负责公司产品的电话销售（公司提供客户资源和话术）； 通过电话沟通了解客户需求, 帮助客户制定合适的贷款计划； 定期参加公司组织的贷款知识培训及电销培训；计划和执行销售的整个流程，努力实现优秀的业绩。

线上、线下对接客户，沟通新房整装、精装改造、旧房翻新需求，上门量房记录户型信息； 3. 结合自身设计专业知识，为客户讲解户型优化、软装搭配、主材工艺、报价方案，邀约客户到6000㎡实景展厅参观样板间； 4. 全程跟进客户，答疑解惑，促成整装合同签订，跟进施工对接，维护客情； 5. 做好老客户维护，挖掘客户，积累长期优质人脉资源，完成个人月度业绩指标； 6. 配合团队培训、楼盘驻点活动，持续学习装修专业知识与谈单技巧。 任职要求 1. 学历不限，有无家装行业经验均可，公司全套带薪培训； 2. 善于沟通表达，服务意识强，目标感强，有赚钱、长期发展的想法； 3. 能接受小区驻点、上门量房、客户日常沟通对接； 4. 踏实稳定，不频繁跳槽，愿意跟着团队深耕刚需家装行业； 5. 有销售、房产、客服经验者优先。 薪资福利 1. 薪酬结构：无责底薪+阶梯高额提成+开单现金奖+月度销冠奖+转介绍补贴，高薪上不封顶； 2. 生活福利：公司免费提供一日三餐、节日礼品、工龄补贴、员工孝心补贴、带薪年假； 3. 成长扶持：团队负责人为室内设计科班出身，从基层家装顾问晋升管理，一对一亲自带教，零基础快速上手； 4. 晋升通道（内部优先提拔）：家装顾问→小组组长→片区主管，可拿个人提成+团队管理分红； 5. 平台优势：6000㎡实景整装展厅、11支自有固定施工班组，一站式整装业务，客户成交转化率高。 行业亮点（刚需/人脉/高薪） 1. 刚需赛道：装修是民生刚需，新房交付、旧房翻新源源不断，市场稳定，不受行业风口影响； 2. 积累优质人脉：对接高净值业主，长期沉淀属于自己的私域资源，转介绍客户持续裂变，越做越轻松； 3. 收入无上限：整装客单价高，提成丰厚，努力和收入成正比，远超普通固定工资岗位。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

职位描述： 1、通过电话销售的模式，维护、巩固及拓展B端客户； 2、熟练掌握公司各类产品知识及话术，为客户提供最具针对性的招聘相关产品及服务； 3、根据公司要求完成目标，达成每日、每周、每月的各项关键绩效指标（KPI）。 职位要求： 1、学历不限； 2、沟通协调能力强，灵活应变，做事认真踏实，高度的工作意识； 3、具有高度的工作热情和责任感。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

有过淘宝、京东客服经验优先、优先！！ 一、岗位职责: 1、通过公司资源，开发建筑行业企业客户资质办理需求; 2、与客户进行有效沟通，为客户提供专业建筑资质申报咨询服务; 二、任职要求: 1、有过建筑行业工作经验，了解过相关工作内容要求。 2、热爱销售工作，有事业心，渴望高薪~ 三、工作时间: 1、朝九晚六 9:10-17:40，周末双休，午休1.5小时，法定节假日按国家规定休息。 底薪+高提成(25%-30%)+月度奖励+年度奖金+社保+生日福利+带薪年假! 2、无相关经验硬性要求，公司提供带薪培训!公司提供最完善的培训流程和学习机会，良好的晋升通道和发展空间(晋升通道顾问-组长-主管-经理-总监-合伙人)。 3、公司地址: 成都市武侯区兆信中心3号楼806 职位福利:周末双休、社保、高额提成、定期团建、专业培训、老带新。

负责邀约客来公司看装修材料

1.薪资：转正底薪3000+客户到店奖+客户下定奖+2%-3.5%高额提成（综合薪资5000-10000） 2.休息：每周一固定休息，法定节假日调休，不强制加班！ 3.福利：社保，新人1对1帮扶，来了有人教，新人不用迷茫。 4.要求：有无经验均可，会基础沟通，想赚钱，执行力强的来。 5.优势：本地企业，拥有14年家装历史！工地多、样板间齐全、公司回头客资源丰富。客户资源公司统一分配，不用再盲目自己找客户。14年历史，比比皆是好口碑！

