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产业招商主管/经理
8000-12000元/月
物业招商管理交通补助生日福利五险一金年终奖高温补贴1-2人3-5年大专TOB不需长期出差有地产招商经验商务谈判经验房地产销售经验toB销售经验招商运营经验商业地产招商经验产业园区招商经验写字楼招商经验其他地产招商经验
岗位职责: 1、完成产业园区项目市场调研,精准行业细分,开拓企业客户资源; 2、有效搭建招商渠道,同时促进产业行业协同及政府资源的维护; 3、完成客户开发、接待、洽谈、签约、回款等基础招商相关工作; 4、完成招商年度个人招商指标,有团队协作意识,愿与公司同发展。 任职资格: 1、大专以上学历; 2、具备产业园招商经验的优先; 3、熟悉产业发展相关政策和有产业渠道资源的储备; 4、逻辑思维能力佳、语言表达能力强,较好的学习与抗压力; 5、愿深耕专业化产业园区招商工作,对销售行业富有极大的热忱; 6、熟练驾驶。
产业园区招商经理
1.5-2.5万元/月
地产招商1-3年本科
底薪:8-9K,综合薪资15K-25K 岗位职责: 1、面向政府单位、产业园区及工业地产开发商提供项目策划、招商支持及后续运营服务; 2、依据园区产业规划,筛选匹配的优质项目,推动企业落地投资; 3、结合企业选址需求,制定专业化的选址建议与咨询服务方案; 4、维护合作客户关系,开展客户分析,挖掘潜在需求与资源机会; 5、协调各方客户沟通,跟进回款进度,确保业绩指标达成; 6、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历(市场营销或经济管理类专业优先); 2、具备2年以上B端大客户电话开拓经验,有2年以上商务谈判或开发区、园区招商运营经历者优先; 3、具备较强的沟通表达、逻辑思维、组织协调及抗压能力,拥有丰富的G端、B端实战经验,能适应短期出差。 福利待遇: 1、底薪+提成+年终奖金; 2、工作时间早8:30-晚17:00,午休1.5小时,周末双休,缴纳五险一金; 3、健全的晋升机制+广阔的发展空间+公司提供充足项目资源; 4、享受节日福利+带薪年休假;
物业招商管理生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专
职位描述 负责商业项目(购物中心 / 商业街 / 综合体)招商全流程执行与管理,达成出租率、租金水平、业态组合等经营指标,统筹品牌拓展、商务谈判、签约落地与商户服务,协助搭建招商体系与团队管理。 岗位职责: 1.负责津湾广场筹备期项目的招商工作,完成招商目标。 2.开拓并维护招商渠道,与潜在商户建立良好合作关系。 3.进行市场调研,分析行业动态及竞品情况,为招商策略提供依据。 4.协调内部资源,推动招商项目顺利落地。 任职要求: 1)参与过非标商业项目招商,具有餐饮、市集、酒吧招商经验者优先; 2)掌握差异化招商策略,擅长挖掘小众特色品牌、原创商户、网红品牌资源; 3)具备优秀的商务谈判技巧,能精准把握商户需求,高效推进合作落地; 4)对商业的新业态、新品牌有敏锐洞察力,结合项目特点制定针对性招商方案。 任职要求 学历与专业:大专及以上学历,市场营销、商业管理等相关专业优先。 工作经验:3 年及以上商业地产(购物中心 / 综合体 / 商业街)招商实操经验,有成功项目案例(如开业招商率≥85%);熟悉天津本地商业市场者优先。 资源能力:具备丰富的餐饮、零售、亲子、配套等品牌资源,熟悉品牌拓展逻辑与决策链条,能独立开发中高端品牌。 核心技能: 优秀的商务谈判、沟通表达与公关能力,抗压性强,目标导向明确。 熟练撰写招商方案、调研报告、合同条款,具备基础财务测算能力。 熟练使用 Office(Excel/PPT)、CRM 客户管理系统,具备数据化管理思维。 职业素养:诚信正直、责任心强,具备良好的服务意识、团队协作精神与跨部门协调能力。 薪资福利(参考) 薪资:7k–10k / 月 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、专业培训 工作时间:9:00–18:00,双休
市场专员
5000-8000元/月
销售专员经验不限学历不限市场营销市场调研教育培训全职
