1、5G无线网络优化工程师，4G-LTE无线网络优化工程师 2、工作地点：普洱市、红河州、西双版纳 3、具备良好的沟通技巧，能够与客户保持顺畅交流并建立稳定合作关系 4、具备较强的学习能力，可适应长期外派及出差工作安排 工程项目需求：无线网优日常维护优化与工程类优化任务 督导要求：专科及以上学历（接受应届实习生），踏实肯干，能承受工作压力，服从公司调度与管理； 待遇：缴纳社保、提供员工宿舍、购买意外伤害保险，薪资具体面议； 职位福利：通讯补贴、五险一金、交通补贴、绩效奖励、餐食补助、住房补贴 职位亮点：期待优秀人才加入，共创发展机会

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岗位职责: 1. 承担ETC系统的测试任务，保障产品质量达到既定标准。 2. 与研发团队密切配合，确保测试范围涵盖全部功能需求。 3. 对测试结果进行深入分析，提交并跟进ETC相关缺陷问题，推动问题闭环处理。 任职要求： 1. 具备良好的交流协作能力，能与团队成员高效协同工作。 2. 可独立开展测试工作，具备较强的故障排查与应对能力。 3. 富有团队意识，能迅速融入团队氛围，助力项目顺利推进。

工作职责 主导新能源电气设备的硬件功能、性能及可靠性验证测试，独立设计并实施测试方案。 构建标准化测试平台，编制涵盖多场景的测试用例，准确记录并分析测试数据，形成专业测试报告。 紧密配合研发团队复现并定位产品问题，推动缺陷从识别到解决的全过程闭环管理，助力质量持续改进。 参与测试流程优化与标准制定，健全测试文档体系，积累可复用的测试经验与技术方法。 任职要求 大专及以上学历，电子、自动化或电气相关专业，具备扎实的硬件测试理论基础。 熟练使用硬件测试仪器（如示波器、万用表等），掌握功能、性能及可靠性测试的核心方法。 具备较强的问题分析能力，能独立排查硬件故障并推进解决，有新能源设备测试经验者优先。 具有良好的团队协作与沟通能力，能够高效协同研发、生产等跨部门团队开展工作。

岗位职责： 1. 具备业务规则整理能力，能独立依据客户业务需求进行规则延伸、业务解析，并完成测试方案设计与用例执行，掌握测试缺陷全流程管理； 2. 作为核心业务侧测试人员，参与过同类型项目群相关系统的测试实施工作； 3. 具备良好的沟通协作能力及快速学习能力。 任职要求： 1. 10年以上金融领域测试经验，具备信贷类相关业务测试背景，熟悉银行业务测试流程； 2. 掌握黑盒测试方法，能迅速理解业务需求，独立开展测试需求剖析，完成测试需求文档及用例编写； 3. 熟练使用各类测试管理工具； 4. 熟悉常见编程语言及基础数据库知识者优先考虑； 5. 至少完整参与过一个大型信贷项目，具备团队带领经验

岗位职责： 1、依据开发需求文档或软件规格说明书，独立完成测试需求分析文档、测试用例、自动化测试用例及其他相关测试资料的编写工作。 2、与业务及开发团队密切沟通，深入理解项目需求，确保测试覆盖完整且准确。 3、执行测试用例，提交并跟进缺陷处理情况，输出测试报告；协助测试负责人通过测试用例、测试经验总结等方式沉淀和积累测试资产。 4、参与自动化测试脚本的编写，开展自动化测试任务，持续优化脚本性能，提升测试执行效率。 5、配合测试主管，以测试用例、测试方法等形式推动测试知识库的建设与完善。 技能要求： 具备10年及以上金融领域项目需求分析、功能测试、自动化测试或开发实施工作经验。 1、熟悉软件测试基础理论与测试方法，掌握测试需求分析及测试用例设计技巧。 2、精通黑盒与白盒测试技术，能快速掌握业务逻辑，独立完成测试需求剖析，撰写测试方案与用例；具备用户体验、界面、数据及程序层面的分析能力，可组织并指导测试分析与执行工作。 3、具有银行系统测试实践经历，了解银行系统整体架构，熟练掌握至少一个银行业务模块（如核心系统、信贷系统、大数据平台等）。 4、熟练使用测试管理工具（如QC/ALM），了解主流自动化测试工具与模拟器工具，具备自动化脚本开发能力。 5、本科及以上学历； 6、至少参与过1个以上银行系统数据迁移开发项目； 7、具备扎实的C/C++、JAVA编程基础，熟悉IO、多线程、集合等常用框架； 8、熟悉Informix、Oracle、Mysql、goldenDB等常见数据库操作。

