基本要求： 1. 具备2-3年及以上生产计划相关工作经验，熟知生产计划运作流程，具备较强的沟通与组织协调能力 2. 语言表达清晰、书面表达规范，熟练使用各类办公软件，具备良好的协作与沟通技巧 欢迎有意向者联系加入我们

岗位职责: 1、负责销售订单的审核（包括订单评估、异常处理及原因分析等）； 2、制定生产工单并全程跟踪执行进度； 3、进行安全库存的 replenishment 及数据分析； 4、监控生产计划实施情况并及时跟进调整； 任职要求: 1、了解供应链运作流程，具备独立完成任务的能力； 2、熟练操作OFFICE办公软件及ERP系统等相关工具； 3、具有较强的沟通协调能力与团队合作意识，工作积极主动、责任心强； 4、具备物流基础知识或生产计划相关经验者优先考虑。

1.辅导高中学生物理 2.有带学生经验优先

岗位职责 1、物料需求统筹：根据主生产计划及物料需求，制定并执行MRP采购计划，确保生产物料的准时、齐套供应； 2、进度跟催与异常处理：全程跟进关键物料的采购与到货进度，及时识别并协同解决延期、品质不符等异常问题，保障车间正常生产； 3、库存管控与盘点：维护精准的库存台账，定期组织仓库抽盘或全面盘点，确保账、物、卡相符；合理控制安全库存水平，提高库存周转率； 4、呆滞料预防与处理：监控库龄数据，分析并统计呆滞、废料产生原因，提出清理与处置建议，降低库存积压成本； 5、跨部门协同：作为物料接口人，联动销售、采购、仓储及生产等部门，参与订单评审与生产例会，保障供应链信息同步与流转顺畅； 1、学历与经验：大专及以上学历，物流管理、供应链管理、机械类相关专业优先；具备2-3年以上制造业物控（MC）或PMC相关工作经验； 2、专业技能：熟悉制造业物料管理流程及存货控制技术；熟练操作ERP/WMS系统，精通Excel等办公软件（擅长数据统计与分析）； 3、核心能力：对数据敏感度高，具备较强的逻辑思考与核算能力；拥有出色的跨部门沟通协调能力与抗压能力，能高效应对突发状况； 4、职业素养：工作严谨细致、责任心强，认同精益管理理念，具备良好的团队协作精神。

主要工作提前清理产品配套生产所需物料，物料缺失及时沟通补料

1、依据生产计划，提前核实订单排布，确保工厂生产流程顺畅有序； 2、统筹协调各职能部门工作节奏与衔接节点，明确各工序完成时限要求； 3、保障销售订单交付周期的兑现，维持在制品及半成品资金周转天数处于合理水平； 4、跟进呆滞半成品处理进展，定期组织专项会议，通报呆滞数据并确认处置方案； 5、审定月度生产计划及物料需求计划，监督周、日计划执行情况的检查与落地实施； 6、负责周、月度生产数据的汇总与分析，持续优化生产计划管理。

岗位职责： 1、依据销售规划、往期销售表现、未来市场推广及动销趋势，制定动态化需求预测计划，实时跟踪库存变化，参与或牵头月度销售预估会议，识别潜在风险并推动解决措施，确保供应连续性； 2、基于需求预判，综合考虑生产能力、包装材料交付周期等限制因素，科学制定月度及周度生产主排程，联动生产与物料计划环节，协调供应链各节点执行进度，保障产品供给； 3、主动衔接销售端需求与生产端产能，调解销售预期、需求规划与实际供应能力之间的差异，实现销售、库存与生产的均衡匹配，保障生产有序运行并满足市场需求； 4、按月更新订单达成率、计划执行准确率等核心指标；监督采购执行进展，合理调度物料到货节奏；反馈缺货情况报告，答复销售团队关于交付时间的问询； 5、定期开展库存健康度分析与预警管理，结合公司经营目标优化库存布局，深入剖析库存结构，输出前瞻性备货调整建议，提升库存周转效率，规避滞销与积压风险； 6、协同相关部门推进新品上市、专项项目及营销活动的计划落地，确保供应链端支持到位。 任职条件： 1必备工作技能：精通供应端策略制定，具备出色的沟通协作能力，优秀的跨职能协同推动力与执行力 2熟悉金蝶系统BOM运作机制 3具备扎实的数据统计与分析能力，能快速运用数据定位并解决问题 4工作经验要求：3年以上快消品或化妆品电商领域计划主管相关从业经历