【公司简介】 天童集团创立于2004年,专注于儿童素质教育(专攻英语领域,专业度更高),主要面向3-儿童招生,目前在全国29个地区设有直营校区,沈阳市拥有13家教学点,集团19年来累计服务家庭超1000万户。 【任职要求】 1、不限经验,企业提供免费系统化培训; 2、欢迎优秀应届毕业生及在校实习生加入,专业不限,可签订三方协议并提供实习证明; 3、具备良好的团队协作意识与职业素养,执行力强,富有爱心与责任感,仪容仪表整洁大方。 【福利待遇】 1、五险一金+免费团体保险+补充医疗保障; 2、春节假期长达18至20天; 3、享受年终分红、股权分红及每周激励奖励; 4、员工子女可享免费课程学习资格; 5、提供免费住宿(配备两室或三室一厅房型); 6、团队氛围和谐,定期组织免费团建、公费旅游、生日关怀及节日礼遇。 【工作内容】 1、统筹管理运营团队,负责人员调配、合作校区拓展、员工晋升规划、人才梯队建设及培训实施; 2、接待日常到店客户,解答学生与家长关于教育相关的咨询问题,结合实际需求制定个性化解决方案; 3、组织安排周末试听课,配合讲师完成宣讲活动,协同教学部门做好跨部门协作,提升客户服务效率与体验。 【工作时间】 9:30-18:00,午休2-3小时,每周一固定休息。 【晋升路径】 横向发展:一星-七星 纵向晋升:见习主管-课长-主任-副理-部长-经理 工作地点:皇姑校区、沈北校区、就近分配 职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、弹性工作、员工旅游、节日福利、定期团建
销售专员包住交通补助包吃餐补20人以上经验不限学历不限代理商销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多出差其他产品/服务房地产电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
因业务扩大需求,门厂面向社会诚聘 一、销售业务经理 多名 熟手7000元保底,无经验者5000元保底 要求: 1、、不限,身体健康,年龄30-50岁以内;自带业务车辆,能接受省内、外定期出差; 2、高中及以上学历市场营销或相关专业;具备丰富销售经验者,优先录用; 3、对市场动态有敏锐的洞察力,良好的沟通能力,抗压能力强; 4、 出色的谈判技巧和人际交往能力,能够与各种层次的客户建立并维护关系; 待遇:面议,说明:实习期保底工资,三个月后转正:底薪+提成+工龄工资,具体面议。 熟手可直接上手,新手有专人帮带;公司将为大家创造条件,晋升空间大,只要肯努力,业务能力强,高薪不是梦,欢迎加入我们的团队。
家政派单老师
1-1.1万元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限电话销售渠道销售
岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
机构销售
6000-10000元/月
销售专员1-3年本科面销/陌拜渠道销售机构客户
工作职责: 1. 负责公司城投债类金融产品的市场拓展与销售,全面覆盖机构客户、高净值客户及普通个人客户群体。 2. 根据客户实际需求制定定制化销售方案,高效达成月度、季度销售目标。 3. 持续维护客户关系,主动跟进客户意见与建议,提升客户满意度与持续合作意愿。 任职要求: 1. 本科及以上学历,或专科以上学历并具备相关从业经验 2. 具备1-2年销售岗位工作经验,有金融理财、财富管理或信托行业背景者优先,业绩优异者可适当放宽经验限制。 3. 具备良好的语言表达能力与沟通协调能力,能够快速赢得客户信任并促进成交。 工作时间:8:30-18:00 薪酬结构:底薪4000元+业绩提成 休息制度:双休、法定节假日休息
业务精英
1.2-4万元/月
销售专员社保交通补助五险一金年终奖3-5人1-3年大专渠道销售较多外勤回款提成TOB不接受居家办公其他产品/服务批发/零售对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
【岗位职责】 1、负责所在区域年度规模及过程规划、回款发货安装完成,区域客户管理、维护及拓展; 2、负责区域内促销活动策划与开展,经销商、销售人员的产品培训; 3、负责网络开发。 【岗位要求】 1、熟悉当地家电市场; 2、年龄40岁以下,大专以上学历(条件优秀者可适当放宽); 3、自备车辆。 以上岗位公司提供良好的晋升平台+五险一金+节点福利+年终奖 简历投放邮箱:@139.com
