中专及以上学历，化工专业相关。持氯化证、自动化仪表等相关证书及有化工企业中控工作经验者优先录取。40周岁以下学习能力强，吃苦耐劳试用1-3个月，具备岗位操作能力者可提前转正

核心职责​ 前期跟岗学习设备操作、巡检维护；后期逐步负责设备台账管理、故障协助处理及团队协作，最终独立管理设备运行与团队。 ​任职要求​ 学历：大专及以上学历，​化工机械、机械工程、过程装备与控制工程等相关专业优先； 经验：​无经验可接受，但需学习意愿强、动手能力好（愿从设备拆装、基础维护学起）； 常白班，安全意识强，沟通清晰。 ​培养与发展​ 培训：EHS安全培训； 福利待遇：五险、免费工作餐、节日福利、员工宿舍管吃住； 储备期4k-7k/月（含补贴），转正后随能力提升 ​应聘方式​ 标题：设备主管-无经验/应届+姓名+专业）； 备注：附专业课程（如“机械制图”）或相关实践经历（如设备拆装实习）优先。 接受：宁夏中卫区域 联系人：彭先生

待遇核心职责​ 前期跟岗学习设备操作、巡检维护；后期逐步负责设备台账管理、故障协助处理及团队协作，最终独立管理设备运行与团队。 ​任职要求​ 学历：大专及以上学历，​化工机械、机械工程、过程装备与控制工程等相关专业优先； 经验：​无经验可接受，但需学习意愿强、动手能力好（愿从设备拆装、基础维护学起）； 其他：常白班，安全意识强，沟通清晰。 ​培养与发展​ 培训：EHS安全培训； 福利待遇：五险、免费工作餐、节日福利、员工宿舍管吃住； 储备期4k-7k/月（含补贴），转正后随能力提升 ​应聘方式​ 标题：设备主管-无经验/应届+姓名+专业）； 备注：附专业课程（如“机械制图”）或相关实践经历（如设备拆装实习）优先。 接受：宁夏中卫区域 联系人：彭先生 联系电话：

负责生产配比调整，填写生产记录。生产线设备启停（电脑直接操作启停）生产线监控，出现问题提醒岗位工操作。

一、工作内容 1、全职，在家乡或工作所在地就近开展业务，担任我们树字MES系统平台的区域负责人； 2、承接公司分配的询盘商机（客户资源），进行邀约与实地拜访，推动成交落地； 3、上门对接客户，讲解MES产品功能并开展现场调研，为客户量身定制解决方案； 4、指导客户使用MES系统，协助完成系统上线实施； 5、持续服务已合作的老客户，提供日常咨询与运维支持。 二、任职资格： 1、统招大专及以上学历，目前月收入达到万元以上； 2、具备3年及以上软件销售或软件实施经验，有MES或生产管理相关背景者优先； 3、年龄在27至40岁之间，特别优秀者可适当放宽，性别不限； 4、须持有驾照，有私家车者优先考虑； 5、具备较强的沟通协调能力，能顺畅对接工厂决策层； 6、富有挑战意识和创业心态。 三、福利待遇： 1、收入：通过MES系统差价及上线辅导获取收益，月薪30K起，收入无上限； 2、学习：通过面试后，可在深圳总部短期办公，视需要提供宿舍床位，结业后享受长期在线培训，由导师全程带教； 3、商机：每月稳定提供约30个客户线索； 4、供货：按底价供应，数量不限，利润空间约占成交价50%； 5、视频素材：每日提供1条营销短视频，辅助提升短视频获客能力； 6、市场资料：配备销售工具包、行业案例集、行业视频库、产品手册、智能硬件样机、客户试用账号、在线运营平台OPS账户； 7、资源支持：提供样板工厂参观接待、后台技术支撑、导师陪跑指导及产品技术答疑。 岗位优势： 标准化MES产品，处于高增长赛道，市场需求强劲，无需前期投入，即可实现本地化创业，独立运营。 产品优势：成熟标品MES，历经9年打磨，经超2000家客户验证，国内唯一软硬件一体化方案，不限用户与模块数量，按工作中心计费，价格透明，易于成交，交付便捷，利润可观，业内无直接竞争。公司提供系统化培训、充足商机资源、底价供货机制、公开高效的内部创客平台及全程业务陪跑支持。 已服务客户：富士康，比亚迪，京瓷集团，欧菲光，福耀玻璃，大洋电机，迈瑞医疗，明阳风电，波司登集团等，以及超过1000家中小企业用户，主要集中在离散制造领域，年产值5千万～10亿，覆盖冲压、机加、注塑、电子组装、各类封装、锂电池、真空镀膜等行业。 公司地址：深圳（总部）、苏州（办事处）

