运营岗位职责： 1.店铺全面运营：全面负责公司在美国市场的跨境电商平台（如亚马逊、独立站等）的整体运营与管理，制定并执行销售策略，达成营收与利润目标。 2.营销与推广：策划并执行站内外营销活动（如社交媒体推广、红人营销等），提升品牌知名度和产品转化率。 3.数据分析与优化：深度分析运营数据、市场趋势及竞争对手动态，持续优化产品列表、广告投放和运营策略。 4.供应链与库存协同：与供应链团队紧密合作，确保库存健康，优化采购和物流成本。 任职要求： 1.合伙人模式：认同公司发展理念，愿意以合伙人身份深度参与，共享收益，共担风险。 2.美国市场经验：具备3年以上美国跨境电商市场（亚马逊或独立站）成功运营经验，熟悉平台规则、用户习惯及合规要求。 3.全能型技能： 运营能力：精通店铺管理、产品上架、广告投放（PPC）、SEO及数据分析。 视频能力：具备独立完成视频拍摄、剪辑和调色的能力，熟悉主流视频平台（如TikTok,Instagram）的内容风格。 4.数据驱动：具备强大的数据分析能力，能通过数据洞察问题并驱动业务增长。 5.沟通与责任心：具备优秀的沟通能力和强烈的责任心，能独立解决问题，抗压能力强。 6.语言能力：具备良好的英语读写能力，能无障碍处理英文邮件和客服

岗位职责： 1、掌握亚马逊平台运营规范，独立负责账号操作，全面管理公司亚马逊店铺的日常运营及维护工作； 2、结合产品销售数据、排名变化及市场竞争态势，及时优化销售方案与推广策略，开展数据统计分析，定期评估推广成效并提出改进建议； 3、具备新品推广能力，依据产品特性进行市场调研，制定切实可行的新品上线计划，并跟踪上新进度，推动销量增长； 4、关注店铺运营表现与账户健康状况，进行系统性分析与总结，保障账号安全，维持较高的评价水平与信誉度； 5、定期整理销售、库存及售后退货（RMA）等核心数据，动态调整销售节奏，确保库存周转效率与库存安全； 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 职位要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，电子商务、市场营销、国际经济与贸易、英语等相关专业优先考虑； 2. 语言要求：通过大学英语四级或专业英语四级以上，条件优秀者可适当放宽语言标准； 3. 具备1年以上亚马逊精品模式运营经验； 4. 熟练操作Office办公软件，掌握基础表格函数应用； 5. 具备良好的沟通表达能力，性格积极乐观，有责任感，工作主动性强； 6. 执行力强，学习能力突出，能适应一定工作压力； 我们将为入职的您提供： 1. 工作时间：上午（9:00--12:00），下午（13:30--18:30）； 2. 节假日：双休、法定节假日正常休息； 3. 五险一金：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4. 培训机制：配备专人导师一对一指导，提供系统化业务培训；公司注重员工职业成长，定期组织专业技能提升课程； 5. 带薪假期：享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假等福利； 6. 其他福利：下午茶点、免费晚餐、生日礼遇、入职周年纪念、团队建设及旅游活动等； 发展方向： 1、业务路径：初级运营 → 中级运营 → 高级运营 2、管理路径：小组组长 → 部门主管 → 亚马逊团队经理 → 销售总监 路线： 附近公交站：雄楚大道晒湖小区、雄楚大道井岗村、静安路城市花园 BRT直达：雄楚大道BRT静安路站 周边地铁：地铁4号线梅苑小区站/武昌火车站； 　　　　　地铁7号线瑞安街站； 　　　　　地铁11号线武昌站东广场站