岗位职责 1、掌握初中及高中阶段物理学科知识体系； 2、持续关注并理解中考、高考考试大纲及相关政策动态； 3、结合学生实际学习情况，制定个性化教学计划； 4、合理布置作业并及时批改，跟踪反馈学生学习进展； 5、定期开展师生互动，针对个别学生进行学习沟通与指导； 6、积极参与总部组织的教研工作，承担新教材及教辅资料的编写与审核任务。 任职要求： 1、具备本科及以上学历； 2、表达清晰，沟通能力强，富有亲和力且逻辑条理分明； 3、有耐心和责任感，热爱教育事业； 4、普通话发音标准； 5、性格积极乐观，工作认真投入，具备一定抗压能力； 6、时间意识强，不随意请假或调整休息时间； 7、具备基本计算机操作能力，熟练使用常用办公软件； 8、有教学实践经验者优先考虑。 晋升空间： 公司提供专业与管理双通道发展路径，支持不同能力特质员工的职业成长。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教学主管或研究员，6-12个月有机会成长为分校校长或培训师。 1、管理方向：教师—科目负责人—教学主管—教务校长 2、专业方向：普通教师—优秀教师—金牌教师 培训机制： 提供多样化培训支持，包括带薪岗前培训、入职培训、在职技能进阶、精英培养及管理能力提升项目，全面助力教师职业发展。 薪酬福利： 薪资范围：18000—30000元（按课时计酬，上不封顶） 1、有责底薪+课时提成 2、依法缴纳五险一金，入职即办理； 3、享有婚假、产假、哺乳假、法定节假日、带薪病假及年假等完善休假制度； 4、定期组织企业文化活动，营造轻松活跃的工作氛围； 5、疫情期间保障全员正常薪资发放，无减薪、无裁员； 6、地理位置优越，生源稳定优质，办公地址：地铁6号线朝阳门站银河SOHO B座20309

1. 掌握生产计划编制方法，能结合订单情况、库存状态及产能条件，科学规划任务分配与生产节奏。 2. 具备良好的调度能力，可根据生产现场动态及时优化调整计划安排。 3. 熟悉物料管控流程，能依据生产方案准确制定物料需求计划。 4. 了解库存管理基本原理与实用方法，如ABC分类、经济订货批量模型等，可有效维持合理库存，减少积压成本并保障生产稳定运行。 5. 具备较强的数据分析意识，能独立完成销售预测数据的解读与研判。

岗位职责： 1.负责初中或高中物理、化学、生物等理科课程的教学工作，高质量完成备课、授课、作业批改及课后辅导任务 2.关注学生个体差异，开展针对性学习诊断与个性化辅导，提升学生学科素养与学习能力 3. 参与教学评估、期中期末考试命题、阅卷及教学资料（教案、课件、题库等）的规范化整理与更新 4. 配合教研组开展集体备课、听评课、课题研究等教学研讨活动，推动教学创新 5.积极参加校内外教师培训、继续教育及专业发展项目，持续更新教育理念与学科知识 任职要求： 1.热爱教育事业，师德高尚，责任心强，具备良好的职业操守与育人意识 2.持有相应学段及学科的教师资格证，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的理科专业知识体系和较强的课堂组织、互动与应变能力 4.表达清晰、亲和力强，善于激发学生学习兴趣与科学探究精神 5.有教学经验者优先；应届毕业生须提供不少于2个月的教育实习或支教经历证明