销售
4000-8000元/月
销售专员五险3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班
1. 负责检测、认证业务的市场开发与新客户拓展,主动挖掘潜在客户资源,通过电话、微信与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会完成业绩指标; 2. 负责客户日常对接,包括咨询回复、需求沟通、方案报价、合同签订及后续跟进; 3. 负责检测项目资料收集、样品对接、流程跟踪,协调实验室及相关部门推进项目顺利完成; 4. 维护老客户关系,做好客户回访与服务,提升客户满意度,促进复购及转介绍; 5. 按要求完成业务数据统计、报表整理,及时汇报工作进展及市场情况; 6. 积极配合公司市场活动、业务推广及部门安排的其他相关工作。 任职要求 1. 年龄20-36岁; 2. 能吃苦耐劳,做事积极主动,对销售工作有十分的热情,服从公司安排; 3. 具备较强的学习能力和优秀的沟通能力,有相关工作经验者优先。 薪资福利 1. 薪资:底薪 + 提成10%-30%; 2. 保障:购买五险; 3. 奖励:业绩优异者享有现金大奖、带薪年假奖励,名牌奢侈品实物奖励等; 4. 团建:每月团队活动,每年集体外出旅游; 5. 晋升空间大,收入无上限,平台稳定。
A2货运司机箱车月结
咨询()★招聘9--岗位职责:招聘A2单驾、双驾司机,要求能开厢式货车并熟练倒车,长期稳定工作,月收入11000-13000元。主驾要求48周岁以内,副驾52周岁以内发车地址:天津发车、北京发车(固定线路)-任职要求:持A2驾照,有相关经验者优先,工作认真负责,具备良好的驾驶习惯和安全意识。联系电话:
天津
6月10日 04:57拨打电话
A2货运司机箱车
咨询()★招聘11--招聘A2快递单双驾司机:1、要求能开厢式货车并熟练倒车,拉顺丰快递长期稳定工作,单驾年龄48周岁以内,主驾年龄在48周岁以内,副驾年龄在52周岁以内,北京天津上车。禁止饮酒、禁手持电话,配带蓝牙耳机,干过快递,会操作顺陆APP者优先2、招聘固定替班司机,能开会倒,能开大方车。-任职要求:持A2驾照三证齐全。有快递经验者优先,工作认真负责,具备良好的驾驶习惯和安全意识。不能长期干或不服从管理者勿扰,薪资优厚,有意者请联系
天津
6月10日 04:57拨打电话
A2货运司机箱车
★招聘8--招聘A2快递单双驾司机:1、要求能开厢式货车并熟练倒车,拉顺丰快递长期稳定工作,单驾年龄48周岁以内,主驾年龄在48周岁以内,副驾年龄在52周岁以内,北京天津上车。禁止饮酒、禁手持电话,配带蓝牙耳机,干过快递,会操作顺陆APP者优先2、招聘固定替班司机,能开会倒,能开大方车。-任职要求:持A2驾照三证齐全。有快递经验者优先,工作认真负责,具备良好的驾驶习惯和安全意识。不能长期干或不服从管理者勿扰,薪资优厚。有意者请联系
天津
6月10日 04:57拨打电话
天津消防驾驶员工作地址:18-32周岁
其他工程司机
消防驾驶员工作地址:天津18-32周岁
天津
6月10日 04:57拨打电话
天津科技大学招厨师一名工资9000到10,000。电话
9000-10000元/月
厨师1-2人月结
天津科技大学招厨师一名工资9000到10,000。电话
天津
6月10日 04:57拨打电话
房产招商经理
7000-10000元/月
物业招商管理五险经验不限学历不限招商加盟较多外勤按单提成
【岗位职责】 1、深入研究并熟练掌握公司商业模式、招商政策、产品体系及运营模式,精准解读招商规则,为客户提供专业、全面的咨询解答,保障招商工作标准化推进。 2、持续调研行业市场动态,全面梳理同行竞争对手的商业模式、招商政策、合作优势及市场定价,定期汇总市场分析数据,为公司招商策略优化、政策调整提供有效参考依据。 3、负责市场开拓工作,通过陌生拜访、客户挖掘、精准邀约等多种方式拓展潜在合作客户,维护客户关系,跟进客户洽谈、对接全流程,全力完成区域/城市总经理下达的各项招商目标及业绩指标。 4、主动深耕企业文化,深度理解公司发展理念、品牌定位及核心优势,在招商对接过程中精准传递企业价值,树立良好的企业品牌形象。 