一、工作内容1、维护中、高净值客户，为客户提供投资顾问服务、负责维护和经营中、高净值客户，并向客户介绍以买方投研体系为主的私人投资顾问等服务。2、对存量客户进行深度挖掘，对客户提供基础性服务，包括但不限于证券端客户提供市场、策略、资产配置、重要权益类产品的传递及解读，提供沙龙服务。3、研究总部投研策略，针对客群特点提供针对性服务和产品（股类服务、基金投顾、产品配置）。4、对签约客户提供投顾咨询服务，为客户提供账户诊断、全账户资产配置等服务。二、职位要求1、本科及以上学历，金融类相关专业优先2、有证券从业或相关工作经验优先3、具备证券投资咨询资格、基金销售资格、具有宏观、行业、个股基本面分析能力，CFA/CFA/AFP等金融专业证书资质优先的

熟悉外汇交易行情，能熟练操作交易软件。开发客户的同时，可以详细的介绍平台规则和交易信息。协助客户经理带单操作，实现客户稳定收益。

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1.组织与参与各类市场营销和客户服务活动，开发和积累客户数量和客户资产；2.向客户介绍公司和证券市场的基本情况，包括相关法律法规、证监会规定、自律规则和公司相关规定、证券投资的基本知识及开户、交易、资金存取等业务流程；3.向客户传递由公司统一提供的研究与证券投资、综合理财有关的信息；4.向客户传递由公司统一提供的金融产品宣传推介材料及有关信息，介绍金融产品购买流程，取得相关执业资格后可提供各类投资理财建议、进行客户资产及产品配置、客户资产跟踪检视等工作；5.向客户介绍和推广各类创新业务及法律、行政法规和证监会规定的可以从事的其他活动；6.做好日常工作的过程管理和参加公司组织的业务培训；7.完成营业部总经理、部门负责人及团队负责人布置的各项工作任务，努力完成团队及个人的各项考核指标；8.负责落实客户开发、业务推动、客户服务及产品销售等环节的反洗钱工作要求，协助本机构反洗钱工作小组、合规专员及反洗钱岗开展客户身份识别及风险等级评估、可疑交易调查分析、客户资料保存等反洗钱基础工作，按时参加本机构开展的反洗钱培训、宣传活动，配合国家司法机关、行政执法机构对涉嫌洗钱活动所进行的调查、现场检查，协助配合本机构接受反洗钱合规检查，审计稽核检查等工作；严格遵守反洗钱工作要求；9.事业部、分（子）公司及营业部安排的其他工作。

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【香港顶流储蓄理财公司客户线索收集岗位说明】*职位：兼职客户开发专员-储蓄理财产品公司简介：本公司长期为国内金融企业和香港顶流金融公司持牌个人提供科技服务，含软件开发、公众号程序搭建、网络基建、网络安全等。加入我们，成为全球领先的储蓄理财公司的合作伙伴!*优势：香港是全球金融中心，其顶流储蓄理财产品比内地优势明显，全球竞争力名列前茅。具有高利率，资产隔离，养老，子女留学，多货币自由转换等优势。职位概述：我们正在寻找自我驱动的兼职客户开发专员，负责在全球范围内收集高质量的潜在客户线索，并进行初步沟通以评估其储蓄/理财意向。此职位采用无固定底薪、高提成模式，您将根据成功促成的交易获得丰厚回报。*主要职责：1.线索挖掘：利用各种渠道(包括但不限于社交媒体、专业金融论坛、线上研讨会等)主动寻找并接触对境外储蓄理财有兴趣的潜在个人。2.初步沟通：通过电话、电子邮件或即时通讯工具与潜在客户建立联系，了解其跨境储蓄理财需求、风险偏好及预算，介绍公司服务优势。3.意向筛选：对潜在客户的购买意愿进行有效评估，筛选出有明确意向的高质量客户线索。4.**转介促成**：将有强烈购买意向的客户线索转介给专业持证理财顾问团队，确保后续跟进及成交。（敲重点）5.跟踪反馈：定期跟进已转介客户的成交情况，收集反馈以优化自身工作流程。*任职资格：拥有良好的沟通技巧和销售意识。对储蓄理财市场有一定的了解，能熟练介绍基本金融产品知识。自我驱动，能够在无固定底薪的压力下有效管理时间和工作进度。能够灵活安排工作时间,适应快节奏的工作环境。薪酬福利：提成制度：成功促成客户购买任意储蓄理财产品后，将按交易额的一定比例获得高额提成，不做则无。灵活性：工作时间自由，无需坐班，随时随地开展工作。*应聘方式：请在简历中附上过往销售或相关工作经验，以及为何认为自己适合此职位的简短说明。*截止日期：请尽快申请，我们期待您的加入!

