该岗位全面负责家纺产品全流程质量管控，对内管理质检团队，对外管理面料 / 辅料 / 纸箱 / 成品供应商；对接海外客户质量审核、客诉、质量处罚，推动纠正预防措施，降低客户罚款、退货、索赔风险，保障订单质量符合客户标准与法规。 岗位职责： 1．质量体系与标准管理 2. 全流程质量管控（来料‑制程‑成品‑出货装柜） 3. 供应商质量管理 4. 员工培训：家纺产品检验标准、客户规范、常见疵点等培训 5. 组织内部质量例会：周质量例会、月度质量会议，输出质量月报 6. 质量数据分析与持续改善 任职要求： 1．30-40岁，身体健康，具备较强交际能力、沟通能力、计划与执行能力。 2．纺织工程、轻化工程、质量专业专科及以上学历。 3．3-5 年家纺行业质量工作经验，至少 1年质检经理经验。 4．通晓质量管理体系、产品检验标准和产品质检相关知识，能陪同客户及第三方质量验厂。

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质检部长（铜铁五金精加工）｜高薪诚聘 岗位说明 本公司主营：铜件、铁件、五金精加工、机加工、阀门管件、精密五金制品（出口为主），现诚招质检部负责人一名，全盘统筹公司来料、制程、成品、出货品质管理，带领质检团队完善全厂品质体系。 岗位职责 1、负责全厂IQC/IPQC/FQC/OQC全套品质管控，制定检验标准、SOP、抽样标准、制程巡检制度； 2、精通机加工车、铣、磨、钻、精加工尺寸公差、外观、螺纹、沙眼、变形、毛刺等常见不良管控； 3、跟进生产制程异常、不良分析、8D整改、预防复发，降低报废、返工率； 4、负责外协、来料、铜棒/铁板原材料品质把控，杜绝不良原材料投入生产； 5、负责成品试压、试水、尺寸复检、批次判定、出货检验，杜绝客诉品质问题； 6、对接客户品质投诉、异常处理、回复整改报告，维护客户品质口碑； 7、管理质检团队、量具设备校准、品质台账、月度品质总结、人员培训考核。 任职要求 1、3年以上五金精加工、铜铁机加工、阀门管件行业质检主管/部长经验（非同行勿投）； 2、能看懂机械图纸、熟练公差判定、熟练各类精密量具、熟悉AQL抽检标准； 3、懂铜件、铁件精加工常见缺陷、制程风险、表面处理品质标准； 4、会做品质异常分析、8D报告、制程改善、现场落地管理； 5、有团队管理能力，原则性强、执行力强、能扛品质压力； 6、做过阀门、水暖、汽配、精密五金精加工行业优先录用。 薪资福利 • 薪资：高薪面议 . 绩效奖金、年终奖金、岗位津贴 • 公司订单稳定、长期发展平台成熟

岗位职责： 1. 负责产品全生命周期的质量检验与测试，包括来料、过程及出厂检验 2. 编制和执行测试用例、质量控制计划及检验标准文件 3. 对测试结果进行数据分析，识别质量问题并推动闭环整改 4. 参与质量体系维护与内审工作，确保符合ISO9001等标准要求 5. 协同研发、生产等部门优化工艺流程，提升产品一次合格率 任职要求： 1. 熟悉质量管理工具（如SPC、FMEA、8D）及主流测试方法 2. 具备基本的数据分析能力，能熟练使用Excel或QC软件 3. 责任心强，细致严谨，具备良好的跨部门沟通协调能力 4. 有制造业、电子、机械或相关行业质检/测试经验者优先 5. 学习能力强，能快速掌握新产品技术标准与检测规范

职位介绍 1.建立、完善和维护品质管理体系、品质制度。 2.负责所有QE程序、工作文件以及表单的设计、更改和完善。 3.负责所有产品检验标准的制定、变更。 4.负责新供应商的开发和评估以及老供应商后续品质的管理和稽核。 5.负责检验人员的工作安排和管理检验人员工作的绩效。 6.负责提供技术支持。 7.负责检验人员产品、工作技能的培训和指导。 8.负责品质记录的汇总、存档、分析。 9.负责品质信息的传递和品质异常的处理。 10.客户的品质抱怨、退货、投诉的处理，回复8D报告(中英文)。 11.产品的过程检验、最终检验。 12.样品、产前样品的承认。 13记录和图片的整理、归档、传递。 14.产品不良缺陷的编制。 任职要求: 1、专科及以上学历，相关专业优先考虑; 2、三年以上制造业品质主管岗位工作经验; 3、精通ISO9001或IATF16949体系，具备品质分析中的7大手法，8D报告; 4、具备良好的沟通协调组织能力、良好的团队协作，具有较强的抗压能力。

