岗位职责: 1.负责电商平台的商品发布、页面优化及推广执行，提升商品展示效果与市场竞争力； 2.跟踪分析平台营销活动策略，结合数据反馈提出改进方案； 3.对接主播团队，协调处理直播带货过程中的各项事宜，保障直播顺利进行； 4.在直播过程中配合开展产品推介，增强直播间用户互动与观看活跃度； 5.整理直播相关运营数据，输出效果评估报告供团队参考。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效整合内外部资源； 2.了解电商平台运作机制与基本规则，对市场动态有一定感知力； 3.具备基础数据分析能力，能通过数据反馈优化运营策略； 4.积极进取，乐于面对挑战，持续关注并学习行业新趋势； 5.接受零基础但愿意快速学习者，需对电商领域有浓厚兴趣。

此岗位本月紧急招聘，招满即止！！！ 接受零基础入职，公司提供系统化培训及广阔发展空间！ 工作时段为上午9:00-12:00，下午2:00-6:00 每日七小时工作制，周末双休，无加班安排 工作内容： 负责已成交客户的后续维护，及时响应并解决客户疑问； 无需自行开拓新客户，专注承接现有客户即可； 持续做好老客户关系维护与服务支持，提升企业品牌形象 薪资待遇 底薪3600+提成+高额度奖金+多项福利；综合月收入10K-15K 福利待遇 1，上班时间为早上9:00至下午6:00，午间休息两小时，准时下班不加码！ 2，周末固定双休，法定节假日按国家规定正常休假！ 3，入职即签订正式合同，享受世界500强企业级福利体系！ 4，依法缴纳五险一金，并设立清晰晋升机制，通常3-6个月可实现职级提升； 5，提供岗前专业培训，帮助新人快速掌握业务，配套多维度能力成长计划； 6，办公场所位于5A级写字楼，入职即配发平板电脑等相关办公设备！

1、负责抖音店铺的日常运营管理，包括商品上架、活动申报、订单发货进度跟踪等具体执行工作； 2、优化商品链接、店铺页面布局、标题文案，做好产品与库存管理，提升店铺点击率、浏览量等核心运营指标； 3、对店铺营销活动的销售数据进行统计、分析与复盘，定期开展数据追踪与效果评估，并提交数据分析报告及优化建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工作认真负责，具备较强的敬业精神和创业心态。 2. 具备良好的市场敏感度、应变能力和沟通协调能力。 3. 有抖音店铺运营实操经验者优先，曾参与组织校园活动或担任班干部者优先考虑。

宁波派恩杰半岛导体有限公司，要招设备运营，大专学历，工资大概8000左右，可以电话谈

一、岗位内容 1. 负责水果类目店铺在外卖平台（如美团、淘宝闪购等）的线上运营管理； 2. 与合作商户保持高效沟通与对接； 3. 组织开展门店日常促销活动的申报与维护，结合平台运营数据，分析店铺运营状况并制定优化策略，推动执行并持续跟踪效果。 二、岗位要求 1. 具备985/211院校学历背景； 2. 具有一年以上连续工作经历，具备相关运营工作经验； 3. 善于人际互动，具备良好的沟通表达能力； 4. 学习适应能力强，能够接受必要的加班安排。 三、福利待遇 1. 工作时间早九晚六，周末双休，午间休息1.5小时，享受法定节假日； 2. 入职即办理五险一金； 3. 每年提供两次调薪机会； 4. 享有年终奖金、带薪年假、定期团队建设活动、免费带薪培训、节日福利及生日月专属活动等。

职位详情：运营专员，门店运营，企业运营，商家运营，产品运营，活动运营。 工作内容： 1）前期在主管带领下参与项目洽谈、方案策划、市场推广及日常维护等基础运营事务，涵盖线上与线下运营模块；后期逐步深入运营管理与运营策略制定相关工作。 2）配合项目经理开展团队协作，协助管理合作商户，落实上级安排的各项任务，覆盖产品初期宣传及后续客户关系维护等工作内容。 工作要求： 1）无需经验，具备学习意愿，积极进取，能适应快节奏工作环境。 2）做事认真负责，性格开朗，工作态度良好。 3）拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识。 薪资待遇：试用期底薪5000+，（综合薪水）6000—8000元。 转正底薪6000+，综合薪水8000以上。 晋升主管保底10000以上+丰厚管理奖金。 福利：节假日福利+旅游度假+团建活动+住宿+社保等。 月度，季度，年度激励活动：评选月，季，年度优秀员工奖品丰富。 培训体系：系统培训计划，完善培训机制，良好的1对1全程辅导，师徒制培训机制，小白也可以上手无忧。 晋升：每个月，每个季度有一次考核晋升，快速的成长和发展机会，有机会独当一面负责项目，发展空间大，晋升机会多。