1、独立负责车间设备的售后调试任务，确保机器正常运行； 2、指导车间售后调试人员，高效推进公司设备的调试进度； 3、配合销售团队统筹安排调试人员出差，上门为客户提供设备调试与维护服务； 4、组织新进售后调试人员的岗前培训及技能考核，提升团队专业能力； 5、负责生产车间的生产计划排程、人员调配及具体工作任务分配； 6、执行并完成上级交办的其他相关工作事项。 任职资格 1、具备3年以上相关领域工作经验，熟悉食品包装机械售后调试与团队管理； 2、能够识读机械图纸，具备丰富的现场实操经验； 3、工作态度端正，责任心强，具备良好的团队协作与管理意识； 4、适应出差工作，具备较强的环境适应能力。

岗位职责： 1、全面负责压铸车间的生产运行、质量管理、安全生产及设备维护，保障各项指标达标； 2、制定并持续优化压铸工艺流程，提高生产效率与产品品质； 3、依据生产任务测算人力配置，保障计划有效落地；结合公司车间发展规划，提出人员编制方案，并报批执行； 4、管控生产投入成本，降低损耗，提升资源使用效能； 5、对接协调其他部门工作，确保各生产环节高效衔接。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上新能源箱体类大型压铸生产管理经历，且有多个上市公司大型压铸工厂工作经验； 2、熟悉ABB机器人自动化系统的调试与日常维护，具备扎实的实操经验； 3、熟练掌握各类相关机械设备操作，具备较强的现场观察能力与组织调度能力。

岗位职责: 1.全面负责服装生产各环节的协调与管理，保障生产计划如期达成。 2.监控生产现场操作规范执行情况，确保产品品质达标。 3.策划并实施员工技能培训，持续提升团队专业能力。 4.保持与团队成员及相关部门的有效协作，推动生产高效运行。 任职要求： 1.具备较强的组织统筹与领导才能，能有效指导并激发团队积极性。 2.熟知服装生产工艺流程，有生产管理经验者优先考虑。 3.拥有良好的沟通协调能力，能够及时应对和解决生产中出现的问题。 4.掌握基础计算机操作技能，包括数据录入、表格处理等相关工作

人员调配，订单安排，生产协调，发货管理

一、岗位职责 1.全面主导烘焙生产基地设备管理体系的建设与实施，覆盖和面机、醒发箱、智能烤箱、自动切片机、包装线等关键设备的运行维护、保养及技术升级，确保产线全天候高效运转，将设备停机时间控制在行业领先水平。 2.制定并执行设备全生命周期管理策略（包括采购评估、安装调试、日常维护、报废更新），优化日/周/月/年度保养计划，降低设备损耗与维修支出，提高设备综合使用效率。 3.牵头推进设备技术革新与升级改造项目，结合烘焙工艺实际需求，引入节能型、自动化设备或优化现有设备运行参数，助力提升生产效能与产品质量一致性。 4.组建并管理设备维修团队，制定系统化培训方案（涵盖技能进阶、安全操作规程），明确岗位分工与绩效考核机制，打造专业性强、响应迅速的运维队伍。 5.负责维修工具与备品备件的统筹管理，建立清晰台账体系，优化采购流程，合理控制库存水平，保障维修物资及时供应与成本平衡。 6.严格执行食品行业相关设备安全与卫生规范，定期组织设备安全巡检，识别并消除潜在风险，确保生产全过程符合食品安全管理要求。 二、任职要求 1.年龄28-45岁，大专及以上学历，机电一体化、机械制造、自动化、食品机械等相关专业背景，具备5年以上烘焙或食品行业设备管理经验，其中至少3年团队管理经历。 2.熟悉烘焙生产线的机械构造、电气原理及自动化控制系统，可独立处理智能烤箱、自动化包装线等复杂设备故障，能准确识读电路图纸，熟练使用CAD制图软件，掌握PLC编程技术（西门子/三菱优先）、变频器与传感器调试能力。 3.具备设备技改与项目统筹能力，有主导过烘焙设备升级、新产线建设（含安装、调试、验收）项目者优先考虑。 4.了解食品行业设备安全管理规范（如HACCP、ISO22000），具有成本控制意识和数据分析能力，能够通过数据驱动优化设备维护策略。 5.责任心强，具备良好的应急处置能力和沟通协作能力，能适应烘焙行业的生产节奏，接受因突发设备故障导致的临时加班安排。

