1、工作简单，前期有人带 2、工作时间相对自由、非常人性化 3、工作地点也可自选 4、公司氛围好，团队好、福利好 5、工资现结，当天结！

工作职责 1. 负责文旅类小程序的日常运营管理，包括内容维护、功能迭代及用户问题处理。 2. 策划并组织实施线上运营活动（如景区导航、文化项目预约等），增强用户参与度与粘性。 3. 基于用户行为数据进行分析，优化界面布局与操作流程，提升转化效率与使用体验。 4. 协同景区、文创等相关业务团队，整合文旅资源，构建富有文化内涵的内容服务体系。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、新媒体或旅游管理相关专业者优先考虑。 2. 具备1年以上小程序或新媒体平台运营经验，了解微信生态机制与用户增长策略。 3. 掌握基本的数据分析技能，能结合数据调整运营方案，有文旅领域工作经验者优先。 4. 具备良好的沟通协调能力，能够高效对接需求并推动执行落地。

1.负责海外tiktok账号孵化规划及账号管理、内容运营。 2.以线上聊天为主，不接打电话不外出。 3.公司对入职员工安排一对一教学。 4.简单轻松，熟悉上手快，无业绩考核。 5.工作稳定，收入稳定，按时发薪。 6.公司提供手机账号，接受应届生 和无经验小白 薪资待遇：无责底薪4000+提成 线上可直接与面试管沟通清楚，有问题随时问，不会存在线上线下内容不一致的情况，面试不白跑，期待你的加入！

陕西西安招聘案源拓展助理。薪资超过6000元每月。寻求有想法、善于表达和沟通的人才加入。

一、岗位职责1. 负责公司官方微信公众号、视频号、抖音、小红书、快手等平台的日常维护、内容规划与发布管理。 2. 独立撰写原创内容、短视频脚本、活动文案及产品宣传稿，提升账号曝光度、粉丝增长与用户互动。 3. 策划线上营销活动、热点话题及直播项目，协同销售团队推进品牌传播与流量转化。 4. 承担短视频的拍摄执行、剪辑处理、封面设计、发布操作及后续数据跟踪分析。 5. 关注行业趋势与竞争对手动态，持续优化内容策略与推广方式。 6. 汇总整理运营数据，定期形成分析报告，提出效果评估与优化建议。 二、任职要求 1. 学历：大专及以上学历，广告、新闻、新媒体、市场营销、中文等相关专业优先考虑。 2. 经验：具备新媒体运营、短视频推广或文案策划相关工作经验者优先。 3. 技能： - 具备文案写作能力，思路清晰，了解网络语言风格，善于捕捉热点； - 掌握剪映、PS等常用剪辑与图像处理工具； - 熟悉抖音、视频号、小红书、公众号等平台的运营机制与内容规则； - 有短视频实操或参与直播支持经验者更佳。 4. 能力：拥有一定的创意构思能力与高效执行力，学习能力强，对数据变化敏感。 5. 素养：工作积极主动，责任心强，沟通协调良好，具备团队协作精神。 三、福利待遇 薪资3500元/月+ 联系方式：王经理 ***********/*********** 杨经理 ***********/*********** 具体薪资待遇面议

一、商户管理 负责场内品牌商户日常对接，沟通经营需求、问题反馈与协调处理 跟进商户进场、装修、开业、撤场全流程手续办理与现场管控 监督商户合规经营，包括营业时间、仪容仪表、价签规范、促销报备等 协助完成商户租金、物业费、水电费等费用核对与催缴 二、现场运营管理 每日巡场，检查环境卫生、设施设备、安全秩序、陈列形象等 处理商户违规、占道经营、私拉乱接、投诉纠纷等现场问题 维护商场正常营业秩序，配合安保、物业处理突发事件 收集商户经营数据（客流、销售、坪效），定期汇总上报 三、客诉与服务 接待并处理顾客投诉、退换货、咨询等问题，及时跟进闭环 提升商户服务意识，协助培训或宣导服务标准 收集顾客意见与市场竞品信息，提出优化建议 四、报表与文书 每日 / 周 / 月提交巡场记录、经营数据、问题台账、工作总结 起草通知函、整改单、沟通函等各类营运文书 完成上级安排的其他营运相关工作

公司直招，不收取任何费用 一、薪资待遇: 1、试用期:无责底薪4500+1000奖金，平均工资6000+ 2、转正后:6000-8000/月，不封顶! 3、公司提供一年四次总部带薪进修学习或赴国内其他公司学习交流。 4、公司每周有聚餐，每季度组织国内著名景区旅游。 5、公司每年对优秀员工提供2-4次旅游培训机会。 6、对申请需要住宿的人员提供住宿。 工作内容 岗位职责： 1，对于新进员工前期从基层开始工作，通过理论与实践中的学习来提高自己的综合管理能力。 2，在工作中了解各部门状况，及时的解决部门中其存在的问题。 3，协助部门主管进行各岗位工作事宜。 4，通过公司的考核后进入管理层，参与公司的运营管理 任职要求： 1，专业不限 2，学习适应能力要强 3，要有好的团队合作意识 4，勤奋好学，勇于挑战 郑重承诺：公司不收任何费用，无需经验，实行带薪培训。一经录用提供公寓式住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会

