岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营报表，定期输出效果评估与优化建议 4. 配合市场、产品等部门完成跨部门协作项目 5.维护基础运营文档及资源库，保障信息准确与可追溯 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.有互联网、电商或本地生活类运营实习或工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 5. 最低学历不限，经验要求不限

1、协助电商直播活动，确保直播流程顺畅； 2、打单、发货、退货处理、客服接待（量少）； 3、监控直播数据，分析效果，提出建议； 4、跟进直播后的用户反馈，为后续直播提供参考； 5、偶尔会露脸代播，话术有人带； 任职要求： 1、对电商直播行业有浓厚兴趣； 2、具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与主播及团队有效配合； 3、可接受小白实习生均可，手把手带教运营； 4、能够灵活应对直播中突发情况，具备问题解决能力； 5、熟悉主流电商平台操作，有直播运营经验者优先考虑。 6、目前只招募实习岗位，五官端正，口齿伶俐；

工作内容： 暂时不招无经验小白 1、负责产品上架及图文编辑优化，配合上级完成新品推广、搜索优化及相关数据整理分析； 2、协助上级完成天猫店铺商品参与各类促销活动的提报、推广及落地执行； 3、协助日常基础运营数据的收集、整理与录入，处理店铺订单、发货、物流揽收及缺货订单等事宜； 4、完成运营主管安排的其他任务，维护店铺热销商品的好评情况，发现异常及时上报。 职位要求： 1、大专及以上学历（电子商务专业优先），性别不限，细致认真，责任心强，善于沟通； 2、具备一定的数据分析能力与逻辑思维能力； 3、工作积极主动，踏实肯干，具有良好的沟通协作能力；热爱电商行业，愿意在本领域长期深耕发展。 我们提供： 成长空间：明确的职业发展方向（可晋升为运营专员、运营主管等岗位），提供系统化培训与学习机会； 工作氛围：年轻有活力的团队，开放包容的文化氛围，轻松愉悦的工作环境。不加班！不加班！不加班！ 薪资待遇： 朝九晚六，单休，薪资4-6k，根据个人能力定薪

岗位职责： 1. 负责日常与IDC、服务器、供应链等相关团队的沟通协调，解答疑问，并承接资产、仓配、IoT等领域的业务需求，输出MRD方案； 2. 主动识别资产平台（包括资产系统、仓配系统、IoT系统等）及与其关联的其他平台（如DCOS、Discovery等）在对接过程中存在的问题或流程瓶颈，提出优化建议； 3. 跟进日常需求及方案在天基侧PRD撰写和开发环节的推进情况，推动高效落地实施； 4. 参与PRD方案评审工作，确保方案内容符合实际需求，具备可操作性和适用性； 5. 对已制定方案的实施结果开展UAT验证，确保开发实现的功能与方案设计和原始需求一致； 6. 负责平台数据稳定性的持续监控，推动异常问题的定位与解决； 7. 关注AI工具的发展趋势，能够将业务场景与AI技术有效结合，推动平台构建AI智能能力 岗位要求： 1. 熟练掌握MRD、PRD文档的编写方法及相关工具的应用； 2. 具备一定的AI知识基础，理解AI运行的基本原理和发展方向，熟悉常见AI工具并能熟练操作； 3. 具备较强的执行能力

岗位职责: 1. 负责驾驶员日常运营管理工作，确保运营秩序稳定 2. 协调处理驾驶员相关咨询与问题反馈 3. 监督驾驶员合规运营，落实平台管理规范 4. 组织开展驾驶员培训及政策宣导工作 5. 配合完成运营数据记录与信息更新 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能有效处理一线人员事务 2. 工作细致认真，具备较强的服务意识和责任心 3. 熟悉基本办公软件操作，具备一定的信息管理能力 4. 具备较强的执行力，能够按时完成各项管理任务

电商运营助理招聘（0经验可投） 核心优势 -0经验友好：资深运营1对1带教，标准化流程教学，边学边做压力。 -薪资福利：6000-8000元/月，含餐补+住房补贴+交通补助，减轻生活压力。 -灵活办公：前期越城区北辰广场办公，后期可申请居家/混合办公，节省通勤。 -清晰成长：每月专项培训，明确晋升通道（运营助理→独立运营），技能快速提升。 核心工作 1. 学习选品逻辑，完成商品信息优化与平台上架； 2. 跟进订单流程，协调发货、售后等环节； 对电商行业感兴趣，愿意从零开始学习 学习能力强，有上进心，工作积极主动 沟通能力良好，具备团队协作精神 执行力强，做事认真负责 公司接受新人有老员工带 【福利待遇】 工作时间:10:00-18:00(午休12:00-14.00)双休节假日正常休息。 员工福利:餐补房补交通补贴底薪加提成五险

临海市杜桥镇嵩山路招聘电工一名，工资面议。工作时间上午9:30至13:00，下午4点至20:30左右，月休4天。要求人品好，做事认真负责，服从安排，有电工证，熟悉酒店工程维修者优先。年龄40至55岁以下。

