厂区后勤管理，招待，政府对接

统筹管理人事及相关事宜。

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4. 制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

工作内容如下： 1：能够熟练使用办公软件，进行销售开单（公司有销售系统，单量不多） 2：能够跟供应商进行比价，还价 3：能够跟甲方进行沟通，商务宴请 4：有较好的协调，组织，管理能力 5：有驾照，会开车，有私家车优先考虑

处理公司人事及财务管理 协调供应商 协助总经理日常工作

1、人事 2、行政 3、部门沟通 4、公众号管理 5、会议组织

会电脑就行！有责任心！对工作负责就行

沟通能力强，性格开朗，思维活跃，抗压能力强，积极向上。年龄(23—38)

工作内容： 1、负责公司产品的销售及市场推广工作； 2、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围，深入挖掘客户的潜在需求； 3、维护客户关系，制定并实施长期客户合作策略，保持与客户的高效沟通，及时掌握客户需求，提供主动、热情、周到且满意的服务体验； 4、整理并归档客户资料，持续提升个人销售能力与专业水平。 任职要求： 1、年龄16-26岁，性格外向，品行端正，对销售管理岗位有浓厚兴趣并具备积极投入的热情； 2、退伍军人优先录用！！！ 应届大专生优先录用！！！ 3、具备较强的客户服务意识，三观端正，能吃苦耐劳，不抱怨，具有团队精神，适应集体协作环境，乐于接受挑战。 薪酬待遇： 欢迎每一位踏实肯干、充满奋斗激情的你加入我们，公司管理人性化，各类激励等你赢取： 1、无责任底薪5200+提成+奖励，转正后6800+日奖励+周奖励+月奖励+季度奖+年终奖，收入上不封顶，挑战高收入不是梦； 2、支持日结与月结两种结算方式，日结每日50元—600元以上不封顶，当天到账，为暂时面临经济压力又不愿从事服务员、工厂类发展受限工作的年轻人提供理想选择，追求成长，薪资无上限，发展空间广阔； 3、奖励体系完善：涵盖日奖、周奖、月奖、季度奖、年终奖等多项奖金； 4、奖励形式多样：包括现金奖励及实物奖励，如服装、鞋履、包袋、手机、手表等。 享有的其他福利： 1、提供高档公寓住宿＋全套配置（含冰箱、空调、沙发、厨房设施等），水电燃气费用全免，晚间提供丰富晚餐及水果、零食、果冻等多样化餐食； 2、享受带薪年假，每年组织2-3次国内外免费旅游机会； 3、提供免费出差旅游机会，全程报销差旅费用，拓宽人生视野； 4、公司定期组织各类团建活动（如烧烤、K歌、聚餐、节日庆典、旅游等）； 5、法定节假日正常休假，年假不少于10天； 6、办公场所宽敞明亮，工作氛围融洽，四季供应冷热饮品及小食品； 7、主营中高端清洁养护及抑菌杀菌类产品，入职初期提供系统化销售培训，后续安排奢侈品相关专业知识培训，并配备一对一导师指导，助力快速成长； 8、每位新成员将开通专属事业家系统账号，配置独立二维码，实现线上线下业务绑定，线上收益直接对接个人微信或支付宝账户，支持自主提现，线下收入也可通过事业家平台清晰核对； 9、晋升通道清晰：储备干部—销售领队—销售主管—销售总监—区域副经理—区域经理（总部支持独立创办分公司）。 温馨提醒：投递简历后请保持通讯畅通，面试时请携带个人简历到场

（一）行政综合管理 · 统筹办公室全面工作，确保办公运作顺畅，主持办公室的日常行政事务。 · 负责公司各类文件的起草、编写、流转、归档及保密管理。这包括起草工作计划、会议决议、报告、规章制度等重要文件，并具备良好的公文写作能力。 · 负责企业规章制度的制定与修订，对公司各项制度的执行进行解释与监督落实。 · 负责会议组织管理，包括召集员工大会、总经理办公会议等，并对会议纪要的执行情况进行监督与考核。 · 负责公司印章管理与公章台账的建立与维护。 （二）人力资源管理 · 全面负责人力资源管理工作，包括定员编制、员工招聘、入职/离职手续办理、劳动合同管理与续签、员工档案及花名册的动态更新等。 · 负责考勤管理、薪酬核算、社保办理等人事基础工作。 · 组织开展员工培训，尤其是岗前安全培训、三级安全教育及各岗位技能培训，配合安环部门做好安全生产警示教育。 · 处理劳动纠纷与员工投诉，规范用工管理，有效规避用工合规风险。 （三）内外协调与对外联络 · 做好上传下达和下传上达工作，协调公司生产、设备、运输、质检等各部门之间的工作衔接与配合。 · 做好与政府相关部门的联络协调，妥善处理工商、年检、资质维护等政务事务。 · 负责对外接待工作，包括接待上级单位检查、甲方工地及外协单位的日常接待。 · 负责项目申报和政府对接工作，配合完成数据上报工作。 · 协助公司领导处理非经营类的纠纷、来访、来函，并提出处理意见。 （四）合规监督与安全管理 · 监督环保、安全等法规的落实，确保站点符合行业标准，包括扬尘治理、噪声控制、废水排放等环保要求的执行。 · 组织安全培训及应急预案演练。 · 负责公司管理体系（质量、环境、职业健康安全）的日常运行和管理工作。职业素养 · 做事严谨负责，责任心强，工作细致，具备良好的服务意识。 · 原则性强，对考勤、薪酬、安全管理等敏感事项能做到公平公正、合规落地。 · 能适应厂区工作环境，接受偶尔加班或应急值班。 · 熟悉混凝土生产工艺、环保要求（如扬尘治理）、职业卫生管理等行业相关知识者优先。 核心技能与能力 · 具备优秀的公文写作能力和书面表达能力，能起草各类商务信函与正式文件。 · 熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力。 · 熟悉企业行政全模块运作，具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力。 · 具备较强的突发事件应对能力和抗压能力，能适应多事务并行的工作节奏。 1

