岗位职责 1.主打小红书店铺日常运营管理，落实商品发布、库存核对、店铺页面改版优化等工作。 2.持续创作图文/笔记，提升内容曝光度与用户互动，及时响应评论和私信，守护店铺口碑，3.提升粉丝粘性。定期梳理运营数据，剖析转化短板并落地改进方案。 4.全程有导师带队，从零教学平台规则和全套运营流程。 任职要求： 1.接纳零基础新手、应届毕业生及转行人士，要求学习主动、执行力强。 2.每日能稳定拿出2-3小时处理店铺事务，会基础小红书操作更佳。 3.工作态度端正，沟通能力良好，支持居家远程办公。 4.可自主规划时间，保证工作进度。

招聘电商运营 1.负责抖店等平台店铺的日常运营，包括店铺布局、活动策划、营销推广及商品上下架； 2.维护网店店铺相关部门的小二客情关系；做好日常活动的对接； 3.负责活动报名，店铺流量引入、销售转化率的提升，对成熟的活动平台有比较深刻的认识； 4.负责每日营销数据、交易数据、商品管理的把控。优化库存和产品线，完善店铺的操作规范和操作流程； 5.对竞争对手的品牌、价位进行研究，提出应对措施，做出可行性分析报告； 6.负责线上店铺推广，提高店铺点击率和浏览量以及商品成交量； 7.负责店铺直播及内容建设，提高店铺直播粉丝量，加强粉丝粘度，提高流量转化率；制定直播主题，策划直播活动，制定直播脚本，并与运营对接产品并做好选品；日常直播数据总结及分析，给予运营选款和直播建议 任职要求： 1.有一年以上抖音等在线平台运营经验者优先； 2.策划及沟通能力强，有一定数据分析能力和文字功底； 3.熟悉淘宝天猫、京东等在线平台的运营环境和交易规则； 4.很强的创新和执行能力，以结果为导向，有团队合作精神； 5.思维清晰、反映敏捷，具有创新精神、良好的职业操守。 6.快消品推广优先考虑。 7.能接受短期出差 任职地点：天津

工作职责： 1、负责产品上架，撰写产品详情页并根据销售数据持续优化页面内容，提升转化率。 2、分析市场动态与竞品情况，协助调整店铺运营方向与策略。 3、日常整理店铺运营数据，进行统计与深度分析，输出有效反馈。 4、跟进订单全流程相关事项，确保各环节顺畅执行，保障履约效率。 任职要求： 1、大专及以上学历，英语或电子商务相关专业者优先。 2、具备电商平台运营或营销活动执行经验者优先考虑。 3、工作态度端正，细致耐心，责任心强，执行力高，服从团队安排。 4、具备独立开展工作的能力，积极主动，条理清晰，抗压性好。 公司福利： 1、每日工作7.5小时，周末双休，入职即缴纳五险一金，享受法定节假日及带薪年休假； 2、提供五险一金、餐费补贴、交通补贴、通讯补贴、防暑取暖补贴、全勤奖励、学习津贴、育儿补贴、工龄津贴； 3、发放节日礼金、生日礼金、结婚贺金、生育贺金，满1年享子女补贴，满3年享补充医疗保障，定期组织健康体检，不定期开展团队建设活动； 4、年度绩效奖金。 发展路径： 助理-专员-主管-经理 办公环境： 公司坐落于海河沿岸，办公场所环境宜人，交通便捷，临近公交与地铁线路； 工作氛围开放轻松，茶歇咖啡自由享用，拥有良好的企业文化与高效扁平的管理模式。 交通： 地铁站：1号线土城站 / 9号线东兴路站

公司主营业务是新零售外卖行业成人板块商家服务商。 岗位职责： 1. 协助合作店主整理营业执照等相关开店材料，提交至平台完成外卖店铺开设流程。 2. 负责店铺搭建工作，配置并核对店铺的基础信息与营销活动设置。 3. 研判店铺周边市场竞争环境，策划具有差异化的促销方案。 4. 指导商家自主运营店铺，及时响应并解决其在经营过程中遇到的各类问题。 5. 配合商家持续优化店铺运营数据，助力实现店铺的稳步成长与长期发展。 岗位要求： 1. 身体健康，无违法犯罪记录； 2. 熟练操作常用办公软件，具备基本打字速度要求； 3. 经验不限，零基础亦可接受； 4. 对互联网运营、线上商业模式有浓厚兴趣； 薪资福利： 1. 五险一金：入职即按规定缴纳五险一金 2. 假期福利：享受带薪休假及国家法定节假日 3. 带薪培训：提供一对一上岗指导与系统培训 4. 薪资待遇：3-4k，并享有绩效奖金

