工作职责 统筹企业行政体系搭建，拟定并完善行政管理规范与工作流程，提高办公运作效率及服务品质。 主导行政预算规划与费用管控，科学配置固定资产、办公耗材及后勤支持资源。 监督行政团队日常运作，指导成员开展会务执行、出行安排、办公场所管理等具体事务。 联动各部门资源协作，衔接外部服务商，确保行政支持响应迅速且专业可靠。 任职要求 大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业者优先考虑。 5年以上行政岗位工作经验，具有团队管理背景，精通行政各环节操作流程。 具备良好的沟通协调能力与应急处理能力，可快速应对各类突发行政事项。 熟练使用常用办公软件，具备预算编制及成本管控基本意识。

行政经理兼总助 岗位职责 1. 搭建并优化公司行政管理制度与流程，统筹固定资产、费用管控及档案台账管理，推动行政工作标准化。 2. 负责总经理日程、会议及出差规划，协助处理文件、报告与决议督办，保障核心工作高效推进。 3. 统筹公司重要会议、商务接待与团建活动，配合总经理完成商务应酬，维护良好合作关系。 4. 作为跨部门沟通枢纽，传递决策指令、协调需求，保障部门协作顺畅。 5. 负责办公环境、员工福利、公务用车等后勤保障，接受云南/成都两地派驻，协助处理出差事务。 岗位要求 1. 具备强烈责任感与事业心，3年以上行政/办公室管理经验，石油化工行业经验优先。 2. 具备较强沟通表达、组织协调与应急应变能力，能适应弹性工作节奏与高频出差。 3. 性格外向干练，形象端正，具备优秀商务礼仪素养与保密意识。 4. 具备良好职业道德与职业操守，擅于沟通协调，有大局意识与团队协作精神。 薪酬福利 1. 薪资结构：无责底薪10000元+年终绩效奖金，每月15号发薪。 2. 工作时间：朝九晚六，午休1.5h，每月4天调休，节假日正常休息。 3. 福利保障：、生日及节假日福利、带薪年假。  

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：晚班 工作时段：根据订单灵活安排 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-04-09 兼职岗位，行政事务管理，办公室负责人

四川文元祥护栏有限公司招聘 现2026年因业务发展需招聘英才，精诚合作，共同努力发展 招聘办公室主任 任职要求 1.本科及以上学历，男女不限 2.熟练掌握Office办公软件（Word/Excel/PPT等），能高效完成办公文书、数据整理等工作，会建筑绘图、能看图纸优先，具备企业管理经验者优先录用。 3.责任心强、沟通顺畅，做事严谨细致，能妥善处理日常行政事务及突发事宜 4、工作时间 7:50-17:10 5、福利待遇 入职缴纳五险，薪资面议。 6、欢迎加入我们这个优秀的团队，期待您的加入! 公司地址:四川文元祥护栏有限公司(乐山市五通桥)联系电话：黄总（微信同号）

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提升资源使用效率 5. 指导行政团队建设，推动流程标准化与服务意识提升 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历要求不限（根据实际填写） 2.具有3-5年及以上行政管理工作经验，有团队管理经验者优先 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调与跨部门沟通能力 4. 责任心强，细致严谨，具备较强的抗压能力与突发事件处理能力 5. 熟练使用办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力 熟练使用办公软件 会 ps cad优先

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 需要出差能接受投递简历

【岗位职责】 1、统筹公司行政全模块工作，制定并落地行政管理制度、流程，优化办公效率，把控行政工作质量。 2、负责后勤保障统筹（办公物资采购、资产管理、办公环境维护、车辆/食堂/宿舍管理等），解决日常行政难题。 3、组织公司团建、年会、表彰大会等各类活动，统筹会务接待、商务对接及本地政务部门（人社局、街道办等）外联工作。 4、管理行政团队，负责团队招聘、培训、考核与工作分配，打造高效服务型行政团队。 5、编制并控制行政费用预算，做好成本管控、费用核销，定期出具行政工作报表，向领导汇报工作。 6、配合公司各部门做好协同工作，完成领导交办的其他行政综合管理事宜。 【任职资格】 1、学历专业：本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先； 2、工作经验：8年及以上行政管理经验，3年及以上同岗位管理经验； 3、技能要求：熟练使用Office办公软件（Excel函数、PPT）、OA系统，具备较强公文写作、数据分析能力。 4、综合素养：沟通表达、统筹协调能力强，工作严谨细致、责任心强，有良好的服务意识、抗压能力和保密意识。 5、其他：28-40岁，熟悉泸州本地政务对接、生活配套资源者加分。

