机械工程师招聘启事 职位名称：机械工程师 招聘人数：1名 工作地点：[郫都区百川路12号] 岗位职责 按照设计主管的安排，完成产品的三维建模、结构布局规划及符合国家标准的二维工程图输出； 准确编制完整清晰的BOM表（物料清单）； 撰写生产与品质管控所需的工艺资料，包括工艺规程、作业指导书、检验规范等； 配合生产现场解决技术难题，提供必要的技术支持； 协同团队推进相关设计任务及文档整理工作。 任职要求 具备机械设计、机械制造、车辆工程等相关专业大专或以上学历； 拥有5年及以上机械设计领域工作经验，熟练操作SolidWorks/Creo/UG等三维设计软件及AutoCAD制图工具； 掌握机械制图规范，能独立完成图纸输出、BOM制作和基础工艺文件编写； 工作态度严谨，责任心强，具备良好的沟通能力和团队合作精神； 有发动机、内燃机或汽车动力系统设计背景者优先考虑！ 薪资福利 月薪资6000–9000元（具体面议，能力优异者可适度上调）； 依法缴纳五险一金； 周末双休 + 法定节假日正常休假； 提供明确的职业发展通道、和谐的工作氛围及定期组织技术分享活动。 应聘方式 请将个人简历发送至：[***************] 邮件主题请标注：“应聘机械工程师+姓名+工作经验年限” （建议附带作品集或项目说明，尤其欢迎具有发动机相关项目经验者） 诚邀踏实进取、热爱机械研发的您加入！我们关注每位成员的发展，提供稳定的发展平台与真诚的团队支撑。

一、基本要求 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业。 5年以上自动化设备机械设计工作经验，具备从零开始的整机开发经历。 二、专业能力 熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等设计工具，可独立完成复杂设备的三维建模及工程图纸输出。 熟悉常见传动结构（如带传动、链传动、齿轮齿条、凸轮等）及执行部件（如伺服电机、步进电机、气缸、电缸等）的选型与计算方法。 了解锂电池设备典型工艺指标，如极片对齐精度≤0.3mm、张力控制波动±0.1N、千级洁净度等对应的机械实现方案。 熟悉常用金属与非金属材料特性及其加工方式（车削、铣削、磨削、线切割、钣金成型等），能合理设定公差配合与热处理规范。 具备有限元分析基础，能运用Simulation/Ansys等软件开展静力学或模态仿真者优先考虑。 三、项目经验与实践能力 具有完整项目履历，涵盖方案构思、详细设计、样机装配调试至客户现场验收全过程。 能够独立排查和解决设备调试过程中的机械问题，动手能力强，具备良好的现场应对能力。 了解DFMEA分析方法，能在设计初期识别潜在失效风险并采取预防措施。 有高速运行、高定位精度或洁净室环境设备设计背景者优先。 四、综合素养 具备良好沟通协调能力，可与电气、软件、工艺及客户多方高效协同。 责任心强，抗压能力好，能适应项目关键阶段的短期加班及出差任务（含客户现场技术支持）。 具有标准化思维，愿意总结设计流程与技术经验，推动知识沉淀。 五、优先条件 参与过激光设备、卷绕机、叠片机、切叠一体机或组装线中任一类设备的全流程机械设计。 熟悉真空系统、洁净环境下的机械设计要点，或具备防爆设计经验。 持有PMP或六西格玛绿带/黑带证书。 具有自动化设备海外项目机械实施经验。 了解CE、UL等国际电气安全标准及相关现场合规性要求。 已取得PMP或六西格玛认证资质。

1、协助工程师进行机械结构、零部件的初步设计，核对设计尺寸与技术参数。 2、整理设计过程中的技术文档，如BOM表（物料清单）、图纸版本、设计说明等，确保文件规范存档。 3、 根据设计要求，协助筛选标准件或外购件，参与简单的样品测试、性能验证，记录测试数据。 4、 能够扎根行业，个人愿意长期发展。 任职要求： 1、机械设计、机电一体化等相关专业。 2、具有较强的动手能力，较强的抗压能力和努力钻研的精神。

