岗位职责： 1.负责电商店铺的全面运营，策划并执行特卖活动、社交推广等营销方案； 2.负责1688平台的商品类目运营管理； 3.负责店铺日常事务，包含商品发布、价格维护、库存监控等工作； 4.负责平台整体运作，涵盖数据统计、用户行为分析、竞争对手研究等内容； 任职要求： 1.本科及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑； 2.有特卖专场、社交引流等电商运营实操经验，了解电商行业发展趋势； 3.拥有1688平台类目运营背景，熟悉店铺日常运作流程； 4.具备平台级运营能力，掌握数据分析、用户洞察及竞品评估方法； 5.有居家日用、美妆个护、食品饮料等品类的运营实践经验； 6.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识； 7.不接受远程居家办公。

店铺合伙:负责抖音店铺新开店铺的运营和岗位: 无需经验，有人带，头脑灵活即可。 公司提供资金和技术支持，找执行力强，肯吃苦的人，只要愿意干，月收入不低于1w＋。 1.有创业心。 2.无需经验无需投资轻松上手。 3.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 4.快速学习能力能够根据公司调整的策略执行。 5.有较强的责任心把事业做好。

岗位职责/任职要求 1、具备医美类电商平台实操经历，主要操作美团、新氧、大众点评等平台，掌握各平台运营规则及推广工具使用方法。 2、拥有较强的数据分析能力，能熟练运用Excel等工具对核心转化数据进行拆解，并及时调整优化运营方案。 3、关注行业竞品动向，包括爆款产品布局与价格策略，能够制定具有竞争力的差异化运营对策。 4、负责美团、新氧等平台店铺的日常运营管理，包含项目上线、页面内容优化、案例体验内容更新、好评维护及差评应对处理、广告投放执行等。 5、熟悉医美整形、微整形、皮肤科三大板块常见项目的基本原理，可独立完成营销活动策划、项目组合设计等工作。 6、了解广告法相关规定及平台禁用词汇规范，确保宣传内容合规。 7、学历要求：大专及以上学历（医学、市场营销、电子商务相关专业优先考虑）。 8、经验要求：至少2年医美电商运营工作经验（有单渠道新客业绩达50万以上者优先）。

负责抖音店铺新开店铺的运营岗位要求：店无需经验，有人带，头脑灵活即可。 公司提供资金和技术支持，找有执行力强，肯吃苦的人只要愿意干，月收入不低于1w+. 1。有创业心。 2。无需经验无需投资轻松上手。 3。具备良好的沟通能力和团队合作精神。 4。快速学习能力能够根据公司的调整策略执行。 5。有较强的责任心把事业做好。

工作职责： 1、负责产品上架，撰写产品详情页并根据销售数据持续优化页面内容，提升转化率。 2、分析市场动态与竞品情况，协助调整店铺运营方向与策略。 3、日常整理店铺运营数据，进行统计与深度分析，输出有效反馈。 4、跟进订单全流程相关事项，确保各环节顺畅执行，保障履约效率。 任职要求： 1、大专及以上学历，英语或电子商务相关专业者优先。 2、具备电商平台运营或营销活动执行经验者优先考虑。 3、工作态度端正，细致耐心，责任心强，执行力高，服从团队安排。 4、具备独立开展工作的能力，积极主动，条理清晰，抗压性好。 公司福利： 1、每日工作7.5小时，周末双休，入职即缴纳五险一金，享受法定节假日及带薪年休假； 2、提供五险一金、餐费补贴、交通补贴、通讯补贴、防暑取暖补贴、全勤奖励、学习津贴、育儿补贴、工龄津贴； 3、发放节日礼金、生日礼金、结婚贺金、生育贺金，满1年享子女补贴，满3年享补充医疗保障，定期组织健康体检，不定期开展团队建设活动； 4、年度绩效奖金。 发展路径： 助理-专员-主管-经理 办公环境： 公司坐落于海河沿岸，办公场所环境宜人，交通便捷，临近公交与地铁线路； 工作氛围开放轻松，茶歇咖啡自由享用，拥有良好的企业文化与高效扁平的管理模式。 交通： 地铁站：1号线土城站 / 9号线东兴路站