二，薪资待遇 1。底薪6000元/月+绩效奖金(根据工作成果，团队贡献核定)，年薪12万+; 2。完善的福利体系：五险一金，法定节假日休息，节日福利，年度体检，团建经费。三，工作时间 朝九晚六，双休，不加班(特殊项目/活动除外，严格按劳动法支付加班费)四，岗位职责 1。统筹公司行政全流程工作，搭建并完善行政管理制度体系(含办公管理，后勤保障，资产管理，接待外联等)，持续优化流程，提升行政运转效率； 2。负责日常行政事务管理，包括会议组织与纪要撰写，公文/通知等文稿撰写，文件档案归档，办公环境维护，办公用品采购与管控； 3。统筹后勤保障工作，对接物业，保洁，供应商等，确保办公区域水电，设备，绿植等正常运转，管理员工福利，快递，名片，工牌等琐事；4。负责人事行政辅助工作，协助办理员工入职/离职手续，统计考勤，整理社保公积金及劳动合同资料； 5。负责公司接待，差旅安排，外联对接，策划并执行团建，年会，节日活动等公司文化建设相关事务； 6。统筹固定资产盘点，登记与管理，完成行政相关数据统计报表，监督公司制度落地执行。五，任职要求 1。学历要求：大专及以上学历，行政管理，人力资源管理，文秘等相关专业优先； 2。工作经验：4年及以上行政相关工作经验，具备完整行政全流程实操经验；有大公司经验优先3。核心能力：熟悉行政全套工作流程，能独立搭建并完善公司行政整套管理体系，有行政体系搭建/优化经验者优先； 4。专业技能：熟练使用Office办公软件(Word, Excel,PPT,OA系统)，具备优秀的文案撰写，沟通协调，统筹规划能力； 5。综合素质：细致严谨，责任心强，抗压能力佳，具备良好的服务意识与团队协作精神，处事灵活，原则性与灵活性兼具。

一、岗位职责 1、落实执行项目部办公室各项管理制度，定期检查制度执行情况，及时优化完善，确保行政工作规范化、标准化。 2、负责项目部各类公文的起草、审核、打印、分发及归档工作，严格按照公文流转流程办理，确保公文传递及时、准确、保密；统筹项目部档案管理工作，包括工程资料（非技术类）、行政文件、合同协议、会议纪要、人事档案等的收集、整理、分类、归档及借阅管理，建立健全档案台账，保障档案完整性与安全性。 3、负责项目部各类会议的筹备、组织与保障工作，包括会议通知、议程拟定、会场布置、会议记录、纪要整理及决议事项跟踪督办，确保会议高效召开并形成闭环管理；负责外部单位来访人员的接待工作，制定接待方案，统筹接待流程，展现项目部良好形象。 4、负责项目部行政印章、法人授权委托书等的保管与使用管理，严格执行印章使用审批流程，登记印章使用台账，严禁无授权用印、违规用印，确保印章使用安全；协助项目经理办理项目部各类证照的申领、变更、年检及保管工作，保障项目合法合规运营。 5、负责项目部办公用品、办公设备、劳保用品等物资的采购、入库、发放、盘点及核销工作，建立物资管理台账，优化采购流程，控制采购成本，确保物资供应及时、合理调配，杜绝浪费与积压。 6、统筹项目部办公区域、宿舍、食堂、会议室等场所的环境整治、维护与管理工作，制定环境卫生管理制度，定期检查督促整改，保障员工办公、生活环境整洁、安全、舒适；负责办公设备（电脑、打印机、投影仪等）的日常维护与报修工作，确保办公设备正常运行。 7、负责项目部员工食宿、交通、医疗、通讯等后勤服务工作，协调解决员工生活中的合理诉求，提升员工归属感；负责项目部车辆调度、管理与维护工作，建立车辆使用台账，规范车辆出行审批流程，确保车辆安全行驶、合理使用，定期组织车辆检修与保养。 8、配合项目部安全管理部门，做好办公区域、生活区的消防安全、用电安全、治安防范等工作，定期开展安全检查，排查安全隐患，落实整改措施；负责后勤人员的安全培训与管理，提升后勤服务团队的安全意识。 9、项目部CI管理工作 10、履行岗位QHSE 管理职责，执行岗位QHSE 管理要求，防范化解QHSE 管理风险。 11、完成领导交办的其他工作。 二、任职要求 （一）基本条件 1、拥护党的基本路线和各项方针政策，具有较高的政治素养及良好的思想品德，遵纪守法，为人正派，诚实守信，作风扎实，廉洁自律。 2、认同公司企业文化和核心价值观，忠诚企业。 3、有较强的事业心和工作责任感，有进取精神和团队合作精神。 4、具有担任岗位所需的专业知识和技能，熟悉国家相关法律法规，公司规章制度及各项业务流程管理，具有较高的组织、协调、管理能力。 5、具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。 （二）任职条件 1、中共党员，本科及以上学历，有党建、公文写作经验者优先考虑，有西南、西藏、新疆及海外工作经历者优先考虑。 2、具有5年及以上相关专业工作经验，优秀者可适当放宽条件。 3、精通专业理论知识、具备较强的分析问题能力、文字写作能力、熟练掌握计算机操作与软件运用，良好的沟通与协调能力。 4、每年接受知识培训、相关软件培训等不少于40学时。 5、熟悉公司QSE、QHSE等管理体系，具备本岗位履职能力。 6、近两年绩效考核达到良好及以上。

