
电动摩托车电控系统工程师
1.5-2万元/月
电子工程师5-10年本科电控工程师电子元器件工程师
1.参与电控类零部件(如ECU、仪表、控制器、电机、线束、传感器等)产品设计评审,从可制造性(DFM)与可装配性(DFA)角度提出专业建议,保障设计方案能够高效、稳定地转入批量生产环节。
2.全面掌握供应商在电控零部件领域的核心生产工艺、制程能力及工程控制关键点,确保产品设计目标在制造端准确落地。
3.评估、优化并确认供应商的制造工艺流程,确保其具备持续稳定产出高品质电控零部件的能力。
4.作为企业与供应商在电控部件开发过程中的关键技术对接人,负责审核供应商的生产流程、检验标准及质量控制方法,确保符合公司技术规范与品质要求。
5.主导量产阶段及售后反馈的电控零部件质量问题分析,开展根本原因调查(RCA),推动制定并落实纠正与预防措施。
6.开展关键品类零部件的生产工艺调研与技术洞察,输出必要的工程制造能力要求,明确供应商能力建设方向。
任职要求:
1.本科及以上学历
2.5年以上硬件开发相关工作经验
3.具备扎实的电路失效分析经验,出色的系统性问题解决能力
4.有摩托车或汽车行业电控部件开发背景者优先考虑
5.工作积极主动,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识
PCB板卡维修工程师
1.2-1.8万元/月
电子工程师5-10年大专
1.职位名称:PCBA维修工程师/技术总监
2.关于我们:
我们是服务京津冀地区轨道交通、航空交通及顶尖高校科研机构的设备深度维修服务商。我们专注芯片级板卡深度维修、预防性维修。
今年初,公司正式入驻清华大学天津高端装备研究院,拥有院属近1000平米场地(含350平米无尘洁净车间),与清华科研力量共建技术平台。公司技术团队正在扩建,诚邀一位能与创始人并肩作战的核心技术骨干。
3.这个岗位为什么直接向总经理汇报?
PCB板卡维修是公司的生命线。我需要一位能直接对话的技术伙伴,一起攻克疑难、建设团队。你不是来打工的,你是来做事的。这里没有酒肉文化,没有办公室斗争,只有付出与得到。
4. 招聘人数:3名
5.你的主要职责
(1)技术攻坚:负责轨道交通信号、牵引、制动等核心板卡,及航空电子、高端科研仪器板卡的深度故障诊断与芯片级修复。
(2)带教传承:担任技术带头人,系统带教实习生和初级工程师,经验变成教案,成果与你收入挂钩。
(3)工艺建设:在无尘车间内建立标准化的芯片级维修与测试工艺流程。
6.你必须具备的能力——我们希望你是这样的人
(1)电路分析能力——不看图纸也能修
1)模电功底:能独立分析线性/开关电源电路,快速判断MOS管、LDO、PWM控制器等关键元件好坏;理解运放电路,能区分是运放本体故障还是外围反馈回路问题。
2)数电与总线分析:熟悉I2C、SPI、CAN、RS485等常见通信总线,能用示波器抓取波形判断通信是否正常;能通过测量对地阻抗、电压比对,定位短路/断路的I/O口。
3)逆向推理能力:面对无图纸、无丝印的多层板(4层及以上),能根据芯片型号查Datasheet,反推引脚功能,梳理出电源树和信号流,建立自己的排障思路。不是凭运气换件,而是凭逻辑定位故障。
(2)精密焊接与拆焊——手上功夫过硬
1)BGA植球与拆焊:能使用BGA返修台,独立完成0.8mm及以下间距BGA芯片的无损拆焊、植球、重新焊接,且焊后无短路、无虚焊,周边元件无热损伤。
2)高密度封装操作:熟练手工焊接QFN、LGA、0201/0402封装元器件,焊点光亮饱满,不会把PCB焊盘烫掉。
3)飞线与线路修复:能在多层板断线、焊盘脱落的情况下,进行可靠的漆包线飞线修复,走线规整、固定牢固,不是“飞上去就行”,而是经得起振动和温度变化。
7.仪器仪表——手里有家伙,心里有数
(1)万用表:不是只会测通断和电压,能熟练用二极管档测IC引脚对地特性,用电流档做逐路电流法排障。