浙江普吉包装机械有限公司位于温州平阳万全万盛路1516号，现诚聘具有辊筒类检验经验的工作人员薪资待遇240元每日起，具体详情面谈，公司提供宿舍和食堂福利，联系人黄伟杰。

岗位职责： 1. 负责产品质量标准制定与执行，开展来料、过程及成品检验工作 2. 编制和维护测试用例、检验规程及质量控制文件 3. 对生产异常进行分析、反馈与跟踪闭环，推动质量改进措施落地 4. 参与新项目开发阶段的质量策划与风险评估，支持试产及量产导入 5. 协同研发、生产、供应链等部门推进质量问题解决与供应商质量管理 任职要求： 1. 熟悉ISO9001等质量管理体系，掌握QC七大工具及基础统计方法 2. 具备产品测试或质量管控相关经验，能独立开展质量分析与报告编写 3. 工作细致严谨，具备较强的问题识别、逻辑分析与跨部门沟通能力 4. 熟练使用办公软件及常用检测设备，有行业相关质量认证者优先 5. 责任心强，适应制造业现场工作环境，执行力与团队协作意识良好

职责描述： 1、负责新项目的供应商技术评审和PPAP批准，过程检验方法和检验频次的策划，过程质量风险的识别； 2、负责样件试制过程的质量跟踪； 3、负责内部PPAP批准和提交； 4、负责客户反馈问题的分析和回复； 5、接待客户审核。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、金属材料、质量管理工程等相关专业； 2、三年以上汽车零部件行业质量管理相关工作经验，熟悉汽车行业IATF16949质量管理体系； 3、熟悉APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP工具； 4、具备良好的沟通协调能力，英语听说读写熟练

招聘：品控经理 薪资：8K~15K 岗位职责： 1.负责建立和维护公司的品控管理体系，确保产品质量符合公司及行业标准。 2.管理和监督生产过程中的质量控制，确保生产流程符合品控要求。 3.主导产品质量审查和改进工作，对质量问题进行根本原因分析并制定改进措施。 4.领导跨部门协作，与生产、研发、采购等部门紧密合作，共同提升产品质量。 5.定期组织质量培训和会议，提升全体员工的质量意识和技能水平。 任职要求： 1.本科及以上学历，质量管理、食品科学、化学等相关专业优先考虑。 2.具有至少五年的品控管理工作经验，有制造业品控经验者优先。 3.熟悉质量管理体系和质量控制工具，如ISO、APQP等。 4.良好的领导力和团队协作能力，具备跨部门沟通和协调的能力。 5.对产品质量有高度敏感性，具备较强的分析问题和解决问题的能力。 6.优秀的分析问题和解决问题的能力，对解决具有挑战性问题充满激情。

岗位职责: 1、根据公司标准和行业规范，对产品进行质量检验。使用检测工具和设备进行尺寸、性能、外观等方面的检查。 2、准确记录检验结果，编写详细的检验报告。对不合格品进行标识，并及时反馈给相关部门。 3、负责整理、制作检验及发货相关资料，确保交付内容满足客户的合规性与信息需求。 4、运用专业方法分析质量问题的根本原因，输出改进措施并推动落地；全程跟踪不合格品的处理流程，确保问题得到彻底解决。 任职要求: 1、大专及以上学历，质量管理、机械等相关专业优先; 2、具有3年以上机械相关工作经验，阀门工作经验者优先。 3、良好的沟通能力，能够与各部门有效协作，能吃苦耐劳，适应加班。 4、熟悉质量管理体系(如ISO9001)和相关行业标准。能够熟练使用各种检测工具和设备，电脑操作熟练。 5、具备良好的分析和解决问题的能力。细心、责任心强，具备良好的团队合作精神。 优先条件： 1. 有制冷剂泵、磁力泵、屏蔽泵或特种流体泵工艺经验者优先。 2. 熟悉制冷系统者优先。 3. 具备生产线自动化、数字化（MES系统）导入或优化经验者优先。 4. 了解ISO9001,IATF 16949或类似质量管理体系

岗位职责： 1. 操作机械臂完成汽车零部件的装配、搬运及检测等基础生产作业 2. 严格遵守车间安全规范与设备操作流程，确保作业安全与质量达标 3. 配合班组长完成日常生产任务，及时反馈异常情况并协助处理 任职要求： 1. 学历要求：初中及以下（小学文化即可） 2. 经验要求：不限，有师傅带教，刚来无产量要求 3. 身体健康，能适应两班倒工作制（早8晚8，含1.5小时左右休息） 4. 吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排 5. 无需体检，接受外地务工人员，提供拎包入住条件