1. 负责天猫、京东、拼多多、抖音、快手、视频号等主流电商平台店铺的日常运营，包括商品页面优化、DSR评分维护、大促活动策划与落地执行，对整体GMV目标达成负责。 2. 开拓并整合达人店铺合作资源，主导合作全流程管理，跟踪带货效果数据，持续优化选品策略与分佣机制，提升分销渠道销售表现。 3. 主导巨量千川、直通车等广告投放渠道的操作，合理分配预算，优化投放策略与ROI，实现高效精准引流。 4. 统筹规划店铺自播与达人直播的协同配合，把控直播脚本设计与执行细节，开展数据复盘，提升直播转化率。 5. 对接各平台运营人员，积极争取官方流量扶持与活动资源，及时掌握并传达平台政策调整信息。 6. 监测分析关键运营数据及竞争对手动态，输出数据报告并提出可行性优化方案，推动相关部门协同落地执行。 任职要求 1. 大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先；具备3-5年全链路电商运营实战经验。 2. 精通至少两个核心业务模块（如平台广告投放/直播运营/达人资源整合/平台资源获取），并有成功实操案例。 3. 熟练运用主流电商数据分析工具及办公软件，熟悉各大平台运营规则、推广逻辑与直播运作机制。 4. 具备较强的数据敏感度与市场洞察力，抗压性强，拥有良好的沟通协调能力与项目统筹能力。

自主创业 职位描述: 0目前公司经营电商平台覆盖有国内+跨境 0国内电商平台经营有:(拼多多/淘宝|抖音小店/)等主流平台，公司有自己的供应链，主打日用 百货等，货盘不定时更新 01.目前在招一群当地的伙伴一起抱团做电商，只要对互联网电商行业感兴趣的伙伴就可以加入我们一起做 02.公司提供"供应链+技术+陪跑"三台一的创业孵化支持。无需经验、无需国货，小白也可以做，一周上手，一周破 委 03.核心优势:公司有平台+技术赋能+供应链，从0到1全程技术指导，全年赋能陪跑，(新媒体电商更新迭 代太快，唯有抱团共赢才是出路) 04.我们做爆什么产品，就跟我们卖什么产品，当然自己有产品也可以卖自己的 05.合作期间，店铺盈利后，公司抽取净利润的20% 。 06.开店是需要启动资金与合作门槛的，当然为保障合作共赢，我们签订的是合作协议 07.可当主业或者副业做，电商运营时间比较灵活自由，适合群体(宝妈/学生/自由职业者/上班族等)注明:该模 式属于创业合作模式，不是劳务关系 08.合作为确保高效对接，公司有一对一指导+线上单对一服务 09.合作是一年起，从开店到破零到稳定盈利到突破，全年赋能，全年陪跑，直到合作结束为止 010.公司创业已有10周年，也看好该行业未来的发展趋势，具备持续性及爆发性，希望聚拢一群同频的伙伴一起

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与维护，包括商品上架、页面优化、活动策划及数据监控 2.制定并执行月度/季度销售目标与推广计划，通过站内广告、内容营销、直播带货等方式提升转化率与复购率 3. 分析平台流量、用户行为及竞品动态，定期输出运营报告，持续优化运营策略与ROI 4.协同设计、客服、仓储物流等部门，保障大促节点（如618、双11）活动顺利落地与履约交付 5.管理店铺评价、DSR评分及平台规则合规性，及时响应平台稽查与客诉升级问题 任职要求： 1.熟悉国内主流电商平台规则、流量逻辑与后台操作，有成功操盘单品破万或店铺年销百万级经验者优先 2.具备基础数据分析能力，熟练使用生意参谋、京东商智、多多数智等工具 3.具备良好的沟通协调能力与项目执行力，能适应快节奏、结果导向的工作环境 4. 学历不限，电商相关专业或有实操经验者可适当放宽经验要求 5. 有品牌方、TP服务商或自营电商背景者优先