1. 需根据项目安排在全国范围内驻场开展测试工作，承担功能、数据及接口等方面的测试任务； 2. 要求统招本科及以上学历（学信网可查），毕业满两年，计算机相关专业优先考虑； 3. 对软件测试有浓厚兴趣，具备较强的自我驱动力，愿意在测试领域持续深耕与学习； 4. 经验不限，能服从公司整体调配，接受系统化培养，具备异地工作意愿者优先录用； 福利待遇： 上市公司平台，公司统一安排住宿，缴纳五险一金； 欢迎满足条件的求职者积极投递~

工作职责： 1. 负责新能源领域电气设备的功能、性能及可靠性验证，完成测试并提交完整的测试文档。 2. 参与测试方案的制定与优化，构建自动化测试体系，提高测试执行效率与覆盖范围。 3. 记录并跟进测试中发现的技术缺陷，协同研发团队推进问题修复与产品品质提升。 4. 编制设备出厂前的测试规范，确保产品满足相关行业标准及客户技术要求。 任职要求： 1. 优先考虑电气自动化、测控技术及相关专业背景人员。 2. 熟悉电气类设备的测试流程，能熟练操作万用表、示波器等常用检测仪器。 3. 具备自动化测试实践能力，有使用Python或LabVIEW开发测试脚本者优先录用。 4. 掌握新能源相关技术标准（如GB/T 19001），具备光伏或储能类产品测试经验者优先。

岗位内容： 1. 制定测试方案并实施测试任务，对软件的功能性、性能表现及系统稳定性进行全流程验证。 2. 撰写测试总结文档与缺陷记录，追踪问题修复进展，并实时向开发团队同步缺陷状态。 3. 参与产品需求分析与设计讨论，从测试角度提出优化建议和可行性意见。 4. 掌握自动化测试架构或相关工具，开展自动化测试实践工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机类专业背景，具备3年以上软件测试工作经验。 2. 精通测试流程及常见测试技术与工具，至少熟练使用一种自动化测试工具。 3. 具备扎实的测试分析与故障排查能力，可独立完成测试策略制定及用例设计。 4. 具有良好的跨团队沟通能力和协作意识，能高效配合项目推进。

工作职责 1. 负责公司新能源电力设备的功能、性能及可靠性测试，提交完整的测试报告。 2. 独立规划测试用例，构建测试环境，通过模拟极端运行条件验证设备稳定性。 3. 跟进并复现测试中出现的异常情况，协同研发团队推进问题解决与闭环管理。 4. 参与优化测试流程，编制标准化测试文档，提高整体测试效率。 任职要求 1. 电气、自动化、计算机等相关专业背景者优先考虑。 2. 拥有1年以上电气设备或工业类产品测试经验，熟悉常规测试流程与方法。 3. 熟练使用常见测试工具，具备独立编写和执行测试用例的能力。 4. 具备良好的问题分析能力，能够快速判断设备故障位置。 补充说明 1. 福利：包吃住

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招聘洗碗工，工作地点为次坞阿生手工打面。薪资面议。岗位职责包括：负责餐具的清洗和消毒；确保厨房用具的清洁；忙时配合厨师清洗蔬菜等。