工作内容：辅助机器上下拿料 招聘年龄：要求18-50岁，活简单，人灵活就行 工作时间：8：00-20：00 两班制 计时薪资：20/时，实际在岗上班时间10小时左右，计时10.5/时，综合薪资6000左右，可预支工资,生活费 结薪时间：每月25号发薪 福利待遇：白夜班包吃两餐，免费工作餐 住宿环境：4~6人间，空调独卫，环境好水电均摊

绍兴市诸暨市招工地小工/杂工 绍兴市诸暨市安华镇招工地小工/杂工，工期25天左右，两人 220-240一天，工作八小时 不预支！不拖欠 25-45岁，身体健康吃苦耐劳，户外工作 工作简单，摸鱼勿扰，中介勿扰，不日结不预支！！！ 附近优先，工地工作经验优先

1.我们公司主要是做家装墙面施工，主要涉及的工艺有冲筋，上灰，批腻子，保护，喷涂，这个岗位主要是墙面冲筋为主 2.需要 3.包清工，工资月结

湖州厂吃厂住+免费三餐+每周可预支500 1年龄:18～50周岁，不查纹身，烟巴，会写字就行，有身份证复印件都可以（大面积纹身不要） 2招聘须知:不穿无尘服，服从企业安排、长期稳定工作。 3普工薪资待遇:白夜班20元/小时，忙时会加班，约220～240/天，每月28号发上月工资。 4工作时间:工作2班倒，早上8：00至晚上20：00，每天计薪11小时。 5吃住情况，一日三餐免费，住宿免费，不用花钱（水电自理）。 温馨提示:离职提前1个月申请，需走正常手续提交离职单。

做手机芯片（独立岗位/不是流水线）不体检 16-35岁 16-38岁（视力可以的，极个别，超几岁也可以安排） 测试长白班：可以安排长白班 仓库长白班 测试长夜班：男女不限 中餐和晚餐（包吃包住不扣钱） 车间可带手机进去（但是需要放固定位置，不能放身上）、有固定的吸烟区，普通工衣静电服，静电鞋，需要视力好一点的，醒目点的。 （上夜班，有夜班补助150元一个月）

21元/小時 57周歲以内（长白班） 常熟天润汽修零部件有限公司 长白班 装配工 年龄：18-57周岁 车间：凉快，清爽～ 工时稳定，踏实想挣钱的来 薪资：210元+餐补20 福利：包吃+提供住宿 综合月薪：6500-7000元 工作内容：组装/包装/测试/等辅助工 地址：常熟吴市附近 岗位职责： 1.负责汽车零部件的组装、包装及基础功能测试等生产辅助工作 2.按照作业指导书规范操作，确保工序质量与生产进度 3. 配合班组长完成日常物料领取、工位整理及5S现场维护 4.及时反馈设备异常或质量问题，协助排查简单故障 5.遵守车间安全规范，正确佩戴劳保用品，保障作业安全 任职要求： 1.年龄18-57周岁，，身体健康，能适应长白班工作节奏 2. 学历不限，有制造业普工经验者优先，无经验可带薪培训 3.责任心强，踏实肯干，具备基本识图和动手能力 4. 服从管理，具备良好的团队协作意识和沟通能力 5. 提供常熟吴市附近住宿，接受包吃及餐补福利安排

厂区主要负责生产新能源汽车配件 岗位类型 组装、测试、检验、包装、贴标、简单搬运工 薪资与发薪 日结240-250元/天，下班发放 工作环境 恒温车间，无需穿无尘服，不看显微镜 管理人性化，晋升空间大，部分岗位为长白班 免费培训上岗，老师傅手把手教学 生活保障 提供6人间宿舍，空调、独立卫浴、橱柜齐全 厂区设有食堂、宿舍 任职要求 18-53岁，男女不限，无需工作经验 持二代有效身份证原件 面试与入职 当天面试、不体检、安排宿舍，不滞留 外地求职者可提供临时住宿 拎包入职，长期/短期均可 我们保证：工价透明、发薪准时、环境舒适、服务靠谱。 欢迎有意向踏实工作的你主动咨询，真实好岗，等你加入！

伦教电机厂 白班19元/时(满7天可借支300-500) [工作内容]打螺丝，测试，打包，贴标签 [招聘要求]18-48岁，男女不限(工期60天-长期) [吃住方面]包吃包住，4-6人间舍水电均摊 [薪资待遇]白班18/小时，夜班补贴30/晚 工作地点：伦教鸡洲

