1.负责小红书、微博渠道的用户引流工作（公司提供相关运营培训支持）； 2.根据个人特长，参与或主导其他新媒体平台的内容运营； 3.按时高效完成上级交办的其他工作任务； 4.在考试高峰期配合开展直播引流活动。 任职要求 1.本科及以上学历者优先考虑； 2.具备主流平台引流成功案例者优先录用； 3.熟悉小红书、微博、抖音等社交平台并深度使用者优先； 4.具备扎实的文字表达能力，能驾驭多样化写作风格； 5.具有良好的团队协作意识，以结果为导向，态度严谨负责。

全面负责抖音、企业公众号、小红书等平台的推广与运营，包括内容拍摄、视频剪辑及发布工作

牧主赛巴特工厂旗舰店， 专注传统蒙古食品生产与批发，长期为各地特产店、蒙餐店稳定供货。现正启动品牌连锁化运营， 诚聘短视频运营策划人员。

岗位职责: 1.负责自媒体平台的内容规划、视频拍摄及后期处理工作； 2.提升品牌知名度与形象，促进用户参与度与品牌粘性； 3.跟踪分析社交媒体动态，持续优化内容发布节奏与策略； 4.协同团队共同制定内容方案并推进目标落地。 任职要求： 1.精通视频拍摄与剪辑技术，能熟练运用专业工具进行内容产出； 2.具备创意思维，可独立完成内容创意构思与执行； 3.深入了解目标用户群体，具备清晰的内容表达与需求沟通能力； 4.拥有良好的协作意识和时间管控能力，能在限定时间内高效完成任务。

急招新媒体策划！月薪4500-6000+分红 主要工作： -策划高传播性内容选题（覆盖抖音/小红书/B站等多平台） -撰写线上线下活动执行方案 -通过数据复盘提炼爆款内容逻辑 -联动拍摄与运营团队推进项目落地 你需具备： ・具备敏锐网络嗅觉（能快速捕捉热点趋势） ・熟练撰写策划文档（PPT/Excel等工具熟练使用） ・掌握基础数据分析能力（优化内容传播效果） ・加分项：有新媒体项目实操经验或完整案例（欢迎附上作品） 待遇： 月薪4500-6000，能力突出者薪资可上浮！ 五险一金+项目分红 配备Mac电脑 工作时间灵活，月休4-6天 应聘方式： 直接预约面试时间 或发送邮件：标题注明“新媒体策划-姓名-电话” （如有抖音/小红书账号，附上更易通过筛选） 无经验但热爱内容创作的潜力新人也可投递，准备3个原创策划案来面聊！

岗位职责: 1.负责新媒体渠道的内容规划与落地执行，涵盖视频内容的制作及上线发布。 2.运营并维护各类新媒体账号，如视频号、公众号、抖音号等平台。 3.开展市场分析，跟踪新媒体发展趋势，为内容迭代提供数据支持。 4.协同团队推进内容方案制定，保障内容产出与发布的时效性。 任职要求： 1.具备优秀的内容策划水平，可独立完成高质量内容输出。 2.熟悉主流新媒体平台的运营机制与内容分发策略。 3.对市场变化有敏锐洞察力，能及时捕捉用户需求与行业动向。 4.拥有良好的协作意识，能够与团队成员顺畅交流配合。 此岗位为我司青年见习项目、人才储备方向，见习结束后表现优异者将优先纳入储备人才梯队

岗位职责: 1.负责新媒体渠道的内容规划与日常运营维护 2.增强品牌在社交平台的曝光度及用户参与活跃度 3.根据数据表现进行复盘，持续调整并优化运营方案 任职要求: 1.了解主流社交平台运作模式，有实际运营经验者优先 2.具备优秀的创意构思能力与文字表达功底 3.可独立推进新媒体项目落地，拥有较强的数据解读与分析能力