(2)示波器:能根据信号频率正确设置时基和触发电平,捕捉电源上电时序、纹波、通信波形,能区分信号本身异常还是测量方法不对。
(3)逻辑分析仪/信号发生器:至少用过其中一种,能做总线数据抓取或注入测试信号。
(4)热成像仪/电流探头:有使用经验者加分——用热成像找局部短路,用电流探头无接触测电流,是对高端板卡无损排查的关键手段。
8.系统级排障思维——不是换件工,是诊断师
拿到一块故障板,不是上来就焊,而是先观察外观、闻气味、摸温度,做无损初检。
(1)会看电流:外接可调电源看静态电流、开机电流跳变,判断是短路、开路还是功能性故障。
(2)会用对比法:有好板参照时,会做同位置对地阻抗、电压、波形的快速交叉比对,快速收敛故障区域。
(3)会记录:修每一块板都有过程笔记或维修报告,能复述排障逻辑,不是“修好我也不知道怎么好的”。
9.带教与知识沉淀——把经验变成团队的
(1)能把自己的维修过程讲清楚:不是“这个换了就好”,而是“因为测了这里电压不对,查到那片短路,所以判断是它坏了”。
(2)能把典型故障写成教案、录成视频、做成培训案例。
(3)对实习生有耐心,愿意手把手纠正焊接手法和排障思路。
10.具备以下特征,优先录用:
(1)有高可靠性领域经验(汽车电子、工控、航空航天等),理解三防工艺、振动可靠性、宽温工作要求。
(2)有带徒或技术培训经验。
(3)不吸烟、不喝酒,有跑步、健身习惯。
11.薪资与回报
(1)月薪:8k-25k(能力定薪,你的本事决定你的价位)
(2)薪资结构:底薪 + 项目攻坚奖金 + 带教成果奖励
(3)试用期:根据工作能力灵活确定,不搞一刀切。
(4)保障:五险一金 + 补充商业保险
12.这些特别待遇,是给真正的技术伙伴的!
(1)身份与便利:办理清华高端院一卡通,与科研人员共用食堂;提供住宿补贴。
(2)体面与尊重:优秀者配偶可安排工作,配专车司机,解决后顾之忧。
(3)你的技术你做主:技术人员自己在工作外有维修业务,可免费使用公司场地,不额外收费。你的技术就是你的资本,公司支持你。
13.工作地点
天津市东丽区华明高新区(清华大学天津高端装备研究院内)
功率电子工程师(校园招聘)
1.4-2.8万元/月
电子工程师经验不限硕士控制器
岗位职责:
1. 负责新能源汽车车载大功率电机控制器、电源、多合一等新型产品的研发与设计,涵盖需求分析、系统架构规划、硬件开发、建模仿真、控制算法研究、调试测试及技术文档撰写等工作;
2. 开展功率半导体器件特性及其应用技术研究,完成驱动电路的设计、开发、验证与测试;
3. 推进新能源汽车功率电子系统相关前沿技术的探索与创新性预研工作。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,电力电子与电力传动或相关专业;
2. 具备扎实的电力电子、模拟电路、数字电路理论基础,具有电机控制、大功率电源或电力电子变换装置相关的项目实践经验;
3. 具备汽车主驱电机控制器研发经历者优先考虑,有电力电子领域技术创新成果者优先录用。
功率电子工程师(校园招聘)
1.4-2.8万元/月
电子工程师经验不限硕士控制器
岗位职责:
1. 负责新能源汽车车载大功率电机控制器、电源模块、多合一系统等新产品从需求分析到系统方案制定、硬件设计、建模仿真、控制算法开发、调试验证及技术文档编制的全流程研发工作;
2. 开展功率半导体器件特性及其应用研究,承担驱动电路的设计、开发、验证与测试任务;
3. 推动新能源汽车功率电子系统相关前沿技术的预研与创新探索。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,电力电子与电力传动或相关专业背景;
2. 具备扎实的电力电子、模拟电路、数字电路理论基础,具有电机控制、大功率电源或电力电子变换器相关项目实践经验;
3. 具备汽车主驱电机控制器研发经验者优先考虑,拥有电力电子技术重大创新成果者优先录用。
电子软件开发工程师
1-1.5万元/月
电子工程师3-5年本科PIC单片机C++