5、积极配合团队日常工作,做好招商数据统计、客户资料归档、工作复盘总结等基础工作,高效完成上级领导交办的其他各项临时性工作任务。 【任职要求】 1、年龄:24-45周岁,男女不限,职业状态稳定,抗压能力强。 2、学历:高中及以上学历,工商管理、房地产管理、市场营销等相关专业优先。 3、经验:具备真实有效的招商相关工作经验,熟悉市场招商业务流程,有客户资源、本地市场资源者优先。 4、职业素养:为人正直诚信、廉洁自律,工作积极主动、责任心强,具备良好的客户服务意识和持续学习能力,能够快速适配公司政策及市场变化。 5、综合能力:具备优秀的沟通表达、商务谈判及人际交往能力,主观能动性强,敢于开拓市场,拥有良好的团队协作意识,能配合团队完成整体业绩目标。
地产招商
8000-13000元/月
物业招商管理社保五险一金五险大专招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB
1、市场调研:深入研究目标市场的行业动态、竞争对手情况及客户需求变化,定期提交市场分析报告,为招商策略提供依据。 2、客户开发与管理:开发并维护潜在客户名单,通过电话拜访、邮件营销、现场接待等方式积极推广写字楼项目,建立良好的客户关系。 3、招商计划制定:根据市场调研结果,制定并执行写字楼招商计划,包括价格策略、优惠政策、推广活动等。 4、商务谈判:负责客户的接待、沟通、联络工作,及时协调、处理客户的建议和要求,促成成交、签约及租赁手续办理 。 5、合同管理:准备租赁合同及相关文件,确保合同条款符合公司及法律法规要求,负责合同的谈判、签订、续签及终止流程。 6、客户服务:为客户提供专业的咨询服务,解答关于写字楼位置、租金、设施、服务等方面的疑问,定期回访已签约客户,收集反馈意见,提高客户满意度。 7、招商数据分析:跟踪招商进度,定期统计并分析招商数据(如签约面积、租金收入等),评估招商效果。
厂房招商专员
1-3万元/月
物业招商管理包住高温补贴3-5人经验不限学历不限区域销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成不需长期出差接受无地产招商经验商务谈判经验房地产销售经验toB销售经验招商运营经验CAD基础使用其他优势经验/技能商业地产招商经验产业园区招商经验写字楼招商经验其他地产招商经验
招聘厂房招商专员,主要工作区域:高新西区、郫县,主要是负责工业园区内厂房租赁招商,接待客户,整体合同,高提成,可包住。
商业地产招商专员
1.5-2.5万元/月
物业招商管理社保保险生日福利五险一金6-10人经验不限大专门店销售基本坐班阶梯式提成TOC不需长期出差接受无地产招商经验房地产销售经验招商运营经验商业地产招商经验产业园区招商经验写字楼招商经验其他地产招商经验
无责底薪5000元+35%—40%提成+带薪培训+带看奖励+开单奖金+佣金+部门团建+节日福利+季度游+带薪年假+出国游 年龄22-30周岁,大专学历(有相关经验者可放宽学历条件) 工作内容: 1.早上9:00上班,晚上6:00下班 2.根据公司给提供的客户资源,匹配本项目房源信息,了解商务条款,工程条件,洽谈商务条件,促成成交。 3.每天完成50个电话即可 4.不需要外出拓客,是开发商售楼处的招商办公室工作 5.高提成35%—40% 6.晋升机制很透明,舞台大,氛围好,公司文化超级棒
物业招商管理1-3年中专/中技基本坐班招商运营经验产业园区招商经验写字楼招商经验
一、岗位职责 1. 招商资料管理:整理商业项目(商铺/写字楼)招商资料(平面图、户型图、租金方案、招商手册等),建立租户档案(企业资质、合同信息、联系方式),确保资料完整、更新及时; 2. 客户接待与咨询:接待意向租户来访/来电,介绍项目优势(区位、人流、配套)、租赁政策(面积、租金、免租期),初步筛选优质客户并转交招商主管跟进; 3. 合同与流程协助:协助起草租赁合同、补充协议,核对条款(租期、租金递增、物业费),跟进盖章、归档流程,提醒合同到期续约/退租事宜;
门窗渠道客户经理
5000-25000元/月
客户经理包住交通补助包吃经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