职位详情 无跨境电商运营经验 接受居家办公 海南慧谷跨境专业跨境电商产业园+孵化基地+创业服务中心，主要依托TikTok，亚马逊，Voghion三大热门跨境电商平台，为想要入行跨境电商行业的企业及个人提供"培训+孵化+全链路出海服务"。帮小白进阶，助企业出海。现全岛招募合作伙伴! 1。主做voghion,tiktok等多家平台 2。优秀学员可成为合作伙伴 3。不卖课，拒绝割韭菜 4。只教实战和实践及提供运营货款 5。全职、兼职皆可 6。新手可以带，接受小白，混日子的勿扰

1、想从事亚马逊运营，能够坐得住，愿意花1-2个月时间和精力钻研透这一行的，执行力强，会word和excel会基础操作，英语初中以上水平即可。 2、每天有1-2个小时时间，熟悉电脑和办公软件基本操作 3、愿意注册自己亚马逊店铺，有共同分利意愿，最短1年。 4、此合作需要有耐心和毅力，确定想做一个永不换行的行业，也能完全看懂发的亚马逊介绍文件的，就可以远程指导在家注册下店铺，完成店铺的基本准备工作后，可来实地一对一驻场15-90天，担心学不会或者基础薄的可以驻场2-3个月等出单稳定了再回去自行操作。 5、月利可以达到1w+以上，可复制增量 6、公司面对面一对一带人，0基础小白2-3个月可实现单店铺运营利稳定一万以上，这个是先难后易，基础操作流程15天走通熟练后，后边会越来效 率越高，每天时间可自由安排，非诚勿扰，无沟通上门不予接待。 7、白天因有自营店铺工作比较忙，在线聊天时间少，交换V信后可给你发一份关于亚马逊的详细告知，请认真看完并详细了解后觉得适合自己了再做选择。亚马逊FBM特点:无售前客服咨询，2%以下售后和退单，只需选好品专心做好产品Listing并上架即可,每天主要工作内容:做白底图，查词，写链接，查侵权，选品前期由这边负责，店铺业绩月度上2000美米后可以自行选品。不做无效沟通，没耐心，没毅力，没考虑好，不懂的勿入!自己有时间也想干的，更想找一个未来不再受制于人不需要再换行业的，同时有信心坚持3个月以上的都能做起来，真心带人，非诚勿扰!每天提供选品服务，后分利模式，做过亚马逊的其 他模式的，注意周期自己能否接受。 亚马逊难的不是不会英语、不会ps这些，难的是如何保证店铺安全的情况下持续稳定有积累的出单，从而达到自己能够完全掌握自己的每天收入。亚马逊上有些模式看着挣钱很容易，能不能最后落到自己手上，钱回到自己卡上不容易，想急功近利挣快钱的，我这带不了，亚马逊也很难实现。 八、市面上常见的跟卖等等模式，基本上都是存在坑，店铺死的那一天基本上都是你的钱在里面买单，数月盈利抵不住一次店铺出问题，亚马逊运营 是不同阶段问题不同，我所带之人最终都是以能独立操作运营并稳定盈利为目标，觉得适合自己发展方向，也想找一个不再需要换行的行业，决心能坚持两三个月以上的。所授模式是做亚马逊风险最小的模式，基本上出单就盈利，也是很多中等亚马逊公司常用的测品方法，自然流量能够玩的转，基本上后期有好品了转FBA或者付费模式都不会再踩什么坑，也很容易上手。 愿意详细了解亚马逊各种模式的和具体细节的，可以看完所发资料后再细沟通。线上线下都可，觉得适合自己的也想干的，执行力强的，都能做起来!个人精力时间有限，每个月一对一带新人数量最多5-8人! 只要你愿意学，愿意干，基础差，不会英语，不会ps都不是问题，只要有决心和毅力，都能干成，无非有的人快一点，有的人慢一点。基础差的可以考虑驻场2-3个月就可以。 九、特别说明: 亚马逊出口卖向全球欧美，中东，亚太，做亚马逊挣得就是汇率差，便宜的过挣回来贵的货币，换成人民币落袋。亚马逊属于全最大的跨境电商平台， 销往数几十个国家，欧，英，中东，澳大利亚是主要的销售地区，毕竟亚马逊是电商鼻祖也是世界上最大的电商平台了，会干得得人从来没考虑换行业，平均利润率目前也是所有电商平台里面最高的，客户消费能力也是最高的，售前客服为0和售后客服3%以内，流量分配也是最公平的，平台对于总体卖家数量也是严格限制的。

