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星级经理
1-2.5万元/月
置业顾问社保1-2人经验不限大专及以上
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的洽谈与客户需求匹配,提供专业咨询与全流程服务 2.开拓并维护房源及客户资源,进行实地带看、价格谈判与合同签署支持 3.协助客户办理产权过户、贷款申请、物业交割等相关手续 4.定期跟进市场动态,分析区域房价走势,为客户提供合理化建议 5.遵守行业规范与公司制度,确保业务操作合法合规 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识 2.有地产中介相关经验者优先,无经验可提供系统培训 3.诚实守信,工作积极主动,具备较强的抗压能力与目标感 4.熟悉当地房产市场情况,能快速掌握房源信息与客户需求匹配技巧 5.持有房地产经纪从业资格证者优先考虑
招聘买卖置业顾问
4000-5000元/月
置业顾问社保高温补贴五险20人以上经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成TOCTOGTOB保障月薪带薪培训带薪年假租房优惠购房优惠二手房商业地产新房交易手续办理受理客户咨询实地看房客户开发开发商关系维护房产信息维护更新房地产行业经验销售经验房屋买卖
招聘买卖置业顾问,房产中介,房产销售 年龄25-40周岁 性别男女不限
置业顾问,房产经纪人
5000-25000元/月
置业顾问3-5人经验不限高中及以上
房屋租赁,房屋买卖,新房销售
置业顾问1-2人经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责接待客户,了解客户需求,提供专业的房产置业咨询与解决方案 2.熟悉项目信息及销售政策,准确讲解楼盘优势,促成客户成交 3.维护老客户资源,持续跟进潜在客户,提升客户转化率 4.配合营销活动执行,完成个人及团队销售目标 5.定期反馈市场动态与客户意见,协助优化销售策略 任职要求: 1.学历不限,有销售经验者优先考虑 2.表达清晰,具备良好的沟通能力和服务意识 3.工作积极主动,具有较强的目标感和抗压能力 4.有房地产销售经验或客户服务经验者优先 5.欢迎热爱销售行业的优秀新人加入
置业顾问
1.5-3万元/月
置业顾问社保交通补助五险一金年终奖高温补贴3-5人1-3年高中及以上区域销售门店销售带薪培训购房优惠二手房新房豪宅交易手续办理实地看房客户开发开发商关系维护房地产行业经验房屋买卖和租赁
有两年房产置业顾问经验优先 任职要求: 1。对房产销售有浓厚兴趣,具备良好的沟通技巧;2。有较强的市场分析和客户服务意识; 3。能够承受工作压力,具有良好的团队合作精神; 4。快速学习能力,能够熟练掌握使用销售工具和软件,行业经验。 薪资福利: 1。竞争性的薪资和提成方案; 2。完善的培训体系,为员工提供成长和发展的机会;3。良好的晋升通道,表现优异者可快速晋升;4。团队氛围好,定期组织团建活动;5。员工生日福利,节假日福利。 岗位职责: 1。制定销售策略,通过多种渠道进行房产销售; 2。对客户进行有效沟通,了解客户需求,提供专业建议;3。积极开展市场调研,不断掌握市场动态;4。维护客户关系,建立良好的客户服务意识; 5。利用公司提供的销售工具和软件进行工作,提高销售效率。 有任何问题可以点击沟通,发送简历优先安排面试。地址:杭州市西湖区西城年华公寓9号商铺我爱我家西城年华店(申花路和竞舟北路口);地铁2号线虾龙圩站D出口-联系王店长
杭州我爱我家招募置业顾问
面议
置业顾问社保保险生日福利五险一金6-10人经验不限学历不限网络销售销售额提成带薪年假租房优惠购房优惠二手房商业地产新房海外地产豪宅交易手续办理客户开发开发商关系维护房产信息维护更新客户开发/市场拓展经验房地产行业经验销售经验房屋买卖和租赁
带客户看房,维护房东。薪资无上限。
房产经纪人
6000-20000元/月
置业顾问6-10人经验不限学历不限门店销售销售额提成二手房新房交易手续办理受理客户咨询实地看房客户开发房产信息维护更新房屋买卖和租赁