【招聘】楚雄市骏驰商贸有限公司一、招聘岗位1.汽车修理工2名2.学徒工1名（1800元/包吃）二、薪资待遇·月薪3000-5000元（底薪+绩效）；·提供[餐补/全勤奖等福利]；·工作时间：8:00-18:00，每周单休。工作地点：楚雄市雄宝路129号驰加汽车服务中心（雄宝路店）电话：张副总

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岗位职责： 1. 负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2. 参与需求评审与测试计划制定，识别风险并提出改进建议 3. 使用缺陷管理工具跟踪Bug生命周期，推动问题高效闭环 4. 配合开发团队完成自动化测试脚本开发与维护（如Python+Pytest/Selenium） 5. 输出测试报告，为产品上线提供质量保障依据 任职要求： 1. 熟悉软件测试

岗位职责 1、负责测试程序的开发工作(测试线路图设计，编写测试程序，调试等工作): 2、负责提供测试系统的优化，提升测试系统的性能和效率。 3、负责处理产线上测试异常及数据分析: 任职要求 1、2年以上数模IC测试开发经验: 2、有集成电路测试设备调试或编程经验，熟悉VC/C+编程语言: 3、较好的数电/模电技术基础，熟练掌握一般元器件特性和仪器仪表使用: 4、熟悉测试程序开发，接触过目前市场上主流的集成电路测试系统

【工作内容】 1、协助执行机器人软硬件功能测试，完成基础用例编写与脚本调试； 2、负责日常自动化测试任务执行，记录测试数据并输出初步分析报告； 3、配合主测工程师进行缺陷跟踪，复现故障现象并验证修复结果； 4、参与测试环境搭建与维护，确保测试设备稳定运行及版本迭代支持。 【任职要求】 1、计算机、自动化或相关专业专科及以上学历，熟悉基本测试理论； 2、掌握Python或C++至少一种编程语言，具备基础代码阅读能力； 3、了解Linux操作系统常用命令，有嵌入式或机器人测试实习经验优先； 4、工作严谨细致，具备良好的逻辑思维能力及团队协作沟通意识。

岗位职责： 1. 负责智能驾驶系统功能测试、场景测试及实车路测，编写并执行测试用例 2. 搭建和维护自动化测试环境，参与测试工具链开发与优化 3. 分析测试数据与缺陷，推动问题闭环，输出测试报告与改进建议 4. 协同算法、感知、规控等团队完成系统集成验证与版本交付 5. 跟踪智能驾驶行业测试标准与新技术，持续提升测试质量与效率 任职要求： 1. 熟悉智能驾驶系统架构（如ADAS/ADS）、传感器原理及通信协议（CAN/LIN/Ethernet） 2. 掌握Python/Shell等至少一种脚本语言，具备自动化测试或HIL/VIL测试经验者优先 3. 了解ISO 26262、ASPICE或GB/T相关标准者优先 4. 具备良好的逻辑分析能力、跨团队沟通能力和责任心 5. 学历不限，有智能网联汽车测试经验者优先

岗位职责： 1. 根据产品需求和设计文档编写测试用例，执行功能、接口、兼容性等测试 2. 使用主流测试工具（如Postman、JMeter、Charles等）开展系统测试与缺陷跟踪 3. 参与需求评审与迭代测试，及时反馈问题并推动修复闭环 4. 搭建基础测试环境，协助完成自动化测试脚本的初步编写与维护 5. 编写测试报告，清晰呈现测试结果与质量评估结论 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎计算机、软件工程等相关专业应届生或转行新人 2. 具备基本逻辑思维与学习能力，对软件测试工作有浓厚兴趣 3. 熟悉软件测试基本流程与常见Bug类型，了解HTTP/HTTPS协议基础者优先 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通表达与团队协作意识 5. 接受带教培养，愿在测试领域长期发展