岗位职责: 1负责跨境TIKTOK平台的日常运营，独立负责店铺管理，并对销售业绩增长承担责任。 2承担商品上架、页面内容优化及关键词布局工作，提升产品在搜索结果中的排名表现。 3策划各类促销方案，制定站内外广告投放计划，持续优化投入产出比。 4跟踪分析店铺核心数据（如流量、转化率、GMV等），评估运营成效并提出改进策略，增强整体竞争力。 5统筹海外仓库存管理，对接跨境物流环节，保障订单按时履约交付。 6负责订单全流程处理，维护店铺评分与信誉水平，防范各类运营风险。 任职要求: 1大专及以上学历，通过英语四级（具备良好读写能力），拥有3年以上跨境电商运营背景，熟悉TIKTOK平台规则及海外消费市场，有运动器材或台球品类经验者优先考虑； 2对台球运动有一定了解，能快速掌握产品特点并转化为有效的营销话术； 3具备强烈的目标导向意识，工作条理清晰，积极面对挑战； 4思维灵活，反应迅速，具备敏锐的市场感知力和问题独立解决能力。 薪资待遇： 1月薪范围：6000-10000（依据运营能力核定，多劳多得）； 2薪酬构成：底薪+业绩提成，表现优异者有机会晋升为合伙人； 3提供五险、节日福利，工作时间朝九晚六、单休制； 4具备市场竞争力的薪酬机制，定位中高端水平，随职级发展动态调整。

欧洲站和美站同步招聘中~ 有兴趣的小伙伴欢迎来聊~ 【为什么选择延迅？】 1. 福利待遇很贴心：五险一金、健全晋升通道、团建聚餐/下午茶、年度旅游、工龄奖励、全勤奖励、女性关怀日（女员工享带薪生理假）、带薪病假（12天）、年假、独生子女陪护假、生日福利、加班餐补（25或45元/天）等～ 2. 办公环境很舒适：保利办公大厦（环境宜人，楼下即商圈），距地铁站仅500米，位于天河与黄埔交界地带～ 3. 无强制加班文化～ 【为什么选择延迅亚马逊运营？】 公司专注垂直类目产品，同类市场占有率领先，拥有成熟供应链团队、自建工厂、实力设计团队及专业产品开发支持，岗位承接现有月GMV $30W-$50W 的成熟店铺，具备稳定BS排名链接，利润空间可观。 注：本岗位执行大小周工作制，周一至周五9:00-18:00，周六10:00-17:00！ 【岗位职责】 1. 负责所辖产品销售目标达成，并通过店铺与产品数据分析打造热销商品； 2. 独立完成产品Listing发布、广告投放、库存规划等店铺日常运营与维护工作； 3. 定期整理销售数据，调研市场动态与竞品情况，优化页面内容并调整推广策略； 4. 协助主管拆解销售任务，在控制毛利率的前提下推动爆款成长并实现业绩目标 【任职要求】 1. 本科及以上学历，通过CET-4/6，外语、国贸、电子商务相关专业优先（能力突出者可适当放宽）； 2. 两年以上亚马逊精品或精铺运营经验，熟悉欧洲及美国站点； 3. 抗压能力佳，适应力强，学习速度快； 4. 逻辑思维清晰，数据分析能力强，具备自我推动力； 5. 对AI技术有一定认知，有主动学习并应用于实际工作的意识，能快速掌握工具以提升工作效率

1.负责店铺的日常运营和维护工作，确保店铺运营顺畅，2、管理和优化产品上架，推广活动，以及销售策略，3、监控并分析市场数据，提出优化建议提升店铺销量和排名，4、处理客户咨询和问题，确保客户满意度，5、研究市场趋势，调整运营策略以应对竞争和市场变化