【任职要求】1.有良好的沟通能力和组织协调能力，具有团队合作精神与创新精神；2.大专以上学历，具有良好的道德品质和较强的责任心；3.具有一定的文字表达能力；4.有无相关经验均可！附:性格开朗，做事干练，因公司跟阿里巴巴，腾讯都有合作项目，希望招聘有野心、想做事的优秀人才，晋升空间大，带薪培训。工作2年后，培训考核过关工资可达到3万保底！！！【岗位职责】1.运营工作职责是产品运营+用户运营+团队运营的综合性岗位。2.针对无工作经验者，一经录用，公司提供带薪培训及系统化4-6个月综合轮岗机会:（轮岗内容包括：市场订单-运营管理-行政系统等多维度人才培养）试用期过后公司采用人性化定岗也有机会运营团队管理公司根据个人优势制定职业规划及发展方向（发展空间无限大）。1.了解市场动态，搜集市场信息；2.制订、执行市场推广计划和活动方案，学习一整套的市场运营系统及模式；3.重点接触品牌推广、拓客引流、营销策划等相关工作。【薪酬福利】1.实习期：底薪3000+提成+补助+绩效=3000-6000元/月；2.转正后：底薪5000+提成+补助+绩效+管理奖金=8000-15000元/月（能力决定你的薪资）3.一经录用，公司提供免费员工宿舍，离公司近，宿舍家电齐全，环境干净整洁；4.定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等），端午、中秋、生日等特殊节日提供礼品发放；公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖及集团股份分红。

电商运营助理（招聘2人，需具备1688平台经验） 岗位职责： 1、配合运营制定电商平台的内容策略，参与官方活动申报，协助掌控店铺整体营销节奏。 2、规划产品内容运营方案；分析商品数据并发布微淘内容，提出可落地的优化建议，助力阶段性与整体目标达成。 3、负责店铺基础日常维护，整理运营数据报表，跟进各项协作任务进度。运用付费推广工具，提升店铺付费及自然流量表现。 4、积极进取，有志于在电商运营领域长期发展的候选人优先。公司发展稳定，提供良好的成长平台。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备半年以上1688平台运营实操经验。 2、工作态度端正，责任心强，踏实勤奋，学习能力突出，具备团队协作意识。 3、熟练操作常用办公软件，对数据敏感，逻辑清晰，具备一定审美素养。 4、工作时间：上午8:30-下午17:30，做六休一。 公司深耕电商行业近20年，经营状况稳健，团队氛围融洽，管理层亲和力强，社保齐全，节日福利、高温补贴、生日礼券、年终奖金等各项待遇均按时发放。

注：单休，期望双休、无法立即到岗者请勿投递！本岗位不接受3个月以内短期实习！非电商类！非新媒体类！！！ 【福利待遇】 1、基础薪资3500+奖金+绩效+补贴=4500-6500，收入与能力挂钩，设有明确晋升调薪机制； 2、转正后底薪4500+奖金+绩效+补贴=6000-8000； 3、提供员工住宿；享有绩效奖励、年终奖等多项福利； 4、在职期间享受带薪培训（集团统一拓展培训+线上课程），享带薪休假，有机会参与海外学习考察； 5、定期组织团队建设活动（如庆功宴、公司旅游、文体竞赛等）； 【岗位要求】 1、面向25届应届毕业生及26届在校实习生，大专及以上学历； 2、身体健康，无重大病史，无不良嗜好； 3、具备良好沟通能力，性格亲和，工作积极主动，乐观向上，具有敏锐的观察力； 4、能承受一定工作压力，做事踏实认真，品行端正，责任心强，具备良好的协作精神。 【岗位职责】 1、属公司储备管理岗，初期将在市场、人事/行政、运营等岗位轮岗锻炼，配备专人指导，一对一教学，帮助融入企业文化，理解管理职责； 2、实行ABC分级定岗机制，三个月后依据个人表现与发展方向定制职业成长路径，可向管理岗位进阶； 3、综合素养高、发展潜力大的人才，将有机会培养为中高层管理者，具备独立负责业务模块的能力。 晋升通道：实习生—助理—主管—高管—部门负责人 郑重声明：本公司直招，不收取任何费用，无需工作经验，入职即享带薪培训。正式录用后提供住宿，致力于为员工打造公平、广阔的发展平台与晋升空间。