岗位职责: 1.负责新媒体平台的投放及日常运营管理工作 2.增强品牌曝光度，提升用户私信留资转化效果 3.跟踪数据表现，定期分析并调整优化运营方案 4.审核每日用于投放的短视频内容，并复盘当日新媒体运营数据

岗位职责： 1、负责店铺在新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的内容规划与日常维护； 2、产出具有吸引力的内容，提升用户关注度，增强品牌认知度与用户活跃度； 3、监测并分析平台运营数据，持续优化内容方向，提升互动效果与粉丝增量； 4、组织并落实线上推广活动，提高用户参与热情与品牌传播广度； 5、协同团队推进工作，保障线上与线下营销动作的联动与高效执行。 任职要求： 1、了解主流新媒体平台运作模式，具备实际运营经历； 2、拥有扎实的文字功底和创意能力，可独立完成内容输出； 3、具备数据洞察力，能依据数据表现及时调整运营方案； 4、具备良好的协调沟通意识及团队合作态度； 5、熟悉保健按摩领域，能结合行业特性进行内容策划与创新。

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与日常运营管理工作。 2.制定合理的内容发布计划，提升品牌在社交平台的曝光度及用户参与度。 3.跟踪并评估运营数据，依据数据分析结果优化内容推送策略。 4.协同团队推进新媒体运营相关项目，保障项目按时落地并达成既定目标。 任职要求： 1.具备出色的内容创作能力与文案表达功底。 2.熟悉主流新媒体平台的运营机制及常用工具使用。 3.拥有良好的协作意识，能与团队成员顺畅沟通配合。 4.具备一定的数据解读能力，可根据数据表现调整内容方向。 5.工作时间：8：30——12：00，2：30——6：00。月休4天。

招搬运工，男女不限，

大龄工、不体检、管吃住、清真餐 薪资： 模式一：月结，210元/天，可以预支 模式二：周结，。工资190/天， 周结 周结 周结：需求20个 工作任务：长期工作，滤板捣泥，地面卫生清理，清理煤渣，皮带巡检，工作简单 要求：年龄50岁以下，，，吃苦耐劳！12小时，两班倒 联系方式：

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.独立完成选题创作、文案撰写、视频脚本设计及内容发布，确保内容质量和传播效果 3.分析平台数据，跟踪运营效果，定期优化内容策略，提高粉丝增长与互动转化 4.关注行业热点，结合品牌调性进行创意输出，打造具有传播力的新媒体内容 5.协同市场与品牌团队，推进线上线下活动联动，扩大品牌曝光度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和网感，熟悉主流新媒体平台运营规则 2.有1-3年及以上新媒体运营相关经验，能独立完成内容策划与执行 3.熟练使用剪辑软件（如剪映等）及图文编辑工具（如秀米、Canva等），具备基础视频剪辑能力 4.思维活跃，创意丰富，具备较强的学习能力和团队协作意识 5.投递时请附上个人作品或运营案例链接，以便评估匹配度

工作内容:主要是分配账号做视频运营，需要自己剪辑一部分视频，编辑拍摄的文案等 上班时间:早九晚六 福利:五险、带薪年假、节假日福利、生日福利等。 员工福利 五险一金 绩效奖金底薪加提成加班补助 节假日加班费全勤奖带薪年假 员工旅游

