岗位职责: 1.负责教授初高中化学课程； 2.准备和设计课程内容； 3.组织和参与学校组织的科学活动； 4.对学生进行科学探究和实验技能的培养。 任职要求： 1.具有良好的教学能力和耐心； 2.能够有效管理课堂，激发学生学习兴趣； 3.具备良好的组织和沟通技巧； 4.能够使用现代教学方法和技术。

初中高中化学和物理 大学本科及以上学历，师范类相关专业优先 具备扎实的教学能力和学生管理经验，有长期担任班主任经历者优先

岗位职责： 1、根据学生特点开展相关学科教学，实施个性化课程讲授，灵活调整教学方式，并科学规划课时安排； 2、帮助学生养成良好的学习习惯，提供学习方法指导，并进行必要的课后跟进服务； 3、定期向家长反馈学生学习进展，积极听取学生、家长及教务团队的意见建议，持续优化教学质量； 4、参与集体备课与教研活动，与同科目教师开展公开课、磨课交流，不断提升授课水平与专业素养； 5、协同班主任组织家长会，配合完成课后服务支持，协助推进学员维护、续费及转介绍相关工作； 6、负责收集学生重要考试试卷，及时完成试卷分析，并定期为咨询老师提供学科培训与业务支持； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范类院校、相关专业背景者优先，持有相应教师资格证，有同类教育工作经验者更佳； 2、热爱教育事业，专注教学育人，具备良好职业道德，能胜任所授学科的教学任务，责任心强； 3、普通话标准流畅，思维敏捷，善于与学生互动沟通； 4、了解学生学习与生活特性，能够探索适配学生的教学模式，实现灵活授课； 5、综合素质突出或具备相关实践经验者，专业不限； 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训练、读书分享会，各级管理者精心组织各类会议与培训，公司作为行业内经营管理体系最专业、最系统的标杆平台，与优秀者同行助力自我成长； 2、外部培训：与全国知名企业管理培训机构深度合作，如君里畔学院、世华教育，每年举办至少一次千人规模线下集中学习活动，配套不定期线上课程，每年设置中层管理干部专属课程体系，内容覆盖市场营销、教育业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等多个维度，融合知识、技能、视野、心理、思想、智慧与价值观培养，全面塑造卓越职场人才与业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-主任-副校长-校长-区域总经理

1．根据学生个性特点制定教学方案，撰写教案并提前完成备课任务； 2．结合学生实际进行个性化教学，维护课堂秩序，能够敏锐发现学习问题并及时解决； 3．承担试题编制、作业批改任务，灵活开展阶段性学习效果评估； 4．严格执行教师坐班要求、职业规范及校方各项管理规定； 5．积极参与教研交流、教学研讨、家长会、集体备课、专业培训等校内活动； 6．主动投身学校组织的文体活动，认真完成上级交办的其他工作任务； 岗位要求： 1、具备良好师德修养，热爱教育工作，身心健康； 2、所报学科与所学专业方向相符； 3、具备胜任教育教学工作的能力； 4、有班主任工作经验或获得县级及以上教学类荣誉者优先考虑； 5、本科及以上学历

！！！入职排满课！！！ 岗位职责 1、掌握初中或高中数学学科知识体系，开展“一对一”辅导或“精品小班课”教学工作 2、及时了解中考、高考相关政策及考试大纲的调整动态 3、结合学生实际学习情况，制定个性化教学计划 4、合理布置作业并认真批改，持续跟踪学生学习进展 5、定期与学生互动交流，针对个别学生进行学习沟通与引导 6、积极参与总部组织的教学研究活动，协助新教材及教学资料的编写与审核 任职要求： 1、本科及以上学历；具备初高中数学教学经验者优先考虑 2、具备良好的表达与沟通能力，富有亲和力，逻辑清晰 3、有耐心和责任感，热爱教育事业 4、普通话标准 5、性格积极乐观，工作认真负责，具备一定抗压能力 6、时间观念强，不随意请假或调休 7、具备基本计算机操作能力，熟练使用常用办公软件 晋升空间： 公司提供专业与管理双通道发展路径，根据个人能力与职业兴趣选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教学主管或研究员，6-12个月有机会成为分校校长或培训师。 1、管理方向：教师→科目负责人→教学主管→教务校长 2、专业方向：普通教师→优秀教师→金牌教师 培训机制： 提供多元化培训支持：带薪岗前培训、入职培训、在职技能进阶、精英培养、管理能力提升等，全面助力员工专业成长 薪酬福利： 薪资范围：18000—30000（按课时计薪，上不封顶） 1、底薪+课时费组合模式 2、严格按照国家规定，入职即缴纳五险一金 3、享有婚假、产假、哺乳假、法定节假日、带薪病假、带薪年假等多项休假权益，注重工作与生活平衡 4、定期组织企业文化活动，营造轻松活跃的工作氛围 5、疫情期间，工资按时足额发放，无降薪、无裁员 6、地理位置优越，生源稳定优质，办公地址：地铁6号线朝阳门站银河SOHOB座20309