岗位职责: 1.负责接待来访客户,了解客户需求并提供专业的房产咨询服务 2.带领客户实地考察楼盘,详细介绍项目优势及周边配套信息 3.协助客户完成选房、签约及后续流程,提供全程置业指导服务 4.维护老客户关系,挖掘潜在客户资源,提升客户转介绍率 5.及时跟进市场动态,反馈客户意见,协助优化销售策略 任职要求: 1.学历不限,有销售经验者优先考虑 2.表达能力强,具备良好的沟通技巧和客户服务意识 3.工作积极主动,具有较强的目标感和团队协作精神 4.熟悉当地房地产市场者优先,可接受应届毕业生加入
置业顾问3-5年高中及以上
【用人原则】 志同方能道和,英雄不问出处,不看背景,只看实力。不唯上,不唯书,只唯实。 【薪资模式】 一、职位要求: 1、学历要求:高中及以上 2、年龄要求:28-49岁 二、薪资待遇: 薪资结构: 常年底薪4000+提成30% 具备房产从业经验者提成比例可达72%-82% 拥有房地产管理及带教经验者个人提成75%-88%+团队利润分红30%-55% 【工作时间】 春夏(4月-9月)上午8:30-11:30 下午1:30-17:30 秋冬(10月-3月)上午9:00-12:00 下午1:00-17:00 三、公司福利: 带薪年假、国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 四、门店业务介绍: 德佑地产-广场南路店主营二手房买卖、房屋租赁、新房投资置换、室内装修翻新服务。 【工作职责】 1、负责客户接待与咨询,提供专业的房地产置业顾问服务。 2、开展房源开拓工作,掌握房源基础及深度信息。 3、匹配合适房源并进行推荐,高效组织实地看房。 5、推动交易闭环,协助买卖双方完成合同签署及产权过户等流程。 【德佑分店介绍】 本店由链家集团直接管理,共享链家全平台房产数据资源,支持电脑端、手机端移动办公,接入统一信息系统,享受平台化售后服务支持,团队氛围积极融洽,诚邀您的加入。
房产顾问
4000-7000元/月
置业顾问经验不限学历不限交易手续办理受理客户咨询
开发新客户资源,维系既有客户关系,具备独立洽谈客户的能力 工作地点位于新昌
置业顾问
4000-13000元/月
置业顾问社保生日福利五险一金11-20人1-3年大专及以上区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成TOC保障月薪带薪培训带薪年假购房优惠二手房新房豪宅实地看房客户开发房产信息维护更新房源开发客户开发/市场拓展经验房地产行业经验销售经验房屋买卖和租赁
岗位职责: 1.负责楼盘项目的客户接待与咨询工作,为客户提供专业的置业建议和项目讲解 2.根据客户需求推荐合适的房源,协助客户完成看房、选房及购房全流程 3.维护老客户资源,开发新客户渠道,定期跟进潜在客户促进成交 4.配合营销活动执行,完成销售目标并及时反馈市场信息 5.协助办理签约、贷款、交房等相关手续,提供全程贴心服务 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱销售工作,有责任心,能承受一定的工作压力 3.有房地产销售经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑 4.持有相关职业资格证书或熟悉当地房产政策者优先 5.形象端正,具备较强的团队协作精神和客户服务意识
浙江湖州.竹博园附近明天找配菜带班一名,捣浆糊勿扰,
配菜1-2人
.竹博园附近明天找配菜带班一名,捣浆糊勿扰,
湖州
2月22日 13:51拨打电话
搬运工装卸工包住高温补贴有提成交通补助免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时38一小时,380/天,每天计薪10小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天奖励6400。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪10小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天奖励6400
