山西中天装修项目招安全员，持证上岗，，年龄在25-40岁有意向联系

招聘招聘仪表工1名。年龄在40周岁以下，高中及以上学历。需掌握仪表相关工作技能，持有特种作业操作证。薪资范围为5400至6000元。铁路建设安全员1名。化工安全员2名，要求大专及以上学历，持有安全员证，熟悉铁路施工安全规范及路基、桥隧现场安全管控。需能进行日常巡查、隐患处理、安全交底、台账资料整理及旁站监督，吃苦耐劳，可接受现场值守。薪资福利面议。工作地址位于山西省长治市潞城区。

招聘山西大同风电安装项目聘用持证安全负责人一名，能马上进场的联系。电话

大同工地需要一名有证的安全员，吴经理

临汾市蒲县招安全员/安全负责人

工地 安全主管

大同市招安全员/安全负责人

大同市云冈区招安全员/安全负责人(安全员)岗位职责： 主要负责风电项目，施工及风电基础施工，风电安装等专业施工安全管理经验，施工条件主要集中在上头开发工作的安全管理。 1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查 2.组织安全教育培训，开展应急演练及隐患排查治理工作 3.编制并更新安全技术交底、专项施工方案中的安全措施 4. 监督劳保用品配备与使用，确保作业人员持证上岗、规范操作 5. 及时上报安全事故，配合调查处理并落实整改措施 任职要求： 1.熟悉国家及地方安全生产法律法规和标准规范 2. 具备较强的责任意识和现场风险预判能力 3.能独立完成安全资料整理与归档，适应工地环境 4.持有有效的安全生产考核合格证书（C类） 5.无不良从业记录，身体健康，能胜任一线管理工作

包吃住 岗位职责： 懂施工，装修项目，工期一年，合作良好可长期聘用 1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查 2.组织开展安全教育培训、应急演练及隐患排查治理工作 3.编制并完善安全技术措施、专项施工方案中的安全内容 4.监督高风险作业（如动火、高空、吊装等）的审批与全过程管控 5.及时上报安全事故，配合调查处理并落实整改措施 任职要求： 1.持有有效的安全生产考核合格证（C类）或注册安全工程师证书 2.熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范和行业管理要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力和突发事件应对能力 4.能适应施工现场环境，吃苦耐劳，原则性强 5.有矿山、冶金、建筑等行业安全管理经验者优先

临汾市洪洞县招安全员/安全负责人

明天找2个工人一天150元，电话

忻州市五台县招强电、桥架/支架安装、水工，工人

招聘护工2名，要求55周岁以下，经验不限。薪资为3500-5000元/月，提供食宿。工作地址位于中阳县护理院养老院（雷家沟70号）。

安装雨棚膜布

招工地小工/杂工

廊坊安次区数据中心码头高新区附近大数据招聘长期安全员，年龄20－45岁，工资4500，工作轻松不累，工作环境好，

西乌旗需要安全员一名带证联系电话

土建安全员 施工现场安全管理 及安全资料整理 带江苏安全员c2证 项目在安徽寿县 定位是公司地址 年龄超过五十的不要 线路工程能吃苦耐劳 要会开车的 不会开车的不要

古雷化工园区新开工变电站项目，招聘安全员一名，需有安全员C证，有现场安全管理经验两年以上；施工员一名，需熟练操作RTK，做过变电站项目优先。待遇面谈，联系电话：.

通知，北清路需要一个安全员。暂定7.31-，2天，管吃。有闲的，或有时间的，联系我。

要有安装过快递柜或者外卖柜的师傅，帮我拆装3台寄存柜柜子。没有经验的不要联系！

岗位：安全副矿长薪资：1.8W待遇：交五险，包食宿，休假随项目（可谈)类型：井下金属矿地点：山西岗位：安全技术员薪资：1-1.2W待遇：交五险，包食宿，休假随项目（可谈)类型：井下金属矿地点：山西岗位：地质技术员薪资：1-1.2W待遇：交五险，包食宿，休假随项目（可谈)类型：井下金属矿地点：山西岗位：机电技术员薪资：1-1.2W待遇：交五险，包食宿，休假随项目（可谈)类型：井下金属矿地点：山西岗位：测量技术员薪资：1-1.2W待遇：交五险，包食宿，休假随项目（可谈)类型：井下金属矿地点：山西更多上百矿业岗位免费推荐，欢迎随时联系王乔（）

