招聘外场运维人员，负责交管设备维护工作。薪资范围为4000.0-6000.0。

任职要求： 1）20-45岁，身体健康，无纹身， 2）初中及以上学历，会读写26个英文字母。 3）有机械维护，电气维护，模具维护经验。

工作内容 1、负责弘迪全屋定制产品的安装及后续服务，保障客户体验与满意度。 2、提供现场技术指导，及时应对并解决安装环节中的各类技术难题。 3、与客户保持良好互动，准确把握需求，给予专业建议与实施支持。 任职要求 1、具备扎实的技术支持能力，能独立完成安装售后全流程处理。 2、拥有较强的沟通表达能力，善于与客户建立顺畅交流。 3、工作认真负责，具备快速判断和解决技术问题的应变能力。

岗位职责： 1. 负责项目现场设备安装及技术指导； 2. 承担售前现场技术交流及售后维修工作； 3. 可适应短期出差。 任职要求： 1. 年龄 20-45 岁； 2. 持有 C1 驾照； 3. 具备良好的交流沟通能力； 4. 会看工程图纸，有一定学习能力； 薪资福利： 1. 月薪 4000-5000 元； 2. 实行弹性工作制； 3. 年底双薪及以上奖金； 公司介绍：公司成立 20 余年，专注净水供水行业，规模约 15 人，位于哈尔滨市香坊区团结村。

一、岗位核心目标 负责公司机械设备在客户现场的安装、调试、验收、初期运维及技术培训工作，确保设备按标准安全、高效地投入运行，提升客户满意度，维护公司品牌形象。 二、职责范围 1.安装与调试： ·根据技术图纸、作业指导书和规范，独立或带队完成机械设备的现场组装、定位、精度校准和管线连接。 ·完成设备的电气、气动、液压等系统的接线与检查。 ·进行设备空载和负载试运行，调整各项参数至最佳状态，确保达到设计性能指标。 2.验收与交付： ·组织客户进行设备现场验收，演示设备功能，填写验收报告并获取客户签字确认。 ·处理验收过程中发现的问题，直至客户满意。 3.客户培训： ·对客户的操作人员、维修人员进行系统培训，内容包括设备原理、操作规程、日常保养、简单故障排查等。 ·提供清晰、易懂的培训资料和现场指导。 4.技术支持与问题诊断： ·为客户提供初期的远程或现场技术支持，快速响应并解决设备运行中的机械、电气或软件问题。 ·准确判断故障根源，并提出有效的维修或改进方案。 5.文档与报告： ·填写并提交每日的《安装服务报告》、《验收单》、《培训记录表》等。 ·及时、准确地反馈现场遇到的疑难问题、客户建议及市场信息。 ·管理好随机的技术文档、工具和备件。

工作内容： 1、负责厂里机械的维修、保养，机械有：包装机、封口机、喷码机等； 2、忙时需要协助生产。 3、会开4米2的货车加分 岗位要求： 1、有相关器械维修经验； 2、学历不限，认真细心、责任心强；

岗位职责： 1. 负责在客户现场提供日常销售协助，准确对接并高效执行甲方提出的各项业务需求 2. 主动开展客户关系维护，定期进行沟通与反馈，提升客户满意度及合作稳定性 3. 及时上报驻场工作进展，配合处理现场突发状况，确保服务流程顺畅不间断 任职要求： 1. 中专及以上学历，具备良好的语言表达与临场应对能力 2. 有销售支持、客户服务或现场协作经验者优先考虑 3. 工作认真细致，责任心强，具有较强的服务意识与执行能力 4. 能够适应现场办公节奏，接受项目统一调配安排 5. 熟悉基础办公软件操作，学习能力突出 薪金待遇：5000-7000/月，五险，包吃住

1、负责公司销售的数控加工中心在客户现场的安装、调试及售后技术支持工作，确保设备在现场稳定运行。 2、处理销售数控机床在调试与售后服务中出现的各类故障，提供现场技术指导与操作培训。 3、承担杭州夹具工厂零部件的加工、装配任务，并参与用户现场的安装与调试工作。 4、与客户进行现场沟通，及时响应并解答客户疑问，满足客户的合理需求。 任职资格 1、具备机械、电气或相关专业中专及以上学历； 2、具有三年以上数控机床相关工作经验，具备机床售后服务经历者优先考虑； 3、工作细致耐心，积极主动，富有创新意识，具备良好的沟通与协调能力； 4、年龄45周岁以下，能够接受频繁出差安排；

机修工，杭州临安於潜

诚聘厨师2名，帮厨3名地址开发区工资准时工作稳定工作简单要求干活利索闲人鸽子勿扰电话

招聘面房大姐3名，面房小工2名。要求具有食堂工作经验者优先，年龄在35-55周岁之间。提供食宿，每月准时发工资。面房大姐工资3500元，面房小工工资4000元。月休六天，另加法定节假日。