1、负责高中课程教学工作，制定教学计划与教案，分析每次考试试卷，研究高考命题趋势；跟踪学生学习进展，调整教学策略，提升学生成绩； 2、持续提升自身专业水平与教学能力，积极参与教研活动； 3、配合主管完成教学任务及培训相关工作； 4、主动协同校区及其他部门开展各项工作，确保教学有序进行； 5、持有教师资格证者优先录用； 补充说明 1.具备国家统招本科或以上学历； 2.普通话标准，逻辑清晰，具备良好的沟通表达能力； 3.熟悉初高中学科知识体系； 4.工作认真负责，态度积极，乐于学习与进步； 5.品行端正，关爱同事，能为团队带来正能量。

公司简介： 济南双秀电子商贸有限公司是一家专注于瑜伽服装的电商企业。我们致力于为消费者提供优质的产品和服务，因业务发展迅速，诚邀有志之士加入！ 工作职责： 1.负责日常电商平台数据的采集、清洗、归整与校验，保障数据真实可靠。 2.熟练操作聚水潭ERP系统，开展进销存监控、订单执行进度追踪及库存盘点协作。 3.按周期输出运营类数据报表（如销售情况表、库存动态表、流量分析表等），辅助运营策略制定。 4.配合运营团队完成基础数据分析工作，包括销售走势判断、商品销量排序、营销活动效果评估等。 5.及时响应各部门的数据调取请求，提供精准高效的数据支撑服务。 6.管理维护数据后台系统，确保各平台间数据传输稳定通畅。 任职要求： 1.经验要求： 具备1年以上电商领域相关工作经验，熟练掌握聚水潭ERP软件操作流程。 2.技能要求： ·精通Excel（需会使用VLOOKUP、数据透视表、常用函数等功能）。 ·具备较强的数据洞察力和逻辑思维能力，工作认真、细致、责任感强。 ·具备良好的沟通协调能力与团队合作意识。 3.加分项： 熟悉主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多、抖音等）后台数据结构者优先考虑。 我们提供： ·具有市场竞争力的薪酬水平； ·完善的社保保障体系； ·年轻化的工作团队氛围，广阔的职业成长空间； ·定期组织团建活动、享受节日关怀福利等。 工作地点： 济南市高新区汇展中心88号东北塔1号楼1332

岗位职责: 1.负责初中化学课程的教学，确保教学内容充实且生动有趣； 2.制定并执行科学合理的教学方案，提升学生的学习效果； 3.策划并带领学生开展实验活动，增强学生的动手实践能力； 4.及时回应学生在学习过程中遇到的问题，提供专业的辅导支持。 任职要求： 1.具备扎实的化学学科基础，能灵活将专业知识融入课堂教学； 2.拥有良好的课堂组织能力及与学生有效沟通的技巧； 3.能够开发具有启发性的课程内容，调动学生对化学的学习热情； 4.富有责任心和耐心，善于与学生及家长进行顺畅的交流互动。

职位描述 1、每天在电脑上处理线上的电子订单，工作要服从管理，有一定的分析能力和执行力。任职条件: 1.22-45岁，男女不限，高中以上学历。有电商行业相关工作经验者优先。 2.会电脑基础操作，没工作经验者，公司有免费的岗前培训。薪资待遇: 1.月薪4600+提成+奖金+五险。 2.也可以凭业绩多劳多得计酬。 工作时间: 工作要有时间观念，每天上午9.30-11.30。下午13.00-16:30。周末双休，法定节假日固定休息。工作环境优雅，工作内容轻松。

岗位职责： 1、承担课程讲授，开展学科与教学研究，负责试题编制及作业批改； 2、根据学生实际状况，实施针对性的个性化教学； 3、在教学过程中分阶段安排阶段性测试，评估学生学习效果； 4、定期参与本学科组的教学研讨、教研活动及集体备课。 任职条件： 1、热爱教育事业，具备良好的师生沟通能力； 2、工作踏实肯干，态度积极，服从管理安排； 3、了解中学生的学习与生活特点，能够因材施教，积极探索多样化的教学方法，灵活调整授课方式； 4、普通话标准，表达清晰流畅，思维敏捷，富有亲和力，耐心细致，责任心强； 福利待遇： 1.薪酬由基本工资、课时费、学费提成及全勤奖构成； 2.提供住宿支持； 3.每月组织户外活动、聚餐、KTV或旅游等团队建设活动； 4.重视人才发展，定期或不定期开展晋升与调薪； 5.员工可享受学历津贴、职称津贴及工龄津贴； 6.缴纳医疗保险与社会保险； 7.发放过节补贴； 8.提供生日津贴； 9.发放年终奖金；