招人 有想去的可以问清楚，这个大老板，我认识8年钱不是问题，问题是你们要有证能搞手把二保要探伤。

找个挖机司机

小挖机司机有没有？长期的有的话联系

明天找小工2人，去的联系

西宁市，北山市场对面，大寺沟桥，小区家装吊双眼皮，自带工具剧台

高中物理老师，要求经验丰富，能胜任教学工作

招聘高中物理老师。要求教学经验丰富，能胜任教学工作。薪资为300-1000元一次课。

兼职物理老师一位，经验丰富，有亲和力

教师岗位 岗位职责： 1. 熟悉本学科初高中各年级教学重点及中高考核心考点 2. 负责一对一及班组课程授课，完成课前备课与课后学习反馈 3. 定期参与校区组织的教学研讨活动 4. 协同学管师开展家长会沟通工作 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备1至3年教学经验 2. 欢迎教学能力突出的应届毕业生积极投递 教师面试流程包含笔试与试讲环节 晋升通道： 1. 学科教师—学科组长—学科带头人—学科经理 2. 初级教师—中级教师—高级教师—卓越教师—3A教师—5A教师 薪资待遇：五险一金，无责任底薪，上五休二，高中阶段8K-15K，初中阶段5K-10K 招聘亮点：晋升机制完善，享有多次调薪机会

有教学经验的，7.8.9年级数学物理化学老师。大学生能力强也可以。普通话标准。

《西宁家教中心2026暑假家教兼职招聘》 工作岗位：小初高各科代课老师 工作时间：2026年暑假 工作地点：西宁市区 工作内容：宣传+代课 招聘对象：全国本科在读大学生均可聘 工作要求：有无经验都可，踏实肯干、认真负责任，服从管理#能抗压、有恒心 薪资待遇：基本薪资＋奖金【多劳多得，提供免费住宿，可盖实习证明】 面试/咨询️： 席老师（微信同号） 也可加V私聊我询问具体的情况 我们欢迎那些假期有时间，想锻炼自己代课能力，想挣一笔钱的有志之士前来咨询！

诚聘:因公司业务需求，物业招聘维修工数名，身体健康，有工作经验带证，工资面议，工作地点：五四大街，有意者请致电：

招聘｜项目主管岗位职责：统筹内部团队分工管理、人员调配、日常工作考核，协调各部门跨岗协作。任职要求：1.需要持有物业项目经理岗位证书；2.沟通协调能力强，应变抗压，突发事件处置3.具有相关行业从业经验优先。工作地点：西宁市南川工业园区联系电话：

格尔木百路通物流园招聘维修工一名，要求会水.电.暖。年龄50岁左右。电话:

1.思维老师，针对孩子年龄段3-10岁，帮助学生培养数理思维、逻辑思维。 2.有数学教师工作经验及资格证书的人员优先考虑 3.对待孩子认真负责，抗压能力强 4.公司待遇: (1)试岗期5天，试用期3个月，试用期工资3500元/月，转正后工资4000-10000元/月。 （2） 试用期过后进行考核，根据考核结果享受不同级别教师岗待遇。 （3） 转正后根据教师级别不同，课时费级别分为6-12元/人不等。 （4） 节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利等。 （5） 转正以后可享受公司宿舍入住福利。 （6） 转正后教师工资级别可分为： ①特级教师年薪20万—25万（含绩效）；带薪假15天；其他福利和补贴。 ②一级教师年薪12万—16万（含绩效）；带薪假10天：其他福利和补贴。 ③二级教师年薪8万—11万（含绩效）；带薪假5天：其他福利和补贴。 ④三级教师年薪5万—8万（含绩效）；带薪假3天：其他福利和补贴。

招聘维修工。性别不限，，年龄50周岁以下，初中及以上学历。要求机电一体化相关专业，或具备水电维修实操经验，可持证上岗者优先。薪资为3650元每月。招聘人数为2名。

同德广场附近招物业管家、保安、保洁、绿化工、小区水电工；保安要求18-45岁、身高165以上、工资3500、包吃包住、每月休息4天

招聘初中数理化综合教师5名，需具备同时讲授数学、物理、化学三科的能力，仅擅长单一学科者请勿投递！ 工作周期为一个月，每日授课时长7小时。 要求应聘教师高考成绩突出，熟悉中学阶段教学内容，具备扎实的专业功底和良好的职业素养，品行端正，责任心强，教育理念积极向上。

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 诚聘小学、初中、高中阶段数学、物理、化学、英语、语文、政治、历史等科目授课教师，无需坐班，时间自主安排，任务完成后即可离岗。需具备较强的责任心与专业能力，品行端正，学科基础扎实，熟悉所授科目的知识体系与教学要点

；城西紫宁家园物管员一名，联系人：王经理，电话：