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度与预算，管控行政成本，提升资源使用效能 4.管理行政团队，指导、培训并考核下属员工，推动部门协作与服务升级 5.对接政府、物业、供应商等外部单位，维护良好合作关系，及时处理突发行政事务 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理或相关专业优先 2. 5-10年行政管理工作经验，其中至少3年团队管理经验，有中大型企业背景者更佳 3.熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力

1、入职0费用，不需要买车租车。 2.7500最低收入+提成+奖金，月综合收入12000以上。月休4天自由安排。 3、工作时间：8:00-19:00，包含休息吃饭时间。 4、工作内容，主要负责景点接送，公司提供车辆，提供客源，车辆维修保养保险全是属于公司的。 年龄要求：21到65，c1到a2驾驶证都可以。

【诚聘】中餐厨师1名 薪资：参与店铺分红 ，6000-8000元/月技术到位，工资可在提升！ 【诚聘】服务员：2名 薪资：3000-4500元/月 （勤劳、不计较、手脚麻利） 店里工作氛围好，包三餐，拿分红！！！ 工作地点：市中区（中餐旺店，生意稳定）详询：

【招聘】诚聘英才 招聘岗位：乐山市中区酒水餐饮配送（司机2名）。 招聘人数：2人，（25到50岁） 有从事本工作或者熟悉市中区路线者优先。 薪资构成：底薪+节假日补助+通讯补贴+全勤+提成+奖金+工龄工资（） 上班时间：9点——六点、单休、（节假日正常休息）。 综合工资：6000——10000元 公司地点：牟子镇 联系电话：（）

成都市彭州市招消防水

岗位职责： 1. 负责事务所日常行政工作的统筹与协调 2. 监督办公室各项任务的落实，保障工作流程高效顺畅 3. 组织制定并推动实施事务所行政管理制度 4. 统筹安排重要会议及活动的相关事宜 5. 承担外部接待及内部沟通协调工作 6. 负责事务所文件档案的管理，确保资料齐全与安全 岗位要求： 1. 管理类相关专业本科及以上学历 2. 5年以上相关工作经验，具有会计师事务所或同类行业背景者优先 3. 具备优秀的组织协调与沟通能力 4. 具备扎实的文字处理及公文撰写能力 5. 具有良好的服务意识和团队合作精神 6. 熟悉相关法律法规及行政管理规范