品检工库管
慈溪市正发有限公司 招聘 本公司是专一生产空气炸锅,电蒸锅,电烤箱生产厂家,因公司发展需要招聘行业精英加入本公司,与公司共同进退发展, ❶装配熟练工30名 要求:18-45岁,男女不限,计件为主,保底5000 综合工资:6500-7500 ❷油棒熟练工10名 要求:18-60岁,男女不限 工资:白班19元每小时,夜班20元每小时 ❸线检4名 要求:工作经验,一年以上,18-45岁,,工资:计件为主,保底5000考核600元 ❹仓库管理员2名 工资:面议 ❺品质抽检2名 工资:面议 ❻售后返修工:10名 平均工资:8000-12000 甘先生:
宁波 慈溪市
2月22日 13:51拨打电话
服装纺织人员1-2人
本厂招烫工1名,正月12开工,男装T血,卫衣,背心,打底衫。电话,地址,东山中埠丰顺超市附近,非诚勿扰
温州
2月22日 13:51拨打电话
包装工包住包吃20人以上新能源汽车制造机械仪器电子电器恒温车间
薪资待遇: 小时工:280一天包吃住,月综合7000+ 正式工:购买社保,底薪加班费加岗位补贴综合6500-7500左右,做的时间越长工资也会涨 产品及岗位 1、主要生产手机外壳蓝牙耳机等产品 2、招聘岗位有:扫码、包装、贴标签、巡检、物料员、质检等 所有的岗位刚开始入职都有人带,包教包会。 上班时间: 8点到8点,中午吃饭一个小时下午吃饭一个小时,每隔两个小时休息15分钟 吃住情况 吃饭两荤一素一汤,免费吃的,住宿4-6人间,有独立卫生间,空调和热水器洗衣机。
晋江国企置业顾问
4000-10000元/月
置业顾问五险一金1-2人1-3年大专及以上商业地产销售经验
岗位要求: 1.本科及以上学历,哲学、文学、历史学大类,经济学、管理学大类,农学大类,理学、工学大类专业; 2.年龄在35周岁及以下(1990年1月9日以后出生); 3.具有1年及以上销售工作经验; 4.具有2年及以上销售工作经验的学历放宽至大专及以上。
置业顾问11-20人3-5年大专及以上
职责: 1、负责案场及展厅客户接待及销售工作; 2、负责对接客户问题与投诉,并协助解决; 3、负责客户合同签订,资料收集,提醒客户并跟踪按揭办理流程; 4、负责进行市场动态监控,及时完善市场动态信息; 5、负责定期回访业主客户,维护公司品牌形象。 要求: 1、三年及以上房地产销售经验,有山东省高端住宅或别墅销售经验优先,过往项目业绩优秀(前三);做过刚需住宅销售且素质较高也可以考虑; 2、精通销售及客户服务相关知识,熟悉济南高端住宅产品特征和销售、服务流程,了解房地产市场的发展动态和有关房地产政策; 3、具备奢侈品或高端金融理财产品的销售也可以考虑
置业顾问生日福利年终奖高温补贴五险3-5人1-3年学历不限销售,房产销售额提成TOC保障月薪带薪培训带薪年假二手房新房实地看房销售经验房屋买卖和租赁
岗位职责: 1.为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2.根据市场趋势,为客户挑选合适的房产; 3.维护客户关系,确保良好的客户服务体验; 4.积极参与团队合作,提高工作效率; 5.保持对房地产市场的持续了解,及时更新相关知识。 任职要求: 1.具有较强的沟通能力和表达能力; 2.具备良好的客户服务意识,解决客户问题; 3.有较强的团队合作精神,态度积极 4.有赚钱欲望,渴望高薪 5.有责任心,能够承担起为客户提供专业咨询的责任 6.形象好,气质佳 7.有主持主播经验的优先 8.年龄:25~40岁 薪资范围:6000~30000,提成高,上不封顶,多劳多得。 上班时间:早上9点~下午6点,中午2小时休息,月休4天,可调休。
置业顾问社保年终奖3-5人1年以下学历不限销售,高薪按单提成销售额提成保障月薪带薪培训带薪年假购房优惠新房实地看房销售经验房屋买卖