工作内容： 1.公司提供客户资源，通过电话外呼指导客户关注我司甲方公司的公众号，不需要进行下一步工作，无销售性质 2.工作内容简单，不涉及前端业务，销售工作有专人对接 3.不用外出，办公室办公 4.无业绩考核，多做多拿，少做少拿 上班时间： 9:30-12:00 13:30-17:00，周末双休，法定节假日休，不加班 薪资待遇： 无责底薪+提成 综合工资4000+ 无经验要求 需要会说普通话

招聘电话销售岗位。要求大专及以上学历，农学、植保学相关专业优先。需具备1-3年农药或农资行业电话销售经验，熟悉农业产品者更佳。能熟练使用办公软件，具备基本的数据整理和记录能力。工作认真负责，能适应一定的工作压力，愿意长期发展。负责农药产品的电话销售，向客户介绍产品性能和使用方法。维护现有客户关系，跟进订单进度，处理售前售后问题。收集市场反馈信息，及时上报销售数据与客户需求。配合团队完成阶段性销售目标，参与日常业务沟通与会议。薪资福利：2500-7500/月，公司提供电话补助、加班补助、年终奖、弹性工作制及员工旅游福利。工作地址：金牛大道中段700号。

1,工资内容，电话回访股名*确认意像添加企业微信 2,添加有效客户20一个 3,上午9:15~6:00

招管道安装，钢管，市政工程，工作地址：四川省泸州市古蔺县

有没有耍起的贴砖师傅，西部新城有个工地找贴砖师傅七八个，工资待遇你们自己谈，老板联系电话马欢录，你们自己联系

1今天现在金牛区华侨城云岸-C座***4小时深度保洁（含擦玻璃）到手：1608.现在双流区双流中学(永安校区)3小时室内深度保洁到手：13020.明天10:00武侯区超洋花园深度开荒保洁（含擦玻璃）50平到手：200（带吸尘器23.明天10:00武侯区来福士广场-T2写字楼T小家电到手：8024.明天10:00双流区中海锦江城·云熙2期2小时做饭到手：80。

招聘配菜员2名（不是敦子）

明天西客站来个小工，

工作内容： 1. 通过电话对接意向客户，根据客户需求提供方案咨询，全程写字楼坐班，无需外出拜访； 2. 公司统一提供资源 ，不用自己寻找资源，温和沟通即可，工作压力适中； 3. 做好客户信息登记与跟进，维护良好的客户关系； 4. 配合团队完成日常工作，积极参与简单培训，快速上手业务。 任职要求 1. 学历不限，有无经验均可，零基础带薪培训； 2. 性格温和善于沟通，耐心细心，小姐姐优先； 3. 能够稳定长期发展，遵守基础工作安排； 4. 拒绝玻璃心，拥有良好的沟通表达能力。 薪资福利 无责底薪+高额提成，提成通提，开单轻松，收入可观 上班时间：早9:00-晚19:00，午休充足，周末双休，法定节假日正常休息 团队年轻化，氛围轻松简单，无勾心斗角、不存在内卷抢单 舒适办公环境，室内坐班，不用风吹日晒 新人一对一带教，上手快

岗位职责： 1. 负责通过电话对接公司已积累的客户资源，进行日常沟通与服务跟进。 2. 专业解答客户关于产品与服务的咨询，及时处理客户问题与反馈，提升服务体验。 3. 做好客户回访与关系维护工作，确保客户信息准确记录，完善客户档案。 4. 配合团队完成服务指标，持续优化沟通话术，提高客户满意度与粘性。 任职要求： 1.普通话标准流畅，沟通耐心细致，具备良好的服务意识与亲和力。 2.工作认真负责，有上进心，愿意长期在客服/服务类岗位发展。 3.经验不限，无行业背景也可报名，公司提供系统的岗前培训与一对一带教。 工作时间与环境： • 工作时间：09:00-18:00，12:00-13:30 午休1.5小时 • 作息安排：单休，不加班，规律作息不内卷 • 通勤便利：公司紧邻地铁口，步行可达，通勤超便捷 薪资福利： • 薪资结构：无责底薪 + 绩效奖金 + 全勤奖 + 年终奖，月综合收入稳定可观 • 员工福利：下午茶、团建活动、年度旅游 • 成长培养：一对一专业带教，全方位培训助力快速成长 • 晋升通道：完善的晋升与发展机制，表现优异可优先提拔 欢迎喜欢沟通、有耐心、想稳定发展的朋友加入！