岗位职责 负责公司电商平台店铺的日常运营管理，包括商品上下架、页面优化、库存同步、订单处理及售后协同等基础运营事务，确保店铺稳定高效运行。 负责平台店铺商品标题、主图、详情页的内容优化与调整，结合平台规则与用户搜索习惯提升商品权重，增强商品曝光与点击表现，促进转化效果。 主导平台各类营销活动的策划、申报与执行落地，涵盖平台大促、品类活动、店铺自播及自主活动等形式，制定实施方案并全程跟进，达成既定活动目标。 定期开展店铺运营数据分析，围绕流量、点击率、转化率、客单价、复购率等核心指标，挖掘数据背后的运营问题与增长机会，提出优化策略并推动实施，持续提升整体业绩。 掌握各大电商平台的运营规范与流量机制，及时响应平台政策更新与规则变动，规避违规风险，合理使用平台工具提升流量获取效率。 关注行业竞争态势与市场变化，研究竞品在运营策略、定价模式、活动设计等方面的做法，结合自身产品特点制定差异化运营方案，强化店铺竞争优势。 完成上级安排的其他电商相关工作，积极协同团队成员，共同推进销售目标达成。 任职要求 大专及以上学历，市场营销、电子商务、计算机等相关专业优先，具备1-3年电商平台实际运营经验者更佳。 熟悉主流电商平台（淘宝 / 京东 / 拼多多 / 抖音电商）的运作规则、流量逻辑及操作流程，能够独立完成店铺日常运营及活动执行任务。 具备扎实的数据分析能力，熟练使用平台后台数据工具，能通过数据发现异常、定位问题并提出解决方案，具备以数据驱动决策的运营思维。 执行力强，责任心高，工作细致认真，能高效处理日常运营中的各项事务，同时具备一定抗压能力，适应电商大促期间的工作强度。 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能顺畅对接内外部协作部门，保障工作高效推进；具备主动学习意愿，愿意持续了解电商新趋势、新玩法并应用于实践。 有成功打造类目爆款、参与直播电商业务运营经验，或了解付费流量投放基本逻辑者，在同等条件下优先考虑。 福利待遇 薪资构成：基础薪资 + 绩效奖金 + 店铺提成 + 全勤奖 + 年终奖，收入上不封顶，多劳多得，能力突出者薪资可面议。 法定保障：入职即缴纳五险一金，享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假等国家规定假期。 暖心福利：节日礼品、生日关怀、定期团建、下午茶点、带薪培训、年度健康体检，办公环境优越，团队氛围轻松和谐。 其他福利：工龄补贴、交通补贴、餐食补贴，无强制加班，管理人性化，注重员工工作与生活的平衡。

自主创业 职位描述: 0目前公司经营电商平台覆盖有国内+跨境 0国内电商平台经营有:(拼多多/淘宝|抖音小店/)等主流平台，公司有自己的供应链，主打日用 百货等，货盘不定时更新 01.目前在招一群当地的伙伴一起抱团做电商，只要对互联网电商行业感兴趣的伙伴就可以加入我们一起做 02.公司提供"供应链+技术+陪跑"三台一的创业孵化支持。无需经验、无需国货，小白也可以做，一周上手，一周破 委 03.核心优势:公司有平台+技术赋能+供应链，从0到1全程技术指导，全年赋能陪跑，(新媒体电商更新迭 代太快，唯有抱团共赢才是出路) 04.我们做爆什么产品，就跟我们卖什么产品，当然自己有产品也可以卖自己的 05.合作期间，店铺盈利后，公司抽取净利润的20% 。 06.开店是需要启动资金与合作门槛的，当然为保障合作共赢，我们签订的是合作协议 07.可当主业或者副业做，电商运营时间比较灵活自由，适合群体(宝妈/学生/自由职业者/上班族等)注明:该模 式属于创业合作模式，不是劳务关系 08.合作为确保高效对接，公司有一对一指导+线上单对一服务 09.合作是一年起，从开店到破零到稳定盈利到突破，全年赋能，全年陪跑，直到合作结束为止 010.公司创业已有10周年，也看好该行业未来的发展趋势，具备持续性及爆发性，希望聚拢一群同频的伙伴一起

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化提升 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播联动 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障售前-售中-售后全链路体验顺畅 5.管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），持续优化ROI与投产比 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3.具备基础图文编辑与活动策划能力，有成功操盘单品/店铺案例者优先 4.逻辑清晰、结果导向，具备跨部门沟通协作与项目推进能力 5. 学历不限，有大专及以上学历及电商类证书者更受青睐