五原宝莉大冰茶招聘：调茶师 每月带薪休假俩天，节日福利。 工资：底薪➕全勤➕提成 电话：

这里要一个长期保洁3500加提成。

赤峰市新城区 中餐招聘饭店招聘 改刀4800加满勤200 长期成手服务员数名 要求干活麻利55岁以 工资4500至5000左右 上半天班服务员 一名 月工资2400 到月就开 面点一名4800＋200满勤 联系电话

招聘， 众所粥知招聘前厅优秀服务数名，有经验者优先，上班时间，早四点到十点，工资面议信。 联系电话， 。 非诚勿扰

厨房招聘改刀 工资4500-5000 满勤200 四个半天休 供吃住 活简单 半成手也可以 早6点到晚6.30 12.30到2.30 联系电话

中核招聘 一、甘肃新核建设实业有限公司 初八上岗，所有岗位均缴纳社保，工资当月发放，八小时工作制 岗位1：辐射防护岗、污水处理岗 工资：4300-4500元/月 福利：缴纳五险，免费食宿，免费通勤车，劳保用品，夏季高温补贴，节假日福利等 工作内容：化工运行岗位卫生出入口辐射防护监测等岗位日常工作；污水处理等岗位日常工作 应聘要求：35岁及以下，化工、机械、电气、辐射防护等理工科专业为主；个人征信记录良好，无违法犯罪记录；体检符合录用要求，近期没有做过大型手术，无遗传病史，，皮肤病等 学历要求：大专及以上学历（不包含全日制在校学生） 工作时间：倒班，月休4-6天 工作地点：甘肃矿区（低窝铺） 岗位2：消控岗 工资：4100-4300元/月 福利：缴纳五险，免费食宿，免费通勤车，劳保用品，夏季高温补贴，节假日福利等 工作内容：日常消防设施监控、消防设施运行等岗位日常工作 应聘要求：35岁及以下，持有中级消防设施操作员证；个人征信记录良好，无违法犯罪记录；体检符合录用要求，近期没有做过大型手术，无遗传病史，，皮肤病等 学历要求：大专及以上学历（不包含全日制在校学生） 工作时间：倒班，月休4-6天 工作地点：甘肃矿区（低窝铺） 岗位3：车工岗、焊工岗、管工岗、钳工岗、保障岗、电解岗 工资：4600-4800元/月 福利：缴纳五险，免费食宿，免费通勤车，劳保用品，夏季高温补贴，节假日福利等 工作内容：车床操作，机加工；焊工操作，机加工；暖通维修，配管；暖通检修维修，机加工；日常化工运行、维护及现场处理等保障类工作；化工运行、维护及现场处理等电解处理类工作 应聘要求：35岁及以下，持有车工证、焊工证、管钳电焊等相关技能证书者优先考虑；个人征信记录良好，无违法犯罪记录；体检符合录用要求，近期没有做过大型手术，无遗传病史，，皮肤病等 学历要求：大专及以上学历（不包含全日制在校学生） 工作时间：倒班，月休4-6天 工作地点：甘肃矿区（低窝铺） 岗位4：检修岗 工资：4400-4800元/月 福利：缴纳五险，免费食宿，免费通勤车，劳保用品，夏季高温补贴，节假日福利等 工作内容：检修维修、巡检 应聘要求：35岁及以下，持有管钳电焊等相关技能证书者优先考虑；个人征信记录良好，无违法犯罪记录；体检符合录用条件，近期没有做过大型手术，无遗传病史，，皮肤病等 学历要求：大专及以上学历（不包含全日制在校学生） 工作时间：倒班，月休4-6天 工作地点：甘肃矿区（低窝铺）、金塔产业园 岗位5：化工运行岗 工资：4700-5000元/月 福利：缴纳五险，免费食宿，免费通勤车，劳保用品，夏季高温补贴，节假日福利等 工作内容：运行、维护及现场处理等运行类工作 应聘要求：35岁及以下，个人征信记录良好，无违法犯罪记录；体检符合录用要求，近期没有做过大型手术，无遗传病史，，皮肤病等 学历要求：大专及以上学历（不包含全日制在校学生） 工作时间：倒班，月休4-6天 工作地点：甘肃矿区（低窝铺） 岗位6：运行岗 工资：4500-4800元/月 福利：缴纳五险，免费食宿，免费通勤车，劳保用品，夏季高温补贴，节假日福利等 工作内容：化工运行、维护、现场处理等； 应聘要求：35岁及以下，个人征信记录良好，无违法犯罪记录；体检符合录用要求，近期没有做过大型手术，无遗传病史，，皮肤病等 学历要求：大专及以上学历（不包含全日制在校学生） 工作时间：八小时工作制，倒班，月休4-6天 工作地点：金塔产业园 岗位7：压空排风 工资：3800-4000元/月 福利：缴纳五险，免费食宿，免费通勤车，劳保用品，夏季高温补贴，节假日福利等 工作内容：日常运行、维护、现场处理等 应聘要求：35岁及以下，个人征信记录良好，无违法犯罪记录；体检符合录用要求，近期没有做过大型手术，无遗传病史，，皮肤病等 学历要求：大专及以上学历（不包含全日制在校学生） 工作时间：八小时工作制倒班，月休4-6天 工作地点：金塔产业园 ​ ​联系电话 ​