岗位职责:（会PS） 1. 负责小程序的日常维护与运营工作； 2. 跟踪并分析小程序访问数据及用户行为，依据数据结果优化运营方案； 3. 提升小程序内商品陈列效果及促销活动设计，增强用户体验与满意度； 4. 协同团队推进运营任务，保障活动执行与商品上新有序开展； 5. 响应用户意见与售后需求，提供高效、专业的客户服务支持。 任职要求： 1. 有较强的责任感，能自主推进并完成工作任务； 2. 具备良好的协作能力，能够与团队成员顺畅沟通配合； 3. 对数据具有敏感度，善于通过数据分析辅助运营判断； 4. 了解小程序平台运营规范，具备相关经验者优先考虑； 5. 拥有良好的服务意识，能妥善应对和解决用户各类问题。

招电商运营，网店客服人员 入职要求：20至45岁，会基本电脑操作，身体健康，无犯罪记录 薪资待遇：月薪4000元 福利待遇：每月8天休假（可以连休） 工作内容：收货、拣货，分类入库上架；按照平台订单拣选、打包、派发客户所需商品；及时回复客户咨询与答疑。 无重体力劳动，工作期间须住店内；实际工作时长短，比较轻松自由。

负责产品布局上架，有人带，工作轻松，月休四天

公司主营业务是新零售外卖行业成人板块商家服务商。 岗位职责： 1. 协助合作商户整理营业执照等相关开店材料，完成平台入驻及店铺开通流程。 2. 负责店铺搭建工作，配置并核对店铺的基础信息与营销活动设置。 3. 研判店铺周边市场竞争环境，策划具有差异化的促销方案。 4. 指导商户自主运营店铺，及时响应并解决其在经营过程中遇到的各类问题。 5. 配合商户优化运营策略，持续提升店铺经营数据，助力实现长期稳定增长。 岗位要求： 1. 身体健康，无犯罪记录； 2. 熟练操作常用办公软件，具备基本打字速度要求； 3. 经验不限，欢迎零基础人员加入； 4. 对互联网运营、线上业务有浓厚兴趣； 薪资福利： 1. 五险一金：依法缴纳五险一金 2. 假期福利：享受带薪休假及法定节假日 3. 带薪培训：提供一对一上岗培训 4. 薪资待遇：底薪+岗位工资+绩效+提成，综合收入3-5k

必须到岗坐班，每周需出勤6天，如无法满足请勿投递！ 职责：分析店铺流量数据，制定运营策略并持续优化，提升店铺整体表现及转化效率。负责产品推广方案执行，挖掘自然流量增长点，完成日常店铺维护工作，包括商品上下架管理、订单及时处理、广告投放优化与关键词调整。开展行业趋势研究与竞品分析。 工作经验：了解平台运营规范及操作流程，具备电商平台实操经验者优先考虑。

屯老二铁锅炖 天津店 招后厨人员 大锅： 剁排骨，鸡，鹅，再就是给这几样炖上备用 炸料油...... 凉菜： 拌凉菜，腌菜，炸货......... 面案： 把菜该洗的洗好，该泡的泡出来 和两种面 玉米面.白面 做花卷大饼子(都有克数）........ 杀鱼： 服务员点鱼锅就去杀指定的鱼 打打土豆 刷餐盘...... 不忙的时候帮别人忙活忙活........ 后厨的轮流做伙食饭 工资底薪 5500加奖励能整到7千左右 需要背题 同步

口东招聘二保焊，氩弧焊工 数名 长白班 ，周结工资 55以内 7：30-17：30（计工9小时） 午餐：5元，长期干的可以提住宿（免费晚餐） 二保焊： 30元/时 氩弧焊工：35元/时 报名电话☎ 同微

口东招聘二保焊 长白班 ，周结工资 55以内 7：30-17：30（计工9小时） 午餐：，长期干的可以提住宿（免费晚餐） 二保焊： 30元/时 联系☎ 同

招聘A2司机一名天津上车拉雅迪电动车工资一万三电话

急急急，找一个押运员板桥马上上车

岗位职责： 负责抖音 / 天猫 / 得物 / 小红书店铺运营 上架、活动策划、推广投放、数据复盘 提升销量、转化率、店铺评分 任职要求： 有潮玩 / 盲盒 / 玩具类目经验优先 懂平台规则、活动报名、投放逻辑