东丽湖听湖小镇明天需要一个擦玻璃做保洁的天工240，要好手，早干完早走，刘姐

璞丽东方酒店招聘：前台接待：男女不限白中夜休休，详情面议联系方式：

急招小工，天津做保温180管吃住，住处空调，明天坐咱们车走需要三个人，一个月活，有去的抓紧联系

招聘保安一名，长期夜班也，夜班白班倒班也行，月工资3500元，管饭，月休2天，年䍅55一下。连系电话朋友帮忙发一下谢谢[合十][玫瑰]

直招直招公司直招叉车师傅因业务发展需要，聘请叉车师傅保底+计件+五险一金熟悉各种钢材卸货装箱（10吨～25吨）生手勿扰王总胜君达

抖音淘宝拼多多 岗位职责： 1.负责抖音、淘宝、拼多多等主流电商平台的日常运营，包括店铺管理、商品上架、活动策划与执行 2. 分析平台数据（流量、转化、复购等），优化推广策略及页面转化率，提升GMV与ROIn3.策划并落地节日营销、直播带货、短视频种草等整合营销活动，联动内容与销售目标 4.对接平台规则更新，及时调整运营动作，保障店铺健康度与权重稳定 5.协同设计、客服、仓储等部门，推动用户体验优化与履约效率提升 任职要求： 1.熟悉抖音电商（小店/巨量千川）、淘宝（生意参谋/直通车）、拼多多（多多进宝/推广中心）后台操作逻辑 2.具备基础数据分析能力，能熟练使用Excel，会看基础报表并提出优化建议 3. 思维敏捷，具备良好的沟通协调能力与项目推进执行力 4.学习能力强，关注电商行业动态，对新兴玩法（如搜索广告、达人分销、私域引流）有实践或研究兴趣 5. 学历不限，有1-3年国内主流电商平台实操经验者优先

有经验者优先，抖音，拼多多，淘宝 岗位职责： 1.负责抖音、快手、拼多多、淘宝等主流电商平台的日常运营，包括店铺管理、商品上架、活动策划与执行 2. 分析平台数据（流量、转化、复购等），优化推广策略，提升ROI与GMVn3. 策划并落地站内营销活动（如大促、直播、短视频种草联动），协同内容与视觉团队提升用户触达效果 4.监控竞品动态与行业趋势，及时调整运营策略，保持品牌市场竞争力 5. 对接平台小二，跟进规则更新、资源提报及问题协调，保障店铺健康度与权重 任职要求： 1.有国内主流电商平台（抖音/快手/拼多多/淘宝）实际运营经验者优先 2. 熟悉平台算法逻辑、流量机制及商业化工具（如千川、引力魔方、多多推广等） 3.具备数据分析能力，能熟练使用生意参谋、抖店罗盘、拼多多数据中心等后台工具 4. 思维敏捷，结果导向，具备独立策划与跨部门协作能力 5. 学历不限，热爱电商行业，学习能力强，适应快节奏工作

岗位职责 1. 新西兰联合制药旗下品牌，负责进口大健康产品全域电商销售增长，围绕抖音、私域、天猫、京东等渠道，制定并落地销售策略，完成业绩目标。 2. 推动核心（新西兰进口南极磷虾油、乳清蛋白粉、儿童成长奶粉、DHA藻油、液体钙、叶黄素）产品销售增长。 3. 负责对接达人、团长、直播机构、MCN及分销渠道，快速建立合作关系，推动产品快速起量与持续出货。 4. 拥有成熟达人KOL/KOC资源及团长资源，能够快速完成选品、建联、排期、佣金机制制定及销售转化。 5. 统筹直播、短视频、图文种草等内容渠道，推动站内外协同，实现流量转化与GMV增长。 6. 熟悉海外品牌大健康类目打法，能够围绕产品卖点（如新西兰进口、原料背书、营养成分、适用人群等）制定爆款销售策略。 任职要求 1. 3年以上大健康、保健食品、营养品等相关行业全域电商运营经验，有明确销售结果及成功案例。 2. 有进口营养品、保健品、母婴营养、跨境健康产品相关经验者优先。 3. 有现成达人/团长资源，并可快速落地合作资源者优先。 4. 核心能力偏“卖货”和“资源整合”，拥有成熟达人、团长、直播机构、分销渠道资源，能够快速推动产品出货。 5. 熟悉抖音、小红书、天猫、京东等平台运营逻辑及流量规则，具备较强的内容电商实战经验。 6. 具备较强商务谈判能力、资源整合能力及执行落地能力，能够独立推进重点项目。 7. 结果导向，具备强目标感和销售意识，能够承受业绩压力，以GMV增长为核心目标。