岗位职责:记录，同步传回公司内部8D等质量报告，推动问题闭环做好台账登记 1.常驻客户工厂，接收现场质量异常，实地查看不良，拍照 2.对接客户与公司内部，跟进问题分析，整改落实，整改 3.负责不良物料隔离，标识，对接客退物料清点，退换货， 4.日常与客户质量、生产沟通，重大质量风险及时上报，维 护客情 5.汇总现场质量数据，输出简单报表，配合客户现场核查 任职要求:1.接受无经验、以及应届生，能适应厂区工作 6.接受前期出差:成都，湖北，安徽，江西等 接受成都办理入职 综合薪资: 8000~12000加班平时1.5倍，周末两倍，节假日三倍 厂区包吃住四到六人间，有空调，热水器，洗衣机WIFI等

岗位职责: 1. 负责昊吉力公司6S管理或体系的搭建与持续优化 2. 兼顾总经办助理、采购支持及业务相关事务的处理 任职要求： 1. 有办公室助理工作经验，熟悉采购助理、总助、业务助理等相关岗位职责

招聘：品质检验（五险+工作餐） 薪资：5000-8000元/月 福利待遇: 缴纳五险，提供工作餐，工龄奖 岗位要求： 有铝压铸检验的工作经验优先 工作内容： 铝压铸产品品质检验，与汽配行业（金属类）类似

实验员岗位职责及要求如下： 1、负责性能检测设备与耐久性测试设备的日常运行、维护及相关管理事务。 2、熟练掌握压缩机性能测试台、耐久试验台的操作流程与使用规范，具备正确操作相关试验装置的能力。 3、承担性能与耐久试验前的准备工作，包含设备的安装、调试及校准等环节。 4、负责试验全过程的数据记录与结果分析，确保试验数据准确，并能及时提交完整的试验报告。 5、具备良好的沟通能力和团队协作意识，可与相关部门及人员高效配合完成工作任务。 6、工作认真踏实，具有较强的责任感和职业操守，能够严谨对待每一项试验任务。 7、具备一定的学习能力与创新意识，愿意持续学习新技术、新知识，提升专业技术能力。 综上所述，本岗位需具备扎实的专业技能和良好的职业素养，能够细致、高效地开展试验工作，为产品研发与生产提供科学、可靠的测试支持。 主要操作设备：压缩机性能测试设备 + 压缩机耐久测试台

【公司背景】 曜曜集团成立于2021年，是一家专注于全球出海市场的新兴家用电器品牌。主营业务覆盖东南亚、欧洲等区域，以货架电商和内容电商平台为核心渠道。凭借创新设计、卓越品质和深度全球化运营，已经在海外核心出海市场取得线上绝对头部领先地位，多次获得Tiktok、Shopee等海外平台Best Selling Brand称号。品牌私域粉丝量超过2000万，海外购买用户超千万，东南亚整体内容短视频播放量超过10亿。公司成立后连续获得多轮融资，投资人全部为全球头部美元基金。 【岗位职责】 1. 负责量产品端到端质量管理，包括市场客诉处理，代工厂过程质量管控； 2. 负责代工厂验厂准入，对选定的工厂进行现场审核； 3. 负责对应代工厂质量指标管理，通过正向及逆向改善，提升代工厂各项质量指标； 4. 参与新品开发项目，针对制程检测项目、重点工序梳理； 5. 负责量产品型式测试计划输出，测试结果跟进； 6. 负责

