的优质博文 2.与粉丝积极互动，提高内容曝光与用户粘性 3.紧跟时尚趋势，持续提升内容的专业度与吸引力 任职要求: 1.具备出色的文案表达能力与创新意识 2.可独立完成内容创作，对流行穿搭有敏锐洞察 3.具备团队协作精神，善于与成员沟通交流

风浪越大，鱼越贵。有现成的团来了就能带公司目前空余三个团公司情况：1.公司平台抖音/快手视频号/根据团的一个模式和需求情况来决定。舞台也有，纯白也有，led也有2.来了有团带不用等3.目前公司有成熟的做团模式工作内容：1.负责团播主持，会主持基本工作2.维持秩序，活跃直播间气氛，主持引导为主。3.服从公司管理。任职要求：1.有团播主持人经验优先。2.性格外向，头脑灵话，肯学习。上班时间：直播6小时（同主播上下班）