岗位职责负责店铺商品上架优化、推广引流、客户对接与订单售后处理。公司提供货源及全套运营支持，无需个人出资，不收取任何费用。岗位薪资按实际业务业绩核算，多劳多得收入无上限。团队提供入门指导，零基础可上手，希望人员踏实肯干，稳定长期任职。任职要求1.会基础电脑操作，沟通顺畅2.工作认真有执行力，具备开拓意识3.接受业绩计薪模式，有无经验均可

岗位职责： 负责小红书店铺账号日常运营管理，负责内容发布、用户互动、产品推广 提升账号活跃度和粉丝数量，推动店铺销售转化 完成商品上架、活动策划执行及数据反馈工作 每日稳定投入2小时左右，自主安排时间 任职要求： 无经验门槛，新手可快速上手，专人多对一指导 时间相对自由充足，能稳定完成任务 沟通态度好，积极对接工作、及时反馈问题 薪资福利： - 提成高，薪资待遇可详谈 - 灵活办公：熟悉后可远程，不受地域限制 - 系统带教：多对一辅导，快速掌握小红书运营技巧

【岗位职责】 1. 门店整体运营： 流量获取与转化： 制定并落实门店营销方案，借助平台活动优化（如满减、折扣、竞价推广）增强曝光；通过商品结构与定价策略调整，提高进店转化及下单转化效率。 经营分析与复盘： 每日跟踪核心经营指标（GMV、客单价、复购率），定期形成运营诊断报告；针对交易表现下滑的门店，快速识别问题根源，并制定提频、拉新或激活策略。 竞争对标： 持续关注商圈内竞争对手的动态（价格、新品、促销），及时优化本店运营应对策略。 2. 商品与基建运营（对商品与基建负责）： 基建标准化与商品优化： 落实总部运营要求，推动门店达成线上基础运营目标，提供商品与价格优化建议并指导执行。 3. 履约监控与流程优化（对履约负责）： 履约指标监控： 提升门店接单响应速度、出餐/打包效率、配送时效及包装规范等关键履约指标。 异常干预： 通过数据识别履约异常，深入判断是否因人力短缺、缺货或流程问题导致，利用电话或微信指导商家优化拣货与打包动线，推进履约标准化实施。 4. 用户体验（对体验负责）： 评价管理： 维护店铺评分体系，指导门店妥善应对用户差评与投诉，确保评分稳定在考核标准以上。 5. 商家服务： 通过专业高效的运营支持建立商户信赖，提升客户满意度，保障服务周期结束后实现高续约率。 【任职要求】 1. 经验背景： 大专及以上学历，具备1年以上生鲜零售、商超O2O或外卖平台（美团/饿了么）运营经验。 有同时统筹多家门店线上运营者优先；有成功从0到1打造高分或高销量门店案例者优先。 2. 专业技能： 熟练掌握美团/饿了么后台操作，了解平台排名逻辑、流量分发机制及营销工具（如点金推广、揽客宝等）的应用。 具备数据分析能力，精通Excel，能从数据变化中快速识别经营异常者优先。 3. 核心素质： 抗压与执行： 适应互联网与零售行业高强度节奏，具备强烈的目标导向意识。 沟通与责任心： 沟通灵活高效，乐于并擅长与商家互动，保持高频响应，具备良好耐心与责任感。

岗位职责 负责淘宝逛逛的内容策划与发布，运用图文、短视频等形式呈现产品亮点，分析优质达人内容并协同匹配达人传播高价值素材，提升用户点击、收藏、加购及下单行为，助力店铺流量增长与转化优化。 结合产品核心优势、用户实际需求及公司产品说明，撰写简洁明了、突出卖点的内容文案，准确传达产品解决的实际问题及其适用场景。 制定并落地淘宝平台内容推广方案，持续关注平台流量动向与规则变化，调整内容发布节奏与形式，提高内容曝光与用户互动效果。 对接上级负责人，依据整体方向突破执行难点，充分运用公司提供的运营体系与资源，高效推进内容营销相关创新性任务。 任职要求 具备良好的网络敏感度，熟悉互联网热点及电商内容发展趋势，能产出具有吸引力的内容内容。 自律性强，具备主动学习意识，无经验者可培养，愿意深入研究淘宝逛逛、光合平台的运作机制与优化方法。 掌握基础图文处理与短视频制作能力（无需复杂特效，能清晰呈现产品即可），知晓平台禁用词规范与基本运营流程。 对电商内容推广有热情，能够精准提炼产品核心优势，通过内容增强用户认知与信任，促进转化达成。