1，工资现结，当天发放 2，工作轻松，有人带 3，时间自由，根据个人时间安排 4，工作地点可选择

负责给直播间发引流卡片，内部直播发链接 12.00之后上班，时间自由

陕西榆林神木县大保当镇二化建煤气化项目现招管道氩电焊工，要求白钢碳钢，必须技术过硬，保二级片，工资，项目部，要本人工商银行卡，联系电话(，项目部不给办入职）

定边水平井找工人副司钻！钻工有干的联系

明天找个人干活。勤快踏实，工资日结。

食堂招聘主管1名工资4000元正常班8点-18点30早班6点30-15点30地址:西安市雁塔区登高路1388号(黄渠头地铁口B口)联系电话

可以无经验，听话照做即可，日结，时间自由，要求执行力强的来，可以接受学生

岗位职责：1.运营账号，按规定发布文案部制作好的作品。可以发挥自己的运营思路！ 2.客服工作，回复客户的相关问题 任职要求：有责任心，耐心

岗位职责： 辅助运营完成店铺日常管理工作； 执行商品上下架及活动设置操作； 回复客户咨询，解答产品疑问； 跟进订单发货及物流信息跟踪； 解答客户尺码、规格等选购问题。 岗位要求： 年满18周岁； 每天保证2-3小时在线； 可兼职（纯提成，单量充足）； 接受小白，提供基础培训。

此岗位不是销售岗位，不需要找客户，不需要打电话，不需要地推，在办公室办公。公司直招，不是中介 工作内容:日常工作是在电脑上观察数据，无任何销售性质! 任职要求: 1、大专及以上学历，熟悉电脑操作 2、普通话标准,有良好的沟通和服务意识 3、需有相关客服类经验 工作时间:朝九晚五，双休，月休8天 薪资待遇:4800+300全勤+提成 综合月薪6k~8k+ 其他福利:节假日福利，定期团建，多线晋升，公司氛围轻松，感兴趣可直接投递呦~

1. 学历不限，有抖音来客后台实操经验优先，可接受应届生熟练电脑操作者。 2. 熟练操作抖音来客PC端后台，会完整建品、改品、上下架、导出数据。 3. 熟悉本地生活平台基础规则，了解套餐违规、下架常见原因。 4. 熟练Excel，能做基础数据统计、表格整理。 5. 工作细致、耐心、责任心强，数据零误差意识强。 6. 服从工作安排，执行力高，适合重复性、标准化后台工作。

今王榆林村旁招一个工人，！工资170元工作8小时，管饭，有意的打电话

明天12点集合，后卫寨山海经日结每日限50人，半小时40-50现结18+男女不限，做过也能来9-21点随时到，后卫寨地铁口

明天白班用临时工一名，自备劳保鞋，马夹，下班结工资，电话.私聊

有意者请进快联系急招。

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今天需要一个A板，两个治疗量这会到航宇路血战500能做的私信我。

陕西省运会协助长期工作地点:渭南市体育馆工作时间:18-凌晨两点工作内容:协助制作比赛证件工资100一天预计可以干到八月份。最好大学生极限差2人！！！！！。

渭南招聘日结人员，工作时间为上午9:30至下午4:20，提供午餐。薪资为150元/天，男女不限。联系电话：。

岗位职责： 1. 负责上门回收废旧物资（如纸类、塑料、金属、家电等） 2. 与客户沟通确认回收品类及价格，提供专业、礼貌的现场服务 3. 使用公司指定工具及APP完成订 结算 4. 配合资深师傅学习资源回收流程 任职要求： 1. 年龄22-60周岁，身体健康，能适应户外及上门作业 2. 无学历限制 3. 具备基本沟通能力，诚信守时，责任心强 4. 接受老师傅带教，愿意学习再生资源行业基础知识

运营助理 1、前期跟着主管负责公司运营推广和公司运作，协助经理完成公司项目: 2、配合好各部门负责的工作，学习各个部门的协调和链接; 3、熟悉以后开始团队的管理和建设(包括新人培训，会议主持，团队建设，人力等); 4、到达集团考核标准，提升运营经理，独立运营分公司。 实习期保底4500，转正无责5000+; 提供住宿

榆林葡萄园火锅店招聘一名刨肉配菜师，联系电话：

工作内容∶ 1. 负责小红书平台的日常运营，推动整体数据增长； 2. 独立创作原创内容，涵盖图文及短视频形式； 3. 进行账号内容更新维护、用户互动维护、话题策划与执行； 4. 实现粉丝数量提升，开展数据分析与竞品研究，持续优化运营策略； 5. 跟踪推广效果，收集相关运营数据，依据阶段性分析结果调整内容与活动方案，增强粉丝粘性与活跃度。 任职要求∶ 1. 大专及以上学历，专业不限；需为小红书活跃使用者，了解平台规则与玩法，具备1年以上小红书运营实操经验； 2. 对新媒体领域有浓厚兴趣，具备良好的语言表达能力； 3. 思维敏捷，拥有扎实的文字撰写与内容策划能力； 4. 具备良好的沟通技巧，逻辑思维清晰，能适应一定工作压力。