面试请直接电话联系 底薪：底薪3000提成，双休， 上班时间，早8点半，晚上6点，，买五险 工作内容： 1.负责网站建设服务的销售推广工作，通过各种渠道挖掘潜在客户，建立联系； 2.具备一定的计算机软硬件和互联网相关的常识； 2.与客户保持联系并挖掘客户需求，根据公司产品特性匹配客户需求； 3.邀约客户进行产品演示，解答客户关于产品的疑问与咨询 4.与客户建立良好互动关系，达成合作意愿； 职位要求： 1.热爱销售工作，具有良好的沟通能力和表达能力，责任心强，能承受一定的工作压力。 2.能熟练使用办公软件 3、有互联网行业工作经验者优先

岗位职责： 1.通过电话渠道开展客户开发、产品介绍及销售转化工作 2.熟练使用公司专业资质版系统，高效执行外呼任务并准确记录客户信息 3. 主动跟进意向客户，挖掘需求并提供针对性解决方案 4. 定期复盘通话数据，优化沟通话术与销售策略 5.配合团队完成月度销售目标及业绩指标 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备强烈的目标感和挣钱意愿 2.普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 3. 学习能力强，能快速掌握行业知识及系统操作流程 4. 有电话销售或相关经验者优先，接受无经验但积极进取的求职者 5. 同行从业者（3年以上）可直通老板面谈，薪资面议

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司整装服务及优势，挖掘装修需求 2.准确记录客户信息与意向，及时录入CRM系统并跟进转化进度 3. 解答客户关于设计、材料、施工流程等方面的咨询，传递公司“健康、时尚、晶质”服务理念 4.协同线下设计师及顾问完成商机转介，提升成单率 5.定期复盘通话数据，优化沟通话术与销售策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有电话销售、家装顾问或客户服务经验者优先 3. 具备较强的学习能力与抗压能力，目标感强 4. 熟练使用办公软件，能快速适应公司CRM系统操作 5.认同“客户利益至上”价值观，责任心强，注重团队协作

公司产品：二类医疗器械，公司在成都及周围有几十家实体店 办公室销售（坐班） 公司提供资源，我们客户是企业商家不是个人，网销，不需要外出，新来有人带，有话术，听话 照做 执行，主要通过电话微信跟客户沟通，有无经验都可以。 工作时间：夏季9:00-18:00，午休2小时， 冬季：9：00-5：30午休1.5h 单休固定休周天，节假日正常休息 工资：底薪4000+高提成+社保 地址：成都市龙泉驿区成龙大道中段1118号，中物国际1号楼3005-3006

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3. 针对客户异议进行专业解答，提升信任度与转化率 4. 定期复盘销售话术与跟进策略，持续优化沟通技巧与成单效率 5.配合团队完成阶段性销售目标，参与例会与业务培训 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2.有电话销售、客服或相关经验者优先，经验要求不限 3.学历要求不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，责任心强，能适应快节奏工作环境 5.遵守职业规范，无不良从业记录

公司日常小福利：奶茶甜品，小零食户外团建小烧烤，生日节日各种福利，年终奖 上班时间：9：00-18:30 入职安排带薪培训还有系统色晋升体制 入职我们可以提供：保底3500目前为止新员工每月到手拿到5000-6500的工资，入职满三月的老员工，薪资在7000到10000＋，上不封顶 岗位要求：18—40周岁，学历不限，经验不限，接受小白 多种团建旅游，下午茶、生日会等，快速晋升，平台大机会多多，，我不允许你还在流浪有意愿的 欢迎投递岗位有限，先到先得！！！！

招管道安装，钢管，市政工程，工作地址：四川省泸州市古蔺县

有没有耍起的贴砖师傅，西部新城有个工地找贴砖师傅七八个，工资待遇你们自己谈，老板联系电话马欢录，你们自己联系

1今天现在金牛区华侨城云岸-C座***4小时深度保洁（含擦玻璃）到手：1608.现在双流区双流中学(永安校区)3小时室内深度保洁到手：13020.明天10:00武侯区超洋花园深度开荒保洁（含擦玻璃）50平到手：200（带吸尘器23.明天10:00武侯区来福士广场-T2写字楼T小家电到手：8024.明天10:00双流区中海锦江城·云熙2期2小时做饭到手：80。