如果你厌倦了朝九晚五的按时上班，如果你对当下生活不满意可以看过来 接受无经验小白! 岗位职责: 1.学习并掌握店铺运营流程和规则 2.协助店铺日常运营管理，提升店铺表现 3.参与店铺营销活动，提高店铺销量和品牌知名度任职要求: 1.对电商平台运营有浓厚兴趣，愿意从基础做起 2.具备良好的学习能力和团队合作精神 3.有责任心，能够高效执行任务并适应快节奏工作环 境 薪资待遇: 薪资架构:底薪加提成工作时间:9:00-18:00午休 12:00-13:00单休 非积极者勿扰 如果你想要固定月薪请绕行 如果你想要固定月薪请绕行 如果你想要固定月薪请绕行 重要事情说三遍~ 如果你等待别

站点直招外卖骑手送餐员0元入职可就近安排有车有住月入过万日均300+ 正常干 7000元左右 稍微努力10000元左右使劲干13000元以上 工作内容: 1、送餐员负责接外卖系统派的订单，按照订单信息准确及时地将餐品送到客户手中。 2、新员工入职，有老员工带，可以就近安排，也可以安排住宿[招聘条件] 有无经验均可，要求会骑电动车，会使用智能手机导航。 [薪资待遇]天气补助+其他补助=月薪7000-13000左右(上不封顶)，接单越多提成越高，五星好评， 另有平台大额单，远距离单补助。 公司派单，单量充足...(配送范围3公里之内，新人入职有老员工带。只要愿意干、只要肯吃苦、来年开路虎)

宁波市北仑春晚吉利需要2个小工年轻点的，30一个小时，打矛和焊丝的活，管住不管吃，最好是在春晓附近的

目前招聘日结工300一天，月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。一日三餐免费 4、月综合收入8800元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏泰州

急招骑手（淘宝闪购/直招） 要求：18-50周岁以内会骑车看导航 刚开始不会有 老师傅带 工资：7500-11000 保底5000 全职：上班时间 8个小时 配送范围都是3-5公里以内 公司可免押提供车子 住宿 可短期周结 周结 周结工资

这个地方要一个小工。

经营大品牌家电： 电视、冰箱、空调 线上运营（淘宝、京东POP)，需要有一定的运营管理经验。 1、主要工作职责： - 店铺产品上架、标题优化、详情页优化与页面维护，提升商品曝光与转化率 ​- 参与平台日常活动、大促活动报名与落地，跟进活动节奏与资源投放 ​- 负责店铺流量运营、推广计划调整、数据监控与每日复盘，优化运营策略 ​- 对接品牌方与平台采销，处理订单、售后及店铺日常沟通事宜 ​- 维护店铺评分与口碑，保障店铺合规运营与稳定经营 2.有很强的工作主动性， 你有想法公司负责实现。 3.待遇:基本工资+提成（高超能力，高超收入，上不封顶） 要求：1. 全日制大专及以上学历，电子商务专业毕业（3-4年经验者）。

[工作内容]办公室坐班，不外呼，不需要销售，不受气，没有工作压力流程简单易上手，小白也能快速适应~ [薪资]无责保底+绩效；综合薪资4000-6000 [工作时间]月休8天，自由安排，下班后不用管工作的任何事情，工作生活互相不会影响 我们无经验要求，有带薪培训，不是中介!公司直招~中途不会收取任何费用

无技术要求；动个手指就可以抖音图文发文纯绿色，文章内容也会发给你，你可以自己审核一下，随时可以结束不做，有抖音账号就行。 工作要求； 账号没有违规过， 上班时间； 居家上班有手机就可以完成 薪资待遇； 18一篇，播放越高工资越高，日结18-60

岗位职责： 1. 负责抖音电商平台日常运营辅助工作，包括商品上架、页面优化及活动配置 2. 协助直播脚本撰写、后台数据整理及销售进度跟踪 3. 处理订单售后、客户咨询及平台规则合规性自查 4. 配合团队完成短视频素材收集、基础剪辑与发布支持 5. 定期汇总运营数据并输出简易分析报告 任职要求： 1. 对抖音电商生态有基本了解，熟悉千川、抖店等后台操作者优先 2. 具备良好的沟通能力与执行力，能适应快节奏工作 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据分析意识 4. 学习能力强，责任心强，有电商实习经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

1、对抖音女装店铺/天猫淘宝店铺进行维护更新、处理修图改图、商品的上下架和编辑修改等日常工作。 2、发现店铺问题实时反馈汇报； 3、完成上级领导安排的其他事宜； 【任职要求】 1、PS较熟（硬性要求），工作认真负责，沟通能力强，良好的团队合作精神； 2、协调能力，抗压能力强，想在电商行业长期发展； 3、月休少，不能接受者勿扰 【其他】 1.上班时间9:00-20:00； 2.薪资构成：无责底薪3500+绩效奖金＋全勤奖100，综合4000-5000，包三餐住宿；（优秀者薪资可谈） 3.可往运营晋升培养； 4.不定期下午茶