岗位类型:兼职顾问工作时间:每周3-5小时，为期3-4周(可续约)工作方式:全远程(微信/飞书沟通+线上会议)费用范围:3000-5000元/月(可协商，欢迎按效果分成) 项目背景 我们是一个AI驱动的品牌营销创业团队，正在为王老吉旗下高端品牌"世宝吉"执行短视频带货项目。15个达人账号(抖音5+视频号5+小红书5)，21天内目标20万GMV。客单价28.8-168元，产品线包括茯苓饮料和梨膏类健康食品。 团队有5名内容运营但均为运营新手，AI工具和内容生产能力很强，但缺乏平台运营实操经验。需要一个"过来人"在关键节点帮我们做判断。 你将做什么 固定参与(每周约2小时): 每周一次线上复盘会(30-60分钟)，帮我们分析数据、判断方向重点参与3个关键节点的深度复盘:项目启动/第一周结束/第二周结束 日常答疑(每周约1-2小时): 在微信回答团队的运营问题(不需要实时秒回，每天看1-2次即可)典型问题示例:“这条视频完播率30%但点击率只有0.8%，是什么问题?""DOU+投商品点击还是商品购买?""账号好像被限流了，怎么判断和处理?""这个品类在抖音用什么话术转化率最高?" 紧急支援(偶发): 账号被限流/违规时的处理建议 投流ROI突然下跌时的诊断 你不需要做 不需要自己做内容、剪辑或运营账号 不需要写方案或报告 不需要每天坐班或实时在线 不需要对GMV结果负全责 我们需要你具备 硬性要求: 至少6个月的抖音或小红书短视频带货实操经验(亲自操盘过出单的账号，不是纯理论)熟悉DOU+/千川/薯条等投流工具的实际操作和优化逻辑 能从数据中快速判断"内容问题还是投放问题还是产品问题”沟通高效直接，能用新手听得懂的话讲清楚 优先考虑: 操盘过月GMV10万+的账号或项目有食品/健康品/养生品类的带货经验 有千粉号或新号冷启动的经验 了解AI内容工具在短视频中的应用 合作方式 ·方案A:固定费用3000-5000元/月 方案B:基础费2000元+GMV达标奖金(达成20万额外奖3000元)方案C:纯分成，按GMV的X%结算(具体比例可谈)，我们后续会服务更多品牌，可长期合作

拼多多，抖店，视频号

岗位亮点 不限学历、不限经验，零经验小白、跨行业人士均可加入!无需担心无相关从业基础，公司提供全程免费系统化培训，从基础操作到运营技巧，手把手带教，助力快速上手，轻松开启电商创业之路，低门槛实现创业梦想。 岗位职责 -配合团队搭建跨境电商店铺框架，学习并参与店铺日常运营，包括商品选品、上架、信息优化及库存管理等基础工作; -跟随培训节奏，快速掌握跨境平台规则、运营逻辑及核心技巧，逐步独立完成基础运营任务; -配合团队完成跨境订单处理、物流对接及客户基础咨询回复，保障店铺正常运转;-积极学习行业新知识、新趋势，参与团队运营策略探讨，共同推动店铺业绩提升; -与团队协作完成既定运营目标，共享发展红利，携手成长。 任职要求 -学历、专业、从业经验均无限制，欢迎应届毕业生、零经验小白、跨行业求职者踊跃加入; -有强烈的创业意愿和上进心，愿意投入时间和精力学习跨境电商相关知识，具备较强的执行力; -责任心强，做事认真细致，具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应跨境行业的发展节奏; -对跨境电商行业有兴趣，愿意接受新挑战，有一定的抗压能力和坚持下去的毅力。 收入与发展 收入灵活可控，综合收入10k-15k，根据个人付出、学习进度及店铺业绩动态调整，多劳多得，潜力无限; 公司提供免费全套培训，无经验也能快速成长，清晰的发展路径，从新手逐步成长为核心合伙人，共享行业发展机遇，实现个人与团队的共同提升。

小红书，淘宝女鞋电商运营专员 接受新人，接受无相关经验，团队氛围好 硬性要求：脚面部有骨感美，且腿部协调 （不符合条件，请勿投送，谢谢） 工作内容： 1.会拍脚部穿鞋图片，视频并会使用修图软件 2.对鞋有一定的审美并能讲解出来 3.发布笔记，维护笔记 4.每日样品的出入库管理 职位要求： 1.有一定的女鞋类目审美能力 2.学习能力强，做事踏实，稳重 岗位福利： 薪资4000-5000 上班时间8.30—下午6点 月休4天，节假日 工作地点：新都区斑竹园铁门坎