招水车司机

招聘危险品汽柴油驾驶员，有中石油入库证，乌炼厂入库证的有优先。年龄不超过55长期稳定任务计划，保底3千，提成毛13.A2及以上驾驶证，过年过节有福利，库尔勒上车联系电话刘调度。

招聘A2本驾驶员多名，男女年龄不限，驾驶经验丰富，安全至上，操作规范，服从公司各项安全条例，不怕脏不怕累的。开飞机的免打扰。专线煤炭运输，全程油路50多公里倒短，每趟活300元，每月15号准时发薪资。哈密市伊吾县淖毛湖镇工业园区。广汇三采区到茂坤能源厂，长年长期专线混煤运输。有住宿区，洗衣机，洗澡都全。长期干的报火车硬卧票，过年有奖励。电话联系

阿克苏温宿县招两名家装刮白师傅做点工，长期有活，会贴石膏线墙布优先，要求干活利索不墨迹，二把刀勿扰

克拉玛依市区单位食堂招聘凉菜师傅1名凉菜助手1名开2餐交社保国家法定假休息

工程公司管理，有证书者优先，懂财务管理者优先

1.统筹办公室日常管理、行政后勤、公文流转、会议组织与督办落实 2.负责制度建设、流程优化、档案管理、印章证照管理 3.协调内外部门沟通、接待来访、对接政府及合作单位 4.负责人力资源基础工作：招聘入离职、考勤、社保、绩效跟进 5.完成领导交办的其他综合管理事项

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施，提升资源使用效率 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动跨部门协作与服务支持 5.处理突发事件及重要事务协调，保障公司运营秩序与安全稳定 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，2年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养

岗位任职要求（精简版） 拥有5-10年及以上综合行政、办公室管理相关工作经验； 做事细心严谨，主动勤快，眼里有活，具备较强统筹执行力； 熟练掌握短视频、图片等多媒体拍摄，独立负责新媒体日常运营； 品行端正、责任心强，沟通处事稳重，综合素养全面。

可克达拉市丝路新程交通运输有限公司招聘:办公室文员1名要求:1、大专及以上学历。2、工作热情积极、细致耐心，服从管理：3、熟悉公文写作格式及较强的公文写作能力；熟练运用OFFICE等办公软件；档案管理。4、具有良好的沟通能力、协调能力，待人热诚：5、有交通运输业务管理工作经验者优先考虑。福利待遇：面议公司地址：六十六团大门口联系电话:

招聘销售经理 1:负责公司销售团队日常管理，客户开发、渠道运营，指导、培训员工专业知识、业务技能，目标分解与执行追踪，落实回款进展，把控风险！完成公司下达的业绩指标。 2:责任心强，执行力强，有团队领导力。 有开货车的驾照。 公司提供平台，男女不限,年龄在25~55岁，随时欢迎有能力的您加入。底薪+提成+全勤奖+社保！ ️：邵总

招经理助理

岗位职责 1. 负责消防器材、消防设备产品的市场开发与销售。 ​ 2. 开发工程公司、物业公司、企事业单位、工地、商铺等客户。 ​ 3. 跟进项目信息、报价、投标、合同签订及回款。 ​ 4. 维护老客户，建立长期稳定合作关系。 ​ 5. 配合公司完成消防技术服务业务的联动推广。 ​ 6. 收集市场信息、竞品情况，完成销售目标。

岗位职责： 1. 负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2. 核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4. 保持收银区域整洁有序，协助商品陈列与补货 5. 主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力 2. 无经验要求，有零售或收银相关经验者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好服务意识 4. 能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良从业记录

勤劳肯学，吃苦耐劳

岗位职责： 1.为客户提供家装风格、材料、工艺等专业咨询与方案推荐 2. 主动接待到店客户，了解需求并匹配合适的产品与服务套餐 3.协助客户完成签约流程，跟进订单进度及售后服务协调 4.定期整理客户需求反馈，配合设计师与施工团队优化服务体验 5.参与门店促销活动执行，提升客户转化率与复购意愿 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通与应变能力 2. 对家装主材、软装搭配、施工流程有一定了解者优先 3.有销售经验或家居建材行业从业经历者优先 4.具备基本办公软件操作能力，能独立完成客户信息登记与跟进 5.责任心强，注重服务细节，认同长期职业发展路径

负责新疆地区业务拓展。 ①年龄35-45岁，优先本科及以上学历，具备5年及以上营销实战经验（拥有 数字化业务相关经验者可酌情放宽），熟悉多种销售策略，能够准确把握市场趋势、 洞察客户需求。 ②熟练掌握驾驶技能，能适应高频次出差或长期驻外； ③具备独立开发新市场的实力，可快速建立客户资源网络；公共关系处理能力强，擅长维 护政企合作关系，精通商务谈判；

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及文件，确保流转及时、准确、保密 4.管理办公用品申领与库存，定期盘点并提出采购建议 5.配合行政事务支持，如会议准备、环境巡查及基础数据整理 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.普通话标准，熟练使用Office办公软件 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4. 具备前台或行政类实习/工作经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

招工 销售经理10名6000一12000 人事经理1名8000一10000