迎泽西大街居然之家建材馆招聘配菜师。工作时间为早八点半至下午三点。工作内容简单，每天准备八个菜品，包括四个卤菜。工资为每月3000元。工作地点位于营口老边。

运城市垣曲县招电焊

需要几人。

岗位职责： 1.上下模作业/产品调试， 2.质量异常处理，各种附属设备运用（机械手，时序控制器）等设备； 3.制成改善，效率提升。 岗位要求： 1.熟悉成型制造流程； 2.有专业注塑成型工作经验8-10年以上； 3.有较好的沟通协调能力，工作细心，责任心强，能及时完成主管交办事项。

岗位职责，（懂法兰克系统） 1、负责国盛卧式加工中心上机操作，工装装夹、工件取放、按程序加工； 2、加工过程巡检尺寸，简单尺寸微调，及时发现产品异常； 3、机床日常清洁保养、导轨润滑、清理铁屑，维护设备正常状态； 4、看懂加工图纸，配合编程人员试加工，及时反馈撞刀、异响、尺寸偏差等问题； 5、遵守车间安全规范，做好5S，杜绝违规操作。 任职要求 1、有卧式加工中心实操经验，熟悉国盛卧加优先； 2、能看懂机械加工图纸，会使用卡尺、千分表等常规量具； 3、熟悉产品装夹，懂得简单调机，能识别常见加工问题； 4、责任心强，细心稳重，严格遵守工艺要求，杜绝野蛮操作； 5、两班倒，能适应车间生产节奏，服从管理； 6、有铸铁、结构件加工经验优先。 薪资待遇(7500-11000) 1、薪资：面议（根据实操能力定薪，技术好手薪资从优） 2、福利：包住/餐补，宿舍配套 3、按月准时发薪 4、车间环境整洁，设备较新，管理人性化； 5、长期稳定订单，不随意放假，晋升通道：操机→调机→班组长 6、在附近”广东鸿生智能制造科技有限公司“上班

1. 具备基本机械与动手操作能力，能适应一线生产环境 2. 工作认真负责，具备良好的纪律意识和团队协作精神 3. 身体健康，能接受适当加班 4. 有金属材料相关经验者优先，会基本的行车操作。 5. 学历不限，年龄50以内，交社保。

因公司扩产需要，急聘下列岗位英才加盟，共创事业宏图： 一、储备技术员(200名, 5K-7K/月) 岗位职责： 1、负责机台操作与日常设备维护、产品检测检验、严格依照SOP作业标准开展生产作业。 2、跟随技术师傅学习模治具拆装调试、设备故障排查、系统参数设定、新机种架设及换料改线等专业技能。 3、落实作业区域5S管理工作，服从领导安排，完成其他临时性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子信息工程、机电一体化、电气自动化、机械设计与制造等理工科相关专业，本科学历或具有相关电子制造行业工作经验者优先录用。 2、年龄18-35岁，学习领悟能力强，品行端正，无不良嗜好，能适应白夜两班倒工作模式。 公司所有人员每月休息4天，缴纳社保，加班按照国家规定核算加班费。

招聘信息： 山西博瑞鑫达招聘 财务做内外账N名，要求有相关证件有工作经验 机修工N名，要求年龄50岁以下有维修经验 电工N名，要求有3年以上修高低压电经验 ，工资面议 地址：太原阳曲锦绣大街绿宇工业园区3号厂区 联系电话：

CNC开机 18-45岁，男女不限，视力良好，有经验者优先；初中以上学历，认识26个英文字母，听从安排，服从管理，有团队精神。 薪资福利:4500元——5500元；1-3个月试用期，转正后基本工资+全勤+加班费（5天8小时外算加班，平时加班工资1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍）+岗位补贴+绩效奖+夜班补助，统一购买社保医保，包食宿，食堂设施齐全，每日两荤一素一汤，有清晰的职业规划，提供晋升和发展平台。 招工人数:5名 扫光操作工 18-45岁，男女不限，视力良好，有经验者优先；初中以上学历，认识26个英文字母，听从安排，服从管理，有团队精神。 薪资福利:4500元——5500元；1-3个月试用期，转正后基本工资+全勤+加班费（5天8小时外算加班，平时加班工资1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍）+岗位补贴+绩效奖+夜班补助，统一购买社保医保，包食宿，食堂设施齐全，每日两荤一素一汤，有清晰的职业规划，提供晋升和发展平台。 招工人数:5名 质检员 18-40岁，，会认26个英文字母，视力良好，手脚灵活，责任心强。 薪资福利:4000元——5000元；1-3个月试用期，转正后基本工资+全勤+加班费（5天8小时外算加班，平时加班工资1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍）+岗位补贴+绩效奖+夜班补助，统一购买社保医保，包食宿，食堂设施齐全，每日两荤一素一汤，有清晰的职业规划，提供晋升和发展平台。 招工人数:1名 工作地址:山西省运城经济技术开发区陶朱公街垚鑫新能源科技有限公司7、8栋。