忻州保德招安全员/安全负责人

11岗位|铁路建设安全员|公司|金鼎钢铁集团煤焦化|地址|山西长治襄垣县、潞城区|人数|1|薪资|面议|电话|

大同市新荣区招安全员/安全负责人

招聘Q2起重司机 洞内安装安全员各一 非诚勿扰 联系电话

负责新能源工程机械、土方机械装备整车控制器（VCU）的系统设计、需求分析、功能定义、集成、测试验证及量产支持，确保VCU满足整车性能、功能安全、法规及质量要求，是新能源汽车动力系统及整车控制策略的核心设计者和集成者。 主要职责 1、系统需求分析与功能定义： 分析整车需求、客户需求及法规要求，将其转化为VCU具体的、可验证的系统级和软件级需求规格书。 定义VCU的核心控制功能，如：整车驱动模式管理、扭矩协调与仲裁（驱动/制动）、能量管理（高压/低压）、热管理控制策略、整车状态管理、故障诊断与处理策略、上下电流程控制、充电控制（与BMS/充电机交互）、再生制动协调等。 与动力总成（电机、电池、发动机（混动））、底盘（ESP/ABS）、车身电子、热管理、智能驾驶等子系统工程师紧密协作，定义清晰的接口规范（信号、通信、诊断）。 系统架构与方案设计： 2、设计VCU的硬件/软件系统架构，确保满足功能、性能、安全性和成本目标。 负责或参与VCU硬件平台选型、元器件选型评估。 定义软件模块划分、数据流、控制逻辑框架。 应用AUTOSAR架构理念进行系统设计（如适用）。 3、功能安全： 基于ISO 26262标准，进行VCU相关项定义、危害分析和风险评估、功能安全目标设定。 制定VCU的功能安全需求，并将其分解到系统和软硬件层面。 参与安全机制的设计和验证。 4、系统集成与验证： 主导或参与VCU与整车其他控制器（BMS, MCU, TCU, ESP等）的集成测试。 搭建和利用MIL/SIL/PIL/HIL测试环境，进行VCU控制策略模型和软件组件的仿真测试与验证。 规划并执行VCU的台架测试和实车测试（包括标定、功能验证、性能测试、故障注入测试等）。 分析测试结果，定位问题，推动问题解决闭环。 5、控制策略开发与仿真： 使用MATLAB/Simulink/Stateflow等工具进行控制策略建模、仿真和优化。 参与或指导自动代码生成及集成。 进行动力性、经济性、舒适性等整车性能仿真分析。 6、量产支持与问题解决： 支持VCU在试制和量产阶段的装车调试、标定和问题排查。 分析生产及售后反馈的VCU相关问题，提供技术解决方案。 编写和维护VCU相关的技术文档（系统需求文档、接口文档、测试规范、诊断规范、用户手册等）。 供应商管理： 与VCU软硬件供应商进行技术对接，评估供应商方案，管理供应商交付物质量和进度。 评审供应商提供的技术文档和测试报告。 任职要求 教育背景： 985或211统招本科及以上学历，车辆工程、自动化、控制理论与控制工程、电气工程、电子工程、计算机等相关专业。 专业知识与技能： 核心知识： 深入理解汽车电子电气架构、整车控制系统原理、新能源汽车动力系统（电机、电池、电控）工作原理。 控制理论： 扎实的自动控制理论基础，熟悉经典控制和现代控制方法。 工具链： 精通MATLAB/Simulink/Stateflow用于建模、仿真和自动代码生成。 熟悉嵌入式C/C++编程及调试。 熟悉汽车总线通信协议：CAN, CAN FD, LIN, Ethernet (如SOME/IP, DoIP)，及相关工具（CANoe, CANalyzer, CANape, INCA等）。 熟悉HIL测试系统（dSPACE, NI, ETAS等）的使用。 了解MIL/SIL/PIL测试流程。 熟悉版本控制工具（如Git, SVN）。 标准与流程： 深入理解ISO 26262功能安全标准及其在VCU开发中的应用。 熟悉ASPICE或CMMI等软件开发流程模型。 熟悉AUTOSAR架构（Classic / Adaptive）理念和应用。 熟悉汽车产品开发流程（如V模型）。 了解相关汽车法规（如国标、ECE等）。 标定： 了解基本控制参数标定流程和方法。 经验： 通常要求3-5年及以上汽车电子控制系统开发经验，具备VCU或新能源汽车核心控制器（如MCU, BMS）的系统工程、控制策略开发或测试验证经验者优先。 有完整的汽车电子控制系统开发项目经验（从需求到量产）。 能力与素质： 优秀的系统思维能力和问题分析解决能力。 良好的沟通协调能力和团队合作精神，能有效跨部门协作。 严谨细致，责任心强，有质量意识。 具备较强的文档编写能力。 具备一定的抗压能力和快速学习能力。 良好的英语读写能力（能阅读英文技术资料，部分公司要求口语沟通）。 加分项 有混合动力汽车（HEV/PHEV）VCU开发经验。 有矿用宽体车VCU开发经验。 有功能安全工程师认证。 有AUTOSAR实际项目经验。 有基于模型开发（MBD）项目经验。 有实车标定和路试经验。 熟悉UDS诊断协议及开发。 了解OTA技术。 了解基本的机器学习/人工智能在控制中的应用概念。

山西中联绿色大数据三期招聘技术员一名，安全员一名，工资面议，联系电话

招聘：山西应县200mw光伏安装需招安全员1名，工期一年，会做点简单的安全资料，联系电话

岗位职责: 1. 负责风电设备的技术改造与缺陷处理，保障设备稳定运行 2. 配合团队推进各项任务落实，确保工作进度与成果达标 3. 主动优化作业流程，持续提升工作效率与执行效果 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力，能与团队成员良好配合 2. 按时高效完成分配任务，注重工作质量与细节把控 3. 具有自主学习意识，能够不断精进专业技能与综合能力