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一、岗位描述 亚马逊运营经理是品牌营销中心团队的关键成员，全面负责公司在亚马逊平台C端品牌的整体运营策略制定与落地执行。该岗位直接向品牌营销中心总经理汇报，并需与社媒、独立站、产品设计等相关职能部门保持高效协同，推动品牌在平台的持续发展。 二、岗位职责 1. 战略规划与执行：统筹制定并推进实施亚马逊品牌旗舰店的中长期及阶段性运营方案，保障品牌业绩稳步提升。 2. 团队管理与指导：带领亚马逊运营团队，提供专业培训与工作支持，助力团队能力持续成长。 3. 数据分析与决策支持：系统分析市场趋势、竞品动向及店铺运营数据，为业务优化和战略调整提供数据支撑。 4. 品牌旗舰店搭建与优化：主导旗舰店的整体视觉布局与页面结构优化，强化品牌调性与用户浏览体验。 5. 产品与价格策略：规划产品上架节奏、搜索排名优化、定价机制及促销方案，提升产品市场占有率。 6. 广告与促销计划：组织策划广告投放策略与营销活动，提升品牌曝光度与转化率，拉动销售增长。 7. 库存与物流管理：完善库存监控体系，协调供应链资源，保障物流效率，避免断货或库存积压。 8. 客户服务与满意度提升：督导售前售后服务流程，关注响应时效与问题处理质量，持续提升客户满意度。 三、任职要求 1. 教育背景：本科及以上学历，国际贸易、电子商务、市场营销或相关专业优先考虑。 2. 语言能力：英语水平通过CET-4，具备良好读写能力，有海外学习经历者优先。 3. 工作经验：至少五年亚马逊平台运营经验，其中不少于两年团队管理经历，精通亚马逊各项操作规范，熟悉北美市场的运营模式与推广逻辑。 4. 技能与素质：具备扎实的数据分析能力，能基于数据输出有效运营策略；具有优秀的领导能力和协作意识；热爱电商行业，积极进取，抗压能力强。

岗位职责： 1. 战略规划与执行：制定并落实长期及短期亚马逊品牌旗舰店运营方案，保障业绩稳步提升与盈利目标达成。 2. 团队配合与紧密协作：与亚马逊运营团队相互提供专业支持与指导，推动团队成员能力成长与协同发展。 3. 数据分析与决策支持：系统分析市场趋势、竞品动态及店铺运营数据，为业务策略调整提供有力支撑。 4. 产品上新策略：结合前端市场变化及部门产品布局，系统梳理并研判新品需求信息，定期向研发设计部门反馈以市场需求为导向的产品开发建议，确保产品设计紧跟消费趋势，持续增强产品竞争优势。 5. 广告与促销计划：统筹策划并实施高效的广告投放与促销活动，提升品牌曝光度与销售转化率。 6. 库存与物流管理：优化库存管控机制，保障物流高效运转，降低缺货与库存积压风险。 7. 客户服务与满意度提升：监管售前售后服务流程，包括客服响应时效、问题处理效率以及差评与退货原因分析，并及时反馈至研发部门，助力客户满意度持续提高。 任职要求 1. 教育背景：本科及以上学历，国际贸易、电子商务、市场营销或相关专业优先考虑。 2. 语言能力：英语水平需达CET-4以上，具备海外学习经历者优先。 3. 工作经验：至少五年亚马逊平台销售实操经验，精通亚马逊各项操作规范，全面掌握北美站点的运营模式与推广逻辑。 4. 技能与素质：具备扎实的数据分析能力，能独立制定可行的营销方案；热爱电商行业，具备较强抗压能力与进取精神。 5. 具备护具类目从业经验者优先录用。 双休、法定节假日休息