招聘配菜员2名（不是敦子）

明天西客站来个小工，

工作内容： 1. 通过电话对接意向客户，根据客户需求提供方案咨询，全程写字楼坐班，无需外出拜访； 2. 公司统一提供资源 ，不用自己寻找资源，温和沟通即可，工作压力适中； 3. 做好客户信息登记与跟进，维护良好的客户关系； 4. 配合团队完成日常工作，积极参与简单培训，快速上手业务。 任职要求 1. 学历不限，有无经验均可，零基础带薪培训； 2. 性格温和善于沟通，耐心细心，小姐姐优先； 3. 能够稳定长期发展，遵守基础工作安排； 4. 拒绝玻璃心，拥有良好的沟通表达能力。 薪资福利 无责底薪+高额提成，提成通提，开单轻松，收入可观 上班时间：早9:00-晚19:00，午休充足，周末双休，法定节假日正常休息 团队年轻化，氛围轻松简单，无勾心斗角、不存在内卷抢单 舒适办公环境，室内坐班，不用风吹日晒 新人一对一带教，上手快

岗位职责： 1. 负责通过电话对接公司已积累的客户资源，进行日常沟通与服务跟进。 2. 专业解答客户关于产品与服务的咨询，及时处理客户问题与反馈，提升服务体验。 3. 做好客户回访与关系维护工作，确保客户信息准确记录，完善客户档案。 4. 配合团队完成服务指标，持续优化沟通话术，提高客户满意度与粘性。 任职要求： 1.普通话标准流畅，沟通耐心细致，具备良好的服务意识与亲和力。 2.工作认真负责，有上进心，愿意长期在客服/服务类岗位发展。 3.经验不限，无行业背景也可报名，公司提供系统的岗前培训与一对一带教。 工作时间与环境： • 工作时间：09:00-18:00，12:00-13:30 午休1.5小时 • 作息安排：单休，不加班，规律作息不内卷 • 通勤便利：公司紧邻地铁口，步行可达，通勤超便捷 薪资福利： • 薪资结构：无责底薪 + 绩效奖金 + 全勤奖 + 年终奖，月综合收入稳定可观 • 员工福利：下午茶、团建活动、年度旅游 • 成长培养：一对一专业带教，全方位培训助力快速成长 • 晋升通道：完善的晋升与发展机制，表现优异可优先提拔 欢迎喜欢沟通、有耐心、想稳定发展的朋友加入！

与驾校意向客户沟通

浦发银行卡中心卡片权益升级岗 一、薪资待遇 新人三个月保底7100，底薪+餐补+保护绩效+提成（按卡升数量阶梯式） 团队共计90人，团队倒数第一的人工资每月8000元，均值工资9000元，最高工资30K+，上不封顶 工作时间：朝九晚七，一周双休，一周单休，法定节假日正常休息 二、岗位职责 1. 致电持卡人，根据其消费情况邀请升级白金，告知其可参加信用卡升级活动。 2. 指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度。 3. 提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项。 三、公司福利 1. 缴纳上海社保，绩效奖金，带薪年假，补充医疗金。 2. 享受国家法定节假日及节假日礼品。 3. 提供良好的晋升通道，包括营销专员、营销组长、营销主管、项目经理等职位。 四、工作地址 长宁区兴义路8号浦发银行万都中心7楼 上海浦东新区上海浦东发展银行信用卡中心3楼浦发银行 （就近分配）