【岗位要求】： 1、主要职责：负责经纪人客户投诉处理、漏水燃气等安全类质检，以及品质判罚、真房源举报等品质相关业务 2、统招专科学历及以上；具备经纪人从业经历者，条件可适当放宽 3、至少一年工作经验，拥有房地产经纪、省心租、云管家等相关岗位经验者优先考虑 4、具备良好的表达能力、沟通技巧与学习能力，抗压性强，做事耐心细致 5、责任心强，工作态度积极，学习能力突出，踏实勤奋 【岗位班次】： 9:30-18:30，上五休二，排班制

岗位职责: 1.负责外贸平台的内容规划与日常维护管理 2.优化站点架构，增强用户交互体验并提升流量表现 3.研判市场趋势，动态调整运营方案以提升转化效果 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧及团队合作意识 2.可独立开展工作，具备较强的担当意识与落实能力 3.熟悉外贸领域基本运作，能迅速应对市场变动

核心要求： 1. 统招本科及以上学历； 2. 具备美团、饿了么、京东到家、京东、淘鲜达、抖店等平台在岗位品类运营、商品运营、商家运营、营销运营等相关外卖平台运营背景； 3. 拥有超市、便利店等门店类型在美团、京东到家、京东、饿了么、淘鲜达、抖店等外卖平台的实操运营经历。 主要职责： 1. 搭建并完善标准化的运营体系与流程，持续迭代优化以提升组织运作效率； 2. 对所辖区域门店的整体经营成果及预结算结果承担责任，包括毛利、净利等关键指标，统筹饿了么、京东到家渠道的门店运营策略，制定目标并推动落地执行； 3. 持续推进经营成本管控，对整体经营投入产出比负责； 4. 负责饿了么与京东到家渠道的经营布局规划及数据体系建设，依托数据分析驱动业务增长。 岗位要求： 1. 具备经营规划或数据策略类运营能力，相关岗位工作经验不少于3年； 2. 有品类运营或营销运营实践经验，具备较强的成本控制意识； 3. 本科及以上学历，统计学、经济学、心理学、市场营销等相关专业者优先考虑。 简历要求： 1. 结构清晰明了； 2. 数据呈现完整准确； 3. 内容具备良好逻辑性

公司主营业务是新零售外卖行业，成人用品商家服务商 岗位职责： 1. 协助合作商户整理营业执照等相关材料，完成平台外卖店铺的注册与开通。 2. 负责店铺搭建工作，配置并核对店铺的基础信息及促销活动设置。 3. 研判店铺周边市场环境，策划具有差异化的营销方案以提升竞争力。 4. 指导商户自主运营店铺，及时回应其在日常经营中遇到的各类问题。 5. 配合商户优化运营策略，持续改善店铺经营数据，助力实现稳定增长。 岗位要求： 1. 年龄18-25岁， 2. 无需相关经验，公司提供系统化培训， 3. 身体健康，无违法犯罪记录。 薪资福利： 综合薪资4K-5K，薪资构成为底薪+提成，缴纳五险一金。 【福利待遇优厚】【零食自由~ 穿衣自由~ 咖啡自由~】

欢迎行业精英加入，本公司为自营企业（非中介），入职即签订正式劳动合同，提供2-5天带薪培训，每日200元，培训期间若感觉岗位不匹配可随时离职，工资照常发放，充分尊重个人选择！ 入职即缴纳五险一金，享有节日福利等各项待遇，月收入6000-18000+，每月休息约8天，工作时间8:30-18:00，薪资通过工资卡准时发放。 无住宿条件的同事可享受公司提供的免费住宿，环境舒适优越！

1、负责跨境电商业务的日常运营与维护，包括店铺账号的开通、商品上架、订单管理及售后支持等全流程工作； 2、定期维护和更新商品信息，完成产品编辑、发布及页面优化，增强商品展示效果，提升曝光率与转化率，推动销售增长； 3、掌握主流跨境电商平台的规则与操作流程，如亚马逊、阿里巴巴国际站、eBay等，确保合规运营； 4、收集并分析市场动态与竞品信息，合理制定产品定价策略，规划并执行有效的销售方案； 5、跟进客户咨询与订单进度，及时响应客户需求，解决相关问题，维护店铺评分，提升客户满意度与询盘数量； 6、监控运营过程中的各类风险，保障账号稳定运行，维持良好的店铺评价与安全状态。 任职要求： 1、具备大学英语四级及以上水平，具有一年以上跨境电商运营相关经验； 2、熟悉B2C跨境平台操作流程，有速卖通、亚马逊或阿里巴巴国际站一年以上实操经验者优先； 3、具备一定的运营策划能力，能对平台页面及推广内容进行分析诊断，并提出可行的优化措施并落地执行； 4、对数据具有敏锐洞察力，能结合业务反馈持续优化推广效果，提高询盘质量和投入产出比； 5、具备较强的沟通理解能力，富有团队协作精神和服务意识。