大厂外包 五险一金 1. 主导进行波峰焊设备的日常运维，确保生产线正常运行； 2. 参与设备故障排查及维修工作，记录并分析故障原因； 3. 负责波峰焊设备的安全检查和定期保养，保障生产安全； 4. 学习并掌握相关自动化控制原理，提升个人技术水平； 5. 支持团队完成小型技术改造项目，提高生产效率。 任职要求： 1. 机械、电气工程或相关专业本科及以上学历； 2. 至少2年以上制造业设备维护经验，熟悉波峰焊工艺者优先； 3. 掌握基本的机械设计知识，能够处理简单的机械安装调试问题； 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，愿意接受新挑战； 5. 具备责任心，抗压能力强，能够跨部门有效地交流和协作。

自动化设备厂招技术人员（临时工）1人 要求: 1.会看机械安装图 2.熟悉自动化设备的安装调试，能独立完成装配调试任务 3.会修改自动化设备程序 4.服从工作安排，能配合加班 工资待遇35元一小时，一天10小时左右，包吃住 长白班，工期2个月 地址：三水乐平工业区

岗位职责： 1. 协助开展设备维护、检修、技术监控、维修费用管控、基建项目、备品备件管理及点检定修等相关工作，保障生产部门设备运行稳定、条件优良并提供高效支持服务。 2. 编制年度预防性维护计划，并对计划的可行性进行初步审查，确保设备、时间、措施与责任明确到位，定期跟踪执行进度，推动年度维护任务按时完成。 3. 监督落实设备保养与检修作业，提升设备运行可靠性；负责检修质量控制；保证安全防护装置完备，安全器具与劳保用品符合标准，并监督规范使用。 4. 实时掌握生产设备的技术状态、容量参数、运行情况及健康水平，协调专业技术人员及时消除影响安全生产的风险隐患，牵头处理重大设备缺陷问题。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械、电气、自动化设备类相关专业 2、具备2年以上食品行业设备维修与管理工作经验

设备经理（工作地点：鞍山海城、吉林舒兰） 1、负责基础系统运行管理：包括制冷系统、热力系统、污水系统及生产系统（侧重机械传动类单体小设备，设备数量多，具备劳动密集型企业管理背景）； 2、组织特种设备的年度检验、证件更换及相关审核手续办理； 3、落实设备日常巡检机制，确保符合生产制造标准； 4、依据设备维护规范制定年度、季度与月度保养计划，科学分配工作任务，推进检修项目实施，确保保养记录完整可查； 5、高效诊断设备故障根源，及时恢复设备运转，并对突发状况采取有效应对措施； 6、统筹管网系统布局设计，明确布线路径与安装技术要求； 7、参与新建及改造项目的整体规划与方案制定； 8、制定基础设施季节性预防性维护方案并组织实施； 9、根据实际生产需求动态调节热能供给，结合入库计划合理安排制冷运行计划； 10、结合现场作业实际，提出优化设备与工艺的改进方案，提升作业效率，降低故障率与运营成本； 11、协同政府监管部门开展安全检查，落实日常安全巡查、监督与整改提升； 12、严格执行维修作业、锅炉、污水、制冷等班组在作业过程中的6S管理标准； 13、组织开展员工技能培训与技术指导，实施绩效考核与团队管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、电气类相关专业，或具备低压电工、机电一体化方向背景； 2、5年以上大型食品企业从业经历，其中3年以上从事设备管理或动力系统管理工作，具备故障判断与处理能力，能够带领团队并开展人员培养； 3、具有较强的责任意识和抗压能力； 4、有服务300人以上规模企业的实践经验。 福利待遇：入职缴纳五险一金，月休3天，提供福利体检、免费住宿、餐费补贴、节日福利及年终奖金

