岗位职责： 【01】数据统计：协助开展销售数据整理与分析，编制各类统计报表及分析报告 【02】汇报制作：基于数据分析结果，独立完成PPT演示材料的制作 岗位要求： 【01】因本岗位涉及大量数据处理，需具备快消行业相关工作经验者优先 【02】本科及以上学历，统计学、财务管理等相关专业背景者优先考虑 【03】熟练操作Office办公软件（特别是Excel），掌握基本的数据分析技能 【04】工作细致认真、责任心强，具备良好的沟通协作能力，能适应高效工作节奏 福利待遇： 【01】每周双休，法定节假日按公司通知安排休假 【02】享受节日福利，定期组织团队建设活动、聚餐及外出旅行等 【03】试用期为3至6个月，具体时长根据个人表现和能力确定

【岗位职责】 1、在公司平台及时响应并解答汽车用户关于车险的在线咨询，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、全程办公室办公，环境舒适宜人，四季恒温，无需外出出差、无销售任务及业绩压力。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格积极乐观，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨、责任感强，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，同时享受带薪年假及其他规定假期。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效奖金+职级补贴+激励奖金；前期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八节福利、员工生日会等。 3、团队活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，并发放奖金及组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训体系，涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮扶、外部学习、拓展训练等多种形式，配备丰富的学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者踊跃投递简历或致电咨询面试安排。

做帐，安排工人干活，跑业务

工作内容： 1. 招聘执行： 根据销售团队人力需求，发布岗位信息、筛选候选人简历、安排面试邀约，达成月度招聘任务指标。 2. 入职跟进： 协助新员工办理入职相关手续，跟踪新人到岗及初期留存表现。 3. 队伍保障： 定期整理人员变动数据，维护人才储备库，确保团队人力稳定，避免因缺编影响业务运转。 4. 日常文职： 完成上级安排的其他销售辅助类报表制作及行政支持事务。 任职要求： · 熟练操作常用办公软件（如Excel、Word）。 · 表达清晰，具备良好沟通能力，乐于与人交流互动。 · 工作认真细致，有耐心，能适应一定的招聘节奏压力（需保障团队人力充足）。 · 具备招聘、行政文员或销售支持相关经验者优先考虑。 薪资结构： · 基础底薪：1900元/月 · 绩效奖金：1000元/月（依据招聘目标达成情况等考核结果发放） · 封顶总额：2900元/月（完成基本任务即可达到，表现优异者有机会超出） 工作时间： 9:00-12:00 14:00-17:30 周末双休，法定节假日正常休息

岗位职责： 1. 负责互联网社区日常事务处理、信息录入。 2. 处理用户问题 ，做好登记、转达与跟进反馈 3. 完成上级交办的其他事务性工作 任职要求： 1.大专及以上，具备良好的沟通表达与文字处理能力 2. 工作细致耐心，责任心强，有服务意识者优先 3. 熟练使用Office办公软件，能独立完成基础文书工作 4. 具备基本的协调能力和应变能力，适应基层工作节奏 5. 无不良记录，身体健康，能长期稳定工作者优先

工作职责 1. 统筹并落实公司日常行政工作，涵盖文件流转、档案归档及会议记录的整理与撰写。 2. 配合部门开展数据汇总与报表编制，保障信息准确且及时更新。 3. 推动跨部门协作与资源协调，跟踪任务执行进展并做好过程反馈。 4. 初步响应客户咨询与投诉问题，持续优化客户服务感受。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘类相关专业者优先考虑。 2. 熟悉Office办公软件操作（Word/Excel/PPT），具备基本的数据分析处理能力。 3. 具备良好的语言表达与沟通技巧，服务意识强，能有效应对多任务并行的工作节奏。 4. 性格细致沉稳，责任感强，具备较强的逻辑分析与事务处理能力。