职责描述:
1、 负责系统功能架构设计、需求文档撰写及开发方案的技术文档编制;
2、 配合硬件工程师完成硬件电路的联调与问题排查;
3、 承担驱动程序编写,实现软件模块接口函数,并开展单元测试与系统测试;
4、 负责软件版本迭代及日常维护工作;
5、 协同测试人员制定测试方案,协助定位并解决测试中发现的问题;
技能描述:
1、 精通主流单片机(如ST、TI、Renesas)的应用与开发设计;
2、 熟练使用C/C++等嵌入式开发语言,掌握相关编译工具与调试技术;
3、 具备底层驱动程序的设计与开发能力;
4、 掌握ARM架构及32位嵌入式处理器的基本原理;
5、 了解单片机Bootloader的功能实现与开发流程;
6、 熟悉FreeRTOS、uC/OS等实时操作系统的应用与开发;
7、 理解软件开发全周期流程,具备扎实的数据结构与算法基础;
8、 熟悉Modbus、DLT645/698等工业通信协议的实际应用;
9、 掌握4G、LoRa、Wi-Fi等无线通信技术的开发与集成;
具有电机保护类设备开发经验者优先考虑;
具备光伏应用背景或低压电器行业从业经历者优先录用;
电子电路设计工程师
6000-10000元/月
电子工程师3-5年本科设计电路设计PCB设计电子元器件
岗位职责:
1、承担公司产品硬件方案的规划与实施,包括嵌入式系统电路原理图绘制、PCB布局设计、电子元器件选型及BOM表编制。
2、配合团队推进新产品研发或优化现有产品性能。
3、协同结构工程师完成产品的结构布局与散热设计指导。
4、协助测试工程师开展电子电路的功能与性能测试工作。
5、参与产品设计验证过程,并为量产提供技术支持。
任职资格:
1、本科及以上学历,电子、微电子、机电一体化等相关专业背景。
2、熟悉各类电子元器件特性及其工作原理,掌握单片机等相关电子技术知识。
3、具备电路分析、调试、维修及焊接能力,了解电子元器件检测方法。
4、具有扎实的数学与工程逻辑思维能力。
5、精通C语言编程,熟练使用至少两个不同品牌单片机进行开发,能按需求实现相应功能模块。
6、工作积极细致,责任心强,反应敏捷,具备良好的沟通协作能力与团队意识。
电动摩托车电控系统研发工程师
1.5-2万元/月
电子工程师5-10年本科电控工程师电子元器件工程师
1.参与电控类部件(如ECU、仪表、控制器、电机、线束、传感器等)产品设计阶段的技术评审,提出制造可行性(DFM)与装配可行性(DFA)建议,保障设计方案能够高效、稳定地转入批量生产环节。
2.全面掌握供应商在电控零部件领域的核心制造工艺、制程水平及工程管控关键点,确保产品设计目标在生产中得以准确落地。
3.评估、优化并最终确认供应商的生产工艺方案,确保其具备持续产出高品质电控零部件的能力。
4.作为企业与供应商在电控零部件开发过程中的关键技术对接人,负责审核供应商的生产流程、检测标准及质量控制手段,确保符合公司技术规范与品质要求。
5.主导量产阶段及售后反馈的电控零部件质量问题分析,开展根本原因排查(RCA),并推动实施纠正与预防措施。
6.开展关键品类零部件的生产工艺调研与趋势分析,输出必要的生产工程技术能力要求,明确供应商能力建设方向。
任职要求:
1.本科及以上学历
2.5年以上硬件开发相关工作经验
3.在电路失效分析方面具备扎实经验,具备出色的系统性问题解决能力
4.具备摩托车或汽车行业电控部件开发背景者优先考虑
5.工作积极主动,具有良好的沟通协调能力和团队合作精神
功率电子工程师(社会招聘)
1.4-2.8万元/月
电子工程师经验不限硕士控制器
岗位职责:
1. 负责新能源汽车车载大功率电机控制器、电源模块、多合一集成等新产品从需求分析到系统架构设计、硬件开发、建模仿真、控制算法研究、调试验证及技术文档撰写等全流程研发工作;
2. 开展功率半导体器件的特性分析与应用研究,承担驱动电路的设计、开发、验证及相关测试任务;