自主创业 职位描述: 0目前公司经营电商平台覆盖有国内+跨境 0国内电商平台经营有:(拼多多/淘宝|抖音小店/)等主流平台，公司有自己的供应链，主打日用 百货等，货盘不定时更新 01.目前在招一群当地的伙伴一起抱团做电商，只要对互联网电商行业感兴趣的伙伴就可以加入我们一起做 02.公司提供"供应链+技术+陪跑"三台一的创业孵化支持。无需经验、无需国货，小白也可以做，一周上手，一周破 委 03.核心优势:公司有平台+技术赋能+供应链，从0到1全程技术指导，全年赋能陪跑，(新媒体电商更新迭 代太快，唯有抱团共赢才是出路) 04.我们做爆什么产品，就跟我们卖什么产品，当然自己有产品也可以卖自己的 05.合作期间，店铺盈利后，公司抽取净利润的20% 。 06.开店是需要启动资金与合作门槛的，当然为保障合作共赢，我们签订的是合作协议 07.可当主业或者副业做，电商运营时间比较灵活自由，适合群体(宝妈/学生/自由职业者/上班族等)注明:该模 式属于创业合作模式，不是劳务关系 08.合作为确保高效对接，公司有一对一指导+线上单对一服务 09.合作是一年起，从开店到破零到稳定盈利到突破，全年赋能，全年陪跑，直到合作结束为止 010.公司创业已有10周年，也看好该行业未来的发展趋势，具备持续性及爆发性，希望聚拢一群同频的伙伴一起

岗位职责： 1、负责数据部【数据仪表盘】的整理及分析工作，数据仪表盘的培训及不断更新迭代，数据整理及分析，并在相应时间发放至相应人员。 2、负责各事业部员工层KPI数据收集、考核及数据分析。 3、负责各事业部业务数据的结果核对及核算，提供至财务部门进行薪资核算。 4、负责对各业务线进行数据分析报告并组织召开数据分析大会。 5、针对数据所呈现的问题进行汇总及归类，找到根因，形成解决方案。 任职资格： 1、大专及以上学历、性格偏蓝&黄。 2、具有1年以上数据分析工作经验 3、熟练使用office系列软件办公软件及数据库软件，excel、PPT、思维导图等工具要求精通。会python者优先。 4、较好的沟通表达、学习和理解能力，责任心强，能够快速理解团队小伙伴的想法、客户的业务痛点。 5、具有较强的逻辑思维能力、数据分析能力、分析判断能力、创新能力。 薪酬待遇： 薪资结构：岗位薪资+月度提成+季度福利+年度年终奖； 福利待遇：五险一金，双休，法休 ①假期福利：婚假、丧假、产假、哺乳假、国家法定节假日等； ②奖金福利：季度家庭购物卡、颁奖礼品、年度年终奖、内推伯乐奖、国内游、国外游等； ③现金福利：月度奖金、月度&季度现金激励活动、季度平衡奖、季度超额奖、季度现金分红； ④荣誉福利：月度/季度/年度颁奖大会：员工奖/团队奖/小红花奖/司龄戒指（银戒/金戒/钻戒）等； ⑤晋升福利：专员-组长-主管-高级主管-经理-高级经理一总监-分公司负责人-副总裁-公司合伙人； ⑥培训福利：价值百万体系化培训系统（黄埔军校-精英俱乐部-西点军校-管理工厂-管理工坊-得道阁） ⑦团建福利：生日会、圆桌会、裸心会、共创会、吐槽大会、星空夜话、信任之旅、季度宴请等； ⑧节日福利：中秋节、端午节、七夕节、国庆节、重阳节、春节等节日制定活动福利/活动礼品； ⑨爱心福利：茶吧小零食、定制矿泉水、打工人咖啡、各类果茶等； ⑩职业发展：清晰的职业发展规划，以结果为导向薪酬体系+简单有趣的职场氛围+公开透明的晋升系统；公司每季度将举行对员工职级测评大会（铜牌员工&银牌员工&金牌员工&钻石员工）。依据职级享受对应的薪酬绩效待遇及员工福利。让每一位奋斗的伙伴闪闪发光！ 工作时间：8：30-12：00 13：30-18：00，周末双休； 当地互联网企服行业内最完善且最具有竞争力的薪酬体系，20%的员工能达到年薪30w+，百万年终奖，等你来挑战！！！ 培训体系: 公司秉承着“以人为本”的经营理念，主张人是公司最重要的资产，没有之一！！！ 在职场的长廊里，成长比成功更重要。与优秀的人在一起工作，共同开启开挂的人生！！！！！ 1、强大且完善的POD人才发展体系：从岗前培训-岗中回炉-岗中深造，让你从入职期-成长期-发展期-成熟期，在每一个不同的职场阶段，我们将匹配给你阶段内的殿堂级课程，培训中心老师们将一路陪伴你成为行业的yyds； 2、我们极其重视员工的培养及发展，这也是公司最大的无形资产；公司所有的讲师都是经过内部的五大工序精挑细选出来的实战派专家，符合三大标准：①贵族血统②实战派③有工具能落地，另外每年定期百万高薪聘请行业知名大咖进行授课。让每一位伙伴闪闪发光，是我们的心愿！ 职业发展路径 1、根据每个季度的过程指标及结果指标内部定期会进行员工层级测评，分为铜牌员工、银牌员工、金牌员工、钻石员工。不同职级享受不同薪酬待遇及福利，让每一位努力奋斗的伙伴享受公平的土壤和环境，你只管向上生长，其他的交给时间！ 2、职业发展路径：专员-组长-主管-高级主管-经理-高级经理一总监-分公司负责人-副总裁-公司合伙人； 品牌简介 法保网成立于2019年1月，是国内领先的一站式法律科技服务平台，以「法务数字化+法律AIGC」为核心技术优势，打破传统法律服务壁垒，为企业提供一站式、标准化的法律服务解决方案。 历经多年行业深耕与持续创新，法保网构建了覆盖全国的服务网络，共设立十余家分子公司，汇聚了一支由超过500名直属精英员工及200+专业法务人员组成的强大团队,累计企业法律文本服务数量300W+，形成了涵盖日常法律问题处理、法律文书审定、劳动用工合规、案件委托咨询和知识产权保护在内的数智化法律服务供应链，通过“线上+线下”深度融合的创新服务模式，高效满足企业多样化法律需求,帮助企业低成本构筑完善的法律风险防范体系,实现长期稳健的发展目标。公司于2024年6月成功完成数千万元A+轮融资。 公司名称：天津市法保网企业服务有限公司 公司地址：天津市滨海新区瑞众金融中心15层