项目售后，问题分析，问题处理，需要上夜班，会西门子系列的PLC优先考虑，有过主机厂Andon经验的优先考虑

【岗位职责】 1. 体系统筹：熟悉质量管理体系及通用质量标准，负责公司质量体系搭建、优化与迭代，督导各工厂落地执行体系流程，统一公司质量管控规范。 2. 体系审核：统筹组织内部、外部质量审核工作，建立内部质量监督与评价机制，跟进审核问题整改闭环，保障体系合规有效运行。 3. 新品质量管控：前置识别新品研发品质风险，主导新品开发各阶段质量评审，协调推进各类品质问题闭环整改，从源头防控新品质量隐患。 4. 现场稽查改善：制定工厂现场质量稽查方案与标准，开展稽查宣贯及落地督导，排查现场品质问题，推动现场质量持续优化改善。 5. 团队人员管理：负责QA团队人员任务分配、职业规划、技能培训及绩效考核，搭建人才培养体系，保障团队人员稳定、专业能力达标。 6. 数据复盘优化：定期开展质量工作及项目数据复盘、汇总通报，梳理现存问题、输出改善方案，迭代优化后续质量管控工作。 7. 跨部门协同：排查并处理体系日常质量问题，对接各部门质量需求，配合跨部门协作工作，完成上级交办的各项质量相关工作。 【岗位要求】 1. 学历要求：全日制本科及以上学历。 2. 工作经验：2年及以上汽车、电子或家具行业品质管理经验。 3. 专业能力： 3.1 熟悉ISO9001、GB/T3324质量体系标准及行业法规，掌握产品SIP检验标准、SOP作业规范。 3.2 具备全维度质量问题分析能力，可落地制定纠正预防措施，擅长质量目标拆解、流程优化，可独立策划体系内审、供应商稽查工作。 3.3 熟练运用Excel、Minitable等数据分析工具，具备数据复盘、问题挖掘及改善落地能力。 3.4 具备六西格玛改善思维，有质量改进、供应商优化项目参与或主导经验。 3.5 熟悉产品生产工艺与结构，精准识别关键质量控制点，可输出有效改善方案。 4. 综合素养： 4.1 良好的学习能力、洞察力和执行能力； 4.2 逻辑思维清晰，具备优秀的信息研判、分析总结及口头表达能力； 4.3 工作高效务实、执行力强； 4.4 具备良好的沟通协调能力，可平衡多方需求，高效推进跨部门协作。

为总裁办公室岗位 岗位职责： 1、制度规划：结合公司战略方向与业务发展需要，系统梳理现有制度框架，制定制度建设整体规划，明确阶段性目标与实施路径； 2、流程规划：依据公司战略及运营需求，全面盘点现行流程体系，评估运行效果，提出优化方向并制定改进计划； 3、制度管理：主导公司各项制度的编制、审核、发布、更新与废止工作，确保制度流程高效运转，内容合法合规且具备实际可操作性； 4、流程管理：持续推进公司核心流程的梳理、优化与落地执行，协助解决跨部门协作与业务运行中的堵点，提升组织运作效率； 5、制度培训与宣贯：协同人力资源团队开展制度宣讲与培训，及时解答执行过程中的疑问，推动制度在全公司的深入贯彻与落实； 6、合规管理：识别公司运营中的关键风险环节，分析内外部环境变化，配合风控部门开展合规风险评估，完善合规流程与操作规范。 岗位要求： 1、具备1年以上相关领域工作经验； 2、有完整参与制度或流程体系建设项目者优先考虑； 3、掌握制度与流程设计的方法与工具，具备优秀的书面表达、语言沟通及逻辑思维能力； 4、学习适应能力强，能迅速融入团队，执行力强，能够在压力下高效完成任务； 5、具备良好的人际沟通意识和协作精神，积极面对挑战，责任心强，工作认真敬业； 6、五险一金；提供住宿；车辆津贴；餐费补贴；发展空间大。

接线，布线，PLC

岗位职责: 1. 电气设计：方案制定、图纸绘制、元器件选型、BOM、技术文档 2. 编程调试：PLC编程、系统联调、参数优化 3. 现场支持：安装指导、施工监督、问题解决、验收 4. 运维优化：巡检、保养、故障处理、能耗优化、技改 5. 合规安全：执行电气规范、安全检查、隐患整改 任职要求: 1.学历：本科及以上，电气、自动化、电子等相关专业优先。 2.技能：熟练掌握CAD绘图，具备PLC编程基础知识，沟通能力良好，能适应出差安排。 3.具备较强的主动性，抗压能力突出，服从团队管理安排。

岗位职责： 1. 参与项目研发设计过程，负责电气原理图、接线图、电控柜及布局图的设计与绘制； 2. 进行电气元器件的选型并编制相应的物料清单； 3. 根据设备功能需求，完成PLC等控制系统的程序编写与调试工作； 4. 负责现场电气设备的安装调试，及时分析并解决出现的技术问题； 5. 承担相关设备的售后技术支持工作； 7. 统筹协调工程项目实施过程中各类技术问题的处理； 8. 完成上级领导安排的其他工作任务。 职位要求： 1. 学历专业：本科及以上学历，电气工程、自动控制工程等相关专业； 2. 工作经验：具备3年以上电气自动化领域设计与现场调试工作经验； 3. 知识技能：熟练掌握西门子、AB或欧姆龙等品牌PLC及触摸屏的硬件配置、组态及编程技术；熟悉电机、气动元件、传感器等常用电气部件的设计与调试；能熟练操作AutoCAD、Electrical/EPlan等电气设计工具；掌握自动测控系统基本原理；有非标自动化项目经验者优先考虑； 4. 其他要求：品行端正、诚信务实；具备良好沟通能力与细致观察能力；工作态度严谨认真，责任心强，具有优秀的团队协作意识