岗位职责: 1. 负责事务所日常行政工作的统筹与协调 2. 监督办公室各项任务的落实，保障工作高效顺畅运行 3. 组织制定并推动实施事务所行政管理制度 4. 统筹安排各类重要会议及活动的组织与协调 5. 处理外部接待事务及内部各部门间的沟通协作 6. 管理事务所各类文件档案，确保资料齐全与安全存放 岗位要求: 1. 本科及以上学历，管理类相关专业优先 2. 具备5年以上行政相关工作经验，有会计师事务所或同类行业背景者优先考虑 3. 具备出色的组织协调能力与人际沟通技巧 4. 拥有较强的文字表达及公文撰写能力 5. 服务意识强，具备良好的团队合作精神 6. 熟悉相关法律法规及行政管理规范流程

招聘团餐公司 办公室主任一名 基本要求： 1、年龄40岁以内本科以上学历，文秘、行政管理、企业管理、人力资源等相关专业优先。 2、二年以上行政管理工作经验，有团餐经验者优先。 3、具备出色的组织、协调、沟通和领导能力，能高效处理复杂事物。 4、文字功底扎实，熟悉各类公文写作，具备较强的分析解决问能能力。 5、为人稳重、严谨，有极强的责任心和抗压能力，持有C1驾照，有一定的公关能力。要求能开犯罪记录证明/健康证，上班时间：8:00-13:00,15:30-18:30，薪资4000-5000 上六休一，法定节假日休

负责行政制度落地、办公用品采购、固定资产及车辆调度等日常行政事务。 统筹会议、接待及活动组织，协调内外部资源。 管理行政团队，开展任务分配、监督考核与培训工作。 对接政企部门，处理工商年检、政策申报等外联事宜。 管控行政费用预算，优化成本，配合生产部门保障运营顺畅。 任职要求 大专及以上学历，行政管理等相关专业优先。 3年以上行政主管经验，有机电制造行业背景者优先。 熟悉行政全流程，了解制造业生产运营基本逻辑，具备公文写作能力。 具备良好的组织协调、沟通抗压能力，熟练使用Office、PS等办公软件。

30～45岁，亲和力强，有经营民宿经验者优先，全职包食宿，住工资底薪+绩效奖，有年假。

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薪资待遇: 试用期月薪4k-5k左右，转正后薪资5k-7k左右，试用期同样签订劳动合同，时长为一至两个月，公司按规定缴纳五险 工作内容: 协助部门完成合同处理、数据资料整理及报告编制，每日进行相关数据的汇总、统计与核对，保障数据的准确性与完整性；及时完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求: 1.具备良好的沟通能力与团队协作意识 2.工作稳定性高，能长期持续发展 工作时间：上午9:00-12:00下午13:30-18:30，法定节假日正常休息，享有带薪年假、婚假、生育假、陪产假等福利 1.入职首日安排专人一对一指导熟悉流程，下午进入团队后由资深员工手把手带教，快速融入不掉队 2.节日礼遇、生日关怀、不定期员工茶歇、结婚贺金、生育补贴、病假慰问、优秀员工激励、培训成长通道、晋升机会、国内外团建旅游，年终大奖丰厚等你来赢 3.节假日照常休假，年假超长，带薪年假可达15天！！！！ 我们是一支年轻有朝气、团结高效、氛围积极向上的队伍，公司倡导高效工作、安心休息，成员多为热爱奋斗、追求收益的Z世代伙伴，诚邀你的加入！！！

【急聘】家装分期电销团队经理（月均收入2W+） 【企业实力】 专注银行家装分期服务，与多家银行建立战略协作关系，为业主提供专业、免费的咨询与办理支持。依托平台资源优势，业务发展稳健，助力您高效开展工作！ 【核心优势】 * 资源优势：独家对接200余家装修公司，系统智能分配精准客户资源 * 收入可观：底薪6k+团队提成，均薪2w+，开放0~1搭建主管岗位 * 模式先进：配备专业外呼系统，叠加银行贴息政策支持，成交率达行业平均水平2倍以上 【岗位职责】 * 组建并管理20-24人电销团队，制定家装分期贷款产品推广策略 * 运用「客户分层管理系统」优化跟进流程，提升整体转化效率 * 设计阶梯式竞赛激励机制，激发团队战斗力（当前TOP销售月签单达30单） * 协同银行及合作装企推进联合营销活动，扩大业务覆盖面 【任职要求】 * 具备3年以上金融或家装类电销团队管理经验（硬性条件） * 有消费分期项目实操经验者优先考虑 * 精通数据化运营决策，需提供过往团队KPI改善实例 * 可适应阶段性高强度工作节奏（如季度末、年度冲刺期） 【护航计划】 * 薪酬结构：底薪8k+高比例提成，综合收入均值2w+，设0~1主管孵化岗 * 福利体系：带薪岗前培训+节日专属福利 * 办公配置：甲级写字楼办公环境，中央空调覆盖，配备智能化办公系统 * 工作时间：9:30-18:00（含午休12:00—13:30） 为什么选择我们？ - 银行授权合作资质，客户认可度高 - 系统化客户资源池，无需自行拓客 - 资深导师一对一指导，快速掌握业务要点 - 明确的“主管—分公司负责人”晋升路径 加入我们，您将收获： - 室内办公的稳定体面岗位 - 保底薪资支撑，无业绩归零焦虑 - 快速拓展金融领域优质人脉圈 ！！诚邀目标明确、渴望突破收入天花板的您携手共进，成就事业新高度！！！