与驾校意向客户沟通

浦发银行卡中心卡片权益升级岗 一、薪资待遇 新人三个月保底7100，底薪+餐补+保护绩效+提成（按卡升数量阶梯式） 团队共计90人，团队倒数第一的人工资每月8000元，均值工资9000元，最高工资30K+，上不封顶 工作时间：朝九晚七，一周双休，一周单休，法定节假日正常休息 二、岗位职责 1. 致电持卡人，根据其消费情况邀请升级白金，告知其可参加信用卡升级活动。 2. 指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度。 3. 提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项。 三、公司福利 1. 缴纳上海社保，绩效奖金，带薪年假，补充医疗金。 2. 享受国家法定节假日及节假日礼品。 3. 提供良好的晋升通道，包括营销专员、营销组长、营销主管、项目经理等职位。 四、工作地址 长宁区兴义路8号浦发银行万都中心7楼 上海浦东新区上海浦东发展银行信用卡中心3楼浦发银行 （就近分配）

我们是一个农村自建房的平台网站上面有很多申请入驻的施工队和材料商。我们把需要建房的客户按区域分配给当地的施工队和建材商，。 工作内容 1、通过电话与申请入驻的施工队和建材建立联系，加上微信，跟他介绍项目合作流程。 2、销售给商家入驻平台，，项目成交后他也会给我们。 3、（10单以下10%，10单以上15%）给销售做提成，，所以签单就有100%绩效，当月就有回款。 4、因为合同额小，加上商家资源无数个，正常销售平均一个月签单数量在10单左右，出单速度快，每月薪资应该在1万上下。 任职要求： 1、上班时间早9点晚6点单休，晚上没有加班，其他放假按国家法定节假日一样。 2、以前做过电话销售，每天拨打的电话量没有固定要求，但是销售为了签单打电话的数量是必备的，大概每天接近一百个电话左右。 3、以前做过招商类的电话销售更好，前期我们有专业培训，一周就能上手。 4、每月签单数量低于3单（写的是非常低的要求）会被淘汰，写入合同，避免后续仲裁纠纷。 5、因为客户资源是设计师和施工队，所以客户资源无限，公司提供大部分，限制数量的是每天微信添加好友数量。 6、试用期用公司的微信和电话卡，过了试用期用自己实名认证的。 9、社保入职就正常上，底薪是无责底薪，不增加任何附带条件。 10、试用期三个月，工资跟转正工资一样，唯一区别是试用期被淘汰没有赔偿，转正后被淘汰有赔偿。 11、无责底薪四千元（没有任何限制），提成10%-15%的阶梯式。全勤和各种KPI暂时都没有设置。 12、公司不提供食宿，10号发工资。 13、后续有升职主管、经理和分公司总经理的可能性。