公司主营业务是新零售外卖行业成人板块商家服务商。 岗位职责： 1. 协助合作店主整理营业执照等相关开店材料，提交至平台完成外卖店铺开设流程。 2. 负责店铺搭建工作，配置并核对店铺的基础信息与活动设置。 3. 研判店铺周边市场竞争环境，策划具有差异化的营销方案。 4. 指导店主掌握自主运营技巧，及时回应其在日常经营中的各类咨询。 5. 配合店主优化运营策略，持续提升店铺经营数据，助力实现长期稳定增长。 岗位要求： 1. 身体健康，无犯罪记录； 2. 熟练操作常用办公软件，具备一定打字速度； 3. 经验不限，欢迎零基础人员加入； 4. 对互联网运营、线上运营有浓厚兴趣； 薪资福利： 1. 五险一金：依法缴纳五险一金 2. 假期福利：享受带薪休假及法定节假日 3. 带薪培训：提供一对一上岗培训 4. 薪资待遇：底薪加提成，综合月收入3-5k

负责公司德国站点客服相关工作： 1. 回复客户邮件与咨询，提供售前、售中及售后服务，提升评价的数量与质量 2. 熟悉电商平台规则与流程，合理应对客户投诉及负面反馈，减少纠纷风险，归类整理投诉情况，维护店铺信誉与评分水平 3. 配合德国客服主管解决客户问题，跟进订单状态，协助发货事宜，及时响应客户消息，助力提升店铺满意度 4. 完成领导安排的其他任务 任职要求： 1. 本科及以上学历，英语水平达六级或以上，德语、电子商务、国际贸易等相关专业或具备互联网行业经验者优先考虑 2. 熟练操作计算机，掌握Word、Excel等常用办公软件的使用 3. 对电商领域有强烈兴趣，具备挑战意识，富有团队协作精神，勤奋务实，学习能力突出 4. 能准确把握客户需求，思考全面细致，责任心强，具备优秀的服务意识、沟通技巧与协调能力，思维清晰且具灵活性 5. 心态乐观，能有效调节因客户不当言行产生的负面情绪 6. 欢迎无工作经验者及表现优异的应届毕业生应聘 公司提供福利： 1. 入职培训与职业发展支持 2. 在本公司连续工作满一年后，可享受年度带薪休假 3. 定期开展员工团建活动 4. 缴纳五险 工作时间： 8:30-17:30（含一小时午休），每周一至周五上班，周末双休，法定节假日正常休息

【工作内容】 1、负责高德、百度、腾讯等多平台渠道的沟通与协作； 2、快速响应并解决渠道端的日常及突发问题； 3、对复杂事务进行系统化整理与经验总结； 【能力要求】 1、具备多任务并行处理能力，思维清晰有条理 2、学习速度快，能快速融入新环境并掌握新技能 3、反应敏捷，善于沟通，情绪稳定，性格积极向上 【工资福利】 1、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00 2、休息时间：周末固定双休、节假日正常休息 3、薪资待遇：底薪+全勤+工龄奖等 4、福利待遇：六险一金+带薪年假+团建+下午茶+生日会+超长（15天）新年假+节日礼物等 ––––––––––––––––––––––––––––––– 公司简介： 我司成立于2017年，已有8年专注于互联网广告推广领域，致力于为客户提供高效优质的产品与服务。公司具备完善的团队支撑体系和广阔的发展空间，现因业务拓展需要，诚邀有志之士加入我们，携手共进，共享成果！

岗位职责: 1. 负责日常办公事务处理，确保各项流程及文件资料的准确无误 2. 配合团队完成上级交办的各项审核工作 3. 不断优化审核机制，提高整体工作效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能与团队成员高效协作 2. 能在规定时限内完成工作任务，同时保证工作质量 3. 注重工作细节，具备准确执行审核任务的能力