
生产辅助人员
4000-6000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年本科及以上生产计划与物流控制ERP生产跟踪机械设备/机电/重工新能源库存/仓储管理
岗位职责
1、配合车间主任,依据销售订单,科学合理地安排每日及每周生产计划;
2、协同车间主任,开展生产物料的计划编制与准备工作,跟进生产进度,实施生产流程管控;
3、协助车间主任,落实车间人员的现场组织与管理工作;
4、负责生产相关数据的统计汇总,以及生产批次信息的记录与追踪;
5、监控生产进度及工单入库情况,保障生产任务按时按量完成;
6、在ERP系统中录入生产数据,根据实际进展动态优化生产计划,提升计划的科学性与精准度;
7、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格:
1、具备1年以上生产车间工作经验;
2、机械类相关专业统招本科及以上学历;
3、熟练操作计算机及常用办公软件;
4、具备良好的沟通协调能力与问题分析解决能力;
5、责任心强,工作积极主动;
6、年龄*****。
pmc
4000-5000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责订单评审的合理性分析,确保关键资源与业务需求有效匹配;
2、协调厂内各项资源,保障出货任务按时完成;
3、依据产能与物料情况,结合出货时间节点,科学制定主生产计划,统筹人、机、料、环、法各环节,实现生产效率最优化;
4、协同采购部门把控物料回货节奏,在保障不断线的前提下合理控制库存水平;
5、开展月度产能核定,制定月度直接人力配置计划;
6、跟踪量产过程中呆滞物料处理情况,监督成品库存管理;
7、每月汇总运营数据,包括产值、产能等相关统计工作;
8、参与订单交期评估,跟进生产进度并进行协调,及时处理交期异常,确保交付达成;
9、推动内部作业流程优化,落实物料及出货环节的监控措施,协调部门间事务及异常应对;
10、严格执行系统管理规范,强化工单管控,每日下达工单并督促生产完结工单在5天内完成结案;
11、与业务部门保持沟通,及时反馈订单执行中的异常情况;
12、根据后续物料供应状况,动态调整主计划,在满足生产需求的同时控制库存增长;
13、负责物料需求分析与计算,制定并监督物料计划执行,抽查物料计划的合理性;
14、及时发出预警,并跟进相关人员完成既定任务;对可能出现的失控情形须及时向上级汇报;
15、编制并执行物料计划,负责公司动圈/动铁所有主材的采购申请及物料管控工作;
16、跟进物料交付计划,联合前后端解决欠料问题,同步做好风险防范;
17、持续完善、修订和升级仓库系统文件及相关管理制度;
18、确保生产所需物料及成品的出入库作业顺畅运行;
19、负责仓库人员的工作安排与稽查督导。
生产主管
8000-12000元/月
生产计划/物料管理PMC3-5年大专及以上物流仓储机械设备/机电/重工生产跟单生产成本管理生产计划与物流控制
三禾货架工厂坐落于三原县西阳工业园,现有生产人员50人,厂区占地20000㎡。
主营产品包括:仓储货架、物流仓库货架、金属托盘。主要生产流程涵盖:剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接、静电喷塑。
因业务拓展需求,现诚聘生产主管,具体要求如下:
1、年龄28-43岁,具备大专及以上学历,专业不限。
2、具有同等规模制造企业3-5年技术管理经历,熟悉剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接工艺流程。
3、思维清晰,具备问题识别与解决能力,对生产排程及人员激励管理有一定经验或独到见解。
4、需常驻厂区或居住地临近厂区,每月安排固定休息时间。
5、年薪范围10万至12万元,薪酬随产值情况动态调整。
急聘生产计划员
5000-6000元/月
生产计划3-5年高中及以上不需要出差包吃住单休机械加工制造经验团队管理经验有生产控制经验(PC)
1-熟悉产品制造流程,对于各工序工艺了解
2-能够识图,懂机加工和铆焊
3-有团队意识
4-管食宿
生产储备主管
1-1.1万元/月
生产计划/物料管理PMC3-5年大专及以上五险一金不需要出差团队管理经验单休机械加工制造经验有生产控制经验(PC)
1. 生产计划管理
(1) 参与订单评审,必要时提交外协需求;依据任务单统筹编制月度、周度及日度生产计划,确保计划有效执行。
(2) 加强与跟单员及外协人员的沟通协作,全面、准确、及时掌握公司内部制造及外部协作进度,合理调配产能,把控生产节奏,保障订单按时保质交付。
2. 生产过程管理
(1) 按照生产计划组织作业,协调各班组进度及跨部门事项;落实“三按”生产及“三检”制度(首检、自检、互检),并做好生产过程相关记录管理。
(2) 负责车间产品工序转移工作,确保产品在各班组和加工环节间顺畅流转,转序过程中落实产品外观保护措施。
3. 生产例会管理:负责组织对单会议,并准时出席生产协调会议。
4. 采购管理:根据产品加工实际需要,提出工具、刀具等物资的采购申请。
5. 在文秘专员缺勤期间,代为接收技术部发布的工艺文件。
6. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、教育要求:具备专科及以上学历。
2、专业知识:接受过机械工艺等相关领域培训。
3、工作经验:拥有3年以上机械加工行业从业经历。
4、技能技巧:(1) 熟悉各类工艺文件内容。(2) 具备识图能力。(3) 具有较强的内外部协调能力,能妥善应对突发情况。(4) 熟练操作常用办公软件。
生产计划控制员
4000-7000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专及以上新能源机械设备/机电/重工生产跟单生产计划与物流控制生产设备管理
岗位职责
1、依据销售订单,审核项目方案,制定项目主计划及周度执行计划;
2、按照项目进度安排,监督物料到位情况,跟进生产环节,实施全过程管控;
3、配合制造中心负责人完成日常文档整理与归档工作;
4、负责生产相关数据的收集、统计与分析,提出优化建议;
5、跟踪生产任务进展及工单入库情况,保障计划按时按量完成;
6、在ERP系统中录入生产信息,结合实际进度动态调整计划,提升计划科学性与精准度;
7、完成上级安排的其他临时性工作任务。
任职资格:
1、具备铆焊行业PMC计划管理岗位2年以上工作经验;
2、机械类相关专业大专及以上学历;
3、熟练操作计算机,掌握办公软件及常用函数应用;
4、具备良好的沟通协调能力,能够独立分析并解决问题;
5、责任心强,工作积极主动;
薪资及福利待遇:
薪资4000-7000,单休,管吃住,缴纳五险,过节福利,年假
调度员
5000-6000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专及以上生产计划与物料控制生产成本管理
本岗位需具备电子元器件相关知识
1、负责生产计划的编制、下达、跟踪及执行落实,监督计划实施过程;
2、掌握生产任务的实际进度,实时跟进作业完成情况,发现异常及时协调处理,推动相关部门按时达成生产目标;
3、合理安排并协调紧急订单或换货等特殊需求的生产排程;
4、产品入库后及时对接客户,确保交付环节顺畅进行;
5、当生产计划发生调整时,做好沟通协调,保障各相关部门按更新后的计划有序组织生产;
6、收集整理调度相关数据,并完成月度汇总与分析工作;
7、按时完成上级领导安排的其他工作任务。
调度员
5000-6000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专及以上生产计划与物料控制生产成本管理
本岗位需具备电子元器件相关知识
1、负责生产计划的制定、排程、跟踪及落实,监督计划执行过程;
2、掌握生产任务的实际进度,实时跟进作业完成情况,发现异常及时协调处理,推动相关部门按时达成生产目标;
3、合理安排并协调紧急订单或换货等特殊生产任务的计划执行;
4、产品入库后第一时间与客户对接,确保交付工作顺利进行;
5、当生产计划发生调整时,做好沟通协调,保证各相关部门按更新后的计划组织生产;
6、收集整理调度相关数据,并完成月度汇总与分析工作;
7、按时完成上级领导安排的其他工作任务。
生产调度员
4000-5000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专及以上
1. 根据每日订单与库存情况制定生产计划,经生产经理审批后下达执行;
2. 汇总并统计生产计划完成情况,对出品率进行分析测算,每日更新发布相关数据;
3. 配合生产经理定期调整安全库存标准,为生产排程提供参考依据;
4. 每日与仓储部门对接,收集预订单及大客户订单信息,开展分析与排产安排;
5. 针对临时调整的生产任务,进行现场核实、跟进及资源协调;
6. 联动采购部门及原料仓库,共同制定物料储备计划并确认执行方案;
7. 与计件管理人员每周联合评估人工效率、生产能力及排产平衡性;
8. 按月汇总各车间生产达成率、次品率、出品率等关键指标数据。
任职要求:
学历:大专及以上
专业:统计、会计类专业优先
技能:熟练掌握常用办公软件
工作经验:具备2年以上相关经验,了解生产型企业运行流程,掌握生产排程方法
素质要求及其他:具备良好的沟通协调能力,工作细致,责任心强
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2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300
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1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
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【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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生产调度
4000-5000元/月
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生产计划落实跟进,工期管理,生产协调
仓库物料员
5000-6000元/月
物料员1年以下学历不限不需要出差五险包吃住单休
岗位:物料员
工作内容:主要负责物料的收发与调拨,需要搬零件,偶尔需要上夜班
薪资:试用期20/小时,转正后计件,综合薪5500-6500
试用期:1个月
生产计划
岗位内容:
1. 编制生产计划,确保生产任务按时完成。
2. 跟进生产进度,掌握生产过程中的各种问题,及时解决。
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任职要求:
1. 会使用电脑等基本操作软件
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4. 无工作经验,电脑熟练使用,同事可带教
物料员/仓管员/上料员
6000-8000元/月
PMC物料员1年以下学历不限包住 生日礼物 带薪年假 工龄奖不需要出差五险一金电子电器经验ERP系统经验
物料员/上料员/ 仓管员
岗位职责
物料员:1、根据PMC工单打单,领料,核实物料信息准确性(SKU,数量等),对于已领数量及欠缺数量做好登记,跟进物料状态,满足产线需求;
2、把物料从仓库领至产线物料区,对上料及时性及准确性负责;
3、每日跟上料员完成不良物料,多料及报废物料的交接,按照规定时效完成物料清退补料或者良品入库,报废等,对补退料及时性,车间少料及多料负责;
4、负责区域的日常6S维护;
上料员:1、开换线准备工作,物料、辅料交接整理上线;
2、生产工具、治具、设备、仪器、SOP的领取、布置;
3、将物料从电梯截至物料区进行归置管理;
4、工单物料管理,保证工单物料数量准确,不良及多料及时跟物料员清点交接,按节拍上料保证产线正常生产;对于上料及补退料及时性,车间少料及多料负责;
5、物料区日常6S维护;
6、供应商周转包材回收;
任职要求
1、学历要求:初中及以上学历;
2、经验要求:一年以上相关的工作经验;
3、技能要求:熟练操作电脑,熟悉ERP操作(金蝶,SAP等)熟练使用手动及电动叉车;
4、素质要求:能吃苦耐劳;
岗位福利
1、薪资待遇:底薪2520+岗补+绩效工资400+加班费+生活补贴620+全勤100,包住,入职即买五险一金,每月15日发薪
2、上班时间:上午08:30-12:00 下午13:30-18:00 晚上18:30-20:30/21:30/22:30