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储备主管人事部经理工薪:底薪2700提成7000金融销售月薪10000至20000

两种返费模式（周四下午3点面试）1、反2/半年2、长返1/小时招叉车辅助工（要有叉车证）52以下30/小时，夜班补贴15元，另外全勤+300，绩效1000，住宿+10012小时一班，做二休二（加班多），每月超过260小时，按31元/小时、计算高温费6—9月份， 每月300，节假日3倍工资（1080/天） ，吃饭不扣时间，工作餐，每个月15号发工资，月综合工资 9000 左右面试地址：浦卫公路8659号上班地址：奉贤大化工区电话：

上海金山化工区后天开始需要一大一小干活周六日不能干，大工350，小工260包中工期一个月左右。附近有空的联系蒋

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工作内容:1.固定仓库固定区域配送，上海市多家仓库就近分配。2.白班晚班自己选择，白班送酒水每月1.5万左右，夜班送蔬菜每月1万-1.2万左右，多劳多得。3.白班入仓时间上午8点左右到下午5点左右，晚班入仓时间凌晨1点到上午9点左右。

会氩弧焊，完成领导安排的其他事情薪资7500-8000元管吃管住

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具有高端人群资源或经验

债务规划师

一，职位要求：1，年龄：35～50周岁；2、学历：大专及以上；3、在金融公司(或者传统销售岗位)2年及以上工作经验，年收入需要在20万左右；4、积极向上，有责任感，学习能力强，有爱心，且具有良好的心理素质及良好的沟通能力；5、有金融、医疗、法律、教育、地产、外贸、信托等行业经验者优先；二，工作内容；(服务公司高净值客户高端养老社区需求，主要做养老社区这一块)1，公司定期分配客户名单，分配的名单都是之前买过公司产品且持续缴费优质客户。根据公司的活动节奏邀约客户参加现场活动（法税讲座、信托管理、婚姻风险、资产规划、养老规划、新品发布）。2，重点筛选系统分配名单，做好客户分析，为其了解客户现状或者当下需求提供相对应的资产，养老，信托，保单不全面的方案。3，在自己手中已购买产品的客户利用公司给的客户支持（包括但不限于公司提供的节日礼品以及客户私享）做好高客服务，重点树立在客户心中的专业形象以保证客户能在自己圈子里做转介绍。4，邀约客户形式可根据自己擅长的方法，支持线上以及线下邀约客户，客户到现场客户经理也需要陪同，可以邀请同部门这方面专业的同事进行活动方案协助促成（签单成功同事不会分走您的提成以及活动方案奖励）。我们不是只能做养老社区、如果客户有信托、理财、医疗保障。这些公司都是可以给客户做方案三，福利待遇：1，新入职的员工前期三个月有6K的新人津贴（满足公司基本要求即可，此津贴非无责薪资）上一份年收入在20万以上公司可以给到20K~40K的责任底薪（需要面试）2，针对于人才培养有超高品质的培训支持，国际化培训模式(清华大学，复旦大学，武汉大学)以上都是定期培训地点。3，收入构成：6K津贴（前三个月过考核发放，非无责任薪资）+责任底薪+年度佣金+方案奖励+实物奖励（最次都是最新苹果手机其次就是旅游方案）+季度业绩奖金+续期佣金(客户正常缴费年年都能有份收入客户开的越多收入越高)+英才津贴+培训津贴4，个人客户活动，公司财务支持。5，不定期国内畅游，方案达成国外畅游，优秀者可携带家人，所需费用公司包。一人努力全家享福！！6，团队管理收入：新人奖金（增员奖金）+新人辅导奖金+直辖组月度管理奖金+直辖组年度管理奖金+育成奖金+新主管育成奖金+业务主管MDRT特别奖等7，团队可传承8，周末双休

品质养老规划师

职务描述1、筛选简历及搜寻简历，沟通求职意向，2、联系目标候选人，完成面试邀约并跟进各轮面试的面试进程和结果;3、完成领导交办的其它事项。任职资格:1、专科以上学历、2025年应届生优先:2、喜爱人力资源专业，细心认真，踏实稳重、责任心强;有条理;3、有良好的表达能力，协调能力，有团队协作精神4、熟练操作ofhce职位福利:周末双休、定期团建、年轻化团队、团队气氛活泼