羽毛球馆运营专员/场馆运营主管 岗位职责 1. 日常场馆管理：负责球馆开闭馆、场地排班、订场管理、场地维护、器材检查与整理，保障场馆正常营业。 2. 客户服务：接待到店散客、会员咨询，处理订场、续费、预约、投诉等问题，维护客户关系，提升用户体验。 3. 会员与销售运营：负责会员卡、次卡、储值卡推广售卖，策划散票、团购、时段优惠等营销活动，完成营收目标。 4. 培训与团建业务对接：对接羽毛球培训班、私教、企业团建、赛事活动，统筹场地使用、流程对接、落地执行。 5. 物资与成本管控：管理球拍、球线、羽毛球、运动耗材等库存，定期盘点，控制运营成本，做好物资采购申报。 6. 线上线下运营：运营美团、大众点评、社群、朋友圈等线上渠道，更新套餐、上架活动，引流拓客；线下氛围布置、活动落地。 7. 数据统计：每日登记营收、客流、场地使用率，整理日报/月报，分析经营数据，优化运营方案。 8. 安全管理：巡查场馆消防、设施安全，提醒运动安全注意事项，处理突发应急情况。 任职要求 1. 年龄20–40岁，，沟通表达流畅，服务意识强，做事认真负责，能适应早晚班、周末及节假日轮班。 2. 热爱体育运动，了解羽毛球运动基本规则，有球馆、健身房、文体场馆运营经验者优先。 3. 具备基础销售思维，有活动策划、社群维护、线上团购运营经验者加分。 4. 熟练使用手机办公、简单电脑表格，工作主动，抗压能力强。 5. 无不良从业记录，形象气质良好，有团队协作意识。 工作内容总结（精简版，适合招聘平台短文案） 负责羽毛球馆日常运营、前台接待、订场管理、会员开发与维护、活动策划、场地及器材维护、线上平台运营、营收统计等工作，统筹球馆日常经营，提升场馆客流与整体营收。 我可以帮你压缩极简版（50字内） 或升级成高端主管版+薪资福利模板，直接复制发招聘软件，需要吗？