岗位职责： 1. 战略规划与执行：制定并落实长期及短期的亚马逊品牌旗舰店运营方案，保障业务稳步增长与盈利能力提升。 2. 团队配合与紧密协作：与亚马逊运营团队协同作业，相互提供专业支持与指导，推动团队整体能力提升与成员发展。 3. 数据分析与决策支持：系统分析市场趋势、竞品动态及店铺运营数据，为经营决策提供有力支撑。 4. 产品上新策略：结合前端市场变化及部门产品布局，系统梳理新品需求信息，定期向研发设计部门反馈以市场需求为导向的产品开发建议，确保设计紧跟消费趋势，增强产品市场竞争力。 5. 广告与促销计划：策划并落地高效的广告投放与促销活动，提升品牌曝光度与销售转化。 6. 库存与物流管理：优化库存管控机制，保障物流高效运转，降低缺货与滞销风险。 7. 客户服务与满意度提升：监管售前售后服务流程，包括客服响应时效、问题处理效率及差评退货数据分析，并及时反馈至研发部门，持续提升客户体验。 任职要求： 1. 教育背景：本科及以上学历，国际贸易、电子商务、市场营销或相关专业优先考虑。 2. 语言能力：英语水平需达CET-4以上，具备海外学习经历者优先。 3. 工作经验：至少2年亚马逊平台销售实操经验，有护具类目从业背景者优先，精通亚马逊各项操作规范，全面掌握北美站点的运营模式与推广逻辑。 4. 技能与素质：具备良好的数据分析能力，能独立制定有效营销策略；热爱电商行业，具备较强抗压能力与进取心。 5. 年龄要求：30岁及以下。

一、岗位职责 1、掌握亚马逊平台运营规范，负责账号的日常维护与管理工作。 2、监控产品销售动态，及时优化销售策略，提交销售数据报告。 3、持续关注亚马逊平台政策更新，快速制定应对措施。 4、探索并实践各类Amazon营销方式，提升产品曝光与转化效果。 5、依据公司亚马逊品牌店铺整体销售规划及目标，在主管指导下参与制定运营方案，拆解执行计划，协同完成账户销售指标。 6、结合账号库存销售状况，对接仓库ERP系统，制定FBA补货方案，编制装箱清单与发票，确保库存健康与高效周转。 7、参与亚马逊美国站广告的投放与优化工作，熟悉产品各生命周期阶段的广告策略，每日分析广告表现数据，及时调整投放方案。 8、提升店铺订单数量，维护账号安全及客户好评率。 二、任职要求 1、本科及以上学历（条件优异者可适当放宽），英语通过CET-4或以上水平。 2、具备良好的数据分析意识和团队协作精神，逻辑思维清晰。 3、工作态度积极，学习能力突出，具备较强的自我推动力，愿意迎接新挑战。 4、拥有3年以上亚马逊美国站精品运营经验，有护具类目运营背景者优先考虑。 5、熟练操作电脑及常用办公软件，尤其精通Excel，对电商行业有浓厚热情，期望在亚马逊运营方向长期深耕。 6、具备出色的视觉审美与内容策划能力，能独立完成内容输出与页面视觉设计。

任职要求： 谨慎投递，不接受新手！！！！ 1. 工作经验：具备2年以上亚马逊或同类跨境电商平台精品开发经历，熟悉北美市场动向，有实际成功开发产品案例。 2. 学历专业：本科及以上学历，英语四级以上水平，国际贸易、电子商务、市场营销等相关专业优先考虑。 3. 技能要求：精通市场调研与数据分析标准化流程，具备供应商开拓及管理能力，了解亚马逊平台运营规范，具备产品设计背景者更佳。 4. 个人素质：拥有敏锐的市场感知力与创新思维，沟通协调能力强，具备良好团队协作精神，责任心强，抗压性强，问题解决能力出色。 岗位职责： 1. 市场分析与调研：围绕目标类目及用户痛点，深入分析北美市场，运用数据工具与调研渠道，收集并解读市场趋势、竞品动态与消费者偏好，识别潜在机会点，定期输出分析报告辅助产品决策。 2. 产品策划与选品：结合调研成果与业务规划，制定产品开发方案，独立完成类目筛选，甄选具备竞争力与发展潜力的产品，对接供应商开展谈判，整合优质供应资源，建立稳定合作关系。 3. 产品迭代与提升：监控平台销售表现与客户反馈，推动产品优化与升级，协同设计与运营团队，增强产品功能价值与品牌影响力。 4. 供应链协调与维护：统筹产品供应链运作，保障供货连续性，把控库存水平，科学安排采购计划，降低运营成本，妥善处理供应商在质量、交期等方面的异常情况。 薪资待遇：含基本工资、绩效奖金、年终奖金，具体面议。 福利保障：享受法定带薪假期及节日福利。 工作环境：办公环境舒适，氛围轻松融洽，团队成员年轻富有朝气。 应聘方式： 为提升招聘效率，将先行简历筛选，通过后安排一轮线上沟通，再进入现场面试环节！ 诚邀加入，携手共拓跨境电商新篇章！