3. 参与新能源汽车功率电子系统前沿技术的探索性研究与创新性技术储备工作。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,电力电子与电力传动或相关专业背景;
2. 掌握扎实的电力电子、模拟电子和数字电子基础知识,具备电机控制、大功率电源或电力电子变换装置相关项目实践经验;
3. 具备汽车主驱电机控制器研发经历者优先考虑,有电力电子领域技术创新成果者优先录用。
产品研发
3000-5000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科JavaScriptPythonPHPSpringHibernateMybatis
一 、 四大核心技术方向需求
1. 低代码开发方向
必备:具备 Java/Python 编程基础,理解面向对象编程思想,熟悉 HTML/CSS/JS 前端技术,掌握 MySQL 数据库基本操作,了解低代码平台的核心理念
加分:有低代码平台二次开发经历,熟悉 BPM 流程管理机制或 Spring Boot/MyBatis 开发框架
2. 数据处理与分析方向
必备:熟练使用 Python 及 Pandas/NumPy 工具库,能编写复杂 SQL 查询语句,具备数据清洗与可视化能力
加分:掌握 Spark/Hadoop 技术栈,了解数据仓库建模方法或 ETL 工具的实际应用
3. AI 技术应用方向
必备:精通 Python 编程与基础算法知识,了解机器学习典型流程,具备高等数学、线性代数及概率统计理论基础
加分:熟悉 TensorFlow/PyTorch 深度学习框架,有 AI 模型实际落地(如异常检测、预测分析)项目经验
4. 系统集成与运维方向
必备:熟悉 Windows/Linux 操作系统,理解 HTTP/RESTful API 协议,掌握 TCP/IP 网络通信基础知识
加分:具备 Docker/K8s 容器化部署经验,了解 CI/CD 自动化发布流程
二 、 通用能力要求
1. 学习能力
能够快速掌握新技术与工具,适应低代码架构演进、AI 技术更新及质量管理业务场景变化,主动拓展技术与业务知识储备
2. 逻辑思维与问题解决能力
具备清晰的分析思路,能针对研发迭代中的技术与数据问题提出有效方案,擅长拆解复杂任务并推动执行落地
3. 团队协作能力
能与产品、研发、数据等跨职能团队高效协同,沟通表达顺畅,及时同步工作进展、问题反馈与需求变更,积极融入团队合作环境
4. 责任心与执行力
对分配的研发与迭代任务具有高度责任感,按时保质完成工作,主动担当职责,具备高效执行能力和细节管理意识
5. 业务适配能力
对企业质量管理、生产管理有一定认知或浓厚兴趣,能快速理解系统业务逻辑,将技术能力与实际业务需求融合,支持产品更好匹配企业应用场景
三 、 补充说明
1. 本文档所列技术基础为岗位核心要求,应届生无需全面精通所有方向,可根据个人专业背景与职业发展方向聚焦某一领域,具备多方向基础者优先考虑
2. 对于学习意愿强烈、拥有突出项目实践经历(课程设计、竞赛、实习项目)但技术基础稍弱的应届生,可酌情纳入人才培养计划
3. 公司将提供系统的专项培训(涵盖低代码平台、AI 工具、业务逻辑),帮助新人快速胜任岗位职责
4. 应届生通过实习考核后,表现优秀者可提前签署劳动合同,进入正式研发团队,参与低代码平台核心功能开发,承担从需求分析、原型设计到功能上线的全流程工作任务
电气工程师 (MJ049138)
1.1-2万元/月
电气工程师5-10年大专控制器维修/保养安装/调试
岗位职责:
1、制定并审核车间设备电气类预防性维护方案,提出优化维护策略,提升设备运行可靠性;
2、针对车间设备的PLC、电机、传感器、线路、机器人、变频器、伺服等电气系统复杂故障进行诊断、修复与改进,推动横向经验推广落地;
3、负责车间设备系统软件、应用软件及计算机硬件相关技术问题的分析、恢复与优化,实现跨区域复制改善成果;