酸奶厂急聘搬运工300-320一天+人走账清+月保底8500+随走随结+包食宿+可预支+送被褥
9000-10000元/月
车间长白班酸奶厂包吃夜班补贴包住月结
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
【进厂福利】:
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】
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小时工、日结工:30元/小时,综合收入8000-9800元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底8000元/月
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄16-55,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上
4。工作地址在:苏州
温馨提示:
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5000-7000元/月
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高陵线束新厂区
产线外包,不用培训
男女不限,17-45周岁,身体健康。
员工工资:月结
第一个月,保底4200元(26天满勤)。第二个月熟练以后,计件制,多劳多得。
吃饭厂区成本餐厅5-7元一餐
分线、缠线、质量检验,修补等。车间有空调,环境好
车间清洁工
3600-4200元/月
车间免费培训包吃包住月结
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【面试时间】每周一到周四面试,中午1点集合面试
【面试及工作地点】户县
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岗位要求:
保洁员
招聘年龄,男工40-57,女工40-53岁,身体健康
工作时间:上班时间:早班7.00-16.30,中班16.00-晚上1.30,,中间休息1.5小时,两班倒,每个班次8小时,没有加班。1个月到一次班,目前无长夜班,休假根据个人情况,提前一天报班组长。
工作内容:空调车间,主要打扫卫生,清洗设备,擦设备。
薪资待遇:每天工资130元,8小时以后加班16元/小时,每月28号发放上月工资,月综合工资3600-4200元。
吃住情况:每天免费提供早中晚三餐;6-8人间空调宿舍,卫生间含热水器,住宿免费,水电均摊!
员工福利:面试完当天安排住宿。
注意事项:
入职需要先体检,能提供6个月内提交报告也可以、入职必须携带身份证原件
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2:班次:长白班居多,个别岗位需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
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普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,上六休一
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包!
衣食住行
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;菜品多样任你挑选
(3)住:公司免费提供住宿,2-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:安徽芜湖
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⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作 ,公司每周提供班车到购物中心
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2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
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4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
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2、工作时间:早8晚8
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
啤酒厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
啤酒仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工
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招聘岗位
•普工/操作工(100名)
1.负责零部件组装、流水线作业、产品包装及生产辅助工作。
2.严格按照生产流程操作,确保产品质量与生产效率。
3.保持工作区域整洁,遵守车间安全规范。
任职要求
1.年龄17-55岁,男女不限,初中及以上学历。
2.有工作经验均可,应届生、新手均可,公司提供免费岗前培训。
3.能适应流水线作业,接受两班倒(白班8:00-20:00,夜班20:00-8:00)。
4.手脚麻利,责任心强,服从车间管理安排。
薪资待遇
•薪资结构:底薪+绩效+全勤奖+夜班补贴,综合工资8000-9000元/月,多劳多得。
•福利保障:
◦享受带薪年假、婚假、产假等法定假期。
◦免费提供一日三餐(工作餐),住宿免费(4-6人间,独立卫浴、空调、WiFi)。
◦每月发放全勤奖、绩效奖,节日发放礼品(春节、端午、中秋等)。
◦定期组织员工体检,提供技能培训与内部晋升机会(操作工→组长→主管)。
工作地点在江苏常州
(携带身份证即可面试,当天安排住宿)
栏目概述
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