岗位职责： 1.负责电商平台的日常运营维护，保障平台稳定高效运行； 2.梳理市场相关数据，制定并优化运营方案，提升转化效果； 3.掌握平台各项规则，执行价格调控、库存管控及策划商品促销活动等。 岗位福利： 上班时间9:00-12:00；13:30-18:00 周末固定休假，每月休息四天 试岗期7天

1.负责公司产品选型及与商家沟通，协同提升并把控产品质量，配合项目经理完成相关工作事务； 2.协助开展客户拜访，深入挖掘客户需求，维护客户关系并持续跟进后续进展； 任职要求： 1.普通话标准，表达清晰，对电子商务领域充满热情； 2.具备良好的学习与沟通能力，性格坚韧，思维灵活，拥有较强的应变能力和抗压能力； 3.具有敏锐的市场感知能力，以及高度的事业心、责任感和积极的工作态度； 福利待遇：初级新人3000中级3500高级4000提供晋升通道+提成+奖金+五险 公司氛围融洽，团队友好，多位高颜值主播同事相伴 福利丰富，薪资增长可期，高薪触手可及！ 期待满怀激情与梦想的你加入我们，携手共创未来！

岗位职责: 1.参与电商平台的商品上线、信息维护及优化操作，保障商品内容的准确性与展示效果。 2.熟悉平台交易机制，能结合市场变化及时调整运营方向与执行策略。 3.统计并解读平台销售数据，制定销售目标及可行的提升方案。 4.协同团队成员推进电商日常运营工作，确保各项任务高效完成。 5.负责平台促销活动的规划与落地实施，提升店铺流量与成交转化。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队意识，能够顺畅推进内部协作事务。 2.理解电商平台运营规范及营销规则，并能灵活应用于实际工作中。 3.拥有扎实的数据分析技能，善于利用数据反馈优化运营动作。 4.对电子商务领域有强烈兴趣，适应快节奏工作环境，关注行业新动向与技术发展。 5.工作认真负责，细致耐心，能在高强度工作下保持稳定积极的心态。

负责网店日常运营

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接受无电商运营经验小白 请看清楚咨询。 岗位职责 1．具备出色的沟通能力和团队协作精神 2．能够高效完成任务，对工作充满热情 3．具有持续学习和适应新挑战的能力 4.负责客户店铺的内容策划与日常运营 5．优化内容策略及商品布局 要求： 1．寻找具有创业精神和激情的人，看好电商赛道，并在这件事情上投入时间 2.需要负责上下架产品，客服工作。 3.懂电脑基本操作 公司提供： 1．成熟的供应链体系（货盘、技术和物流等） 2．提供岗前培训 3。希望你对赚钱有渴望有执行力想做电商的小伙伴欢迎加入我们团队