4、处理车间设备视觉系统中线路、CCD、软件等环节的技术难题,完成故障排查、修复及性能提升,并推进标准化应用;
5、统筹管理车间设备电气、计算机及视觉系统备品备件,科学控制库存,提升使用效率,降低运营成本;
6、组织制定并审核技术员与工程师的电气技能培训计划,设计培训课程并实施教学,提升团队专业能力;
7、主导车间设备安全管理工作,识别安全隐患,开展问题诊断、整改及横向改进措施落实;
8、参与切拉过程中设备的电气调试与验证工作,攻克关键电气技术瓶颈,汇总改进建议并实施提效方案。
岗位要求:
1、具有扎实的现场设备维护经验及持续改善能力,有锂电行业或汽车及零部件领域工作经验者优先;
2、三年以上制造业相关岗位从业经历;
3、熟练掌握主流品牌PLC(如欧姆龙、西门子)编程与应用;机械手方面熟悉发那科系统;
4、了解机器人及伺服控制系统原理,具备较强的电气故障处理能力;
5、掌握基本的工厂设备知识,熟悉气缸、传感器、变频器的工作机制与应用场景;
配菜面点凉菜剁鱼工打荷洗碗工
酒店招聘开发区二大街川菜师傅两名工资9000-10000本地小海鲜家常菜两名工资9000以上熬鱼师傅一名8000熬鱼小工两名工资4200-4500蒸箱大工一名工资8000蒸箱小工两名工资4500凉菜中工两名工资5000-6500配菜小工三名4200-5500面点大工7000-7500面点中工两名工资4500-5500明当大姐五名工资4200-4600杀鱼大哥一名工资4500洗碗工两名工资4000-4200打荷三名3600-4500以上员能吃苦耐劳,服从安排事多的人勿扰过年七天双薪联系电话王师傅感谢平台[抱拳][抱拳][抱拳]
月嫂月结
【类型】:住家月嫂【地址】:河东区九曲银丰佳园【时间】:上户【内容】:带满月宝宝照顾宝妈【要求】:月嫂经验【薪资】:7500/26【备注】:上户阿姨备好查体【联系】
天津南开机关单位招聘(五险一金管餐)岗位1、综合维修运行班人员薪资待遇:3000+(0-2
3000-3200元/月
综合维修工餐补月结
★南开机关单位招聘(五险一金管餐)岗位1、综合维修运行班人员薪资待遇:3000+(0-200)(要求有低压电工操作证)工作内容:综合性的维修工作作息时间:7:00-次日7:00上24休48地址:南开区水上西路30号联系人:张经理联系电话:
保安月结
和平区南京路附近银行招白班保安,45岁以下,持有保安证,能开无犯罪证明。管三餐(吃的好,和银行职员一样)薪资待遇:5000元,月休4天电话
天津招工:浩通叉架厂招前三角氩弧焊工三个人,焊小件一人,帮忙,长期都行地址:王庆坨水库对面
氩弧焊3-5人
招工:浩通叉架厂招前三角氩弧焊工三个人,焊小件一人,帮忙,长期都行地址:王庆坨水库对面孔雀城电话:
120/一小时 PLC工程师 长白班
2.5-2.6万元/月
电子工程师经验不限学历不限
高薪招聘
西门子PLC工程师(宁德时代厂区项目)
周结薪资
薪资标准:120元/小时,工时足额核算,薪资周结准时发放,项目不包吃住
班次:目前白班作业,项目后期会安排夜班,必须接受倒班
岗位职责:
负责锂电生产线西门子程序编写、设备调试、故障排查,运用SICAR模板完成程序标准化调试,保障产线正常交付。
任职要求:
1.有完整宁德时代相关锂电项目实操经历,熟悉动力电池整线调试流程;
2.熟练西门子PLC,能够独立完成编程、下载、调试、整改;
3.精通SICAR标准化模板,有大量实操调试经验;
4.服从现场管理,配合项目工期,动手能力强,能快速上手工作。
工作地点:江苏省常州市溧阳市上上路与蒋店线交叉口正东方向305米左右
物流跟单月6k
6000-7000元/月
电子工程师
职位描述
1、负责电子设备的故障检测与维修,完成日常维护及应急抢修工作;
2、根据技术规范进行元器件更换、电路板修复及相关测试验证;
3、记录维修过程及结果,提交相关技术报告并提出改进建议;
4、配合团队完成新设备的技术支持和调试辅助工作;
任职要求:
1、具备电子电路基础知识,熟悉常用电子元器件特性及应用;