岗位职责: 1.负责生产部门的日常运营管理和监督，保障生产流程高效稳定运行。 2.推动生产计划的执行，持续优化工艺流程，提升整体生产效能。 3.带领并指导团队成员，强化团队专业技能与作业效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队及管理层顺畅交流。 2.具有较强的团队协作意识，能快速融入集体并发挥积极作用。 3.具备持续优化工作流程的意识，善于在实践中学习与进步。 4、第一学历为本科 5、年龄******

岗位职责： 1.负责生产车间的日常运营统筹，保障生产流程顺畅及产品品质达标。 2.组织并督导生产团队作业，提升整体作业效率与产品质量水平。 3.统筹生产设备的日常巡检与维护工作，保障设备稳定运转。 4.管理生产所需原材料的采购、仓储及使用环节，确保物料合理调配。 5.推行生产现场5S管理规范，维持作业环境整洁有序。 6.实施生产全过程的质量监控，确保产品符合国家法规及相关标准要求。 7.及时应对并处置生产异常情况，防范生产事故的发生。 任职要求： 1.年龄不超过43周岁。 2.专业背景：食品相关专业毕业。 3.工作经验：在肉制品行业从事相关工作满五年以上。 4.具备较强的组织协调能力及良好的团队协作意识。 5.具有突出的问题分析与处理能力，可独立应对生产中的突发状况。 6.熟知行业相关法律法规与质量标准，责任心强，执行力高。

岗位职责: 1.全面负责食品生产流程的规划与执行，保障产品品质与安全达标； 2.联动内部团队与外部协作单位，优化生产运作效率； 3.严格把控生产现场安全管理，落实各项卫生标准与行业规范； 4.负责生产设备的日常管理与维护，确保设备稳定高效运行； 5.制定并实施员工培训计划，持续提升团队专业能力。 任职要求： 1.具备高度的责任意识，能胜任团队统筹管理工作； 2.能及时应对并解决生产过程中出现的各类问题； 3.熟知食品加工工艺流程及相关法律法规要求； 4.拥有较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力； 5.具备敏锐的判断力和突发情况的应急处置能力。

岗位职责： 1、全面负责烘焙产线全流程的质量安全管控，涵盖原料采购至产品交付终端的各环节； 2、在保障质量安全的前提下，持续优化产品口感、新鲜度及包装设计，提升消费者使用体验； 3、依据公司质量管理体系，主导烘焙线质量体系的规划与落地实施，并推动其迭代升级； 4、积极推进新品开发与上市进程，快速响应并满足市场需求变化； 5、确保公司下达的安全（含环保、能源、消防、员工健康等）、质量、成本、交付周期及团队管理等目标在本部门有效落实，助力整体利润达成； 6、统筹规划工厂精益化管理模式及生产流程改进方案，实现产品质量提升与运营成本下降的双重目标。 任职资格: 1、具备8年以上烘焙行业生产管理背景，熟悉短保质期面包、糕点、饼类产品的生产运作； 2、具有3年以上同等岗位履职经历，参与过新厂筹建、规划与建设者优先录用； 3、掌握成本分析与控制方法，拥有质量管理体系实际运行经验，通晓HACCP、ISO等相关标准； 4、深入了解食品行业特性，熟练掌握烘焙食品生产工艺及制造流程相关专业知识； 5、重视团队协作，擅长团队培养与发展，具备烘焙产线人才梯队搭建和员工激励实践经验； 6、具备出色的组织协调能力与管理统筹能力，保障生产作业高效、规范、安全运行； 责任心强，工作积极主动，具备良好的人际沟通技巧和问题解决能力。