主要负责电子面单的打印，店铺管理，接受新人小白

大家好，本公司急招，国内网商店铺运营专业人员一名，工作经验2年以上，

我们家主营云南私人定制游及纯玩线路（美团、携程、去哪儿，每人专注一个平台） 1. 负责OTA旅游产品的上架、下架、优化及引流等日常运营事务 2. 承担产品数据的整理与运营工作，对关键数据进行跟踪监测与分析 3. 策划并落地执行携程平台营销活动，提升产品曝光量与销售额 任职要求： 具有一年以上旅游行业相关平台运营经验者优先，无经验者请勿扰。 薪酬福利：底薪5000元+提成 五险，提供工作餐，享节假日福利

岗位职责： 1、负责生鲜品类的商品规划与运营管理工作，制定并执行品类发展策略； 2、分析市场趋势与消费者需求，优化商品结构，提升品类销售表现； 3、协调供应链资源，保障生鲜商品的供应稳定性与品质达标。 任职要求： 1、具备良好的市场敏感度与数据分析能力； 2、熟悉生鲜行业特性，对农产品运营有一定了解； 3、具备较强的沟通协调能力与团队合作意识； 4、有责任心，能承受一定的工作压力。

职位描述： 我们正在招聘一名资深亚马逊运营组长，负责带领并统筹亚马逊电商平台的团队运营工作。该岗位需主导销售战略规划与落地执行，优化商品展示内容，提升店铺整体排名，并推动团队完成既定销售目标。要求具备扎实的数据分析能力与敏锐的市场洞察力，能够通过数据驱动业务持续增长。 主要职责： 1.团队管理：统筹亚马逊运营小组日常工作，合理分配任务，跟进执行进度，保障团队高效协同运转。 2.销售策略：策划并落实店铺整体销售方案，提升产品销量及市场占有率。 3.产品优化：持续优化商品详情页，涵盖标题、描述、关键词、主图辅图等要素，提高曝光与转化效果。 4.数据分析：跟踪分析销售表现、广告投放成果及竞品动向，制定针对性优化措施。 5.广告管理：搭建并维护亚马逊站内广告活动，调整投放策略，提升广告投入产出比。 6.库存管理：实时监控库存状态，确保供应链稳定，预防断货或库存积压风险。 7.客户反馈：妥善处理客户评价与售后问题，提升用户满意度，维持良好的店铺评分。 8.市场调研：开展行业趋势与竞争格局分析，输出可行性建议以支持运营决策。 任职要求： 1.教育背景：本科及以上学历，市场营销、电子商务、国际贸易等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备3年以上亚马逊平台运营经验，其中至少1年团队管理经历。 3.技能要求：熟悉亚马逊平台政策及操作流程，拥有较强的数据解读和市场预判能力。 4.语言能力：具备良好的英文读写水平，可熟练运用英语进行日常沟通及文案编写。 5.工具使用：精通Excel、GoogleAnalytics、AI工具等数据分析软件，掌握亚马逊广告系统操作。 6.个人素质：具备优秀的沟通协调能力、团队协作意识及抗压能力，适应高强度快节奏工作模式。 我们提供： •富有竞争力的薪酬待遇与绩效激励 •系统化的培训机制与清晰的职业晋升通道 •积极融洽的工作氛围与开放包容的团队文化 •其他福利：生日会、五险一金、兴趣社团、节日礼品等