2、能够熟练使用万用表、示波器、电烙铁等常规维修工具;
3、具有较强的问题分析与动手解决能力,能独立处理常见硬件故障;
4、责任心强,具备良好的沟通协作意识和安全操作习惯;
电子工程师
6000-10000元/月
电子工程师经验不限中专/中技
助理工程师 保底6000
岗位职责:
1. 负责电子电路设计、仿真、调试及优化,完成原理图与PCB绘制
2. 参与新产品开发,配合软硬件团队完成样机测试与问题整改
3. 编写技术文档,包括设计说明、测试报告及BOM清单
4. 协助解决生产过程中的电子相关技术问题,提供现场技术支持
5. 跟踪行业新技术动态,参与元器件选型与成本优化
任职要求:
1. 电子、通信、自动化等相关专业背景,学历不限
2. 具备电子工程师相关工作经验,能独立承担模块开发任务
3. 熟悉模拟/数字电路设计,掌握常用EDA工具(如Altium Designer、Cadence)
4. 了解EMC/EMI设计规范及常见整改方法
5. 工作细致负责,具备良好的沟通能力与团队协作意识
电子工程师/技术员
4000-7000元/月
电子工程师1-3年大专PythonLinuxEMC测试电子元器件工程师万用表示波器频谱仪PSPICE
岗位职责:
1. 负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局优化
2. 参与样机调试、功能验证与性能测试,解决硬件相关技术问题
3. 编写设计文档、测试报告及生产支持资料,确保研发流程规范化
4. 配合结构、软件及生产部门完成产品从研发到量产的全流程落地
5. 跟踪行业新技术动态,参与元器件选型与成本优化工作
任职要求:
1. 计算机、电子、通信、自动化等相关专业背景,统招大专及以上学历
2. 具备电子工程师相关工作经验,熟悉模拟/数字电路设计原理
3. 熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA设计工具
4. 了解EMC/EMI设计规范及常见整改方法
5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识,责任心强
6.25年及之前毕业。
机加工主管
8000-10000元/月
厂长/主管10年以上中专/中技精益生产车间团队管理现场管理
工作职责
1. 全面负责机加工车间的日常生产管理,组织制定并落实生产计划,确保产品按时交付且质量达标。实时监控每日产能及生产异常情况,具备机加工背景,熟练掌握车、铣、数控加工中心等加工工艺,能够及时处理各类现场技术问题。
2. 推动生产流程持续优化与工艺升级,应用精益生产思想,实现降本增效,提升整体作业效率。
3. 建立健全设备管理体系,编制设备维护保养方案,开展故障诊断与处理,实施产能分析,保障设备高效稳定运转。
4. 负责车间人员管理,组织开展岗位培训与绩效评估,强化团队专业技能与协同配合能力。
5. 严格落实质量管理制度,牵头进行质量问题追溯与改进措施落地,确保产品满足高精度制造标准。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械制造、数控技术等相关专业,专业基础扎实。
2. 具备10年以上机加工行业工作经验,其中至少3年车间管理经历,有精密加工领域经验者优先考虑。
3. 熟练掌握数控加工(CNC)、车、铣、磨等核心工艺,具备独立解决复杂加工技术问题的能力。
4. 熟悉精益生产、6S管理等先进管理工具,拥有实际的流程优化与成本管控经验。
5. 具备较强的团队领导力与沟通协调能力,能有效推进跨部门协作与任务执行。
智能智造系统工程师
1.1-2万元/月
系统集成经验不限硕士
岗位职责:
1. 承担厂内设备需求的沟通与评估,主导自研/非标设备的整体规划、方案制定及硬件设计工作;
2. 开展自研/非标设备中新技术的应用验证与经验归纳;
3. 负责设备在生产现场的装配与调测任务(涵盖现场异常处理、电气系统调试);