接受小白，有师傅一对一带教!!!（年龄16-28岁） 相比学历，经验，我们更看重你的工作意愿和学习态度 【薪资待遇】 新人底薪无责4500+绩效提成+免费住宿+免费提供水电气/空调 转正6000+绩效提成+免费住宿+免费提供水电气/空调+旅游 急用钱者，可选择日结方式：高提30%+天奖（50、100、200不等） 正常干:8000-10000元/月 努力干:10000--30000元/月 拼命干:50000元/月以上(不封顶); 奖金每天，每月，每年都有 [薪酬福利]: 1、我们的客户资源都是意向度很高的，开单率也相对于其他行业好开单 2、奖金体系:达成奖+超额奖+季度奖+年终奖+推荐新人奖+业绩高手奖+专业培训+免费旅游等众多奖励。 3、工作氛围:不玩心机，都是95/00后，没有排资论辈的说法 4、免费提供住宿:电梯公寓、家具齐全，宿舍有空调冰箱、全自动洗衣机、WIFi,24小时热水供应，设施齐全，拎包入住!!!距离公司只有不到十分钟的路程。 5、、公司提供餐食标准以及福利，下班公司提供各种水果、甜品、零食、饮料。 6、旅游福利:公司提供一年3-5次旅游机会(海南三亚，北海涠洲岛，广西桂林看桂林山水，自驾318，逛稻城亚丁、诺尔盖草原、墨石公园等) 7、、周末活动:团队聚餐、唱k、轰趴、野炊、蹦迪、钓鱼、密室、看电影。 8、生日福利:每人过生日都有生日蛋糕及礼物发放 9、节假日礼品:端午、中秋、过年都为每位伙伴准备精美礼物礼品 10、集团福利:集团公司每年两次以上旅游年会(国内一次、) 11、额外福利:手机、iPad、洗衣机、按摩椅、电冰箱、衣服、鞋子、奢侈品包包、相机、护肤品、手表、腰带、洗碗机等12、 【工作内容】 1、负责公司产品销售和客户开发及维护 线上+线下的新零售模式： 前期来了会有师傅发货先开发c段客户(零售个体)快速对产品有一定了解，掌握一定销售技能，便于后期对接B端客户(事业单位，企业单位，酒店银行等) 2、执行相关产品的市场销售活动计划，做出相应的分析与反 馈; 3、了解、分析、反馈市场竞争情况，协调、处理所负责产品 的突发事件; 4、协助公司领导负责，培训公司新员工产品知识操作培训。[薪资待遇] 【晋升机制】 销售代表一主管一总监一副经理一经理(没有空降兵哦) 我们不招高管，全是凭本事晋升! 注:公司直招，不收取任何费

新都本地电销 朝九晚六 买社保 不外出 负责客户回访 3800底薪200全勤 额外奖金当日发放 综合薪资7-9k 地址：新都百郦中心（地铁3号线直达）

岗位职责： 1、通过电话沟通，挖掘潜在客户，推广公司产品/服务，挖掘客户需求； 2、 跟进意向客户，解答客户咨询，推动客户成交，完成个人销售业绩目标； 3、准确录入客户信息，做好客户跟进记录，维护客户关系； 4、 学习产品知识与销售技巧，提升沟通谈单能力； 任职要求： 1、学历要求：专科及以上学历，优秀者学历可放宽； 2、专业要求：财务、会计、审计、工商管理相关专业； 3、沟通能力：语言表达能力强，善于沟通交流，性格外向； 4、工作经验：有无经验皆可，想从事财税行业销售者，若有财税工作相关经验属加分项。 福利待遇： 1、薪酬：底薪（3600-6000)+绩效(900-1500)+提成，综合收入7000-12000 2、试用期1-3个月，购买五险一金 3、上班时间：8:50-12:00，午休12:00-13:30，13:30-18:00 周末双休，法定节假日休,带薪年假，下午茶

岗位职责 1、依托公司提供的客户资源，通过电话沟通挖掘客户 ISO 认证办理等需求，介绍公司服务优势与解决方案； 2、与客户建立有效联系，精准记录客户需求、意向等级及跟进要点，同步更新至公司 CRM 系统； 3、定期回访意向客户，解答客户关于认证流程、费用、周期等疑问，推进合作洽谈，达成签约目标； 4、维护老客户关系，挖掘二次合作或转介绍机会，配合团队完成月度、季度目标； 5、遵守公司合规要求，杜绝违规话术，完成其他销售相关工作。 任职要求 1、年龄20-35 岁，学历大专及以上，有电话销售经验优先； 2、普通话流利，沟通表达清晰，有较强的目标感和抗压能力，能快速适应电话销售节奏； 3、态度积极主动，有亲和力，善于倾听客户需求，具备基础的异议处理能力； 4、熟练使用 Excel、微信等工具，能按要求完成客户信息录入与跟进记录； 5、认同公司合规经营理念，无不良职业记录，有ISO认证、企业服务、资质咨询等行业销售经验者优先。 福利待遇 1、薪资结构：底薪 3000-5000 元 + 高比例提成（6%-20%）+开单奖 + 月度 / 季度销冠奖 ； 2、福利保障：五险、带薪年假、法定节假日、生日福利、团建基金； 3、培训支持：新人带薪培训+客户实战演练，定期组织销售技能提升培训； 4、职业发展：清晰晋升通道（电话销售→销售主管→销售经理→销售总监），晋升仅看业绩，不设隐形门槛； 5、工作氛围：办公室环境舒适，团队年轻化，早夕会激励总结、定期团建。