上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周六8:30-12:00（5.5天制），每月可申请一次双休。 每天下午四点到四点半固定半小时休息娱乐时间。 目前只接受到面！！！ 一、岗位职责： 1、独立承担店铺的日常运营与维护，保障店铺稳定运行，提升曝光量与成交转化效果。 2、选品：结合市场调研结果，分析行业动态、竞品表现及用户需求，科学筛选潜力商品，助力销售增长。 3、编写Listing：根据产品特性撰写商品标题，合理布局关键词，并完成五点描述等详情内容编写。 4、及时跟进订单处理与库存管控，每日整理并回复客户邮件，落实售前、售中及售后全流程服务。 5、优化：基于销售数据反馈，持续优化商品详情页面，提升用户体验与转化效率。 二、职位要求： 1.本科及以上学历，对外贸及跨境电商领域有浓厚兴趣者优先；专科毕业生如具备英语四级水平亦可考虑； 2.英语达到四级以上，无需口语能力，具备基础英文阅读理解能力即可； 3.工作态度认真负责，踏实肯干，富有责任心和耐心。 注：提供全面带薪培训，多路径晋升发展，入职即缴纳五险一金，平台资源丰富、产品线齐全、企业规模大，提成高，诚邀您的加入！ 三、福利待遇： 我们致力于为员工营造舒适轻松的工作氛围，搭建广阔的职业成长舞台，具体提供以下支持： 1、薪酬结构：由底薪+提成+绩效组成，具备行业竞争力的薪资体系与激励机制； 2、社会保险：员工入职即办理五险一金； 3、其他福利：工作满一年可享受年假及年度体检待遇； 4、节日关怀：在端午、中秋、女王节、圣诞等重要节日为员工发放慰问礼品； 5、员工活动：每月为当月生日员工举办生日会并赠送礼物，每年组织一次大型年会及一次带薪公费旅游，并设立俱乐部定期开展各类文娱活动，充实员工业余生活； 6、培训与发展：分阶段开展系统化培训，实行一对一专人辅导，建立公开透明的双向晋升机制，设有管理岗与专业岗双通道发展路径； 7、休假制度：享有带薪假期，享受国家法定节假日（包括婚假、产假等）；女性员工每月可享半天带薪特殊假。

福利： 1、无责任底薪4000-6000+提成（依据面试综合表现确定具体薪资） 2、六险保障 4、孝心津贴、生日关怀、精美礼品、充足客户资源、定期组织国内外旅行 5、办公环境舒适、管理方式人性化 6、拒绝加班文化、每日提供零食 7、每月组织团队建设活动（球类运动、户外踏青、烧烤等，形式多样不重复） 8、月度惊喜好礼等你领取 9、年终设有丰厚大奖 上班时间： 夏季：上午8:30至下午6:00 冬季：上午9:00至下午6:00 办公地点： 临近地铁站，交通便捷 岗位概述： 负责阿里巴巴国际站的整体运营管理工作，制定并落实高效的营销方案，带领团队达成既定运营目标。需具备优秀的战略思维与创新意识，能独立完成营销活动的策划与执行；同时具备团队管理经验，能够有效指导团队推进工作。熟悉跨境电商平台运作机制，掌握行业动态与竞品情况，拥有扎实的数据分析能力，善于从数据中识别问题并提出优化对策 岗位职责： 1.负责阿里巴巴国际站日常运营管理，制定并实施精准营销策略，涵盖广告投放、活动设计、促销推广等内容，提升商品曝光量及成交转化。 2.组织并带领团队完成公司下达的各项运营指标，包括访问流量、转化效率、营收增长等关键数据。 3.定期开展运营数据分析，围绕流量来源、转化路径、销售成果等方面进行复盘，输出优化建议并参与策略调整。 4.梳理和完善运营操作流程与管理制度，提升团队专业化水平和工作效率。 5.与销售、仓储物流等相关职能部门协同配合，整合资源，保障各项运营计划顺利落地。 6.参与公司整体市场战略规划，为品牌塑造和产品推广提供运营支持。 岗位要求： 1.本科及以上学历，电子商务、市场营销或相关专业者优先。 2.拥有2年以上阿里巴巴国际站或其它跨境电商平台实际运营经验，具备成功项目案例者优先考虑。 3.精通阿里巴巴国际站或其他跨境电商平台的规则与运营技巧，对市场变化和竞争格局具有敏锐判断力。 4.具备突出的战略规划与创新能力，可独立主导营销活动的全流程执行。 5.具备较强的团队管理与领导能力，能有效激励成员达成业务目标。 6.拥有良好的沟通协调与组织统筹能力，能够高效联动内外部协作资源。 7.具备较强的数据敏感度与问题解决能力，能基于数据反馈及时调整运营策略。