岗位职责以及内容 1.协助开展日常运营工作，保障各环节有序进行 2.初期参与主播招募，系统学习运营相关知识，掌握后负责带领主播并安排主播带教任务 3.与团队成员协同配合，共同推进项目目标达成 待遇：6k底薪（包含2k绩效4k无责）缴纳五险 上班时间13-22点单休

岗位职责： 1、负责集团旗下快消TOP品牌在天猫/京东/抖音等【任一平台】的会员体系运营； 2、开展会员日常管理，洞察客户需求，分析用户行为，策划会员专属活动及惊喜体验； 3、推动会员成长体系搭建，提升活跃度与粘性，促进老客及会员的持续贡献； 4、推进店铺CRM会员项目的落地执行，并完成数据整理、效果评估等相关分析工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好的学习能力和执行能力； 2、具有一年以上CRM相关工作经验，熟悉常用后台系统及CRM工具操作； 3、责任心强，具备优秀的团队协作精神和沟通意识。

该岗位上班时间为：13:00 - 22:00，周末双休。介意者请勿打扰。 主要工作职责 【渠道放量与验收】： 1、配合产品经理完成新上线支付渠道的上线后测试验证，确保功能实现符合既定要求。 2、在测试通过后，依据指令落实渠道放量操作，并持续跟踪放量期间的关键数据表现。 【日常监控与异常处理】： 1、按日定时检查各支付通道运行情况，涵盖交易成功率、响应时间、失败率等核心指标。 2、及时发现并上报异常状况，依照标准流程开展初步处置及后续跟进。 【问题排查与对接】： 1、负责异常订单的处理，进行初步问题分析与定位。 2、作为与上游渠道（如银行、支付机构）对接的联系人之一，负责问题传递、进度追踪及结果同步。 【需求反馈与协作】： 1、整合来自监控、订单、客服等环节的产品优化建议，进行系统化整理与记录。 2、协助撰写基础产品需求文档，向产品与技术团队反馈，并推动优化事项落地执行。 【数据与文档工作】： 1、承担日常运营数据的汇总及报表的初步编制工作。 2、持续维护和更新运营流程文档，保障知识资产的有效沉淀。 我们希望你 学历专业：本科及以上学历，计算机、信息管理、电子商务、金融等相关专业优先考虑。 经验要求：欢迎应届毕业生或具备1年左右互联网/科技公司实习或工作经验者应聘，有支付、金融相关领域背景者优先。 核心能力： 细心与责任心：对数据敏感，能捕捉细微波动，对工作成果高度负责。 执行力与主动性：能快速理解任务要求并准确执行，遇问题能主动推进解决。 沟通能力：具备良好沟通表达能力，可高效与内部团队及外部合作方对接协作。 逻辑思维：具备基本逻辑分析能力，能够梳理问题发生的前因后果。 技能要求： 熟练操作Office办公软件，尤其Excel（掌握常用函数如VLOOKUP、数据透视表等）。 具备基础数据分析意识，能够理解业务相关报表内容。

该岗位要求具备1年以上电商运营助理相关经验，无经验者请勿投递！ 工作内容： 1、负责店铺商品的上架、新品发布及产品信息更新 2、掌握店内商品库存情况，及时进行上下架调整 3、关注市场变化，紧跟行业趋势，提前优化和调整产品策略 职位要求： 1、大专及以上学历，年龄18至26周岁 2、有图书行业从业经历者优先，熟练操作天猫、京东、拼多多等平台后台，能独立完成数据查询与分析 3、熟练运用Office办公软件 4、细致耐心，沟通顺畅，具备较强的执行力和责任心 地址是：拱墅区祥园路139号智慧立方D座301（九木文化）

内审专员（电商商品审核） 岗位职责： 1、负责电商平台全品类商品的标题、规格、图文、价格等信息审核，确保内容真实准确、符合平台规则与法律法规，维护平台健康内容生态。 2、针对视频、直播、社区等不同内容类型及场景，精准识别商品相关违规行为，严格按审核规则完成判定、驳回或上报等处理。 3、在合规前提下高效完成审核任务，确保审核时效与准确率双达标，避免因审核延迟或误判影响用户体验。 4、定期整理商品审核数据及处理情况，分析潜在问题并主动提出流程优化、规则完善等建议。 任职要求： 1、本科及以上学历；拥有2-3年电商平台商品审核相关经验，熟悉主流电商平台（如天猫、京东、抖音电商等）的商品审核规则与违规判定标准。 2、对商品违规信息具备高敏感度，安全合规意识强；具备良好的跨团队沟通协作能力。 3、工作细致耐心，责任心强，执行力出色。 4、能适应高强度审核节奏，承受一定的工作压力。