招聘岗位：文旅园区线上运营专员 一、岗位职责 1.新媒体账号矩阵运营：负责园区抖音、小红书、视频号、微信公众号等线上平台账号的日常运营，围绕工业遗址活化、潮玩体验（马术/UTV/射箭）、生态民宿（绿林山舍）、康养服务、文创商业等核心业态，策划发布短视频、图文、直播预告等内容，提升账号粉丝量与活跃度。 2.内容创作与传播：撰写线上宣传文案（短视频脚本、推文、活动海报文案、团购详情页等），拍摄剪辑园区实拍素材（业态体验、场景风光、活动花絮），打造符合年轻客群、家庭客群偏好的传播内容，突出“工业风+自然生态+慢生活”的核心调性。 3.线上引流与转化：策划执行线上营销活动（团购秒杀、粉丝福利、话题挑战赛、直播探店等），对接美团、大众点评等本地生活平台，优化店铺页面与预订流程，引导线上用户下单、预约，实现“线上种草→线下到店”的转化闭环。 4.用户运营与维护：搭建并运营园区粉丝社群，及时回复线上评论、私信与咨询，处理用户反馈与投诉，维护品牌口碑；定期开展社群互动（福利发放、话题讨论、活动预告），提升用户粘性与复购率。 5.IP线上赋能：围绕园区核心IP（临沂煎饼、古朴家居、工业遗产活化），策划线上传播内容与互动活动，扩大IP影响力；联动本地KOL/KOC探店合作，提升园区线上曝光度与公信力。 6.数据复盘与优化：跟踪各平台账号数据（播放量、点赞量、转化率、到店核销率等），定期形成运营复盘报告，分析内容效果与用户偏好，调整运营策略，优化内容方向与营销活动。 7.跨部门协同：与线下运营、品牌视觉、活动执行等部门联动，同步园区活动、业态更新等信息，保障线上内容与线下运营节奏一致；协助完成线上宣传物料的需求对接与落地。 二、任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，2年以上文旅、文创、本地生活类项目线上运营经验，熟悉新媒体平台（抖音、小红书、视频号）的运营规则与算法逻辑，有成功的账号涨粉或引流转化案例者优先。 2.核心技能： ◦具备扎实的文案创作能力，能驾驭创意短视频脚本、宣传推文、活动文案等多种内容形式，贴合年轻用户语言风格； ◦熟练使用剪映、CapCut等视频剪辑工具，能独立完成素材拍摄、剪辑、配乐、字幕添加等全流程操作； ◦具备数据思维，能通过数据分析优化运营策略，熟练使用Excel进行数据统计与复盘； ◦熟悉本地生活平台（美团、大众点评）的运营逻辑，有团购上架、店铺优化、活动策划经验者优先。 3.行业认知：认同园区“工业活化+生态文旅+康养”的核心定位，了解文旅消费趋势，能精准把握年轻客群、家庭客群的线上消费偏好与传播需求。 4.通用能力：具备良好的沟通协调能力、执行力与抗压能力，能独立完成多项运营任务；思维活跃、善于创新，对热点话题敏感，能快速结合园区业态策划相关内容；注重细节，有责任心与团队协作精神。 5.加分项：有文旅园区、主题乐园、民宿集群线上运营经验者优先；擅长直播策划与执行（如园区实景直播、业态体验直播）者优先；具备平面设计基础（能简单制作海报、图文素材）者优先。 三、福利待遇 1.薪酬待遇：底薪6000-9000元/月+运营绩效奖金+引流转化提成，综合薪资8000-15000元/月，根据运营业绩灵活上调。 2.基础保障：五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）+带薪年假（5-15天）+法定节假日正常休息+节日福利（春节、中秋、端午等）。 3.发展福利：明确晋升通道（专员→主管→经理），优先内部提拔；定期组织行业运营培训、平台

我们是一家专业的新媒体平台，因业务急速扩张需要，急需兼职同学加入，经验不限，免费培训。 工作平台：小红书，抖音等新媒体平台工作内容： 1.公司提供素材，只需执行简单发布动作，工作内容简单。 2.负责新媒体平台发文与评论维护，3-5分钟完成。 3.不限城市与地域，线上沟通即可。 工作优势： 1.专业教学：公司免费提供教学培训，帮助你快速上手 2.稳定高效：长期合作兼职，薪资日结 工作要求： 1，每日30分钟碎片化时间，灵活安排，可自选时段。 2.喜欢刷抖音或者者小红书，熟悉操作。 薪资结构: 1.没有任何收费情况，只需简单评论维护 2.不需要办手机卡 3.有抖音，小红书等媒体平台软件即可，不需要额外下载其他APP