招聘 客房保洁一名 工资：底薪+提成 综合工资：3000-4000 月休四天 9点打卡上班 下午房间打扫完就可以下班 早一点3-4点 晚一点5-6点 有意者联系 地点：金座唐道驿

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招聘 海西雄鹰保安公司招聘保安3名，具体要求如下： 一、保安年龄18—40岁以下，文化程度初中及初中以上，会基础的电脑 二、工资：面议 三、上班时间：上班十二小时休息二十四小时，能上夜班的。 四：上班地点：德令哈市区某银行监控室 联系人祁经理:

招聘家常菜厨师一名，工资8000—9000试菜定工资，月休2天，工作地点青海省海南自治同德县，电话

岗位职责： 1.负责初三到高中化学课程的教学工作，制定科学合理的教学计划，确保教学质量，提升学生成绩。 2.积极与家长沟通学生学习情况，做好课后服务，包括作业批改、学习打卡跟踪及个性化辅导方案制定。 3.参与学生续费及招生工作，维护良好的家校关系，提高学员满意度和课程续报率。 4.遵守机构排班安排，按时完成寒暑假及周末等特殊时段的教学任务，配合加班安排并享受相应补助。 任职要求： 1.具备扎实的化学专业知识和较强的教学能力，有教师资格证者优先考虑。 2.性格开朗外向，具备良好的沟通表达能力和责任心，热爱教育事业，喜欢与孩子互动。 3.有服务意识和团队合作精神，能够适应灵活的工作时间安排，包括晚间及周末授课。 4.统招本科及以上学历，有相关教学经验者优先，能长期稳定工作者优先。

岗位职责： 1.负责中学或培训机构化学课程的教学工作，制定科学合理的教学计划并实施课堂教学 2.根据学生特点因材施教，激发学生对化学学科的兴趣，提升学习效果和成绩 3.定期组织测验与考试，分析学生学习情况，及时调整教学策略 4.参与教研活动，配合团队完成课程优化、教学资料编写及教学方法改进 5.保持与家长的沟通反馈，定期汇报学生学习进展，建立良好的家校互动关系 任职要求： 1.化学或相关专业背景，具备扎实的化学理论知识和实验操作能力 2.普通话标准，表达能力强，具备良好的课堂组织与管理能力 3.热爱教育事业，有责任心和耐心，善于与学生沟通互动 4.持有教师资格证者优先，有相关教学经验者优先 5.学历不限，具备胜任岗位的专业能力和教学水平

岗位职责 1、严格按照教材教学大纲的基本要求和学科组的教学计划，认真编写教案，组织好课堂教学； 2、负责一对三教学和服务； 3、负责保持、维护及增加所授班级的学生数量； 4、负责学生在校区学习期间的安全和纪律；5、配合教务做好其他教学管理工作。 岗位要求 1、全日制四年统招本科及以上学历，专业不限，如为学科相关专业、师范专业、教育相关专业优先，有经验的优先 2、普通话标准流利，有良好的语言组织、表达能力;基本功扎实，有较强的题目讲解和分析能力；3、热爱教育事业，工作认真负责 福利待遇 1、薪资结构：课时工资 2、工作稳定，课时保证；

岗位职责： 1、搭建学科教师社群，组织并推进线上线下的教研交流活动； 2、面向学校用户（教师、学生、家长）开展产品功能的演示与培训工作； 3、支持教师实现信息技术与日常教学的深度融合与创新应用； 4、协助教师开展教学实践，参与学科资源开发，沉淀区域化教学资源成果； 5、推动智慧课堂产品的优化与迭代升级； 6、完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1、教育类相关专业背景； 2、具备较强的表达能力和沟通协调能力； 4、善于学习与归纳总结，有意愿在教育领域长期深耕发展； 5、能够适应出差安排。

岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学⽣良好的学习习惯，进行学习⽅法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进⾏学⽣学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

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工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末及节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 熟悉教材内容，具备责任心和细致态度

不追求短暂的惊艳，只希望成为您里那个长久、靠谱的存在，我们一直都在，用专业随时待命。退休不是终点！努力再创辉煌！ 招聘 男女不限，年龄30岁-60岁，责任底薪3100～4500另加高额提成，公司缴纳五险 上班时间: 9:30一下午5:30点 12：00点一13：30点休息 大学生 宝爸宝妈 退休人员都可以 可以做兼职 地址:西宁市城西区安泰大厦 有意者私聊。每天上6个半小时的班，每星期二休息，每月工资3100到4500工资还有高额提成