上班时间早上9：30-12：00 下午1：30-6：00 每周一天固定休假，外加额外两天调休假，每月一共6天假（生日假法定节假日都有休息） 工作内容：公司拍摄的房产类自媒体视频，整理归类，简单的剪辑及定时发布 引导客户留资，收集到客户信息发给销售跟进就行，成交了分业绩，不负责跟进客户，不打电话 不打电话 不打电话 重要的事情说三遍！！薪资组成：无责底薪2600400全勤业绩按比例分成 3个月试用期 岗位招聘两人 有兴趣可以交换微信约时间面试

岗位职责： 1.制定并执行酒吧营销策略，提升品牌影响力和客户粘性 2.策划各类线上线下推广活动，提高门店客流量与消费转化率 3.协调内外部资源，推动市场合作与资源整合 薪资待遇：月入6000以上（每日业绩冠军额外奖励）包住 要求：无不良嗜好 有无经验均可，新人1v1专人辅导，上手快赚钱快。 人性化管理，和谐团队

一、薪酬福利 1、薪资结构：底薪8000元/月+阶梯式业绩提成10-27%； 2、福利待遇：中餐补贴330元/月+交通补助+五险一金+其他员工福利； 3、工作时间：每周五天工作制，周六日双休，法定节假日休息； 二、岗位职责 1、负责宜选科技旗下宜选网的客户拓展工作。主要采用电话沟通、在线联系等方式，在公司提供的资源中寻找目标客户，针对目标客户进行业务拓展； 2、针对高意向客户提供上门拜访服务，向客户介绍宜选网外贸全球推广服务，并且实现签单收款； 3、积极主动做好售后服务，关注客户成效，提供续约或升级方案，不断提升客户满意度； 4、和客户建立和保持长期良好的密切合作关系。 三、任职要求 1、 大专及以上学历（本科优先），良好的沟通及语言表达能力，学习能力强，善于总结； 2、 充满活力、积极进取，对销售工作具有强烈的兴趣和自信心，渴望实现自我价值； 3、 有3年及以上相关销售经验，并拥有优秀的过往业绩，业务技能较强； 4、 身体素质佳，吃苦耐劳，有良好的团队协作精神，处理人际关系能力强。 四、晋升空间 销售经理—区域经理—大区总监

阿迪耐克等品牌实体加盟，抖音本地生活服务商，短剧开发等业务

1：仓库进出库系统管理2：及时盘点要求:1:会简单表格操作2：制造业仓库管理员经验优先3：8：30-17：30单休

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我不是一位传统的HR，欢迎各位小伙伴投递简历 负责业务查询，处理一些基础且轻松的任务，团队氛围轻松融洽，上手后有机会申请远程办公。 工作时间：每日工作八小时，可选朝九晚六、朝九晚五或13-22点三班制，每天仅需上一个班次，每月休息8天，支持单休或双休灵活安排 薪资：员工综合收入普遍在5000-10000元 福利：享受年假、生日惊喜、节日礼品、日常奶茶咖啡供应、工龄奖金等丰富福利拿不停 晋升通道：组员→组长→班长→支撑老师→培训师→行政→人事→项目经理，多方向发展机会！表现优异者最快3个月即可晋升