具备5年以上机械行业钣金与焊接工装相关工作经验，精通二维及三维制图软件操作。

机械设计，主要涉及钣金折弯与激光切割加工 无自有产品，以客户定制为主 使用CAD完成简易平面设计，如公交站台、平面零件、标示牌、广告字、标识、宣传栏等 运用UG或SW进行三维建模，设计柜体、箱体及各类设备外壳钣金结构

岗位职责： 1．参与新产品、新项目的前期调研与可行性评估，完成相关资料的整理与分析； 2．主导项目立项评审、过程汇报及结项总结等相关工作； 3．独立承担机械系统与设备的开发设计任务，涵盖图纸绘制、电机、标准件及气动元件选型，图纸深化与工程图输出，BOM清单编制； 4．完成产品机械结构的二维图纸设计，确保符合工艺实现要求； 5．负责图纸的校核、工艺对接、标准化处理及审核流程推进； 6．承担采购部件的选型确认、技术文件编制及采购下单工作； 7．跟进加工图纸与装配图的输出，协调零部件加工进度； 8．确保项目设计输出的完整性和技术资料的规范编写； 9．完成项目图纸的设计任务及物料清单的核算工作； 10．依据生产实际需求，对现场设备进行优化与改进设计； 11．完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1．大专及以上学历，机电一体化、机械设计制造及其自动化等相关专业； 2．掌握机械制图、机械原理等基础理论知识，具备扎实的专业功底； 3．熟悉机械制图标准与公差配合要求，熟练使用Autocad、Solidworks、PROE等设计软件； 4．能够完成产品三维总装图、零部件图的绘制及拆图工作； 5．负责图纸的编制与审核工作； 6．参与新产品的研发与结构设计； 7．监督生产实施过程，确保设计意图准确落地； 8．具有良好的职业操守，沟通能力强，具备团队协作精神。

工作内容： 1、参与产品设计方案的技术评估与审查； 2、依据产品订单需求，开展产品设计工作，并按既定进度交付相关技术文档； 3、配合生产流程提供技术支持，快速响应并解决生产环节中的各类技术问题； 4、制定所设计产品的包装标准、运输条件及使用操作说明； 5、保证图纸资料和技术文件符合标准化与规范化要求； 6、负责技术开发全过程资料的收集与整理，落实归档管理任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计制造及其相关专业背景； 2、掌握机械结构、原理以及制造与加工工艺知识； 3、熟练操作三维、二维机械设计类软件工具； 4、具备创新思维，工作严谨细致，责任心强，具有良好的服务意识和团队协作能力。 岗位福利：五险一金、全勤奖、工作餐、团建出游、高温补贴、节日福利、生日会

绘图，现场安装，维修设备

招聘：自动化机械工程师 1. 机械、机电一体化相关专业，有自动化设备设计经验 2. 熟练使用CAD、SolidWorks等软件，能独立完成结构设计与出图 3. 熟悉标准件、气动、液压等常用自动化部件选型 4. 能跟进设备装配、调试，解决现场技术问题 5. 工作认真负责，沟通良好，能适应现场调试 薪资面议，五险一金，福利齐全，有意者简历投递合则约见

1.大专及以上学历，机械设计或相关专业背景。主要承担水果加工类机械设备的图纸设计工作，并负责现场安装与调试指导。 2.需具备本岗位或相近领域三年以上实际工作经验。 3.能够独立完成设计任务，熟练操作常用设计软件，工作认真负责，作风务实稳重。 4.年龄要求为25至45周岁。 工作时间： 8:00-12:00，13:30-17:30 福利待遇： 定期组织体检，提供免费午餐，享受节日福利，缴纳五险，设有设计绩效奖金