岗位职责 1、信息管理：负责招标信息的多渠道收集与分析，开展资格预审及匹配度评估，实时维护并更新信息台账。 2、文件编制：独立承担投标文件的撰写、审核与最终定稿，重点把控关键性条款，确保内容合规且无遗漏。负责公司资质资料库的日常维护与更新，保障所有投标材料合法有效。 3、组织协调：全面主导投标报名、标书购买、保证金支付及文件递交等各环节操作。整合内外资源，推动跨部门协同作业，确保项目进度按计划推进。 4、复盘建设：定期对中标与未中标项目进行总结复盘，通过数据化手段分析成败原因，形成书面报告。识别企业优势与薄弱环节，制定招投标能力优化方案并落地执行。 任职要求 教育背景： 本科及以上学历。 工作经验： 2年以上招投标相关领域工作经验。 专业能力： 具备保险行业招投标实操经验。 文件编制： 可独立完成整套投标文件编制，熟练操作常用办公软件。 数据复盘： 具备较强的逻辑思维与数据分析能力，能根据复盘结果提出切实可行的改进措施。 综合素质： 严谨性：工作认真细致，责任感强，具有良好的保密意识和风险防控意识。 执行力：擅长跨部门沟通协作，适应高强度工作节奏。 其他 1.上班时间：9:00-12:00 13:30-17:30。 2.国家法定节假日正常放假，周末双休。 3.倡导目标导向与高效能工作方式。

岗位职责: 1. 负责日常文件整理与资料归档 2. 协助完成部门内部事务性工作 3. 支持团队沟通与信息传达 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

此岗位周末双休，无任何费用缴纳要求，实行常白班八小时工作制。 工作职责： 1. 利用公司提供的客户资源，通过电话与客户沟通，使用电脑完成信息登记及业务办理，提供线上业务咨询服务（无需外出拓展客户，无需自行寻找客户资源，工作内容简单，办公环境良好）。 岗位要求： 1. 具备高中及以上学历，有相关从业经验者可适当放宽学历条件； 薪资待遇： 1. 底薪加提成模式，采用老员工带新员工的培养机制。 2. 随着国家政策持续利好，公司发展迅速，提供新人培训、岗前培训、在岗培训、晋升培训及学历提升支持，帮助员工全面掌握工作技能，提升综合能力。 3. 实行五天八小时工作制度，上午九点至下午六点，周末双休，享受国家法定节假日及年度带薪休假等全部假期安排。 职位福利：节日福利、周末双休、生日福利、现金奖励

1．缴纳五险一金，为新员工提供住宿及餐补支持； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供国内外学习机会、带薪培训，月度激励奖金、季度奖金与年终奖金兼备，享有国内外旅游名额，团队建设、聚餐活动丰富，生日会、年会等员工关怀活动持续不断； 3．体制内晋升机制公开透明，发展路径清晰，每季度开放晋升通道，全年共4次晋升机会，符合条件者可获得职级提升与薪资调整，提供多元化职业发展选择，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理岗由内部员工晋升而来； 4．职业成长路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监 【岗位要求】 1. 发音标准，普通话熟练，具备良好的语言表达能力； 2. 性格外向开朗，擅长与各类人群交流，拥有较强的沟通协调能力； 3. 具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，有始有终，有销售从业经历者优先考虑； 4. 接受实习期3个月以上的在校生，可出具实习证明并签订三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩直接挂钩，新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，每月安排休息5天，国家法定节假日均享带薪休假（含国庆、春节、五一、端午等） 【工作内容】 1、在单位内从事办公室文职类工作，实行常白班制，无需加班，无外出展业要求，依托公司分配的客户资源，通过电话与客户对接，完成业务办理（车险属于车辆必备保障，车主每年均有续保需求）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户，工作内容简洁高效，办公环境宽敞舒适； 3、入职后提供系统化带薪培训，零经验人员也可快速掌握岗位技能，顺利上岗。

甘孜藏族自治州雅江县招光伏安装板子350元一组12个拉筋。包住 吃的话一个人35元

成都市双流区找2名小工，主要花园里挖沟沟，自带尖锹，自带安全帽，200一天，做两三天，完工现结

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日结兼职文员，居家，免费带教，无需经验 整理资料，录入数据，需手机操作熟练，时间灵活，当日结算

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会电脑手机基本操作，负责文件整理、数据录入，工作细心有责任心，新手小白也能来学！

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“职引未来筑梦船城”会理市返乡高校毕业生专场招聘会活动。工作地址：会理市古城街道南街82号。