4. 参与数字无人工厂的技术架构设计与实施,推进设备与MES等制造系统的高效互联,助力智能化运营决策。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,专业方向为机电控制、人工智能、机械工程、测控技术、测试测量、自动化、电子工程或相关领域;
2. 掌握电子电路基础知识,具备数字与模拟电路背景,有电路开发、测控系统设计或相关项目实践经验者优先;
3. 熟悉常用数据采集板卡、工业相机、传感器等感知硬件的选型与应用;
4. 具备较强的学习能力,工作积极主动,具有良好的钻研意识和创新精神。
生产运营主管
5000-9000元/月
厂长/主管经验不限大专
新建电镀生产项目,需按照电镀流程与工艺标准配置相应岗位人员,并制定各岗位职责说明及岗前培训计划;
接受无相关经验者报名,现阶段生产任务较轻,实行每周四天工作制(每日约10小时);
生产高峰期视情况安排加班。
电气自动化技术员
1-2万元/月
自动化工程师5-10年本科设计安装/调试自动化设计线路设计西门子三菱
岗位职责:
1. 熟悉掌握公司核心产品体系及工业自动化运作流程;
2. 按照项目需求,准时完成电气设计任务,参与技术团队内部交流,配合团队协作机制与项目推进,为客户提供专业技术支持与咨询服务;
3. 参与生产线、自动化装备、机器人应用机械臂等项目的电气自动化方案设计与优化,编制电气元器件BOM清单、绘制电路接线图纸,并完成PLC、HMI编程工作;
4. 指导控制系统现场安装,主导项目调试过程;
5. 能够针对客户需求提供非标设备的设计构想与定制化解决方案;
6. 具备担任项目经理的能力,拥有较强的创新意识和团队协作精神。
任职要求:
1. 自动化、机电一体化等相关专业,大专及以上学历;
2. 5年以上电气设计工作经验,熟练掌握PLC、变频器、触摸屏、伺服电机等关键部件的设计与调试,具备独立编程能力;
3. 能独立完成各类电气元件的选型工作;
4. 具备电气控制柜布线实操经验及现场指导能力;
5. 有输送线、包装产线、自动化设备、非标机械、机器人、AGV等控制系统设计与调试经历者优先考虑;
6. 可独立主导项目执行,责任心强,工作严谨务实,具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能接受中短期出差安排
职位福利:
节日福利、五险一金、餐补、绩效奖金、通讯补助、带薪年假、弹性工作、年终分红
职位福利:餐补、加班补助、绩效奖金、五险一金、全勤奖
见习食品厂生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限大专食品/饮料
食品厂见习组长
薪资5000–7000
五险
大专及以上学历,食品类专业优先考虑
年龄要求:20至35岁
性别不限
积极进取,工作细致踏实,具备较强的学习能力与责任意识
软件工程师-IMP
1-1.8万元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科C++CWPF
岗位职责:
1、承担大型设备控制软件中上位机WPF系统的开发任务;
2、采用MVVM架构模式(如Prism、Community Toolkit、ReactiveUI等框架),设计高内聚、低耦合的WPF应用,确保系统在长时间运行中的稳定性与可拓展性;
3、运用WPF的样式、控件模板及动画机制,打造直观流畅的设备状态监控、数据展示及报警交互界面,提升操作人员的工作效率;
4、熟练掌握异步编程与多线程技术,协调实时数据采集与界面响应,保障UI流畅不卡顿;
5、熟悉常用数据库操作(如PostgreSQL、MySQL、SQLite),具备SQL查询性能调优能力;
任职要求:
1、具备3年及以上相关工作经验(条件优异者可适度放宽);
2、精通WPF技术栈,熟练使用C#进行面向对象程序设计;