岗位职责: 1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案,提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源,高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势,提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标,及时反馈市场信息 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识,责任心强,具备抗压能力 3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历不限,专业不限,欢迎优秀应届生投递
销售专员1-2人日结经验不限学历不限地推销售门店销售较多外勤按单提成不接受居家办公快消品批发/零售
岗位职责: 1.负责指定区域的销售及客户开发。 2.完成日常订单的配送任务,确保商品及时、准确送达。 3.维护现有客户关系,处理客户咨询及售后问题。 4.收集市场信息,反馈客户需求,协助优化商品策略。 5.负责接收、保管、配送货物并完成公司交代的其他相关工作。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识,有销售经验者优先。 2.具备客户开发和维护能力,能独立开展销售工作。 3.,并确保车辆符合交通法规、安全可靠。 4.熟悉当地路线,能高效完成配送任务。 5.吃苦耐劳,责任心强,能适应灵活的工作时间安排。 6、自备不低于10平方储货空间 7、外卖骑手、货拉拉师傅均可。 8、详询
销售负责
3000-4000元/月
销售工程师1-2人5-10年学历不限面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤销售额提成TOCTOB混合办公机械相关学历市场营销相关学历机械设备/机电/重工能源工业设备销售经验商务谈判能力大中型企业销售经验市场拓展能力技术转销售制定产品/服务方案客户开发与维护市场信息搜集与分析项目跟踪
岗位职责:具备一定挑战性 1.开拓客户,制定销售方案并落地 2.负责公司产品售前沟通 3.深入了解客户需求,提供针对性技术方案 4.协同售后团队推动项目落地,跟踪交付进度并反馈市场技术需求 5.定期整理行业竞品技术动态与客户应用案例,助力产品优化与市场策略制定 任职要求: 1. 具备销售工程师相关工作经验,熟悉B2B技术型销售流程 2.专业背景匹配岗位所属行业(如机械、电气、自动化、计算机等),能快速理解技术要点 3. 具备良好的逻辑表达与跨部门协作能力,可独立面向客户开展技术交流 4.学习能力强,适应短期出差,有工业领域客户资源者优先 5. 有机械专业相关,懂机械图纸可以操作CAd和solidworks优先 6.能力高者,薪资上不封顶
销售专员
5000-10000元/月
销售专员社保年终奖五险经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务先进制造无经验要求面销/陌拜经验退伍军人
主要负责工业通讯电线电缆与线束销售,有工业机械手臂销售经验的优先
客户经理社保交通补助年终奖五险1-2人1-3年中专/中技网络销售按单提成房地产项目管理能力服务意识沟通能力社群运营能力电话销售经验网络营销经验较强的商务谈判能力客户关系维护客户开发客户签约客户资料整理
别墅私家园林景观新媒体运营经理。运营抖音小红书,视频号,撰写,拍摄,剪辑。对接客户。4-10k。需要会开车。
渠道销售五险一金年终奖6-10人1-3年大专阶梯式提成
薪资待遇:()底薪2510+社保+提成 +年度分红 ()(每月业绩20万以上)底薪2510+社保+公积金+提成 +年度分红 上班时间:8:30-17:30 单休 岗位职责: 1,负责行业的市场开拓,挖掘潜在客户需求,达成签约与业绩目标; 2,做好售后及维护客户,建立良好的客户关系和增加客户满意度; 3,定期市场调研和分析,收集市场和行业信息,加深了解; 任职要求: 1,具备成熟的市场开拓逻辑,目标感强,执行力拉满,能接受出差; 2,认同团队发展理念,有合作意识,非短期单打独斗; 3,具备较强的学习能力,有建筑行业销售经验者优先。
网络销售社保保险五险一金年终奖五险餐补3-5人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB互联网/科技房地产零售/快消面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验客户关系维护微信营销