乌兰察布市察哈尔右翼前旗招钢结构安装/打板

找一个押运员，顶班一个月左右，包头华鼎铜业到白云鄂博矿区或四子王旗一天210元其余不管电话

明天用人干日工

用钩机司机替班19号开始干，桑根达来干活平场地二把刀勿扰联系电话

江苏泰州新华昌物流装备有限公司制造部招聘： 正式工交社保，33每小时 一，设备操作工(10名) 1。年龄25~45周岁，中专及以上学历，可看懂基础设备，零件图纸； 2。负责RGV转运，喷涂机器人，自动往复机日常启停，参数调试与运行监控； 3。开展设备日常点检，保养，及时上报设备异常，配合机修处理简易故障； 4。落实喷粉区域 5S管理，规范记录设备运行台账； 5。服从排班安排，能配合生产加班，临时调机。 二，手工喷粉工(10名) 1。年龄20~45周岁，初中以上学历，，粉尘过敏，皮肤病及呼吸道疾 病，有粉末喷涂经验优先； 2。手持喷枪完成箱体死角补喷，管控膜厚，杜绝漏喷，积粉等不良； 3。按订单色号换粉，定期清理喷房，大旋风回收装置，分类存放粉末； 4。生产过程自主自检，不良品分类返修； 5。规范佩戴全套劳保用品，遵守车间安全管理制度。

招聘要求： 18～43岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸）接受学徒 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底8200+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利

昌平北七家260-300元机器人测试员（月薪7000-8000） 优势：不是工厂车间，写字楼办公，环境舒适干净明亮；上班可带手机。不用体检，不用穿无尘服工鞋 【任职要求】男女不限，经验不限。高中，中专及以上学历，男生净身高170以上，女生净身高158以上，不胖，19-32周岁。长期稳定，能熬夜 体能好，责任心强。无纹身无案底 【工作内容】 负责组装好的机器人出厂前的外观检查、功能测试、表面清洁擦拭等。工作中需要弯腰 。 （主要负责表面清洁擦拭这个环节） 【工作时间】必须接受夜班和加班。白夜班倒班，上六休一 【薪资待遇】综合月薪7000-8000，每月15号发上月薪资。吃饭休息时间不计薪，餐补15元/天，房补200元/月。【工作地点】北京昌平区未来视界1号楼(B座)

岗位职责： 1. 负责工业机器人本体及周边设备的安装、接线与机械调试 2. 编写、优化及下载机器人运行程序，完成轨迹、节拍与逻辑功能验证 3. 配合电气、机械工程师完成整线联调与故障排查 4. 记录调试过程及参数设置，输出标准化调试报告 5. 协助客户进行操作培训与基础维护指导 任职要求： 1. 对工业机器人系统有学习热情，接受从学徒阶段成长 2. 具备基础电工知识或机械识图能力，有相关实训经历者优先 3. 学历不限，中专/技校、高中及以上学历均可报名 4. 责任心强，动手能力强，能适应制造现场工作环境 5. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员加入 6.接受出差

职位描述： 我们这边的工作内容主要负责： 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期27一小时，前期有师傅带，一个月左右转正，综合薪资7000左右。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，，可选择长白班 2.提供吃住，提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，学徒-工程师助理-初级-中级-高级--工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间（根据个人能力）

农机厂招聘2名plc工程师/机械设计师，薪资根据能力3000~10000，机电一体化专业优先。可以接受零基础，有人教带培养，零基础要求机械或电力相关专业，对种地熟悉的也可以，只招长期干的，短期的不考虑，有意向的联系。 敖总: 公司地址:莫旗尼尔基小莫丁村