17号7:50-21点需要打杂跑腿，聪明灵活点的地址：龙泉驿东安湖木棉花酒店今天下午2点过去对接一下另算工资：200/天。

综合管理中心｜行政专员 （提供住宿｜税前4500—6000元/月） 岗位职责： （1）负责日常行政事务，包括办公环境维护、办公用品管理、会议安排、来访接待及文件归档； （2）协助员工入转调离、合同签订、考勤、人事档案、社保等基础人事工作； （3）配合招聘、培训、员工关系等相关工作的执行与跟进； （4）负责、票据整理、台账登记、付款申请提报，并协助财务完成对账及数据整理； （5）负责行政类合同整理、归档及台账维护，协助做好节点跟进与到期提醒； （6）协助推进制度执行、流程梳理及跨部门协同； （7）完成上级交办的其他工作。 任职要求： （1）大专及以上学历，行政管理、人力资源、工商管理、文秘等相关专业优先； （2）1—3年行政、人事或综合管理相关工作经验，有行政复合经验者优先； （3）熟悉行政基础流程，有合同台账、、档案管理经验者优先； （4）熟练使用Office办公软件，具备基本文字、表格及数据整理能力； （5）工作细致认真，责任心强，执行力较好，具备良好的沟通协调能力； （6）具备保密意识、服务意识和一定抗压能力。 岗位发展： 岗位内容较全面，适合希望长期往综合管理、人事行政方向发展主管职务的人员。

一天上16.5小时，六点半上班到十点半，只需要带衣服就可以，除了烟酒外全包。

 今班的，请私信我报名，所有班次都可报名【班次/工价】（兼职）20.00-12.00工资280元24.00-12.00工资200元20.00-6.00工资160元18.00-24.00工资100元18.00-6.00工资190元6.00-12.00工资100元要来的私信我定名额（）联系电话

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2. 接听电话、收发邮件、安排会议及来访接待，维护良好对外形象 3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品申领等行政支持工作 4. 配合完成合同初审、用印登记及流程跟进，保障事务合规高效 5. 完成上级交办的其他临时性行政与协调任务 任职要求： 1. 学历大专以上，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/PPT/PS ） 2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识与责任心 3. 工作细致耐心，有较强的学习能力与团队协作精神 4. 无经验者可培养，有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5. 遵守职业规范，能适应快节奏、多任务并行的工作环境 崇州市及周边人员优先

新人待遇3000-3500底薪月任务5000[加油]提成10个点起提联系电话：（）

岗位职责 1. 负责公司线上、线下各类活动的落地执行，包含品牌路演、商圈快闪、市集展会、门店活动、发布会、节庆营销活动等全流程工作。 2. 活动前期筹备：独立完成活动排期制定、物料清单梳理、物料设计对接、制作、验收及运输管理；负责场地、物业、搭建、摄影、音响、礼仪等各类供应商对接、比价与合作统筹。 3. 活动现场执行：统筹进场搭建、流程把控、人员分工、现场控场，及时处理现场突发问题，保障活动顺利落地。 4. 活动后期收尾：完成场地复原、物料清点、回收与归档；整理活动票据、核对活动费用，完成结算对接；收集活动素材，统计活动数据，撰写简单活动复盘报告。 5. 负责活动预算登记、物料库存管理、活动人员排班等日常辅助工作，配合销管中心完成各类营销活动落地优化。 6.领导安排的其他工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、广告、会展、传媒、文旅管理等相关专业优先，优秀应届生亦可。 2. 1年及以上线下活动、展会、品牌落地、门店营销执行经验优先，优秀者可放宽经验要求。 3. 熟练使用Office办公软件，可独立制作执行表、物料清单、数据统计表、复盘文档，具备基础数据整理能力。 4. 熟悉线下活动完整执行流程，能够精准核对物料细节、尺寸、文案，具备基础的供应商谈判、成本把控能力。 5. 具备良好的沟通对接能力，可独立对接场地、搭建团队、合作商户及外部人员，处事灵活，临场应变能力强。 6. 工作细心严谨、责任心强，抗压能力优秀，能适应外勤工作、周末及节假日加班、短期异地出差，可接受现场基础物料搬运工作。 7. 品行端正、积极主动、团队协作意识强，对外对接形象得体，贴合品牌对外服务形象。 加分项 1. 有快消、餐饮、酒水、商圈市集、品牌快闪等相关活动执行经验； 2. 持有驾照，可独立短途外勤、物料配送优先； 3. 会基础拍照、短视频剪辑，可独立完成活动素材简单处理； 4. 熟悉本地商圈、商场、场地及各类活动供应商资源。

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雅安市荥经县 蜀西大酒店 招泥瓦工，350一天，可管吃住。做到8月中旬。