我们是一个农村自建房的平台网站上面有很多申请入驻的施工队和材料商。我们把需要建房的客户按区域分配给当地的施工队和建材商，。 工作内容 1、通过电话与申请入驻的施工队和建材建立联系，加上微信，跟他介绍项目合作流程。 2、销售给商家入驻平台，，项目成交后他也会给我们。 3、（10单以下10%，10单以上15%）给销售做提成，，所以签单就有100%绩效，当月就有回款。 4、因为合同额小，加上商家资源无数个，正常销售平均一个月签单数量在10单左右，出单速度快，每月薪资应该在1万上下。 任职要求： 1、上班时间早9点晚6点单休，晚上没有加班，其他放假按国家法定节假日一样。 2、以前做过电话销售，每天拨打的电话量没有固定要求，但是销售为了签单打电话的数量是必备的，大概每天接近一百个电话左右。 3、以前做过招商类的电话销售更好，前期我们有专业培训，一周就能上手。 4、每月签单数量低于3单（写的是非常低的要求）会被淘汰，写入合同，避免后续仲裁纠纷。 5、因为客户资源是设计师和施工队，所以客户资源无限，公司提供大部分，限制数量的是每天微信添加好友数量。 6、试用期用公司的微信和电话卡，过了试用期用自己实名认证的。 9、社保入职就正常上，底薪是无责底薪，不增加任何附带条件。 10、试用期三个月，工资跟转正工资一样，唯一区别是试用期被淘汰没有赔偿，转正后被淘汰有赔偿。 11、无责底薪四千元（没有任何限制），提成10%-15%的阶梯式。全勤和各种KPI暂时都没有设置。 12、公司不提供食宿，10号发工资。 13、后续有升职主管、经理和分公司总经理的可能性。

岗位职责： 1.通过网络平台（如电商平台、社交媒体、企业官网等）开展产品推广与销售工作 2. 主动挖掘潜在客户，进行线上沟通、需求分析及订单促成 3.维护客户关系，及时响应咨询，提升复购率与客户满意度 4.定期整理销售数据，分析转化效果并优化推广策略 5.配合市场活动，完成阶段性销售目标与任务指标 任职要求： 1.对互联网销售有基本认知，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟悉主流网络平台操作，能独立完成线上接单、跟进与售后流程 3.学习能力强，适应快节奏工作，有责任心和团队协作精神 4. 学历不限，有销售经验者优先 5. 具备基础办公软件操作能力，能适应灵活工作安排

健身房销售岗位详情 岗位职责 1.客户开发与拓展：利用线上社交媒体、官网、健身类APP等平台发布健身房宣传内容，吸引潜在客户关注；线下于商场、社区、写字楼等人流密集区域发放传单、举办小型健身活动或试课体验，收集潜在客户信息，建立潜在客户数据库并分类管理，定期电话或微信联系，了解需求，针对性推荐产品。 2.会员咨询服务：热情接待到店或线上咨询客户，耐心倾听健身目标、健康状况、时间安排及预算等需求，结合专业知识提供建议，如为减肥客户推荐有氧课程搭配力量训练计划，为增肌客户介绍合适器械及高蛋白饮食方案。 3.产品销售促成：依据客户需求，详细介绍健身房多样的会员套餐（月卡、季卡、年卡、家庭卡等）、丰富的健身课程（瑜伽、普拉提、动感单车、团操课等）及个性化私教服务；突出健身房优势，如高端进口健身器械、专业教练团队（教练资质、成功案例）、舒适环境（宽敞空间、良好通风、整洁卫生）和优惠活动（新用户折扣、节日促销、团购优惠）；消除客户疑虑，推动签订合同、完成付款，协助办理会员注册及相关手续。 4.客户关系维护：定期回访会员，电话或微信了解健身感受、效果及遇到问题，提供解决方案；组织会员专属活动，如健身知识讲座、户外拓展、节日派对等，增强归属感和粘性；收集会员意见建议，反馈给公司优化服务和产品。 5.市场信息收集：关注健身行业动态、政策法规变化、竞争对手活动（促销策略、新服务推出），了解客户需求偏好改变，整理成报告提供给管理层，为健身房运营策略调整、产品创新提供依据。 任职要求 1.学历与经验：学历不限，有销售经验者优先，热爱健身行业，了解健身知识和市场者佳。 2.能力素质：具备优秀沟通表达能力，能清晰介绍产品服务、准确把握客户需求；有出色客户服务意识，热情耐心解决问题，维护良好关系；拥有较强学习能力，快速掌握新知识技能，适应行业变化；具备抗压能力，在销售压力下保持积极心态，完成业绩目标；拥有敏锐市场洞察力，挖掘潜在客户，把握市场机会。 3.性格品质：工作积极主动，有强烈责任心和事业心，诚实守信，遵守公司制度和行业规范，具有团队合作精神，与同事协作完成任务