00后老板，有颜有钱超大方，拎包入住，无任何费用，就是任性！！！ 没经验？没关系！！刚毕业？没关系！口才不好？也没关系！！ （我们要培养的是销售管理，长期发展人才） 面过即入住，公寓住宿，距离公司步行10分钟！ 薪资: 无责5000+提成（不考核业绩） 转正后有责8000+提成30%到40%+现金奖励 每天都有现金奖励50-1000不等，一个月下来奖励3000-5000 福利待遇： 1、公司为员工缴纳相应社保五险。 2.公司提供住宿（电梯公寓，开窗就是339成都最美的风景，家电设备齐全，拎包入住）出差酒店或者套房全包 3.免费培训，一对一辅导，帮助缺乏经验的新人迅速成长 4.员工生日当天可以享受公司提供的生日惊喜，生日蛋糕，生日礼物，现金福利（不需要请同事吃饭或者出去K歌啥的） 5、公司有不定期旅游活动（2026年八月318自驾，九月北海五天四夜游，十月三亚四天三夜旅游） 6、周末福利：夏季双休自驾（不是团建就是纯玩，嗨皮） 晋升空间 ：销售主管—销售总监—销售副经理—分公司经理 (透明明确的晋升空间，不管年龄不管先来后到，不靠关系不靠背景，只看实力公平公正公开) 工作内容: 1：负责产品销售以及推广 2：负责老客户维护 3：对接线上订单 任职要求： 不要妈宝 2：不要恋爱脑 3：不要玻璃心 4：热爱销售，三观端正，人品良好 5：热爱学习，真诚，工作态度端正 6：有目标有追求，想挣高工资 再次声明:公司直招，不收任何费用，有无经验均可，有师傅一对一带教。 公司地址: 成都市青羊区鼓楼国际28楼 2803 急需money的来 日结(300) 住宿环境好

1. 负责社区小区团购业务的市场开拓、客户开发与维护，深入目标小区开展地推、社群搭建、团购推广等工作，挖掘小区业主消费需求。 2. 对接小区物业、业主群群主、社区团长等关键资源，建立长期稳定的合作关系，拓展小区团购合作渠道。 3. 策划并执行小区线下推广活动、团购专场活动，宣传团购产品优势、优惠政策，提升产品在社区内的知名度和销量。 4. 负责小区团购订单的跟进、统计、配送协调及售后问题处理，及时解决业主咨询、退换货等问题，维护客户满意度。 5. 收集整理小区业主消费偏好、市场竞品信息、社区团购动态，定期反馈并优化销售策略与产品选品。 6. 完成公司制定的小区团购销售业绩目标，做好客户档案管理，持续维护老客户，挖掘复购及转介绍订单。 三、任职要求 1. 年龄18-40岁，学历不限，有社区团购、地推销售、社区零售相关工作经验者优先。 2. 熟悉本地小区分布，具备较强的线下拓客能力、沟通表达能力和人际交往能力，能快速与社区客户建立信任。 3. 性格外向开朗，吃苦耐劳，执行力强，有较强的目标感和抗压能力，愿意奔走各大小区开展业务。 4. 具备基本的社群运营思维，懂得社群营销、活动推广技巧，熟练使用微信等社交工具。 5. 责任心强，服务意识良好，能积极主动处理客户问题，维护公司品牌口碑。 四、工作内容 1. 每日走访目标小区，进行地推宣传、客户引流，搭建并运营小区团购社群。 2. 讲解团购产品详情、下单流程及售后保障，促成业主下单购买。 3. 跟进订单发货、到货情况，协助完成小区团购产品的自提/配送工作。 4. 维护小区合作资源，定期开展社区团购福利活动，激活社群活跃度。 5. 按时上报销售数据、客户反馈，完成上级安排的其他销售相关工作。 五、薪资福利 1. 薪资构成：底薪+高额提成+销售奖金+绩效奖励，上不封顶，多劳多得。 2. 福利：带薪培训、节日福利、团建活动、定期激励、晋升空间，优秀者可快速提升为区域负责人。 六、工作地点 本地各大小区（根据区域分配，就近安排）