明天7.30保温杯包装10个，地址十里牌，日结18一个小时。

诚聘学徒一名，工资3500-5000元，提供工作餐，工作时间12点到9点，每周单休，工作地点在万达旁边。

招聘一名熟练的大包人员，工作地点在楼下。

寻找鳌江地区提供打孔服务的人员。

兼职｜时间自由 不用坐班，时间自己安排，空闲时间都能做 不用打卡，碎片时间可操作，零基础可上手，免费教学多劳多得 公司统一提供全套视频素材，无需自己剪辑找素材，按照规范发布视频;及时回复私信以及评论留言，做好用户互动。 不限学历、不限经验，不限地区，空余时间想增收都可以报名 ️防骗提醒：本岗位全程无押金、无会费、无需垫付任何费用！凡是找你提前的都是骗子，请提高警惕！

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我们正在寻找抖音、快手、小红书闲置账号！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作报酬：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，数量不限 3.无任何前期费用，属于内容共创合作，不涉及账号过户、转让，有意向可以投递。 4.合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 要求：账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。

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日结工员工7：45上班，17一小时员工，包吃，做的联系

杭州桐庐招临时工若干名，包吃包住，可以做时间长，联系电话

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浙江温州龙港彩虹智慧园长期招聘手动老师一名。

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剧狐剧本杀 【我们能为你提供什么】 1、17%-37%的高额带本提成，一单一提，多劳多得，拒绝画饼！ 2、自由的工作时间，有空、有意愿再来带本，尊重DM的个人状态! 3、完善的培训体系，店长一对一带教，不管你是新手还是老手，都可以助力你成为更优秀的DM! 4、晋升规则公开透明!DM——门店店长——门店合伙人——区域合伙 人!不看背景只看能力!做的好就能上位!

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濮院急招临时工看成衣多名26元/小时，可做4‑5天，恒兴路修补工｜长期/临时均可，可加班27元/小时，现结濮院（）熟手优先，有意直接联系

一、岗位职责 为学员及家长提供一对一的专业咨询服务； 协同教师为学生制定专属学习方案； 根据公司安排完成相关市场调研任务 二、任职要求 具备亲和力，沟通表达顺畅自然； 工作态度积极，服务意识良好； 具有团队协作精神，责任心强 三、福利体系： 薪资体系：4500提成+包住宿+年终奖 上不封顶 福利体系：五险+寒暑假30天+公费国内外旅游+节日礼品+团体活动+子女免费学习 晋升体系：组员+见习主管+课长+主任+副理部长+经理 社保类型：五险 提成方式：按单提成； 奖金补贴：年终奖、包住、节日礼品 工作内容： 负责邀约学生与家长到校参加体验课程； 接待参与体验课的学生及家长，提供课程咨询与报名支持； 定期参与专业带薪培训，提升业务能力 工作时间：早八晚五 午休2-3小时，弹性自由，周一单休（教培行业普遍如此） 薪资福利：薪资4500+业内高提成+社保+超长年假+包住宿

岗位介绍： 一、基层运营，熟悉公司产品体系，掌握运营推广技能，参与公司内部营销系统操作，负责客户引流与宣传工作，积累实战经验，提升综合能力，搭建初期人脉网络。综合薪资5000-8000 二、深入学习团队管理运作，参与新员工培训指导，承担基础业务教学，协助制定工作目标，参与绩效评估，协调员工关系等事务，管理岗平均薪资8000-15000 三、分部独立运营管理：接触中高层管理实务，参与行政统筹、战略部署、人才招聘面试、人事考核及区域拓展等相关工作，享受年薪待遇+集团分红激励。 任职要求 1、年龄：19-25岁 2、无需工作经验，愿意从一线起步，理解企业价值观，积极自我提升； 3、具备良好沟通能力，表达清晰，有独立思考和判断力； 4、心态稳定，抗压性强，能快速融入集体，发挥个人价值； 5、品行端正、热情主动，具有较强的团队合作意识； 晋升机制：助理------商务主管----高管--运营副经理--运营经理 注：此岗位为单休。一经录用，公司提供免费住宿，环境整洁，配备空调。提供免费带薪岗前培训，由资深员工一对一指导。晋升路径公开透明，成长空间广阔，每位员工均可清晰掌握晋升标准。福利待遇优渥，团队氛围活跃轻松，每年组织3至5次集体旅游活动。 特别说明：本岗位属公司储备管理类职位，后续发展方向聚焦于团队组建与管理，重点培养与客户及团队成员的沟通协调、任务分工、协作推进以及团队整体运营能力。

[岗位职责] 1，与有合作意向的客户保持紧密联系，及时回应客户咨询，提供完整的产品资料、报价单等相关信息 2，收集客户联系方式，开展有效沟通，维护良好的客户关系，深入挖掘客户潜在需求 3，主动跟进订单执行及生产进度，确保沟通顺畅，全面掌握回款、发货及到货各环节情况 4，定期回访已有客户，了解产品使用后的反馈意见，妥善处理客户投诉，提升客户满意度，推动复购与长期合作 [岗位要求] 1、年龄20岁-40岁，能力突出者可适当放宽条件 2、具备互联网信贷类产品推广销售经验，有面向B端客户服务经历者优先 3、高中及以上学历 4、具有一年以上销售工作经验，打字速度较快 5、具备独立作业能力，愿意迎接工作挑战，能快速熟悉公司业务流程，短期内实现独立开展工作 6、拥有良好的沟通协调能力，表达清晰，善于归纳总结 薪资构成 底薪4000+补贴500+提成 上班时间：8：30-18：00，中午11：30-12：30休息

每天的工作就是打单售后上下链接和店铺的一些维权申诉