1.现诚挚寻找有上进心有创业精神，乐于接受新鲜事物，渴望大平台机会，对互联网引流有兴趣的人才加入。 工作报酬: 2.变现速度快，当天有收入，工资日结，0资源，0人脉，纯小白也能上手月入五位数 适合人群: 3.大学毕业生，创业小白，带娃宝妈，负债朋友，实体店老板，销售人士，想转行的人，无年龄，无学习限制

高新诚聘全职，兼职人员 工作时间：9：00~10：00，时间自由，适合失业人员，宝妈，老板，男女不限，年龄22岁~65岁， 工资+奖金+绩效+分红，月收入五六千起步，收入上不封顶 李经理：

工作职责： 1.目标达成：实现抖音、快手平台达人直播销售业绩目标； 2.达人体系搭建：推进抖音、快手达人体系建设，推动头部及腰部达人合作，匹配品牌适配渠道资源，统筹资源分配与协调； 3.数据洞察：密切关注达人直播数据动态，开展数据分析，筛选契合品牌调性与产品的优质达人，并结合品牌目标人群进行精准匹配； 4.合作关系管理：持续维护与各类达人之间的合作关系，确保长期稳定协作； 任职要求： 1.能够适应大促期间高节奏的达人直播支持需求； 2.具备良好的沟通协调能力，能灵活应对不同风格达人的交流方式，建立并维持良好互动； 3.承压能力强，具备良好的体力与精力状态； 4.性格积极向上，富有亲和力。

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从事新媒体领域工作多年，具备丰富实践经验者优先，入职后享受优厚薪酬待遇。 工作需要频繁出差，无法接受出差安排者请勿咨询

招聘短期工一名，月薪2500+300满勤，能用两个月，有想法的联系！

【岗位一】奥体中心冰雪节，室外 ，限年龄60以里工作人员，工期到结束，每天85元。早9晚6，管饭，活轻松，看好必须连干，，，休息电话：

岗位职责: 1.制定并实施企业品牌及业务的市场推广方案，推动品牌影响力持续提升； 2.策划优质文案及宣传视频内容，增强品牌曝光度与市场竞争力； 3.跟踪分析行业趋势，结合竞品动向优化调整推广策略； 4.策划并执行线上线下的推广活动，扩大公司声量并提高用户互动； 5.负责企业社交媒体平台（如公众号、视频号、抖音等）的内容规划与日常维护； 6.与内部团队高效协作，保障推广项目顺利推进及品牌信息精准传递。 任职要求： 1.具备优秀的创意构思与文字表达能力，可独立完成内容策划与原创输出； 2.掌握企业级市场推广常用工具与方法，具备一定的数据解读与分析能力； 3.拥有良好的沟通协调能力及团队意识，能高效整合内外部资源； 4.熟练运用各类社交网络平台开展品牌传播与推广； 5.对市场变化具有敏锐感知力，能及时捕捉热点并迅速做出应对。

伊旗明天找个代替上培训课的人员，，一天200元，最好不要超过45岁，有合适的人员请 工作时间:面议

兼职信息收集 星期一到五（学校门口和商场里） 半天：下午3点半到7点半 薪资底薪50元。超标完成➕另外提成（半天上下午可以自己任意选择） 星期六日（商场内） 全天。时间 ：10:00到12:00 3:00到7点 特殊情况时间可调整 薪资100元 超标完成➕另外提成 地点：（凯德或者凯元广场） 电话：微同 速速报名，绕道走，沟通能力强者优先 半天:有效电话20（超出底薪➕，低于➖） 全天:有效电话45超出底薪➕，低于➖） 工资:隔一天结一次 （信息核对快第二天打到账户） 除休息日之外，上班结算