必须项： 1. 负责测试案例的编写与执行工作 2. 负责缺陷的验证及验证周期管控，推动缺陷及时闭环处理 3. 承担测试报告撰写及相关评审支持工作 任职要求： 1. 具备两年以上银行从业经验，熟悉银行业务知识，掌握相关业务规范与操作流程，具有良好的测试案例编写与执行能力 2. 熟悉测试全流程管理，精通测试大纲编制、测试用例设计、测试执行、测试报告输出与评审、测试风险管理等环节 3. 掌握SQL语言，具备数据增删改查操作能力 4. 必须具备国际结算或信贷领域相关经验，有国际结算背景者优先考虑 5. 具备较强的抗压能力，能够接受必要时的加班安排者优先

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任职要求： 1、中专及以上学历，具备基本的电脑操作能力。 2、年龄21-40岁，持有C1驾驶证且驾龄满3年。 3、能够适应倒班工作安排。 4、无不良嗜好，无违法犯罪记录，遵纪守法，具备良好的驾驶技能以及安全与服务意识，身体健康，品行端正，踏实肯干，工作积极主动。 5、服从公司统一管理，退伍军人优先考虑。 6、工作内容：主要负责在昆明中汽研及其周边区域开展车辆驾驶测试，执行车辆点检任务，配合工程师完成数据采集及相关记录填写工作。

职位描述：新人通常一周内即可熟练上手，无需担心经验不足～ 专业不限，经验不限～ 一：福利待遇 1、工作时间8:30-18:00，午休1.5小时，周末双休 2、法定节假日正常休假，享受带薪年假，每日提供不定时下午茶，每月组织团队聚餐，另有国内外旅游福利 3、综合月薪4000-8000，叠加高比例提成与丰厚奖金，缴纳社保，平均月收入过万，收入上不封顶！ 二：任职要求 1、具备良好的工作态度，欢迎零基础人员加入！ 2、学历不限，有意愿在法律服务领域长期发展（你将接触到大量真实且罕见的案例与事件） 三：工作职责 通过公司分配的资源与企业客户对接，挖掘客户需求，提供专业的法律咨询服务。（实行导师制，老员工一对一帮带，每天都能掌握新的法律相关知识） 晋升与发展 公司系统化培养人才：从基层员工到经理再到总监 设有2个月成长周期，表现优异者可直接晋升，承担团队管理职责！！ 位置/路线： 1、办公地址：昆明市五华区华尔顿大厦15楼一整层 2、乘车路线：乘坐2号线/3号线至东风广场站A/H出口，步行300米即可到达

工作职责： 1. 负责公司电气机械/电力设备产品的功能、性能及可靠性测试方案的设计与实施。 2. 制定测试用例，记录并追踪测试过程中发现的问题，协同研发团队完成缺陷整改。 3. 参与产品需求评审，结合测试视角提出改进意见，确保产品品质达标。 4. 汇总测试结果，输出测试数据与质量评估报告，为后续产品优化提供支持。 任职要求： 1. 电气、自动化、计算机等相关专业背景者优先考虑。 2. 具备1年以上测试工作经验，有电气设备或电力类产品测试经历者优先。 3. 掌握测试流程与方法，可独立完成测试用例编写及测试执行。 4. 具备较强的问题分析与沟通协调能力，能有效推进问题闭环。 补充说明 1. 薪资范围：6-8K 2. 薪酬福利：包吃住

负责银行中间业务测试工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具有5年以上测试相关工作经验。 2、了解银行中间业务领域（如水电气缴费、公积金、财政、建委等）的业务流程与应用场景。 3、掌握黑盒测试与白盒测试等主流测试技术，能快速理解业务需求，独立完成测试需求梳理，编写测试方案及用例。具备用户体验、界面、数据及业务流程分析能力，可主导并推动测试分析与执行工作的实施，具备识别测试过程风险的能力。 4、熟练使用测试管理工具（如ALM），熟悉项目管理类工具的应用。 5、熟悉Unix/Linux系统常用命令操作，掌握多种主流数据库知识，熟练运用SQL语言。 6、深入理解软件测试基础理论、测试方法，精通测试需求分析与测试用例设计技巧。 7、具备较强的逻辑思维、沟通表达、组织协调及团队协作能力。