3、了解自动化设备控制类软件的开发流程,具备良好编码规范,能独立完成需求分析、软件设计、代码实现与调试工作;
4、有半导体或光伏设备领域软件开发背景者优先考虑;
5、具备良好的团队协作意识、责任心及抗压能力,能适应客户现场驻场开发安排
生产跟单/文员月结经验不限中专/中技包装/印刷
1、性别不限,年龄18-28岁,中专及以上学历,优秀应届毕业生亦可考虑;
2、经验不限,无经验者可提供培训;
3、态度端正,具备责任心与上进心,能踏实完成工作任务;
4、掌握基础的Office办公软件操作技能
生产主管(副)
6000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1. 全面主持生产车间的日常运营管理工作,统筹人员调度、设备运行、物料供应、工艺执行、环境维护及安全管控;
2. 依据生产计划科学配置资源,保障生产任务按时、按质、按量达成;
3. 推行安全生产责任制,定期开展安全培训与现场检查,确保作业环境符合安全标准;
4. 持续优化生产工艺流程,降低制造成本,提升产线效率与产品品质;
5. 及时应对并处理生产过程中的突发异常,推动问题有效闭环;
6. 联动相关部门协同作业,确保生产排程顺利推进,提高订单交付及时性;
7. 完成领导交办的其他生产管理相关事务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械、自动化、工业工程等相关专业优先考虑;
2. 具备5年以上制造业从业经历,其中3年以上生产现场管理经验,有机加工、装配工艺背景者优先;
3. 具有较强的组织协调能力、团队管理能力和高效执行力;
4. 熟悉通用机械设备的安装、调试与日常维护,可独立排查和解决常见设备故障;
5. 具备良好的质量控制意识、成本控制能力及安全生产观念;
6. 年龄在26至45岁之间,能适应制造业生产管理的工作节奏。
地址:塘沽胡家园田庄子工业园。
工作时间:8:00-17:00,单休,根据生产需要安排加班,加班费用另行计算。
职位福利:五险一金、管三餐、包住。
叁元模具厂精加工主管(汽车内外饰大型注塑模具)
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上本科生产计划管理现场管理质量管理具备格栅、保险杠等大型注塑模具
工作时间:上午8点至下午5点,周末双休
基本福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、提成奖金及专项奖金
福利待遇:
1. 提供系统的专业技能培训及清晰的晋升发展路径
2. 其他福利:提供工作餐、宿舍或租房补贴、免费班车、工龄奖、节日福利、生日礼品
岗位职责:
1、制定并落实模具生产计划与目标,确保生产任务按时、保质、保量完成
2、优化模具零部件加工流程,提升生产效率,降低制造成本
3、统筹模具生产团队的管理与培训,提高团队技术能力与作业效能
4、监督产品质量控制,及时处理生产过程中的技术异常问题
5、关注模具行业发展趋势与技术更新,引进先进工艺与设备,推动部门技术升级
6、建立并执行安全生产规范,保障车间安全稳定运行
7、定期开展制造现场8S检查,维护良好的生产秩序与作业环境
8、主导精工部门损益分析,识别问题并提出改进措施,确保经营目标达成
任职资格:
1. 年龄要求:35-48岁
2. 本科及以上学历,机械制造相关专业优先考虑
3. 具备15年以上机加工经理岗位工作经验
4. 精通机械加工工艺,熟悉加工中心操作与编程,能熟练使用UG软件查看模具结构图,掌握加工工艺布局设计,了解各类机加工设备操作及生产流程,熟悉多种机械加工方法
5. 拥有精益生产、6S管理、看板管理等实践经验
6. 具备工艺流程制定与优化能力,具备技术研发与创新意识,具备汽车零部件精加工领域成熟的生产经营管理理念
7. 熟悉模具结构及其加工工艺
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