电商运营 1、负责拼多多、淘宝等传统的电商渠道日常运营。 2.善于看数据分析，从数据中找出提高销售额和转化率的方法 3.根据销售目标，制定合理的运营推广计划 任职要求: 1.有淘宝、拼多多运营经验的优先 2.具有责任心以及较强的沟通能力协调能力 3.大专以上学历

岗位职责： 1、制定并落实跨境平台的整体运营规划，优化商品上架流程及信息呈现方式； 2、跟踪店铺销售表现与市场动态，评估运营成效并提出优化建议； 3、联动产品、市场、物流等团队，保障运营目标高效推进与实现。 任职要求： 1、具有较强的市场敏感度与数据解读能力，能依据市场趋势调整运营方向； 2、了解主流跨境电商平台的规则与运作机制，有同类项目经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通协作能力，富有团队意识和多任务管理经验； 4、英语能力扎实，可胜任全英文工作场景中的交流与文书处理。

自主创业 职位描述: 0目前公司经营电商平台覆盖有国内+跨境 0国内电商平台经营有:(拼多多/淘宝|抖音小店/)等主流平台，公司有自己的供应链，主打日用 百货等，货盘不定时更新 01.目前在招一群当地的伙伴一起抱团做电商，只要对互联网电商行业感兴趣的伙伴就可以加入我们一起做 02.公司提供"供应链+技术+陪跑"三台一的创业孵化支持。无需经验、无需国货，小白也可以做，一周上手，一周破 委 03.核心优势:公司有平台+技术赋能+供应链，从0到1全程技术指导，全年赋能陪跑，(新媒体电商更新迭 代太快，唯有抱团共赢才是出路) 04.我们做爆什么产品，就跟我们卖什么产品，当然自己有产品也可以卖自己的 05.合作期间，店铺盈利后，公司抽取净利润的20% 。 06.开店是需要启动资金与合作门槛的，当然为保障合作共赢，我们签订的是合作协议 07.可当主业或者副业做，电商运营时间比较灵活自由，适合群体(宝妈/学生/自由职业者/上班族等)注明:该模 式属于创业合作模式，不是劳务关系 08.合作为确保高效对接，公司有一对一指导+线上单对一服务 09.合作是一年起，从开店到破零到稳定盈利到突破，全年赋能，全年陪跑，直到合作结束为止 010.公司创业已有10周年，也看好该行业未来的发展趋势，具备持续性及爆发性，希望聚拢一群同频的伙伴一起

岗位职责： 1.负责产品全生命周期运营策略制定与落地，包括拉新、促活、留存及转化等关键环节 2. 深度分析用户行为数据与业务指标，输出运营优化建议并推动迭代落地 3.策划并执行线上线下运营活动，提升用户参与度与品牌影响力 4.协同产品、技术、市场团队，推进功能优化与内容生态建设 5.监测竞品动态与行业趋势，持续输出可落地的创新运营方案 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限，有互联网或科技公司产品运营经验者优先 2.具备1-3年产品运营相关工作经验，熟悉AARRR模型及常用数据分析工具 3. 逻辑清晰、执行力强，具备独立策划与跨部门协作能力 4.热爱科技行业，认同创新型、年轻化团队文化，自驱力强、拥抱变化

工作职责： 1、制定亚马逊跨境电子商务渠道的市场推广及业务拓展方案； 2、负责亚马逊跨境电商平台的整体运营与执行。 任职要求： 1、大专及以上学历，英语或电子商务相关专业优先，欢迎优秀应届毕业生（需通过大学英语四级）； 2、具备Amazon、EBAY、速卖通、阿里巴巴等跨境电商平台运营经验者优先，有1-3年外贸工作经验者优先； 3、熟悉电商平台营销规则，掌握外贸平台各类营销工具，具备站内推广独立见解者优先。 公司福利： 1、7.5小时工作制，双休，入职即缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪年休假； 2、五险一金、餐费补贴、交通补贴、通讯补贴、防暑取暖补贴、全勤奖励、学习补贴、育儿津贴、司龄津贴； 3、节日礼金、生日礼金、结婚礼金、生育礼金、满1年子女补贴、满3年补充医疗保障、定期健康体检、不定期团队建设活动； 4、年终奖金。 发展路径： 助理-专员-主管-经理 办公环境： 公司坐落于海河沿岸，办公环境宜人，交通便捷，临近公交与地铁线路； 工作氛围轻松融洽，茶歇咖啡免费供应，拥有良好的企业文化与高效的扁平化管理模式。 交通： 地铁站：1号线土城站/9号线东兴路站