伍壹企服集团截至2025年，已在成都、重庆、西安、云南、武汉设立分支机构，集团布局全国，发展迅速，规模持续扩大，现诚邀优秀人才加入！ 【你最关心的】 1. 薪资构成：4000底薪+社保+提成+奖金 （目前律所入职人员平均收入在6000-11000元区间，提成上不封顶） 2. 工作时间：9:00-18:30，周末双休＋法定节假日正常休息＋带薪年假（重点！！） 特别说明：双休及节假日真实保障！ 【岗位优势】 1. 法律售前服务：律所通过多渠道推广获取客户资源，提供主动在线咨询，需求明确，沟通顺畅。 2. 集团化运营，全国拥有4家分公司，平台稳定，业务成熟，助力实现职业理想。 团队以80后、90后及00后为主，管理灵活，人际关系简单，工作氛围轻松积极。 3. 福利完善，节日关怀到位，定期组织行业专家内训，开展现金抽奖等丰富活动，晋升机制公开透明，每3个月一次晋升机会，为你提供发展空间与成长支持。 4. 缴纳五险，享有带薪年假、员工聚餐、每月生日会、团建活动、零食下午茶等贴心福利。 【任职要求】 1. 年龄20-30岁，专业背景不限。 2. 无需具备法律从业经验，但需具备主动学习意愿，公司提供系统培训。 3. 认同企业文化和价值观，愿与公司共同成长。 4. 具备良好沟通能力，品行端正，学习能力强，思维条理清晰。 5. 遵守管理制度，能及时掌握岗位所需专业知识，持续提升职业素养。 6. 有责任心，能完成客户咨询后的跟进记录，落实上级交办的各项工作任务。 【你要做的】 根据客户需求，提供解决方案并给予专业支持（含销售属性） 【你的职业晋升路径】 法律咨询师——法务主管——法务经理——法务总监 【工作地址】 云南省昆明市五华区华尔顿大厦15楼整层

岗位职责： 1. 依据产品与系统需求，设计测试方案并规划测试计划； 2. 筹备测试所需数据，编制测试用例； 3. 按照需求配置和搭建测试环境； 4. 规范执行测试用例，开展测试结果评估并撰写测试报告； 5. 准确识别和分析问题，持续跟踪缺陷进展，推动问题高效闭环。 任职要求： 1. 计算机相关专业背景； 2. 掌握C/C++语言及常用嵌入式操作系统，具备代码逻辑阅读能力； 3. 熟悉软件测试理论与流程，了解单元测试、集成测试及配置项测试，具备白盒测试实践经历； 4. 能基于需求文档等材料开展代码审查，并可设计有效的动态测试用例； 5. 了解测试覆盖率相关概念，如语句覆盖、分支覆盖、MC/DC覆盖等； 6. 具备C或C++开发经验者优先，有军用类项目开发或测试经历者优先。

任职要求： 1、中专及以上学历，具备基本的电脑操作能力，能熟练进行文字输入。 2、年龄在21至40周岁之间，持有C1驾驶证且实际驾龄满3年。 3、能够适应倒班工作安排。 4、无不良生活习惯，无任何违法犯罪记录，遵纪守法，具备良好的驾驶技能以及安全与服务意识，身体健康，品行端正，踏实肯干，工作态度积极主动。 5、服从公司各项工作调配，退伍军人可优先考虑。 6、工作职责：主要负责在昆明中汽研及其周边区域开展车辆驾驶测试任务，执行车辆日常点检，配合工程师完成数据采集及相关记录填写工作。

工作职责： 1. 负责新能源电气设备的硬件功能、性能及可靠性验证，制定并实施测试方案。 2. 搭建测试平台，设计测试用例，收集并分析测试结果，形成完整测试报告。 3. 配合研发团队排查并复现产品缺陷，推动问题有效解决，保障产品品质。 4. 参与测试流程改进，健全测试文档与规范，积累并共享测试实践经验。