找工作的伙伴们看过来！ 公司提供：工作手机、微信、电脑，无KPI。 [薪资待遇] 无责4500，高额提成+开单奖励（50-100）+年终奖，无业绩考核。 新手5000以上，熟手8000- 1.5W，多劳多得。 [工作内容] 1.跟进已在天猫 京东 购买体验装的客户，挖掘客户需求，指导产品使用，通过沟通推动二次购买，操作简单易上手。 [工作时间] 9:00-19:00准时下班，不加班，享15天超长带薪年假！ 1.入职即享带薪培训，配备师傅一对一辅导，任务轻松，门槛低，收入有保障 2.团队氛围融洽，无内卷无恶性竞争 3.无业绩硬指标，多成交多收益 我们团队年轻有朝气，欢迎你的加入！

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3. 协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4，自己要有汽车 4. 具备行业相关经验者优先，学历不限 5. 适应灵活工作安排，能接受必要出差

招聘岗位：渠道销售专员（开拓型） 品牌：将军屯锅魁（非遗传统美食） 模式：类似“加贝加倍”——你负责开辟一切能卖货的渠道 职责 1.找伙伴： 在校园里寻找想做兼职/创业的同学，介绍项目并完成签约，帮他们搞定入职手续。 2.跑地推： 带着合伙人一起扫楼、摆摊、谈商家，制定简单的推广计划，把咱们的食品铺进更多校园周边的小店（店中店）。 3.盯数据： 每天看看合伙人的销售报表，发现谁卖得不好，及时打电话或上门聊聊，帮忙想办法提升销量。 4.搞激励： 把公司的奖金政策讲明白，按时核对业绩，确保大家该拿的奖励都能拿到，调动大家的积极性。 5.做后盾： 解决合伙人在销售过程中遇到的各种问题（比如货不够了、商家刁难等），做他们坚强的后盾。 同时，你需要主动开拓更多渠道： 校区、景区、商超、社区、火锅店、超市铺货，以及**B端渠道**（企业团购、供应链等） 我们希望你 -愿意跑一线：不介意进后厨、跑菜市场、蹲档口，能接受脏点累点，把真实情况带回来 -爱说话、不怯场：愿意跟陌生人交流，能把产品讲清楚，让客户愿意听、愿意信 -有股“自己干”的劲：不用天天盯着，也能主动联系客户、跟进进度、想办法完成目标 -学历不限，专业不限：中专/高中及以上即可，市场营销、食品、餐饮相关专业更欢迎 -有“卖东西”的经历加分：摆过摊、做过校园代理、帮家人打理过小店、运营过社群/朋友圈带货等都算经验 -会用基础办公工具：会简单用Excel或在线文档记客户、做统计即可，不要求复杂分析 -能接受本地及周边短途出差，更看重结果而不是“坐班时长” -真心喜欢美食：爱吃、懂吃、对传统小吃/非遗食品有兴趣，愿意为它“吆喝” 底薪3500元 + 提成 + 成长空间，公司提供产品培训与客户资源支持，欢迎想锻炼销售能力的年轻人加入。 薪资待遇（重点） - **底薪保障，提成极高，上不封顶** - 底薪范围：3500–6000元/月 - **按销售额拿提成**（比例面议，业绩越好提点越高） - 缴纳社保 + 阶梯奖励 - **公司坚信：收入靠业绩，不靠底薪**

招聘：推广员（爱莎贝儿连锁店全国400家）工作地点：温江、华阳（根据你距离门店远近分配）工作内容：地推售卖体验卡，新手有师傅带工作时间：早9点至晚6点薪资：保底3500-4000，多劳多得。入职购买五险一金每月15号发工资要求：年龄45岁以下，性格开朗善于沟通工作亮点：熟悉后时间自由可以接娃联系电话：