【急聘】招聘职位：抖音&拼多多运营专员地址：团堧村868号 岗位职责： 负责公司抖音、拼多多平台的日常运营与管理工作。 ·制定并执行店铺营销推广计划，达成销售目标。 ·进行数据监控与分析，持续优化运营策略。 ·维护平台粉丝，策划互动活动，提升用户粘性。 任职要求： ·1年以上抖音或拼多多运营实操经验。 ·熟悉各平台规则与推广工具，具备数据分析能力。 ·有良好的策划能力和创新意识。 ·工作积极主动，具备良好的团队合作精神。 薪资福利： ·极具竞争力的薪酬体系（面议）。 ·完善的绩效奖金与提成制度。 有意者联系： @qq.com

1、公司主营内衣品类，具备内衣类目运营经验者优先考虑。 2、有创业意向者欢迎快速联系，可采用合伙人模式，共享利润分配。 3、拥有成熟运营的天猫店铺，日销售额稳定在15万以上，自有品牌，自主运营，具备大型店铺运营经验者优先。 4、配备自有工厂，产品具备显著竞争优势。 任职资格： 1、需具备2年以上天猫平台实际运营经验，有服饰或内衣类目背景者优先； 2、熟悉平台后台各项操作流程，掌握相关平台规则； 3、擅长行业数据及类目分析，具备活动策划与申报能力； 4、具备良好的团队协作意识，沟通协调能力强； 5、工作认真负责，诚信正直，职业素养良好。

岗位职责： 1.负责京东店铺的全面规划与日常运营管理，包括商品上下架、库存管控，确保商品信息真实准确、页面视觉呈现良好，定期优化商品详情页内容，增强商品展示吸引力； 2.跟踪店铺核心运营数据，如访问量、转化效率、客单消费、复购频率等，完成每日数据整理与分析，依据数据波动及时优化运营方案，提升整体运营表现； 3.制定并落实京东平台的营销推广策略，合理使用京东快车、京挑客、京东直投等推广工具，提升商品曝光度与搜索权重，增加店铺流量及销售转化； 4.策划并执行店铺各类促销活动，如满额减免、折扣优惠、买赠活动等，积极对接京东平台大型促销节点，如618、双11、年货节等，撰写活动计划，推进落地执行，评估活动成效； 5.配合客服团队处理客户咨询、售后问题及投诉建议，提升用户服务体验，提高客户满意度与忠诚度，减少差评发生率； 6.汇总客户反馈信息，为产品优化和服务升级提供有效参考，助力店铺长期良性发展； 7.定期调研竞品店铺在运营策略、定价机制、促销方式等方面的动态，提炼可借鉴经验，识别自身优劣势； 8.关注电商行业发展趋势与市场变化，捕捉潜在商机，为店铺选品策略和新品开发提供建议支持。 任职要求： 1.具备1年以上京东POP店铺运营经验，有服饰类目背景者优先，曾主导过千万级规模店铺运营； 2.熟练操作Excel、SQL等数据分析工具，能够对流量、销量、客单价、转化率等关键指标进行深度分析； 3.熟悉京东平台规则及搜索排序逻辑，掌握京东快车、京挑客、京东直投等推广工具的实际应用； 4.具备良好的沟通协作能力，能与相关部门高效配合，共同推动店铺目标达成； 5.适应电商行业快节奏工作模式，面对复杂多变的市场环境具备快速响应与策略调整能力，保障店铺平稳高效运行。

岗位职责: 1. 策划并落实运营方案，保障各项业务指标顺利实现。 2. 负责各运营平台的日常管理与优化，涵盖内容维护、活动设计及落地执行。 3. 开展市场数据研究，依据分析结论动态调整运营策略。 4. 跟踪运营数据表现，确保信息真实、完整且更新及时。 5. 挖掘潜在运营路径，推动业务覆盖面持续拓展。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调能力及团队协作意识。 2. 可独立完成运营规划并有效推进实施。 3. 对市场趋势保持高度敏感，能迅速响应环境变化。 4. 拥有扎实的数据分析功底，可基于数据反馈优化运营动作。 5. 富有创新思维，善于迭代和提升运营手段。

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