岗位职责： 1、通过电话和网络等渠道寻找需要出版图书和发表论文的客户； 2、熟悉公司的各类产品，为客户推荐最为合适的方案并促成合作； 3、协助编辑沟通图书和文章的审核与修改工作； 4、及时掌握出版和发表的流程与进度，以保证按时完成合作并跟进回款； 5、维护老客户，保持良好的沟通。 任职要求： 1、专科及以上学历，有销售经验或同行业经验有优先； 2、基本熟悉日常办公软件 (Word、office) 操作； 3、听从公司的工作安排，并能执行到位； 4、有学习能力、较强的团队合作意识。

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3. 协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期开展客户回访与市场反馈收集，助力产品与服务优化 5. 完成销售目标与客户管理指标，定期提交业务分析报告 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神，适应灵活工作节奏 5. 行业经验不限，有B2B或行业解决方案经验者优先

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与培训与经验分享，持续提升销售能力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售相关经验者优先，经验不限者亦可培养 3. 学历不限，具备学习意愿和成长潜力即可 4.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作节奏 5. 诚信踏实，目标感强，认同公司价值观

岗位工作时间9:30-6:30周未双休购买五险 薪资：底薪3K-5K+提成15%-50%（根据能力评估星级）成熟顾问月入1.5W+上不封顶 工作内容：主要是根据公司提供资源，开发跟进维护客户促成成交，正规助贷、与银行合作、不放高利贷

波波音乐汇歌厅招聘酒水推销人员数名。工作地址位于龙泉驿区十陵街办。薪资日结，综合收入为10000-30000元以上。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

1. 招商目标达成：负责乡墅品牌联营招商，开发区县/乡镇装饰公司、建材商等合伙人，完成签约、回款指标。 2. 客户开发与跟进：拓展渠道、挖掘意向客户；接待总部/门店考察，讲解政策、方案与盈利模式；跟进全流程，促成签约与落地。 3. 市场与数据管理：调研区域市场、竞品与需求；每日/周统计招商数据（考察量、签约、回款、归属），同步进度与复盘。 二、任职要求 1. 大专及以上，3年以上招商/销售经验，有建材、装饰、地产、做过渠道开发优先。 岗位内容： 1. 负责城市的销售业务及分管区域的客户管理工作 2. 调整并完善城市销售系统以及组建并管理销售团队 3. 跟踪市场动态，并针对市场情况制定相应的发展计划 4. 搭建城市资源平台，积极寻求合作伙伴，促进业务拓展 任职要求： 1. 具备家居建材相关行业工作经验 2. 熟悉销售流程及团队管理，并具有营销推广能力 3. 具备一定的数据分析能力和信息搜集能力 4. 具有较强的团队协作能力、沟通能力和执行能力

岗位职责： 1.根据公司资源，与高中家长建立联系，挖掘高考升学服务需求； 2.做好潜在客户的回访、跟踪、记录，提高客户认知度与满意度； 3.邀约家长及学生上门，接待来访，为其设定规划合理的升学方案； 4.做好相关咨询工作，促成签约，完成交接于教务前的服务工作。 福利待遇： 1.底薪3500-6000不等； 2.每年出国或国内旅游； 3.优越的办公环境； 4.完善的培训及晋升体系； 5.生日、节日、季度奖金等多重福利设置； 岗位要求： 1.加分项：大专及以上学历，教育、心理学、管理相关专业优先 2.热爱教育，具有行业相关经验。 3.有良好的沟通能力、学习能力、抗压能力。 4.具有思考性，亲和力强，具有团队合作能力。 5.有良好的职业操守，责任心强。 6.积极乐观，懂得感恩。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜垂媒客户信息，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求，邀约到店，达到成交。 2.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 3.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核