西宁2026年‮假寒‬兼职｜辅‮班导‬老师招募中，带‮实薪‬习+住宿全包！ 工‮时作‬间：1月8日-2月14日 工‮地作‬点：覆盖西‮各宁‬城区（城西、城北、城南、城中、城东等） 工‮内作‬容:宣传推广+学‮授科‬课（小学/初中/高‮全中‬学段覆盖，发‮专挥‬业所长） 我‮提们‬供： 薪资3000-5000元（根‮学据‬段划分，结‮即薪‬发） 提供住宿，减‮你轻‬的后‮之顾‬忧 实习证明，为‮的你‬简历加分 教‮实学‬践机会，积‮宝累‬贵经验 应‮要聘‬求： -有责任心，吃‮耐苦‬劳，学科基‮扎础‬实，表达能‮清力‬晰 -在校‮学大‬生优先，专‮不业‬限，欢迎‮范师‬类、理工科、文‮等科‬各专业同‮投学‬递 应聘流程： 面试（含‮课试‬环节，展‮教示‬学实力）→签‮合订‬同→岗前培训→正‮上式‬岗 联系我们 咨‮电询‬话：（微信同号，欢‮随迎‬时沟通）加‮我入‬们，这‮寒个‬假既‮赚能‬钱积累经验，又‮收能‬获成长‮认与‬可，期‮优待‬秀的你携‮同手‬行！

【家教老师招聘启事】 一、工作地点 西宁各城区 二、招聘岗位 大学生实习代课兼职老师 三、辅导科目 [涵盖所有年级所有科目] 四、辅导对象 [各个年级学生] 五、岗位职责 1. 根据学生的学习情况和需求，制定个性化的教学计划和辅导方案，有针对性地进行课程辅导，帮助学生提高学习成绩和学习能力。 2. 对学生进行学科知识的讲解、答疑解惑，指导学生完成作业，定期进行学习效果评估，及时调整教学方法和进度，确保辅导效果。 3. 培养学生良好的学习习惯和学习方法，激发学生的学习兴趣和潜力，引导学生树立正确的学习态度和目标，提高学生的自主学习能力。 4. 与家长保持良好的沟通，及时反馈学生的学习情况和进步表现，解答家长的疑问和担忧，共同促进学生的成长和发展。 六、任职要求 1. 本科及以上学历，[相关专业优先考虑]，具有扎实的学科知识功底和丰富的教学经验。 2. 熟悉[所教科目]的教学大纲和考试要求，能够精准把握知识点和考点，教学方法灵活多样，富有耐心和责任心，善于与学生沟通交流，能够激发学生的学习积极性和主动性。 3. 具备良好的语言表达能力和逻辑思维能力，讲解清晰易懂，能够深入浅出地传授知识，帮助学生理解和掌握复杂的概念和问题。 4. 有教师资格证者优先录用，有家教经验或培训机构授课经验者更佳。 5. 工作认真负责，态度严谨，能够严格遵守教学时间和教学纪律，保证教学质量和教学进度。 七、工作时间 1. 工作时间： 2026年1月8日～2026年2月13日 每天工作时间详询 八、薪资待遇 1. 薪资： 宣传工资+代课工资+提成+奖金 多劳多得 九、福利待遇 1.包住，环境舒适 2.可开实习证明（正规注册可查） 联系人：[某某老师] 联系电话：[某某某某某]

工作内容 1、负责小学生的课后看护及学业辅导 2、策划并开展与小学阶段相适应的教学活动 3、定期向家长反馈学生的学习情况与日常表现 任职要求： 1、具备较强的沟通能力与亲和力，善于与孩子进行有效互动 2、热爱教育事业，能够细心、耐心地引导学生成长 3、具有责任心，能保障学生安全并维护教学服务质量

岗位职责: 1.负责英语学科教学，帮助学生深入理解并掌握核心知识点； 2.根据学生实际学习情况，制定并优化教学方案； 3.积极参与校内外教学研讨及交流活动； 4.定期与学生及家长沟通，反馈学习表现与进步情况。 任职要求： 1.热爱教育事业，善于调动学生学习英语的积极性； 2.具备团队合作意识，能与教师团队协同提升教学水平； 3.运用互动性强的教学方式，增强课堂参与度与学习效果； 4.拥有良好的表达与沟通能力，能够与学生和家长顺畅交流。

【兼职招聘啦】 2026年寒假辅导班招聘老师若名！ 工作时间：1月8号-2月14号 工作内容：宣传代课 工资：宣传十授课，根据小学初中高中划分工资（3000-5000）左右 要求：招小学、初中、高中代课老师，负责认真，吃苦耐劳，有经验优先考虑 工作地点：西宁市区（城西，城北，城南，城中，城东等) 主要对象：在校大学生兼职为主 应聘步骤：面试（试课）——签合同—上岗 其他:服从安排，工资结束就发，提供住宿，提供实习证明。 联系电话:（微信同号） 正规公司，不是骗子！！！ 有意向者联系我~

海北州找一个抄资料的人，也就两三个小时 一百块钱。

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