1.通过电话、微信、企业微信开发并维护客户资源,完成销售目标 2.学历不限,有网络销售、电销、客服等相关经验者优先
联通水管家销售专员
2000-7000元/月
销售专员社保五险20人以上5-10年中专/中技性格开朗活泼的有志青年或中年男女不限,你有梦想我来帮你实现。面销/陌拜团购销售区域销售地推销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB不接受居家办公快消品O2O批发/零售环保无经验要求面销/陌拜经验退伍军人
负责各管片小区内的联通水机水卡销售,及新装宽带受理等业务。联系电话
地产中介年终奖经验不限学历不限
【岗位职责】 (1)负责接待客户并提供咨询,给予专业的房地产置业建议与服务; (2)深入掌握客户购房或租房需求,推动二手房交易或租赁成交,并跟进业务流程及房屋产权过户等后续事务,维护良好的客户关系; (3)调研并整理社区楼盘及周边商圈的生活配套设施信息,为客户提供配套咨询与建议; (4)采集、分析、匹配并持续更新房产资源信息,协助制定合理的资产配置方案; 【岗位要求】 (1)专业不限,对房地产、金融或互联网领域有热情者优先考虑; (2)形象亲切,具备出色的沟通技巧,拥有较强的服务意识; (3)为人诚信,富有团队协作精神,态度积极向上,敢于面对挑战; (4)具备强烈的学习动力和自我提升能力,能适应较高工作压力; 【薪资待遇】 (1)无经验,无责底薪+绩效奖金+提成30%起 (2)有经验,无责底薪+提成40%-70% (3)租赁业务,享受高额提成与额外奖金 (4)特殊情况可进一步详谈
家装顾问
8000-15000元/月
销售专员经验不限学历不限住宅样板间公寓面销/陌拜 电话销售地推销售
岗位职责: 1、为客户提供专业的家庭装修咨询服务,深入挖掘客户需求并量身定制专属设计方案; 2、开展家装市场的调研与分析,掌握行业动向及客户偏好变化,为营销决策提供有力依据; 3、持续维护客户关系,跟踪项目各阶段进展,保障服务品质与客户满意水平; 4、配合团队达成销售任务,参与策划并落实市场宣传推广方案; 5、与设计人员、施工班组密切配合,确保设计规划得以高效落地执行。 任职要求: 1、具备出色的沟通技巧和客户服务意识,能精准理解并响应客户需求; 2、热爱家庭装修领域,了解家装行业发展现状及主流设计风格; 3、具有较强的市场敏感度和分析判断能力,能够及时捕捉潜在市场机遇; 4、具备良好的协作意识,可与跨职能团队顺畅交流,保障项目有序推进; 5、有家庭装修相关从业经历者优先录用。
房产经纪置业顾问
3000-5000元/月
地产中介五险一金经验不限学历不限房产信息维护更新房源开发新房二手房受理客户咨询客户开发带薪培训带薪年假二者兼具实地看房购房优惠
高薪置业顾问+上市公司+五险一金 如果你具备潜力,热爱成长,热衷销售,我爱我家将是理想的发展平台。 只要你踏实肯干,敢于追求高收入目标,我们就欢迎积极进取的你加入! 在这里你能获得: 1,充满活力的团队,轻松融洽的工作环境,亲切随和的管理者; 2,宽广的职业舞台:上市企业背景,两百余家门店覆盖城市核心地段; 3,系统化培养机制:店长带教-新人培训-星途计划-进阶训练-星途成长体系; 4,晋升通道:建立公平、公开、透明的晋升制度,所有运营管理层岗位优先从内部优秀人才中选拔; 5,多元企业文化活动:篮球赛、足球赛、店长大会、春晖年会、聚能峰会、TOP经纪人海外游等; 6,高效的核心业务支持系统。 我们期待的你: 1,阅历丰富,实战经验丰富,可独立承担业务; 2,虽为新人,但天赋出众,对房产销售充满热情; 3,沟通亲和,普通话流利,具备良好的职业素养与进取心; 4,年龄20-40岁,无论新锐还是资深,皆可胜任。 你的工作内容: 1,接待客户并提供专业咨询,给予精准的房地产置业建议; 2,挖掘客户真实需求,推动租赁及买卖交易达成,并跟进后续过户及相关手续办理; 3,持续拓展房源与客户资源,维护业主与客户长期稳定的业务关系。 你的回报: 高底薪3000-5000+高提成45%-60%+新房项目全额垫付五险一金
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