【岗位要求】 1、年龄25~40周岁,学历不限,形象气质佳,会简单的拍摄和剪辑。 2、半年及以上房产销售经验者优先录用,带薪培训。 3、热爱销售工作,积极乐观,抗压,性格开朗,善于人际关系协调和沟通,具有良好团队合作精神。 4、具备较强的工作积极性和主动服务意识。 【岗位职责】 1、负责客户的接待、咨询、了解客户需求、提供合适房源、达成后续签约、业务跟进、客户关系维护等后续工作。 2、深度了解北京优质楼盘及周边生活配套,成为城市房产专家。 3、为顾客提供优质的房屋租赁服务体验,和业主、合作方建立深度链接,积累信任和口碑,房源开发积累,与客户建立良好的业务协作关系。 【薪资福利】薪资范围:5000~30000,提成,40%-60%+业绩奖金+年终奖;缴纳社保;团建、旅游、聚餐。 【工作时间】9:00-18:00,中午2小时休息,月休4天,可调休。
房产中介
3000-10000元/月
置业顾问11-20人经验不限学历不限门店销售销售额提成带薪培训带薪年假租房优惠购房优惠二手房商业地产新房受理客户咨询实地看房房产信息维护更新
岗位职责: 1.为客户提供专业的房产咨询与置业规划服务,精准匹配客户需求与优质房源; 2.全程跟进房产交易流程,包括带看、谈判、签约及后续手续协调,确保高效闭环; 3.主动拓展并维护客户资源,通过电话、面访、社群等多渠道开展客户关系管理与复购/转介挖掘; 4.及时掌握区域楼市动态、竞品信息及政策变化,为客户提供有竞争力的决策建议; 5.协同案场经理、策划、财务等团队成员,共同推进项目销售目标达成。 任职要求: 1.学历不限,热爱房地产行业,具备较强的学习意愿与市场敏感度; 2.具备良好的语言表达与倾听能力,能快速建立客户信任并处理异议; 3.责任心强,目标感明确,能适应快节奏工作及阶段性业绩压力; 4.有客户服务、销售或房产相关经验者优先,无经验者提供系统化带教培训; 5.认同团队协作文化,积极正向,具备基础办公软件操作能力。
中控员
常秀街中山路附近招聘夜班兼职消控员(0-8点),200元/班/8小时。做一休二,每月上7-8班,,中级优先,3月份开始上班。联系屠先生咨询。
嘉兴
2月18日 09:07拨打电话
特勤社保月结
招聘: 杭州地铁10号线特保若干名。 上班时间:12小时制 早班:7:30—19:30分 中班:9:00—21:00点 夜班:19:30—7:30分 工作内容:地铁站内巡逻执勤、工作轻松。 要求:年龄18~45周岁、 身高168Cm以上, 学历:初中及以上,无纹身及犯罪记录和不良病史。 待遇:工资4400/月+激励奖500元/月(一年6000元,按年发放),高温费,法定假日双倍工资,交纳社保, 发放过节福利(礼品),平台大、有足够的发展晋升空间(班长,队长),有机会参演唱会、大型活动,与演唱会明星近距离接触等。 联系电话:!
杭州
2月17日 11:28拨打电话
A2货运司机押运员
岗位名称:A2危化货车司机(夫妻驾优先);A2驾驶证危险品押运员(夫妻驾优先)。 岗位要求:持有A2驾驶证;持有危险品驾驶员从业资格证;持有押运员从业资格证。 薪资待遇:月薪范围在17000元至20000元之间,具体薪资根据车辆情况而定。福利待遇包括过节礼品。工作地点:浙江宁波。
宁波
2月20日 10:09拨打电话
门岗保安
4000-5000元/月
保安包住3-5人月结全职
要求55岁以下,有保安证人员,有责任心,品行端正
金华 义乌市
11月19日 14:24拨打电话
房产销售学历不限
想要更多时间陪伴孩子? 想更好利用手头上的人脉资源? 贝壳欢迎您的加入! 针对宝妈/爸们我们有以下切实的优势/福利待遇; 1.公司在各个街道都有门店分布,可就近安排,享受在家楼下上班的便捷! 2.上班时间灵活,中午休息两个小时,工作时间接小孩不用愁! ◆岗位要求: 学历,专业不限: 学习能力强,并具备管理素养,具备良好的心理素养和团队合作精神 阳光踏实,务实进取,有理想有追求: 对销售岗感兴趣,想往销售方向发展。 ◆薪资福利: 综合收入5000-11000,提成45%~65%; 其他福利:春节10天带薪年假、工作满1年有5天带薪假、节日礼品、购房优惠免费体检、专业培训、师傅带教、国内游、境外游、人民大会堂国宴、精英社等 成长体系! 新人培训:入职前将接受专业的房产经纪理论知识赋能 衔接培训:帮助新人从理论过渡到实践,新人三个月将内接受系统的衙接啊 实战演练:师父一对一带教,将带你近距离接触业务实战。 经验分享:优秀员工与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘诀 晋升路径: 横向晋升(业务层面):助理经纪人一经纪人一资深经纪人(最高A10) 销售岗位分等级,随着级别的增高,提成点也会增高(45%起步) 纵向晋升(管理层面):房产经纪人-店经理-商圈经理-区域总监-大部总分公司总经理 工作地址: 公司地址:杭州市钱塘区万科湖印光年府11幢106室 路线:地铁1号线高沙站D1出口;步行或骑车到万科湖印光年府 【联系我们】 有任何问题可以点击沟通,发送简历优先安排面试