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招聘：主播招聘专员薪资：2152-2152元/月1、在各大直播平台开展直播招聘活动，介绍公司文化、岗位需求和福利待遇，吸引潜在候选人。2、与候选人进行实时互动，解答疑问，收集简历和应聘信息。3、对收到的简历进行筛选和初步评估，推荐合适的候选人给相关部门。跟踪直播招聘的效果，分析数据，提出优化建议。与其他招聘团队成员协作，共同完成招聘任务。

负责办理员工离职入职登记手续及为公司引进新鲜人才，跟补充公司空缺岗位人员

全职兼职均可，包吃包住，时间自由安排，一切以你的价值说话；1.有从业经验者优先2.有销售经验者优先3.有保险从业经验者优先4.有房产销售经验者优先5.有创业经验者优先6.有团队者优先7.年龄25-45周岁8.有责底薪（只要5个人效/月）6000元9.提成6-10每个人效800元，11-15每个人效1000元10.多劳多得，上不封顶，月均15000元左右11.三个月连续达标晋升奖励（1万元）+五险一金12.入职奖励当月2000元（只需完成5个人效）13.六个月连续达标晋升奖励（2万元）+五险一金免费入驻阶段-招募自由职业者-招聘官-悬赏官-HR-人事经理1.可享受本平台任意广告信息发布权益2.可享受本平台领取悬赏任务赚取悬赏金权益3.可享受自有品牌在本平台推广展示权益4.可享受区域独家代理优先权益（终身免费）5.可享受本平台客服维护您的客户权益6.可享受本平台为您定制专属品牌权益7.可享受本平台独立后台管理权益8.可享受优先获取悬赏任务权益八大权益助您创业无忧领取悬赏招聘任务即可开展工作，主要内容负责招聘，以招聘成功为准，合作商收益如下：1.入职奖励200元2.质保7天奖励1000元3.质保15天奖励1500元合计2700一个质保综合质保一个收益在1500-3500元之间仅限本月完成合作商部署，名额有限有人资、HR、RPO、职介等行业经验者优先

1.上班时间一天上班8个小时，8:30~下午6:30。中午，下午都有休息吃饭时间。2.任职要求：18~45周岁。无案底，无传染性疾病，3.岗位福利：底薪6000加提成。保底工资，保底工资8000以上。4.岗位职责：固定办公室面试求职者，分配站点，给应聘者安排住宿、车辆、分配站点

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负责公司招聘和考勤和签合同，男女不限，大专以上学历，45岁以下，一定要有工作经验，要会电脑办公。

1.负责司机的日常管理和服务支持工作，包括但不限于司机招募、培训、服务监督，监督司机日常服务流程、服务规范、管理规定的落实工作，对快车业务成本和司机服务质量负责；2.结合当地业务特点，完成公司政策落地执行，提升司机服务水平。3.司机招募工作，包括，司机注册、面谈、日常培训及岗前培训4.司机沟通，包括服务不合格司机约谈，司机例会开展5.完成各项KPI指标，实现公司业绩全面增长；6.负责对上下、内部及各部门间的工作协调与配合。任职要求1、熟悉办公软件和社交软件、掌握交通，驾驶相关知识熟悉网约车行业，具备一定的行业知识和经验。3.良好的沟通和人际交往能力，能够与司机建立良好的关系.4.具备较强的组织协调能力和问题解决能力，能够应对各种突发状况5.具备一定的数据分析能力，能够分析司机账号数据提供相应的建议

一、岗位要求：1、本科及以上学历，热爱金融，愿意长期在金融行业学习、发展；2、反应灵敏，较强的执行力，熟悉证券知识者可优先；3、熟悉键盘操作，熟练运用办公自动化软件；4、接受有一定证券知识的优秀应届毕业生。二、岗位职责：1、负责日常业务数据处理、上市公司信息披露处理、配合合规工作；2、协助对自有资金进行管理，对存量资产进行研究、盘活、收益增厚。三、薪资福利1、薪资结构=底薪+分红+奖金。2、上班时间：9-12，13:30-17:30，周末双休，法定节假日按国家规定带薪休假。3、弹性工作，上班时间自由，不受地域限制和考勤制度约束。有意者请在我们上班时间携带纸质版简历到本公司面试或者线上面试。