【岗位职责】 1. 负责新房、二手房及租赁业务，深入理解客户需求，匹配合适房源，提供专业的房地产置业咨询与解决方案； 2. 带领客户实地看房，推动并完成新房、二手房的买卖或租赁交易流程； 3. 开发并维护公司房源资源，持续积累有效房源信息，与业主建立长期稳定的协作关系。 【任职资格】 1. 年龄25-45岁，具备高中或同等及以上学历； 2. 具备强烈的进取心，学习能力强，能适应高强度工作压力； 3. 拥有良好的沟通技巧和亲和力，有销售或客户服务相关经验者优先录用。 【薪资待遇】 入职即享无责任底薪3000元＋高额提成（最高可达60%） 月均收入6000-12000+

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负责客户接待与咨询，提供专业的房地产购房咨询服务

岗位职责: 1. 为客户提供建筑地产领域的专业购房与投资咨询服务； 2. 主动开展市场调研，及时掌握房产行业最新发展趋势； 3. 持续维护客户关系，快速响应并解决交易过程中的各类问题； 4. 协助客户办理房产交易手续，确保操作流程合法合规； 5. 参与房产项目推广活动，积极开发和积累潜在客户资源。 任职要求： 1. 具备出色的沟通表达能力及谈判协调技巧； 2. 对房地产领域有高度热情，能准确把握市场变化动向； 3. 具备良好的市场洞察力与分析判断力，可提供专业决策建议； 4. 工作认真负责，具备独立推进和完成任务的能力； 5. 富有团队精神，能够与同事保持高效协作与信息互通。

岗位职责: 1. 从事房地产中介相关服务，涵盖新房、二手房买卖及房屋租赁等业务 2. 借助贝壳找房平台开展业务拓展与客户对接工作 3. 配合客户推进交易进程，保障服务流程顺畅与服务质量 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和团队协作意识 2. 能够迅速适应工作环境，顺利融入易成房地产团队 3. 态度积极主动，乐于学习新技能，持续提升专业水平

一、任职资格： 1、具备出色的表达与沟通技巧； 2、有明确目标，积极进取，不甘平庸并具备较强执行力； 二、薪酬待遇： 1、底薪3000＋高额提成+五险+国内外旅游+季度奖金+年度奖金； 2、提成水平处于行业前列； 3、每月休息4天、团队定期组织团建活动； 4、可享受公司丰富的学习资源，免费参与平台培训，公司设有专业商学院及资深讲师指导

高薪诚聘】房产租赁精英｜CBD黄金门店｜提成90%+底薪5000起｜上不封顶！ --- 这里没有天花板，只有你的舞台！ 如果你渴望在寸土寸金的CBD证明自己的价值， 如果你相信销售能力就该用真金白银兑现， 加入我们，用一单业绩，定义行业新标准！ --- 岗位亮点 行业顶配提成：90%业绩直接归属你！ ——签一单10000佣金，你拿9000！当月累计，次月兑现！ 稳固底薪保障：5000元无责底薪+五险一金 ——新人过渡无忧，资深强者更可谈底薪上浮！ 核心地段资源：CBD地标门店入驻 ——中高端公寓住宅、稀缺豪宅房源任你调配，客户主动上门！ 裂变式晋升：6个月→店长→区域合伙人 ——带团队享分红，从赚钱到“赚事业”！ --- 我们需要这样的你 ▷对高收入有强烈渴望，不服输、敢拼敢赢 ▷热爱销售，享受成单的快感（经验不限，小白带教上岗） ▷懂沟通、善破局，能抓住高端客户需求 ▷认可长期主义：用专业服务积累口碑客户 --- 薪酬实测（参考） ·新人保护期：底薪5000元+首月3组客户扶持 ·成熟顾问：月均5-10单→提成10000-40000元 --- ️我们在哪里 CBD旗舰门店 ——华润置地广场南区12-111商铺 --- 立即行动，让努力配得上你的野心！ 点击投递简历→3天内HR直接约见→通过面试即刻入职 （咨询热线：微信同号） --- 附言： 我们曾用同样机制，让95后销冠一年赚到首付 现在，我们把门店开进CBD，把利润90%还给奋斗者 下一个传奇，是否是你？

工作内容： 负责房产信息的维护与更新，涵盖新房、二手房相关业务，提供带薪培训支持 享受带薪年假，参与房屋租赁与买卖全流程，开展德州地区租房购房服务 工作灵活自由，3000元底薪+35%业绩提成 上班时间：上午8:00-12:00，下午2:00-6:00，仅需打卡考勤，可选择坐班或外勤作业 举个例子：协助客户租下一套月租1000元的房源，即产生1000元业绩 对应提成为350元，平均每月成交十单较为轻松 每月10号准时发放薪资，10号准时发放薪资，10号准时发放薪资 定期举办月度会议并设有绩效奖励机制！！！ 入职即安排系统培训，配备师傅及经理全程指导，享受带薪学习过程！！！ 入职即缴纳社会保险

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岗位职责： 出租出售二手房，新房 任职资格： 1、25-45岁；长期工 2、能吃苦耐劳，有较强的沟通能力； 3、愿意从事销售工作并有志于在此行业发展。 每天八小时根据季节调整 带薪培训，入职享受半年兜底工资2000元 目前有30家分店，300+员工，资源共享，强大的后台 公司晋升明确，一切靠业绩能力，无官僚主义，新人有老人带，公司有完善的培训。 在公司无上限晋升：销售—主管—储备经理—店长（开展分公司成为股东）。这里不仅是你的工作平台，更是你的创业平台。分红+年终奖+团建+旅游+氛围好。

【岗位职责】 主要工作内容就是利用公司提供的资源开发房子，维 护业主，推广公司业务，房源多在我们这里稍微做做 一个月就是几千的收入，最关键我们这个工作还没有 上限，只要你能做出来业绩，随意发挥。想做客源的我们分配客源，不需要你自己开发。也不用每天盯着获客软件 【职位要求】 ·20-44岁，学历不限 ·有销售经验，地产销售优先 ·沟通能力强，有团队荣誉感 【工作时间】 ·上午10:00-20:00 【薪资待遇】 1、无责底薪5000+30%-70%提成，管理岗位底薪增 加，还有团队奖励及其分红等 2、完善的培训体系（职前培训，入职带薪培训与传 统的“师徒帮带”相结合） 3、公平透明的晋升机会 4、各项福利：+团队奖励+宝马大奖+现金 奖励 5、凭自己的业绩享受新人奖、月度奖、季度奖、年 度奖、团队奖等各种荣誉; 不管你以前从事的是什么行业，什么岗位，也不管你 是否有经验，来到我们平台，你就是重生，全新的环 境，热心的同事，专业的培训助你迅速成长，我们不 谈梦想，只谈价值！期待你的加入！

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明天7点有干活的工人吗？

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