货运司机
浙江赫诚物流招聘天然气,(夫妻驾)3对公司地址宁波镇海,车型燃油版汕德卡自动挡要求:年龄50周岁↓,身体健康,初中文化↑,无重大事故,无犯罪记录,驾驶危险品车两年↑,有舟山新奥浙江北仑,福建莆田等LNG液场站工作经验者优先,不达要求者请勿打扰谢谢。工资待遇面谈,联系电话夏可留言欢迎加入。
宁波 镇海区
2月20日 22:16拨打电话
房产经纪人
6000-20000元/月
房产销售五险3-5人经验不限高中及以上门店销售基本坐班销售额提成豪宅新房二手房退伍军人
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的洽谈与客户需求匹配,提供专业咨询与全流程服务 2.开拓并维护房源及客户资源,进行实地带看、价格谈判与合同签署支持 3.协助客户办理产权过户、贷款申请、物业交割等相关手续 4.定期跟进市场动态,分析区域房价走势,为客户提供合理化建议 5.遵守行业规范与公司制度,确保业务操作合法合规 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识 2.有地产中介相关经验者优先,无经验可提供系统培训 3.诚实守信,工作积极主动,具备较强的抗压能力与目标感 4.熟悉当地房产市场情况,能快速掌握房源信息与客户需求匹配技巧 5.持有房地产经纪从业资格证者优先考虑
房产经纪人
3000-23000元/月
房产销售6-10人经验不限学历不限基本坐班
招房产经纪人
房产销售专员
7000-15000元/月
置业顾问3-5人经验不限学历不限电话销售门店销售基本坐班销售额提成TOC二手房新房房屋买卖和租赁
岗位职责:带客户实地看房,办理房产相关交易手续 年龄25到50岁。性别男女不限 薪资待遇过完上不封顶
地产中介社保经验不限中专及以上房源开发二手房新房客户开发二者兼具房屋租赁实地看
—选择21世纪不动产的十大理由— 【你的工作】 1、新员工到岗后,迅速熟悉门店周边环境,包括社区、商铺、道路及生活配套设施; 2、在门店内通过电话与客户沟通,将优质房源精准推荐给匹配需求的客户; 3、持续积累客户与房源资源,保持日常联系,维护良好关系; 4、深入挖掘客户需求,结合客户意向,安排实地看房并提供专业的房屋优劣势分析; 5、组织客户、房东三方会面洽谈,推动交易顺利达成,并获取相应佣金; 6、为客户提供全流程高品质服务,提升客户满意度。 —————————————————————————————— 【任职要求】 1、年龄22-45岁,学历不限,有相关经验者条件可适当放宽; 2、欢迎无经验者加入(公司提供带薪培训),具备行业经验者可直接进入更高职级; 3、不限户籍、性别、专业背景; 4、性格积极乐观,能承受工作压力,具备良好的团队协作意识; 5、热爱房产经纪行业,渴望挑战高收入,实现自我突破; 6、心理素质良好,能在逆境中坚持前行,面对困难不轻言放弃; 7、应届毕业生优先考虑。 —————————————————————————————— 【薪资待遇】 1、薪酬结构:底薪4000-5000元,提成比例20%-50%; 2、带薪培训:提供系统化免费培训,助力个人能力全面提升; 3、晋升机制:依据个人能力定岗,每月开放晋升机会,所有管理岗位均从内部选拔; 4、业务模式:涵盖买卖、租赁、新房等多元业务,收益多样,合作共赢; 5、资源共享:依托公司平台实现信息互通,“黄金搭档”模式助力高效展业、快速成单; 6、就近安排:杭州市区拥有100家门店,根据住址就近分配工作地点。
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