有维修工作经验

招聘PCBA电装短期工1名。，年龄18至45岁，具备1至3年PCBA电装、焊接、线束制作经验，视力良好，。核心要求动手能力强、细心耐心。基础能力需能识别常用电子元器件（电阻、电容、电感、芯片、连接器等），读懂PCBA装配图、原理图、接线图、BOM、SOP，熟练使用电烙铁、热风枪、万用表、防静电手环/镊子，熟悉回流焊、波峰焊、插件、贴片等PCBA工艺。薪资为每小时25元，每周二发薪。提供员工餐，管饱，停车免费。工期预计一个月左右。工作时间为上午9点至12点，下午2点至5点，周日单休。工作地址位于化章街大昌路附近。联系方式为V同。

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2.执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作 3.配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持 4.填写维修保养记录，及时反馈设备运行异常及改进建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1.具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构、传动系统及基础电气控制原理 4.持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先 5.责任心强，动手能力强，具备基本识图与工具使用能力

招聘配铆工，负责钢结构装配与铆接工作。工作地点在大同新荣区。薪资面议。

招聘电工、焊工、修理工、企业管理人才，要求中专以上学历。招聘人数为2至3名。薪资面议，缴纳五险一金。工作地址位于盂县南娄镇郭村工业园区。

球磨工薪资福利:4500元/月招工人数:1名

招聘焊工组长1人。岗位要求：能看懂简单图纸，熟练造型、折弯、焊接、骨架塑形，能独立处理造型工艺问题。熟悉焊工生产安全规范，重视安全，会排查隐患，无违规作业习惯。会合理派工、管工人、控产量、控损耗，做事踏实、有条理，能落实每日生产任务。有彩灯造型、花灯骨架制作经验。薪资福利：5000-6000元/月。

新厂新能源常州包吃包住，包吃包住，300一天，年龄18-54不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

一、岗位职责 1、在工程交付类项目“铁三角”构架（销售经理-解决方案经理-交付经理）中扮演交付经理（及其领导人）角色，涵盖项目实施交付与售后服务两类主责； 2、项目交付生命周期内的首要负责人：组建横向跨部门交付项目组，履行计划、组织、领导、监管、协调等项目管理职责，带领项目组完成交付目标； 3、负责对交付、实施项目成员进行绩效考评，并向项目成员所在职能团队领导提供绩效考评信息； 4、负责健全售后服务体系与售后团队打造，提供高质、高效售后服务、提升客户满意度、压降售后服务成本； 5、承担部门管理职责，负责部门建设、“交付经理”和“售后工程师”两类岗位成员能力建设、水平提升。 二、任职要求 1、211或985本科院校及以上学历，交通工程、自动化、项目管理等相关专业（条件优异者，可适当放宽）； 2、具备PMP、PRINCE2认证（必备）、信息系统项目管理师（高级）、ScrumMaster优先； 3、①五年以上ToB项目交付经验，三年以上智慧交通或智慧城市项目管理经验；②主导过3个以上千万级智慧物联网全生命周期项目管理，智慧交通项目（譬如物联网隧道改造、智慧高速高清改造、边坡与桥隧等监测）交付者优先；③熟悉央国企/政府类项目流程（招投标、验收、交付）； 4、业务价值把控 对现场需求及公司解决方案有较好理解，能够正确传递客户需求； 商业敏感度：在交付中识别二次商机（如项目变更），推动客户追加预算； 5、技术实现协同 技术风险预判：理解智慧交通核心技术栈（V2X、边缘计算、IoT感知设备）； 技术资源调度：高效协调软、硬件工程师、外采设备供应商、内研团队解决技术卡点； 6、过程精细管控 成本与风险控制：运用WBS、甘特图等管理多并行子项目（如数字隧道多系统智慧提升、多省份项目批量实施与交付）；建立动态风险清单（如施工占道审批延误、硬件供应链缺货）；干系人相关方管理：平衡业主、总包、监理方诉求，化解关键矛盾（如验收标准分歧）； 内部资源协调能力：作为项目交付部门首要责任人，具备对内、对外协调各相关部门，支撑项目实施、交付及售后目标达成； 7、行业通用素质-抗压韧性 跨文化沟通：适应全国范围内高频出差、7×24小时应急响应（如重大项目调研保障）。

岗位职责： 1.负责公司农副产品的日常售卖，保障服务品质； 2.保持店铺环境干净有序，营造舒适的购物氛围； 3.积极参与并落实店内促销活动，推动销售增长； 4.回应顾客疑问，介绍产品特点并给予合理推荐，提升客户体验； 5.非值班时段进行外拓拜访，主动开发潜在客户资源； 6.提供午餐及晚餐两餐。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与服务意识，能妥善应对顾客需求； 2.具有团队协作精神，能够与同事高效配合； 3.熟悉农副产品基本知识，可为顾客提供专业指导； 4.工作认真负责，能适应高强度的工作节奏。