岗位职责： 1.厂务系统规划与建设 -负责工厂基础设施（电力、暖通、给排水、消防等）的整体设计、持续优化及标准化管控，构建覆盖全生命周期的管理体系。 -推动厂务设施数字化转型（如BMS系统、能源监控平台），实现基于数据的运维分析与决策支持。 -制定厂务标准作业流程、应急响应预案及设备保养计划，确保符合ISO50001、安全生产规范等相关要求。 2.电气设备管理与维护 -负责高低压配电系统及自动化装置（PLC、变频器）的安装、调试、日常检修和故障处理。 -定期执行电气安全巡检，保障操作流程符合《电工安全操作规程》及相关国家电气法规。 -分析能源使用情况，优化用电结构，提出切实可行的节能技改方案。 3.项目管理与跨部门协作 -主导厂务类改造工程，统筹内外资源，协调供应商与相关部门推进项目落地。 -持有国家应急管理部签发的低压/高压电工操作证。 -具备机电工程类中级职称或四级/三级以上电工等级证书者优先考虑。 -教育背景： 本科及以上学历，专业方向为电气工程、自动化、机电一体化等相关领域。 -经验要求： 具备3年以上制造业厂务或设施管理经验，有参与大型工厂（≥5万平米）系统性建设项目经历者优先。 熟练掌握AutoCAD、Eplan等电气设计工具，具备基本PLC编程能力。 软性素质： -具备全局观和系统化管理能力，可独立推动厂务体系从规划到实施的完整闭环。 -熟悉能源数据分析，能熟练运用能源管理平台进行监测与评估。 -具有良好的沟通协调能力，能在多任务环境下高效工作，接受临时加班安排。

任职要求：****以下，以上学历，5年以上相关工作经验。 工作内容 1.负责生产设备的日常运行管理与维护保养； 2.承担设备故障的诊断、排查及修复工作； 3.组织开展设备操作培训并提供现场技术支持。 任职要求 1.具备扎实的设备管理实践经验； 2.具有较强的沟通能力与团队协作意识； 3.具备独立分析和解决实际问题的能力。

岗位职责： 1、全面负责烘焙产线全流程的质量安全管控，涵盖原料采购至产品交付终端的各环节； 2、在保障质量安全的前提下，持续优化产品口感、新鲜度及包装设计，提升消费者使用体验； 3、依据公司质量管理体系，主导烘焙线质量体系的规划与落地实施，并推动其持续改进； 4、积极推进新品开发与上市进程，及时响应并满足市场需求变化； 5、确保公司下达的安全（含环保、能源、消防、员工健康等）、质量、成本、交付周期及人员管理等目标在本部门有效落实，助力实现整体盈利目标； 6、策划并推行工厂精益化管理模式，优化生产工艺流程，在提升产品质量的同时实现降本增效。 任职资格: 1、具备8年以上烘焙行业生产管理经历，熟悉短保质期面包、糕点、饼类等产品生产运营； 2、具有3年以上同等岗位工作经验，具备新工厂规划与建设经验者优先； 3、掌握成本核算与控制方法，拥有质量管理体系实际运作和团队管理经验，通晓HACCP、ISO等相关标准； 4、深入了解食品行业特性，掌握烘焙食品制造专业知识，熟悉相关生产流程与工艺要求； 5、具备优秀的协作意识，重视团队发展，能够有效开展烘焙产线人才梯队搭建与团队激励工作； 6、具备出色的组织协调与管理能力，保障生产活动高效、安全、有序进行； 责任心强，工作积极主动，具备良好的人际沟通技巧和问题解决能力。

1、负责认真执行生产计划，按任务计划单组织生产。 2、负责核对配方内容，严格按照配方要求执行，并做好配方的保密工作。 3、负责保证配料的准确、及时，确保生产状况下合理节能，严防设备空转。 4、负责做好生产记录，报表填写必须及时准确规范，便于反追溯。 5、负责对于原料的品名和数量中控工要以对讲机传达给投料组长，并交待清楚投料顺序，投料人员等中控给出投料指令后进行投料。 6、负责中控人员在生产前要对筛片、配方、仓位等进行核对,确认无误方可配料，严格控制配料误差。 7、负责粉碎料时，要对粉碎机的筛片完整性检查，清理磁选。 8、负责生产过程中，要注意各岗位之间的工作衔接，避免机器空转现象，造成能源损耗。 9、负责准时参加班前会，服从安排，听从指挥，及时反映工作中存在的问题。 10、负责分担区内卫生清扫，保持电控室内清洁，并定期将中控室玻璃进行擦洗。 11、负责中控人员做好产品配料批数、品种及配料时间等记录，并做好每批产品仓位原料使用情况。

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经验，有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制备技术（如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法）。 精通生产管控工具（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）。 4.素质要求 结果导向，具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据挖掘与现场异常问题的高效处置。

每天跟进并记录生产产品的数量、颜色及质量情况