焊接机器人操作员（车间工作（） 要了解钢结构厂加工技术 都教，都要学，都要会 车间工作比较累，比较脏，比较危险 需要吃苦耐劳 有兴趣打电话

包头市石拐区招天车工程师

呼伦贝尔菁华草业科技发展有限公司，专注于农业机械设备研发、饲草种植、饲草加工及饲草交易，是一家集饲草产业链技术研发与综合服务为一体的创新型企业。 一、任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程或相近专业优先考虑； 2. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计工具，具备独立完成三维建模与二维图纸绘制的能力。熟悉机械零部件、结构布局及传动系统设计，能准确选型标准件，具有较强的技术创新能力与实际问题解决能力； 3. 定向培养生产经理岗位，需具备良好的人际沟通技巧和团队协作意识，抗压能力强，责任心强，性格沉稳踏实，能适应驻厂工作及短期出差安排； 二、薪资待遇： 1. 试用期3-6个月，薪酬可面谈，依法缴纳五险一金； 2. 享受年终福利、带薪年假等员工权益； 3. 工作地点：七一，视具体项目进展灵活调整；

呼伦贝尔菁华草业科技发展有限公司，是一家集农业机械设备研发、饲草种植、饲草加工、饲草交易于一体的饲草产业链科技综合服务型企业。 一、任职要求： 1.具备大学本科及以上学历，机械工程或相近专业者优先考虑； 2.熟练操作AutoCAD、SolidWorks等设计类软件，可独立完成三维建模与二维图纸绘制。熟悉机械零部件、结构及传动系统设计流程，能准确选型标准件，具备较强的技术创新意识和实际问题解决能力； 3.本岗位为生产经理储备方向，需具备良好的人际沟通能力与团队协作意识，抗压性强，责任心强，工作细致耐心。作风踏实，稳定性高，能够适应驻厂工作及临时性出差安排； 二、薪资待遇： 1.试用期为3至6个月，具体薪酬根据面谈确定，入职即缴纳五险一金； 2.享有年终福利、带薪年假等员工权益； 3.工作地点：七一，视具体项目安排而定；

编制工艺、下料编程，熟练运用CAD，SW等制图软件

内蒙赤峰敖汉旗垃圾焚烧电厂招聘电仪人员2名，要求有电厂工作经验，可以独立消缺。交五险、月休4天、薪资面谈。 联系人:樊工 联系电话:（微信同号）

需要技改熟练工人

1. 组织或参与拟定分管业务领域的各类管理制度（含保密协议）及操作规范； 2. 负责分管团队的组建与日常运营管理工作，保障工作有序推进； 3. 建立团队绩效考核体系，设定各岗位关键指标（如矿性分析准确率、配矿成本降低率），定期实施绩效评估并给予反馈； 4. 参与国家、行业、团体铬铁相关标准在行业协会、标准化技术委员会等组织中的编制与修订工作； 5. 参与公司工艺技术制度与标准的制定及更新； 6. 协助部门推动企业与高校、科研机构建立产学研协作机制，明确合作重点（如铬矿高效利用、冶炼工艺优化等），签署合作协议并落实执行； 7. 牵头实施产学研联合攻关项目，整合各方资源（技术、设备、人员），监控项目进展，协调解决技术争议与实施难题； 8. 跟踪铬铁行业先进技术动态（如新型还原剂应用、智能化冶炼技术），评估其企业适用性，推进技术引进与成果转化； 9. 主导开展铬矿特性、配矿与球团技术、冶炼性能及还原剂应用等方面的专项研究； 10. 组织研发团队制定铬矿冶炼全流程技术改进方案，主导小试、中试验证，并推动成熟方案在全线推广应用； 11. 策划并实施技术培训与交流活动（如行业研讨会、内部工艺交流会），提升团队在铬矿冶炼、球团制备等专业领域的技术水平，培育核心骨干人才； 12. 承担公司高新技术企业研发项目的立项审查、结题验收、知识产权管理及科研类项目申报与维护工作； 13. 协助推进生产数字化进程中机理模型的研究与应用推广； 14. 配合部门按期完成各项既定工作任务。

机械技术员，25到50岁，身体健康，积极向上，工作认真负责

明天要两个打日工的一天九个半小时车接180元不管饭水